莊志亮：?jiǎn)T工的職業(yè)規劃和成長(cháng)關(guān)系著(zhù)天津歡樂(lè )谷的未來(lái)發(fā)展

莊志亮：?jiǎn)T工的職業(yè)規劃和成長(cháng)關(guān)系著(zhù)天津歡樂(lè )谷的未來(lái)發(fā)展

從深圳到天津，十七年來(lái)，華僑城依靠其創(chuàng )想精神打造了影響中國乃至世界的主題公園歡樂(lè )谷。

“天津歡樂(lè )谷作為華僑城集團的‘第六個(gè)孩子’，無(wú)疑是站在巨人肩膀上成長(cháng)起來(lái)的�！苯�日，天津歡樂(lè )谷助理總經(jīng)理莊志亮接受人民網(wǎng)天津視窗采訪(fǎng)時(shí)表示，天津歡樂(lè )谷汲取其他五地歡樂(lè )谷的成功經(jīng)驗，從建章立制、人力資源的管理到企業(yè)運營(yíng)的管理創(chuàng )新，每一步都走得腳踏實(shí)地。

“歡樂(lè )谷邂逅每一個(gè)城市，都會(huì )補充完善其管理的硬件和軟件�！鼻f志亮介紹，天津歡樂(lè )谷在創(chuàng )立之初，就為周?chē)�院校的畢業(yè)生提供了大量的就業(yè)機會(huì )。集團總部還為這些新進(jìn)的成員安排了專(zhuān)業(yè)的培訓課程，不僅將他們送到深圳、北京等其它五地的歡樂(lè )谷進(jìn)行觀(guān)摩學(xué)習，并且安排具有多年工作經(jīng)驗的老員工進(jìn)行手把手輔導，尤其對于一線(xiàn)的操作維修人員，更是投入了大量人力物力，確保技術(shù)的傳承。此外，天津歡樂(lè )谷的管理體系也秉承老中青三代的架構體系，保證運營(yíng)的有效開(kāi)展。

而歡樂(lè )谷內最具特色的表演團隊，更是調配了其它城市歡樂(lè )谷內，具有多年策劃表演經(jīng)驗的工作人員進(jìn)行管理�！拔覀冞�去各大藝術(shù)院校挑選‘好苗子’進(jìn)行表演培訓，并邀請烏克蘭、俄羅斯等國的外籍演員，完善歡樂(lè )谷的表演體系�！鼻f志亮表示，歡樂(lè )谷十分注重員工的職業(yè)規劃和發(fā)展，良好的團隊士氣是實(shí)現企業(yè)大踏步的保證。

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