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平面設計總監崗位職責(合集15篇)
在社會(huì )一步步向前發(fā)展的今天,需要使用崗位職責的場(chǎng)合越來(lái)越多,制定崗位職責有助于提高內部競爭活力,提高工作效率。那么崗位職責怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編為大家整理的平面設計總監崗位職責,歡迎閱讀與收藏。
平面設計總監崗位職責1
職責:
1、負責各類(lèi)平面的創(chuàng )意設計;熟悉廣告材料及行業(yè)常規性圖紙設計。
2、負責公司項目的平面創(chuàng )意設計工作,如企業(yè)文化墻、品牌墻、品牌標識、等設計,并完成設計提案,跟進(jìn)工作;
3、負責各企業(yè)單位,社區建設的文化建設策劃、設計、了解工藝制作流程。
4、根據廣告內容,進(jìn)行構思、策劃平面與立體相結合的形象設計;
5、完成領(lǐng)導交辦的其他工作,保持與各部門(mén)良好的.溝通關(guān)系。
任職要求:
1.美術(shù)、廣告設計相關(guān)專(zhuān)業(yè),大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷
2.5年及以上平面設計經(jīng)驗,有成熟的作品;
3.能把市場(chǎng)流行的視覺(jué)元素及表現手法應用到設計工作中;
4.有廣告公司、旅游項目、創(chuàng )意產(chǎn)品設計經(jīng)驗者優(yōu)先;
平面設計總監崗位職責2
職責:
1、根據公司項目以及客戶(hù)需求,提出具有創(chuàng )意和視覺(jué)表現力的設計方案;
2、公司品牌的視覺(jué)形象設計,包括但不限定于VI、畫(huà)冊、包裝、海報、版面等整套創(chuàng )意、設計及執行;
3、思維敏銳能與客戶(hù)有效溝通,有較強學(xué)習能力,表達能力,和團隊管理協(xié)作能力。監督、把控項目的設計質(zhì)量。
任職資格:
1.專(zhuān)業(yè)美術(shù)院校畢業(yè)優(yōu)先考慮;
2.兩年以上設計經(jīng)驗,有對接房地產(chǎn)的.廣告公司從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
3.熟練操作Photoshop、AI、Coreldraw等相關(guān)設計軟件;
4.具備扎實(shí)的美術(shù)功底,較強的藝術(shù)領(lǐng)悟,平面構造能力佳,善于用視覺(jué)語(yǔ)言表達;
5.熱愛(ài)本職工作,特別注重細節、責任心強,有團隊合作精神。
平面設計總監崗位職責3
1、領(lǐng)導并組織平面畫(huà)冊、VI設計、海報設計等項目的定位、定向、定風(fēng)格的`研究,
2、指導平面設計師策劃具體設計與制作,解答設計師在創(chuàng )意方面遇到的問(wèn)題
3、全面負責設計項目的質(zhì)量,對設計的創(chuàng )意、色彩、版式等進(jìn)行評審
4、負責設計業(yè)務(wù)的成本控制
5、管理、培訓平面設計團隊,督促團隊為客戶(hù)提供持續優(yōu)化的長(cháng)期形象傳播顧問(wèn)服務(wù)
平面設計總監崗位職責4
1、根據品牌發(fā)展的需要,對新產(chǎn)品進(jìn)行開(kāi)發(fā)設計,老產(chǎn)品的不斷的更新完善,及時(shí)完成市場(chǎng)的.需求
2、根據品牌市場(chǎng)部策劃方案,設計相關(guān)物料(包裝套盒,贈品包裝),新品瓶體、彩盒的設計并跟蹤打樣及時(shí)完成。
3、根據公司的要求,對品牌系列的產(chǎn)品包裝設計進(jìn)行更新升級
4、對新品系列包裝盒,瓶體,軟管開(kāi)發(fā)的設計,進(jìn)行不斷設計修改完善
5、對品牌的促銷(xiāo)品/贈品瓶體設計及促銷(xiāo)品彩盒設計及結構設計
6、具有深厚的設計(特別是圖片處理)功底和良好的創(chuàng )意構思能力,對色彩有深刻的把握力、獨特的設計風(fēng)格。
7、對色彩搭配及風(fēng)格定位有獨特的見(jiàn)解和體會(huì )。
8、熟悉Flash、Dreamweaver,精通Photoshop、Coreldraw、Illustrator等圖形設計軟件;
9、能掌握團隊精神,責任感和溝通能力。
平面設計總監崗位職責5
職責:
1、負責設計業(yè)務(wù)的管理、指導,正確把握項目設計創(chuàng )意;設計相關(guān)工作規范、流程的制定、監督和執行;
2、領(lǐng)導并組織各類(lèi)設計等項目的定位、定向、定風(fēng)格的研究,指導平面設計師策劃具體設計與制作,解答設計師在創(chuàng )意方面遇到的問(wèn)題;
3、全面負責設計項目的'質(zhì)量,對設計的創(chuàng )意、色彩、版式等進(jìn)行評審;
4、負責項目設計方案的制定、審查與修訂,領(lǐng)導設計師及制作人員對設計任務(wù)的有效完成;
5、協(xié)助品牌策劃部對設計項目前期與后期的跟蹤服務(wù);
6、負責和設計人員進(jìn)行設計思想的交流與溝通;
7、負責設計方案的制定和過(guò)程的追蹤以及方案的最終出品。
8、協(xié)調設計部?jì)炔抗ぷ,按各人特長(cháng)、情況進(jìn)行分配工作,保證設計部及時(shí)、保質(zhì)保量完成設計工作任務(wù)。
9、善于針對不同活動(dòng)設計全套系統方案,logo設計、品牌策劃、平面設計、包裝設計、活動(dòng)策劃。
招聘要求:
1、設計或美術(shù)系本科及以上學(xué)歷;有成功案例,有消費類(lèi)品牌相關(guān)行業(yè)設計背景優(yōu)先
2、熟練掌握平面設計的各種技能,如PS、AI、CDR、ID等,能夠快速且高質(zhì)量完成平面設計工作;
3、具備優(yōu)秀的設計方案整合能力,能獨立完成作品;
4、較強的美感與創(chuàng )意設計能力,能夠獨立把控項目創(chuàng )作出品,指導并帶領(lǐng)團隊設計師工作;
5、較強的設計管理能力和溝通能力;
平面設計總監崗位職責6
職責:
1)負責組織團隊完成服務(wù)項目整案及階段提案工作;
2)負責部門(mén)項目重要作品的創(chuàng )意執行工作;
3)負責審核及把控項目的所有出品,確保創(chuàng )意品質(zhì);
4)負責參與項目對內、對外會(huì )議,共同商討項目傳播方向;
5)協(xié)助部長(cháng)處理項目重大危機問(wèn)題,保障項目服務(wù)穩定;
6)負責協(xié)助部長(cháng)完成競稿項目的.提案工作;
7)負責指導及培訓組員專(zhuān)業(yè)能力,給予明確方向,激發(fā)創(chuàng )作熱情,引導和推動(dòng)組員思考;
8)負責監督及分配組員工作,定期進(jìn)行績(jì)效考核;
9)負責定期向領(lǐng)導匯報工作情況。
任職要求:
1、美術(shù)/藝術(shù)設計類(lèi)、廣告學(xué)及相關(guān)專(zhuān)業(yè),專(zhuān)科及以上學(xué)歷;
2、有五年以上從事地產(chǎn)廣告相關(guān)設計經(jīng)驗,具有較好的色彩、造型感覺(jué);
3、較強的設計管理能力和溝通能力,熟練掌握平面設計的各種技能,對設計有一定的創(chuàng )意及深度的理解;
4、對文案及策略有較強理解力,作品富有創(chuàng )意,色彩把握及整體構成有良好運用能力;
5、具有一定的組織能力和團隊合作精神;
平面設計總監崗位職責7
職責
1、對公司銷(xiāo)售產(chǎn)品圖片廣告的設計工作;
2、對公司海報及DM單的設計制作;
3、對公司后期視頻剪輯;
4、擅長(cháng)對圖案廣告語(yǔ)的.提煉;
5、其他相關(guān)美術(shù)設計工作。
任職要求
1、較強的創(chuàng )意、策劃能力,良好的文字表達能力,思維敏捷;
2、熟練使用Photoshop、Coreldraw等常用設計制作軟件;
3、廣告設計工作經(jīng)驗3-5年;
4、具備良好的美術(shù)基礎,良好的創(chuàng )意構思能力。
平面設計總監崗位職責8
1、負責設計業(yè)務(wù)的管理、指導,負責與客戶(hù)協(xié)調溝通;分析目標客戶(hù)需求,充分理解客戶(hù)意圖,正確把握項目設計創(chuàng )意;設計相關(guān)工作規范、流程的制定、監督和執行;
2、領(lǐng)導并組織各類(lèi)設計等項目的定位、定向、定風(fēng)格的研究,指導平面設計師策劃具體設計與制作,解答設計師在創(chuàng )意方面遇到的問(wèn)題;
3、全面負責設計項目的質(zhì)量,對設計的'創(chuàng )意、色彩、版式等進(jìn)行評審;
4、負責項目設計方案的制定、審查與修訂,領(lǐng)導設計師及制作人員對設計任務(wù)的有效完成;
5、負責與客戶(hù)進(jìn)行設計思想的交流,協(xié)助業(yè)務(wù)部與項目部對設計項目前期與后期的跟蹤服務(wù);
6、負責和設計人員進(jìn)行設計思想的交流與溝通;
7、負責設計方案的制定和過(guò)程的追蹤以及方案的最終出品。把握設計時(shí)尚、潮流,對重要工程設計進(jìn)行指導、把關(guān);
8、協(xié)調設計部?jì)炔抗ぷ,按各人特長(cháng)、情況進(jìn)行分配工作,保證設計部及時(shí)、保質(zhì)保量完成設計工作任務(wù)。
9.善于針對不同行業(yè)設計全套系統方案,logo設計、企業(yè)形象VIS、品牌策劃、包裝設計、企業(yè)宣傳冊、展廳設計、活動(dòng)策劃。
平面設計總監崗位職責9
職責:
1、從事平面/標牌/展示等企業(yè)整體形象方面的創(chuàng )意和設計工作;
2、負責設計部門(mén)的整體管理工作,包括制度執行維護,考核,技術(shù)支持等;
3、性格平和,工作效率高,執行力強;
4、具有一定團隊管理經(jīng)驗,帶領(lǐng)設計團隊,完成公司指派的.任務(wù)。
任職要求:
1、熟練操作Ai,Photoshop,CorelDraw等相關(guān)軟件。
2、三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,美術(shù)專(zhuān)業(yè);
3、具備良好的美術(shù)功底和設計創(chuàng )意能力,掌握平面和標牌結構方面產(chǎn)品的專(zhuān)業(yè)知識;
4、敢于創(chuàng )新,樂(lè )于接受新鮮事物,積極陽(yáng)光;
5、抗壓能力強、領(lǐng)導能力強、執行力強。
平面設計總監崗位職責10
職責:
1、深刻挖掘、理解客戶(hù)需求,并具創(chuàng )意與概念性,帶領(lǐng)設計團隊優(yōu)質(zhì)完成項目。
2、總控主要項目的方案創(chuàng )作質(zhì)量,提升公司產(chǎn)品的總體設計品質(zhì),增加公司的市場(chǎng)品牌度;參與高端客戶(hù)的現場(chǎng)演示提案。
3、鞏固原有品牌的設計風(fēng)格,開(kāi)拓新的設計風(fēng)格;
4、參與組建一支反映快速、服務(wù)意識強、客戶(hù)印象佳的設計服務(wù)團隊;
5、跟進(jìn)并監督設計經(jīng)理、設計師、繪圖員的工作進(jìn)度、工作質(zhì)量、及時(shí)發(fā)現問(wèn)題予以糾正,確保設計任務(wù)按期完成。
6、負責對設計結果進(jìn)行審批簽發(fā),對設計圖紙審核進(jìn)行最終評審、簽字、月度、季度、年度、設計團隊考核。
7、增強部門(mén)內員工的凝聚力、努力協(xié)調設計團隊之間的關(guān)系、確保團隊工作氛圍良好融洽、維護協(xié)調設計師與客戶(hù)之間的關(guān)系,協(xié)調設計部與其他部門(mén)的關(guān)系。
任職要求:
1、房地產(chǎn)廣告行業(yè)工作經(jīng)驗在5年以上;
2、美術(shù)、設計相關(guān)專(zhuān)業(yè)、藝術(shù)類(lèi)本科及以上學(xué)歷;
3、追求創(chuàng )新,邏輯思維清晰,做事認真、細致,表達能力強,具備良好的工作習慣;
4、具有較好的色彩、造型美感感覺(jué),獨立主持過(guò)多項大型設計工程的'總體方案設計;
5、具有高品質(zhì)的設計、獨到的專(zhuān)業(yè)見(jiàn)解、審美能力及創(chuàng )新能力;
6、對文案及策略有較強理解力,作品富有創(chuàng )意,色彩把握及整體構成有良好運用能力;
7、具有優(yōu)秀的溝通技巧,較好的領(lǐng)導組織能力和團隊合作精神;
平面設計總監崗位職責11
1.具備3年或以上豐富的設計項目管理經(jīng)驗及在設計領(lǐng)域廣闊的視野;出色的'審美和創(chuàng )新能力;
2.有互聯(lián)網(wǎng)品牌設計、形象設計、創(chuàng )意畫(huà)面的設計與執行經(jīng)驗,擅于運用各種創(chuàng )意表現,具有跨行業(yè)的設計能力;
3.熟悉品牌定位相關(guān)知識和設計理論,包括包裝設計,畫(huà)冊設計以及物料延展等;
4.根據定位和需求,進(jìn)行項目相關(guān)的視覺(jué)設計工作,能獨立完成概念設計方案,執行各類(lèi)品牌設計,創(chuàng )意設計工作;
5.主導開(kāi)展各品牌的活動(dòng)創(chuàng )意、專(zhuān)題設計、廣告海報等的設計工作;
6.其他各種營(yíng)銷(xiāo)工具的視覺(jué)設計工作,配合公司安排,配合營(yíng)銷(xiāo)、文案,完成品牌運營(yíng)的相關(guān)工作;
7.設計創(chuàng )意執行監管,對出品負責;深刻理解客戶(hù)需求,準確把握設計方向,監督與把控設計作品的交付質(zhì)量和進(jìn)度;
8.主動(dòng)帶領(lǐng)團隊進(jìn)行創(chuàng )意策略和執行的創(chuàng )新與提升并進(jìn)行團隊建設,保持團隊活力,促進(jìn)團隊資源優(yōu)化利用和穩定;人才的發(fā)掘和培養,激勵創(chuàng )新,提升團隊戰斗力;
9.完成上級臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。
平面設計總監崗位職責12
職位描述:
1、全面負責整體項目的創(chuàng )意與設計,管理并培養公司設計團隊;
2、把控團隊廣告作品的創(chuàng )意設計,帶領(lǐng)創(chuàng )作團隊,善于激發(fā)引導團隊開(kāi)發(fā)創(chuàng )作;
3、具有出色的美學(xué)素養和審美鑒賞能力,出眾的平面設計能力和創(chuàng )意,具備較強的審美和色彩感知能力,有手繪基礎,有豐富的.優(yōu)秀案例;
4、擅長(cháng)廣告創(chuàng )意畫(huà)面,創(chuàng )意海量,視覺(jué)執行力超強,策略創(chuàng )意兼具,能獨立主持創(chuàng )作;
5、熱愛(ài)設計工作,能承受較大工作壓力,擅長(cháng)使用視覺(jué)軟件隨心所欲地表達設計理念。
任職要求:
1、正規美術(shù)類(lèi)院校本科及以上學(xué)歷,五年以上4A廣告、公關(guān)或數字營(yíng)銷(xiāo)公司工作經(jīng)驗;
2、精通各類(lèi)設計軟件,具有扎實(shí)的美術(shù)功底和藝術(shù)修養,思維活躍;
3、具有較強的執行能力、很強的管理能力、指導能力和溝通能力;
4、團隊合作意識強、工作責任心強,能承受較強的工作壓力;
5、成功的商業(yè)案例。
平面設計總監崗位職責13
職責:
1、負責公司線(xiàn)上店鋪(如天貓、京東等電商平臺)整體形象設計、視覺(jué)風(fēng)格把控,打造具有特色的品牌文化;
2、制定設計風(fēng)格的標準與規范,建立和完善產(chǎn)品設計,實(shí)現產(chǎn)品的規范化管理;
3、收集各部門(mén)的設計需求,合理的將設計項目分派給具體的設計師;
4、對設計師所設計的項目進(jìn)行審核,要求嚴格把關(guān);
5、及時(shí)指導、處理、協(xié)調和解決產(chǎn)品出現的技術(shù)問(wèn)題,確保工作的正常進(jìn)行;
6、完善本部門(mén)管理制度、督促本部門(mén)成員遵守公司的`各項管理制度;
任職要求:
1、全日制專(zhuān)科及以上學(xué)歷,藝術(shù)設計相關(guān)專(zhuān)業(yè),三年以上相關(guān)管理經(jīng)驗;
2、良好的美術(shù)功底和色彩感覺(jué),設計能力強,能準確把握設計項目的定位,具備較強的創(chuàng )意和視覺(jué)表現能力;
3、精通3DMax、photoshop、CDR等軟件,熟練掌握office辦公軟件;
4、為人積極開(kāi)拓進(jìn)取、敬業(yè)、思維敏捷、公正客觀(guān);
平面設計總監崗位職責14
職責:
1、制定品牌vi系統規范;
2、負責品牌不同系列的產(chǎn)品設計和包裝設計;
3、根據不同活動(dòng)主題制作包材輔料及其他物料設計;
4、負責品牌的產(chǎn)品的色彩管理和圖案設計;
5、帶領(lǐng)和指導團隊成員完成設計任務(wù),提高團隊的創(chuàng )意水平和工作效率;
6、優(yōu)化設計規范和設計流程,提高設計品質(zhì)和效能;
7、不斷優(yōu)化和提升品牌的設計語(yǔ)言和視覺(jué)效果;
8、上級安排的'其他工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,平面設計,視覺(jué)傳達設計,插畫(huà),字體設計等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);
2、有五年及以上相關(guān)經(jīng)驗,有設計公司工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、色感好,色感好,色感好,能根據不同的產(chǎn)品系列,不同的產(chǎn)品質(zhì)地,做好產(chǎn)品配色及后續的打樣跟進(jìn);
4、排版功底深厚,對英文字體有足夠的審美能力,有字體設計經(jīng)驗更佳;
5、能根據不同項目進(jìn)度合理安排和分配工作;
6、善于創(chuàng )新,思維活躍,有良好的溝通能力,能適應多任務(wù)同時(shí)處理多壓力;
7、有創(chuàng )意團隊管理經(jīng)驗,保證團隊能按時(shí)完成高品質(zhì)設計工作;
8、有激情,敢拼,責任心強,執行能力強;
9、有品牌設計經(jīng)驗,能很好的把控設計語(yǔ)言和美感;
10、能很好的理解和傳達創(chuàng )意思路,帶領(lǐng)團隊出色的完成任務(wù)。
平面設計總監崗位職責15
職責:
1、具有獨到的平面設計創(chuàng )意觀(guān)點(diǎn),優(yōu)秀的設計思維能力,善于發(fā)現和發(fā)展新的設計和創(chuàng )意;
2、負責所屬項目的平面設計工作;把握設計方向、水準及進(jìn)度,平衡團隊的設計想法;進(jìn)行工作的分配、組織、監管、審查工作,確保工作的執行情況對設計成果負主要責任;
3、全面深入的理解和圍繞客戶(hù)需求、滿(mǎn)足客戶(hù)要求及時(shí)與客戶(hù)進(jìn)行重要的有效溝通,確保設計質(zhì)量;
4、對標志、包裝、廣告、畫(huà)冊、背景板、網(wǎng)頁(yè)設計均有一定心得、
任職要求:
1、年齡38歲以下,三年以上平面設計類(lèi)、廣告策劃及相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷
2、熟練PHOTOSHOP、ILLUSTRATOR、INDESIGN、UI等平面設計軟件;
3、知識面廣,具有良好的設計理念和功底、擁有獨到的設計能力,絕佳的.視覺(jué)表現力、優(yōu)秀的設計習慣以及嚴謹的工作態(tài)度;
4、具有良好的溝通能力,較強的團隊協(xié)作精神,責任心強并能吃苦耐勞;
5、最好具有豐富的電子科技類(lèi)會(huì )議展覽行業(yè)平面設計及相關(guān)印刷工藝和材料的經(jīng)驗。
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