煤礦生產(chǎn)礦長(cháng)述職報告

關(guān)于煤礦生產(chǎn)礦長(cháng)述職報告

　　隨著(zhù)社會(huì )不斷地進(jìn)步，報告對我們來(lái)說(shuō)并不陌生，不同的報告內容同樣也是不同的。相信許多人會(huì )覺(jué)得報告很難寫(xiě)吧，下面是小編精心整理的關(guān)于煤礦生產(chǎn)礦長(cháng)述職報告，希望對大家有所幫助。

關(guān)于煤礦生產(chǎn)礦長(cháng)述職報告1

各位同志：

　　回望過(guò)去的，煤礦公司在各級領(lǐng)導的大力支持下，堅持以"鄧小平理論"和"三個(gè)代表"重要思想為指導，認真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，牢固樹(shù)立安全生產(chǎn)意識，堅持企業(yè)"安全第一、預防為主、綜合治理"的方針，通過(guò)公司全體干部員工的共同努力和奮斗拼搏，公司在的煤礦生產(chǎn)、安全、經(jīng)營(yíng)管理工作上取得了令人矚目的成績(jì)�，F將本人在今年的任職情況匯報如下，請予評議。

　　一、加強煤礦安全生產(chǎn)工作

　　今年公司以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導，大力加強煤礦安全監管工作，出臺了各項安全監管工作措施，有力的保證了公司煤礦的安全生產(chǎn)工作順利進(jìn)行，今年，公司未出現重大煤礦安全事故，這主要源于我們進(jìn)行了以下工作。

　　(一)完善安全監管組織、機制和保障體系

　　公司領(lǐng)導班子成立了煤礦安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組，由我任安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組的組長(cháng)，、等同志擔任組員，主要負責煤礦安全生產(chǎn)工作的決策、部署和領(lǐng)導，通過(guò)研究制定安全監管計劃、方案和措施，組織安全監管執法和檢查督查，并實(shí)施安全考核。同時(shí)，公司還建立了技術(shù)人員掛鉤負責煤礦日常安全監管和安全質(zhì)量標準化建設工作，并進(jìn)一步建立完善片區周查月檢、安全隱患分級管理制度和重大隱患排查治理機制，對日常檢查中發(fā)現的問(wèn)題、隱患進(jìn)行登記建檔，嚴格按照定人、定措施、定時(shí)間的"三定"原則逐條督促限期整改，實(shí)行隱患整改追蹤、反饋和銷(xiāo)號制度，確保每個(gè)查及的問(wèn)題和隱患落實(shí)整改到位。

　　在今年月，由公司技術(shù)科的工作人員專(zhuān)門(mén)出臺了頂板事故演習方案，我和班子其它領(lǐng)導成員共同組織職工進(jìn)行頂板事故演習活動(dòng)，通過(guò)加強練習，使員工達到掌握安全自救的能力，并且達到預期的'效果。同時(shí)公司還加大力度對全員干部職工進(jìn)行技能培訓，在共投資學(xué)習培訓費用20萬(wàn)元，努力提高全體職工的安全意識及自保、自救與互救能力，提高全體安管人員業(yè)務(wù)技能及監管素質(zhì)。我們還多次邀請縣煤礦培訓中心的人員到公司進(jìn)行職工安全培訓，同時(shí)有計劃的組織全體安管人員，特殊工種人員分批分期在市、縣兩級培訓中心進(jìn)行培訓，合格率達100%。

　　(二)積極推進(jìn)安全機制、管理創(chuàng )新和科技進(jìn)步

　　公司根據礦井技術(shù)改造情況以及安全生產(chǎn)條件、管理水平的變化情況，開(kāi)展了煤礦測評分類(lèi)的工作。為了實(shí)現重點(diǎn)區域重點(diǎn)監控，我和其它領(lǐng)導同志對公司所使用的煤礦進(jìn)行了重新模底和排查工作，通過(guò)模底工作，我們明確了受水害和火災(自燃)威脅的區域，并追蹤督促有關(guān)人員進(jìn)行落實(shí)整改。還安裝使用了煤礦安全監控系統，建立了完善的網(wǎng)絡(luò )監控平臺，通過(guò)使用"煤礦安全生產(chǎn)風(fēng)險管理系統(msrms)"，提高了公司煤礦風(fēng)險管理和安全監控科技水平。

　　健全公司安全生產(chǎn)各項規章制度，公司嚴格實(shí)施全員安全風(fēng)險抵押及安全工程賬戶(hù)，努力實(shí)現安全監管全方位，做到橫向到邊、縱向到底、不留死角，使人人頭上有指標，個(gè)個(gè)心中想安全。并在今年加大力度對"三違"行為進(jìn)行處罰，做到了違者必究，違章必懲。懲處少數人，教育大多數。

　　(三)強化企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任

　　一、公司按要求配足專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，完善井下現場(chǎng)安全生產(chǎn)8小時(shí)跟班管理制度，并且堅持做好周檢工作，在每周由礦長(cháng)組織一次安全生產(chǎn)檢查，檢查覆蓋率達100%，并對查出的隱患進(jìn)行分類(lèi)定級管理，及時(shí)抓好整改，發(fā)現重大隱患立即停產(chǎn)停工整改。二、加強技術(shù)基礎工作，每個(gè)礦井每年及時(shí)由技術(shù)負責人組織編制《礦井災害預防和處理計劃》和《煤礦應急救援預案》，每季度根據實(shí)際情況的變化及時(shí)修改和補充，并嚴格按照有關(guān)規定繪制完善12種與現場(chǎng)實(shí)際相符的圖紙，用以指導礦井安全生產(chǎn)。三、強化法人代表和管理人員下井帶班制度，公司法定代表人每月下井不少于10天，我做為煤礦主要負責人每月下井也不得少于20天，礦井安全生產(chǎn)管理人員每月下井不少于22天。通過(guò)落實(shí)夜班帶班和現場(chǎng)指揮制度，各煤礦每班至少有一名礦級管理人員帶班下井，通過(guò)深入重點(diǎn)區域和關(guān)鍵環(huán)節，并與職工同上班同下班，確保安全生產(chǎn)各項措施落實(shí)到區隊和班組。同時(shí)也拉近了領(lǐng)導干部與工作人員之間的距離，及時(shí)了解職工在平時(shí)工作、生活中遇到的各種困難，并幫助他們及時(shí)解決問(wèn)題，使廣大職工能夠全身心的投入到煤礦生產(chǎn)工作中來(lái)。

　　(四)、繼續推進(jìn)煤礦安全質(zhì)量標準化建設

　　我通過(guò)認真總結近年來(lái)全省煤礦安全質(zhì)量標準化建設的經(jīng)驗與做法，并結合煤礦公司存在的實(shí)際問(wèn)題來(lái)查找差距和不足，進(jìn)一步完善激勵和獎懲約束機制，形成一切利好政策向達標礦井傾斜的良好氛圍。通過(guò)實(shí)行安全質(zhì)量標準化工作監管責任制考核制度，安排公司所有工程技術(shù)人員分別掛鉤列入安全質(zhì)量標準化建設礦井，實(shí)行分類(lèi)指導，加強了技術(shù)管理和服務(wù)，嚴格兌現獎罰，使公司80%的煤礦達到安全質(zhì)量標準化，有效提升煤礦安全基礎水平。

　　(五)、加強和改進(jìn)安全技術(shù)管理

　　一、實(shí)行各礦井專(zhuān)職技術(shù)負責人配備制度，建立健全以技術(shù)負責人為核心的技術(shù)管理體系。加強技術(shù)基礎工作，完善技術(shù)基礎資料、《礦井水文地質(zhì)基礎資料檔案》和12種反映生產(chǎn)實(shí)際的圖紙，采掘工程平面圖做到每半個(gè)月實(shí)測填圖一次，并實(shí)行季度交換制度。二、加強礦井"一通三防"技術(shù)管理，完善優(yōu)化通風(fēng)系統，積極推進(jìn)煤礦瓦斯治理示范區和示范礦工程建設，提高煤礦抗災減災能力。嚴抓巷道封閉管理，強化密閉拆封審批制度，從源頭上消除安全隱患。高度重視抓好礦井水害防治工作，扎實(shí)開(kāi)展每月一次由技術(shù)負責人組織的水害調查核實(shí)和論證工作，摸清礦區水文地質(zhì)和周邊老窯采空區、地表水的水情水患，實(shí)行水患調查核實(shí)報告和水文地質(zhì)基礎資料檔案月交換制度。三、對改建和新建的礦井，一律推廣使用螺桿式空壓機，提高安全保障水平。推動(dòng)采煤方法和支護改革，淘汰落后采煤方法、生產(chǎn)工藝和技術(shù)裝備，積極推廣先進(jìn)適用安全生產(chǎn)技術(shù)和裝備，提高采掘機械化程度，提升煤礦安全生產(chǎn)技術(shù)水平和保障能力。

　　(六)、強化安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓

　　公司結合"百日安全生產(chǎn)活動(dòng)"和"安全生產(chǎn)月"活動(dòng)，充分利用各種載體和宣傳方式，深入宣傳貫徹黨的安全生產(chǎn)方針、政策，普及安全生產(chǎn)法律法規和安全知識，強化企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任，增強廣大職工安全生產(chǎn)的法制觀(guān)念和安全意識。扎實(shí)組織開(kāi)展安全生產(chǎn)培訓，努力提高職工整體素質(zhì)。加大了公司煤礦專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才培養力度，提高了公司煤礦技術(shù)管理水平。

　　二、公司經(jīng)營(yíng)管理工作

　　今年，公司強化財務(wù)監管，嚴格控制成本。做為公司領(lǐng)導，我深知成本管理是現代化企業(yè)管理的核心，我們面對公司原煤生產(chǎn)投入高，產(chǎn)品效率低的實(shí)際狀況，加強產(chǎn)品成本管理尤為重要。我與領(lǐng)導班子成員召開(kāi)工作會(huì )議，在成本控制方面實(shí)施了一系列的監管和有效措施。

　　(1)控制材料入手，嚴格建立材料入廠(chǎng)收料制度，杜絕已少沖多的現象。

　　(2)加強勞動(dòng)工資及各崗位工種定員，控制非生產(chǎn)用工的投入。

　　(3)加強井下的原材料管理，禁止井下設備配件到處亂丟亂放，找不著(zhù)了在重復領(lǐng)取的現象。

　　(4)加強對公務(wù)車(chē)及差旅費的管理，杜絕同一方向同一地點(diǎn)重復派車(chē)的現象。對差旅費的管理實(shí)行事前申報、批準、事后嚴格費用審批。

關(guān)于煤礦生產(chǎn)礦長(cháng)述職報告2

尊敬的各位領(lǐng)導:

　　大家好!

　　共此次機會(huì )首先向關(guān)心，幫助支持我工作的同志們表示衷心的感謝，現將一季度以來(lái)的工作總結如下：

　　一年來(lái)我按照礦長(cháng)和公司領(lǐng)導的安排，堅持生產(chǎn)一線(xiàn)有針對的制定工作計劃，在工作不斷完善，并堅持不懈的做到每天了解生產(chǎn)一線(xiàn)情況，召開(kāi)調度會(huì )，分配和安排各工種的工作，做好當班的各工種工作，保持清醒的頭腦，迅速的進(jìn)入工作狀態(tài)，工作中加強與各部門(mén)的聯(lián)系和協(xié)調，工作分清輕重緩急，盡職盡責，帶班井下一班完成安全生產(chǎn)任務(wù)。

　　一、不辱使命，恪盡職守，做好帶頭人。

　　"沒(méi)有不好員工，只有不強領(lǐng)導"日常工人坦誠交流，給他們精神上鼓舞，"以真成合作"帶動(dòng)他們，采取措施為他們排憂(yōu)解難，做好服務(wù)工作，讓他時(shí)刻感到困難，首先想到的是由我們給他做后盾。在工作中嚴格要求，對安全隱患更不放過(guò)，特別是在去年剛到后山垣煤礦和今年剛開(kāi)始回采4203工作面，壓力大支架不好用工作面時(shí)大時(shí)小給我們工作造成了很大的困難。但在礦領(lǐng)導的大力支持下，我把我多年來(lái)的管理經(jīng)驗和學(xué)到本領(lǐng)運用到工作，并且和我們的職工一道想辦法大膽創(chuàng )新采用了多種手段保證了回采工作面的正常推進(jìn)。采掘面面

　　臨失調，4024工作面還沒(méi)有準備就緒，掘進(jìn)量大，任務(wù)重，為不使采掘失調就要在掘進(jìn)上下功夫，按正常的.人工掘進(jìn)是完不成的，所以必須要想辦法，通過(guò)自己的努力和領(lǐng)導的支持大膽創(chuàng )新，采取人工與風(fēng)鎬配合，才能達到了預期的效果，保證了采掘閉失調，完成了上級下達的任務(wù)。

　　二、改變工作習慣方式，經(jīng)常檢查做到調度的職責

　　一年來(lái)，我改變了以往的工作方式，特別是夜班各工種的工作需要加強調度，因此我經(jīng)常在夜里，多看多交流，多檢查，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)糾正和處理，發(fā)現違章立即制止，特別是在檢修班，因為工作面不穩定，經(jīng)常延長(cháng)縮短，和設備的檢修，頭緒多工作繁瑣，所以在工作中不能放松，經(jīng)常檢查操作規程和勞動(dòng)紀律的執行情況，對違反的人員進(jìn)行嚴肅批評教育和考核，并且對工人細心教育，說(shuō)明利害關(guān)系，從思想讓工人接受教育，促使他們遵守紀律完成任務(wù)。

　　三、勤聯(lián)系，多提醒，做好調度工作。

　　生產(chǎn)調度工作室保障完成任務(wù)的基石，上請下達，按照礦委的要求，督促人員，"勤觀(guān)察，細調整"加強與礦領(lǐng)導的聯(lián)系，做好人員的調配，力求人工的勞動(dòng)和各工種調度和工作的協(xié)調配合，積極維護公司和領(lǐng)導的決定，做到我礦安全生產(chǎn)正常運行。我主動(dòng)與礦領(lǐng)導聯(lián)系，及時(shí)匯報第一線(xiàn)的生產(chǎn)情況和安全動(dòng)態(tài)，合理安排安排人員，隨時(shí)解決安全生產(chǎn)中存在的矛盾，工作中多指導、多指揮、多教育、把安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)，嚴格交接班制度、巡回檢查制度，組織班組長(cháng)召開(kāi)會(huì )議，分析討論生產(chǎn)終于到的問(wèn)題，定期檢查各工種的隱患，確保完成任務(wù)。

　　四、遇事冷靜，處事果斷

　　一年來(lái)，工作中午論遇到多么棘手的問(wèn)題，從不感情用事，是非分明，公正、公平的對待發(fā)生的任何事，在今年剛剛開(kāi)始工作面壓力大，過(guò)破碎帶式罵我在現場(chǎng)發(fā)現工作面不能正常維護時(shí)，我就果斷下令停止生產(chǎn)，采取措施，進(jìn)行機組停止采煤用人工前探粱方式向前推進(jìn)，分組作業(yè)，步步向前，環(huán)環(huán)相扣，通過(guò)這樣果斷的處理使工作面有了好轉，并沒(méi)有影響正常的工作，完成了任務(wù)。

　　五、自我壓力，增加巡檢次數確保安全生產(chǎn)：

　　安全生產(chǎn)調度管理伸縮性大，我始終認為我身負重任，發(fā)生任何事感到很對不起自己的崗位，更對不起礦領(lǐng)導和集團公司領(lǐng)導我的信任，既然領(lǐng)導給我使命，我就要管理做好，首先嚴格要求自己，要求別人做到的自己首先要做到，不想要別人說(shuō)半個(gè)"不"字縱向由分身術(shù)多好，那樣我就能多做工作，面面俱到和各崗位的同志一起探討，報工作做好，有效的制止違章，杜絕事故發(fā)生。

　　六、今后的努力方向：

　　1、在管理上精益求精，主動(dòng)查找生產(chǎn)中存在的問(wèn)題，及時(shí)調整工作方式，對得起自己的崗位，保證完成任務(wù)。

　　2、現在我進(jìn)行4200回采工作面的回采工作，在生產(chǎn)過(guò)程中多探討，多想辦法，提高資源回采和人工工資。

　　3、認真學(xué)習新技術(shù)，和公司的厥詞保持一致，適應公司的發(fā)展壯大，逐步加強管理和監督強度提高各種事故的應急能力，保證安全生產(chǎn)。

　　4、作為一名調度主任要以身做責，工作中和積極制造條件，樹(shù)立主人翁意識維護企業(yè)的利益維護管理者的職責，開(kāi)頭進(jìn)去做一名合格的管理人員。

　　我的述職完畢，謝謝大家。