對于新參加工作的年輪人的年假問(wèn)題

對于新參加工作的年輪人的年假問(wèn)題

關(guān)于年假 工作年限滿(mǎn)一年的日期要晚于他參加工作的日期

對于剛剛畢業(yè)的大學(xué)生，或剛剛參加工作的人。

2012-7-1加入公司，到現在2013-7-1已滿(mǎn)一年，可休5天年假了。

但是，從2013-7-1到2013-12-31（今年年底），可休年假為2013-12-31減去2013-7-1的剩余日歷數/365*5

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