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化工職業(yè)健康達人事跡材料（通用11篇）
在日常學(xué)習、工作或生活中，大家都不可避免地會(huì )接觸到事跡吧，事跡屬于事務(wù)公文的一種，有弘揚正氣，表彰先進(jìn)，推動(dòng)工作的作用。擬事跡需要注意哪些問(wèn)題呢？以下是小編為大家收集的化工職業(yè)健康達人事跡材料（通用5篇），希望能夠幫助到大家。
化工職業(yè)健康達人事跡材料 1
我只是做好自己該做的事，為車(chē)間和班組做一點(diǎn)自己力所能及的事，離明星還差得遠呢。xx獲得過(guò)很多榮譽(yù)，每當大家笑稱(chēng)他是檢車(chē)明星時(shí)，他總這樣說(shuō)。這個(gè)看上去憨厚老實(shí)的檢車(chē)員到底有著(zhù)怎樣的過(guò)人之處呢?
業(yè)務(wù)好，是兄弟們眼里的故障克星
在檢車(chē)工作中，他始終把安全兩字放在心中最重的位置，有高度的安全責任意識。正是由于這份責任心，他從書(shū)本學(xué)、在現場(chǎng)練、用過(guò)他工作11年來(lái)的總結，積累了寶貴的檢車(chē)經(jīng)驗和技巧。7月份的'一個(gè)夜班，xx和李杰正在平行技檢作業(yè)S400B次列車(chē)，當他們技檢到機后23位車(chē)輛時(shí)，他突然停住，由于自己在腳蹬一側，便對李杰說(shuō)：你進(jìn)臺車(chē)看看，這個(gè)車(chē)的車(chē)輪有問(wèn)題嗎?李杰懷疑地鉆下去一看，沒(méi)什么呀!師傅，你怎么能說(shuō)有問(wèn)題啊?哪兒也沒(méi)有斷裂缺損的呀?太神了吧!李杰很驚奇。呵呵，我看到這個(gè)車(chē)輪和大多數車(chē)輛有所不同，所以這個(gè)輪位差肯定有問(wèn)題，這可是列檢第一起。xx給李杰解釋道。
20xx年，由于在保證車(chē)輛安全上表現尤為突出，xx被車(chē)間評為段先進(jìn)個(gè)人。20xx年8個(gè)月里，連續5次被評為優(yōu)秀檢車(chē)員，他繼續展現標兵的特色，堅持標準化作業(yè)，發(fā)現車(chē)輛典型故障余800件，防止各類(lèi)事故很多起，故障獎勵拿到了4000多元，被評為車(chē)間百日安全之星。
意識強，是檢車(chē)員中間的戰斗先鋒
從20xx年8月份以來(lái)，xx是班組小工長(cháng)，在工作中，他認真落實(shí)車(chē)間班組的各項制度，帶領(lǐng)小組不折不扣地落實(shí)上級各項工作布署。每當遇到急難險重任務(wù)，他總是沖在最前面，遇到困難，他總是積極主動(dòng)地去克服，帶領(lǐng)大家迎難而上。針對現場(chǎng)生產(chǎn)環(huán)境存在的種種隱患，他組織組員克服人員少、時(shí)間緊、勞動(dòng)強度大的困難，多次開(kāi)展隱患整治義務(wù)活動(dòng)。當工長(cháng)以來(lái)，在他的帶領(lǐng)下，所在班組共計清理6S管理區域8次，查處了單身宿舍12間，整改班組問(wèn)題30多起，有效整治了生產(chǎn)和生活環(huán)境。由于班組工作開(kāi)展得很出色，在車(chē)間6S評比三連冠第一，今年班組被評為了先進(jìn)集體班組。
心腸熱，是同事心中的勤勞大哥
在工作中，他最能體現任勞任怨，不記得失的特點(diǎn)，在下班時(shí)，他堅協(xié)助工長(cháng)回收、整理、清理班組的廢舊配件;發(fā)揮自己在電腦方面的特長(cháng)，積極主動(dòng)做好班組的關(guān)門(mén)車(chē)輸入，車(chē)輛故障的錄入、分析、上報等工作。在交接班時(shí)段，他一直保持早到晚走的習慣，堅持協(xié)助工長(cháng)做好班組的交接班工具清點(diǎn)、衛生整理等工作。班組職工都說(shuō)：只要瓊哥在，我們的待檢室、更衣室總是整齊干凈的。
在同事眼里，xx吃得苦、耐得煩，但是對于家庭、對于孩子，xx的心中卻藏著(zhù)深深的虧欠。年幼的孩子總是用一雙期盼的眼睛等待他能早早下班，帶著(zhù)他去逛逛，一起做游戲�？墒莤x知道作為一名新上任的工長(cháng)，他應該帶頭奉獻，雖然犧牲了個(gè)人與家人的時(shí)間，但是能為班組做更多的事，他覺(jué)得值得。
素質(zhì)優(yōu)，是班組管理的頂梁支柱
工作中，他積極協(xié)助工長(cháng)做好班組的管理工作，對日常工作中發(fā)現同事安全思想松懈、作業(yè)簡(jiǎn)化他及時(shí)提醒，互控協(xié)作;對職工心中的一些疙瘩，他能從自身的角度去分析引導，做好職工的思想工作。他所在班組的工長(cháng)經(jīng)常說(shuō)：xx去做職工的工作，職工還容易接受些。他對班組職工存在的困難，真心實(shí)意地予以幫助，對自己不能解決的問(wèn)題，他就及時(shí)向班組和車(chē)間反映，并獻計獻策，尋求解決。自從當工長(cháng)以來(lái)，針對班組新學(xué)員人員業(yè)務(wù)技能不強的問(wèn)題，他發(fā)揮自己業(yè)務(wù)優(yōu)勢，主動(dòng)配合班組開(kāi)展崗位練兵，傳授檢車(chē)技能，教育安全常識，補強班組的安全短板，引導班組職工齊心協(xié)力保安全。
化工職業(yè)健康達人事跡材料 2
xxx從事設備工作近二十年，一直擔任公司設備技術(shù)員。說(shuō)他是個(gè)大忙人，是因為他不僅在公司負責設備管理，還兼任安全員，協(xié)助主管抓安全。
我公司大多數員工為設備操作員為了安全起見(jiàn)，公司領(lǐng)導決定由xxx來(lái)主管生產(chǎn)車(chē)間安全這項重要工作。這樣，他除了每天要帶著(zhù)修理工對全廠(chǎng)設備進(jìn)行巡檢外，生產(chǎn)車(chē)間的安全也在他的巡視之內。
因為他是設備技術(shù)員，懂機械設備，還懂電器設備，因為他是干了20多年的電工，在機械方面和電器方面，他是內行,他非常清楚這方面管理在安全這個(gè)天平上的份量，所以，在對車(chē)間設備及電器的檢修過(guò)程中，他都要求修理人員要細之又細。每次安全檢查，他都親自帶隊，發(fā)現隱患立即整改。
在工作中他認真研究安全方面的問(wèn)題,比如有的崗位用蒸汽混合器，但在開(kāi)啟蒸汽混合器時(shí)，汽閥很不容易控制，有時(shí)剛剛調好，就又變大了。經(jīng)常會(huì )因為汽流大了，將水管頂的咔咔作響，讓人心驚。有時(shí)汽流還會(huì )將連接的膠管鼓開(kāi)，沖出一股熱汽，雖未傷及到人，卻讓操作人員心有余悸。xxx這時(shí)又開(kāi)始琢磨了，閥門(mén)前裝上一個(gè)帶孔的小小鐵片便把這個(gè)問(wèn)題解決了。他把這鐵片叫做蒸汽截流閥。從那以后車(chē)間里也再也沒(méi)有聽(tīng)到水管咔咔作響的聲音，也有效的避免了事故的發(fā)生。
他每天都在生產(chǎn)車(chē)間,檢查設備的運行情況,檢查防護裝置的安全可靠性,檢查操作工的操作是否正確,有錯誤他都及時(shí)的指出,在安全隱患整改方面,無(wú)論是上級領(lǐng)導提出的,公司自己檢查出的還是員工提出的,他都帶領(lǐng)修理人員迅速的進(jìn)行整改,達到要求為止,公司有重大危險的工作，他都配合好領(lǐng)導,采取各種安全措施,參加的人員都進(jìn)行那些內容的安全教育及注意事項，分工明確，確保危險工作安全順利的完成。
要保證安全，首先要提高防范意識，提高操作技能。為了能給大家宣傳好有關(guān)安全方面的法律法規，他認真學(xué)習有關(guān)的法律法規，并結合實(shí)際給大家講解，通俗易懂。在每次的全廠(chǎng)性的安全教育時(shí)，xxx除了及時(shí)傳達上級安全生產(chǎn)部門(mén)的文件、通知要求外，還要結合不同崗位安全生產(chǎn)的'實(shí)際，給大家講解設備安全操作規程。在安全教育時(shí)一個(gè)是講安全知識，同時(shí)還要講平時(shí)在工作中發(fā)現的安全問(wèn)題,有針對性的提出來(lái),提示員工在設備操作,電器設備的操作和使用，化學(xué)危險品的使用防護用品的使用注意事等相結合進(jìn)行。
正是由于xxx這種對工作盡職盡責的態(tài)度，2008年公司沒(méi)有發(fā)生一起安全生產(chǎn)事故。為公司2008年度生產(chǎn)任務(wù)的順利完成奠定了堅實(shí)基礎，受到公司領(lǐng)導的好評。
化工職業(yè)健康達人事跡材料 3
xx，男，市人，出生，畢業(yè)于學(xué)院，中共黨員，現任處長(cháng)。該同志從事工作十年來(lái)，常年奮戰在綠化工作的第一線(xiàn)，不畏艱辛，全心投入，為創(chuàng )建和諧優(yōu)美的綠色軍營(yíng)做出了突出貢獻。xx年，榮獲獎。
勤奮鉆研，當好營(yíng)區綠化的設計師。多年來(lái)，同志始終立足提高保障力的高度來(lái)認識營(yíng)區綠化工作。一方面，他注重理論知識和實(shí)踐經(jīng)驗的積累，通過(guò)博覽綠化叢書(shū)、請教地方園林專(zhuān)家，掌握適合地質(zhì)、氣候特征的各種樹(shù)木、花草的生長(cháng)規律和綠化效果，打牢綠化技術(shù)業(yè)務(wù)基礎。另一方面，他堅持把創(chuàng )建一流營(yíng)房與建設一流生態(tài)營(yíng)區捆在一起抓，會(huì )同地方園林、規劃專(zhuān)家實(shí)地考察、反復論證，精心設計了、、等所有新建、改造營(yíng)區的綠化總體規劃，為建設環(huán)境優(yōu)美的綠色營(yíng)區做了大量扎實(shí)有效的基礎性工作。
身先士卒，爭做播撒綠色的領(lǐng)頭雁。在長(cháng)期的工作實(shí)踐中，同志充分認識到：營(yíng)區綠化工作需要官兵長(cháng)期不懈的努力，一朝一夕、一人一力不可能出成效。為此，他經(jīng)常利用各種集訓、下部隊蹲點(diǎn)等機會(huì )，積極向基層官兵宣傳綠化工作的重要意義，傳授植樹(shù)育苗技術(shù)，指導部隊制定營(yíng)區綠化規劃。
十多年來(lái)，他走遍了基層營(yíng)區的`每一個(gè)角落，掌握了部隊營(yíng)區環(huán)境條件和綠化現狀的第一手資料，摸索并推廣了一套適合部隊林木種植的栽培方法。去年在指導爭創(chuàng )綠色營(yíng)區活動(dòng)中，為解決部隊綠化面積大、樹(shù)種花草品種多、澆水困難的問(wèn)題，他在一呆就是十來(lái)天，手把手地指導官兵因地制宜建起了一套自動(dòng)噴灌系統。為確保種植成活率，每一棵樹(shù)、每一片草坪，他都要親自到現場(chǎng)查看埋土是否密實(shí)，施肥是否得當，樹(shù)種是否搭設了遮陽(yáng)棚，用實(shí)際行動(dòng)在部隊掀起了人人參與綠化的熱潮。
注重效益，當好綠化工作的紅管家。面對部隊綠化資金緊缺、技術(shù)力量薄弱的現狀，同志知難而進(jìn)，積極配合基層單位爭取地方政府支持，發(fā)動(dòng)官兵自力更生培育樹(shù)木。近年來(lái)，在他的推動(dòng)下，共爭取地方綠化經(jīng)費近百萬(wàn)元;在利用空閑地、開(kāi)發(fā)荒坡地畝作為三圃基地，并定期舉力綠化技術(shù)骨干培訓班，僅此一項每年就節省苗木購置、養護費用數十萬(wàn)元。同時(shí)，他和財務(wù)部門(mén)的同志一道，加強每項綠化經(jīng)費管理，做到事先預算，嚴格把關(guān)，力求少花錢(qián)多辦事，把有限的經(jīng)費用在刀刃上。
科學(xué)管理，當好綠色營(yíng)區的守護神。為確保綠化質(zhì)量和美化效果，同志把建立綠化管理長(cháng)效機制作為突破口，在綠化委員會(huì )的領(lǐng)導下，建立了干部任期綠化目標責任制，在部隊層層簽定綠化責任書(shū)，把綠化工作與單位全面建設評比、與單位領(lǐng)導考核掛鉤，做到綠化管理責任到人。制定了《綠化承包管理實(shí)施辦法》，實(shí)行包栽、包活、包管理，定任務(wù)、定責任、定人的三包四定管理制度，明顯提高了營(yíng)區綠化管理效益。如今，全部隊營(yíng)區綠化覆蓋率達70%以上。被全國綠化委員會(huì )評為全國綠化模范單位，、先后被總部、湖南省政府評為綠色營(yíng)區和園林式單位。
化工職業(yè)健康達人事跡材料 4
時(shí)光荏苒，已然年終。又是化肥廠(chǎng)一年一度的優(yōu)秀員工評選時(shí)，合成車(chē)間在一年的正常高效生產(chǎn)過(guò)程中，涌現出許許多多的先進(jìn)分子。其中維修班長(cháng)鄭xx，兢兢業(yè)業(yè)工作，默默無(wú)聞奉獻，成為維修班優(yōu)秀隊伍里的優(yōu)秀之花。
一副線(xiàn)在生產(chǎn)中起著(zhù)重要的的作用，但是在日常運行維護中發(fā)現這里問(wèn)題頻頻。今年某月某日，大雨滂沱，電閃雷鳴，一副線(xiàn)突然發(fā)生泄漏。在這個(gè)關(guān)鍵時(shí)刻，如果不立即采取措施，作消漏處理，泄漏引發(fā)的后果將無(wú)法想象，不僅危及生產(chǎn)，在合成氨車(chē)間這個(gè)高危崗位，一丁點(diǎn)錯都不允許的。情況如此危急，經(jīng)車(chē)間研究決定，由維修班長(cháng)鄭xx帶隊處理，冒雨搶修。為生產(chǎn)也為肩頭那一份責任，大家有條不紊的，小心翼翼的`處理露點(diǎn)，雨水順著(zhù)臉頰流下，時(shí)間一分一秒過(guò)去，終于漏點(diǎn)都被成功處理了。能肩挑重擔，才是男人本色，他們完成的是自己的任務(wù)，贏(yíng)得的確是大家油然而起的尊敬。
氨分泄露事例回放。20xx年八月某天由于凈化車(chē)間某部位阻力過(guò)大，情況實(shí)屬異常，在沒(méi)有辦法的情況下，全廠(chǎng)做出停車(chē)檢修的決定。此次檢修泄壓后，合成車(chē)間根據自己實(shí)際情況，及時(shí)對氨分法蘭進(jìn)行了更換。本以為事情進(jìn)行的很順利，很完美，但是開(kāi)車(chē)后，突然發(fā)現新更換的法蘭出現泄漏，這種情況是誰(shuí)也沒(méi)有想到的。由于情況發(fā)生的很突然，也很出乎意料，而且氨泄漏非同尋常，所以大家都束手無(wú)策。在這個(gè)關(guān)鍵時(shí)刻鄭xx再一次提出創(chuàng )造性建議，在不停車(chē)的情況下，保證安全的情況下， 能夠完全處理氨分法蘭泄漏，并且親自帶領(lǐng)四人小組在短時(shí)間內，迅速處理的法蘭泄漏問(wèn)題。這種敢于奉獻，勇于付出的精神深深烙人們心里。
在關(guān)鍵時(shí)刻，每次鄭xx都能一馬當先，身先士卒。這不僅僅是因為他勇于奉獻的精神，更是他精湛技藝以及把公司效益當己任的高尚情操決定的。所以不僅僅我們每個(gè)合成的員工要向他學(xué)習，全廠(chǎng)的人都應該學(xué)習鄭xx所代表的企業(yè)文化，與xx人的精神。
在未來(lái)20xx年，全廠(chǎng)進(jìn)入穩步生產(chǎn)時(shí)期。鄭xx這種人才正是公司高效發(fā)展的中流砥柱。有這樣一批人在公司是公司是安全的，公司的領(lǐng)導是可以放心的，公司的效益也是杠杠的。
隨著(zhù)標準化工作的持續跟進(jìn)。我們公司下一步將進(jìn)入精細化管理，在精細化管理范疇要求每個(gè)崗位必須將工作生產(chǎn)，安全生產(chǎn)做到完美，如果我們馬虎行事，怎能面對公司，面對工友，如果每個(gè)人都能做到鄭xx的標準一絲不茍，與企業(yè)同聲同氣，那么我們不必要推行精細化就可以進(jìn)行精細化管理驗收。
鄭xx這種人才是走在公司建設之路上的先鋒和代表。他們將發(fā)揮榜樣的力量，帶領(lǐng)我們xx有限公司的員工走向高尚，走向輝煌。忍不住，為xx公司的文化歡呼，因為正是豐富的文化才能孕育出偉大的人格，我們看到這樣的員工在默默奉獻，絕對有理由相信公司的未來(lái)將一片大好。
化工職業(yè)健康達人事跡材料 5
xxx，男，xx歲，中共黨員，現任xx公司安全生產(chǎn)科科長(cháng)，xx認真工作，作為一名黨員，xxx深知安全生產(chǎn)的重要性，在生產(chǎn)工作中，他牢記崗位職責，推進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn)工作，自xxx任職以來(lái)，xx公司三年來(lái)未出現重大安全生產(chǎn)事故，20xx年，xxx被公司授予xxx稱(chēng)號。
一、安全生產(chǎn)重要意義
在企業(yè)的社會(huì )生產(chǎn)活動(dòng)中，安全就是形象、安全就是發(fā)展、安全就是需要、安全就是效益的觀(guān)念正在被職工廣泛接納，被企業(yè)高度重視。如何堅持正確的引導教育，增強廣大職工對安全生產(chǎn)的自愿、自需、自求意識，提高全員安全意識，是一個(gè)很值得探究的問(wèn)題。xxx憑借多年的工作經(jīng)驗，感到解決這個(gè)問(wèn)題就要以安全文化為切入點(diǎn)，他在公司積極營(yíng)造安全文化氛圍，為公司形成了正確良好的輿論導向，引導和提高了廣大職工安全生產(chǎn)意識，樹(shù)立了企業(yè)安全生產(chǎn)新形象。在實(shí)際工作中，xxx是從樹(shù)立以人為本的理念入手，切實(shí)抓好廣大職工的思想、行為、技能等方面。
使廣大職工在思想認識上深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，以改革創(chuàng )新精神加強公司的建設，增強公司的創(chuàng )造力、凝聚力和戰斗力。20xx年，在xxx的建議下，公司全面推行黨建工作質(zhì)量管理體系，把黨建工作融入到安全管理工作中來(lái)，結合實(shí)際工作靠制度管人，按程序辦事按照四化、五精要求完成工作任務(wù)，做為基層生產(chǎn)一線(xiàn)的黨員，xxx在工作中結合本單位實(shí)際，不論是遵守規章制度、業(yè)務(wù)學(xué)習、技術(shù)培訓、按章操作和標準化作業(yè)中都做出表率,切實(shí)起到共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。
二、安全思想教育宣傳員
xxx深入推進(jìn)安全文化建設，利用各種形式在公司廣泛開(kāi)展安全宣傳教育，不斷增強和提高職工的安全生產(chǎn)意識。xxx首先把安全第一，預防為主的安全生產(chǎn)方針宣傳到位、落實(shí)到位，他把上級制定的安全目標措施執行到位。在安全意識培訓方面，xxx堅持不懈地進(jìn)行安全文化理念引導和塑造，使保安全成為廣大員工的共同追求與崗位的自覺(jué)實(shí)踐，營(yíng)造良好的安全文化氛圍，形成了人人替安全著(zhù)想，人人對安全負責、人人為安全努力的局面。再通過(guò)對員工相關(guān)安全知識多層次、多形式的安全教育、培訓地長(cháng)期進(jìn)行，目的.是促進(jìn)員工的安全意識和綜合技能的提高。
為了做好宣傳教育工作，xxx積極熟悉本崗位的安全知識，從思想、行為上有效預防三違現象，減少事故的發(fā)生。加強安全文化宣傳和企業(yè)思想政治工作。因為這些文化和思想都是以人為本，都是以尊重人、理解人、關(guān)心人、激勵人為共同的出發(fā)點(diǎn)，力求在最大限度地調動(dòng)職工的積極性和主動(dòng)性。另外，他開(kāi)好班前會(huì )，從而加強安全思想教育，通過(guò)這些方式，xxx成功的對當班人員進(jìn)行了班前安全確認和班前安全教育、現場(chǎng)作業(yè)安全提醒，有效的促進(jìn)公司日常的安全生產(chǎn)工作。xxx在職工中進(jìn)行安全理念的宣灌、滲透，充當一名義務(wù)的安全宣傳員。
他通過(guò)理念的灌輸，讓大家知道：
1、安全是一種觀(guān)念。觀(guān)念決定行動(dòng)，觀(guān)念指導行動(dòng)。沒(méi)有安全觀(guān)念的人就沒(méi)有安全憂(yōu)患意識，就會(huì )遭受事故的襲擊。
2、安全是一種態(tài)度。態(tài)度影響安全，態(tài)度促進(jìn)安全，有的人對安全態(tài)度不端正，心存僥幸，忽視安全制度，認為沒(méi)有那么嚴重，事故不會(huì )發(fā)生，對安全生產(chǎn)監管部門(mén)的整改要求，態(tài)度消極，能拖則拖，能敷衍則敷衍。要知道，一個(gè)小小的差錯就是巨大的隱患，一個(gè)小小的疏忽，就能讓生命處于險境。只有始終灌輸安全第一的思想，做到嚴、勤、細、實(shí)，嚴格按安全規程辦事，對安全生產(chǎn)的每一個(gè)環(huán)節都檢查到位，不漏過(guò)一個(gè)疑點(diǎn)，不放過(guò)一個(gè)死角，不疏忽一個(gè)細節，才可以消除安全隱患，避免事故的發(fā)生。
3、安全是一種責任。這種責任源自于父母不厭其煩的嘮叨，源自于妻兒深情的期盼，源自于領(lǐng)導再三的叮囑，源自于同事友情的提醒，源自于企業(yè)的發(fā)展與興旺。有了這個(gè)責任才能認真地做好每一項工作，才能不傷害他人，不傷害自己，不被他人傷害，才能真正的理解責任重于泰山的深刻內涵。
化工職業(yè)健康達人事跡材料 6
XX，中共黨員，曲煤焦化公司化工事業(yè)部采購員，負責公司設備備件采購工作。在工作中，他時(shí)刻以黨員的標準嚴格要求自己，團結同志，樂(lè )于助人，業(yè)務(wù)技能精湛，工作積極主動(dòng)，開(kāi)拓進(jìn)取，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，較好的發(fā)揮了共產(chǎn)黨員的先鋒模范帶頭作用。
每次拿到采購計劃，他急生產(chǎn)之所急，總是以最快的速度完成詢(xún)價(jià)、比價(jià)、做合同等工作，盡自己最大努力按質(zhì)按量完成采購任務(wù)，避免影響生產(chǎn)，給公司造成損失。遇到備件告急時(shí)，他總是不厭其煩的聯(lián)系供應商和物流，有時(shí)一天要電話(huà)聯(lián)系多次，有時(shí)幾天都在跟蹤落實(shí)，但他從不說(shuō)一句累，從不抱怨，當備件到位后，他總是露出欣慰的笑容，一句“這下就好了，生產(chǎn)有保障了！”展現出了一名共產(chǎn)黨員應有的擔當精神。
xxxx年大為焦化公司蒸汽型溴化鋰制冷機、搗固機、給料機、導煙車(chē)、攔焦車(chē)采購項目，他認真查閱相關(guān)書(shū)籍，學(xué)習相關(guān)知識，并與其他企業(yè)聯(lián)系溝通同類(lèi)設備目前的使用情況，經(jīng)常加班整理技術(shù)方案，實(shí)地考察2次，針對設計中存在的`問(wèn)題與使用單位、廠(chǎng)家多次溝通修改，為的就是使設備設計更加完善，滿(mǎn)足生產(chǎn)要求，經(jīng)過(guò)一年的努力，1套蒸汽型溴化鋰制冷機、2套搗固機、3套給料機、1套攔焦車(chē)、1套導煙車(chē)圓滿(mǎn)完成安裝、試車(chē)、驗收，順利投入生產(chǎn)使用，效果良好。為公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)奠定堅實(shí)的基礎。過(guò)去的`一年，他共完成采購合同280個(gè)，采購金額約3xx87136元，付款550余次，通過(guò)商務(wù)談判，節約資金約150萬(wàn)元。
xxxx年以來(lái)，他在工作、學(xué)習、生活各方面都嚴格要求自己，以飽滿(mǎn)的工作熱情積極投入到工作中，時(shí)刻與生產(chǎn)緊密聯(lián)系在一起，工作責任心強，踏踏實(shí)實(shí)工作在自己平凡的工作崗位上，一年如一日，為企業(yè)的發(fā)展貢獻著(zhù)自己的一份力量。
化工職業(yè)健康達人事跡材料 7
張xx，男，區房產(chǎn)局第二房產(chǎn)經(jīng)理公司的一名普通電工，張xx在十余年的工作中，勤勤懇懇默默奉獻，他以踏實(shí)勤奮的工作作風(fēng)、嚴肅認真的工作態(tài)度、勇挑重擔的奉獻精神得到了廣大管區住戶(hù)高度贊揚和公司領(lǐng)導的充分肯定。連續多年獲得局優(yōu)秀養護工人的光榮稱(chēng)號，并被市房產(chǎn)局評為行風(fēng)建設先進(jìn)個(gè)人。
電工維修是一項工作繁重，責任重大的工作，自從鐵西區房產(chǎn)局24小時(shí)便民服務(wù)熱線(xiàn)開(kāi)通以來(lái)，要求維修值班人員不管白天、黑夜，無(wú)論刮風(fēng)下雨必須在規定的時(shí)間內趕到現場(chǎng)進(jìn)行搶修，曉東是他們公司唯一的一名電工，所以節假日、星期天、下班后、頂風(fēng)冒雪搶修線(xiàn)路，對他來(lái)說(shuō)已是習以為常。
在那場(chǎng)百年不遇的暴風(fēng)雪中，沈城的交通、電力等設施受到了較大的破壞，尤其鐵西區，多個(gè)小區大面積停電，報修電話(huà)紛紛打來(lái)，張xx心急如焚，他立刻步行到現場(chǎng)察看情況，準備搶修。當發(fā)現受損電路均為外線(xiàn)時(shí)，他一方面積極與電業(yè)部門(mén)聯(lián)系，另一方面貼出通知，做好穩定工作。此時(shí)，他已經(jīng)連續在風(fēng)雪中工作了4個(gè)小時(shí)，這時(shí)，鐵西區南八中路71-1，113號住戶(hù)打來(lái)報修電話(huà)，經(jīng)查該樓為內線(xiàn)損壞，曉東雖然已筋疲力盡，但他仍然堅持到住戶(hù)家進(jìn)行維修，當為住戶(hù)維修完，安全送電時(shí)，住戶(hù)非常感動(dòng)，握著(zhù)他的手說(shuō)“我只是打個(gè)電話(huà)試試，沒(méi)想到，你還真來(lái)了，真是太感謝你了”。當曉東走回家時(shí)，已經(jīng)是晚上9點(diǎn)多鐘。他的妻子把熱了多次的飯菜端上桌叫他吃飯時(shí)，曉東已經(jīng)在沙發(fā)上睡著(zhù)了，望著(zhù)他那疲憊的臉龐，他的妻子默默地拭去眼角的淚。
多少年來(lái)，張xx在工作中兢兢業(yè)業(yè)、無(wú)私奉獻，得到的不僅是領(lǐng)導的認可，住戶(hù)的稱(chēng)贊，更得到了家人的理解和支持。曉東和他妻子都是從小失去父母，是在黨和政府的關(guān)懷和哺育下成長(cháng)起來(lái)的，他們對黨和國家始終抱著(zhù)一顆感恩的心。為了回報國家和社會(huì )，曉東幾乎將所有的精力都投入到工作中，常年的超負荷工作，使曉東的身體患上了多種疾病，他腰椎第四節增生、突出，帶左腿無(wú)力，干活時(shí)就得系上板帶，不敢多用勁，心臟時(shí)常偷停，救心丹也是他隨身攜帶的必備之藥。去年，公司趕制一批水泥井蓋，正好趕上手頭沒(méi)活，他主動(dòng)前去砌筑、搬運，在搬運過(guò)程中，他腰部受到較重的損傷，他沒(méi)有對任何人說(shuō)起，堅持上班，但是，傷病使他無(wú)法長(cháng)時(shí)間的從事維修工作，但每次到住戶(hù)家維修他都咬牙挺著(zhù)堅持工作。他這種忘我的工作精神感動(dòng)著(zhù)身邊的每一個(gè)人。
維修電工雖然接觸的都是民用電，但也是一項危險性較高的工作，稍有不慎就會(huì )給自己和群眾的生命、財產(chǎn)造成損害，因此需要維修人員不僅要具備較強的責任心、較高的業(yè)務(wù)水平，還要有全心全意為人民服務(wù)的熱情和一顆熱愛(ài)工作的心。他熱愛(ài)他的工作，因為，工作能給他快樂(lè )，每當他做完最后一項工作并親手合上電閘為住戶(hù)送去光明時(shí)，每當他看到住戶(hù)滿(mǎn)意的笑臉，說(shuō)一聲“來(lái)電了！”的時(shí)候，所有的苦和累都會(huì )隨之而去。
張xx熱愛(ài)自己的工作，不僅表現在他能出色地完成好自己的本職工作，同時(shí)，他也能協(xié)助公司完成好其他維修任務(wù)。
年初，公司接到錦工一街87號樓8樓外墻空鼓，隨時(shí)可能發(fā)生墜樓的危險。險情就是命令，公司立即組織搶險人員進(jìn)行搶修，張xx主動(dòng)請令前去搶險，當他們趕到現場(chǎng)后發(fā)現，空鼓的墻體位于8-9樓之間，清除險情需將身體大半部分探出窗外，雖然采取了一定的.安全措施，但是也相當危險，稍有不慎就會(huì )產(chǎn)生不堪想象的后果，二公司的搶修隊員們都爭著(zhù)前去清除險情，可是，張xx一把搶過(guò)安全繩，大聲地說(shuō)“誰(shuí)也別動(dòng)，這活是我的”。話(huà)沒(méi)說(shuō)完，他就已經(jīng)開(kāi)始了工作。由于曉東有較嚴重的腰脫，安全繩系在腰上鉆心的疼，豆大的汗珠在他臉上不住地淌，然而他卻咬緊牙關(guān)一直把險情徹底排除。當他解下安全繩時(shí)，他已經(jīng)疼的說(shuō)不出話(huà)來(lái)。
就這樣，多少個(gè)日日夜夜、多少個(gè)寒來(lái)暑往，他始終在平凡的工作崗位上默默地耕耘著(zhù)、奉獻著(zhù)。用他的一言一行踐行著(zhù)一個(gè)共產(chǎn)黨員的諾言，塑造了一個(gè)共產(chǎn)黨員的光輝形象，把共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性體現在他平凡的工作中。
有道是：“攀得半山修到遠，還需健履上高峰”。任重道遠，相信在今后的工作中，張xx一定會(huì )留下更加閃光的足跡。
化工職業(yè)健康達人事跡材料 8
在渭北高原的富平縣梅家坪鎮上，有一座上世紀70年代建造的國有冶金焦化企業(yè)，這是當時(shí)陜西乃至西北首家焦化生產(chǎn)企業(yè)，隨著(zhù)歲月的變遷和時(shí)代的發(fā)展，如今的這家焦化企業(yè)已經(jīng)發(fā)展成為集“關(guān)中、陜北”兩區域一體化的現代化焦化生產(chǎn)企業(yè)。
在這家企業(yè)里，有這樣一位富有朝氣的'帥氣小伙，參加工作以來(lái)的10年間，他從一名環(huán)保專(zhuān)業(yè)畢業(yè)的名牌大學(xué)生，一步步成長(cháng)為安全環(huán)保部門(mén)的管理干部，用他豐富的理論知識不斷積累實(shí)踐經(jīng)驗，以專(zhuān)業(yè)的知識、創(chuàng )新的管理、過(guò)硬的本領(lǐng)，為企業(yè)筑牢“安全堤壩”，成為名副其實(shí)的“安全多面手”，他就是安環(huán)部副部長(cháng)XXX。
夯實(shí)基礎管理，打造“安全堤壩”。
作為安全部門(mén)的管理人員，嚴格是他能夠堅持“安全第一預防為主綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，近兩年來(lái)修訂完善單位安全管理制度和經(jīng)濟責任制考核辦法等規章制度30余項。逐級落實(shí)安全生產(chǎn)責任制，組織簽訂年度《安全環(huán)保生產(chǎn)目標責任書(shū)》，修訂崗位技術(shù)操作規程、安全操作規程、作業(yè)指導書(shū)、車(chē)間總體預案及二三級處置方案，落實(shí)“一崗雙責”，修訂《安全風(fēng)險抵押管理考核辦法》，落實(shí)風(fēng)險研判公告承諾制度、重大危險源源長(cháng)制度，制定具體措施建立相關(guān)支撐記錄臺賬；對“三違”和培訓教育、隱患排查、外委承包商管理等做出了細致規定，嚴格考核原則，有力促進(jìn)基層單位發(fā)揮安全自主管理，提高了公司安全管理效率，陜焦公司連續六年被集團公司授予“安全先進(jìn)年”單位，所在部門(mén)連年被集團公司授予“安全先進(jìn)部門(mén)”稱(chēng)號。
兩年來(lái)，在他的參與和帶領(lǐng)下，陜焦公司相繼完成了安全生產(chǎn)許可證復審、二級安全標準化企業(yè)復審和重大危險源評估備案、安全現狀評價(jià)等重點(diǎn)工作，完善安全基礎管理，改善生產(chǎn)現場(chǎng)環(huán)境，修訂各類(lèi)制度辦法26項，提出重大危險源SIS系統改造方案、�；蜂N(xiāo)售電子化流程等新舉措，積極消除“兩重點(diǎn)一重大”區域安全隱患165項，配合集團公司、地方安監部門(mén)整治基層生產(chǎn)單位隱患問(wèn)題230余項，制作安裝相關(guān)安全警示牌、風(fēng)向標、防靜電儀等共計800余處（塊），增加安全圍堰、平臺護欄等150余米，維護了公司的安全生產(chǎn)環(huán)境。
做安全“膽小鬼”，創(chuàng )企業(yè)安全年。
近兩年來(lái)公司新進(jìn)人員和勞務(wù)派遣工較多，他結合生產(chǎn)實(shí)際堅持以人為本，發(fā)揮專(zhuān)業(yè)特長(cháng)，注重員工培訓教育，先后對新進(jìn)廠(chǎng)員工、新招收實(shí)習大學(xué)生、外委施工人員等進(jìn)行三級安全培訓教育累計500多人次，舉辦GB30871—xx14八項特殊作業(yè)知識培訓、HAZOP分析方法再培訓、認真組織xx17年、xxxx年公司級粗苯�；沸孤�、焦爐地下室煤氣泄漏處置應急演練，組織生產(chǎn)單位人員觸電、�；沸孤�、消防應急演練等各類(lèi)處置演練60余次，有效提高了全員應急處置能力，得到公司和上級安監環(huán)保部門(mén)充分肯定。
堅持過(guò)程管理，加強現場(chǎng)“走動(dòng)式”巡回檢查和“反三違”活動(dòng)，協(xié)助單位解決各類(lèi)較大以上隱患1xx余項，辦理和審核“八項”特殊作業(yè)票證360余份，參與制定xxxx年甲醇及焦化生產(chǎn)系統春季大檢修安全施工方案，做好現場(chǎng)監護確保施工安全順利。配合公司積極開(kāi)展“無(wú)泄漏”工廠(chǎng)創(chuàng )建、“紅旗設備”評選，努力加強生產(chǎn)裝置區安全環(huán)境改善；組織開(kāi)展好“安全生產(chǎn)月”和“百日安全生產(chǎn)”活動(dòng)，帶頭組織安全知識展板巡展、“安全七進(jìn)”、“安全圖書(shū)送班組”等活動(dòng)，提高全員參與意識，提升企業(yè)安全文化氛圍。
對不安全說(shuō)NO，做企業(yè)安全“忠誠衛士”。
根據公司實(shí)施的安全精細化對標管理要求，制定單位6S安全現場(chǎng)管理檢查考評標準，配合工會(huì )、黨群部門(mén)積極創(chuàng )建單位安全文化建設，積極組織員工安全承諾、安全心語(yǔ)征集、創(chuàng )辦安全宣傳陣地，利用“安全生產(chǎn)月”、“百日安全活動(dòng)”等契機，在基層單位積極組織開(kāi)展安全勞動(dòng)競賽，“崗位雙述”抽查競賽、“無(wú)事故班組”、“安全質(zhì)量標準化班組”等評比活動(dòng)，努力提高員工安全意識和安全素養，確保公司生產(chǎn)系統實(shí)現長(cháng)周期“安穩長(cháng)滿(mǎn)優(yōu)”。
在生產(chǎn)過(guò)程及檢維修作業(yè)中，嚴格監督單位執行HAZOP風(fēng)險分析和“八項”特殊作業(yè)規范的執行，兩年來(lái)組織綜合檢查、季節性和節假日檢查50余次，發(fā)現各類(lèi)問(wèn)題310余項，進(jìn)行通報和責令整改，嚴格按照“五落實(shí)”督促閉環(huán)整改。其中在xxxx年3月的一次公司綜合檢查中，當他發(fā)現化產(chǎn)車(chē)間脫硫員工進(jìn)入地下槽未辦理受限空間作業(yè)票，現場(chǎng)沒(méi)有設安全監護人，就當即進(jìn)行批評和責令整改，對特殊作業(yè)安全措施不到位的危害進(jìn)行了細致耐心的分析講解，讓所在單位和作業(yè)人員受到了深刻教育。
在安全工作中他是一名嚴格管理的“多面手”，在單位是團結同事樂(lè )于助人的熱心腸，但是因為工作繁忙在妻子和年幼的孩子眼里，卻是一個(gè)忙的整天加班沒(méi)有過(guò)多時(shí)間陪伴家人的“不合格”丈夫和父親，然而陜焦公司正是因為有了向他這樣一批長(cháng)期奮戰在安全管理戰線(xiàn)上恪守職責執著(zhù)奉獻的“忠誠衛士”，不忘初心凝心聚力，共同維護企業(yè)的長(cháng)治久安與和諧發(fā)展。
化工職業(yè)健康達人事跡材料 9
魯西集團有限公司是國有控股企業(yè)集團，xxxx年加入中化集團。目前總資產(chǎn)323億元，職工1xx00余人。園區現有裝置70余套，建成面積7平方公里，整體規劃面積xx平方公里。形成了較為完善的“煤、鹽、氟、硅和石化”相互關(guān)聯(lián)的產(chǎn)品鏈條，主要產(chǎn)品百余類(lèi)。擁有基礎化工、化工新材料、設計研發(fā)、化工工程、國際貿易等產(chǎn)業(yè)板塊。
XX作為魯西集團常務(wù)副總經(jīng)理，擁有豐富的企業(yè)發(fā)展建設和管理經(jīng)驗，在魯西集團近年來(lái)?yè)屪グl(fā)展機遇，大力實(shí)施新舊動(dòng)能轉換工程，實(shí)現由化肥向基礎化工，由基礎化工向精細化工、化工新材料的躍升過(guò)程中做出了突出貢獻。
1、創(chuàng )建了魯西特色的安全文化和安全管控模式，樹(shù)立了行業(yè)安全標桿
XX作為從事安全環(huán)保、生產(chǎn)管理、經(jīng)營(yíng)管理的干部，多年來(lái)一直致力于安全文化建設，始終堅持“安全環(huán)保第一、質(zhì)量第二、效益第三”的工作理念，牢牢把握企業(yè)總體安全觀(guān)。把安全管控力度上升到生命安全的高度，深入落實(shí)安全生產(chǎn)責任制，嚴格履行法律法規要求，堅持企業(yè)標準優(yōu)于嚴于國家、行業(yè)標準，積極借鑒吸收國內外先進(jìn)的安全管理經(jīng)驗，將職業(yè)健康安全、環(huán)境、安全標準化、雙重預防體系建設、杜邦管理經(jīng)驗與魯西安全管理有機融合，形成了獨具特色的《魯西安全標準化實(shí)施規范》。將安全管理關(guān)口前移，抓早抓小，將安全隱患消除在萌芽狀態(tài)，有效防范重大安全事故發(fā)生，在石化行業(yè)內發(fā)揮了引領(lǐng)示范作用。
熟練掌握運用相關(guān)法律法規和標準規范，組織完成了化工裝置DCS、SIS系統參數、報警信息自動(dòng)上傳等功能的研究與開(kāi)發(fā)，建立“兩重點(diǎn)一重大”數據庫，實(shí)現了重大危險源動(dòng)態(tài)評估。近幾年通過(guò)一系列有效措施的管控，集團公司各類(lèi)安全事故率持續下降，未出現較大及以上安全事故。
2、堅持新發(fā)展理念，積極推動(dòng)綠色化工園區建設
積極踐行“科學(xué)發(fā)展、綠色發(fā)展、循環(huán)發(fā)展”理念，以污染物“減量化、資源化、產(chǎn)品化、無(wú)害化”處置為目標，組織實(shí)施固廢綜合處置、廢油精制與回收、揮發(fā)性有機物治理等環(huán)保治理項目，實(shí)現了“吃干榨凈”。以承擔環(huán)保部“園區有毒有害氣體環(huán)境風(fēng)險預警體系建設試點(diǎn)”項目為契機，組織建立了“水環(huán)境三級防控”、“大氣環(huán)境四級預警”、“環(huán)境風(fēng)險一張圖管控”等智能環(huán)境管理系統，成為全國唯一通過(guò)環(huán)保部驗收的單位。組織了鍋爐煙氣超低排放改造項目建設，投運后鍋爐煙氣中氮氧化物、二氧化硫等污染物排放指標優(yōu)于國家超低排放標準。組織建立的園區廢水零排放項目于xxxx年6月全部建成投產(chǎn)運行，成為全國首家廢水零排放園區。
3、實(shí)施退城進(jìn)園，大力發(fā)展化工新材料，加快新舊動(dòng)能轉換
為積極響應市委市政府“退城進(jìn)園”號召，XX認真研究國家產(chǎn)業(yè)政策，主持建設項目論證，強化項目建設過(guò)程管理。組織實(shí)施了第一、二、四化肥有限公司等6個(gè)企業(yè)的退城進(jìn)園，妥善安置4000余名員工。初步建成了基礎設施配套齊全、產(chǎn)業(yè)產(chǎn)品關(guān)聯(lián)度強、資源循環(huán)利用率高的獨具魯西特色的綠色化工產(chǎn)業(yè)園，被中國石化聯(lián)合會(huì )認定為“轉方式、調結構”典型企業(yè)。
4、建設智慧化工園區，優(yōu)化運營(yíng)模式，為行業(yè)提供魯西方案
在園區建設過(guò)程中，由XX主導利用新一代通信與信息技術(shù)，構建了集安全管理、環(huán)保管控，生產(chǎn)運營(yíng)、能源管理、安防保護、應急救援、電子商務(wù)、經(jīng)營(yíng)管理等功能于一體的智慧化工園區管控平臺，在全國化工行業(yè)首家實(shí)現全部產(chǎn)品網(wǎng)上銷(xiāo)售，危險化學(xué)品運輸車(chē)輛全部采用衛星GPS系統實(shí)時(shí)、在線(xiàn)監控。堅持不斷優(yōu)化運營(yíng)模式，提出并強化生產(chǎn)系統性聯(lián)動(dòng)和經(jīng)營(yíng)系統性聯(lián)動(dòng)，提高經(jīng)營(yíng)管理水平。始終堅持“誠信為本”的經(jīng)營(yíng)理念，為營(yíng)造公平公正、廉潔透明的經(jīng)營(yíng)環(huán)境，在經(jīng)營(yíng)領(lǐng)域推行“系統當家工程”，做到“公平廉潔第一、效益第二”，趟出了一條廉潔經(jīng)營(yíng)的新路子。
5、創(chuàng )新實(shí)訓培訓模式，打造了優(yōu)秀的魯西團隊
一直以來(lái)，XX高度重視人才培養和隊伍建設，組織建設了“集培訓、競賽、職業(yè)技能鑒定于一體”的實(shí)訓基地，xxxx年被化學(xué)工業(yè)職業(yè)技能鑒定中心授予化工行業(yè)“技能鑒定站”；提出并推進(jìn)實(shí)施干部員工培訓“四個(gè)必訓”模式，實(shí)現培訓考核全覆蓋。通過(guò)不斷的摸索，形成了獨具魯西特色的實(shí)訓培訓模式，培養了自己的'專(zhuān)業(yè)團隊，成為省內化工行業(yè)實(shí)訓基地建設標桿。
6、推進(jìn)全面從嚴治黨，提升企業(yè)治理水平
作為集團黨政管理干部，他堅持黨對國有企業(yè)的領(lǐng)導不動(dòng)搖，把黨的建設落實(shí)到企業(yè)經(jīng)濟活動(dòng)中。深入基層，以身作則，帶動(dòng)干部下基層，及時(shí)發(fā)現和解決職工關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，強化了對重點(diǎn)領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節、主要干部的監督。推動(dòng)實(shí)施黨員崗、干部崗，重點(diǎn)工作、瓶頸問(wèn)題解決，充分發(fā)揮黨員干部的模范帶頭作用。
未來(lái)，魯西集團常務(wù)副總經(jīng)理XX將踐行科學(xué)至上理念，以科技創(chuàng )新為動(dòng)力，堅持理性、穩健、積極的發(fā)展指導思想，繼續堅持安全發(fā)展、綠色發(fā)展、循環(huán)發(fā)展，帶領(lǐng)集團廣大干部職工走可持續、高質(zhì)量發(fā)展之路，持續增強“”品牌影響力，全力建設一流園區，為魯西集團成為中化集團建設世界一流綜合性化工企業(yè)的重要引擎做貢獻。
化工職業(yè)健康達人事跡材料 10
XX，曲煤焦化公司化工事業(yè)部營(yíng)銷(xiāo)員。他在工作中勤懇務(wù)實(shí)，認真負責，克己奉公，與同事之間相處融洽善于合作與溝通。他的工作職責是負責硫酸銨銷(xiāo)售、廢舊物資（包含危險廢棄物）的銷(xiāo)售處置。在此之前，他對危險廢棄物處理工作相關(guān)知識幾乎是一片空白，面對困難他沒(méi)有膽怯，毅然挑起了廢舊物資銷(xiāo)售的重擔，在各級領(lǐng)導的支持下，通過(guò)自身不斷學(xué)習和探索，圓滿(mǎn)完成了公司下達的各項任務(wù)。
為做好廢舊物資（包含危險廢棄物）的'銷(xiāo)售處置工作，他一方面勤下現場(chǎng)，對公司廢舊物資實(shí)行動(dòng)態(tài)統計和賣(mài)點(diǎn)挖掘；另一方面積極引進(jìn)客戶(hù)，多渠道推廣。在他的努力下，2019年危險廢舊物資處置成績(jì)顯著(zhù)，（廢催化劑處置約1639.56噸，廢油處置約51.48噸，廢舊物資（廢舊金屬）處置約2904.85噸，廢磚處置約30000噸，硫膏處置約2487.53噸。硫酸銨銷(xiāo)售17844.98噸。在危險廢物處置中，他經(jīng)常加班加點(diǎn)，任勞任怨，默默踐行銷(xiāo)售員的責任。
2019年，無(wú)論是危險廢棄物轉移處置，還是部門(mén)文化建設策劃，他都積極主動(dòng)，認真負責。
化工職業(yè)健康達人事跡材料 11
XX，女，哈尼族，化工分析助理工程師，大為焦化質(zhì)檢中心原料成品班員工。
她愛(ài)崗敬業(yè)，每天除了干完自己的分析，她從不閑下來(lái)，幫助其他員工仔細審核報告單，發(fā)現錯誤及時(shí)糾正；利用閑余時(shí)間查看班組上的分析儀器是否正常；每天上下班她都是第一個(gè)先到崗位上，最后一個(gè)離崗；在班組人員不足時(shí)，她主動(dòng)要求加班，班組沒(méi)有完成的工作，自己利用下班時(shí)間盡職盡責的完成，并準確無(wú)誤的。及時(shí)報出分析結果。
全年單種煤、配合煤工業(yè)分析3138個(gè)，入廠(chǎng)原料煤工業(yè)分析4060個(gè)，出廠(chǎng)焦炭工業(yè)分析3797個(gè)，膠質(zhì)層測定282個(gè)，粘結指數測定5466個(gè)，鏡質(zhì)組反射率測定316個(gè)，焦炭反應性及反應后強度測定224個(gè)，標準溶液配制、標定172個(gè)，精甲醇全分析308個(gè)、大為制焦火車(chē)來(lái)煤工業(yè)分析286個(gè)等分析檢測項目中，有她的汗水和付出。
她常說(shuō)“我們中心給了我機會(huì )，給了我生活必須，組織的恩一輩子都報不完，我只能用努力工作來(lái)報答。取得的成績(jì)，不是我的`，是我們全班的�！北M職盡責、愛(ài)崗敬業(yè)、踏實(shí)肯干、樸實(shí)的她得到了同事的認可、領(lǐng)導的信任和組織的肯定。
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