心理學(xué)的心得
當我們備受啟迪時(shí),不如來(lái)好好地做個(gè)總結,寫(xiě)一篇心得體會(huì ),這樣有利于我們不斷提升自我。怎樣寫(xiě)好心得體會(huì )呢?下面是小編幫大家整理的心理學(xué)的心得,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
心理學(xué)的心得1
《拖延心理學(xué)》這本書(shū)是我入職前就細細品味過(guò)的一本科學(xué)類(lèi)讀物,還是在學(xué)校圖書(shū)館某個(gè)書(shū)架上發(fā)現它的,讀它的理由很簡(jiǎn)單,我認為自己也是一個(gè)身患拖延癥的病人,而且有愈發(fā)嚴重之勢。比如與友人赴約,我往往會(huì )把時(shí)間預算得剛剛好,不遲也不早;比如說(shuō)上班的時(shí)候,喜歡在規定時(shí)間前一兩分鐘再安心地打卡;又比如說(shuō)不知道從何時(shí)開(kāi)始喜歡把作業(yè)拖到節點(diǎn)前一兩天才開(kāi)始做,像是現在的讀書(shū)筆記,明天就是截止日期了,這才開(kāi)始匆匆動(dòng)筆。
正像書(shū)中反復提到的一句話(huà),拖延者總能在最后關(guān)頭之前完成任務(wù),只是在拖延的過(guò)程中多了幾分煎熬。
我本著(zhù)從書(shū)中找尋靈丹妙藥的心態(tài)從第一頁(yè)翻到了最后一頁(yè),這才發(fā)現,原來(lái)書(shū)中所說(shuō)的大多是緣由,而非解決方法?梢(jiàn),想根治拖延也沒(méi)有什么好方法。類(lèi)似的問(wèn)題還有如何逃避孤獨?如何克服自卑?也許我們也沒(méi)必要去對付它們,心平氣和去接受也許比堂吉訶德大戰大風(fēng)車(chē)要強得多。
對于拖延的原因,作者歸結為:缺乏自信、反感心理、目標和回報過(guò)于遙遠、無(wú)法自我約束。仔細想想,我喜歡把赴約時(shí)間調整得剛剛好,是由于我曾經(jīng)提早到達,一個(gè)人站在街角或者坐在咖啡店里等待,而我又恰恰是個(gè)厭惡等待的急性子,于是選擇了這個(gè)方法,可我每次看到朋友比我提前到達,我又感到十分慚愧;至于在學(xué)習上的`臨時(shí)抱佛腳,我想大家都有過(guò)類(lèi)似的經(jīng)歷。暑假前幾天,滿(mǎn)懷信心要先完成假期作業(yè),后面就可以毫無(wú)壓力地恣意玩耍?墒强倳(huì )有犯懶的時(shí)候,心里反復安慰自己,我只是稍微休息幾天,過(guò)幾天接著(zhù)寫(xiě)。然后暑假就不知不覺(jué)進(jìn)入尾聲了,而沒(méi)完成的作業(yè)還有大半。當然,最討厭的還是假期最后幾天厚著(zhù)臉皮來(lái)抄作業(yè)的小伙伴們,也許正是因為他們的存在,才讓原本按時(shí)完成作業(yè)的自己,變得不那么勤快和樂(lè )于分享。
所以,當你拖延的時(shí)候,還是要看看這件事是否會(huì )對其他人產(chǎn)生比較大的影響,合理安排自己的時(shí)間和精力,接受隱藏在內心中的拖延小妖精。就像書(shū)中最后寫(xiě)道,“快樂(lè )來(lái)自于按照你的價(jià)值觀(guān)健康地生活,來(lái)自于跟他人和跟自己內心深處的連通,它還來(lái)自于能夠接受自己本來(lái)的樣子,來(lái)自于不管拖延是否是你生活的一部分,而仍能夠如實(shí)地接受它,就像雖然花園里長(cháng)著(zhù)一些蒲公英,而你依然能夠樂(lè )在其中”。
拖延是一種正常的生理反應,當我們感到了自己在拖延某事時(shí),說(shuō)明我們已經(jīng)在開(kāi)始排斥它了。就像看到了蛇或者蜘蛛時(shí)產(chǎn)生的恐懼之情,一切都是那么的自然和順理成章。
因此,還不如將自己的精力全部投入到自己感興趣或最適合自己的事情上,因為在做這些事情的時(shí)候,我們壓根不會(huì )拖延。至于那些不感冒的事情,還是主動(dòng)把時(shí)間節點(diǎn)提前,然后在節點(diǎn)到來(lái)前加班加點(diǎn)吧。
心理學(xué)的心得2
即將步入教育工作崗位的大學(xué)生學(xué)習教育心理學(xué)是相當必要的。我認為,教師是學(xué)校心理健康教育的推行者,一個(gè)成功的教師,除了要有淵博的學(xué)識和優(yōu)良的教學(xué)技能,還要有健全的人格和高尚的品德。教師的言行對學(xué)生有很大影響,在他們的心目中,教師是智者——什么都懂;是能者——什么都會(huì )。教師的衣著(zhù)舉止,言談風(fēng)度等,都會(huì )使學(xué)生受到深刻的影響。記得那是大一的下學(xué)期,帶我們《數學(xué)分析》課的是任親謀老師,他衣著(zhù)樸實(shí)大方,給我的第一印象就是他完全一個(gè)智者,那種親和力完全讓我感到溫暖,聽(tīng)其授課如沐春風(fēng),受益匪淺。他雖操一口陜西方言,但我也不覺(jué)我是外地的,再高深的知識在他講出來(lái)之后是那么的易于理解,傳授的思想方法是如此的啟迪心靈,這才是我夢(mèng)中的大學(xué)教授。每每在大學(xué)校園里見(jiàn)到他,都猶如陽(yáng)光灑在我的身上,是那么的溫暖,感覺(jué)自己一下子吸收了好多好多的能量,可惜呀!后來(lái)無(wú)福再得其授課。人格健全的教師,能在課堂中創(chuàng )造一種和諧與溫馨的氣氛,使學(xué)生如沐春風(fēng),輕松愉快,而人格不健全的教師,只能在課堂上造成一種緊張或恐怖的氣氛。教師要善于做好自身的心理調節及保健工作,了解自我,看待自己的優(yōu)缺點(diǎn);學(xué)習掌握心理調節的方法,學(xué)會(huì )緩解心理壓力;調整情緒,保持心理的平衡;善于選擇自己心情愉快的角度去思考問(wèn)題、處理問(wèn)題,建立起良好的人際關(guān)系;培養多種興趣與愛(ài)好,陶冶情操,只有這樣,才能以積極健康地工作熱情投入到教學(xué)活動(dòng)中去。
因為首先,教師是文化的傳遞者!皫熣,所以傳道、授業(yè)、解惑也”,這是從知識傳遞的角度來(lái)反映教師的重要性。其次,教師是榜樣。"學(xué)高為師,身正為范",學(xué)生受教育的過(guò)程是人格完善的過(guò)程,教師的人格力量是無(wú)形的、不可估量的,教師要真正成為學(xué)生的引路人。第三,教師是管理者。教師要有較強的組織領(lǐng)導、管理協(xié)調能力,才能使教學(xué)更有效率,更能促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展。第四,教師要富有"愛(ài)心",作為一名教師,對學(xué)生的愛(ài)應是無(wú)私的、平等的,就像父母對待孩子。教師還要善于發(fā)現每一個(gè)學(xué)生的閃光點(diǎn)和發(fā)展需要。最后,教師是學(xué)生的心理輔導者。因此,教師必須要懂教育學(xué)、心理學(xué),應了解不同學(xué)生的學(xué)習心理特點(diǎn),選擇科學(xué)合理的、適合本班學(xué)生的學(xué)習策略,并在上課過(guò)程中多加思考,適時(shí)改進(jìn)教學(xué)方法和策略,以藝術(shù)的眼光去對待教學(xué),爭取精益求精。在新課程改革的背景下,一定要認真地貫穿新的教學(xué)理念,以學(xué)生發(fā)展為本,以新的教學(xué)姿態(tài)迎接新的挑戰,使學(xué)生的`身心都能得到健康的發(fā)展。
教學(xué)的目的就是教書(shū)育人。人格的培養對學(xué)生來(lái)說(shuō)是最重要的。為了讓學(xué)生形成健康的心理,教師就要不斷完善自己的人格,不斷提升自己的人格魅力。
既然教育心理學(xué)對教育如此之重要,那么我們應該如何用有限的時(shí)間去達到最大的學(xué)習效果呢?我想這也是一個(gè)值得我們關(guān)注的問(wèn)題。在信息量如此巨大,知識日新月異的當今世界,對一門(mén)課程靠死記硬背是行不通的了。一定要去嘗試多種學(xué)習方式和學(xué)習活動(dòng),如材料閱讀、討論、練習、實(shí)驗、案例分析以及課案設計等,理論聯(lián)系實(shí)際,理論思想指導實(shí)踐,立竿見(jiàn)影,少走些彎路。在實(shí)踐中領(lǐng)略,感悟理論思想,力爭在原有的基礎上有所創(chuàng )新。結合自己的專(zhuān)業(yè)在教育事業(yè)上有所建樹(shù),力爭起到帶頭引領(lǐng)作用,做一個(gè)專(zhuān)家型的教育工作者,而不是一個(gè)機械式的教書(shū)匠,那樣的話(huà),自己也痛苦,國人也失望,國家下這么大的氣力搞免費師范生教育,培養未來(lái)的教育人才,為什么?不就是國情所需,情勢所需嘛!中國這樣一個(gè)大國人才濟濟不假,但教育戰線(xiàn)上的人才卻遠遠不夠!因為中國地大物博!自然,人口也不少!國家要進(jìn)步,要發(fā)展,要騰飛啊,所以人口素質(zhì)得先上去。所以,作為一個(gè)準教育工作者,教育好是應該的,教育不好就萬(wàn)萬(wàn)不該了。
小學(xué)兒童教育心理學(xué)明確指出:“思維與語(yǔ)言密切聯(lián)系著(zhù),語(yǔ)言是思維的工具和物質(zhì)外殼,正常的人是憑借語(yǔ)言來(lái)思維,用語(yǔ)言來(lái)記錄和交流思維活動(dòng)的成果。所以,良好的語(yǔ)言表達能力是教師必備的素質(zhì)!
在教學(xué)實(shí)驗中我深刻認識到,科學(xué)教師自身語(yǔ)言的規范程度直接影響著(zhù)學(xué)生科學(xué)語(yǔ)言的學(xué)習和使用。因此,當一名科學(xué)教師應重視自己的示范作用。教師準確、規范、清晰、精煉的語(yǔ)言,時(shí)刻影響著(zhù)學(xué)生,有助于學(xué)生形成良好的科學(xué)素養。
科學(xué)課上,如果教師的語(yǔ)言精煉,而且有感染力,就能引起學(xué)生的注意,這是發(fā)展學(xué)生思維能力,提高教學(xué)質(zhì)量的有效途徑之一。所以我對自己這樣要求:可以預設的語(yǔ)言要在教學(xué)設計上推敲斟酌,而生成性,隨機性的語(yǔ)言要在平時(shí)多練,對自己嚴格要求。每上一節課,課后,我都反復分析本節課的科學(xué)語(yǔ)言,是否有明顯的問(wèn)題,如果有,及時(shí)記下,加以改進(jìn)。此外,我在課堂上注意傾聽(tīng)學(xué)生的發(fā)言,及時(shí)糾正、示范、引導,讓學(xué)生逐漸學(xué)會(huì )用準確、規范的科學(xué)語(yǔ)言來(lái)表達自己的觀(guān)點(diǎn)和思考,使學(xué)生的語(yǔ)言表達能力在科學(xué)學(xué)習的過(guò)程中不斷提高。
學(xué)生思維能力的提高與學(xué)生科學(xué)語(yǔ)言密不可分,因為思維與語(yǔ)言是切聯(lián)系在一起的。作為一名科學(xué)教師,要從促進(jìn)學(xué)生持續發(fā)展的目標出發(fā),將培養學(xué)生語(yǔ)言表達能力,特別是科學(xué)語(yǔ)言的學(xué)習和應用貫穿于課堂教學(xué)的各個(gè)環(huán)節。教育心理學(xué)與教育學(xué)不同:教育學(xué)研究的是教育過(guò)程的一些基本規律,而相對應的,教育心理學(xué)則研究在教育教學(xué)條件下學(xué)生心理活動(dòng)的規律及應用。這兩個(gè)學(xué)科比較好區分,我的認識是教育學(xué)更多的是重宏觀(guān)的角度去研究我們的教育教學(xué),而教學(xué)心理學(xué)已經(jīng)進(jìn)入到了我們的教學(xué)過(guò)程。教育心理學(xué)和普通心理學(xué)、兒童心理學(xué)的關(guān)系可以說(shuō)是十分密切。教育心理學(xué)是以它們?yōu)閷W(xué)科基礎的,卻不好說(shuō)誰(shuí)包含了誰(shuí),誰(shuí)從屬于誰(shuí)。教育心理學(xué)更好的幫助了我對學(xué)習過(guò)程和學(xué)習資源進(jìn)行設計、開(kāi)發(fā)、運用、管理和評估的理論和實(shí)踐。
在通讀這本書(shū)后,我對教育心理學(xué)的內容主旨,研究方向,原因及研究方法有了一定的了解,另外關(guān)于書(shū)中涉及的普通心理學(xué)及兒童心理學(xué)方面的知識,對于我在理解教育心理學(xué)方面的內容也有很大的幫助。
心理學(xué)的心得3
溝通一直是我需要改善、需要突破的技能。聽(tīng)完這個(gè)課程,我對溝通的“平等”和“有效”有了一些認識。
首先,我講一下我從課程中所認識到的平等。
聽(tīng)這個(gè)課程的最初,我對這幾個(gè)方面有著(zhù)非常強烈的認同感:
1、低位坐下或放低對方的重心
2、重復對方的話(huà)
3、轉換場(chǎng)地
我有一個(gè)正處于terrible 2時(shí)期的孩子,作為一個(gè)一向強勢溝通、偏單向溝通的媽媽?zhuān)以谟變航逃腿粘I顪贤ㄖ酗柺芡纯,我的小孩也備受折磨。因為?ài),面對孩子的我,比面對同事的我,更容易自我反省、接受批評,并自我調整。
在一次又一次的調整和進(jìn)步當中,我跟我孩子之間的溝通有了明顯的改善,我們彼此理解和接受對方,以前的種種困難開(kāi)始得到緩解,逐漸好轉。上面鞠強教授所講的三個(gè)辦法完全映照在我們的溝通上:
低位坐下或放低對方的重心:“拍案而起”是因為情緒亢奮,或憤怒,或生氣。KK有時(shí)半夜夢(mèng)醒會(huì )哭鬧,倘若沒(méi)有安撫到,他會(huì )站起來(lái),這種情況下,只有先等他小鬧一會(huì ),再抱他入懷,他才會(huì )安靜下來(lái)。
重復對方的話(huà):跟很多小孩一樣,KK每天早上都例行公事地反復表示:“我不要上幼兒園”。起初,我照著(zhù)別人的經(jīng)驗、專(zhuān)家的指導,跟他描繪幼兒園的美好:有很多好玩的玩具,有小朋友一起玩,有老師教唱歌跳舞,總是在家很無(wú)聊… …這些,統統都沒(méi)有用。
有一個(gè)辦法很管用,能很快的讓他舉一反三,回應我的說(shuō)法,并默默接受要去幼兒園的現實(shí):
爸爸媽媽要上班,因為呀,如果爸爸媽媽不上班,我們就沒(méi)有錢(qián)吃錢(qián)了,也沒(méi)有錢(qián)買(mǎi)水果,也不能去游樂(lè )園玩了… …這個(gè)管用的辦法是很可怕的,它把KK要上幼兒園的事跟爸爸媽媽要上班的事劃了等號,讓KK擔負著(zhù)一種“責任心”去幼兒園,而不是安心地、快樂(lè )地去幼兒園。很明顯的結果是,他在幼兒園很沉默,不愛(ài)說(shuō)話(huà),也不快樂(lè ),不愛(ài)跟老師溝通。我停用了這個(gè)說(shuō)法。
后來(lái),當他說(shuō):“我不要上幼兒園”時(shí),我會(huì )很認真的回應他:
“嗯,你不想上幼兒園,對嗎?”
“嗯!
“嗯。我也不想去上班!
剩下的,我們很沉默,有時(shí)我會(huì )問(wèn)他“要看你同學(xué)的照片嗎?”,有時(shí)他自己在沉默當中也會(huì )提出要求“要看我同學(xué)”,看同學(xué)照片時(shí),他有時(shí)會(huì )笑,有時(shí)會(huì )告訴我這個(gè)是誰(shuí)、那個(gè)是誰(shuí),誰(shuí)是他的朋友,誰(shuí)是壞蛋… …在這當中,他的情緒就好轉起來(lái),會(huì )主動(dòng)跟我講:“我等下不哭的嗬!薄拔铱隙ú豢薜!薄拔乙欢ú豢薜!
轉換場(chǎng)地:有時(shí)這個(gè)介乎于“terrible 2”和“horrible 3”之間的小孩會(huì )無(wú)理取鬧,經(jīng)過(guò)很多次的“磨合”之后,我學(xué)會(huì )了去理解他,尊重他的感覺(jué)和需求,在事情已經(jīng)不能回到他滿(mǎn)意和平靜的狀態(tài)的情況下,善意的'“忽悠”和場(chǎng)地轉換是非常有效的辦法,因為其實(shí)在這種情況下,一個(gè)小孩也需要一個(gè)臺階,他要維護他的自尊。
一個(gè)工作學(xué)習的心得,我講了這么多我跟小孩的故事,是不是走題了?
實(shí)際上,跟一個(gè)小孩的相處、從我改變自己之后看到了事情的變化,我一再聯(lián)想到工作上的我和我跟同事之間的溝通關(guān)系。
當媽媽有什么了不起?那么,當經(jīng)理又有什么了不起?
我比孩子懂得多有什么了不起?那么,我比一些同事工作時(shí)間更長(cháng)、或許經(jīng)驗更多又有什么了不起?
如果我對自己的小孩不能使用簡(jiǎn)單粗暴的強勢溝通辦法,那么,我跟同事用這種溝通辦法會(huì )有用嗎?
溝通時(shí)平等關(guān)系不是權、位上的平等,而是心理上的平等、自尊心的平等,是同理心,更是彼此的理解和接納。在事情得不到很好的解決的情況,我們要給對方留一份自尊,搭一個(gè)臺階,讓人得到尊重地退讓。
現在,我要講講我從課程中認識到的“有效”。
當我們講理解,講同理心,講尊重對方時(shí),我們很容易就放棄了立場(chǎng),忘記了初衷,做了一個(gè)工作上拿不出結果的老好人,或沒(méi)有辦法讓孩子得到正確引導的笨媽媽。
在現在的團隊中,在自由零單的項目管理中,我越來(lái)越認識到有效溝通的重要性。
關(guān)于項目,我有一些想法,常常我會(huì )認為要達成一些目標并不是那么難的事,如果那些協(xié)作團隊和協(xié)作崗位上的人員能夠認同我,事情就會(huì )進(jìn)展得很順利。于是,我跟他們反反復復地溝通,我做PPT,我跟他們講解,每次會(huì )議的效果似乎都還不錯,大家都挺認可的,也把任務(wù)答應下來(lái)。然而,事情的結果卻總是那樣差強人意,我總是在想,除了事務(wù)多,人手緊張,難道我的溝通辦法沒(méi)有什么問(wèn)題嗎?
最近有一次,我跟一個(gè)主管溝通產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、系列化的事情,我發(fā)了資料給他看,也做了PPT,我覺(jué)得我把概念講得很清楚了,這些都告訴他,他只需要照這個(gè)路子去開(kāi)發(fā)供應商和產(chǎn)品資源就好了,后面的工作就可以做起來(lái)了,然后一切都會(huì )很順利了… …只是,這都是想當然罷了。經(jīng)過(guò)溝通,我認識到:OEM組在開(kāi)發(fā)供應商時(shí)有他們的一些特點(diǎn)和困難,更重要的是,大家對“產(chǎn)品系列”的認識是不一樣的,彼此之間并沒(méi)有建立共識。
于是,我過(guò)去跟這位主管當面溝通,我指著(zhù)產(chǎn)品圖片跟他詳詳細細地解釋我們的想法和需求,希望達成共識… …恰好領(lǐng)導經(jīng)過(guò),他加入了溝通,幾句話(huà)言簡(jiǎn)意賅地跟這位主管說(shuō)明了我們對“產(chǎn)品系列化”的一個(gè)設想和期望,當他講到“通用性”的時(shí)候,我馬上醒悟,我啰啰嗦嗦,絮絮叨叨講了這么多,不就是想講明一個(gè)通用性嗎?原來(lái)——
過(guò)度具體、細節化會(huì )使溝通失效。
大家鉆進(jìn)細節之后,就很難自拔,也就容易走偏了路,事情就會(huì )不了了之,達不成目標想要的結果。SL公司在給企業(yè)做工廠(chǎng)設計的項目初期,是要求不要車(chē)間管理員參與項目的:首輪會(huì )議只要總經(jīng)理、決策者參加;初步方案出來(lái)后,要求廠(chǎng)長(cháng)加入會(huì )議討論;直到第三次修改方案出來(lái),才會(huì )接受車(chē)間管理員參與會(huì )議討論。這是因為,如果負責單個(gè)車(chē)間流程運作的車(chē)間管理員在一開(kāi)始就參與設計討論的話(huà),他們持續關(guān)注的細節會(huì )不斷地影響達成整體方案目標的設計。
不忘初衷,才能在細節之外始終奔向目標。
心理學(xué)的心得4
讀完《拖延心理學(xué)》,我又擁有了一個(gè)認識自我的“武器”——手術(shù)刀。今天,我要用這把“手術(shù)刀”,對準自己的拖延做一個(gè)手術(shù)——解剖自己。
五月份的作業(yè),我一直拖到五月三十一號才上傳。我給自己找的借口是:這段時(shí)間工作太忙了,我真的是沒(méi)有時(shí)間看書(shū)寫(xiě)心得;還有就是四月份的分享活動(dòng)因為外出培訓而沒(méi)有參加,所以我不知道五月份的作業(yè)是哪本書(shū)的心得。我曾私下問(wèn)過(guò)亞楠,在這件事上她和我知道的一樣多。于是,我就在五月十四日想當然地開(kāi)始讀《拖延心理學(xué)》。開(kāi)始讀書(shū)的時(shí)間已經(jīng)到了作業(yè)截止時(shí)間,所以我當時(shí)打算破罐子破摔,不交作業(yè)了?僧斘以谌豪锟吹絹嗛驗槊Α傲弧被顒(dòng),沒(méi)有時(shí)間推送作業(yè)時(shí),我的想法又變了:我可以在亞楠“六一”活動(dòng)結束前,神不知鬼不覺(jué)地將作業(yè)提交,就OK了。但我一直沒(méi)有確認共讀的.書(shū)目,而我又絕不會(huì )在群里問(wèn)。五月十八日中午,我看到于靜在群里發(fā)信息,猶如抓住了救命稻草,立即私信于靜,詢(xún)問(wèn)讀哪本書(shū)。給于靜編發(fā)信息時(shí),我內心有些緊張,心臟有些緊縮,噪子處有些異常。萬(wàn)幸的是,我還是鼓足勇氣將信息發(fā)出去了。等待于靜回復我的時(shí)間里,我如坐針氈、心亂如麻、度秒如年。我擔心她故意不理我,看我的笑話(huà)……下午三點(diǎn)十六分,于靜很認真地告訴我——讀《積極情緒的力量》。我如釋重負。終于可以正常地呼吸了!
我所描述的是我的行為和癥狀。讀完《拖延心理學(xué)》,我開(kāi)始問(wèn)自己:我為什么不敢在群里詢(xún)問(wèn)共讀哪本書(shū)?我為什么選擇了亞楠和于靜私聊?答案是:因為我有恐懼。我擔心大家知道我拖延交作業(yè)的事情,會(huì )給我差評,那么我之前樹(shù)立的良好形象會(huì )轟然坍塌。我還擔心這樣的自己不被群里的大家接受,以及我不能遵守承諾按時(shí)交作業(yè)帶給我的羞恥感。而選擇亞楠和于靜私聊的原因是我認為她們倆即便知道真相,對我的影響也不太大(當我寫(xiě)下這句話(huà)時(shí),我知道我有多么地缺少安全感,生活中我是多么地善于偽裝自己)。
我為什么有恐懼?因為在我的成長(cháng)歷程中,有過(guò)不被父親接受的不舒服的感受的記憶,我拒絕那種不舒服,所以我才有了恐懼。腦海中有一個(gè)這樣的場(chǎng)景:上小學(xué)五年級時(shí),我在我們村辦小學(xué)讀書(shū),而大哥、二哥被爸爸帶著(zhù)在縣城最好的小學(xué)讀書(shū)。媽媽不止一次地對我說(shuō):“你爹看不起你,不讓你去城里上學(xué)。你自己爭口氣,一定要學(xué)出個(gè)樣子讓他看看!蔽也恢肋@話(huà)到底在我身上起了多大的作用,但我知道,就是從那年開(kāi)始,我的學(xué)習狀態(tài)開(kāi)始變好,學(xué)習成績(jì)突飛猛進(jìn),成為我們那所村辦小學(xué)里第一個(gè)考上縣城最好初中的學(xué)生。最終我成為我們家族里的第一個(gè)大學(xué)生。工作后,我也是不斷地努力學(xué)習,絕不允許自己落后于他人,F在想來(lái),應該是我渴望被父親接納,被父親關(guān)注,所以才會(huì )那么努力向前。我的羞恥感是來(lái)自于我的低自尊,我很努力,渴望外人的認可提升自己的自尊。所以我總是委屈自己迎合別人,得到他們對我的好評。我是外人眼里的“乖乖女”,是鄰居眼里的“好閨女”。我活得沒(méi)了自己,于是我成為了一個(gè)愛(ài)笑的、熱情的、隨和的人。而這一次不能按時(shí)交作業(yè)有違我的一貫作風(fēng),所以會(huì )讓我感到羞恥,這就是我對自己的解讀。
通過(guò)這把特殊的手術(shù)刀,我又找到了隱藏在我身上的一顆閃亮的“珍珠”。那些渴望得到認可而遭受的委屈猶如包裹在體內的沙子,隨著(zhù)時(shí)間的流逝,為了減少委屈而做的所有努力形成了我熱情、樂(lè )觀(guān)、向上、好學(xué)等的特質(zhì),而這些特質(zhì)成就了我今天的幸福人生!所以,它們是閃亮的“珍珠”。此時(shí)我也明白:當我擁有了這種轉化能力時(shí),我離更幸福又近了一步!
心理學(xué)的心得5
今天上午我上了本學(xué)期的第一堂心理健康課,上課的都是來(lái)自土木學(xué)院的土木工程系20--級的新同學(xué),而這堂課也是這些學(xué)生進(jìn)入大學(xué)以來(lái)的第一堂課。作為一名老師我感到很慶幸,我可以給可愛(ài)的學(xué)生上第一堂大學(xué)課程。當然,我的內心也很慎重,因為我希望通過(guò)這第一堂課,能夠讓他們感受到輕松、快樂(lè )和興趣,更能讓他們感受到對大學(xué)生活的美好期待。
今天的天氣并不是很好,突襲的冷空氣降臨長(cháng)沙,天空還下著(zhù)毛毛雨。我起了個(gè)早床,希望能夠提前二十分鐘早早地到達教室等著(zhù)這一群可愛(ài)又純凈的新同學(xué)?墒,我竟然很馬虎地把東園記成了西園,當發(fā)現失誤后一路小跑從西園狂奔到東園,希望能夠準時(shí)出現在教室,以免耽誤同學(xué)們的上課時(shí)間?蛇z憾的是,當到達教室時(shí),我還是遲到了三分鐘。我站在教室門(mén)口,看到一百五六十位同學(xué)齊刷刷地坐著(zhù),他們望著(zhù)我,真摯的臉龐上帶著(zhù)微笑,從他們的眼中我看不到一絲抱怨和不快。我向他們微微笑,而內心被他們的包容和理解深深地感動(dòng)了。
這次課我給同學(xué)們講述的是《心理健康與心理咨詢(xún)》,在講述理論知識的前提下,也穿插了很多的大學(xué)生實(shí)例。從同學(xué)們愉快的表情和熱情的`掌聲中,我可以感受到他們在整個(gè)課堂中體驗到了輕松和快樂(lè ),而我也從他們身上感到被肯定和滿(mǎn)足。
自從進(jìn)入高校,當上老師,給同學(xué)們上心理課,已經(jīng)有五個(gè)年頭了;厥走@五年的課堂,我認識到自己的缺點(diǎn)和不足,也看到了自己的成長(cháng)和進(jìn)步。用最認真的態(tài)度去對待每一堂課,用最真誠的心去對待每一位學(xué)生,是我始終對自己的要求。選擇自己所愛(ài)的,愛(ài)自己所選擇的,真誠用心地去做我應做的,堅持執著(zhù)地去做我所熱愛(ài)的。愿一路有同學(xué)們的陪伴,讓我們彼此都能得到成長(cháng)。
心理學(xué)的心得6
學(xué)習管理心理學(xué)這門(mén)課程已經(jīng)有一段時(shí)間了,雖然只有短短的幾節課,但是我從中學(xué)到了很多知識。對于我而言,選擇管理心理學(xué)這門(mén)課的主要原因在于我認為無(wú)論是在日常學(xué)習,生活中,還是在未來(lái)要加入社會(huì ),開(kāi)始工作后,管理心理學(xué)都是應用最廣泛,對我最有幫助的一門(mén)科目!霸21世紀,當社會(huì )變革、國際交流、信息技術(shù)、個(gè)性發(fā)展等諸多挑戰與機遇降臨到社會(huì )分工的每一位參與者面前時(shí),無(wú)論我們是否身處領(lǐng)導者的職位,都應該或多或少地具備某些領(lǐng)導力”,這是毋庸置疑的。管理心理學(xué)可以應用在我對自己日常生活、學(xué)習,合理安排時(shí)間等這些方面,更能幫助我更好的與身邊的老師、同學(xué)和朋友相處。同時(shí),當我們身處某一個(gè)團體時(shí),管理心理學(xué)能幫助我們更好地對團隊成員進(jìn)行管理,更有效地挖掘每一個(gè)成員的價(jià)值,使團隊工作更順利地進(jìn)行。
一、如何做好團體工作
激勵是管理心理學(xué)中一個(gè)非常重要的功能,是管理心理學(xué)的核心問(wèn)題之一。想辦法激發(fā)動(dòng)機,強化動(dòng)機,運用動(dòng)機的機能,影響職工行為。把組織目標變成每個(gè)職工自己的需要,把企業(yè)的利益與滿(mǎn)足職工個(gè)人的需要巧妙地結合起來(lái),使職工積極地、自覺(jué)地努力工作。這就是激勵在團體工作中的功能。
激勵的作用是不可忽視的。在大一時(shí)我加入了某院科協(xié)秘書(shū)部,我在這一年里的經(jīng)歷充分證明了這一點(diǎn)?茀f(xié)在安排干事工作時(shí)沒(méi)有能夠統籌安排好各個(gè)人的具體工作,一有事情就是誰(shuí)有空誰(shuí)去做。結果每次做事的都是那幾個(gè)人,有些人總是沒(méi)空,但所有人得到的待遇都是一樣的。而且在下一任部長(cháng)的人員選擇上,它過(guò)早地透露出了傾向,導致其他成員消極怠工,甚至辭職。在下學(xué)期就已經(jīng)有三分之二的人退出了,造成人員缺乏,很多工作都無(wú)法及時(shí)完成。該院科協(xié)沒(méi)有重視激勵的作用,更沒(méi)能充分利用激勵的功能,導致日常工作的不順利。然而怎樣正確運用激勵也是一個(gè)值得深入研究的問(wèn)題。
首先我們看一個(gè)企業(yè)管理的案例。
日本富士Xerox公司從1988年就開(kāi)始實(shí)施"關(guān)于事業(yè)風(fēng)險投資與挑戰者的綱領(lǐng)計劃"。如果公司員工的新事業(yè)構思被公司采納,則公司和提出人就共同出資創(chuàng )建新公司。并保證三年工資。假如失敗了,仍可以回到公司工作。對于新創(chuàng )立的公司,不但給予資金的支持,還給予經(jīng)營(yíng)與財務(wù)等必須的人才的支持。人是經(jīng)濟動(dòng)物,更是知識動(dòng)物。人是理性動(dòng)物,更是感情動(dòng)物。每個(gè)人都需要周?chē)说闹С、鼓勵與幫助。創(chuàng )新是創(chuàng )造性活動(dòng),探索新事業(yè)、研究開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品,成功與失敗、風(fēng)險與收益同時(shí)存在。我們不但要重獎成功者,也要正確對待失敗和公正評價(jià)失敗者,對于歷經(jīng)艱辛努力、兢兢業(yè)業(yè)的開(kāi)拓者,雖然暫時(shí)失敗了,我們也應該給予獎勵。不僅僅是肯定開(kāi)拓、敢冒風(fēng)險與挑戰精神,更重要的是"失敗是成功之母"!
可見(jiàn),給予正確的激勵措施,我們將收到豐富的效益,就如日本富士Xerox公司一樣,最終走向了成功。
然而,并非所有的激勵措施都會(huì )收到積極的作用,有的卻收到了異樣的效果。某校決定采用“滿(mǎn)勤給獎”制度來(lái)加強管理,出滿(mǎn)勤的發(fā)獎金20元,如果上課、教研組活動(dòng)、政治學(xué)習一次缺席、兩次遲到者,該月就沒(méi)有獎金。這種辦法實(shí)行后第一個(gè)月效果很好,無(wú)人缺席、遲到,教學(xué)秩序趨于正常。兩個(gè)月后,工作一直認真負責的王老師,因患病請假2天,病未痊愈,就來(lái)上班了,卻被扣發(fā)了當月的獎金;李老師經(jīng)常是小病大養,自由散漫,實(shí)行“滿(mǎn)勤給獎”后,人是來(lái)了,課也上了,但教學(xué)效果差,獎金卻照拿;趙老師在月初的第一周就遲到2次,在他看來(lái),一個(gè)月的獎金已經(jīng)沒(méi)了,于是在后幾周的工作就隨隨便便了,何必準時(shí)來(lái)上班呢?
該校管理者的激勵措施為何失敗了呢?
由于管理者未明白教師工作的特點(diǎn)和實(shí)際。教師工作有其自身的特點(diǎn),如:教師工作有松散化和彈性化的特點(diǎn)等。以全勤獎激勵教師,不會(huì )起到真正的激勵作用。
當今社會(huì ),講究人性管理,作為一個(gè)企業(yè)管理者應給予員工更完美的心理上的激勵,這將比物質(zhì)上的激勵更有效。合理利用激勵,要求我們結合實(shí)際情況,那樣我們就將會(huì )收到其帶來(lái)的豐厚效益。
二、如何搞好人際關(guān)系
在心理學(xué)中,人際關(guān)系是指人們在生活過(guò)程中形成的人與人之間的心理關(guān)系。它反映了人們之間的心理距離,人與人之間的這種心理關(guān)系是社會(huì )交往的基礎,它對于人們的日常生活工作,都是必不可少的。人際關(guān)系的主要特點(diǎn)就在于它具有明顯的情緒體驗的性質(zhì)。人際關(guān)系的以定的情感為基礎建立起來(lái)的,并且以一定的情感為紐帶,人們在共同活動(dòng)的前提下建立起來(lái)的各種關(guān)系,在性質(zhì)、方式和過(guò)程完全相同的活動(dòng)中,人們之間的工作關(guān)系、行政關(guān)系、經(jīng)濟關(guān)系往往是固定的或相同的,而人際關(guān)系卻是不相同的,其根本原因就是在于人際關(guān)系具有情感體驗的性質(zhì)。
由于各種因素的影響,每個(gè)人的性格都是不同的。對于兩個(gè)性格不同的`人來(lái)說(shuō),該怎樣相處呢?
1、學(xué)會(huì )求大同,存小異。
性格不同的人,處理問(wèn)題的方式往往不同,我們要學(xué)會(huì )在不同之中發(fā)現相同之處。比如,你若是一個(gè)性格平各的人,你給小李提意見(jiàn),可能言辭不那么激烈,語(yǔ)氣也比較委婉。如果你身旁有一位性格剛強而倔強的同事,他給小李提意見(jiàn),可能單刀直入,語(yǔ)言尖銳,甚至可能轉而批評你,說(shuō)你給別人提意見(jiàn)轉彎抹角,是鈍刀子割肉。這時(shí)候,如果你只看到那個(gè)直率的同事開(kāi)展批評的態(tài)度和方式跟你不一樣,覺(jué)得他太魯莽,太不講情面,你可能就會(huì )感到跟他格格不入,合不來(lái),如果你除了看到你們兩個(gè)提意見(jiàn)的方式不一樣之外,還看到他也和你一樣,也是出于一片好心,真心幫助同事,這樣你可能就不會(huì )覺(jué)得他粗魯無(wú)情,而覺(jué)得他有難得的古道熱腸,同時(shí)也不會(huì )計較他對你的批評。我們要是多看別人和自己之間的共同點(diǎn),就容易與不同性格的人相處。
2、要注意全方位了解別人。
人們在互相交往中,可能都有這樣的體驗:你如果對一個(gè)人不了解,你和他在感情上就必然有距離。一個(gè)人性格的形成,往往跟他生活的時(shí)代,家庭的環(huán)境,所受的教育和經(jīng)歷,遭遇有關(guān)。我們在考察一個(gè)人的性格的時(shí)候,最好也要了解他性格形成的原因。這樣,你可能就會(huì )理解他,體諒他,幫助他,慢慢地,你們之間就會(huì )相互增進(jìn)了解,甚至還可能成為好朋友。
3、注意多發(fā)現別人的優(yōu)點(diǎn),取長(cháng)補短。
兩個(gè)性格不同的人在一起,由于對比明顯,雙方可能會(huì )很快發(fā)現對方的長(cháng)處和短處。發(fā)現了別人的短處之后,正確的態(tài)度是給別人指出來(lái),幫助他。世界上一切事物都不是盡善盡美的,每個(gè)人在思想上,性格上都愛(ài)有缺點(diǎn),我們對人不能求全責備。同時(shí)我們更要注意發(fā)現別人的長(cháng)處和優(yōu)點(diǎn)。這樣,大家不僅能夠和睦相處,相互還會(huì )有所補益。
4、胸懷應該寬一些,氣量應該大一些。
5、要注意講究不同的方式方法。
這不是指那些見(jiàn)人說(shuō)人話(huà),見(jiàn)鬼說(shuō)鬼話(huà)的世故圓滑,也不是指那些逢場(chǎng)作戲的玩世不恭。我所說(shuō)的待人的別,是指要看到性格不同的人有他自身的特點(diǎn),我們要針對這些特點(diǎn)采取因人而異的恰當態(tài)度。
三、總結
管理心理學(xué)這門(mén)課程生動(dòng)有趣,并且和生活聯(lián)系緊密,記得一句話(huà):一個(gè)人的成功,只有百分之十五是依靠專(zhuān)業(yè)技術(shù),而百分之八十五卻要依靠人際交往、有效說(shuō)話(huà)等軟科學(xué)本領(lǐng)。管理心理學(xué)則在這百分之八十五中發(fā)揮了很大的作用,體現在自我管理中,與他人的合作中,更體現在步入社會(huì )后與上下級的人際關(guān)系處理中。日后我將會(huì )更多的關(guān)注這門(mén)學(xué)科,更好的利用所學(xué)知識,在自己的生活中努力奮斗。
心理學(xué)的心得7
這次的講座讓我有了很深的感觸,讓我了解到我們不僅僅要重視幼兒的身心健康更要重視我們自己的身體、心理健康。
幼兒因為年齡小不懂得怎么照顧自己所以學(xué)完。需要老師們時(shí)刻關(guān)注正因為老師們把精力全部放在小朋友身上從而忽略了自己的健康。老師這份職業(yè)高尚、不為己平時(shí)如果不是很?chē)乐氐脑?huà)都是丟在一邊置之不理,老師自身要以身作則因為你的一舉一動(dòng)都會(huì )被小朋友模仿,身體是革命的本錢(qián)沒(méi)有一個(gè)好的身體如何去奮斗,如何去實(shí)現你的夢(mèng)想,又如何做一個(gè)讓孩子們崇拜、尊敬的老師呢。
身體健康固然重要,心理健康更是不可缺少,每個(gè)人都要有良好的心態(tài)面對社會(huì ),從容的面對你的工作,社會(huì )不免有些不公平的待遇、讓你無(wú)法忍受的言論,遇到這些種種問(wèn)題時(shí)就要看你如何很好的調整心態(tài),讓這些問(wèn)題在你的生活中平淡讓你可以隨時(shí)準備迎接下一個(gè)挑戰。每個(gè)人都有自己不同的方式來(lái)調整自己的心態(tài),好的方式讓你心情愉快、輕松,更好的對待工作有干勁的迎接生活中的每一個(gè)困難調理自身的身心健康,不好的`方式讓你心情煩躁、心理負擔沉重。
有了正確的心態(tài),面對風(fēng)雨時(shí)才會(huì )選擇堅強;有了正確的心態(tài),心情不好時(shí)才能重新找回快樂(lè );有了正確的心態(tài),才會(huì )發(fā)奮學(xué)習取人之長(cháng)補己之短,發(fā)展自己的各種能力,積累成功的資本。
心理學(xué)的心得8
一、
愛(ài)情是一門(mén)深奧的學(xué)問(wèn),從整體說(shuō)每個(gè)不同的時(shí)期、不同的地域、不同的種族對它都各有不同的見(jiàn)解;無(wú)論結論是什么,歸根到底都能在一定程度上反映人們在相同的外在條件下對愛(ài)情的觀(guān)念;在一定程度上存在很多共性。許多看似不相關(guān)的規律都互相存在著(zhù)聯(lián)系,由多種社會(huì )原因構成當時(shí)人們共同的愛(ài)情價(jià)值觀(guān)。盡管生活在同一時(shí)期、同一壞境或一樣的種族,每個(gè)人都有不同的經(jīng)歷、先天或是后天的因素,從而每個(gè)人都有自己的觀(guān)念。
上這課之前,自己內心所謂的愛(ài)情觀(guān),不過(guò)都是那些不成系統的思維與偶爾的神游所產(chǎn)生的無(wú)厘頭的想法;正如羅曼在《戀愛(ài)的人們》中所說(shuō):“就算辣椒足夠的辣,但還是會(huì )想到它足夠的香!睂σ磺袗(ài)情效應都是自我的不完全的了解。對很多問(wèn)題都是迷糊的,比如在不同時(shí)期人們對愛(ài)情的需要是多樣性的,其中有作為交換的功利性的——比如歷史上的和親,有作為侵略借口的——比如古希臘與特洛伊戰爭的導火線(xiàn),特別是在中國古代,對自由的愛(ài)情大多時(shí)期都是禁錮的;古代的女子談愛(ài)情的自由那都是不守三綱五常的、都是下流的,在幾千年的進(jìn)程中,她們就沒(méi)有獲得真正隨心的愛(ài)情,而又從何來(lái)談?dòng)^念。在那樣的社會(huì )背景下,一個(gè)女子想得到如自己所愿,要付出甚至是生命的代價(jià)。在現在社會(huì ),固然很寬松,每個(gè)人都有追求自己所想的權利。但現在人們在考慮伴侶或是結婚對象時(shí),總是追究得更多,兩個(gè)人之間互相都想在這場(chǎng)愛(ài)情中獲得更多;總是不停的揣摩對發(fā)的想法,可是愛(ài)情到最后沒(méi)有人能真正的全身而退,不存在許多人總是抱怨付出了些什么而最終傷的越深。
人們總是在進(jìn)行不同的針扎,誰(shuí)都期待遇到自己心目中的標準對象,在現在越來(lái)越物質(zhì)的社會(huì ),更多人的愛(ài)情價(jià)值觀(guān)發(fā)生轉變;就比如說(shuō)有的女孩把愛(ài)情當作生活必需品LV則是生活奢侈品,而有的女孩把LV當作生活必需品愛(ài)情則是生活奢侈品。每個(gè)人都對自己的選擇有獨到的見(jiàn)解,我們卻不能單純的認為那種才是正確的,每個(gè)人的想法總是千差萬(wàn)別。我們不能根據我們的想法對別人評頭論足,在自己遇到同類(lèi)事情的時(shí)候,也總有矛盾、總有困惑,總覺(jué)得無(wú)論怎樣選擇總是有人要在愛(ài)情中受傷。這課對不同人的心理以及不同的時(shí)代背景下產(chǎn)生怎樣的愛(ài)情觀(guān)念做出很多解釋?zhuān)芏鄦?wèn)題都是從普通人的生活中發(fā)現并闡述,愛(ài)情并不是誰(shuí)誰(shuí)特有的;每個(gè)人的看法不一,但很多的基調是一樣的,就像畫(huà)畫(huà)那樣,要求每個(gè)人選顏色的基調一樣,但結果卻是各有風(fēng)格。很多你不能接受的并不代表別人不能接受,這一分鐘不能理解并不代表一直都不理解。愛(ài)情很奇妙,能讓兩個(gè)不認識的人最終在一起,并且很多是一生。兩個(gè)人的遇見(jiàn),如果你對對方感興趣,你就會(huì )想接下來(lái)會(huì )發(fā)生什么,如果正好對方的想法和你一樣你們在一起的幾率就會(huì )無(wú)形的增多;但這也不排除外界的影響,比如家族的阻礙——羅密歐與朱麗葉就是最好的證明,明明相愛(ài)的兩個(gè)人總是會(huì )因為種種原因最后不能在一起。這其中還有很多比如相互之間的不信任,很多人的愛(ài)情出現背叛之類(lèi)的事,歸根都是從兩個(gè)人之間不信任引發(fā)的。以前的社會(huì )條件下總是很少發(fā)生異地戀之類(lèi)的問(wèn)題,現在信息處于膨脹化的年代,以前的很多不可能都變成事實(shí);有些明明相愛(ài)的人總是會(huì )出問(wèn)題,其實(shí)并不能怪誰(shuí),電子郵件中愛(ài)的表達并沒(méi)有在臉頰上真實(shí)的一吻那樣動(dòng)人;長(cháng)距離的浪漫關(guān)系通常沒(méi)有身邊的浪漫關(guān)系那樣更令人滿(mǎn)足。并不是雙方出現了問(wèn)題,而這就是人性最初的解釋。羅伯特·斯騰伯格認為,三大基石能夠組合成不同類(lèi)型的愛(ài)情。
愛(ài)情的第一個(gè)基石是親密,包括熱情、理解、交流、支持及分享等特征。第二個(gè)基石是激情,以身體的欲望激起為特征。激情的形式常常是對性的渴望,但是,從伴侶處得到滿(mǎn)足的任何強烈的情感需要都屬于這一類(lèi)別。愛(ài)的最后一個(gè)基石是承諾,包括將自己投身于一份感情的決定及維持感情的努力。在本質(zhì)上,承諾主要是認知性的.,親密是情感性的,而激情是動(dòng)機性的。愛(ài)情關(guān)系的“熱度”來(lái)自激情,溫暖來(lái)自親密,相形之下,承諾所反映的是一個(gè)決定,它完全不是情感性的。
二、
每個(gè)人都要經(jīng)歷或多或少的愛(ài)情,不能結果如何,但都有開(kāi)始和過(guò)程,我們每個(gè)年齡段、每個(gè)成長(cháng)壞境都深入的影響我們的戀愛(ài)觀(guān)。在此后的生活中也會(huì )影響,喜歡什么樣的類(lèi)型有來(lái)自?xún)刃牡钠饰,但外界的影響也不容忽視。我個(gè)人的觀(guān)點(diǎn)是最初自己喜歡的什么都會(huì )因為時(shí)間壞境的不同而改變,但都會(huì )在內心掙扎,那是不是我想要的,都會(huì )不停的問(wèn)自己;自己是不是需要或者是有沒(méi)有必要擁有這一段感情。相信很多和我一樣的同齡人也經(jīng)常這樣掙扎,總是在想我們之間合適嗎,我們之間有可能嗎,在這思考之間我們會(huì )失去一些然后得到一些;但不管結果是怎么樣,我們都會(huì )成長(cháng)、都會(huì )把以前想不明白的自然就明白了;兩個(gè)人是否會(huì )在一起,比如兩個(gè)人是否有思想上的交流、是否都互相愛(ài)對方這些都很重要,但我個(gè)人認為兩個(gè)人最重要的是要相互理解、信任與支持。如果每天都用吵架結束談話(huà),都互相覺(jué)得對方不理解,雙方都保護自己那所謂的自尊心;最終,無(wú)論怎么相愛(ài)的兩個(gè)人都會(huì )在爭吵與猜疑中失去彼此。欺騙和背叛在我們生活中是不可避免的,并不是所有的欺騙都是惡意的;不論是男人還是女人都沒(méi)有必要斤斤計較那偶爾的欺騙,我是說(shuō)好的欺騙。更沒(méi)必要在吵架的時(shí)候把那些不快樂(lè )的全翻出來(lái)說(shuō)落一遍、這樣無(wú)休止的說(shuō)落,沒(méi)有人能夠承受的了,就連莎士比亞都無(wú)法承受她老婆天天的暗罵與說(shuō)落,最后郁郁而終;更何況廣大的平常人呢!背叛在很多人看來(lái)都是不可容忍的,也包括我,每個(gè)人都不希望自己的伴侶背叛自己,可是背叛的事還是天天發(fā)生;而最后每個(gè)人都有說(shuō)不完的借口。在我看來(lái)這些都沒(méi)有必要,如果不愛(ài)了就不愛(ài)了,誰(shuí)也沒(méi)有必要在背叛與被背叛中不停的糾纏。
戀愛(ài)就像吃辣椒,不吃的時(shí)候它總是奇香無(wú)比,但真正吃的時(shí)候卻辣的你痛不欲生,后悔莫及,發(fā)誓永不再吃,然而辣勁剛過(guò),你又對它朝思暮想。越辣越香,越香越辣,你總是在思念與后悔之間游離,這就是愛(ài)情的邏輯。
——《戀愛(ài)的人們》羅曼
三、 這門(mén)課的一系列觀(guān)點(diǎn),在或多或少上可以較好的影響當代大學(xué)生對愛(ài)情的看法;也在一定程度上讓能給處于對愛(ài)迷茫與掙扎的青年一個(gè)方向。更好的去理解愛(ài)的含義,懂得理解他人的感受,在這之間并懂得成長(cháng)要付出的代價(jià)。在以后遇到事情上能較好的解決,并盡量給自己留下較少的遺憾。
心理學(xué)的心得9
前幾天帶兒子一起去超市購物,超市里人很多,購物車(chē)明顯不夠用。我剛要找一個(gè)購物車(chē),遙遙卻立刻制止了我,說(shuō):“媽媽?zhuān)阋I(mǎi)的東西多嗎?”“呃……不多,怎么了?”對兒子的舉動(dòng)我覺(jué)得有點(diǎn)奇怪。
“那就別推購物車(chē)了唄!眱鹤诱f(shuō)。
“哦?為什么?”我好奇地追問(wèn)。
“你不知道?這是購物心理學(xué),如果你推著(zhù)大大的購物車(chē),就會(huì )不知不覺(jué)買(mǎi)很多東西!眱鹤右槐菊(jīng)地解釋說(shuō)。
“喲,你還懂購物心理學(xué)啦?哈哈,不過(guò)聽(tīng)起來(lái)還蠻有道理的,嗯,好吧,那就拿一個(gè)購物籃吧!狈凑欣瞎(zhù),就讓他拎著(zhù)吧,嘿嘿。
進(jìn)了超市,那是琳瑯滿(mǎn)目啊……(呃,好像這句是多余的)。我跟老公一會(huì )看看這,一會(huì )兒翻翻那,腦子里不斷地回想家里還缺點(diǎn)什么。忽然,我看到一些文具在促銷(xiāo),就湊了上去。拿起一大包簽字筆,黑、藍、紅三種顏色,還帶一大包簽字筆芯,原價(jià)15元,現價(jià)才8.6元,基本是打了對折啊,真劃算!皝(lái)看看,買(mǎi)包這種筆怎么樣?真便宜!蔽疑焓终泻衾瞎蛢鹤。
“咱家不是還有好些筆嗎?”老公看了看東西,不緊不慢地說(shuō)。
“但是早晚會(huì )用完的嘛,將來(lái)還得買(mǎi)!蔽荫R上反駁老公這種沒(méi)有前瞻性的言論。
“用完了再買(mǎi)唄,而且只買(mǎi)筆芯就可以了啊!崩瞎f(shuō)。
“什么?你看看這個(gè)除了筆之外,還有筆芯啊,多劃算啊!蔽也坏貌怀姓J,我被這價(jià)格吸引了,手里拿著(zhù)這一大包筆舍不得放下。
“哎,媽媽。你這是中了超市的計了!”兒子在一旁又搖頭晃腦地說(shuō)上了,不等我接腔,他繼續說(shuō),“購物心理學(xué)說(shuō),如果沒(méi)有價(jià)格對比,人們是不會(huì )輕易購買(mǎi)自己并不需要的東西的,所以才會(huì )有‘特價(jià)’商品。有了價(jià)格對比,有的人就會(huì )立刻失去理智的亂購物了。你現在已經(jīng)失去理智啦!
真沒(méi)想到兒子居然會(huì )說(shuō)出這樣一席話(huà),讓平時(shí)反應如此敏捷的我,當場(chǎng)石化。只有老公在一旁以一種幸災樂(lè )禍的`姿態(tài)哈哈大笑。
“你……你,怎么又來(lái)了,什么購物心理學(xué)?你從哪知道的?”我好容易緩過(guò)神來(lái),反問(wèn)兒子。
“書(shū)上唄!眱鹤勇柭柤缯f(shuō)道。
“什么書(shū)?”這次,是我和老公同時(shí)好奇起來(lái)。
“就是那本《傻笑著(zhù)讀完心理學(xué)》呀,有一次,爸爸帶回來(lái)的那本!边b遙說(shuō)。
兒子的話(huà),讓我想起來(lái)了:有次老公外出開(kāi)會(huì ),會(huì )上發(fā)了幾本書(shū),其中一本就是《傻笑著(zhù)讀完心理學(xué)》,我當時(shí)順手拿來(lái)翻了一下,感覺(jué)圖文并茂的有點(diǎn)意思。不過(guò)年前各種各樣的事情,讓我閑不下來(lái)細看,就隨手放在了書(shū)架上,想等有時(shí)間的時(shí)候再看,沒(méi)想到竟被兒子拿去看了。
“不就一包筆嘛,居然說(shuō)我失去理解,我只是覺(jué)得挺劃算,也沒(méi)說(shuō)非買(mǎi)不可啊!卑涯前P又放回了貨架,我訕訕地辯解道。
“媽媽?zhuān)鋵?shí)你們以后來(lái)超市買(mǎi)東西應該先列一份購物清單,這樣你就不會(huì )亂買(mǎi)東西了,也不會(huì )在超市逛半天了!眱鹤右廊慌d致不減地給我上課。
“這也是購物心理學(xué)說(shuō)的?除了購物心理學(xué),你還知道啥?”我忽然對兒子所說(shuō)的‘心理學(xué)’產(chǎn)生興趣,笑著(zhù)問(wèn)他。
“我還知道心理暗示很強大,如果你覺(jué)得你能行,你就行。要是你自己總說(shuō)自己不行,你就真不行了。這就是心理暗示。媽媽?zhuān)阒绬?催眠師就是利用心理暗示讓人們做出不可能的事?lái)!焙寐,兒子的話(huà)匣子徹底被打開(kāi)了。
“哦?是嗎?原來(lái)是這樣啊!蔽液屠瞎环炊(tīng)的樣子,讓兒子倍受鼓舞,滔滔不絕地講了起來(lái)。
“爸爸,你知道什么是‘心理感冒’嗎?”小老師不但講課,還提問(wèn)起來(lái)了。
“這個(gè)……還真不知道!崩瞎珦u了搖頭。兒子的目光又掃向了我,我也趕緊搖頭。
兒子滿(mǎn)意地點(diǎn)了點(diǎn)頭,得意地說(shuō):“不知道了吧?‘心理感冒’就是——抑郁癥!”“那,什么是抑郁癥呢?”我要讓兒子把‘老師’進(jìn)行到底!斑,抑郁癥就是……就是不高興、不愛(ài)理人,什么都不喜歡,就是悲觀(guān),特別嚴重的還會(huì )自殺呢,必須得看醫生才行!眱鹤又v得頭頭是道。我跟老公聽(tīng)得是頻頻點(diǎn)頭。
于是,這次的超市購物在兒子的“心理學(xué)”講座聲中,以一瓶生抽、一包雞精、一提衛生紙的收獲,順利結束了。
回家后,我和老公立刻自覺(jué)主動(dòng)地拿出書(shū)來(lái)“復習”兒子講的課程(其實(shí),我們就是想弄明白,他怎么會(huì )看一本心理學(xué)的書(shū)呢)。沒(méi)想到我們認真讀起來(lái),才發(fā)現原來(lái)枯燥生澀的心理學(xué),竟也如此生動(dòng)有趣,怪不得兒子看得津津有味。
晚上臨睡前,老公略有不安地問(wèn)我:“你說(shuō),他現在就看這些心理學(xué)的書(shū),會(huì )不會(huì )不妥?”“有什么不妥?人嘛,就是太不了解自己的內心了,我覺(jué)得沒(méi)什么不好的!毕肫鸢滋斓某欣锇l(fā)生的事情,我忍不住笑了起來(lái),“再說(shuō),這書(shū)也不是我們逼他看的,興趣是一切動(dòng)力,人要是來(lái)了興趣,你是藏也藏不住,擋也擋不住滴!”
心理學(xué)的心得10
心理學(xué)最初的定義是“闡述靈魂的學(xué)問(wèn)”。而現代心理學(xué)的定義是:關(guān)于行為和心理歷程的科學(xué)研究?梢(jiàn),現代心理學(xué)是內外兼顧的,既研究?jì)炔康姆从尺^(guò)程,也研究外部的行為表現。那么,心理學(xué)的研究是不是科學(xué)的研究?科學(xué)的特征是:客觀(guān)性,可驗證(重復)性和系統性。對照來(lái)看,現代心理學(xué)的研究方法和結論都是符合科學(xué)研究特征的。 心理學(xué)的研究對象,如果用一個(gè)含糊的詞來(lái)說(shuō),就是“人性”。而人性是內隱的,對個(gè)體人性的研究是難以推論演繹的,情緒、思維等又是變化迅速、不穩定的,難以確定一般規律;而且在做心理測量時(shí),被測量對象是可能有抵觸、回避等大量潛在心理因素介入的。這些都是心理學(xué)研究的先天困難。 把“人性”具體來(lái)說(shuō),普通心理學(xué)的研究對象有三:個(gè)體心理、個(gè)體心理現象和行為、社會(huì )心理現象。其中對個(gè)體心理的研究包括對由認識過(guò)程、情感過(guò)程和意志過(guò)程構成的心理過(guò)程的研究,對個(gè)體傾向性(動(dòng)機)的研究,對個(gè)體心理特征(能力、性格等方面的差異)的研究。對個(gè)體心理現象和行為的`研究主要是對于表現于外的行為現象的研究,它包括對有意識和無(wú)意識的行為現象的研究。對社會(huì )心理現象的研究是指對于個(gè)人與社會(huì )群體交互作用時(shí)產(chǎn)生的心理現象和行為的研究。 現代心理學(xué)體系形成的淵源有二:現代哲學(xué)和現代實(shí)驗生理學(xué)。所以你在學(xué)習《普通心理學(xué)》時(shí),盡量將其與人的情感過(guò)程、意志過(guò)程聯(lián)系起來(lái),這樣知識就不單調不抽象了,這就是我學(xué)習的一點(diǎn)心得。
心理學(xué)的心得11
在《管理心理學(xué)》中,我學(xué)習了“人的從眾行為”,我想既然人有從眾行為,那么由人組成的企業(yè)同樣也具有從眾行為。在某種意義上來(lái)說(shuō),這種非理性的企業(yè)從眾性行為正破壞著(zhù)我們并不富足的改革積累。為什么在中國的企業(yè)界、企業(yè)之中會(huì )有這種從眾性現象?一個(gè)人的行為是受很多方面制約的,但主要歸納來(lái)看一是受外部環(huán)境的制約,二是受自身思維的影響。就正如一個(gè)人的跑步行為,只有當他有了跑步這個(gè)想法(內部因素),而且至少有一個(gè)能跑步的地方(外部因素),他的才能實(shí)施跑步這個(gè)行為。如果他自己沒(méi)有要跑步這個(gè)想法,就算有再好的跑道在面前,他也是不可能跑的。如果他在水中,就算他再想跑,他也是不能夠跑,而只能夠游。同理,一個(gè)企業(yè)的從眾性行為也是多方面影響的結果,我認為主要有以下幾方面的原因。
一、利潤空間比較大
如果有某種產(chǎn)品在市場(chǎng)上毫無(wú)利潤可言,我想是不會(huì )有企業(yè)愿意生產(chǎn)的。正是有利可圖,有暴利可圖,才使眾多的企業(yè)盲目地爭相進(jìn)入。先進(jìn)入的企業(yè)由于獲得了暴利而極速膨脹,這種"模范"的影響導致更多的企業(yè)急于進(jìn)入,形成另一輪的多米諾骨牌效應?梢哉f(shuō),高額的利潤是產(chǎn)生從眾性行為的最根本的原因。
二、進(jìn)入壁壘比較低
進(jìn)入壁壘包含兩方面:一是技術(shù)方面的壁壘,二是資金方面的壁壘。也就是說(shuō)某個(gè)行業(yè)有從眾性行為的發(fā)生那么該行業(yè)進(jìn)入所需要的資金肯定不多,其產(chǎn)品的技術(shù)含量也一定不高。
三、市場(chǎng)機制不健全
市場(chǎng)運行機制的不健全必然要導致競爭的無(wú)序,而這種無(wú)序又會(huì )成為企業(yè)從眾性行為的催化劑。大家都想乘亂撈一把,在里面的想多撈些,還沒(méi)進(jìn)去而看著(zhù)眼紅的拼命往里擠。市場(chǎng)不能進(jìn)行有效的調控,就像一群人(企業(yè)),得了一種。◤谋娦孕袨椋,醫生(市場(chǎng)機制)卻不知道該怎么醫治(約束,調控),傳染的人越來(lái)越多。最后,身體特好的熬過(guò)來(lái)了,熬不過(guò)的.占大多數。
目前,我們的市場(chǎng)還沒(méi)有一個(gè)完善的、強有力的市場(chǎng)準入制度,也就是說(shuō)很多企業(yè)沒(méi)有該種產(chǎn)品的生產(chǎn)資格卻上馬生產(chǎn),市場(chǎng)對這種無(wú)證上崗"的企業(yè)不能進(jìn)行有效的制約,這樣就會(huì )造成很多企業(yè)沒(méi)有完備的生產(chǎn)手續也能生產(chǎn),為從眾性行為的發(fā)生開(kāi)了方便之門(mén)。
四、領(lǐng)導素質(zhì)比較低
一個(gè)企業(yè)的行為是由這個(gè)企業(yè)的領(lǐng)導者作出的,領(lǐng)導者所作出的決定能反映其素質(zhì)的高低。通過(guò)對眾多的失敗的案例分析,我們發(fā)現了以下幾點(diǎn)共同之處。首先,企業(yè)領(lǐng)導者普遍缺乏道德感和人文關(guān)懷意識。這種意識是以"勝者為王,敗者為寇"作為參考標準。企業(yè)家往往無(wú)意于追究企業(yè)成長(cháng),發(fā)展過(guò)程中的道德性,這在很大程度上也助長(cháng)了企業(yè)家們的功利意識。追求功利,就是要求高額的利潤,從而又歸結到從眾性行為產(chǎn)生的最根本的原因上來(lái)了。其次,企業(yè)領(lǐng)導者普遍缺乏對規律和秩序的尊重。我們的許多企業(yè)領(lǐng)導者缺乏對游戲規則的遵守,許多人以“不按牌理出牌的人"為標榜。本來(lái),不按牌理出牌,出奇招制勝是很好的經(jīng)營(yíng)手法,但是由于領(lǐng)導者自身素質(zhì)偏低,不按牌理出牌變?yōu)榱瞬豢醋约旱呐瞥雠,不按規律,規則出牌。在企業(yè)發(fā)展的決策上是天馬行空,百無(wú)禁忌。根本不在意自身的條件夠不夠。再次,領(lǐng)導者普遍缺乏系統的職業(yè)精神。這主要是我們現在的企業(yè)家基本上都是改革以來(lái)的第一代企業(yè)家,他們沒(méi)有受過(guò)什么專(zhuān)業(yè)化的教育,沒(méi)有受過(guò)現代化管理的訓練;旧隙际歉谊J,敢拼再加運氣而獲得成功的。這種先天的不足常常導致很多企業(yè)家在獲得一點(diǎn)成功之后不思進(jìn)取,剛腹自用。當該行業(yè)前景較好時(shí),企業(yè)家們的這些缺陷就會(huì )被掩蓋,但當該行業(yè)一出現行業(yè)危機,或者是較高的獲利時(shí)期過(guò)去后,這種先天不足就要演變?yōu)闉碾y。
五、企業(yè)缺乏新機制
如果沒(méi)有自己的觀(guān)點(diǎn)、沒(méi)有好的發(fā)展辦法,當然也就只有跟著(zhù)別人走?粗(zhù)哪利潤高,就想一頭扎進(jìn)去。世界上沒(méi)有任何一家著(zhù)名企業(yè)是一直跟著(zhù)別人發(fā)展起來(lái)的。創(chuàng )新是企業(yè)發(fā)展的根本,一個(gè)企業(yè)如果要想長(cháng)久地保持穩定的發(fā)展,沒(méi)有對自己的產(chǎn)品不斷的創(chuàng )新,沒(méi)有對自己體制的不斷的創(chuàng )新是不可能的。但是,我們看到的卻是我們的很多企業(yè)并沒(méi)有一個(gè)系統化的創(chuàng )新機制,比如產(chǎn)品的更新?lián)Q代、企業(yè)的投資方向等關(guān)系到企業(yè)生死的重大決策基本上都是由老總一個(gè)人說(shuō)了算,沒(méi)有一個(gè)專(zhuān)門(mén)的機制,沒(méi)有專(zhuān)業(yè)的人員來(lái)進(jìn)行科學(xué)的、合理、理性的分析、預測和可行性研究。沒(méi)有研究必然就沒(méi)有發(fā)言權,又正如上一點(diǎn)所說(shuō)的,企業(yè)最高領(lǐng)導人員素質(zhì)的低下,導致他們的決策幾乎全部依據于報紙零星的新聞、無(wú)聊的電視劇的對話(huà)以及日常生活之中的一些比喻和經(jīng)驗。
心理學(xué)的心得12
如何才能改變不良的習慣?
改變有一定的步驟和方法。
第一個(gè)步驟,明確你到底要改變哪個(gè)習慣。
比如說(shuō)你希望克服拖延的習慣,你希望戒煙,你希望每天堅持運動(dòng)30分鐘……不管你的習慣是什么,一定都有方法可以改變。
改變的第一個(gè)步驟就是明確你要改變的,你最好拿出紙筆把它寫(xiě)下來(lái):我每天要運動(dòng)30分鐘,或我要成為一個(gè)不抽煙的人……先把它寫(xiě)下來(lái),這是很重要的一點(diǎn)。
第二個(gè)步驟,改變要靠意愿。
你必須激起自己100%要立刻改變的意愿,也就是不是"想要"改變,而是"一定要"改變。我時(shí)常問(wèn)一些想要減肥的人:"你們在座有想要減肥的,請舉手!"我看一下,當然就有很多人舉后,有些人身材已經(jīng)很瘦還要減肥,也不知道他到底舉手要干什么。"你們想減肥想了多久了?"他們說(shuō)好多年了,我說(shuō)到底多少年?他們說(shuō)有20年了,我說(shuō)了沒(méi)有?他們說(shuō)當然沒(méi)有。我說(shuō)因為你們只有"想要"減肥,而不是"一定要"。
所以說(shuō)任何習慣都可以改變,可是你必須先下定決心,一定要改變,而且是現在就要改變。同時(shí)你必須,現在一定要改變,而不需要十幾次。
第三個(gè)步驟,打斷自己的慣性。
比如說(shuō)想要減肥的,建議下次你去餐廳的時(shí)候,就拿大堆的食物,當你要吃的時(shí)候,你就大聲地喊說(shuō):"我是一頭豬。"在餐廳里大聲吼,很多人就會(huì )看到你,覺(jué)得你這個(gè)人很奇怪。你有這樣的經(jīng)驗,你可能會(huì )嚇一跳,自己會(huì )覺(jué)得很丟臉,所以下次一拿很多食物要吃的時(shí)候,就會(huì )想到此次慘痛的經(jīng)驗,這樣就可以停止自己的行為舉止;蚴敲慨斪约河胸撁媲榫w和時(shí)候,告訴自己"停止",這樣一句話(huà),你就會(huì )立刻振作起來(lái)。
很多習慣之所以沒(méi)有辦法改變,是因為慣性沒(méi)有被打斷。當你在抽煙的時(shí)候,你可能把煙反過(guò)來(lái)抽,一下?tīng)C到嘴巴,說(shuō):"!好燙。"打斷慣性是很重要的;蛘吣愫绕【,一次喝25瓶算了,喝到全部吐出來(lái)還要繼續喝,滿(mǎn)臉都沾到這些東西,你覺(jué)得實(shí)在太惡心了,下次一定要戒掉。
所以打斷慣性是很重要的,之所以習慣沒(méi)改掉,因為慣性沒(méi)有被打斷。
第四個(gè)步驟,必須要輸入新的慣性或是新的習慣。
舉例,當你想要每天吃蔬菜水果的`時(shí)候,你覺(jué)得有益于身體,那你是想打斷以往肉食過(guò)多慣性;可是你辦公室附近都是一些牛排、炒菜、炒肉或是一些肉羹、肉圓之類(lèi)的餐館,這時(shí)你可能會(huì )習慣地說(shuō):哎呀!算了!另外一家好遠,就近吃了吧!
你必須找一個(gè)好的彌補方案,所以你必須打聽(tīng)到一個(gè)固定的餐館,它可以提供你要的食物,你每天去那個(gè)地方要求他改變菜色,這樣就等于有另外一個(gè)新的解決方法,你才可以形成素食的新習慣
心理學(xué)的心得13
本人于20xx年取得了天津市中小學(xué)班級心理健康教育輔導教師資格證書(shū)(c類(lèi)),但在教學(xué)和管理中還沒(méi)有正式的對學(xué)生進(jìn)行過(guò)心理輔導,同時(shí)也深感自己的心理輔導技能與技巧還很欠缺,有時(shí)不知如何更好地解壓,如何更好地提升學(xué)生的自信心,非?释雎(tīng)專(zhuān)家的講座,希望有機會(huì )能繼續參加心理輔導方面的培訓,以便更好地解決現實(shí)生活中學(xué)生遇到的心理問(wèn)題和困惑,使學(xué)生心理健康成長(cháng)。很感謝學(xué)校能給我們這次培訓的機會(huì )于09年1月10日在師大逸夫樓進(jìn)行了心理方面的培訓。聆聽(tīng)了清華大學(xué)教育研究所心理學(xué)教授、博士生導師樊富珉現場(chǎng)講座,她用活動(dòng)的方式講授了班級輔導技術(shù)。雖然培訓時(shí)間只有一天,但這一天過(guò)的很充實(shí),內容并不是純粹的理論知識培訓,而是結合活動(dòng)練習,通過(guò)活動(dòng)使我們學(xué)到了許多知識,真正是物有所值,以下將談?wù)勎覀(gè)人的一些心得。
一、認識了團體心理輔導及其優(yōu)勢
團體輔導,是在專(zhuān)業(yè)教師的指導下,利用團體過(guò)程和團體動(dòng)力的作用,促使個(gè)體在人際交往中通過(guò)觀(guān)察、學(xué)習、體驗,重新評價(jià)自己的思想、情感和行為,并可以在安全的 實(shí)驗性社會(huì )情境中認識自我、探討自我、改變自我、調整改善與他人的關(guān)系,學(xué)習新的態(tài)度和行為方式,解決每個(gè)成員所面臨的成長(cháng)問(wèn)題或心理障礙。本次培訓之 前,我的意識中,更多的是個(gè)體的輔導,一對一的輔導,沒(méi)想到這次是面對20xx人的輔導,第一個(gè)感觸是輔導的面廣,第二個(gè)感觸是被輔導人進(jìn)入狀態(tài)快,效果 明顯,也使我看到了團體輔導的優(yōu)勢。團體輔導以其獨特的功能和方式在心理素質(zhì)訓練和心理健康教育中發(fā)揮著(zhù)越來(lái)越重要的作用,它既能幫助學(xué)生個(gè)人增強素質(zhì)和能力、提高心理健康水平,同時(shí)又能幫助提高團體的整體協(xié)作性和創(chuàng )造性,增強團隊的凝聚力和工作能力,提高團隊績(jì)效。我想團體心理輔導將會(huì )成為學(xué)校心理健康教育的一種新的發(fā)展趨勢。
二、掌握了團體心理輔導的基本技巧
在心理輔導的過(guò)程中,有一定的輔導技巧:接納、傾聽(tīng)、共情。老師首先要做到接納對方,即無(wú)條件的積極關(guān)注對方,認真傾聽(tīng)困擾著(zhù)對方的事情,對其產(chǎn)生共情,感受對方的感受,了解其情況,讓對方的情緒得到宣泄,然后一起探討,最后解決問(wèn)題。因此,教師要改變一下心態(tài),無(wú)條件的采用積極關(guān)注著(zhù)、傾聽(tīng)、共情等方式,真誠地對待別人,促進(jìn)其人格的健康成長(cháng)。
三、熟練運用團體輔導工具
團體心理輔導工作的開(kāi)展需要專(zhuān)業(yè)性團體心理輔導書(shū)籍、活動(dòng)道具、活動(dòng)光盤(pán)等的支持。為了滿(mǎn)足廣大心理教師、心理學(xué)工作愛(ài)好者對團體心理輔導的需求,京師博仁團體心理輔導活動(dòng)工具箱的設計以人際溝通理論、社會(huì )學(xué)習理論、以及團體動(dòng)力學(xué)理論為基礎,總結歸納各個(gè)階段學(xué)生心理發(fā)展的主題,精心設計了豐富多彩的活動(dòng),利用心理課堂、團體心理輔導等方式開(kāi)展心理健康教育。并配備了相應的團體輔導活動(dòng)手冊、活動(dòng)光盤(pán),為團體心理輔導工作的開(kāi)展提供硬件支持。團體心理輔導具有操作性強、可變性大的特點(diǎn),配套光盤(pán)能夠更直觀(guān)地授予心理老師以漁,幫助老師更好地掌握團體心理輔導的技巧。
四、游戲雖小,作用很大
輔導中的兩個(gè)小游戲給我印象很深,第一個(gè)叫愛(ài)的鼓勵。這是一個(gè)拍手活動(dòng),需要在統一節奏下打出節拍,只有很簡(jiǎn)單的節拍,是12 123 1234 67,別看就這幾個(gè)簡(jiǎn)單的節拍,全班同學(xué)只要節奏齊,就會(huì )打出非常宏大的氣勢。第二個(gè)是用手指演示出風(fēng)聲、小雨、中雨、大雨和暴雨的情形。這兩個(gè)小游戲體 現了團隊的重要,體現了團結的精神,它能有效地抓住學(xué)生的心,能給人以豁然開(kāi)朗的感覺(jué)。我想在遇到學(xué)生注意力不集中或感覺(jué)到困乏時(shí),進(jìn)行這樣的小游戲一定 會(huì )收到意想不到的效果。
五、通過(guò)活動(dòng),認識自我
在培訓中,樊教授給我們練習了很多的活動(dòng),每個(gè)活動(dòng)都有著(zhù)它的心理輔導方面的作用,我舉個(gè)例子,在讓我自豪的活動(dòng)中,老師給我們每人一張紙,上面有 小學(xué)、初中、高中、大學(xué)和現在這幾個(gè)階段,她讓我們填出在這幾個(gè)階段中自己有哪些值得自豪的事件和引以為豪的原因。之后8人一組,每人輪流對大伙說(shuō)出自己 所填的.事件和自豪感的原因。當我們面對互相不認識的人時(shí),勇敢地說(shuō)出自己的事時(shí),當時(shí)給我的感覺(jué)是我有自信了,因為我在各個(gè)階段都有另人羨慕的事情發(fā)生在自己身上,我也是很優(yōu)秀的,我從此不再自卑。通過(guò)這個(gè)活動(dòng)可以提升自己的自信心,使自己真正的不再自卑,能發(fā)現自己的潛能,另外通過(guò)這個(gè)活動(dòng)還可以盡快地 結識更多的朋友,使我們由不認識到相識,甚至成為朋友。我想當班主任在接手一個(gè)新的班級時(shí),可以采用這種活動(dòng),首先讓學(xué)生覺(jué)得自己是一個(gè)很優(yōu)秀的學(xué)生,同時(shí)也可以使他們很快的和新同學(xué)彼此認識,讓其他同學(xué)較全面地了解你過(guò)去優(yōu)秀的一面,同時(shí)也可以使這些互相不認識的同學(xué)們盡快的組成一個(gè)新的班集體。
通過(guò)團體心理輔導培訓,使我更加深刻地認識到:團體心理輔導和教育教學(xué)工作對于一個(gè)學(xué)校的發(fā)展是同樣的重要。在今后的教育教學(xué)中我要把所學(xué)知識運用到實(shí)際當中,做一名讓學(xué)生滿(mǎn)意的輔導員是我的工作,也是我的追求,我一直在努力,也將繼續為之努力。
心理學(xué)的心得14
幫你排除心靈寂寞的方法
戰勝心靈寂寞最好的方法是成熟一點(diǎn),接受它,面對現實(shí)。但若然你真的是到了寂寞難耐的地步,不知如何是好,但又不太習慣與別人訴說(shuō),不妨考慮以下提議:
找點(diǎn)事做:做什么便做什么,按你的心意而行,有助你驅除寂寞。當你全情投入在自己最的事情上,自然能忘掉一切,再沒(méi)有多余的空間讓你自嘆寂寞無(wú)奈。緩步跑、寫(xiě)作、做小手工、甚至彈琴等;最緊要是你所鐘愛(ài)的玩意兒。其次你更藉此認識到其他志
趣相投的:而將你的喜惡,與人“分享” 。
回歸自然:大自然被譽(yù)為人類(lèi)心靈深處的歸宿,在大自然的懷抱里,可以心靈平靜安穩、和諧。閑時(shí)在公園散步、緩步跑或踏單車(chē),可驅走所有悶氣;重新注入新的力量。
工作勿過(guò)量:朝九晚五的八個(gè)小時(shí),可能仍不足,加班就會(huì )增加你繁重的工作,但切忌過(guò)量,凡事適可而止,過(guò)分的工作量只會(huì )加重你的孤寂感!因而不少人只終日埋頭工作,久而久之,減少與他人相處的,只會(huì )加重個(gè)人的孤寂感。
工作并不是逃避的良方,更佳的其他途徑有:看話(huà)劇、聽(tīng)音樂(lè )會(huì )、與友共聚,積極面對孤寂吧!
血緣的力量:如果你的居所鄰近、姐妹或熟親戚的家時(shí),切記要把握機會(huì ),時(shí)常往訪(fǎng)。因為畢竟你們有著(zhù)相同的背景、歷史、相同的血脈,家人每每都會(huì )站在你的一邊,支持著(zhù)你。
助人為樂(lè )之本:世界上需要你伸出同情之手的人數以萬(wàn)計,除了金錢(qián)上的`資助,他們的心靈同樣需要別人的關(guān)懷。選擇適合自己的,參加各類(lèi)的義工服務(wù),這有助于你不再過(guò)分執著(zhù)寂寞的煩惱。
活力之泉:運動(dòng)有助身心發(fā)展,更有驅走憂(yōu)悶之妙,到附近的泳池游泳或打一小時(shí)球,可令你身心舒暢,而且更有助保持
心理學(xué)的心得15
首先非常感謝賴(lài)總給予了這次學(xué)習的機會(huì )。這是我第一次接觸這么專(zhuān)業(yè)課程——銷(xiāo)售心理學(xué)。第一次的接觸,第一次的學(xué)習,第一次的感觸,第一次的收獲……它讓我學(xué)會(huì )了很多,受益匪淺,令我終生難忘。我的語(yǔ)文功底不是很好。請賴(lài)總見(jiàn)諒哈!通過(guò)這課程對銷(xiāo)售心理學(xué)的學(xué)習,不能說(shuō)完全的吸收。但是也吸收了一部分。我總結了兩大點(diǎn)。
一個(gè)人方面:
因為我是從另一個(gè)行業(yè)跳過(guò)來(lái)的所以中間的跨度是挺大的。從一點(diǎn)不會(huì )到有一點(diǎn)點(diǎn)的銷(xiāo)售經(jīng)念。我也學(xué)到了很多東西。首先可以肯定的是,我愛(ài)銷(xiāo)售。但是要做好銷(xiāo)售就不是一件容易的事情,通過(guò)學(xué)習我認為銷(xiāo)售應該具備的幾點(diǎn):1要有自信2要有良好的心態(tài)3要有職業(yè)化的形象4每天的微笑5對人的真誠。因為顧客很多時(shí)候都會(huì )是:陌生的地點(diǎn)。陌生的時(shí)間。進(jìn)入陌生的店。見(jiàn)到陌生的人。銷(xiāo)售就是要在非常短的時(shí)間內與客戶(hù)建立起信任感。這樣我們銷(xiāo)售才有更多的時(shí)間找出顧客的需求。為顧客解決問(wèn)題。但通過(guò)我通過(guò)學(xué)習對他人心里的分析而更加了解、接近他人。通過(guò)這段時(shí)間的學(xué)習,我了解到銷(xiāo)售心理學(xué)不僅深入研究顧客的行為與心理規律,,明白顧客的真正需求,而且研究銷(xiāo)售者、競爭者、利益相關(guān)者的行為與心理規律,它使企業(yè)能夠真正做到對各方面都‘知己知彼’,從而提高銷(xiāo)售的針對性,溝通的成功率。
二顧客方面:
這次老師的課程非常的生動(dòng)。做了非常多的'案例分享。人的心理特征具有:1愛(ài)負面2愛(ài)摳門(mén)3愛(ài)比較4愛(ài)面子5愛(ài)撒謊。因此,銷(xiāo)售者可以在一定的范圍內對自己和顧客的行為進(jìn)行預測和調整。也可以通過(guò)改為內在外在的環(huán)境實(shí)現對行為的調控。即盡量消除不利因素,創(chuàng )設有利情境,引發(fā)自己和顧客的積極行為,甚至變不肯能的事情為可能。這正是銷(xiāo)售心理學(xué)在銷(xiāo)售中的特殊作用,也是它是神奇之處。例如,有人憑著(zhù)三寸不濫之舌,便能在瞬間轉敗為勝;可是,也有不少人游說(shuō)了老半天,對方還是不為所動(dòng)。勝敗的關(guān)鍵究竟在哪里?如果你不了解自己和對方的心態(tài),不能擺正自己與對方的位置,以銷(xiāo)售者或高高在上的姿態(tài)與對方交流,再多的語(yǔ)言也無(wú)用。要取得客戶(hù)的積極反應,首先要自我催眠,時(shí)時(shí)警惕自己,要從銷(xiāo)售者轉換為購買(mǎi)咨詢(xún)人的角色。其次,要細致入微的觀(guān)察對方,把握客戶(hù)的心理需求。如能一切舉中對方的要害,眼前的商機便可以手到擒拿。
對于像我公司這種長(cháng)周。期金額較大。流程較復雜。決策人較多又需要紙制合同的。學(xué)習到了一個(gè)SPIN的銷(xiāo)售技巧(顧問(wèn)式銷(xiāo)售法)那什么是SPIN:S就是要問(wèn)。其目的是為了摸底。但是禁忌問(wèn)得太多。連續發(fā)問(wèn)和口氣生硬。P就是一個(gè)難點(diǎn)問(wèn)題了,它的目的是要啟發(fā)客戶(hù)發(fā)現問(wèn)題,比如困難或者不滿(mǎn)。作為一名銷(xiāo)售者,要懂得察言觀(guān)色,懂得觀(guān)察顧客的變化,了解顧客的需求與喜好,窺察顧客的心理需求,深入了解顧客的心理及其需求與要求,同時(shí),我們還要設身處地的為顧客考慮,體會(huì )顧客的感受,我們要做到不僅僅是銷(xiāo)售者還是顧客的朋友、聆聽(tīng)者、傾訴者、開(kāi)導者。我們要用心體會(huì )顧客的心理,我們做顧客的朋友,要使顧客相信我們,甚至依賴(lài)我們。做到我為顧客,顧客信我。相信只要我努力用心去做,相信我們一定可以開(kāi)拓一片屬于我們自己的藍天大地。
銷(xiāo)售心理學(xué)——我人生首次接觸的課程,給我帶來(lái)很大的收獲,令我受益良多。在今后的生活中我希望自己可以有更多的機會(huì )接觸關(guān)于心理學(xué)的知識,繼續深入了解顧客,用心的做好任何的事情,深入學(xué)習心理學(xué),真正的做到了解顧客、深入顧客,做一名令顧客信任依賴(lài)的銷(xiāo)售者,不斷學(xué)習不斷吸收新的銷(xiāo)售觀(guān)念,有心得地做好銷(xiāo)售。在今后的人生中,我堅信我們會(huì )做得更好。努力奮斗吧!我堅信風(fēng)雨后總會(huì )見(jiàn)彩虹,只要功夫深鐵杵磨成針,只要我堅持努力,我相信我遲早可以贏(yíng)得屬于自己的舞臺,獲得一片屬于自己的天地。我堅信我可以!
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