- 最新會(huì )計職業(yè)道德學(xué)習心得 推薦度：
- 相關(guān)推薦
最新會(huì )計職業(yè)道德學(xué)習心得（通用10篇）
當我們有一些感想時(shí)，通常就可以寫(xiě)一篇心得體會(huì )將其記下來(lái)，這樣能夠培養人思考的習慣。相信許多人會(huì )覺(jué)得心得體會(huì )很難寫(xiě)吧，下面是小編整理的會(huì )計職業(yè)道德學(xué)習心得，僅供參考，歡迎大家閱讀。
最新會(huì )計職業(yè)道德學(xué)習心得 1
會(huì )計從業(yè)人員的職業(yè)道德主要包括愛(ài)崗敬業(yè)、誠實(shí)守信、廉潔自律、客觀(guān)公正、堅持準則、提高技能、參與管理以及強化服務(wù)八個(gè)方面的內容，這些充分體現了一個(gè)會(huì )計人應該具備的最基本的職業(yè)道德精神。通過(guò)對這些內容的重新學(xué)習，給了我不小的收獲和啟示。
首先，讓我進(jìn)一步增強了責任感。
明確了自己的工作職責和工作任務(wù)，增強了搞好本職工作的使命感，從而樹(shù)立更好的為公司和客戶(hù)服務(wù)的思想。同時(shí)，自己的遵紀守法意識得到強化，政治思想覺(jué)悟有了進(jìn)一步的提高，組織紀律觀(guān)念和自我約束能力得到進(jìn)一步增強。
其次，增強了崗位責任感。
會(huì )計部門(mén)是公司辦理結算業(yè)務(wù)的中介組織，是資金活動(dòng)的樞紐，是聯(lián)系各個(gè)經(jīng)濟單位和個(gè)體的橋梁和紐帶，要充分發(fā)揮其應有作用和地位，取決于崗位每個(gè)員工的敬業(yè)程度。開(kāi)展本次職業(yè)道德的重新學(xué)習，就是要使每一名員工都要熱愛(ài)本職工作，認識到自己所從事崗位的意義和價(jià)值，把自己的`全部精力傾注到本職的工作中。通過(guò)本次的再學(xué)習活動(dòng)，讓我深刻地認識到作為員工要自覺(jué)地把自己的職業(yè)與公司的發(fā)展壯大結合起來(lái)，樹(shù)立會(huì )計崗位工作的榮譽(yù)感，倡導文明禮貌、助人為樂(lè )、愛(ài)崗敬業(yè)、誠實(shí)守約、服務(wù)客戶(hù)、奉獻公司的職業(yè)道德。聯(lián)系自己的工作實(shí)際，就是按照自己的崗位職責要求，在自己的工作崗位上，認真刻苦學(xué)習業(yè)務(wù)技術(shù)，從現在做起，從點(diǎn)滴小事做起，認認真真，踏踏實(shí)實(shí)，任勞任怨，才能完成本職工作任務(wù)，為公司的發(fā)展作出自己應有的貢獻。
再次、提高了拒腐防變能力。
在學(xué)習過(guò)程中，我以此為契機，強化了遵紀守法意識，在廉潔自律部分的學(xué)習中讓我深刻認識到了知法、懂法、守法對自身的意義和作用，提高了自身的法律意識和法制觀(guān)念，它具有特殊重要的現實(shí)意義。通過(guò)本次的再學(xué)習，使自身的思想政治素質(zhì)得到進(jìn)一步提高，使自身的職業(yè)操守和拒腐能力得到了進(jìn)一步的增強。也為自身在日后的工作中遵紀守法和拒腐防變能力的提高再次打下了更加堅實(shí)和牢固的基礎。
通過(guò)本次會(huì )計人員職業(yè)道德教育活動(dòng)的學(xué)習，使自身的政治思想水平和業(yè)務(wù)工作能力有了進(jìn)一步的提高，增強了自己做好會(huì )計工作的使命感、責任感。今后我將不斷地加強學(xué)習，進(jìn)一步提高、樹(shù)立愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻精神，牢固樹(shù)立為公司服務(wù)的思想，努力做好自己的本職工作。
最新會(huì )計職業(yè)道德學(xué)習心得 2
一、提高會(huì )計人員素質(zhì)的必要性
�。ㄒ唬⿻�(huì )計信息失真嚴重，提高會(huì )計人員素質(zhì)是防止會(huì )計信息失真的根本。會(huì )計人員提供不真實(shí)、不完善的會(huì )計信息，在賬簿上做文章，不按規定設置賬簿或設置多套賬等等，這些都是會(huì )計信息失真的表現，這些會(huì )計信息的制作過(guò)程無(wú)一不經(jīng)會(huì )計人員之手。某些企業(yè)為了吸引客戶(hù)，擴大業(yè)務(wù)，在開(kāi)具發(fā)票時(shí)不遵守財務(wù)制度，不嚴格如實(shí)反映發(fā)生的經(jīng)濟業(yè)務(wù)，而按照采購人員的要求虛開(kāi)發(fā)票，甚至在沒(méi)有發(fā)生任何業(yè)務(wù)的情況下也給開(kāi)具發(fā)票。這就導致大量假票據出現，會(huì )計人員根據這些不真實(shí)的原始發(fā)票進(jìn)行業(yè)務(wù)處理，必然造成會(huì )計信息失真，進(jìn)而影響決策者的決策。
�。ǘ⿻�(huì )計人員知識結構參差不齊，與目前快速發(fā)展的社會(huì )經(jīng)濟不相稱(chēng)。在前階段，澄城縣會(huì )計事務(wù)所利用三個(gè)月的時(shí)間對全縣會(huì )計人員的從業(yè)資格證進(jìn)行了注冊登記檢查，共檢查會(huì )計人員1373人次。首先在學(xué)歷方面，研究生4人，本科生93人，二者總計約占總數的7%，大專(zhuān)學(xué)歷451人，約占總數的328%，中專(zhuān)學(xué)歷566人，約占總數的412%，高中學(xué)歷以下有253人，約占總數的184%。比較之下中專(zhuān)類(lèi)及中專(zhuān)以下會(huì )計人員明顯偏多，中專(zhuān)以上偏少，兩者形成顯明對比反映出我縣會(huì )計人員總體學(xué)歷水平偏低的現象。其次，在會(huì )計職稱(chēng)方面，注冊會(huì )計師7人，高級會(huì )計師4人，中級會(huì )計師職稱(chēng)95人，初級會(huì )計師職稱(chēng)284人，全縣擁有職稱(chēng)的會(huì )計人員尚不夠400人，僅占會(huì )計人員總數的291%，明顯偏少，難以滿(mǎn)足實(shí)際工作的需要。
�。ㄈ⿻�(huì )計執業(yè)保護不善。會(huì )計崗位實(shí)行持證上崗已有多年，但在檢查中，仍有一些無(wú)證，低學(xué)歷人員占著(zhù)崗位，其中缺乏財經(jīng)政策和財會(huì )知識之人大有人在，嚴重弱化了會(huì )計工作的嚴肅性，影響了會(huì )計工作質(zhì)量。
二、會(huì )計人員的素質(zhì)及對會(huì )計信息的影響
會(huì )計信息是會(huì )計人員工作的產(chǎn)品，其質(zhì)量高低直接取決于會(huì )計人員的主體素質(zhì)。這是因為會(huì )計人員在完成自己的工作任務(wù)時(shí)，總是有其不同的.實(shí)現動(dòng)機和價(jià)值標準、倫理道德標準，這就反映出不同的會(huì )計人員的主體素質(zhì)情況。誠然，會(huì )計人員的主體素質(zhì)狀況與其先天生理特點(diǎn)有必然聯(lián)系。但是，他們的素質(zhì)可以而且應該在后天的實(shí)踐和學(xué)習中得到發(fā)展和提高，其主觀(guān)努力程度如何，往往最終決定著(zhù)主體素質(zhì)的高低。從會(huì )計人員主體素質(zhì)差異來(lái)分析會(huì )計信息質(zhì)量差異，可作如下概述。
�。ㄒ唬┧枷胨刭|(zhì)會(huì )計人員的行為是由其思想支配的，只有正確的思想才會(huì )有正確的會(huì )計行為。如果會(huì )計人員的思想不正確，就很難保證其會(huì )計行為的客觀(guān)公正，其所制造的會(huì )計信息質(zhì)量就難以令人信賴(lài)。要想提高會(huì )計信息質(zhì)量，必須重視提高會(huì )計人員的思想素質(zhì)。在新的歷史時(shí)期，我們尤其要在會(huì )計人員中堅持實(shí)事求是、說(shuō)出實(shí)話(huà)、講原則、講正氣等方面加強教育，讓他們?yōu)楣餐睦硐牒湍繕硕鴬^斗。
�。ǘ┑赖滤刭|(zhì)在我國現階段，會(huì )計人員的道德觀(guān)念和道德行為也存在著(zhù)很大差異，既有以社會(huì )主義、共產(chǎn)主義思想為核心的先進(jìn)道德觀(guān)念和道德行為，也有中華民族傳統的優(yōu)良道德觀(guān)念和道德行為，還有歷史上遺留下來(lái)的以及西方社會(huì )滲透進(jìn)來(lái)的一些腐朽的道德觀(guān)念和道德行為。這就造成了會(huì )計人員的道德素質(zhì)存在較大差異，比如，會(huì )計人員對于某些領(lǐng)導要求制造虛假會(huì )計信息，會(huì )有許多不同的表現：有的投其所好，有的拒絕，有的表面上服從，但事后向有關(guān)部門(mén)反映，有的等領(lǐng)導出了事再作交代，等等，可以說(shuō)是五花八門(mén)。這說(shuō)明會(huì )計人員的主體道德素質(zhì)狀況存在很大差異，而且這幾年有大滑坡的趨勢。這已經(jīng)直接影響到了我們的經(jīng)濟體制改革和社會(huì )穩定，產(chǎn)生了許多消極影響。大面積的會(huì )計信息虛假與會(huì )計人員的道德素質(zhì)下降不無(wú)關(guān)系。
最新會(huì )計職業(yè)道德學(xué)習心得 3
近年來(lái)，隨著(zhù)國內外出現的一系列會(huì )計造假事件，人們對會(huì )計工作的真實(shí)性和有效性產(chǎn)生了疑慮，從而引發(fā)了對會(huì )計信息的信任危機。如何采取主動(dòng)措施，從體制、機制、法制和會(huì )計人員素質(zhì)等方面來(lái)解決財務(wù)活動(dòng)中誠信缺失的問(wèn)題，已刻不容緩。
新《會(huì )計法》的實(shí)施，對于規范會(huì )計行為，保證會(huì )計資料真實(shí)、完整，加強經(jīng)濟管理和財務(wù)管理，維護社會(huì )主義市場(chǎng)經(jīng)濟秩序，具有重要的現實(shí)意義。而它也促進(jìn)了我們對會(huì )計職業(yè)道德的越來(lái)越高的要求的實(shí)現。
特別是會(huì )計人員，作為會(huì )計工作的主要承擔者，其業(yè)務(wù)素質(zhì)的高低，道德水平的優(yōu)劣，直接影響著(zhù)單位會(huì )計工作的質(zhì)量。因此我們必須要深刻了解會(huì )計職業(yè)道德的各個(gè)方面的內容。
會(huì )計職業(yè)道德不是法律規范，也正因為如此，它不是依賴(lài)于國家的強制力來(lái)執行和實(shí)施的，而是依賴(lài)于個(gè)人，尤其是從事會(huì )計職業(yè)的相關(guān)人員。如果會(huì )計從業(yè)人員自身沒(méi)有足夠的信念和覺(jué)悟，則很難實(shí)行和開(kāi)展起來(lái)，但是會(huì )計職業(yè)道德又不同于我們所說(shuō)的道德、品德，可能你的道德和品德很高尚，但是你的職業(yè)道德卻不一定過(guò)關(guān)。更不用說(shuō)如果你的.個(gè)人品德和道德都沒(méi)過(guò)關(guān)的話(huà)了。由此我們可以知道，會(huì )計職業(yè)道德不僅僅是簡(jiǎn)單的個(gè)人品德，個(gè)人道德，而是遠遠超越品德和道德這方面的。
所以，我們在校大學(xué)生，尤其是將來(lái)要從事會(huì )計職業(yè)的大學(xué)生們，更應該主動(dòng)學(xué)習會(huì )計職業(yè)道德，學(xué)習會(huì )計職業(yè)的知識。因為如果我們光有知識沒(méi)有道德，那么我們的知識很可能成為犯罪的工具，從而給企業(yè)、給社會(huì )和人民造成無(wú)可估量的損失。但是如果我們光有道德沒(méi)有知識，那么我們也很可能會(huì )因為我們的無(wú)知和能力不夠的關(guān)系，而同樣給企業(yè)、給社會(huì )和人民造成巨大的損失�；谶@兩方面的要求，我們都必須學(xué)好會(huì )計職業(yè)道德，從而具備會(huì )計職業(yè)道德，用我們的知識，用我們的能力，給企業(yè)、給社會(huì )和人民帶來(lái)收益，帶來(lái)利潤，帶來(lái)發(fā)展。
最新會(huì )計職業(yè)道德學(xué)習心得 4
通過(guò)對這些內容的重新學(xué)習，給了我不小的收獲和啟示。首先，讓我進(jìn)一步增強了責任感，明確了自己的工作職責和工作任務(wù)，增強了搞好本職工作的使命感，從而樹(shù)立更好的為公司和客戶(hù)效勞的思想。同時(shí)，自己的遵紀守法意識得到強化，政治思想覺(jué)悟有了進(jìn)一步的提高，組織紀律觀(guān)念和自我約束能力得到進(jìn)一步增強。
其次，增強了崗位責任感。會(huì )計部門(mén)是公司辦理結算業(yè)務(wù)的中介組織，是資金活動(dòng)的樞紐，是聯(lián)系各個(gè)經(jīng)濟單位和個(gè)體的橋梁和紐帶，要充分發(fā)揮其應有作用和地位，取決于崗位每個(gè)員工的敬業(yè)程度。開(kāi)展本次職業(yè)道德的重新學(xué)習，就是要使每一名員工都要熱愛(ài)本職工作，認識到自己所從事崗位的意義和價(jià)值，把自己的全部精力傾注到本職的工作中，通過(guò)本次的再學(xué)習活動(dòng)，讓我深刻地認識到作為員工要自覺(jué)地把自己的職業(yè)與公司的開(kāi)展壯大結合起來(lái)，樹(shù)立會(huì )計崗位工作的榮譽(yù)感，倡導文明禮貌、助人為樂(lè )、愛(ài)崗敬業(yè)、老實(shí)守約、效勞客戶(hù)、奉獻公司的職業(yè)道德。聯(lián)系自己的工作實(shí)際，就是按照自己的崗位職責要求，在自己的.工作崗位上，認真刻苦學(xué)習業(yè)務(wù)技術(shù)，從現在做起，從點(diǎn)滴小事做起，認認真真，踏踏實(shí)實(shí)，任勞任怨，才能完本錢(qián)職工作任務(wù)，為公司的開(kāi)展作出自己應有的奉獻。
再次、提高了拒腐防變能力。在學(xué)習過(guò)程中，我以此為契機，強化了遵紀守法意識，在廉潔自律局部的學(xué)習中讓我深刻認識到了知法、懂法、守法對自身的意義和作用，提高了自身的法律意識和法制觀(guān)念，它具有特殊重要的現實(shí)意義。通過(guò)本次的再學(xué)習，使自身的思想政治素質(zhì)得到進(jìn)一步提高，使自身的職業(yè)操守和拒腐能力得到了進(jìn)一步的增強。也為自身在日后的工作中遵紀守法和拒腐防變能力的提高再次打下了更加堅實(shí)和結實(shí)的根底。
通過(guò)本次會(huì )計人員職業(yè)道德教育活動(dòng)的學(xué)習，使自身的政治思想水平和業(yè)務(wù)工作能力有了進(jìn)一步的提高，增強了自己做好會(huì )計工作的使命感、責任感。今后我將不斷地加強學(xué)習，進(jìn)一步提高、樹(shù)立愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻精神，結實(shí)樹(shù)立為公司效勞的思想，努力做好自己的本職工作。
最新會(huì )計職業(yè)道德學(xué)習心得 5
世界上很多事都是有緣份的，就說(shuō)我從事的會(huì )計專(zhuān)業(yè)，就使我和會(huì )計職業(yè)有了剪不斷理還亂的緣份一樣，冥冥中有股力量一直在拉著(zhù)我，讓我在財務(wù)的工作生涯中不敢有一絲怠慢，學(xué)好會(huì )計做好會(huì )計已經(jīng)成為我生命的主題。恩格斯言：每個(gè)行業(yè)都有自己的職業(yè)道德。我的會(huì )計工作里，深深的感覺(jué)到要做好一名好會(huì )計，首先要有良好的會(huì )計職業(yè)道德。曾有人做出這樣的評論：“會(huì )計人，因長(cháng)于計算，所以精深；因職業(yè)稟賦，所以正直；因事務(wù)繁忙，所以勤勉；因責任重大，所以端賴(lài)高度的靈魂�！蔽蚁耄哼@里所謂的靈魂，就是人們常說(shuō)的會(huì )計職業(yè)道德，是會(huì )計人員職業(yè)品德，職業(yè)紀律，專(zhuān)業(yè)勝任能力及職業(yè)責任的總稱(chēng)。我認為，做好財務(wù)工作，加強職業(yè)道德修養應該成為一項重要任務(wù)，沒(méi)有良好的職業(yè)道德，即使有再高的理論實(shí)踐知識也是枉然，在新時(shí)期，會(huì )計職業(yè)道德修養已注入新的內涵，我認為我們會(huì )計人應從以下幾方面加強自身的職業(yè)道德修養和鍛煉，為進(jìn)一步做好會(huì )計工作打下堅實(shí)的基礎。
一、加強政治理論、財經(jīng)法規的學(xué)習，不斷增強自身的法律意識和原則性
熟悉法規是會(huì )計職業(yè)道德的基本要求，既要學(xué)習相關(guān)的法律法規，又要學(xué)習會(huì )計專(zhuān)業(yè)理論、新制度新準則，還要學(xué)習會(huì )計職業(yè)道德規范，只有通過(guò)不斷學(xué)習，全面學(xué)習，才能提高財務(wù)技能和專(zhuān)業(yè)勝任能力，才能在實(shí)踐中指導自己的所作所為，使自己知道什么是對、什么是錯；什么可以做、什么不可以做；什么必須提倡，什么要堅決反對，從心理上對會(huì )計職業(yè)道德有整體的認識。會(huì )計人員還要有強烈的法律意識和原則性，使遵規守矩貫穿于會(huì )計日常工作的全過(guò)程�！耙婪ɡ碡�，依法核算”是會(huì )計職業(yè)道德的關(guān)鍵。不難想象一個(gè)喪失原則，認錢(qián)不認方向的拜金主義者如何能具備高尚的職業(yè)道德。因此，我們會(huì )計人的工作一定要有原則性，不按原則辦事不僅抹殺了個(gè)人的前途，也損害了國家、企業(yè)和人民的利益。
二、修養愛(ài)崗敬業(yè)的奉獻服務(wù)精神，提高自身的職業(yè)道德水平
每個(gè)人都有實(shí)現自身價(jià)值的理想和愿望，而自身價(jià)值是通過(guò)工作和事業(yè)的成功來(lái)反映和實(shí)現的。我們既然選擇了會(huì )計這個(gè)工作崗位，就要擺正自己的位置，熱愛(ài)會(huì )計工作。愛(ài)崗敬業(yè)是會(huì )計職業(yè)道德的核心。它要求會(huì )計人員熱愛(ài)自己所從事的職業(yè)，以恭敬、虔誠的.態(tài)度對待自己的工作崗位，以高度的責任感和使命感，為社會(huì )、為單位、為集體提供良好的服務(wù)。
三、修養謙虛謹慎的工作作風(fēng)，以客觀(guān)公正的態(tài)度面對工作
財務(wù)工作的性質(zhì)決定了財務(wù)工作必須樹(shù)立服務(wù)意識，會(huì )計崗位的特殊性，要求我們工作必須謙虛謹慎，不能有優(yōu)越感和特殊感。謙虛謹慎的工作作風(fēng)應體現在對領(lǐng)導要尊重，對同志要以誠相見(jiàn)，經(jīng)常溝通，協(xié)調部門(mén)之間關(guān)系時(shí)要認真聽(tīng)取各方面意見(jiàn)，虛心求教，誠懇待人�？陀^(guān)公正則是會(huì )計職業(yè)道德的重要規范。會(huì )計只有站在客觀(guān)公正的立場(chǎng)上才能做到實(shí)事求是，才能保證會(huì )計資料的真實(shí)、完整，才能做到問(wèn)心無(wú)愧。這也是會(huì )計人所追求的一種境界。
四、建立高度自覺(jué)地保密觀(guān)念
會(huì )計的職業(yè)性質(zhì)，決定了會(huì )計能夠掌握和了解本單位大量的內部資料和信息，這些信息一旦外泄，可能會(huì )給單位造成很大的經(jīng)濟損失。嚴守機密是會(huì )計工作極為重要的職業(yè)責任和職業(yè)紀律，我們要進(jìn)一步增強保密意識，建立高度自覺(jué)的保密觀(guān)念。
會(huì )計職業(yè)道德修養是一個(gè)學(xué)習、實(shí)踐、認識，再學(xué)習、再實(shí)踐、再認識，循環(huán)往復，逐步提高的過(guò)程，除了以上幾個(gè)方面，還可以通過(guò)建立有效地監督機制、增強會(huì )計人員誠實(shí)守信觀(guān)念等多個(gè)方面來(lái)提高。會(huì )計職業(yè)道德建設任重道遠，每一位會(huì )計人員都應該從自我做起，從現在做起，從平凡的工作做起，為單位的不斷壯大，為會(huì )計事業(yè)健康發(fā)展貢獻自己的力量。
最新會(huì )計職業(yè)道德學(xué)習心得 6
作為有幾十年會(huì )計職業(yè)經(jīng)歷的我有三點(diǎn)最大的體會(huì )：一是必須加強學(xué)習。要樹(shù)立終身學(xué)習的習慣，學(xué)習政策方針，思想上與時(shí)俱進(jìn)，掌握時(shí)代脈搏，提高看問(wèn)題的高度和深度；學(xué)習法律知識，知法懂法守法；學(xué)習專(zhuān)業(yè)技能，更新專(zhuān)業(yè)知識，提高效率，增強工作能力；學(xué)習做人道理，與同事融洽相處，共同提高，致力于單位和諧和社會(huì )和諧。二是人必須有所畏俱。不是要畏俱上帝和神明，而是要畏俱單位規章和黨紀國法，做事情必須有底線(xiàn)，萬(wàn)萬(wàn)不可超越劃定的紅線(xiàn)。黨紀國法神圣不可侵犯，拿黨紀國法當兒戲，就是拿人生做賭注，必定要付出血的教訓甚至是生命的代價(jià)。三是人要知足。知足常樂(lè )，心大炸肺！名譽(yù)、地位、金錢(qián)、權力的追求是永無(wú)止境的，關(guān)鍵是要擺正心態(tài)，學(xué)會(huì )審時(shí)度勢，量力而行，切不可勉為其難。不該自己拿的自己不能拿，不義之財萬(wàn)萬(wàn)要不得。作為會(huì )計師事務(wù)所會(huì )計人員，經(jīng)常和錢(qián)財打交道，更要常思律己之心，做到常在河邊走，就是不濕鞋。
從建立清潔財務(wù)的長(cháng)效管理機制出發(fā)，從根本上杜絕會(huì )計人員不發(fā)生經(jīng)濟違法案件，我覺(jué)得必須從兩個(gè)方面入手：
一、個(gè)人角度，主要體現在四個(gè)“努力”
1、熱愛(ài)本職工作，努力提高會(huì )計職業(yè)道德水平。會(huì )計人員既然選擇了會(huì )計這個(gè)工作崗位，就要擺正自己的位置，熱愛(ài)會(huì )計工作。愛(ài)崗敬業(yè)是會(huì )計職業(yè)道德的核心。職業(yè)道德水平的高低，主要體現在能否愛(ài)崗敬業(yè)上。它要求會(huì )計熱愛(ài)自己所從事的職業(yè)，以恭敬、虔誠的態(tài)度對待自己的工作崗位，以高度的責任感和使命感，以忘我的態(tài)度，全力以赴做好本職工作。把我們所從事的這一職業(yè)，不僅看成是維持生計所必須，更要看成是我們的事業(yè)，要把會(huì )計職業(yè)當成我們的事業(yè)來(lái)經(jīng)營(yíng)，這樣才能確保我們在遇到“兩難”時(shí)，做到正確抉擇，自覺(jué)遵守和維護職業(yè)道德。
2、努力學(xué)習，不斷提高自身學(xué)識水平和專(zhuān)業(yè)能力。21世紀是知識經(jīng)濟爆炸的時(shí)期，特別是我國處于不斷深化改革，與世界經(jīng)濟逐步融為一體的階段，會(huì )計也正在加快與國際慣例接軌，各項新制度、新準則以及各種科學(xué)管理方法、先進(jìn)經(jīng)營(yíng)理念不斷推出和創(chuàng )新。就引航中心來(lái)說(shuō)，信息化建設步伐加快，各種新技術(shù)及新會(huì )計軟件應用日益廣泛，要成為一名合格的會(huì )計人員，就不能滿(mǎn)足于現有的水平，而是要不斷加強對專(zhuān)業(yè)知識、信息技術(shù)和科學(xué)技術(shù)的學(xué)習，不斷提高學(xué)識水平、專(zhuān)業(yè)能力。
3、努力提高自身的政策法律水平。政策、法規不僅是會(huì )計人員執行職業(yè)道德的依據和保障，而且是會(huì )計職業(yè)道德中帶有強制性的最基本的部分。會(huì )計工作本身是一項涉及面廣、專(zhuān)業(yè)性、政策性強的工作，這都要求會(huì )計人員加強對如《公司法》、《證券法》、《經(jīng)濟法》等法規的學(xué)習，不斷提高政策法律水平和運用法律手段處理會(huì )計事務(wù)的能力，只有這樣，才能切實(shí)履行會(huì )計職業(yè)道德。也只有這樣，才能真正做到“誠信為本，操守為重、堅持準則、不做假帳、參與管理、強化服務(wù)”。
4、牢固樹(shù)立服務(wù)意識，努力提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。一方面，應做好會(huì )計基礎工作，做好各種預算管理并在實(shí)際工作不折不扣的執行。做好數據分析和統計，為中心領(lǐng)導正確決策提供可靠依據，為長(cháng)江引航事業(yè)健康發(fā)展保駕護航；另一方面，財會(huì )人員要樹(shù)立服務(wù)一線(xiàn)的思想，多為一線(xiàn)引航職工提供方便快捷的會(huì )計服務(wù)，想他們之所想，急他們之所急，熱情周到服務(wù)，努力解決他們后顧之憂(yōu)，做好后勤保障，使他們能專(zhuān)心安全引航生產(chǎn)。
二、單位角度，主要是做到四個(gè)“必須”
1、必須加強內部監督。內部控制是一個(gè)過(guò)程，這個(gè)過(guò)程必須納入管理制度，為了確保單位內部會(huì )計控制制度被切實(shí)執行、效果良好，內部控制必須被監督，單位應設置內部審計機構或建立內部控制自我評估系統，加強對本單位內部會(huì )計控制的監督和評估，及時(shí)發(fā)現內部控制中的漏洞和隱患，并針對出現的'新問(wèn)題和新情況及內部控制執行中的薄弱環(huán)節，及時(shí)修正或改進(jìn)控制政策，做到有章可循，違章必究，違規必罰，以罰促糾，提高會(huì )計信息質(zhì)量，以期更好地完成內部控制目標。
2、必須做到職務(wù)分離。要求單位按照不相容職務(wù)相分離的原則，合理設置會(huì )計及相關(guān)工作崗位，明確職責權限，形成相互制衡機制。不相容職務(wù)主要包括：授權批準與業(yè)務(wù)經(jīng)辦分離，業(yè)務(wù)經(jīng)辦與會(huì )計記錄分離，會(huì )計記錄與財產(chǎn)保管分離，業(yè)務(wù)經(jīng)辦與業(yè)務(wù)稽核分離，授權批準與監督檢查分離等。一個(gè)人不能同時(shí)兼干可以隱匿自已所犯錯誤和不軌行為的職務(wù)。不相容的經(jīng)濟業(yè)務(wù)至少有兩個(gè)或兩個(gè)以上的個(gè)人和部門(mén)參加，只要這些人員和部門(mén)不互相勾結，差錯和不軌行為就很容易被發(fā)現。通過(guò)職務(wù)分離不但能提高作業(yè)效率，而且也使內部會(huì )計控制得到實(shí)施，有效保證會(huì )計信息的真實(shí)完整。
3、必須建立激勵約束機制。建立相應的激勵約束機制，把核心人員及其員工的短期行為長(cháng)期化。通過(guò)這種激勵和約束，使公司核心人員更關(guān)注公司的長(cháng)遠發(fā)展，從根源上消除虛假信息的動(dòng)機，建立良好的人力資源管理機制，提高公司有關(guān)培訓、待遇、業(yè)績(jì)及晉升等政策和程序的合理程度。
4、必須提高會(huì )計人員素質(zhì)。單位的成就主要還是要依靠職工的素質(zhì)。任何內部會(huì )計控制制度的成敗取決于其設計水平和高素質(zhì)人員的貫徹執行。加強對會(huì )計人員的繼續教育，要重視業(yè)務(wù)技能的培訓，以提高其工作能力，減少會(huì )計業(yè)務(wù)的技術(shù)錯誤引起的會(huì )計信息失真。同時(shí)要對會(huì )計人員進(jìn)行職業(yè)道德培訓，加強對會(huì )計人員的違法違紀，反腐倡廉等方面的教育。對職工實(shí)行休假和輪崗制度，當其他人員接替原工作人員工作時(shí)，以往日常工作中的差錯和不軌行為容易暴露，輪崗可以消除有些人蓄謀侵占盜用的念頭。增強會(huì )計人員自我約束能力，履行各項法律法規，遵守財經(jīng)紀律，做到奉公守法，廉潔自律。
最新會(huì )計職業(yè)道德學(xué)習心得 7
一、加強政治理論，財經(jīng)法規的學(xué)習，增強自身的法律意識和原則性。
熟悉法規是會(huì )計職業(yè)道德的基本要求，既要學(xué)習相關(guān)的法律法規，又要學(xué)習會(huì )計專(zhuān)業(yè)理論，新制度新準則，還要學(xué)習會(huì )計職業(yè)道德規范，只有通過(guò)不斷學(xué)習，全面學(xué)習，才能提高會(huì )計職業(yè)技能和專(zhuān)業(yè)勝任能力，才能使自己懂得什么是對，什么是錯，什么可以做，什么不可以做，什么必須提倡，什么要堅決反對，從心理上對會(huì )計職業(yè)道德有整體的認識。秉公依法才能成為我們最重要的職業(yè)行為要求。如果我們會(huì )計不能跟上形勢，不能及時(shí)掌握新的知識，稍有不慎，就會(huì )"失之毫厘，謬以千里"，給公司造成嚴重的損失。因此會(huì )計人員必須熟練地掌握會(huì )計方面的各項法規和業(yè)務(wù)，有強烈的法律意識和原則性，使法規貫串于會(huì )計日常工作的全過(guò)程，"依法理財，依法核算"是會(huì )計職業(yè)道德的關(guān)鍵。
二、培養愛(ài)崗敬業(yè)的奉獻服務(wù)精神，提高自身的職業(yè)道德水平。
每個(gè)人都有實(shí)現自身價(jià)值的理想和愿望，而自身價(jià)值則是通過(guò)工作和事業(yè)的成功來(lái)反映和實(shí)現的。會(huì )計人員既然選擇了會(huì )計這個(gè)工作崗位，就要擺正自己的位置，熱愛(ài)會(huì )計工作。愛(ài)崗敬業(yè)是會(huì )計職業(yè)道德的核心。職業(yè)道德水平的高低，主要體現在能否愛(ài)崗敬業(yè)上。它要求會(huì )計熱愛(ài)自己所從事的職業(yè)，以恭敬，虔誠的態(tài)度對待自己的工作崗位，自覺(jué)地承擔起本職業(yè)對社會(huì )，對團體，對他人的責任和義務(wù)，以高度的.責任感和使命感，為社會(huì )提供良好的服務(wù)。我們要通過(guò)不斷學(xué)習和提高自律能力，逐步樹(shù)立良好的職業(yè)道德觀(guān)念。會(huì )計人員要想生存和發(fā)展，就要不斷學(xué)習，使自己的知識不斷更新。同時(shí)，遵守會(huì )計職業(yè)道德也客觀(guān)要求會(huì )計人員熟悉和掌握相關(guān)的法律法規，不斷學(xué)習提高會(huì )計職業(yè)技能，為更好的提高職業(yè)道德水平打下堅實(shí)的理論基礎。
三、提高會(huì )計人員素質(zhì)的途徑
�。ㄒ唬�(shù)立創(chuàng )新意識，強化終身學(xué)習的理念。
知識經(jīng)濟引起社會(huì )經(jīng)濟的巨大變化，對會(huì )計系統的許多方面產(chǎn)生影響，會(huì )計的基本假設有了變化，會(huì )計核算的重心發(fā)生轉移，會(huì )計計量模式得以改進(jìn)等等，這就需要會(huì )計人員具有高度的適應能力，同時(shí)也需要他們具有不斷創(chuàng )新的意識和能力。需要他們具有創(chuàng )新思維來(lái)適應環(huán)境，適應潮流。
知識經(jīng)濟時(shí)代，知識淘汰速度加快，學(xué)習不再是人生某一階段受一次性教育就一勞永逸的事情。終身學(xué)習成為社會(huì )和國民的共同目標，也是會(huì )計人員必須堅持的，只有這樣才能跟上時(shí)代的步伐，適應工作的需要。"活到老，學(xué)到老"雖是一句俗語(yǔ)，可是伴隨著(zhù)知識有效期的縮短，自學(xué)校畢業(yè)后若不繼續汲取新知，則在校所學(xué)知識將很快成為過(guò)時(shí)，或者知識根本就不夠用。知識的提升量與資訊化密切相關(guān)，知識的增加量與時(shí)間呈反比，即知識增加的時(shí)間縮短，但量卻呈幾何級數增加。因此，終身學(xué)習確有其實(shí)質(zhì)上的必要，欲適應未來(lái)的會(huì )計工作，終身學(xué)習的生活是必不可少的。
�。ǘ�(shù)立正確世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)，強化職業(yè)道德意識。
會(huì )計人員職業(yè)道德是指會(huì )計人員在日常工作應遵循的行為準則，是公民道德規范在會(huì )計職業(yè)行為和活動(dòng)中的具體體現。正直、客觀(guān)、獨立、保密、技術(shù)標準、業(yè)務(wù)能力、道德自律是會(huì )計人員必須具備的品質(zhì)能力，要把誠信放在首位，把它當成人生的一種追求，以誠信為做人標準，一名優(yōu)秀的會(huì )計人員不僅要有一流的專(zhuān)業(yè)知識，更要有一流的職業(yè)道德水平，嚴格規范會(huì )計行為，就是要求會(huì )計人員嚴格履行法定的職責，忠于職守、堅持原則也是提高會(huì )計工作質(zhì)量的有力保障。無(wú)論何時(shí)，高水準的職業(yè)道德是一名會(huì )計人員所應具備的最基本的素質(zhì)，失去它就無(wú)從談起會(huì )計工作質(zhì)量和會(huì )計信息。即會(huì )計工作的合法性，信息的真實(shí)可靠性。因此要求財務(wù)人員必須對照會(huì )計法規，知法守法廉潔自律。面對紛繁復雜的社會(huì )環(huán)境，決定財務(wù)人員要樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)，在思想上熱愛(ài)本職工作，熱愛(ài)自己的崗位，把工作視為自身的一種需要和自我價(jià)值的體現，在處理會(huì )計業(yè)務(wù)時(shí)，心無(wú)雜念，依法辦事。
�。ㄈ┘訌姾罄m教育，不斷增加新知識。
所謂后續教育是指對正從事會(huì )計工作和已取得或受聘會(huì )計專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格（職稱(chēng)）的會(huì )計人員進(jìn)行以提高政治思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和職業(yè)道德水平為目標，使之更好地適應社會(huì )主義市場(chǎng)經(jīng)濟發(fā)展要求的培訓、再教育，這是會(huì )計隊伍建設的重要內容。后續教育與提高會(huì )計人員素質(zhì)有著(zhù)必然的聯(lián)系，對于在職人員來(lái)說(shuō)，后續教育是不可避免的。針對當前會(huì )計隊伍現狀，財政部原部長(cháng)項懷誠曾指出：一合格的會(huì )計人員數量不夠；二會(huì )計人員素質(zhì)不高；三風(fēng)氣不好，做賬、造假賬，違反財會(huì )制度和職業(yè)道德。只有通過(guò)大規模的培訓，提高會(huì )計隊伍的政治、業(yè)務(wù)和整體素質(zhì)，強制性的定期的繼續教育學(xué)習更新知識，才能從根本上扭轉我國會(huì )計隊伍的不利局面。
最新會(huì )計職業(yè)道德學(xué)習心得 8
在這次實(shí)習中，我系統地掌握了填制和審核原始憑證和記賬憑證、登記賬簿、編制報表的會(huì )計技能和方法，對所學(xué)的理論有了更系統、完整的理解。通過(guò)這次實(shí)習，我們將會(huì )計理論與會(huì )計實(shí)踐相結合，有以下深刻體會(huì )。
一、扎實(shí)的理論知識是前提
在我實(shí)習之前，我一直以為自己通過(guò)學(xué)習有了扎實(shí)的會(huì )計理論知識，主觀(guān)認為所有的工作都是一樣的，只要掌握了規則就沒(méi)有問(wèn)題。但是在實(shí)際過(guò)程中，我發(fā)現我們平時(shí)學(xué)的東西遠遠不夠，在細節上有很多錯誤，比如我們的寫(xiě)作技巧，比如金額的大小寫(xiě)，日期書(shū)寫(xiě)的規范性等等。另外，根據相關(guān)實(shí)習資料，我們在填制原始憑證、記賬、編各種賬等方面也經(jīng)常受阻�；叵朐�，大部分是因為平時(shí)的理論知識不夠扎實(shí)，經(jīng)不起實(shí)戰的考驗，這也是我在這次實(shí)習中得到的重要一課。
二、理論聯(lián)系實(shí)際是關(guān)鍵
通過(guò)這次實(shí)習，我也發(fā)現我們會(huì )計光有熟練的理論知識是遠遠不夠的。我們學(xué)了這么長(cháng)時(shí)間的.會(huì )計，基本上可以熟悉會(huì )計，也基本掌握了會(huì )計的專(zhuān)業(yè)基礎知識、基本理論、基本方法和結構體系。但是在這個(gè)實(shí)習過(guò)程中還是很艱難的，讓我意識到會(huì )計理論如果離開(kāi)了實(shí)踐過(guò)程，都是零，實(shí)際操作對會(huì )計人員來(lái)說(shuō)很重要。離開(kāi)實(shí)踐環(huán)節的會(huì )計理論只是紙上談兵，在會(huì )計人員的工作中是行不通的。
學(xué)習對工作是有很大的幫助，在學(xué)校的時(shí)候所能積累的經(jīng)驗，確實(shí)對于實(shí)習也是有非常大的幫助，學(xué)習的會(huì )計專(zhuān)業(yè)我感覺(jué)非常充實(shí)，這幾個(gè)月來(lái)的實(shí)習當中，我真的感覺(jué)非常的有動(dòng)力，這也讓我深刻的體會(huì )到了自己還是做出了一些成績(jì)，實(shí)習期間的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，我真切的認識到了自己的不足，接下來(lái)一定要好好的糾正，雖然實(shí)習的時(shí)間不長(cháng)，但是我還是有一番心得的。首先，我認為進(jìn)入工作后，無(wú)論做什么，都要有一個(gè)良好的心態(tài)，掌握一門(mén)好的專(zhuān)業(yè)技能，這樣才能在工作中變得更優(yōu)秀。真正體會(huì )到了自己學(xué)習會(huì )計各方面的成績(jì)。作為一名大學(xué)生，我應該好好表現，我的專(zhuān)業(yè)知識非常珍貴。在這樣的環(huán)境下，我還是覺(jué)得很有動(dòng)力。我需要小心翼翼的維持大學(xué)期間的學(xué)習和生活。雖然實(shí)習期間會(huì )遇到一些困難，但是自己的事情還是要認真去做。這次實(shí)習，我會(huì )認真做好自己的工作，遇到不會(huì )動(dòng)的知識也會(huì )虛心求教。這個(gè)我還是比較認同的，當然我也要好好保養，大學(xué)期間也要對自己更有信心。
實(shí)習期間我確實(shí)應該要調整好自己的心態(tài)，學(xué)習會(huì )計這個(gè)專(zhuān)業(yè)我還是真切的認識到了自己各方面的不足，對于自己各方面還是應該要認真去思考，也是應該要積累足夠多的經(jīng)驗，對于實(shí)習我還是應該要繼續維持下去，大學(xué)是一個(gè)非常好的學(xué)習環(huán)境，我應該要對自己更加認真一點(diǎn)，通過(guò)個(gè)人學(xué)習能力的提高，我專(zhuān)注對專(zhuān)業(yè)知識的提高，無(wú)論是在什么事情上面，都應該要去接觸更多的知識，會(huì )計這個(gè)專(zhuān)業(yè)，我覺(jué)得還是非常有信心的，我也會(huì )是應該要認識到自己各方面的不足，當然除了這方面之外，我在這次實(shí)習中也體會(huì )到了，除了學(xué)校步入工作當中的那種不易，工作和學(xué)習不一樣，無(wú)論是什么事情都應該要做好，沒(méi)有理由給自己找借口。
三個(gè)月的時(shí)間下來(lái)，這種感覺(jué)也是非常的明顯，所以我希望自己能夠做的更加的認真一點(diǎn)，無(wú)論是在什么階段學(xué)習都應該是我要去積累的，在這些事情方面，我還是需要繼續維持下去的，所以以后我一定會(huì )做的更好，提高自己的專(zhuān)業(yè)水平，以后正式步入工作之后，更加的努力。
最新會(huì )計職業(yè)道德學(xué)習心得 9
道德是社會(huì )為了調整人們以及個(gè)人與社會(huì )之間相互關(guān)系所倡導的行為準則和規范的總和。道德以善與惡、是與非、正義與邪惡、榮譽(yù)與恥辱、誠實(shí)與虛偽等概念來(lái)評價(jià)人們的各種行為， 通過(guò)各種形式的教育和社會(huì )輿論的力量使人們心里逐步形成正確的思想觀(guān)念， 培養良好的習慣， 指導和控制自己踐行合理與合法的行為。而職業(yè)道德則是在一定的職業(yè)生活中所遵循的，且具有自身職業(yè)特征的道德原則和規范的總和，故此會(huì )計道德是會(huì )計領(lǐng)域中因會(huì )計活動(dòng)引起的道德現象以及由此功能歸納出來(lái)的道德理論的總稱(chēng)。
一、會(huì )計職業(yè)道德
在會(huì )計行業(yè)里面，會(huì )計職業(yè)道德的具體內容包括愛(ài)崗敬業(yè)，誠實(shí)守信，辦事公道，服務(wù)群眾，奉獻社會(huì )。因為會(huì )計涉及到社會(huì )的各個(gè)方面。凡是有經(jīng)濟活動(dòng)的地方，就有會(huì )計工作，就有會(huì )計人員，就有會(huì )計職業(yè)，就有會(huì )計職業(yè)道德，因此會(huì )計職業(yè)道德滲透到社會(huì )的各個(gè)角落。從而可以看出，會(huì )計職業(yè)道德其實(shí)就是一個(gè)“誠信”的體現。
誠，是先秦儒家提出的一個(gè)重要的倫理學(xué)和哲學(xué)概念，以后成為中國倫理思想史的重要范疇。孟子曾說(shuō)：“是故誠者，天之道也；思誠者，人之道也。至誠而不動(dòng)者，未之有也；不誠，未有能動(dòng)者也�！痹谶@里，誠不但是天道本體的最高范疇，也是做人的規律和訣竅。而在《禮記?中庸》里，“誠”成為禮的核心范疇和人生的最高境界。信，也是中國倫理思想史的范疇�？鬃诱J為，“信”是“仁”的體現，他要求人們“敬事而信“。 漢代董仲舒將“信” 與仁、義、禮、智并列為“五�！� ，視為最基本的社會(huì )行為規范。由此看來(lái)，傳統倫理將誠信作為人的一種基本品質(zhì)，認為誠實(shí)是取信于人的良策，是處己立身，成就事業(yè)的基石�？傊�，是一種個(gè)人生活的準則。誠信是為人之道，是立身處事之本，是人與人相互信任的基礎。講信譽(yù)、守信用是我們對自身的一種約束和要求，也是外人對我們的一種希望和要求。當然，社會(huì )不會(huì )也沒(méi)有能力每時(shí)每刻監督在我們周?chē)�，看我們是否講誠信，可是，一旦我們拋棄誠信，就會(huì )有千千萬(wàn)萬(wàn)的人站出來(lái)指責我們，如此情況，我們唯一的選擇只有---自覺(jué)。同樣，對于會(huì )計這個(gè)行業(yè)來(lái)說(shuō)，樹(shù)立良好的信譽(yù)，樹(shù)立起值得他人信賴(lài)的行業(yè)形象是企業(yè)生存之本。而誠信則體現了社會(huì )承認一個(gè)行業(yè)在以往職業(yè)活動(dòng)中的價(jià)值，從而影響到該行業(yè)在未來(lái)活動(dòng)中的地位和作用。 “人無(wú)信不立”，對一個(gè)行業(yè)來(lái)說(shuō)，同樣只有守信用、講品德，才能從根本上做好行業(yè)品牌、樹(shù)立良好的行業(yè)形象。那么，會(huì )計自覺(jué)就同樣成為了體現會(huì )計誠信，加強會(huì )計人員職業(yè)道德建設的必經(jīng)之路，或許也是唯一的路！
二、會(huì )計自覺(jué)與會(huì )計職業(yè)道德
會(huì )計自覺(jué)是對會(huì )計人的約束，所有的會(huì )計人都應該遵守這個(gè)原則，這是加強會(huì )計職業(yè)道德建設的內因，也就是最重要的因素。人區別于物的最大特點(diǎn)據是人具有自覺(jué)能動(dòng)性。人類(lèi)認識世界是積極的能動(dòng)的，而不是消極被動(dòng)的；人不只是反映事物的外部的表面的現象，而且具有抽象思維能力，能通過(guò)思維把握事物的本質(zhì)和規律；人對客觀(guān)世界的認識，不只是反映既成事實(shí)，反映現實(shí)，還具有預見(jiàn)性和創(chuàng )造性，預見(jiàn)自然和社會(huì )的變化，預見(jiàn)自己行為的.結果，預見(jiàn)未來(lái)；人們還可以展開(kāi)想象的翅膀，想象出那些現實(shí)中暫時(shí)還沒(méi)有的事物。所有的這一切都表明了人的自覺(jué)能動(dòng)性對世界的重要，對會(huì )計的重要，所以加強會(huì )計職業(yè)道德建設就應該從人的自覺(jué)性出發(fā)。 其次會(huì )計自覺(jué)是對整個(gè)會(huì )計體系的約束，整個(gè)會(huì )計體系應該體現自覺(jué)，或者可以說(shuō)是形成這樣一個(gè)環(huán)境，這個(gè)環(huán)境可以幫助會(huì )計人形成自覺(jué)，這是會(huì )計職業(yè)道德建設的外因。因此，我們可以從以下幾個(gè)方面培養會(huì )計自覺(jué)，加強會(huì )計行業(yè)的職業(yè)道德建設。
�。ㄒ唬﹥�(yōu)化會(huì )計教育體系――培養會(huì )計自覺(jué)地前提
會(huì )計教育應將會(huì )計人員職業(yè)道德教育滲透到專(zhuān)業(yè)技術(shù)教育之中，把道德教育、文化知識、專(zhuān)業(yè)技能的培養有機地結合起來(lái)。如果我們不能創(chuàng )造這樣一方沃土，給會(huì )計自覺(jué)一個(gè)生根發(fā)芽的機會(huì )，那么所有一切將只是空談。 業(yè)務(wù)技術(shù)是會(huì )計人員堅守職業(yè)道德的前提，是提高會(huì )計人員職業(yè)道德的基礎，業(yè)務(wù)不熟，技術(shù)不精，即使有良好的愿望、大公無(wú)私的心胸，也難以將會(huì )計工作做好，難以發(fā)揮會(huì )計的職能，因此會(huì )計教育必須加強業(yè)務(wù)技術(shù)的傳授與學(xué)習。同時(shí)，會(huì )計教育還必須重視道德教育，會(huì )計人員具有再嫻熟的技術(shù)，若沒(méi)有高尚的品德， 也難以為社會(huì )提供有效服務(wù)，而且會(huì )計人員職業(yè)道德也不可能得到完美體現。
�。ǘ﹥艋瘯�(huì )計職業(yè)環(huán)境――培養會(huì )計自覺(jué)地靈魂
會(huì )計職業(yè)環(huán)境是指會(huì )計職業(yè)活動(dòng)作用于其中的各種條件之總和， 是會(huì )計賴(lài)以產(chǎn)生、發(fā)展的社會(huì )環(huán)境， 是會(huì )計所處特殊發(fā)展階段的客觀(guān)外在環(huán)境和條件， 它包括會(huì )計主體內部環(huán)境和存在于會(huì )計主體外的外部環(huán)境。會(huì )計環(huán)境與會(huì )計職業(yè)道德的形成、變化、發(fā)展緊密相關(guān)， 相互作用相互影響，一方面會(huì )計人員面對日益紛繁復雜的會(huì )計環(huán)境，其職業(yè)道德必須適應會(huì )計環(huán)境變化和發(fā)展的要求，另一方面會(huì )計人員應積極改變和改善會(huì )計環(huán)境對會(huì )計職業(yè)道德的不良影響。
�。ㄈ┙⒔∪珪�(huì )計人員職業(yè)道德評價(jià)體系――培養會(huì )計自覺(jué)地精髓
建立會(huì )計人員職業(yè)道德跟蹤監測系統，判斷會(huì )計人員職業(yè)道德意識所處的階段， 及時(shí)發(fā)現會(huì )計人員職業(yè)道德?tīng)顩r的新動(dòng)向，在注冊會(huì )計師協(xié)會(huì )、會(huì )計學(xué)會(huì )等會(huì )計組織內部成立道德委員會(huì )履行監測職責。進(jìn)行會(huì )計人員職業(yè)道德評價(jià)應以社會(huì )輿論、傳統習慣、會(huì )計人員職業(yè)道德標準等為主要指標， 以會(huì )計人員的行為和品質(zhì)為主要對象， 利用真、假、善、惡、正、邪、法、理等范疇對會(huì )計人員的職業(yè)行為進(jìn)行評判，對評價(jià)結果應采用大眾傳播媒介等方式， 大力宣傳表彰廣大會(huì )計人員在創(chuàng )建職業(yè)道德活動(dòng)中的先進(jìn)和優(yōu)秀事例， 嚴歷譴責和處罰會(huì )計執業(yè)過(guò)程中的不道德行為， 堅決打擊、制裁會(huì )計領(lǐng)域的犯罪活動(dòng)，使會(huì )計人員職業(yè)道德?tīng)顩r始終置于各單位內部和社會(huì )公眾的監督之下。
�。ㄋ模┩晟茣�(huì )計職業(yè)道德獎懲機制，加大國家監管力度――培養會(huì )計自覺(jué)地保證
完善的內部控制制度，能夠避免和消除一些管理上的漏洞，形成各相關(guān)部門(mén)和人員的相互制約，另外在授權批準制度設計中應賦予會(huì )計人員一定的獨立判斷權。就企業(yè)外部會(huì )計監管系統而言，應把行業(yè)自律和政府監督相結合，健全和完善以行業(yè)自律監管為核心的社會(huì )監督體系，并以此約束和監督企業(yè)的會(huì )計職業(yè)判斷，充分發(fā)揮注冊會(huì )計師的社會(huì )監督作用，以保證會(huì )計信息的真實(shí)可靠。其次，強化政府外部監督，即由國家財政、審計、證券監管等部門(mén)依法加強對企業(yè)財務(wù)檢查和審計，尤其是要加強對準則、制度執行質(zhì)量的監督檢查，以約束企業(yè)會(huì )計職業(yè)判斷行為，增強會(huì )計信息的客觀(guān)性和公允性。
三、總結
多年來(lái)，會(huì )計信息失真、會(huì )計信用降低總是備受關(guān)注， 它在一定意義上已超出了會(huì )計范疇，而演變成一種較嚴重的經(jīng)濟社會(huì )問(wèn)題， 特別是美國安達信公司的會(huì )計造假引發(fā)經(jīng)濟震蕩的事件，對我們無(wú)疑是一種警示。造成會(huì )計信用問(wèn)題的原因是多方面的， 但深究起來(lái)， 不難發(fā)現：部分會(huì )計人員缺乏應有的職業(yè)道德， 或職業(yè)道德水平不高， 或價(jià)值觀(guān)念發(fā)生了偏差，沒(méi)有做到會(huì )計自覺(jué)，他們或主動(dòng)或被動(dòng)地參與制假，才是產(chǎn)生問(wèn)題的根本原因。因此重視會(huì )計人員職業(yè)道德的建設，重視會(huì )計自覺(jué)地培養刻不容緩。
最新會(huì )計職業(yè)道德學(xué)習心得 10
改革開(kāi)放以來(lái)，中國的市場(chǎng)經(jīng)濟不斷發(fā)展，而其中的一個(gè)不可或缺的環(huán)節就是會(huì )計。會(huì )計工作是每個(gè)單位的核心前沿，而會(huì )計的職業(yè)道德水平無(wú)疑會(huì )直接影響到單位的經(jīng)濟周轉和信息安全等一系列問(wèn)題。而《會(huì )計法》實(shí)施多年之后，社會(huì )上的一系列由會(huì )計引起的經(jīng)濟問(wèn)題乃至社會(huì )誠信問(wèn)題仍然層出不窮，這就折射了當前會(huì )計行業(yè)的一系列不良現象――潛規則。如果不及時(shí)發(fā)現并制止此類(lèi)問(wèn)題，長(cháng)此以往必然不利于建設和諧社會(huì )。
一、會(huì )計職業(yè)道德主要問(wèn)題
(一)會(huì )計工作者的從眾心理
我國在經(jīng)濟日益崛起的背景下，不少大中企業(yè)由于高額利潤的誘惑做 假賬。即使高等教育體制下出來(lái)的會(huì )計工作者也是跟隨大流，職業(yè)道德信念動(dòng)搖，最終因拜金心理誤入歧途，不慎成為企業(yè)的蛀蟲(chóng)，甚至人民唾罵的過(guò)街老鼠。目前我國會(huì )計行業(yè)的現狀是部分會(huì )計工作者本身不具有高度的敬業(yè)精神和職業(yè)道德素質(zhì)，同時(shí)在工作上缺乏公平分配原則的工作理念和工作態(tài)度，導致無(wú)力抵制金錢(qián)物質(zhì)享受等一系列誘惑，逐漸跟隨工作單位大環(huán)境或者身邊其他會(huì )計工作者一起參與偽造會(huì )計賬目等違法亂紀活動(dòng)來(lái)?yè)Q取當前的蠅頭小利，從而擾亂會(huì )計行業(yè)職業(yè)秩序。
(二)會(huì )計工作者法律意識不強
日益淡薄的法律意識使會(huì )計工作者職業(yè)道德嚴重喪失。作為長(cháng)期跟金錢(qián)打交道的敏感職業(yè)，會(huì )計工作者本身決定了其對相關(guān)法律法規熟悉的'必要性，更要敢于堅持自身的原則，將其與國家道德法律制度相結合，認真履行神圣職責。但現實(shí)卻恰恰相反不盡如人意。很多違法的操作模糊了會(huì )計信息的真實(shí)性;很多會(huì )計工作者甚至對財會(huì )相關(guān)法規表示陌生;此外，會(huì )計工作由于從屬的職業(yè)關(guān)系，工作本身也有不穩定性，可以說(shuō)是完全受制于其單位領(lǐng)導人的授意。
(三)會(huì )計工作者所受教育的弊端
中國教育長(cháng)久的理念就是應試教育。從小學(xué)開(kāi)始，校方更關(guān)注學(xué)生智育方面的發(fā)展，較多地致力于智育方面的教育，而對其他的方面培養顯得非常缺失，比如德育并不太重視，于是學(xué)生在人格方面的擁有越來(lái)越偏離正軌的缺陷。而日后走入社會(huì )，這就導致部分學(xué)生組成一個(gè)有才無(wú)德的群體。其進(jìn)入經(jīng)濟管理領(lǐng)域的更是難以將職業(yè)道德落實(shí)，他們雖然擁有豐富的專(zhuān)業(yè)技能以及對于相關(guān)知識的掌握，但是由于職業(yè)道德方面的缺失，致使他們無(wú)法堅定原則，堅守職業(yè)道德，在與金錢(qián)打交道時(shí)，很容易違法亂紀，偏離職業(yè)道德的正常軌道，這樣造成的問(wèn)題無(wú)疑更加嚴重。
二、會(huì )計工作者職業(yè)道德問(wèn)題的應對措施
(一)樹(shù)立相關(guān)工作的先進(jìn)典型
我們可以大力宣傳先進(jìn)典型來(lái)影響經(jīng)濟管理工作領(lǐng)域相關(guān)工作者的職業(yè)道德風(fēng)氣，使之達到公益廣告的宣傳和感染作用。為此，社會(huì )各界需要在各單位各行業(yè)以及各個(gè)崗位中選擇不同年齡段的榜樣進(jìn)行立體化的示范，盡量有效地讓先進(jìn)典型的行為和工作者進(jìn)行精神思想的傳播。此外，我們還要抓反面典型，通過(guò)對其違反職業(yè)道德行為的揭露和曝光以及懲罰來(lái)警示其他廣大會(huì )計工作者，從而來(lái)達到強化其職業(yè)道德意識的作用。從而讓廣大人民群眾充分認識到，不論身處什么級別的會(huì )計崗位，只要忽略職業(yè)道德、不注意自己的言行是否符合職業(yè)道德水準，就一定會(huì )受到社會(huì )以及法律的嚴厲制裁。
(二)加大相關(guān)法律制裁力度
我們要通過(guò)現行的法律制度來(lái)約束會(huì )計工作者的職業(yè)道德，在有法可依，有法必依，執法必嚴，違法必究的前提下，運用《會(huì )計法》和會(huì )計職業(yè)道德規范，雙管齊下來(lái)對會(huì )計工作者的思想以及行為進(jìn)行引導和啟迪。除了對于那些不遵守法律的相關(guān)單位和個(gè)人已有的腐敗貪污等非法行徑實(shí)施行政處罰外，社會(huì )法制部門(mén)還要嚴厲打擊對違法亂紀行為隱瞞不報甚至狼狽為奸、同流合污的惡劣現象。即便違法行為不嚴重的行為，也要嚴抓狠打予以警示，并要對相關(guān)的會(huì )計工作者的法律責任進(jìn)行深入追究，防微杜漸，切不可姑息養奸，任其小違法行為變成大違法行為。另外，我們還要加強普及法制教育，逐漸培養一種正確的觀(guān)念：即市場(chǎng)化的經(jīng)濟在實(shí)質(zhì)上是一種法制化的經(jīng)濟。而在經(jīng)濟管理部門(mén)的會(huì )計工作人員，則更應該融入法律和道德的行為規范，更應該身先士卒，做出榜樣，維持市場(chǎng)化經(jīng)濟體制的良好秩序。
(三)加強會(huì )計工作者德育教育
因為目前許多職業(yè)，包括會(huì )計工作者等一系列職業(yè)都處在社會(huì )的大環(huán)境中，他們的職業(yè)道德會(huì )遭受來(lái)自其他各行各業(yè)的影響和干擾，這是毋庸置疑并且不可避免的。此前說(shuō)過(guò)的學(xué)校重視智育而忽視德育是一個(gè)問(wèn)題，因此我國教育行業(yè)應該充分認識到實(shí)施素質(zhì)教育的重要意義，全面發(fā)展素質(zhì)教育建設，高度重視德育教育，從小培養并建立各行各業(yè)從業(yè)者的職業(yè)道德素養。而除在校學(xué)生外，社會(huì )還應通過(guò)德育再教育來(lái)規范會(huì )計工作者的職業(yè)道德，盡可能使其深入會(huì )計工作者的思想并提高和深化他們的精神境界，最終確立符合和諧社會(huì )道德規范的職業(yè)道德以及世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)。
三、總結
綜上所述我們不難發(fā)現，在建設和諧社會(huì )、并在社會(huì )主義初級階段加強精神文明建設的大背景下，作為國家經(jīng)濟命脈的咽喉，相關(guān)經(jīng)濟管理部門(mén)和單位的會(huì )計工作者的職業(yè)道德所具有的重要性和必要性。會(huì )計人員職業(yè)道德是會(huì )計人員在會(huì )計工作中應當遵循的職業(yè)品質(zhì)、工作作風(fēng)和工作紀律的行為規范。加強會(huì )計人員職業(yè)道德建設，有利于規范各單位的會(huì )計行為，保證會(huì )計資料的真實(shí)性、完整性;有利于加強經(jīng)濟管理和財務(wù)管理，提高經(jīng)濟效益，維護社會(huì )主義市場(chǎng)經(jīng)濟秩序。
現在是知識經(jīng)濟的時(shí)代，人才更是尤為重要。會(huì )計工作行業(yè)所具有的特性要求從業(yè)人員必須認真遵守相關(guān)制度、依法履行相關(guān)義務(wù)。而在工作職業(yè)與道德底線(xiàn)發(fā)生不可避免的沖突時(shí)，從業(yè)人員更應堅守住自己和職業(yè)的道德底線(xiàn)，對自己和家庭負責，更要對國家、法律、社會(huì )和人民群眾負責。
【最新會(huì )計職業(yè)道德學(xué)習心得】相關(guān)文章：
最新會(huì )計職業(yè)道德學(xué)習心得范文04-14
職業(yè)道德培訓心得最新05-14
會(huì )計職業(yè)道德的特征03-29
會(huì )計職業(yè)道德的作用08-11
職業(yè)道德學(xué)習心得體會(huì )08-01
職業(yè)道德的學(xué)習心得體會(huì )04-24
會(huì )計職業(yè)道德心得05-02