首席設計師崗位職責

首席設計師崗位職責(15篇)

　　在現在的社會(huì )生活中，接觸到崗位職責的地方越來(lái)越多，制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧，以下是小編精心整理的首席設計師崗位職責，歡迎大家分享。

首席設計師崗位職責1

　　1、與客戶(hù)溝通聯(lián)系，落實(shí)設計方案。

　　2、對設計有創(chuàng )新意識，設計能力突出。

　　3、熟悉報價(jià)預算、商務(wù)談判、合同簽訂、施工現場(chǎng)協(xié)調等。

　　4、在公司安排下，為客戶(hù)提供合理的服務(wù)支持，確保項目的簽訂。

首席設計師崗位職責2

　　職責：

　　1.負責完成公司下發(fā)的產(chǎn)值任務(wù)目標;

　　2.按照設計規范為客戶(hù)提供設計方案及相關(guān)配套服務(wù);

　　3.能給客戶(hù)提供完整的設計方案，熟悉各種設計風(fēng)格;

　　4為客戶(hù)提供選材、選配軟裝飾，協(xié)調配套工程的服務(wù)。

　　5..負責實(shí)施中設計方案的交底、實(shí)施監督、各階段驗收;

　　任職要求：

　　1.本科以上學(xué)歷、五年以上家居或相關(guān)行業(yè)設計經(jīng)驗，陳列設計、展覽展示設計或室內設計等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

　　2.具備良好的.溝通能力，扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)技能、較強的服務(wù)意識;

　　3.具有高度的責任感，積極主動(dòng)，富有創(chuàng )新意識和百折不撓的精神和執著(zhù)。

　　4.具有獨立帶領(lǐng)設計團隊的經(jīng)歷;具有優(yōu)秀的組織、管理能力。

　　5.能夠承受工作壓力，愛(ài)崗敬業(yè);

首席設計師崗位職責3

　　1、項目投資分析，進(jìn)行日常成本測算，提供設計變更成本建議。

　　2、負責對設計估算、施工圖預算、招標文件編制、工程量計算進(jìn)行審核。

　　3、組織內部招標實(shí)施，配合外部招標。

　　4、合同文件的起草與管理，跟蹤分析合同執行情況，審核相關(guān)條款。

　　5、工程款支付審核，結算管理，概預算與決算報告。

　　6、變更洽商審核及處理索賠事宜。

首席設計師崗位職責4

　　1、負責客戶(hù)初步洽談、參加方案設計、初步設計、與繪圖員溝通并落實(shí)房型圖、方案圖與施工圖的.繪制。

　　2、制定設計項目意向方案。

　　3、負責咨詢(xún)客戶(hù)的裝修事項咨詢(xún)與問(wèn)題解答。

　　4、能夠獨立完成客戶(hù)洽談、完成簽單。

　　5、負責對項目進(jìn)行跟蹤和監督，協(xié)調處理工程項目的設計相關(guān)事宜。

　　6、協(xié)助材料部對裝修項目材料（主材及輔材）進(jìn)行確認工作。

　　7、服從公司安排，完成公司相應業(yè)績(jì)指標。

首席設計師崗位職責5

　　1、熟練操作CAD繪圖軟件且能夠獨立繪圖。

　　2、按時(shí)且保質(zhì)保量的完成公司交給的每一項設計任務(wù)以確保工程的進(jìn)度。

　　3、量房后，按要求在約定的'時(shí)間內提供完整的設計方案。

　　4、設計方案室要考慮施工工藝，裝修要求。

　　5、對施工項目，施工團隊進(jìn)行全程跟蹤、管理和服務(wù)。

　　6、有施工經(jīng)驗，熟悉施工各項流程和裝飾材料等。

首席設計師崗位職責6

　　職責：

　　1、根據公司策略及產(chǎn)品定位，能夠規劃每季產(chǎn)品的整盤(pán)設計組合，制定產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)。

　　2、有豐富的買(mǎi)手經(jīng)驗、設計部項目的組織實(shí)施，執行項目設計的.規劃、分配工作及規則制定。

　　3、協(xié)調下屬之間工作上的問(wèn)題，充分激發(fā)下屬的創(chuàng )意能力。

　　4、設立設計部產(chǎn)品規劃文檔及部門(mén)開(kāi)發(fā)過(guò)程中的各種規定。

　　5、統籌該品牌所有貨品的設計樣板開(kāi)發(fā)及下單，對生產(chǎn)過(guò)程的工藝進(jìn)行把控。優(yōu)化產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流程及工作流程，保證新品的款型及面料的市場(chǎng)適應度。

　　6、綜合分析國內外市場(chǎng)潮流趨勢，分析需求與以往銷(xiāo)售數據，規劃每季度品牌的性格、產(chǎn)品概念、季節定位、季節主題、設計方案、季節推廣方案。

　　任職要求：

　　1、全日制本科，服裝設計等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，20xx年以上服裝工作經(jīng)驗，8年以上高端服裝設計總監經(jīng)驗，通曉服裝設計開(kāi)發(fā)的全程管理優(yōu)先;

　　2、具有良好的繪圖功底，精通進(jìn)口料各種工藝，熟悉面、輔料市場(chǎng)及流行趨勢，具有較強的創(chuàng )新意識;

　　3、對國內外各大知名品牌的設計風(fēng)格有自己的理解，創(chuàng )新能力強;

　　4、作品富有創(chuàng )意，色彩把握及整體構成有良好運用能力。

首席設計師崗位職責7

　　崗位職責：

　　1、與客戶(hù)洽談：溝通客戶(hù)需求，商務(wù)洽談；

　　2、獨立創(chuàng )作設計方案；

　　3、制作報價(jià)預算，商務(wù)談判、合同簽定、施工現場(chǎng)協(xié)調等；

　　4、主導、協(xié)助施工圖設計團隊、協(xié)調安排施工圖設計工作。

　　任職要求：

　　1、有獨立的思維和獨到的見(jiàn)解，并能理智的給予解決方案；

　　2、精通AUTOCAD、PS、草圖大師等相關(guān)繪圖軟件；

　　3、有良好的'理解和溝通能力，較強的團隊協(xié)作能力及解決問(wèn)題的能力；

　　4、勤奮踏實(shí)，有良好的職業(yè)道德、有較強的責任心和敬業(yè)精神，嚴謹穩��；

　　5、有知名酒店、餐飲、連鎖店鋪、辦公室成功設計案例者優(yōu)先考慮。

首席設計師崗位職責8

　　1、隨時(shí)對自己所承接的業(yè)務(wù)施工情況進(jìn)行了解、指導，配合工程部共同完成整體工程（包括前期的量房、工地參觀(guān)、方案的修訂等）。

　　2、與客戶(hù)合作愉快，無(wú)矛盾產(chǎn)生和不滿(mǎn)反映。

　　3、全程跟蹤簽單過(guò)程，分析成功或失敗原因，上交部門(mén)經(jīng)理。

　　4、每日進(jìn)行對客戶(hù)的開(kāi)發(fā)、承接、接待、談判、溝通、等業(yè)務(wù)活動(dòng)。

　　5、跟蹤服務(wù)、設計理念、競爭對手狀況、市場(chǎng)價(jià)位。

　　6、主動(dòng)學(xué)習，積極提高個(gè)人的技能、素質(zhì)，協(xié)同部門(mén)經(jīng)理等完成培訓。

　　7、為有意向的客戶(hù)，做各種方案（包括制圖）、報價(jià)、簽單、后期服務(wù)（其中包括前期合同的`簽定、協(xié)辦）等。

　　8、積極將自己的客戶(hù)實(shí)際情況，以及所了解到的相關(guān)信息反饋給部門(mén)經(jīng)理。

　　9、對設計流行趨勢的分析及對設計的開(kāi)發(fā)與研究。

首席設計師崗位職責9

　　1、根據品牌的定位、發(fā)展趨勢，制定相應的商品企劃、產(chǎn)品設計方案，分析競爭品牌的優(yōu)劣，提升設計產(chǎn)品的競爭優(yōu)勢。

　　2、協(xié)調并管理產(chǎn)品研發(fā)團隊與制板團隊，帶領(lǐng)設計師執行每一季的產(chǎn)品設計與制作。指導畫(huà)圖、材料搭配與運用、工藝技術(shù)提升、輔助材質(zhì)的'研發(fā)等。

　　3、定期做市場(chǎng)調研，密切關(guān)注國內外各大知名箱包品牌的相關(guān)信息，整理歸納與匯報。

　　4、協(xié)調橫向部門(mén)的溝通，對公司安排的其他應急預案進(jìn)行跟進(jìn)，并按時(shí)間進(jìn)度跟行匯報與執行到位。

首席設計師崗位職責10

　　1、維護品牌形象，可承擔重要設計工作。

　　2、店鋪陳列師團隊日常工作組織與安排。

　　3、店鋪陳列師創(chuàng )意與設計出品質(zhì)量主把控。

　　4、具備執行規范與傳達任務(wù)的責任。

　　5、與組內其他崗位對接工作的責任。

首席設計師崗位職責11

　　1、平面設計或相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，有獨立完成整個(gè)設計的工作能力;

　　2、具有強的創(chuàng )意及設計能力，扎實(shí)的設計功底;

　　3、能獨立完成設計與制作完稿工作，執行能力和審美意識，有較強的'創(chuàng )意思維能力和創(chuàng )新精神;

　　4、獨立且高質(zhì)量完成KV、VI及延展設計、其他平面相關(guān)設計;

　　5、有很好的專(zhuān)業(yè)悟性和工作主動(dòng)性，良好的團隊合作精神;

　　6、有相當的領(lǐng)導能力、較強的責任心，能獨立帶領(lǐng)2-3人團隊完成中小型項目;

　　7、有大型廣告設計公司工作經(jīng)驗及成熟作品者優(yōu)先。

首席設計師崗位職責12

　　崗位職責：

　　1、熟悉相關(guān)建筑規范，具備獨立完成項目的經(jīng)驗；

　　2、擁有完全獨立自主的談單能力，能獨立完成設計方案；

　　3、善于表達設計方案，對提案匯報有較強的PPT制作和演講能力；

　　4、能獨立完成整套項目，從客戶(hù)的接洽、了解、方案的設計、講解、圖紙的'深化以及施工圖制作；

　　5、負責工程項目進(jìn)行前期跟蹤與協(xié)調，組織施工材料的選樣、封樣及其他材料選配工作；

　　6、對相關(guān)裝飾材料的特點(diǎn)性能和施工工藝及流程有較深的理解，有施工現場(chǎng)配合能力及協(xié)調經(jīng)驗；

　　7、對項目的工程部分進(jìn)行設計監督，參與項目的用料確認和現場(chǎng)調整后續執行；

　　8、有從事辦公室、連鎖餐廳、酒店等設計裝飾工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　9、完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。

　　任職要求：

　　1、室內設計相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷，熟悉使用設計相關(guān)軟件；

　　2、熟練操作Auto CAD，Photo shop，PPT，草圖大師等軟件，會(huì )3D效果圖者優(yōu)先；

　　3、形象氣質(zhì)佳，為人親切，品格端正，工作積極主動(dòng)，具備較強的責任心與良好的團隊合作精神，服從上級安排；

　　4、富有創(chuàng )意及執行力，有責任感、表達能力強，有團隊合作及創(chuàng )新精神；

首席設計師崗位職責13

　　1、負責與客戶(hù)溝通，了解客戶(hù)的設計意向。

　　2、在約定的時(shí)間內為客戶(hù)提供完整的.方案。

　　3、負責為客戶(hù)推薦合適的組合產(chǎn)品材料。

　　4、完善處理設計施工問(wèn)題及協(xié)助相關(guān)部門(mén)處理客戶(hù)交付問(wèn)題。

　　5、完成個(gè)人月度、季度、年度目標。

首席設計師崗位職責14

　　職責：

　　1、負責公司VI視覺(jué)識別系統的建設、修訂與完善并培訓推廣,負責日常VI合規審核;

　　2、負責公司日常創(chuàng )意設計(包括但不限于海報、信息圖、動(dòng)圖、H5頁(yè)面等);

　　3、負責公司宣傳片、紀錄片的拍攝與制作;

　　4、負責公司大型品牌項目在新媒體上的宣傳策劃、實(shí)施與推廣;

　　5、配合業(yè)務(wù)部門(mén)進(jìn)行品牌經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。

　　任職要求：

　　1、學(xué)歷：本科及以上學(xué)歷;

　　2、專(zhuān)業(yè)：廣告、設計類(lèi)專(zhuān)業(yè);

　　3、經(jīng)驗：五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;

　　4、技能：熟練使用illustrator, Photoshop, InDesign，AE，Premiere等設計工具;

　　5、素質(zhì)：較強的'執行力，優(yōu)秀的審美能力，良好的跨部門(mén)溝通協(xié)調能力，較強的抗壓能力，較強的文字功底。

首席設計師崗位職責15

　　1、參與公司客戶(hù)室內裝飾項目的設計管理，為客戶(hù)提供室內設計意見(jiàn)和方案。

　　2、負責裝修施工質(zhì)量管理、工程服務(wù)管理。

　　3、參加方案設計、初步設計、施工圖設計審核。制定項目設計計劃及設計任務(wù)書(shū)。

　　4、負責對項目進(jìn)行跟蹤和監督。

　　5、設計師應協(xié)助家居部對裝修項目材料進(jìn)行確認工作。

　　6、負責案例，技術(shù)及資源的整理。

　　7、通過(guò)上述各環(huán)節完成客戶(hù)簽單，實(shí)現自己收入預期。

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