銷(xiāo)售經(jīng)理職位的崗位職責集合8篇
在現在社會(huì )，很多場(chǎng)合都離不了崗位職責，崗位職責可以明確每個(gè)人工作職責是什么內容，該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。一般崗位職責是怎么制定的呢？下面是小編整理的銷(xiāo)售經(jīng)理職位的崗位職責，歡迎閱讀與收藏。
銷(xiāo)售經(jīng)理職位的崗位職責1
1、負責隨州片區客戶(hù)的開(kāi)發(fā)、關(guān)系維護和良好溝通;
2、負責區域內所有項目的洽談、項目執行及回款工作;
3、規劃并完善行業(yè)目標客戶(hù)群的`拓展策劃，負責完成預期銷(xiāo)售目標;
4、收集市場(chǎng)信息，制定年銷(xiāo)售計劃;
5、掌握競爭對手的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，為公司的發(fā)展提供建設性建議。
銷(xiāo)售經(jīng)理職位的崗位職責2
崗位職責：
1：負責產(chǎn)品的市場(chǎng)開(kāi)拓與銷(xiāo)售工作，執行并完成公司產(chǎn)品年度銷(xiāo)售計劃
2：與客戶(hù)保持良好的.溝通，實(shí)時(shí)把握客戶(hù)需求，為客戶(hù)提供主動(dòng)熱情，滿(mǎn)意，周到的服務(wù)。
3：根據公司產(chǎn)品，價(jià)格以及市場(chǎng)策略，獨立處置詢(xún)價(jià)，報價(jià)，合同條款的協(xié)商及合同簽訂等事宜。在執行合同過(guò)程中，協(xié)調并監督公司各職能部門(mén)操作。
4：動(dòng)態(tài)把握市場(chǎng)價(jià)格，定期向公司提供市場(chǎng)分析及預測報告和個(gè)人工作周報。
5：收集一線(xiàn)銷(xiāo)售信息和用戶(hù)意見(jiàn)，對公司銷(xiāo)售策略，售C后服務(wù)，等提出寶貴意見(jiàn)。
任職要求
1：年齡在20-35之間，男女不限，溝通能力強，普通話(huà)標準。
2:性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力和抗壓能力，
3:有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先錄用
銷(xiāo)售經(jīng)理職位的崗位職責3
1、負責隨州片區客戶(hù)的開(kāi)發(fā)、關(guān)系維護和良好溝通;
2、負責區域內所有項目的洽談、項目執行及回款工作;
3、規劃并完善行業(yè)目標客戶(hù)群的拓展策劃，負責完成預期銷(xiāo)售目標;
4、收集市場(chǎng)信息，制定年銷(xiāo)售計劃;
5、掌握競爭對手的'市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，為公司的發(fā)展提供建設性建議。
銷(xiāo)售經(jīng)理職位的崗位職責4
崗位職責：
1、通過(guò)電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)和網(wǎng)絡(luò )微信及抖音快手等營(yíng)銷(xiāo)工具開(kāi)發(fā)成交客戶(hù)，有資源者優(yōu)先。
2、表達能力強，反應敏捷，熱愛(ài)學(xué)習。
3、熟悉市場(chǎng)情況，具有獨立開(kāi)拓市場(chǎng)能力。具備優(yōu)秀談判技巧和交際溝通能力。
4、認同公司管理文化，人品端正，抗壓力強，敢于挑戰高薪。
5、想通過(guò)自己的努力增加收入。
6.資歷稍遜者可以做網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)員
職位要求：
1、主要負責拓展和維護區域內的實(shí)體店家和代理商。
2、負責公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣，開(kāi)拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶(hù)。
3、根據市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計劃，完成部門(mén)銷(xiāo)售計劃。
4、負責轄區市場(chǎng)信息的`收集及競爭對手的分析。
5、管理維護客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的長(cháng)期戰略合作計劃。
銷(xiāo)售經(jīng)理職位的崗位職責5
1、負責貫徹落實(shí)公司的營(yíng)銷(xiāo)策略、政策和計劃;
2、負責市場(chǎng)調研和需求分析;
3、負責年度銷(xiāo)售的預測，目標的制定及分解;
4、確定銷(xiāo)售部門(mén)目標體系和銷(xiāo)售配額;
5、負責對行業(yè)市場(chǎng)的目標客戶(hù)進(jìn)行攻關(guān)，并協(xié)助經(jīng)銷(xiāo)商進(jìn)行市場(chǎng)開(kāi)拓;
6、負責銷(xiāo)售計劃的'分解、落實(shí)，并進(jìn)行跟蹤與評估。
銷(xiāo)售經(jīng)理職位的崗位職責6
崗位職責;
1、通過(guò)電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)和網(wǎng)絡(luò )微信及抖音快手等營(yíng)銷(xiāo)工具開(kāi)發(fā)成交客戶(hù)，有資源者優(yōu)先。
2、表達能力強，反應敏捷，熱愛(ài)學(xué)習。
3、熟悉市場(chǎng)情況，具有獨立開(kāi)拓市場(chǎng)能力。具備優(yōu)秀談判技巧和交際溝通能力。
4、認同公司管理文化，人品端正，抗壓力強，敢于挑戰高薪。
5、想通過(guò)自己的努力增加收入。
職位要求：
1.專(zhuān)科以上學(xué)歷，性別不限，年齡22-30歲，從事線(xiàn)上營(yíng)銷(xiāo)2年以上工作經(jīng)驗;
2、主要負責拓展和維護區域內的實(shí)體店家和代理商;
3、負責公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣，開(kāi)拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶(hù);
4、根據市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計劃，完成部門(mén)銷(xiāo)售計劃。
5、負責轄區市場(chǎng)信息的'收集及競爭對手的分析。
6、管理維護客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的長(cháng)期戰略合作計劃。
銷(xiāo)售經(jīng)理職位的崗位職責7
職位描述：
十歲的“startup"品友互動(dòng)，正在建設一個(gè)更好的人工智能商業(yè)決策的云世界。
我們正在尋找一個(gè)特殊的角色，這個(gè)角色提供了一個(gè)絕佳的為高增長(cháng)的公司做出巨大貢獻的機會(huì )。在一個(gè)擁有中國最前沿技術(shù)的400人團隊中，這個(gè)角色將有機會(huì )對世界最重要的市場(chǎng)（中國）的一家Pre—IPO公司產(chǎn)生真正的影響，并把個(gè)人的職業(yè)生涯帶到一個(gè)在其它地方無(wú)法企及的高度。這是一個(gè)對于個(gè)人而言，可能性更大、更創(chuàng )新、更開(kāi)放和更極限思維的職業(yè)發(fā)展機會(huì )。
我們一直在學(xué)習，我們喜歡不確定性，喜歡承擔風(fēng)險，喜歡快速地從錯誤中學(xué)習。我們互相構建想法，彼此激勵，我們因為在一起而變得更美好。通過(guò)技術(shù)和創(chuàng )新，我們做更多的事，我們取得更多的成就，我們在一起創(chuàng )造不同。我們期待和你一起獨當多面，一起擁有未來(lái)的無(wú)限可能。
我們的使命是“人與信息的智慧連接”。這項使命是雄心勃勃的，也是我們的客戶(hù)深切關(guān)心的問(wèn)題。通過(guò)我們的產(chǎn)品技術(shù)創(chuàng )新，幫助每個(gè)客戶(hù)取得更大的商業(yè)成就。我們已在核心業(yè)務(wù)上進(jìn)行了長(cháng)達十年的耕耘，并承諾將來(lái)仍將持續進(jìn)行大量的投入。
目前我們已超越同行，是該領(lǐng)域的“先鋒”和“黃埔軍�！�。相較于BAT、TMD等巨頭，我們更專(zhuān)注，更深耕于人工智能商業(yè)決策領(lǐng)域，而他們也企圖通過(guò)吸收品友的精英人才以期縮短自身在該領(lǐng)域的差距。
崗位職責
根據公司人工智能營(yíng)銷(xiāo)云產(chǎn)品的特點(diǎn)，確定目標大客戶(hù)群體，進(jìn)行大客戶(hù)滲透；
挖掘大客戶(hù)的痛點(diǎn)和潛在需求，通過(guò)咨詢(xún)服務(wù)，提供對應分析及解決方案建議；
整合公司不同的產(chǎn)品資源模塊，協(xié)調公司內部資源，為大客戶(hù)提供全鏈路營(yíng)銷(xiāo)產(chǎn)品解決方案（系統+服務(wù)），包括但不僅限于和客戶(hù)的CMO/CIO/CDO進(jìn)行咨詢(xún)方案的全面商務(wù)溝通工作（需求挖掘、咨詢(xún)診斷、解決方案商討、產(chǎn)品提案、營(yíng)銷(xiāo)云產(chǎn)品及服務(wù)的賣(mài)進(jìn)）；
成為客戶(hù)信任的伙伴和專(zhuān)業(yè)營(yíng)銷(xiāo)咨詢(xún)顧問(wèn)，讓客戶(hù)的營(yíng)銷(xiāo)變得簡(jiǎn)單，增長(cháng)變得自然，提高客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)的效率和效能；
負責開(kāi)拓和維護1—2個(gè)行業(yè)的客戶(hù)群體，確保公司產(chǎn)品解決方案在對應行業(yè)的滲透率和市場(chǎng)份額。
職業(yè)吸引力
1、事業(yè)：
Martech的時(shí)代已經(jīng)來(lái)臨，一站式的、全鏈路的、基于人工智能的智能營(yíng)銷(xiāo)決策云已成為企業(yè)增長(cháng)的助推引擎；
加入到智能營(yíng)銷(xiāo)領(lǐng)域，一起參與人工智能的實(shí)際應用領(lǐng)域，順勢而為，成為行業(yè)先行者；
和500強客戶(hù)中的'Top10的超級大客戶(hù)中的專(zhuān)業(yè)人士進(jìn)行共創(chuàng )，集客戶(hù)、專(zhuān)家的先進(jìn)智慧，在無(wú)數次頭腦風(fēng)暴中，一起推動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)行業(yè)的變革的實(shí)現，自我價(jià)值和身價(jià)的升級水到渠成；
這個(gè)角色將向公司的【區域負責人】匯報，并經(jīng)常同創(chuàng )始人一起，就重要事項進(jìn)行直接的溝通。
2、團隊：
技術(shù)能力和商業(yè)能力兼備，有很好的行業(yè)和客戶(hù)口碑；
商業(yè)模式?jīng)Q定了人才配置上要求精英化，錄用準入門(mén)檻高，可以與高密度的優(yōu)秀人才一起共事；
前沿的人工智能行業(yè)充滿(mǎn)探索和挑戰，追求卓越的高管團隊帶領(lǐng)我們不斷成長(cháng)升級迭代，一年時(shí)光勝似三年；
扁平、開(kāi)放、人際簡(jiǎn)單，鼓勵獨特而真實(shí)的個(gè)性和天賦，鼓勵專(zhuān)業(yè)上不斷精進(jìn)及個(gè)人綜合能力持續提升，能者就上。
任職資格
1、教育背景：
本科及以上學(xué)歷；
2、經(jīng)驗背景：
5年大型企業(yè)品牌市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)or乙方營(yíng)銷(xiāo)品牌廣告服務(wù)or商業(yè)咨詢(xún)公司or大型軟件/系統服務(wù)商客戶(hù)拓展經(jīng)驗；
對市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、品牌構建的流程及方法有一定的了解；
熟悉1—2個(gè)行業(yè)的客戶(hù)群體，例如：汽車(chē)、快銷(xiāo)、旅游、金融、電商、IT/數碼/3C；
具備豐富的市場(chǎng)與客戶(hù)開(kāi)拓經(jīng)驗，談判及服務(wù)經(jīng)驗；
3、崗位能力：
很強的人際溝通能力，能和客戶(hù)建立深度的信任，并構建專(zhuān)業(yè)形象；
學(xué)習能力強，能快速理解客戶(hù)的業(yè)務(wù)，敏銳分析客戶(hù)的營(yíng)銷(xiāo)需求、痛點(diǎn)；
很強的咨詢(xún)解決方案能力、大客戶(hù)管理能力及項目管理能力；
很強的抗壓能力，結果導向，對商務(wù)及為大客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)價(jià)值的工作充滿(mǎn)熱情。
4、軟性能力：
良好的溝通、組織協(xié)調、推動(dòng)能力；
責任心強，做事積極主動(dòng)、執行力強；
學(xué)習能力強，邏輯思維清晰，能夠獨立思考、擅于歸納總結；
能快速定位問(wèn)題并利用現有資源尋找最優(yōu)解。
基礎福利：現實(shí)有保障，未來(lái)有發(fā)展
彈性辦公、帶薪年假、員工宿舍、周年金章
六險二金、電腦補貼、企業(yè)用車(chē)、戶(hù)口指標
節日福利、生日福利、家屬福利、年度體檢
再學(xué)習成長(cháng)基金、國際交流學(xué)習、企業(yè)大學(xué)
團隊建設基金、跨國旅行、內部推薦獎金
我們的使命：實(shí)現人與信息的智慧連接
人工智能，獨角獸，優(yōu)秀團隊，激情，最佳雇主
20xx年，我們由三位北大青年，前寶潔、麥肯錫、Google高管聯(lián)合創(chuàng )立而成，目前是一家分布于北京、上海、廣州、西雅圖、倫敦、新加坡、香港7個(gè)地區的國際性創(chuàng )新型人工智能公司，致力于打造中國領(lǐng)先的基于人工智能和大數據技術(shù)的商業(yè)決策AI平臺。
銷(xiāo)售經(jīng)理職位的崗位職責8
1、計劃和管理競爭對手調查和消費者調查，了解其動(dòng)態(tài)和價(jià)格，及時(shí)應對，對生鮮商品的配置、新品引進(jìn)、聯(lián)營(yíng)商品調價(jià)等向采購提出建議，以確保門(mén)店的競爭處于領(lǐng)先優(yōu)勢。
2、及時(shí)了解顧客的西求，指導生鮮熟食區主管正確實(shí)施生鮮熟食區的經(jīng)營(yíng)方案，對各部的商品布局、商品的陳列、氣氛布置進(jìn)行合理的安排和調整
3、負責采購及促銷(xiāo)部安排的促銷(xiāo)計劃的實(shí)施，制定生鮮促銷(xiāo)計劃
4、對生鮮商品的進(jìn)貨、銷(xiāo)售和庫存管理等進(jìn)行合理科學(xué)的管理，指導生鮮各部的主管合理安排商品的定貨、加工和制作數量
5、嚴格管理生鮮各部門(mén)商品的'損耗控制工作，強化所有生鮮員工的損耗控制意識，規范相關(guān)操作
6、負責生鮮商品的質(zhì)量管理工作，確保生鮮商品符合安全、衛生標準，滿(mǎn)足顧客的需求
7、負責生鮮盤(pán)點(diǎn)工作的正常執行及盤(pán)點(diǎn)數據的準確
8、負責門(mén)店生鮮整體環(huán)境衛生和安全
9、負責生鮮區所有員工能正確的實(shí)施生鮮各自區域的所有流程，主管能正確的審閱各部單據保證其正確的傳送專(zhuān)業(yè)能力
【銷(xiāo)售經(jīng)理職位的崗位職責】相關(guān)文章：
銷(xiāo)售經(jīng)理職位的崗位職責8篇03-11
銷(xiāo)售經(jīng)理職位的崗位職責(8篇)03-11
省區銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責職位要求11-18
電話(huà)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責職位要求11-18
erp銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責職位要求11-20