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試用期內請病假事假,試有期是否應順延
請教各位,公司在合同中注明了如果試用期內請病假、事假,試用期就要順延,請了多少天假,試用期就要順延多少天,我不知道這么做有什么法律依據,如果沒(méi)有,算不算違法呢?
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2.“勞動(dòng)法對病事假工資的規定”中的“病假期間應支付的工資”的疑問(wèn)
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