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村級班子運行情況報告（通用12篇）
在現在社會(huì )，報告的適用范圍越來(lái)越廣泛，不同的報告內容同樣也是不同的。相信很多朋友都對寫(xiě)報告感到非�？鄲腊�，以下是小編整理的村級班子運行情況報告，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
村級班子運行情況報告 1
根據區委安排，結合我鎮實(shí)際，我鎮黨委高度重視，精心組織，召開(kāi)鎮黨委會(huì )議，專(zhuān)題研究每個(gè)班子運行情況，現將我鎮村級班子運行情況報告如下：
一、村兩委班子運行情況
�。ㄒ唬┌嘧咏Y構
我鎮共有7個(gè)村，共有村兩委干部48人。年齡的62歲，年齡最小的24歲。男女比例4:1。文化程度大專(zhuān)以上7人，中專(zhuān)及高中以上21人。有產(chǎn)業(yè)種植能手12人，能夠帶領(lǐng)廣大村民勤勞致富。
�。ǘ┕ぷ髂芰�
做到分工明確，責任落實(shí)，村兩委班子運作順暢；村級“一把手”駕馭全局，善于調動(dòng)和激發(fā)各方面的工作積極性。其他班子成員擺正角色位置，村級班子有合力；村干部日常管理制度健全，班子成員值班制、學(xué)習制度等規章制度執行落實(shí)。
�。ㄈ┐甯刹孔袷刂贫惹闆r
按照黨的民主集中制原則，7個(gè)村均認真落實(shí)村黨支部委員會(huì )議、村班子會(huì )議、村黨員大會(huì )及村民代表會(huì )議制度，有會(huì )議記錄，較為規范；村級議事決策程序規范、民主；同時(shí)認真落實(shí)黨務(wù)、村務(wù)、財務(wù)“三公開(kāi)”制度，切實(shí)保障群眾的民主權利；落實(shí)發(fā)展黨員和后備干部計劃，執行民主推薦、考察培養、公示票決等有關(guān)規定。
�。ㄋ模┐甯刹抗ぷ鲗�(shí)績(jì)情況
村兩委均制訂落實(shí)了村級班子年度工作目標制、村干部崗位目標責任制，并向群眾公開(kāi)，自覺(jué)接受群眾監督；積極為群眾排憂(yōu)解難，加強社會(huì )管理，提高服務(wù)水平，維護各村和諧穩定。
�。ㄎ澹┐搴髠涓刹筷犖榻ㄔO情況
為進(jìn)一步解決后繼無(wú)人的問(wèn)題，各村至少培養1名后備干部。尤其是建強村存在村支書(shū)、村主任一肩挑的情況，更是積極無(wú)色與培養村委后備人才。
�。╂傸h委對各村兩委班子綜合評價(jià)
全鎮7個(gè)村兩委班子運行基本健康，能夠貫徹中、省、市、區制定的方針、政策，能夠充分發(fā)揮村級組織的.帶頭作用，能較好地完成黨委、政府交辦的各項工作任務(wù)，積極謀劃，班子成員分工明確，積極配合，能夠領(lǐng)導群眾發(fā)展產(chǎn)業(yè)，干群干洗和諧。在復興村村支部書(shū)記生病住院期間，村兩委班子能夠及時(shí)相互補位，推進(jìn)各項工作推進(jìn)。鄭灣村在今年被評為后進(jìn)村，在鎮黨委的積極指導下，在第一書(shū)記的扎實(shí)領(lǐng)導下，基層戰斗堡壘功效不斷展現，工作業(yè)績(jì)突出，各項業(yè)務(wù)水平可圈可點(diǎn)。
二、存在的問(wèn)題
一是班子配備不齊。目前，全鎮班子配備不齊的有建強村，村支書(shū)與村主任工作由現任女村長(cháng)一肩挑，村支書(shū)位置空缺。
二是工作創(chuàng )新意識不足。一些干部理論學(xué)習不深入，思想觀(guān)念不夠先進(jìn)，工作方法不夠靈活，發(fā)展意識較差，工作按部就班。存在只能完成鎮上工作安排，不立足本村實(shí)際，積極進(jìn)取。在積極發(fā)展上無(wú)長(cháng)遠規劃，存在“等、靠、要”的依賴(lài)思想。
三是服務(wù)意識不強。一些村委班子服務(wù)意識不夠強，工作標準不夠高，存在優(yōu)親厚友的癥狀。
四是個(gè)別班子的凝聚力、戰斗力、創(chuàng )造力不強，難以及時(shí)有效地解決村內發(fā)生的各種糾紛和突發(fā)事件，班子成員之間不能有效的協(xié)調配合，導致問(wèn)題不能及時(shí)解決。
三、下一步工作打算
一是完善村級兩委班子。結合明年的村級兩委班子換屆工作，在選人上拓寬視野，選拔出德才兼備額人選擔任村級兩委班子成員。
二是加強農村干部培訓。以提升整體素質(zhì)為目的，已以會(huì )代訓、專(zhuān)題講座等形式，大力舉辦培訓活動(dòng)，不斷提高村兩委干部的思想認識，增強工作能力，提升整體素質(zhì)。
三是管理、獎懲上量化目標。嚴格執行年終考核，在執行工作成中注重科學(xué)會(huì )、標準化。
四是加強制度建設。完善各項規章制度，明確班子成員職責，促使班子成員能夠相互促進(jìn)，合作共事，切實(shí)推進(jìn)村級各項事業(yè)的發(fā)展。
村級班子運行情況報告 2
為進(jìn)一步夯實(shí)基層黨組織建設，深入了解和掌握全鎮村級班子建設現狀，按照上級的安排部署，xxx鎮黨委深入開(kāi)展村“兩委”換屆選舉前期調查摸底。通過(guò)開(kāi)展調研，準確地了解和掌握了全鎮12個(gè)行政村的“兩委”班子建設現狀和黨員、干部、群眾的思想動(dòng)態(tài)，摸清了情況，找準了存在的問(wèn)題。
一、對xxx年村“兩委”換屆工作的初步考慮和安排
�。ㄒ唬┌盐諘r(shí)間節點(diǎn)。xxx鎮災后重建工作進(jìn)入沖刺掃尾階段，任務(wù)繁重，利益糾紛和矛盾較多，為確保村級換屆工作順利，計劃將換屆工作放在11月進(jìn)行，以避開(kāi)重要時(shí)間節點(diǎn)。
�。ǘ┲贫ㄔ敿毞桨�。在認真學(xué)習村級組織換屆相關(guān)法律法規和相關(guān)上級文件的前提下，結合x(chóng)xx鎮實(shí)際情況，詳細制定便于村級組織換屆選舉工作具體實(shí)施方案，將責任層層明確落實(shí)到各村聯(lián)系領(lǐng)導、包村干部、第一書(shū)記等相關(guān)責任人頭上；同時(shí)，鎮紀委制定嚴格的換屆選舉紀律督查方案，加強換屆風(fēng)氣監督，堅決查處出現違反換屆選舉紀律要求的現象。
二、村“兩委”班子現狀和換屆面臨的主要問(wèn)題
�。ㄒ唬┗厩闆r
1、村黨支部書(shū)記隊伍狀況。全鎮共有14名村黨組織支書(shū)記，其中參加換屆的為12個(gè)村，支部書(shū)記男性10人，女性2人。
2、村“兩委”班子情況。村“兩委”班子成員共有72人。年齡結構偏大，其中35歲以下24人；36—45歲的30人；46—54歲的17人；55—59歲的1人。按照村級班子的整體素質(zhì)、工作能力、團結干事以及群眾的評價(jià)情況，對12個(gè)村分成三個(gè)類(lèi)別：基礎較好4個(gè)，占33%；基礎一般5個(gè)，占42%；存在問(wèn)題的班子3個(gè)，占25%。我鎮共有4名大學(xué)生村干部分別在4個(gè)村任職，作為后備干部。
基礎較好村共4個(gè)，分別是：建聯(lián)、安坪、河口、新場(chǎng)。
基本一般村共5個(gè)，分別是后山、磨刀、大溝、上壩、紫云。存在的共性問(wèn)題是：脫貧攻堅、產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)、分房等工作持續推進(jìn)造成的協(xié)調多，矛盾多，以及村里有能人較多或家族勢力較大。
存在問(wèn)題的村共3個(gè)，分別是：大漁村、鐘靈村、中壩村。存在的共性問(wèn)題主要是：災后重建任務(wù)持續推進(jìn)，協(xié)調任務(wù)重，群眾利益訴求不一，不穩定因素較多，比如：分房工作、市政配套設施、新增倒房等推進(jìn)非常困難，群眾的個(gè)人利益訴求多，信訪(fǎng)多，存在較多影響換屆選舉的隱患。
最突出的問(wèn)題就是重建分房任務(wù)重，引發(fā)的問(wèn)題多，涉及的群眾廣，存在可能影響正常的選舉工作的不利因素。
3、普遍共性問(wèn)題。通過(guò)調研，發(fā)現相當多的群眾甚至部分黨員對村兩委換屆缺乏熱情，認識不到自己的民主權利，對村兩委班子換屆漠不關(guān)心，認為怎么選都行，誰(shuí)當選都無(wú)所謂，只要有利可圖就行，這種想法往往給別有用心的人以可乘之機。
三、貧困村黨組織書(shū)記調整的考慮
xxx鎮共有三個(gè)建檔立卡的貧困村（大漁、大溝和紫云），村兩委班子均存在觀(guān)望情緒，產(chǎn)業(yè)扶貧進(jìn)展不快，第一書(shū)記深入基層不夠，包村干部人手不足的現實(shí)困難。建議上級組織可否能夠明確貧困黨組織書(shū)記、第一書(shū)記不脫貧不收兵，以利于脫貧攻堅持續推進(jìn)。
四、風(fēng)險點(diǎn)應對及建議
1、針對因災后重建的征地拆遷、分房、勞資糾紛等引起的群眾意見(jiàn)大，矛盾多，信訪(fǎng)多的村，建議在換屆前深入村組，積極化解，引導群眾通過(guò)合法途徑解決，避免將矛盾積壓在村基層。
2、針對因脫貧攻堅任務(wù)重，產(chǎn)業(yè)扶貧進(jìn)展不快的村，建議加快推進(jìn)脫貧攻堅工作，做好解釋宣傳工作，加強對接上級和相關(guān)部門(mén)，慎重而迅速的.推動(dòng)脫貧攻堅工作進(jìn)展，樹(shù)立基層干部的良好形象以贏(yíng)得群眾的理解。
3、針對家族勢力較大，村長(cháng)支書(shū)工作上配合不緊密的村，建議加強教育，開(kāi)展談心談話(huà)，進(jìn)一步明確村支兩委黨員干部的思想和職責，嚴肅工作紀律，明確責任，以工作實(shí)績(jì)來(lái)贏(yíng)得上級黨委政府和基層群眾的信任。
五、關(guān)于加強村“兩委”換屆選舉工作的領(lǐng)導、宣傳、紀律監督的意見(jiàn)和建議
1、宣傳范圍和宣傳對象需要進(jìn)一步明確。
2、檔案的收集規范需要進(jìn)一步明確。
3、駐村工作組及第一書(shū)記是否參與村“兩委”換屆工作的領(lǐng)導和監督，需要明確。
4、對于因接到舉報，正在核實(shí)處理中的黨員是否可以作為候選人需要明確。
村級班子運行情況報告 3
一、村級兩委會(huì )班子基本情況
全村共有6個(gè)村民小組。村支委成員有5人，其中：黨支部書(shū)記李xx、支委成員。村委會(huì )成員有3人，其中：村主任何xx、村副主任趙xx、婦女主任羅xx。學(xué)歷結構：大學(xué)學(xué)歷2人，占2.6%，中專(zhuān)及高中學(xué)歷4人，占38%，初中及以下學(xué)歷8人，占60%。年齡結構：50歲以上49人，占63%，40歲至49歲25人，占32%，39歲以下4人，占2.6%。
x村兩委班子運行基本健康，始終能夠貫徹中、省、市、縣制定的方針、政策，能夠充分發(fā)揮村級組織的帶頭作用，能較好地完成黨委、政府交辦的各項工作任務(wù)，精誠團結，積極謀劃，班子成員分工明確，相互配合，積極引導群眾發(fā)展產(chǎn)業(yè)，干群關(guān)系和諧。
二、總體運行情況
�。ㄒ唬╊I(lǐng)導班子團結合力。從總體上來(lái)看，村兩委領(lǐng)導班子比較團結堅強，凝聚力、戰斗力和號召力較強，能把黨的各項方針政策貫徹到群眾中去，出色地完成好鎮黨委、政府交辦的各項工作任務(wù)，有一定的群眾基礎和威信。
�。ǘ┐寮夵h組織作用有所發(fā)揮。根據村級黨組織凝聚力、戰斗力、號召力，黨員帶頭致富和帶領(lǐng)群眾共同致富的能力，群眾響應黨組織號召力等方面看，兩委班子配備上結構基本合理，使村黨組織的凝聚力、戰斗力、號召力更強，村兩委的威信有所提高；像村支部書(shū)記李在波充分利用自己所學(xué)的.畜牧專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢，發(fā)民養殖生豬，達到黨員干部帶領(lǐng)群眾發(fā)家致富的目的。
�。ㄈ┱嗡刭|(zhì)日益提高。通過(guò)近幾年來(lái)組織村兩委班子成員外出學(xué)習、參觀(guān)考察、遠程教育平臺學(xué)習等培訓方式，村兩委班子成員及黨員的政治思想素質(zhì)、駕馭村工作能力不同程度都有所提高，能做到時(shí)刻與縣委、鎮黨委保持高度一致，能把黨的各項方針政策按時(shí)保質(zhì)保量地落實(shí)到群眾中去。
三、村兩委會(huì )班子四風(fēng)方面存在問(wèn)題
�。ㄒ唬┬问街髁x方面：一是對理論知識學(xué)習抓的不緊、不經(jīng)常，造成理論素養普遍偏低。二是工作創(chuàng )新意識不強，慣于因循守舊，按部就班。
�。ǘ┕倭胖髁x方面：一是群眾觀(guān)念淡薄。密切聯(lián)系群眾不夠深入；主動(dòng)化解群眾反映困難問(wèn)題不及時(shí)。二是協(xié)調力不強。有的兩委會(huì )班子成員之間互相溝通比較欠缺，致使有意見(jiàn)不統一的現象。三是個(gè)別村干部自我要求不嚴，組織紀律觀(guān)念不強，時(shí)有存在不在崗、不參會(huì )現象。
�。ㄈ┫順�(lè )主義方面：一是艱苦奮斗的工作作風(fēng)有所弱化。如，有些個(gè)別村級干部存在只圖回報，不講奉獻、埋怨工作忙，待遇低的想法，導致干工作干好干壞一個(gè)樣。二是安于現狀，不思進(jìn)取，工作上缺乏爭創(chuàng )意識，不愿意承擔責任撲下身子去解決實(shí)際問(wèn)題。
�。ㄋ模┥菝抑L(fēng)方面：勤儉節約意識淡化，滋生了攀比心里，講排場(chǎng)、比闊氣的現象時(shí)有發(fā)生。
三、存在問(wèn)題
�。ㄒ唬┌嘧优鋫洳粡�。目前，兩委班子雖然配齊，但在協(xié)作、團結上還凸顯出諸多問(wèn)題，各自為政的現象較為嚴重，直接導致很多工作不能有效的開(kāi)展。
�。ǘ┕ぷ鲃�(chuàng )新意識不足。一些干部理論學(xué)習不深入，思想觀(guān)念仍不夠先進(jìn)，工作方法仍不夠靈活，發(fā)展意識差，不思進(jìn)取，按部就班，特別是發(fā)展集體經(jīng)濟上無(wú)長(cháng)遠規劃，思路不清，等、靠、要的依賴(lài)思想嚴重，沒(méi)有到帶領(lǐng)群眾脫貧致富的作用。
�。ㄈ┓⻊�(wù)意識不強。村兩委班子服務(wù)群眾責任意識不強，工作標準不高，在工作過(guò)程中不能堅持方便群眾、快速高效的原則，導致辦事流程長(cháng)、環(huán)節多、程序雜，一定程度上影響村兩委班子在群眾中的滿(mǎn)意度。
�。ㄋ模┌嘧拥哪哿�、創(chuàng )造力和戰斗力不強。難以及時(shí)有效的解決村內發(fā)生的各種矛盾糾紛和突發(fā)事件，班子成員之間不能有效協(xié)調配合，導致問(wèn)題不能及時(shí)解決，致使村內不穩定，群眾不滿(mǎn)意，大大減弱了班子在群眾中的威信和號召力。
四、今后努力方向
抓好村級班子建設是做好農村工作的根本，在實(shí)際工作中，要緊緊圍繞五好目標，抓住關(guān)鍵環(huán)節，立足自身優(yōu)勢，凝聚工作合力，加強農村班子建設。
�。ㄒ唬┩晟拼寮墐晌嘧�。結合村兩委班子換屆工作，在選人上拓寬視野，選拔出德才兼備的人選擔任村兩委會(huì )主要干部，帶領(lǐng)群眾干事創(chuàng )業(yè)。
�。ǘ┘訌姶甯刹颗嘤�。以提升整體素質(zhì)為目的，大力舉辦培訓活動(dòng)，力爭做培訓內容豐富多彩，培訓形式多種多樣，通過(guò)培訓，提高農村兩委干部思想認識，增強工作能力，提升整體素質(zhì)。
�。ㄈ┰诠芾�、獎懲上量化目標。嚴格執行每季度的目標責任考核制度，在執行中做到精細化、標準化、科學(xué)化。依據村干部工作的實(shí)際業(yè)績(jì)，科學(xué)做出量化考評，營(yíng)造能者上、平者讓、庸者下的良好用人氛圍。
�。ㄋ模┘訌娭贫冉ㄔO。完善村級各項規章制度，明確班子成員職責，促使各班子成員能相互促進(jìn)、合作共事，切實(shí)推進(jìn)村級各項事業(yè)的發(fā)展；健全工作議事規則，實(shí)施重大事項集體決策、年度目標、村務(wù)財務(wù)公開(kāi)等制度。
村級班子運行情況報告 4
根據區委組織部統一安排，為做好明年村級組織換屆準備工作，鄉認真開(kāi)展了村級班子運行情況調查分析，形成分析報告如下：
一、村兩委班子結構調查分析
鄉下轄12個(gè)行政村，村黨組織15個(gè)，其中：村級黨支部14個(gè)，黨總支1個(gè)。黨組織班子成員數36名，村民委員會(huì )班子成員36名，兩委交叉任職數17名，兩委班子中女性17名，女性人數占總比例的30.9%。從年齡結構看，35歲及以下8名，35歲至60歲以下46名，60歲及以上1名，從文化程度看，初中及以下30名，高中學(xué)歷19名，大專(zhuān)及以上學(xué)歷6名。
根據以上統計，鄉村兩委班子成員“老中青”比例較為合理，但年輕干部居少，文化素質(zhì)偏低。在飛速發(fā)展的現代社會(huì )，村級班子要具備領(lǐng)導群眾駕馭市場(chǎng)，駕馭農村經(jīng)濟發(fā)展的能力。沒(méi)有較高的文化水平，只能是力不從心，不具備年富力強的體魄，必然會(huì )導致精力不足，暮氣沉沉，難于擔當起繁重的基層工作。因此，提高村級班子文化素質(zhì)，進(jìn)一步改善年齡結構，關(guān)系著(zhù)村級班子工作水平能力的提升。
二、村兩委班子運行情況分析
20xx年，鄉以余家村為試點(diǎn)，探索建立“1+3+n”基層治理模式，即：一個(gè)黨支部、三個(gè)自治組織（包括：村民委員會(huì )、村民議事委員會(huì )、村民監督委員會(huì )）、多個(gè)社會(huì )組織（包括：黨員志愿者服務(wù)隊、老年協(xié)會(huì )、專(zhuān)業(yè)合作社，等）共同發(fā)揮作用的基層治理機制。20xx年以來(lái)在全鄉12村推廣實(shí)施，有效提升了村級事務(wù)的民主決策、民主管理和民主監督水平。目前，“1+3+n”模式發(fā)展總體平穩，行之有效，體現了基層民主事務(wù)民主管理的核心理念，在災后重建中，鄉村級班子普遍能發(fā)揮好戰斗堡壘作用。一是積極組織群眾，充分發(fā)揮災后重建群眾的主體作用，號召群眾積極投入到災后恢復重建之中。二是要做好宣傳動(dòng)員工作，把國家、省、市、區、鄉出臺的政策措施進(jìn)行廣泛宣傳，把黨和政府災后重建的補助政策、標準、對象宣傳到位，調動(dòng)群眾的積極性。三是村兩委會(huì )普遍能充分發(fā)揮模范帶頭作用，擔負起加固維修、農房重建組織領(lǐng)導責任，要把重建工作與生產(chǎn)結合起來(lái)，加大基礎設施建設力度，確保又快又好地完成災后重建工作。
三、村兩委班子存在的問(wèn)題分析
�。ㄒ唬Q策水平不高，缺乏多謀善斷能力。部分村兩委班子在重要事務(wù)的決策上，調研不深入，規劃不科學(xué)。一方面，用“支部會(huì )代替黨員會(huì )，村民組長(cháng)會(huì )代替群眾會(huì )”，把群眾始終放在被支配地位，決策失去了群眾基礎，因而，群眾心理上處于“心不平，氣不順”狀態(tài)，實(shí)施時(shí)得不到群眾的支持和配合，只能是推不動(dòng)，展不開(kāi)。另一面，出于個(gè)別人頭腦發(fā)熱，不能深入細致的調查研究，反復權衡利弊，科學(xué)論證，而是好大喜功，急功近利，使決策缺乏可行性和科學(xué)根據，蕭規曹隨，生搬硬套，常常出現議而不決，決而不行，行而不果。
�。ǘ┓椒c(diǎn)子不多，缺乏綜合協(xié)調能力。村級班子處在農村各種矛盾的焦點(diǎn)上和夾縫中。在協(xié)調處理各方面的矛盾是村務(wù)工作的'重要內容。一些班子成員針對目前農村工作的新情況、新特點(diǎn)了解不深，研究不透，點(diǎn)子不多。處境左右掣肘，上下為難，陷在日常事務(wù)圈子內糾纏不清。一是，在調處各類(lèi)矛盾中，分不清矛盾的主次，找不準產(chǎn)生矛盾的實(shí)質(zhì)，辨不明是非曲直。
�。ㄈ┎恢v究思想政治工作的藝術(shù)性。有時(shí)摻雜私人恩怨、個(gè)人喜好，重彼輕此，或者是重親輕疏。遇事憑經(jīng)驗，想當然，主觀(guān)臆斷，自以為是，隨意批評指責。因此，對群眾一時(shí)不理解的問(wèn)題或存在的矛盾，不是認真研究對策，對癥下藥，做耐心細致的教育和思想政治工作，而是互相推諉消極應付。久之，在群眾中降低了威信，在班子內部產(chǎn)生了隔閡，班子的信譽(yù)程度也就大打了折扣。
村級班子運行情況報告 5
在過(guò)去的一段時(shí)間里，我村村級班子在上級黨委政府的正確領(lǐng)導下，積極履行職責，努力推動(dòng)村莊各項事業(yè)的發(fā)展，現將班子運行情況報告如下：
班子結構較為合理，成員具備不同的專(zhuān)業(yè)背景和工作經(jīng)驗，能夠優(yōu)勢互補。村黨支部書(shū)記政治覺(jué)悟高，具有較強的組織協(xié)調和領(lǐng)導能力，在村莊事務(wù)中發(fā)揮著(zhù)核心引領(lǐng)作用。其他班子成員分工明確，各司其職，無(wú)論是負責農業(yè)生產(chǎn)、民政事務(wù)還是治安管理等方面，都能認真對待，積極落實(shí)相關(guān)工作。
在工作開(kāi)展方面，村級班子始終將發(fā)展經(jīng)濟作為重要任務(wù)。積極引導村民調整農業(yè)產(chǎn)業(yè)結構，引進(jìn)了一些新型農作物品種和種植技術(shù)，組織開(kāi)展農業(yè)培訓講座，提高了村民的種植水平。同時(shí)，努力探索農村電商等新興經(jīng)濟模式，為農產(chǎn)品銷(xiāo)售拓寬了渠道，村民的收入有了一定程度的增加。在基礎設施建設上，積極爭取上級資金支持，對村里的道路進(jìn)行了硬化和修繕，改善了村民的出行條件；新建了文化廣場(chǎng)，豐富了村民的業(yè)余文化生活；還對水利設施進(jìn)行了維護和更新，保障了農業(yè)灌溉用水。
民主決策機制運行良好，對于村里的重大事項，如集體資產(chǎn)處置、項目建設等，都能按照“四議兩公開(kāi)”的.程序進(jìn)行決策。先由村黨支部提議，然后村“兩委”商議、黨員大會(huì )審議、村民代表會(huì )議或村民會(huì )議決議，決議結果和實(shí)施情況及時(shí)向全體村民公開(kāi)，充分保障了村民的知情權、參與權和監督權，提高了村民參與村莊事務(wù)的積極性和主動(dòng)性。
然而，班子運行中也存在一些不足之處。部分班子成員的文化水平和業(yè)務(wù)能力有待進(jìn)一步提高，在面對一些復雜的政策法規和技術(shù)問(wèn)題時(shí)，處理起來(lái)略顯吃力。班子成員之間的溝通協(xié)作有時(shí)不夠順暢，存在信息傳達不及時(shí)、工作銜接不到位的情況。在工作創(chuàng )新方面還有所欠缺，習慣于按部就班地開(kāi)展工作，缺乏對新事物、新模式的探索精神。
針對這些問(wèn)題，我們將加強班子成員的培訓學(xué)習，通過(guò)參加專(zhuān)題培訓、外出參觀(guān)學(xué)習等方式，提高他們的綜合素質(zhì)。進(jìn)一步完善溝通協(xié)調機制，定期召開(kāi)班子成員會(huì )議，加強工作交流與信息共享。鼓勵班子成員勇于創(chuàng )新，積極探索適合本村發(fā)展的新路徑、新模式，為村莊的長(cháng)遠發(fā)展奠定堅實(shí)基礎。
村級班子運行情況報告 6
我村村級班子自組建以來(lái)，緊緊圍繞鄉村振興戰略目標，團結協(xié)作，努力奮進(jìn)，在各方面工作取得了一定成效，以下是對班子運行情況的詳細報告。
班子成員整體素質(zhì)較高，年齡結構較為年輕化，充滿(mǎn)活力與干勁。村黨支部書(shū)記黨性修養強，在思想上和行動(dòng)上始終與上級黨組織保持高度一致，善于凝聚班子力量，帶領(lǐng)大家共同為村莊謀發(fā)展。班子中的年輕成員思維活躍，接受新事物快，為班子注入了新鮮血液。在他們的努力下，村里的信息化建設有了較大進(jìn)展，利用網(wǎng)絡(luò )平臺更好地宣傳了村莊特色和農產(chǎn)品，提升了村莊的知名度。
在推動(dòng)農村社會(huì )事業(yè)發(fā)展過(guò)程中，村級班子表現出色。在教育方面，積極改善村小學(xué)的教學(xué)條件，修繕了教室，增添了教學(xué)設備，還組織了大學(xué)生志愿者來(lái)村支教，提高了村里孩子的學(xué)習熱情和教育質(zhì)量。在醫療衛生領(lǐng)域，完善了村衛生室的設施設備，定期邀請醫生來(lái)村開(kāi)展義診活動(dòng)，為村民普及健康知識，村民的健康意識得到了增強。在環(huán)境整治方面，大力推進(jìn)“美麗鄉村”建設，制定了村莊環(huán)境衛生管理制度，組織村民定期開(kāi)展衛生大掃除，對垃圾進(jìn)行分類(lèi)處理，村莊環(huán)境面貌煥然一新。
班子在服務(wù)群眾方面用心用力。建立了便民服務(wù)站，為村民提供一站式服務(wù)，辦理各類(lèi)證件、申請補貼等事務(wù)更加便捷高效。經(jīng)常深入農戶(hù)家中，了解村民的生活困難和需求，及時(shí)給予幫助和解決。對于困難家庭，積極落實(shí)幫扶政策，幫助他們發(fā)展產(chǎn)業(yè)，增加收入，脫貧致富。
不過(guò)，班子運行也面臨一些挑戰。村級集體經(jīng)濟發(fā)展相對薄弱，缺乏穩定的收入來(lái)源，在一定程度上限制了村莊各項事業(yè)的'進(jìn)一步發(fā)展。部分班子成員在處理復雜矛盾糾紛時(shí)，經(jīng)驗不足，方法不夠靈活。在工作推進(jìn)過(guò)程中，有時(shí)會(huì )受到傳統觀(guān)念的束縛，一些好的政策和項目在實(shí)施初期遭到部分村民的不理解和反對。
為解決這些問(wèn)題，班子將加大招商引資力度，結合村莊資源優(yōu)勢，發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)項目，壯大村級集體經(jīng)濟。加強對班子成員的矛盾糾紛調解培訓，提高他們處理復雜問(wèn)題的能力。在推進(jìn)工作時(shí)，進(jìn)一步加強政策宣傳和解釋工作，充分征求村民意見(jiàn)，爭取村民的理解和支持，確保各項工作順利開(kāi)展。
村級班子運行情況報告 7
近期，我村村級班子在帶領(lǐng)村民建設社會(huì )主義新農村的道路上穩步前行，現將其運行情況總結匯報。
班子成員配置齊全，且具有豐富的農村工作經(jīng)驗。村黨支部書(shū)記在村里威望較高，工作作風(fēng)扎實(shí)，能夠深入群眾，傾聽(tīng)群眾呼聲，了解群眾訴求。在他的帶領(lǐng)下，班子成員之間關(guān)系融洽，能夠相互支持、相互配合。在農業(yè)生產(chǎn)工作中，班子成員積極為村民提供技術(shù)指導和物資保障。例如，在春耕時(shí)節，及時(shí)聯(lián)系農資供應商，確保種子、化肥等農資的充足供應，并邀請農業(yè)專(zhuān)家到田間地頭為村民講解種植技術(shù)和病蟲(chóng)害防治知識，有效提高了農作物的產(chǎn)量和質(zhì)量。
在鄉村治理方面，村級班子建立了完善的'管理制度。加強了對村規民約的宣傳和執行力度，通過(guò)召開(kāi)村民大會(huì )、張貼宣傳標語(yǔ)等方式，讓村規民約深入人心，引導村民自覺(jué)遵守。在治安管理上，成立了治安巡邏隊，定期在村里巡邏，維護村莊的治安秩序。同時(shí)，注重矛盾糾紛的排查和化解，設立了矛盾調解室，及時(shí)處理村民之間的矛盾糾紛，做到小事不出村，大事不出鎮，維護了村莊的和諧穩定。
村級班子還積極推動(dòng)文化建設。組織開(kāi)展了豐富多彩的文化活動(dòng)，如春節期間的文藝匯演、夏季的納涼晚會(huì )等，這些活動(dòng)豐富了村民的業(yè)余文化生活，增強了村民之間的凝聚力和向心力。還修繕了村里的文化活動(dòng)室，購置了圖書(shū)、棋牌等文化娛樂(lè )設施，為村民提供了良好的文化活動(dòng)場(chǎng)所。
但班子在運行過(guò)程中也暴露出一些問(wèn)題。如工作效率有待提高，一些工作的推進(jìn)速度較慢，存在拖延現象。部分班子成員的服務(wù)意識還不夠強，在處理村民事務(wù)時(shí)不夠熱情、周到。在發(fā)展思路上，有時(shí)缺乏長(cháng)遠規劃和創(chuàng )新思維，局限于傳統的發(fā)展模式。
針對這些問(wèn)題，村級班子將加強自身建設，建立工作績(jì)效考核機制，提高工作效率。加強對班子成員的思想教育，增強服務(wù)意識，樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的宗旨。積極開(kāi)展學(xué)習交流活動(dòng)，學(xué)習其他先進(jìn)村莊的發(fā)展經(jīng)驗，拓寬發(fā)展思路，探索適合本村的創(chuàng )新發(fā)展之路，努力把我村建設成為富裕、文明、和諧的新農村。
村級班子運行情況報告 8
我村村級班子始終堅守崗位，致力于村莊的發(fā)展與建設，以下是關(guān)于班子運行情況的報告。
班子的組織架構清晰，職責劃分明確。村黨支部充分發(fā)揮戰斗堡壘作用，積極開(kāi)展黨員教育活動(dòng)，提高黨員的思想政治素質(zhì)和黨性修養，黨員在村莊各項事務(wù)中起到了先鋒模范作用。村委會(huì )則認真履行職責，負責村莊的日常管理和事務(wù)處理。在村莊規劃建設方面，班子成員深入調研，廣泛征求村民意見(jiàn)，制定了科學(xué)合理的村莊發(fā)展規劃。按照規劃，有序推進(jìn)了村民住宅建設、公共設施建設等工作，村莊布局更加合理，功能更加完善。
在產(chǎn)業(yè)發(fā)展上，村級班子積極探索適合本村的產(chǎn)業(yè)發(fā)展模式。結合當地的土壤和氣候條件，引導村民發(fā)展特色種植產(chǎn)業(yè)，如水果種植、中藥材種植等，并成立了專(zhuān)業(yè)合作社，實(shí)現了規�；N植和產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)。通過(guò)合作社的統一管理、統一銷(xiāo)售，提高了農產(chǎn)品的市場(chǎng)競爭力和經(jīng)濟效益，村民的收入得到了顯著(zhù)提高。同時(shí)，還注重發(fā)展鄉村旅游產(chǎn)業(yè)，利用村里的`自然風(fēng)光和民俗文化資源，開(kāi)發(fā)了農家樂(lè )、鄉村民宿等旅游項目，吸引了大量游客前來(lái)觀(guān)光旅游，進(jìn)一步帶動(dòng)了村民增收致富。
班子在民主監督方面做得較為到位。定期召開(kāi)村民代表會(huì )議，向村民匯報村莊工作進(jìn)展情況和財務(wù)收支情況，接受村民的監督和質(zhì)詢(xún)。設立了村務(wù)公開(kāi)欄，將村莊的重大事項、財務(wù)收支明細、惠民政策落實(shí)情況等信息及時(shí)公開(kāi)，讓村民能夠清楚地了解村莊事務(wù)，增強了村民對班子的信任。
然而，班子在運行中也存在一些困難和不足。人才短缺是一個(gè)突出問(wèn)題，缺乏專(zhuān)業(yè)的農業(yè)技術(shù)人才、經(jīng)營(yíng)管理人才和文化建設人才，在一定程度上制約了村莊產(chǎn)業(yè)的升級和文化事業(yè)的發(fā)展。在資金籌集方面面臨較大壓力，一些基礎設施建設項目和產(chǎn)業(yè)發(fā)展項目因資金不足而進(jìn)展緩慢。此外，班子成員在應對突發(fā)公共事件時(shí)的應急處置能力還有待加強。
為克服這些困難，村級班子將加大人才引進(jìn)力度，通過(guò)提供優(yōu)惠政策、改善工作環(huán)境等方式，吸引各類(lèi)人才到村創(chuàng )業(yè)就業(yè)。積極拓寬資金籌集渠道，爭取上級政府的扶持資金、銀行貸款以及社會(huì )投資等。加強應急管理培訓和演練，提高班子成員的應急處置能力，確保在面對突發(fā)公共事件時(shí)能夠迅速、有效地做出反應，保障村民的生命財產(chǎn)安全，推動(dòng)村莊持續健康發(fā)展。
村級班子運行情況報告 9
xx村班子在上級黨委政府的領(lǐng)導下，整體運行情況較為良好，在推動(dòng)村莊各項事務(wù)發(fā)展中發(fā)揮著(zhù)積極作用。
在組織建設方面，村班子結構合理，成員分工明確。村黨支部書(shū)記具備較強的領(lǐng)導能力和組織協(xié)調能力，能夠凝聚班子力量，帶領(lǐng)大家共同為村集體謀發(fā)展。其他班子成員各司其職，如村主任在村務(wù)管理和經(jīng)濟發(fā)展項目推進(jìn)上認真負責，會(huì )計嚴謹細致地處理財務(wù)工作等。班子定期召開(kāi)會(huì )議，商討村內大事，決策過(guò)程較為民主，能夠充分聽(tīng)取黨員群眾代表的意見(jiàn)和建議，重大事項決策均嚴格按照“四議兩公開(kāi)”程序進(jìn)行，確保了決策的科學(xué)性和透明度。
經(jīng)濟發(fā)展上，村班子積極探索適合本村的產(chǎn)業(yè)道路。結合本村土地資源豐富的特點(diǎn)，引導村民發(fā)展特色種植和養殖產(chǎn)業(yè)，例如種植[特色農作物名稱(chēng)]和養殖[特色養殖品種]，并邀請農業(yè)專(zhuān)家進(jìn)行技術(shù)指導，一定程度上提高了村民的'收入水平。同時(shí)，積極爭取上級的扶持資金和項目，改善農業(yè)生產(chǎn)基礎設施，如修建灌溉水渠、機耕道等，為農業(yè)產(chǎn)業(yè)的持續發(fā)展奠定了基礎。
在服務(wù)群眾方面，村班子積極主動(dòng)。建立了便民服務(wù)站，為村民辦理各類(lèi)證件、申請補貼等提供便利，減少了村民辦事的繁瑣程序。關(guān)注弱勢群體，定期走訪(fǎng)慰問(wèn)困難戶(hù)、五保戶(hù)等，及時(shí)了解他們的生活需求并給予幫助。在村莊環(huán)境整治上，組織村民開(kāi)展衛生清掃活動(dòng)，設立垃圾集中投放點(diǎn)，安排專(zhuān)人清運垃圾，使村莊面貌煥然一新。
然而，班子運行也存在一些不足之處。部分班子成員的文化水平和業(yè)務(wù)能力有待提高，在面對一些復雜的政策解讀和項目規劃時(shí)顯得力不從心。村集體經(jīng)濟發(fā)展雖然有了一定起色，但整體規模較小，抗風(fēng)險能力較弱，缺乏可持續發(fā)展的長(cháng)遠規劃。在今后的工作中，需要進(jìn)一步加強班子成員的培訓學(xué)習，提升綜合素質(zhì)；加大招商引資力度，拓展村集體經(jīng)濟發(fā)展渠道，制定更為科學(xué)合理的長(cháng)期發(fā)展戰略，以推動(dòng)村莊更好地發(fā)展。
村級班子運行情況報告 10
xx村班子自組建以來(lái)，在鄉村振興的征程上努力前行，整體呈現出積極向上的運行態(tài)勢。
從班子自身建設來(lái)看，班子成員之間團結協(xié)作，關(guān)系融洽。黨支部充分發(fā)揮戰斗堡壘作用，定期組織主題黨日活動(dòng)和政治理論學(xué)習，提升班子成員的政治素養和黨性修養。在工作中，能夠相互支持、相互配合，形成工作合力。例如在處理一些涉及多個(gè)領(lǐng)域的復雜事務(wù)時(shí)，如村莊道路拓寬工程，涉及土地協(xié)調、資金籌集、工程施工監督等多方面工作，班子成員能夠分工協(xié)作，共同推進(jìn)項目順利進(jìn)行。
在村莊治理方面，村班子注重制度建設。建立健全了村規民約，對村民的`行為規范、環(huán)境衛生、鄰里關(guān)系等方面做出明確規定，并通過(guò)宣傳教育和獎懲措施，引導村民自覺(jué)遵守。同時(shí)，加強民主管理，設立村民監督小組，對村務(wù)公開(kāi)、財務(wù)收支等情況進(jìn)行監督，確保權力在陽(yáng)光下運行。在矛盾糾紛調解上，村班子成員能夠及時(shí)介入，耐心傾聽(tīng)群眾訴求，公正公平地化解矛盾，維護村莊和諧穩定。
經(jīng)濟建設領(lǐng)域，村班子積極尋找發(fā)展機遇。利用本村的自然風(fēng)光優(yōu)勢，嘗試發(fā)展鄉村旅游產(chǎn)業(yè)。開(kāi)發(fā)了一些農家樂(lè )項目和鄉村觀(guān)光線(xiàn)路，吸引了周邊游客前來(lái)游玩消費，帶動(dòng)了部分村民增收。此外，還鼓勵年輕人返鄉創(chuàng )業(yè)，為他們提供政策咨詢(xún)和場(chǎng)地支持，目前已有一些年輕人回鄉開(kāi)展電商業(yè)務(wù)，銷(xiāo)售本地特色農產(chǎn)品。
不過(guò)，村班子在運行過(guò)程中也面臨一些挑戰。由于地處偏遠山區，交通不便，信息相對閉塞，在人才引進(jìn)和技術(shù)引進(jìn)方面存在較大困難，這在一定程度上限制了村莊產(chǎn)業(yè)的快速升級和發(fā)展。同時(shí)，村集體資金有限，在基礎設施建設和公共服務(wù)設施改善上投入不足，如村里的文化活動(dòng)場(chǎng)所設施陳舊，難以滿(mǎn)足村民日益增長(cháng)的精神文化需求。未來(lái)，村班子需要進(jìn)一步加大對外聯(lián)系力度，爭取更多資源支持，改善村莊發(fā)展環(huán)境，提升村民生活質(zhì)量。
村級班子運行情況報告 11
xx村班子在推動(dòng)本村發(fā)展過(guò)程中展現出了較強的執行力和責任心，整體運行平穩有序。
在領(lǐng)導能力方面，村黨支部書(shū)記具有清晰的發(fā)展思路和堅定的信念，能夠準確把握政策方向，為村莊發(fā)展制定合理的規劃。例如，在農業(yè)產(chǎn)業(yè)結構調整上，提出了“穩糧擴經(jīng)”的發(fā)展思路，在穩定糧食種植面積的`基礎上，擴大經(jīng)濟作物種植比例，并積極引進(jìn)優(yōu)良品種和先進(jìn)種植技術(shù)，提高了農產(chǎn)品的產(chǎn)量和質(zhì)量。班子成員能夠緊跟書(shū)記步伐，積極落實(shí)各項工作任務(wù)，在土地流轉、技術(shù)培訓等工作中發(fā)揮了重要作用。
在民生改善方面，村班子表現突出。大力推進(jìn)村莊基礎設施建設，先后完成了自來(lái)水改造工程，讓村民喝上了干凈衛生的飲用水；實(shí)施了電網(wǎng)升級改造，保障了村民用電安全和穩定。在教育醫療方面，積極與上級部門(mén)溝通協(xié)調，改善村里學(xué)校的教學(xué)條件，定期邀請醫療專(zhuān)家到村衛生室坐診，為村民提供免費體檢和健康咨詢(xún)服務(wù)。關(guān)注老年人生活，新建了幸福院，為老年人提供了休閑娛樂(lè )和集中供養的場(chǎng)所。
在社會(huì )穩定工作中，村班子建立了有效的防控機制。成立了治安巡邏隊，加強村莊日常巡邏，防范盜竊、治安糾紛等問(wèn)題的發(fā)生。重視村民的思想道德教育，通過(guò)舉辦道德講堂、評選文明家庭等活動(dòng)，營(yíng)造良好的村風(fēng)民風(fēng)。
但村班子也存在一些問(wèn)題。例如，在發(fā)展新興產(chǎn)業(yè)時(shí)，缺乏足夠的市場(chǎng)調研和風(fēng)險評估，導致個(gè)別項目推進(jìn)過(guò)程中遇到困難，效益未達預期。在與村民溝通交流方面，有時(shí)方式方法不夠靈活，部分村民對一些政策和工作不理解、不支持。針對這些問(wèn)題，村班子需要加強市場(chǎng)意識培養，提高項目決策的科學(xué)性；改進(jìn)溝通方式，深入群眾，耐心細致地做好政策宣傳和解釋工作，以更好地凝聚民心，推動(dòng)村莊持續健康發(fā)展。
村級班子運行情況報告 12
xx村班子在服務(wù)基層、建設鄉村的道路上持續發(fā)力，呈現出多方面的工作亮點(diǎn)，同時(shí)也面臨著(zhù)一些有待解決的問(wèn)題。
班子運行的亮點(diǎn)首先體現在創(chuàng )新發(fā)展思路上。村班子積極響應國家“互聯(lián)網(wǎng) +”戰略，借助電商平臺推動(dòng)本村農產(chǎn)品銷(xiāo)售。與電商企業(yè)合作，建立了農產(chǎn)品線(xiàn)上銷(xiāo)售渠道，對[本村特色農產(chǎn)品名稱(chēng)]等進(jìn)行包裝推廣，拓寬了銷(xiāo)售市場(chǎng)，提高了農產(chǎn)品附加值，使不少村民的收入得到顯著(zhù)增長(cháng)。在生態(tài)建設方面，村班子牢固樹(shù)立“綠水青山就是金山銀山”的理念，大力開(kāi)展植樹(shù)造林活動(dòng)，加強對河流、山林等自然資源的保護，積極創(chuàng )建生態(tài)宜居示范村。通過(guò)一系列生態(tài)保護舉措，村莊的生態(tài)環(huán)境得到極大改善，吸引了不少游客前來(lái)休閑觀(guān)光，為發(fā)展生態(tài)旅游奠定了良好基礎。
在民主管理方面，村班子進(jìn)一步完善了村民自治機制。除了常規的村務(wù)公開(kāi)、民主監督外，還建立了村民議事微信群，方便村民隨時(shí)對村莊事務(wù)發(fā)表意見(jiàn)和建議，使村民參與村務(wù)管理更加便捷高效。在處理涉及村民利益的重大事項時(shí)，如村莊道路修建規劃、集體資產(chǎn)處置等，通過(guò)線(xiàn)上線(xiàn)下相結合的方式廣泛征求村民意見(jiàn)，充分保障了村民的知情權、參與權和決策權。
然而，村班子在運行過(guò)程中也暴露出一些問(wèn)題。一是人才儲備不足，年輕勞動(dòng)力大多外出務(wù)工，留在村里的多為老年人和兒童，導致在推進(jìn)一些需要年輕力量和專(zhuān)業(yè)知識的項目時(shí)面臨人才短缺困境，比如在電商運營(yíng)管理過(guò)程中，缺乏專(zhuān)業(yè)的.電商人才進(jìn)行持續維護和推廣。二是村集體經(jīng)濟發(fā)展的產(chǎn)業(yè)支撐較為單一，過(guò)度依賴(lài)農產(chǎn)品銷(xiāo)售，缺乏多元化的產(chǎn)業(yè)布局，一旦農產(chǎn)品市場(chǎng)出現波動(dòng)，村集體經(jīng)濟收入將受到較大影響。
針對這些問(wèn)題，村班子應加大人才引進(jìn)和培養力度，制定優(yōu)惠政策吸引年輕人回鄉創(chuàng )業(yè)就業(yè)，加強與高校、專(zhuān)業(yè)機構的合作開(kāi)展培訓，提升村民的專(zhuān)業(yè)技能。同時(shí)，積極探索多元化的村集體經(jīng)濟發(fā)展模式，如發(fā)展農產(chǎn)品深加工產(chǎn)業(yè)、開(kāi)發(fā)鄉村旅游配套服務(wù)業(yè)等，增強村集體經(jīng)濟的抗風(fēng)險能力，為村莊長(cháng)遠發(fā)展注入更強勁的動(dòng)力。
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