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酒店勞動(dòng)保障規章制度
我們在工作中會(huì )有什么樣的保障呢?酒店的的保障規章制度是什么?本文是小編為大家收集整理的酒店勞動(dòng)保障規章制度,歡迎參考借鑒。
1.安全生產(chǎn)責任制
安全生產(chǎn)責任制是酒店各級領(lǐng)導、職能部門(mén)、有關(guān)酒店工程技術(shù)人員和員工在生產(chǎn)與服務(wù)中應負的安全責任的一種制度。通過(guò)這一制度,把安全生產(chǎn)工作從組織領(lǐng)導上統一起來(lái),把“管生產(chǎn)與服務(wù)的必須管安全”的原則從制度上固定下來(lái)。
2.編制勞動(dòng)保護措施計劃制度
編制勞動(dòng)保護措施計劃制度是酒店財務(wù)計劃的一個(gè)重要組成部分,把勞動(dòng)保護措施所需經(jīng)費、物資以及設計、施工等落在實(shí)處。所需經(jīng)費按國家規定,在酒店更新改造資金中予以安排,一般占10%~20%,不得挪用。利改稅后,在稅后利潤的生產(chǎn)發(fā)展基金中支付。
3.安全生產(chǎn)教育制度
安全生產(chǎn)教育制度旨在幫助酒店員工正確地認識和掌握自然規律,提高他們的生產(chǎn)與服務(wù)技術(shù)水平,使其能夠自覺(jué)地貫徹執行安全生產(chǎn)與服務(wù)的方針和各項勞動(dòng)保護政策、法令,認真遵守酒店有關(guān)安全生產(chǎn)與服務(wù)的規章制度,保證實(shí)現安全生產(chǎn)與服務(wù)。
4.安全生產(chǎn)檢查制度
在酒店中進(jìn)行安全檢查是宣傳安全生產(chǎn)與服務(wù)的方針,是消除事故隱患、交流安全經(jīng)驗、推動(dòng)勞動(dòng)保護工作的重要方法。它包括酒店本身對安全衛生工作進(jìn)行的經(jīng)常性檢查,也包括由地方勞動(dòng)部門(mén)或行業(yè)主管部門(mén)組織的定期或不定期的安全大檢查。這種檢查可以是普遍檢查,也可以是專(zhuān)業(yè)檢查和季節檢查。安全檢查的內容可分為查思想、查隱患、查管理、查制度等方面。
5.傷亡事故處理報告制度
為了及時(shí)了解酒店員工傷亡事故發(fā)生的情況、原因和規律,以便采取預防措施,防止事故重復發(fā)生,酒店必須做好對員工傷亡事故進(jìn)行報告、登記、調查、處理和統計分析的工作,總結和吸取經(jīng)驗教訓,為改善勞動(dòng)條件,減少傷亡事故,正確地執行勞動(dòng)保護政策、法令提供可靠依據。通過(guò)對事故責任的追查和處理,提高廣大員工的安全意識。同時(shí),還可以從中發(fā)現和解決管理上的問(wèn)題,進(jìn)一步加強酒店管理。
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