試用期5天有工資嗎？

試用期5天有工資嗎？

公司有一名員工，入職5天后就沒(méi)上班了，只跟部門(mén)經(jīng)理說(shuō)了一聲，部門(mén)經(jīng)理沒(méi)告訴人力資源部，該員工3天后給公司打電話(huà)要求公司支付5天的工資，入職的時(shí)候簽了一個(gè)“工作不滿(mǎn)7天不支付工資”一個(gè)協(xié)議�？偨�(jīng)理認為簽的有協(xié)議可以拒絕支付5天的工資，離職員工說(shuō)咨詢(xún)了律師，即使工作一天也有工資，如果公司不支付工資就申請勞動(dòng)仲裁。請問(wèn)給位HR前輩，此事最好怎么解決？

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