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需求分析崗位職責(精選21篇)
在發(fā)展不斷提速的社會(huì )中,我們可以接觸到崗位職責的地方越來(lái)越多,任何崗位職責都是一個(gè)責任、權力與義務(wù)的綜合體,有多大的權力就應該承擔多大的責任,有多大的權力和責任應該盡多大的義務(wù),任何割裂開(kāi)來(lái)的做法都會(huì )發(fā)生問(wèn)題。制定崗位職責的注意事項有許多,你確定會(huì )寫(xiě)嗎?以下是小編收集整理的需求分析崗位職責,希望能夠幫助到大家。
需求分析崗位職責 1
職責:
1、負責軟件需求調研、收集、分析和整理,并提煉出產(chǎn)品開(kāi)發(fā)需求,編寫(xiě)用戶(hù)需求說(shuō)明書(shū);
2、參與產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)流程,與開(kāi)發(fā)人員溝通并驗證實(shí)現結果;
3、對軟件需求進(jìn)行管理,跟蹤、控制需求變更,并對需求變更提出合理化建議;
4、負責與各業(yè)務(wù)、服務(wù)單位對于軟件功能的'探討,及疑問(wèn)解答;
5、產(chǎn)品功能介紹、產(chǎn)品說(shuō)明書(shū)等技術(shù)文檔撰寫(xiě);
6、熟練使用Axure、Visio等產(chǎn)品設計常用工具。
任職要求:
1、有軟件行業(yè)工作經(jīng)驗,有財務(wù),軟件測試相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2、具有相應文檔的編寫(xiě)能力,良好的溝通表達能力;
3、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,會(huì )計、金融、財務(wù)管理及相關(guān)專(zhuān)業(yè);
4、有銀行金融相關(guān)經(jīng)驗或有銀行金融項目實(shí)施經(jīng)驗。
5、熟悉信貸、供應鏈金融等相關(guān)業(yè)務(wù)知識優(yōu)先。
需求分析崗位職責 2
職責:
(1)負責項目需求調研、需求分析、系統界面設計,編寫(xiě)需求分析說(shuō)明書(shū);
(2)深入研究掌握行業(yè)用戶(hù)業(yè)務(wù)、分析市場(chǎng)需求,進(jìn)行產(chǎn)品策劃,持續創(chuàng )新更加合理的.解決方案;
(3)負責跟進(jìn)與需求相關(guān)的日常事務(wù);
(4)協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理開(kāi)展相關(guān)工作;
(5)協(xié)助對市場(chǎng)、銷(xiāo)售人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓與指導工作。
任職條件:
(1)本科及以上學(xué)歷,給排水、水文、水利工程、計算機、地理信息、應用數學(xué)、統計等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
(2)精通UML建模工具、Axure界面設計工具;
(3)思維邏輯清晰、具備較強的責任心、良好的溝通表達能與業(yè)務(wù)理解能力;
(3)有政府項目需求經(jīng)驗優(yōu)先。
需求分析崗位職責 3
職責:
1、市場(chǎng)調研與需求分析:了解客戶(hù)需求、競爭狀況與市場(chǎng)力量,對業(yè)務(wù)需求進(jìn)行建模分析,發(fā)現創(chuàng )新或改進(jìn)產(chǎn)品的潛在機會(huì );
2、協(xié)助完成產(chǎn)品規劃與設計:制作系統原型,撰寫(xiě)需求規格說(shuō)明書(shū),詳細描述產(chǎn)品愿景、目標市場(chǎng)、功能定義、系統用例、性能需求、約束限制等,劃分產(chǎn)品功能的優(yōu)先級,對產(chǎn)品銷(xiāo)售及售后支持等進(jìn)行規劃分析;
3、產(chǎn)品驗收測試與周期改進(jìn):跟蹤產(chǎn)品研發(fā)的整個(gè)過(guò)程,輔助進(jìn)行產(chǎn)品驗收的相關(guān)測試,根據用戶(hù)反饋提出產(chǎn)品周期改進(jìn)的方案;
4、產(chǎn)品宣介與市場(chǎng)推廣:整理產(chǎn)品白皮書(shū)、彩頁(yè)、PPT等宣傳資料,向公司內部及外界用戶(hù)宣傳介紹產(chǎn)品,講解產(chǎn)品方案的優(yōu)點(diǎn)、特點(diǎn)與應用價(jià)值等,協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理與客戶(hù)進(jìn)行交流;
5、協(xié)助完成領(lǐng)導分配的.其他工作。
崗位要求:
1、要求有較強的文字功底,善于撰寫(xiě)各種文檔;
2、具有咨詢(xún)或軟件產(chǎn)品工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3、思維嚴謹,善于溝通,邏輯性強。
需求分析崗位職責 4
職責:
1、收集業(yè)務(wù)部門(mén)需求,對需求合理性及技術(shù)可行性進(jìn)行分析,能根據實(shí)際情況提出合理化建議;
2、組織協(xié)調開(kāi)發(fā)人員對需求進(jìn)行評估及制定排期,推動(dòng)開(kāi)發(fā)進(jìn)度,確保按計劃完成;
3、負責用Axure、Visio、思維導圖等軟件設計產(chǎn)品原型,進(jìn)行交互設計討論,制作交互設計模型,編寫(xiě)產(chǎn)品需求相關(guān)文檔;
4、負責產(chǎn)品的測試、驗收、協(xié)助開(kāi)展上線(xiàn)前的宣傳及用戶(hù)培訓等相關(guān)工作;
5、管理層或直線(xiàn)上級交代的.其他臨時(shí)性或階段性工作。
任職資格:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,5年以上軟件行業(yè)項目需求分析經(jīng)驗;
2、邏輯思維清晰、善于抽象分析和歸納,具備優(yōu)秀的產(chǎn)品需求分析、規劃和系統分析能力;
3、有APP、微信、業(yè)務(wù)系統等需求分析、原型設計經(jīng)驗,能獨立完成前端到后臺的需求及原型設計工作;
4、具有良好的文檔撰寫(xiě)能力,良好的組織協(xié)調及溝通能力,能夠獨立執行工作。
需求分析崗位職責 5
職責描述:
1、負責ERP系統模塊的需求調研、收集、分析和整理,并提煉出產(chǎn)品開(kāi)發(fā)需求。
2、編寫(xiě)用戶(hù)需求說(shuō)明書(shū)。
3、產(chǎn)品設計規劃及最終產(chǎn)品功能確認。
4、依據調研流程,負責項目需求調研,對需求進(jìn)行分析,編寫(xiě)解決方案、需求規格說(shuō)明書(shū)等。
5、負責系統的原型設計工作。
6、負責向開(kāi)發(fā)團隊講解用戶(hù)的.需求及系統設計方案。
7、參與系統功能驗證工作及用戶(hù)手冊編寫(xiě)工作。
任職要求:
1、全日制本科以上學(xué)歷,3年以上企業(yè)實(shí)務(wù)經(jīng)驗和2年以上ERP軟件實(shí)施使用經(jīng)驗,多年ERP行業(yè)經(jīng)驗尤佳;
2、具有完整的企業(yè)管理理論知識和實(shí)踐經(jīng)驗;。
3、具有較豐富的人力咨詢(xún)領(lǐng)域、銷(xiāo)售采購領(lǐng)域、財務(wù)領(lǐng)域、協(xié)調辦公等領(lǐng)域的實(shí)施、需求分析經(jīng)驗,有大型集團類(lèi)企業(yè)和業(yè)財一體化實(shí)務(wù)經(jīng)驗者尤佳。
4、熟悉SAP、oarcleebs、NC、金蝶EAS等大型ERP軟件之一。
需求分析崗位職責 6
1、負責沃爾沃中國區4G用戶(hù)數據遷移過(guò)程中業(yè)務(wù)分析及測試,保證項目順利向前推進(jìn)井符臺預期;
2、對整個(gè)4G遷移項目中用戶(hù)場(chǎng)景及測試用例分析與把控;
3、分析Jasper與沃爾沃全球用戶(hù)管理系統(ssM)集成過(guò)程中可能存在的問(wèn)題與疑問(wèn);
4、和沃爾沃全球車(chē)聯(lián)網(wǎng)團隊定期例,及時(shí)反饋和溝通中國區項目在執行過(guò)程中遇到的問(wèn)題井確定可行性方案。
需求分析崗位職責 7
職責
1、協(xié)助對接需求與軟件、業(yè)務(wù)之間的協(xié)調處理。
2、協(xié)助做好項目規劃,項目工作的計劃按排。
3、協(xié)助地市培訓項目中的`前、中、后期的實(shí)施工作。
4、各類(lèi)需求、數據采集與數據整理。
5、協(xié)助項目經(jīng)理進(jìn)行產(chǎn)品的需求分析工作。
6、協(xié)助項目經(jīng)理、產(chǎn)品經(jīng)理進(jìn)行事務(wù)性工作。
崗位要求
1、本科以上學(xué)歷,教育、計算機軟件等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,2年以上工作經(jīng)驗。
2、熟悉使用日常辦公軟件,有產(chǎn)品的原型設計及需求分析經(jīng)驗。
3、頭腦靈活、思路清晰、善于思考總結與學(xué)習。
4、較強的協(xié)調、溝通、觀(guān)察力與應變能力。
需求分析崗位職責 8
任職資格:
1、40歲以下,本科以上學(xué)歷,計算機、電子信息等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、熟悉人工智能產(chǎn)業(yè)鏈及應用,5年大型項目的售前支持或項目管理相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、能夠獨立分析和解決問(wèn)題,具備獨立情報搜集、組織、分析的經(jīng)驗和能力;
4、具備良好的溝通能力、出色的演講能力,良好的規劃和架構設計能力,良好的`資源整合能力;
5、具備能源、安全、醫療、金融、公安、氣象、海漁、交通等行業(yè)信息化咨詢(xún)經(jīng)驗者,或有相關(guān)行業(yè)領(lǐng)域的產(chǎn)品經(jīng)理、售前支持工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
崗位職責:
1、根據公司的技術(shù)特點(diǎn),結合行業(yè)發(fā)展趨勢和客戶(hù)需求,制定行業(yè)解決方案;
2、負責完成具體行業(yè)項目的行業(yè)分析、需求調研、方案設計、產(chǎn)品宣講以及配合技術(shù)實(shí)施等工作;
3、負責為行業(yè)客戶(hù)提供AI的建議和售前咨詢(xún);
4、負責撰寫(xiě)行業(yè)合作和解決方案及公司要求的其他市場(chǎng)拓展工作。
需求分析崗位職責 9
職責:
1、參與產(chǎn)品需求分析、調研、功能概要設計;
2、參與產(chǎn)品規劃、行業(yè)競品分析;
3、協(xié)助產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣、研發(fā)、實(shí)施交付全程管理,對產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行管控;
4、負責產(chǎn)品架構設計、改進(jìn)與優(yōu)化,協(xié)助解決產(chǎn)品研發(fā)過(guò)程中碰到的各種技術(shù)問(wèn)題;
5、協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理完成產(chǎn)品方案交流和文檔編寫(xiě)。
職位要求:
1、有3-5年以上從業(yè)經(jīng)驗,能獨立承擔產(chǎn)品需求分析和設計工作,對產(chǎn)品規劃有自己的思路;
2、熟練掌握常見(jiàn)原型設計工具,具備優(yōu)秀的`文案撰寫(xiě)能力;
3、具備較強的溝通表達能力、邏輯思維能力、團隊合作能力、學(xué)習能力和執行力;能深入挖掘客戶(hù)核心需求,關(guān)注客戶(hù)價(jià)值體現;
4、有物聯(lián)網(wǎng)、運營(yíng)商相關(guān)行業(yè)產(chǎn)品的需求分析設計、產(chǎn)品規劃經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。
需求分析崗位職責 10
1)負責公司行政會(huì )議的會(huì )議記錄
2)負責統計匯總,上報員工考勤月報表,處理考勤異常情況
3)參與并協(xié)助做好員工招聘工作
4)負責員工入職、職稱(chēng)評定、晉升、內部調動(dòng)、離職等手續
5)管理:辦理員工就業(yè)備案,合同簽訂、續簽,解聘手續,
6)員工社保、公積金管理:辦理員工社保、公積金增減、轉移、提取等相關(guān)手續
7)協(xié)助領(lǐng)導處理人事方面的其他工作。
需求分析崗位職責 11
1、按照各部門(mén)招聘需求,進(jìn)行篩選、邀約;
2、負責員工入職、離職、崗位調動(dòng)等手續辦理;
3、開(kāi)展新員工入職培訓;
4、負責員工社保、公積金辦理;
5、做好員工考勤審核、統計;
6、辦理公司各類(lèi)補貼、年審;
7、協(xié)助上級組織、實(shí)施各類(lèi)活動(dòng);
8、完成上級交辦的臨時(shí)性工作。
需求分析崗位職責 12
1、負責沃爾沃中國區4G用戶(hù)數據遷移過(guò)程中業(yè)務(wù)分析及測試,保證項目順利向前推進(jìn)井符臺預期;
2、對整個(gè)4G遷移項目中用戶(hù)場(chǎng)景及測試用例分析與把控;
3、分析Jasper與沃爾沃全球用戶(hù)管理系統(ssM)集成過(guò)程中可能存在的問(wèn)題與疑問(wèn);
4、和沃爾沃全球車(chē)聯(lián)網(wǎng)團隊定期例,及時(shí)反饋和溝通中國區項目在執行過(guò)程中遇到的問(wèn)題井確定可行性方案。
需求分析崗位職責 13
1、負責行業(yè)需求分析工作
2、負責行業(yè)解決方案拓展,具備一定需求應急變更應對方案能力
3、對行業(yè)業(yè)務(wù)有深入了解并具備一定的醫療衛生行業(yè)流程管理知識
4、負責需求變更記錄工作
5、負責需求變更上傳下達
6、負責與客戶(hù)交流,并掌握變更尺度
7、良好的溝通能力,敬業(yè),態(tài)度積極主動(dòng)
需求分析崗位職責 14
職責:
1、負責用戶(hù)需求調研、收集、整理和分析,配合項目經(jīng)理完成項目規劃;
2、負責項目的業(yè)務(wù)分析和設計;
3、負責編寫(xiě)項目詳細需求規格說(shuō)明書(shū);
4、參與項目的'設計、驗證環(huán)節的相關(guān)工作;在項目生命周期中,持續完善改進(jìn)項目
任職要求:
1、計算機、物聯(lián)網(wǎng)、通信等相關(guān)專(zhuān)業(yè),統招專(zhuān)科及以上學(xué)歷;
2、熟練操作辦公軟件;
3、獨立工作能力強,態(tài)度積極,有敬業(yè)精神和解決問(wèn)題的能力;
需求分析崗位職責 15
1、負責產(chǎn)品業(yè)務(wù)需求收集、梳理及可行性分析;
2、制作產(chǎn)品原型,參與制定需求計劃并負責需求規格說(shuō)明書(shū)編寫(xiě);
3、跟蹤產(chǎn)品開(kāi)發(fā)進(jìn)度,關(guān)注用戶(hù)需求,收集用戶(hù)反饋,分析用戶(hù)行為,提升產(chǎn)品用戶(hù)體驗;
4、負責產(chǎn)品業(yè)務(wù)需求指導及相關(guān)培訓工作
需求分析崗位職責 16
1、負責金融產(chǎn)品需求收集、調研和分析,MRD/PRD產(chǎn)品文檔撰寫(xiě),產(chǎn)品原型規劃設計。
2、負責電商平臺的整體系統規劃,包括的后端核心系統規劃、移動(dòng)應用等。
3、制定產(chǎn)品迭代計劃,持續提升和改善產(chǎn)品用戶(hù)體驗。
需求分析崗位職責 17
職責:
1 .負責與VST集團香港用戶(hù)溝通,調研需求,協(xié)助用戶(hù)完成BRD文檔;
2.負責編寫(xiě)系統設計方案SFD文檔;
3.負責海外項目的溝通和協(xié)調;
任職要求:
1. 2年以上ERP行業(yè)知識,有分銷(xiāo)行業(yè)更佳;
2.有多個(gè)編寫(xiě)大型系統設計方案(SFD)經(jīng)驗;
3.有兩年以上系統開(kāi)發(fā)經(jīng)驗,熟悉ERP系統;
4.有兩年以上項目管理經(jīng)驗;
5.懂英語(yǔ)和粵語(yǔ)優(yōu)先;
需求分析崗位職責 18
1、招聘:人事專(zhuān)員可以進(jìn)行招聘網(wǎng)站的維護,電話(huà)預約,以及面試的接待和記錄工作
2、入職管理:offer的.發(fā)放,入職當天的接待,入職材料的收取
3、培訓:布置培訓現場(chǎng),通知發(fā)布,現場(chǎng)簽到
5、員工關(guān)系:勞動(dòng)合同初簽,續簽
6、績(jì)效:績(jì)效指標維護,績(jì)效獎金計算
7、離職管理:退工單開(kāi)具,離職交接手續是否齊備
需求分析崗位職責 19
1、參與客戶(hù)項目業(yè)務(wù)調研、需求調研、需求分析,撰寫(xiě)需求文檔、解決方案和藍圖;
2、負責項目/產(chǎn)品的需求變更及范圍控制、進(jìn)度跟蹤;
3、協(xié)助開(kāi)發(fā)部門(mén)進(jìn)行項目的需求開(kāi)發(fā);
4、協(xié)助進(jìn)行技術(shù)可行性分析和概要設計;
5、編制產(chǎn)品或項目的業(yè)務(wù)規范,整理和完善產(chǎn)品文檔、業(yè)務(wù)流程及操作手冊相關(guān)內容;協(xié)助或者組織產(chǎn)品或項目的`驗收評審。
需求分析崗位職責 20
1 、負責用戶(hù)需求收集、業(yè)務(wù)需求分析,市場(chǎng)需求定義、界面原型編寫(xiě)及軟件需求規格說(shuō)明書(shū)編寫(xiě)。
2、負責各類(lèi)需求的管理及追蹤。
3、負責產(chǎn)品級的規劃工作。
4、負責用戶(hù)問(wèn)題的`受理及跟蹤解決;
5、與客戶(hù)進(jìn)行技術(shù)、需求交流并提供解決方案,協(xié)助系統的業(yè)務(wù)推廣;
6、針對相關(guān)行業(yè)、應用進(jìn)行深入調研和分析,負責業(yè)務(wù)標桿及新技術(shù)規范的研究。
7、參與系統測試,確保開(kāi)發(fā)的產(chǎn)品滿(mǎn)足需求;
需求分析崗位職責 21
1、參與數據平臺相關(guān)應用項目的ETL設計、開(kāi)發(fā)、維護工作;
2、參與ETL調度架構的開(kāi)發(fā)優(yōu)化工作;
4、與團隊內部以及需求部門(mén)進(jìn)行有效溝通,跟進(jìn)項目進(jìn)度以及解決相關(guān)數據問(wèn)題;
5、完成上級主管分配的`工作任務(wù),并達到公司制度規定的考核要求;
6、參與Informatica服務(wù)工作,包括Informatica性能調優(yōu),服務(wù)的安裝發(fā)布,及Informatica工具的相關(guān)培訓。
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