被迫離職,在崗期間強制訂的工裝可不可以退還?

被迫離職,在崗期間強制訂的工裝可不可以退還?

前公司是一家炒股軟件公司.男朋友是公司的分析師,因與公司有些地方?jīng)]有達成共識,所以男友離職,就是國慶過(guò)后的每一天公司突然告知,因公司規定,我也必須離職,以防公司的資源外瀉.因我在公司是負責客戶(hù)投訴的,很多機密也知道.
剛開(kāi)始公司說(shuō)沒(méi)有賠償,我把查到的勞動(dòng)法拿去和公司行政主管溝通時(shí),行政主管又說(shuō)會(huì )按勞動(dòng)法來(lái)做且一再的拿我的主管來(lái)說(shuō)情,當時(shí),也不想讓我的主管難做,就答應了.但是我提出在職期間所訂的工裝要求退時(shí),并沒(méi)有給我一個(gè)明確有答案,只是說(shuō)會(huì )查,到現在也沒(méi)有給出答案.就在前幾天和同事的溝通中,我知道,冬天的工裝也做好了,但是我想問(wèn),我現在已這家公司任職,工裝對于我來(lái)說(shuō)沒(méi)有任何用處.我有無(wú)權利要求退還.怎么樣去申請.

PS:在做工裝前,每人都簽了份合同吧,具體的也忘記了,因是每個(gè)人必須要做的,必須要簽的.那遇到這種霸王條款時(shí),我如何去增取自己的權益.


其實(shí)不是為了這幾百元錢(qián),只是覺(jué)得這家公司做的太過(guò)份了,且賠償到現在也沒(méi)有給到我.

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