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電梯銷(xiāo)售員崗位職責(常用3篇)
在社會(huì )發(fā)展不斷提速的今天，我們每個(gè)人都可能會(huì )接觸到崗位職責，崗位職責是組織考核的依據。那么制定崗位職責真的很難嗎？以下是小編精心整理的電梯銷(xiāo)售員崗位職責，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
電梯銷(xiāo)售員崗位職責1
一、電梯相關(guān)人員的職責
1、主管領(lǐng)導職責
2、電梯管理人員職責
3、維修保養人員職責
4、操作人員職責
5、安全管理人員職責
6、檔案管理人員職責
二、安全操作規程
1、電梯維修保養人員安全操作規程
2、電梯司機安全操作規程
4)、做好轎廂、廳門(mén)門(mén)踏滑動(dòng)槽和其它負責區域內的清潔工作.
3、乘客安全操作規程
8)、電梯在使用過(guò)程中如發(fā)現異常響聲、不平層、不關(guān)門(mén)起動(dòng)和其他故障時(shí)，應立即停止使用，
三、日常檢查制度
�。�1)巡檢:在電梯運行前后及交接班時(shí),電梯維修工采用詢(xún)問(wèn)、手摸、耳聽(tīng)、目視等方法，檢查電梯運行情況，來(lái)判斷電梯工作狀態(tài).
�。�2)日檢：由電梯維護人員查易損易松動(dòng)的零件，查安全裝置運行情況，查電氣柜、層、轎門(mén)、開(kāi)門(mén)機構等。發(fā)現問(wèn)題能修理理應及時(shí)停機修理,并將維修情況記入電梯維修日志中,并設法處理.
�。�3)周檢:由電梯維修工進(jìn)行，每周半天停梯檢查(雙梯）。
緊固電梯各緊固件，檢查各種安全裝置，不符合要求時(shí)，要更換，或修理調整；
�。�4）月檢：由電梯維修工進(jìn)行,目的是根據一月電梯運行、維修情況,針對性的解決巡、日、周檢無(wú)法處理的問(wèn)題。
(5）季檢：由專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員與電梯維修工共同檢查，綜合一個(gè)季度電梯運行、維修情況，解決月檢中無(wú)法處理的問(wèn)題.
(6）年檢：由專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員、主管領(lǐng)導及電梯維修工共同檢查。一年來(lái)，電梯運行、維修情況,寫(xiě)出對本電梯綜合評定意見(jiàn)，以確定電梯檢修日期及內容。
四、維修保養制度
1、健全電梯維修保養人員職業(yè)道德規范
1) 、熱愛(ài)本職工作，對乘客和設備負責，遵守職業(yè)道德規范，對工作有高度的
2、建立電梯維修人員崗位責任制
3、嚴格按照維修保養技術(shù)規范
2) 、斷開(kāi)相應的安全開(kāi)關(guān)
4、建立日常檢查與保養制度
1) 、每月對各種安全裝置進(jìn)行檢查。電氣控制系統中的各種接觸器、繼電器、保險器、電抗元件等進(jìn)行檢查，各接線(xiàn)端接觸是否良好,各觸點(diǎn)工作是否正常。
3)、做好保養和維修記錄，是保證電梯正常運行極為重要的基本資料。
5、建立電梯維修保養工作考核制度
根據電梯日常運行狀態(tài)，零部件磨損程度、運行年限、頻率、特殊故障等，日常維修保養已無(wú)法解決時(shí),為保證電梯繼續安全運行，把電梯存在問(wèn)題及解決的辦法，向上級主管部門(mén)報告。
6、電梯設備事故處理方法
根據電梯設備事故(損壞、損失)所造成的影響程度，劃分類(lèi)別及處理方法,填寫(xiě)事故報告單，內容主要有：填寫(xiě)單位、設備編號、名稱(chēng)、型號規格、事故發(fā)生時(shí)間、地點(diǎn)、責任者、工種、等級，以及損壞、損失程度，事故經(jīng)過(guò)和原因。
五、定期報檢制度
六、電梯鎖匙管理規定
七、作業(yè)人員及相關(guān)運營(yíng)服務(wù)人員的培訓考核制度
3、維修保養人員必須經(jīng)過(guò)維修、安全技術(shù)培訓并考核合格,取得有關(guān)部門(mén)核發(fā)的`特種（電梯維修、電工、焊工等）操作證后方可上崗。
八、意外事件或者事故的應急救援預案與應急救援演習制度
4、發(fā)生火災或地震時(shí)，應保持鎮靜，盡快將乘客送至安全層站離去。
九、電梯技術(shù)檔案管理制度
2、電梯技術(shù)檔案資料應包括的內容：
(1）電梯制造廠(chǎng)提供的資料和技術(shù)文件；a、裝箱單；b、產(chǎn)品出產(chǎn)合格證;c、機房井道布
(2)電梯安裝、調試、驗收資料和文件；
�。�3)電梯機房、井道的土建圖結構及建筑圖；
�。�4）國家質(zhì)量技術(shù)監督部門(mén)頒發(fā)的起重機械準用證;
�。�5）其它文件資料，包括工作記錄、往來(lái)文件、業(yè)務(wù)通知、信函、技術(shù)資料的分類(lèi)、整理、
3、電梯原始記錄應包括
�。�1）設備登記記錄；
�。�2）電梯運行情況記錄;
(3）保養記錄(保養報告書(shū)、定期保養作業(yè)計劃）；
�。�4）維修記錄（維修材料消耗記錄）；
(5）故障記錄(故障運行異常情況記錄）；
�。�6）日、月、年檢記錄；
(7)日運行記錄；
�。�8）其它原始記錄（驗收記錄）；
電梯銷(xiāo)售員崗位職責2
崗位職責：
1、負責電梯銷(xiāo)售市場(chǎng)的.開(kāi)拓。
2、負責電梯銷(xiāo)售信息的收集。
3、負責客戶(hù)維護、工程跟進(jìn)、收款。
任職要求：
1、有較豐富的銷(xiāo)售經(jīng)驗。
2、良好的語(yǔ)言表達能力、溝通協(xié)調能力強、能適應出差。
3、上進(jìn)心強，個(gè)人成功欲望強！
電梯銷(xiāo)售員崗位職責3
職位描述：負責電梯整機的銷(xiāo)售工作
工作內容：
1、在部門(mén)經(jīng)理的.領(lǐng)導下，認真遵照公司制度，做好個(gè)人工作計劃,并落實(shí)到位，完成公司下達的任務(wù)并力爭有所突破;
2、每日必須完成規定的工作任務(wù)，并認真記錄，及時(shí)向上級匯報；每日必須積極參加直接上級所召開(kāi)的工作會(huì )議；
3、以良好的精神風(fēng)貌、較好的業(yè)務(wù)水準,熱情、細致、耐心地對待客戶(hù)，提高個(gè)人的公關(guān)洽談水平；
4、積極開(kāi)拓市場(chǎng)，認真分析市場(chǎng)需求，適時(shí)調整工作方案;
5、加強業(yè)務(wù)學(xué)習，努力提高個(gè)人綜合素質(zhì)，改進(jìn)工作方法；
6、積極發(fā)揮團隊精神，樂(lè )于幫助其他業(yè)務(wù)員共同進(jìn)步；
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