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銀行筆試內容解析
銀行筆試主要包括3部分:解難能力測試、英文測試、專(zhuān)業(yè)技能測試。
(1)解難能力測試。這是銀行筆試對人才素質(zhì)考察的最基本的一關(guān)。在中國,使用的是銀行筆試通用試題的中文版本。試題分為5個(gè)部分,共50小題,限時(shí)65分鐘,全為選擇題,每題5個(gè)選項。第一部分:讀圖題(約12題),第二和第五部分:閱讀理解(約15題):第三部分:計算題(約12題):第四部分:讀表題(約12題)。整套題主要考核申請者以下素質(zhì):自信心(對每個(gè)做過(guò)的題目有絕對的信心,幾乎沒(méi)有時(shí)間檢查改正);效率(題多時(shí)間少):思維靈活(題目種類(lèi)繁多,需立即轉換思維),承壓能力(解題強度較大,65分鐘內不可有絲毫松懈);迅速進(jìn)入狀態(tài)(考前無(wú)讀題時(shí)間);成功率(凡事可能只有一次機會(huì ))?荚嚱Y果采用電腦計分,如果沒(méi)通過(guò)就被淘汰了。
(2)英文測試。這個(gè)測試主要用于考核母語(yǔ)不是英語(yǔ)的人的英文能力。銀行筆試時(shí)間為2個(gè)小時(shí)。45分鐘的100道聽(tīng)力題,75分鐘的閱讀題,以及用1個(gè)小時(shí)回答3道題,都是要用英文描述以往某個(gè)經(jīng)歷或者個(gè)人思想的變化。
(3)專(zhuān)業(yè)技能測試。專(zhuān)業(yè)技能測試并不是申請任何部門(mén)的申請者都需經(jīng)過(guò)該項測試,它主要是考核申請公司一些有專(zhuān)業(yè)限制的部門(mén)的同學(xué)。這些部門(mén)如研究開(kāi)發(fā)部、信息技術(shù)部和財務(wù)部等。銀行的研發(fā)部門(mén)招聘的程序之一是要求應聘者就某些專(zhuān)題進(jìn)行學(xué)術(shù)報告,并請公司資深科研人員加以評審,用以考察其專(zhuān)業(yè)功底。對于申請銀行其他部門(mén)的同學(xué),則無(wú)須進(jìn)行該項銀行筆試,如市場(chǎng)部、人力資源部等。
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