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辦公室同事相處職場(chǎng)禮儀
辦公室同事相處職場(chǎng)禮儀1
真誠合作:接待單位各部門(mén)的工作人員都要有團隊精神,真誠合作,相互盡可能提供方便,共同做好接待客人的工作。
寬以待人:在工作中,對同事要寬容友善,不要抓住一點(diǎn)糾纏不休,要明了“人非圣賢,孰能無(wú)過(guò)”的道理。
公平競爭:不在競爭中玩小聰明,公平、公開(kāi)競爭才能使人心服口服,應憑真本領(lǐng)取得競爭勝利。
主動(dòng)打招呼:每天進(jìn)出辦公室要與同事打招呼;不要叫對方小名、綽號,也不要稱(chēng)兄道弟或以肉麻的'話(huà)稱(chēng)呼別人。
誠實(shí)守信:對同事交辦的事要認真辦妥,遵守誠信。如自己辦不到應誠懇講清楚。
辦公室同事相處職場(chǎng)禮儀2
1.見(jiàn)到領(lǐng)導,便應該趨前打招呼。如果距離遠不方便,可注視之,目光相遇,點(diǎn)頭示意即可。近距離相處則用禮貌用語(yǔ)打招呼。
2.在公共場(chǎng)合遇見(jiàn)領(lǐng)導,不要表示出特別的熱情,禮貌地大聲招呼就可以了。千萬(wàn)不要在公共場(chǎng)合下噓寒問(wèn)暖。
3.不要在公司電梯里或辦公室有第三者的情況下與領(lǐng)導談家常。
4.不要在領(lǐng)導面前搬弄是非。
5.在公共汽車(chē)或地鐵遇見(jiàn)領(lǐng)導,要主動(dòng)招呼并讓位,下車(chē)別忘記說(shuō)“再見(jiàn)”,但是在特別擁擠而狼狽的公共場(chǎng)所遇到領(lǐng)導,請一定要巧妙多開(kāi),讓他認為你沒(méi)有看見(jiàn)他。
6.偶爾碰到領(lǐng)導的隱私時(shí),應裝著(zhù)沒(méi)有看見(jiàn)或者看不懂,不要觸及領(lǐng)導的隱私,更不要再次提起,或者在公司同事間傳播。
7.理解領(lǐng)導的命令和要求的意圖,切莫機械行事。出了錯不要找借口,更不能說(shuō)“是你讓我這樣做的呀”等,領(lǐng)導說(shuō)話(huà)時(shí)不要插嘴,更不要在挨批的時(shí)候插嘴。要學(xué)會(huì )自我檢討,不能推卸責任。
8.在工作酒會(huì )上,一定要等領(lǐng)導舉杯,你才能舉杯。千萬(wàn)不要拿起酒杯一句話(huà)不說(shuō)一飲而盡,這樣領(lǐng)導會(huì )以為你對工作有不滿(mǎn)情緒,更不要在領(lǐng)導面前喝得醉酒失態(tài)。
9.與領(lǐng)導一起出差,絕對不要訂同一間客房,領(lǐng)導入房間后,賓館的`客房變成了領(lǐng)導的暫時(shí)的私人空間,如果要找領(lǐng)導談工作,必須打電話(huà)聯(lián)系,不要貿然去敲門(mén),更不能直接進(jìn)入。
辦公室同事相處職場(chǎng)禮儀3
尊重上級:樹(shù)立領(lǐng)導的權威,確保有令必行。不能因個(gè)人恩怨,而泄私憤、圖報復,有意同上級唱反調,有意損害其威信。
支持上級:只要有利于事業(yè)的`發(fā)展,有利于接待工作,就要積極主動(dòng)地支持上級,配合上級開(kāi)展工作。
理解上級:在工作中,應盡可能地替上級著(zhù)想,為領(lǐng)導分憂(yōu)。不管自己同上級的私人關(guān)系有多好,在工作中都要公私分明。不要有意對上級“套近乎”、溜須拍馬;也不要走另一個(gè)極端,不把上級放在眼里。上下級關(guān)系是一種工作關(guān)系,自己作下屬時(shí),應當安分守己。
匯報的禮儀
遵守時(shí)間:匯報工作時(shí)要遵守時(shí)間,不提早,也不推遲。
注意禮貌:先敲門(mén)經(jīng)允許后才進(jìn)門(mén)匯報。匯報時(shí)要注意儀表、姿態(tài),做到文雅大方、彬彬有禮。
語(yǔ)言精煉:匯報時(shí)口音清晰,聲音適當,語(yǔ)言精煉,條理清楚。匯報結束后應等到上級示意后才可告辭:告辭時(shí)要整理好自己的物品和用過(guò)的茶具、座椅。當上級送別時(shí),要主動(dòng)說(shuō)“謝謝”或“請留步”。
辦公室同事相處職場(chǎng)禮儀4
在辦公室里,男女同事之間相處不同于同性之間的相處,相處不當要么給人麻煩,要么難為自己。所以男女同事在相處過(guò)程中一定要遵守一定的道德觀(guān)念和職場(chǎng)禮儀。今天畢老師就給大家分享幾個(gè)異性同事相處的禮儀要點(diǎn),有則改之。
>>交 際 禮 儀<<
在辦公室里,要把握好自己和異性同事交往的分寸。如果你們是要好的同事當然可以多些交流,但最好不要把自己的私生活帶入辦公室。尤其是在婚姻上的不如意,更不宜對異性同事過(guò)多傾訴,否則會(huì )被對方認為你有移情的想法。
如果同事把你當成忠實(shí)的聽(tīng)眾,你不妨向對方多談自己婚姻生活中美好的一面,使對方盡早避免對你情感上的投入。
其實(shí),同事與同事之間的關(guān)系是一種很微妙的化學(xué)反應,也許一件小事就能讓你和對方的關(guān)系很好,也可能很壞,關(guān)鍵在于這個(gè)度。
另外,工作中,最重要的事情是工作做得好壞,因此一定要把工作放在第一位。不要過(guò)分重視性別因素,最好是能夠消除性別觀(guān)念,工作中不分男女,一視同仁,端正自己的心態(tài)。
記。恨k公室里,最危險的是與男性產(chǎn)生曖昧不清的關(guān)系,無(wú)論是從女性同事的眼中還是上司或下屬的視線(xiàn)里,這種曖昧關(guān)系都是很忌諱的。
>>衣 著(zhù) 禮 儀<<
辦公室不是約會(huì )場(chǎng)所,也不是居家場(chǎng)所,更不是顯示你異性魅力的地方。尤其是女性更要注意自己的穿著(zhù),千萬(wàn)不能張揚自己的性感,如穿著(zhù)超短裙和太露的衣服。
記。簹赓|(zhì)是關(guān)鍵。如果時(shí)尚學(xué)不好,寧愿純樸。簡(jiǎn)約大方的衣著(zhù)能提升個(gè)人的氣質(zhì),同時(shí)也能讓你在與異性同事相處時(shí)更加的自然。
>>動(dòng) 作 禮 儀<<
作為女性,不能做一些挑逗性動(dòng)作,尤其是體姿語(yǔ)。比如,在男性面前梳玩頭發(fā),觸摸男性的衣服,用頭發(fā)垂打男人的面頰等。盡管你是無(wú)意的,但其結果卻是給對方發(fā)出了性的信號,引發(fā)不必要的'誤會(huì )!叭鰦伞眲(dòng)作在親密的人看來(lái),你是可愛(ài),但在職場(chǎng)中就有些不討喜了。
記。簹赓|(zhì)之美與其說(shuō)是來(lái)自?xún)刃牡男摒B,不如說(shuō)它是來(lái)自一種對美好事物的欣賞能力。這份欣賞力就使一個(gè)人的言談舉止不同流俗。想要做一個(gè)氣質(zhì)型女性,首先就要控制好你的動(dòng)作。
>>語(yǔ) 言 禮 儀<<
男性和女性在辦公室均要注意交談的分寸。在私下里,男性常會(huì )冒出一些粗話(huà),但不允許在辦公室中發(fā)生,尤其是有女同事在場(chǎng)之時(shí),避免她們會(huì )誤認為這是對她們的侵犯。男性在恭維女性時(shí),也要避免挑逗性,以免給對方產(chǎn)生有欺負這一方面的錯覺(jué)。
記。赫Z(yǔ)言可以掩飾思想,同樣也可以暴露思想,所以在與異性同事相處時(shí),一定要注意自己的言語(yǔ)是否得當。
畢老師有話(huà)說(shuō):辦公室里最忌諱的就是說(shuō)不清的男女關(guān)系,所以在辦公室里一定要做好關(guān)系的處理。司湯達曾說(shuō):做一個(gè)杰出的人,光有一個(gè)合乎邏輯的頭腦是不夠的,還要有一種強烈的氣質(zhì)。以上就是畢老師給大家分享的幾個(gè)有關(guān)異性同事之間相處的禮儀之道,希望對大家有所幫助!