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大學(xué)團委面試問(wèn)題及答案
面試是通過(guò)書(shū)面或面談的形式來(lái)考察一個(gè)人的工作能力與否，物以類(lèi)聚，通過(guò)面試可以初步判斷應聘者是否可以融入自己的團隊。下面是小編為您整理的大學(xué)團委面試問(wèn)題及答案，供您參考和借鑒。
大學(xué)團委面試問(wèn)題及答案1
1. 你知道你所報的組織有多少個(gè)部門(mén)嗎?請列舉你知道的? 或者你知道你所報的部門(mén)的職能是什么嗎？ （考對組織的了解，通過(guò)這個(gè)可以考察候選人應聘的決心，建議可以從招新的宣傳單中，師兄師姐的口中得到相關(guān)的資料。）
2. 你想要入某某部門(mén)了（某某組織了），你奶奶知道了，但她不知道什么是（某某部門(mén)/某某組織），不知道你為什么要去，你怎么解釋給你的奶奶聽(tīng)? （考察對組織的職能了解、表達能力以及工作的動(dòng)機，工作動(dòng)機可以從學(xué)習以及服務(wù)兩方面回答）
3. 進(jìn)入學(xué)生會(huì )會(huì )忙，你會(huì )如何處理學(xué)習與工作的關(guān)系呢?
答：（提出觀(guān)點(diǎn)）學(xué)生干部既是學(xué)生也是干部，在學(xué)習上要起到帶頭的作用，同時(shí)要認真完成工作，對工作負責。
�。愕淖龇ǎ┪視�(huì )利用課余的時(shí)間工作，然后充分利用課堂的時(shí)間進(jìn)行學(xué)習。假如兩者之間出現了矛盾，我向我的部長(cháng)或者副部長(cháng)反映，聽(tīng)取他們的意見(jiàn)。我相信只要我努力學(xué)習努力工作，合理分配時(shí)間，提高學(xué)習和工作的效率，一定可以像師兄師姐一樣處理好學(xué)習與工作的關(guān)系的。
4. 對枯燥單調的工作你也愿意干嗎？為什么?（考察工作的決心）
答：當然愿意干，我已經(jīng)有很好的心理準備了。無(wú)論工作是枯燥單調還是非常辛苦，我都會(huì )認認真真的把工作做好。況且我有過(guò)從事枯燥單調工作的經(jīng)驗，??舉你相關(guān)的事例。
5. 有人說(shuō)“學(xué)生會(huì )就是為同學(xué)打雜的，學(xué)不了東西”，你怎么看待的呢？
答：我認為級委是應該為同學(xué)服務(wù)的，不管是否能夠學(xué)到東西。我加入級委不僅僅是為了學(xué)習，更多的是想多為同學(xué)們服務(wù)。而能不能學(xué)到東西，我覺(jué)得主要看個(gè)人態(tài)度以及學(xué)習能力。在服務(wù)的過(guò)程中，我們需要了解同學(xué)的需求，處理繁瑣事情的過(guò)程中，我們需要耐心以及提高效率的方法，這些都是我們可以學(xué)習的地方。
6. 當你與你上司意見(jiàn)不一樣事你會(huì )怎樣處理？
答：我想每個(gè)人的做事方式不一樣，出現意見(jiàn)不一是很正常的。這個(gè)問(wèn)題我也認真的思考過(guò)。我認為部長(cháng)能夠成為部長(cháng)，相信工作經(jīng)驗比我多，工作方式比我高明。我會(huì )認真的去思考上司的意見(jiàn)，找出自己意見(jiàn)的不足，虛心向上司學(xué)習，認真執行上司布置的工作。但是人工作出現紕漏也是很正常的，假如認真思考之后，我發(fā)現上司意見(jiàn)確實(shí)存在不夠完善的地方，我會(huì )婉轉地提出，我相信只要我意見(jiàn)合理，我的上司會(huì )予以采納的。
7. 你的上司有一個(gè)不好的甚至是錯誤的決定讓你執行，你是知道有不妥的，你會(huì )怎么做？
首先，了解上司做出錯誤決定的原因，例如是否得到錯誤的信息。然后婉轉的提出自己的意見(jiàn)，盡量說(shuō)服上司改變決定。假如上司堅持自己的做法，那么我想他一定有自己的想法，作為下屬我會(huì )堅決地執行，并且事先想好彌補的措施，一旦出現問(wèn)題，馬上采取措施去挽救。
8. 你不喜歡的人是什么樣子的，如果部門(mén)內部出現這樣的人，你如何處理？
建議不要說(shuō)太多不喜歡的人，這樣會(huì )讓人感覺(jué)你難以相處。這種問(wèn)題，你可以說(shuō)：我一般都和人相處得很不錯，不會(huì )有什么矛盾。但是如果非要說(shuō)出一種的話(huà)，我想是工作懶惰的人吧，因為我個(gè)人工作比較認真。假如部門(mén)內部出現這樣的人，為了保證工作質(zhì)量，我愿意多工作一些。然后我會(huì )采取適當的方式對其進(jìn)行勸說(shuō)，假如屢次不改，我會(huì )婉轉地向上司反映情況。我相信我的上司會(huì )妥善的處理這件事情的。
9. 你交朋友最注重什么？
10. 你希望在什么樣的領(lǐng)導下工作？
我已經(jīng)做好心理準備了，無(wú)論在哪種領(lǐng)導下工作我都會(huì )認真完成工作的。更希望的是工作認真負責的領(lǐng)導。（最好避開(kāi)說(shuō)領(lǐng)導的性格，因為這種題目考察和領(lǐng)導的匹配度，但是工作認真負責一般部長(cháng)都可以做到）
11. 你為什么要進(jìn)學(xué)生會(huì )？（考察動(dòng)機，學(xué)習啊，為同學(xué)服務(wù)啊等等）
12. 你為什么要競選這個(gè)工作? （考察動(dòng)機以及和工作的匹配度）
13. 你進(jìn)入學(xué)生會(huì )后（部門(mén)）的第一件事情會(huì )做什么?
答：會(huì )與相關(guān)人員互相認識，一來(lái)方便以后工作開(kāi)展，二來(lái)我覺(jué)得團結對于組織來(lái)說(shuō)很重要。
14. 進(jìn)入級委的希望與理想？也就是說(shuō)打算做什么？做到那個(gè)程度？（也是考察動(dòng)機）
15. 假如這次失敗了，你會(huì )怎么做？
答：假如這次失敗了，我會(huì )反省自己，看還存在什么不足，以后加以改善，在下一年我還會(huì )繼續報名的。因為我相信學(xué)生會(huì )是我正確的選擇。同時(shí)我誠摯希望各位師兄師姐可以給我提提意見(jiàn)，我是非常想向各位學(xué)習的。
16. 在學(xué)生會(huì )里，有時(shí)因工作協(xié)調，會(huì )讓你去做非相關(guān)技術(shù)類(lèi)的苦力工作，你如何看待？ 完全服從組織安排。只要組織覺(jué)得我是這份工作最適合的人選，就是再苦我也會(huì )努力完成的。
17. 進(jìn)入學(xué)生會(huì )，勢必要在工作中實(shí)現自己學(xué)生會(huì )干事的價(jià)值。你是怎樣看待學(xué)生干部應該從干事做起的?
我覺(jué)得學(xué)生干部從干事做起有以下的好處：一是熟悉工作，并且在工作的過(guò)程中更加了解學(xué)生的需求。二是在學(xué)生會(huì )工作的一年，能力一定有所提升，也更加能否融入學(xué)生會(huì )的工作氛圍之中。三是組織也可以更加了解干事的水平，能夠更合理地把人才放在適合的地方中。
18. 你哪方面比較擅長(cháng)？你覺(jué)得你在**這個(gè)部門(mén)，可以負責哪方面的工作？（考察與部門(mén)的匹配度）
19. 你對團委學(xué)生會(huì )的師兄師姐感覺(jué)怎么樣?（考察與組織文化的匹配度，說(shuō)優(yōu)點(diǎn)）
20. 來(lái)華農食品學(xué)院一個(gè)月了，你在什么時(shí)候或者什么活動(dòng)中見(jiàn)過(guò)團委學(xué)生會(huì )的人? （考察對組織的`關(guān)注度）
21. 為了維持校園的紀律，給同學(xué)們一個(gè)良好的學(xué)習氛圍，你覺(jué)得學(xué)校還應該在那一方面努力?
22. 簡(jiǎn)單地談一下你是怎么過(guò)完過(guò)去的那個(gè)暑假的，做了一些有意義的、想做的事嗎？
23. 軍訓對你來(lái)說(shuō)意味著(zhù)什么?其中你最有感觸的什么?
24. 你怎么看待 “在大學(xué)里學(xué)習并不重要這句話(huà)” ?（學(xué)習重要，實(shí)踐一樣重要）
25. 說(shuō)說(shuō)你最為之驕傲的一件事?（最好選取與工作相關(guān)的，例如吃苦耐勞啊。如果是網(wǎng)絡(luò )部之類(lèi)的，可以說(shuō)說(shuō)電腦成就�。�
26. 對你影響最深的一句話(huà).對你的影響是什么?
27. 請說(shuō)說(shuō)你認為最驕傲的一件事？
28. 十幾年來(lái)，哪個(gè)人在你人生中影響最大?能否一說(shuō)?
29. 你的理想是什么?現實(shí)是否偏離了你的理想?
30. 你對自己的人生有規劃嗎?有想過(guò)以后從事什么職業(yè)嗎? （考察計劃性）
31. 談?wù)劥髮W(xué)你有什么目標，什么計劃？（考察計劃性）
32. 你認為對你的工作有激勵作用的因素有那些？
有意義，可以學(xué)到東西，領(lǐng)導的認可。例如像學(xué)生會(huì )的工作，為同學(xué)服務(wù)，就是非常有意義的，又可以學(xué)到東西，我相信對我工作是有激勵作用的。
33. 大學(xué)的豐富多彩的校園活動(dòng)中，例如：協(xié)會(huì )、學(xué)生會(huì )、藝術(shù)團、團工委，你都加入了或準備加入那些？如果沒(méi)有為什么不加入？如果加入了一些，談?wù)勀銓@些活動(dòng)的認識。
34. 當過(guò)班干嗎?如果有,那你在做學(xué)生工作中碰到的令你棘手的問(wèn)題是什么？
35. 以前組織過(guò)什么活動(dòng)嗎？你是怎么做的？
36. 你喜歡獨自工作還是協(xié)作工作？為什么?
其實(shí)兩者都喜歡，更喜歡協(xié)作工作吧。因為我喜歡大家一起努力的工作氛圍，而且可以互相學(xué)習。
37. 說(shuō)說(shuō)你對現場(chǎng)面試官的印象.（考察觀(guān)察能力，例如我覺(jué)得面試官很親切，像大哥哥或者大姐姐。如果面試官很?chē)烂C，你可以說(shuō)覺(jué)得面試官是一個(gè)很盡責的人，工作一絲不茍，值得學(xué)習之類(lèi)的）
大學(xué)團委面試問(wèn)題及答案2
1、 你對學(xué)生會(huì )是怎么看的?對于學(xué)生會(huì )你有什么想法?
學(xué)生會(huì )是聯(lián)系學(xué)校和同學(xué)的紐帶，是一個(gè)為同學(xué)服務(wù)的機構，也是一個(gè)鍛煉自我展現自我的平臺。進(jìn)入學(xué)生會(huì )可以更好的發(fā)揮我的特長(cháng)，為同學(xué)服務(wù)，并在工作中發(fā)現我的不足，提高自己充實(shí)自己。
2.、你為什么要加入XX部門(mén)?(判斷溝通能力和口才) 你對XX部了解有多少?
回答這個(gè)問(wèn)題時(shí)，一定要積極正面，如想要使自己能有更好的發(fā)展空間，希望能在相關(guān)領(lǐng)域中有所發(fā)展，希望能在XX部門(mén)多多學(xué)習等等﹔此時(shí)可以稍稍夸一下XX部，但切記一定要誠懇，不然可是會(huì )畫(huà)蛇添足，得不償失哦!所以建議你可以坦承的說(shuō)出自己的動(dòng)機，不過(guò)用語(yǔ)還是要思考一下。
3、你高中階段有沒(méi)有擔任什么職務(wù)，這些工作對你影響?你在做學(xué)生工作中碰到的令你棘手的問(wèn)題是什么?
這個(gè)主要看應聘者有沒(méi)有經(jīng)驗，如果有當然好，沒(méi)有就回答沒(méi)有，要不會(huì )問(wèn)你擔任的感受，對你的影響等等。如果被看出是撒謊，對你的印象肯定不好!
4、談?wù)勀慵尤隭X部門(mén)的優(yōu)勢?
回答這個(gè)問(wèn)題一定要說(shuō)自己自己在這些方面的特長(cháng)，切不可以想到說(shuō)什么，沒(méi)有重點(diǎn)。
5、如果你進(jìn)了學(xué)生會(huì )，怎么處理好學(xué)習和工作，干部和學(xué)生的關(guān)系?
這個(gè)問(wèn)題很尖銳，可以不正面回答。是我的部長(cháng)把我帶入這個(gè)優(yōu)秀的集體，首先我會(huì )很尊敬他，我相信學(xué)生會(huì )的干部都有我值得學(xué)習的地方，我會(huì )很虛心的向他們學(xué)習，并盡我的努力去完成學(xué)生會(huì )的工作。他們不但是我的上級，還是我的良師益友，我把他們當作我的學(xué)長(cháng)和朋友!
6、談?wù)勀阍?jīng)組織或參加活動(dòng)的經(jīng)驗和教訓!
有經(jīng)驗談經(jīng)驗，如果沒(méi)有可以談?wù)勀阋?jiàn)到一些失敗對你的啟發(fā)，切不可說(shuō)沒(méi)有，沒(méi)有經(jīng)歷的人，很讓人懷疑他的能力和觀(guān)察力。
7、 對你影響最深的一句話(huà)。
如果你實(shí)在想不起來(lái)，就找一句比較經(jīng)典的什么老子，孔子，道家等等的'話(huà)都可以，當然你要理解著(zhù)句話(huà)，能講出道理來(lái)!
8、你最崇拜誰(shuí)?或對你影響最深的一個(gè)人
最崇拜的人能在一定程度上反映應聘者的性格、觀(guān)念、心態(tài)。不宜說(shuō)自己誰(shuí)都不崇拜。不宜說(shuō)崇拜自己。不宜說(shuō)崇拜一個(gè)虛幻的、或是不知名的人。不宜說(shuō)崇拜一個(gè)明顯具有負面形象的人。所崇拜的人人最好與自己所應聘的工作能“搭”上關(guān)系。最好說(shuō)出自己所崇拜的人的哪些品質(zhì)、哪些思想感染著(zhù)自己、鼓舞著(zhù)自己。
9、一場(chǎng)長(cháng)跑比賽中，當最后經(jīng)過(guò)你努力你超過(guò)了最后一個(gè)名，那么你是第幾名?
我盡全力的完成了比賽，無(wú)論結果如何，我超越了自己，我就是勝利者，這類(lèi)問(wèn)題沒(méi)固定答案，其實(shí)就看你的反應如何了。
10、你有什么業(yè)余愛(ài)好?
業(yè)余愛(ài)好能在一定程度上反映應聘者的性格、觀(guān)念、心態(tài)，這是招聘問(wèn)該問(wèn)題的主要原因。最好不要說(shuō)自己沒(méi)有業(yè)余愛(ài)好。不要說(shuō)自己有那些庸俗的、令人感覺(jué)不好的愛(ài)好。最好不要說(shuō)自己僅限于讀書(shū)、聽(tīng)音樂(lè )、上網(wǎng)，否則可能令面試官懷疑應聘者性格孤僻。最好能有一些戶(hù)外的業(yè)余愛(ài)好來(lái)“點(diǎn)綴”你的形象。
11、談?wù)勀愕娜秉c(diǎn)。
不宜說(shuō)自己沒(méi)缺點(diǎn)。不宜把那些明顯的優(yōu)點(diǎn)說(shuō)成缺點(diǎn)。不宜說(shuō)出嚴重影響所應聘工作的缺點(diǎn)。不宜說(shuō)出令人不放心、不舒服的缺點(diǎn)�？梢哉f(shuō)出一些對于所應聘工作“無(wú)關(guān)緊要”的缺點(diǎn)，甚至是一些表面上看是缺點(diǎn)，從工作的角度看卻是優(yōu)點(diǎn)的缺點(diǎn)。
12、 談一談你的一次失敗經(jīng)歷!
不宜說(shuō)自己沒(méi)有失敗的經(jīng)歷。不宜把那些明顯的成功說(shuō)成是失敗。不宜說(shuō)出嚴重影響所應聘工作的失敗經(jīng)歷，所談經(jīng)歷的結果應是失敗的。宜說(shuō)明失敗之前自己曾信心白倍、盡心盡力。說(shuō)明僅僅是由于外在客觀(guān)原因導致失敗。失敗后自己很快振作起來(lái)，以更加飽滿(mǎn)的熱情面對以后的工作。
擴展：
學(xué)生會(huì )團委面試技巧
1、走進(jìn)面試場(chǎng)時(shí)對所有評委報以微笑，回答提問(wèn)時(shí)表情要輕松，目光較多停留在發(fā)問(wèn)者身上，不要低著(zhù)頭，會(huì )給人一種不自信的感覺(jué)，但也不要忘記微微移動(dòng)頭并自然轉移視線(xiàn)，同其他評委進(jìn)行目光交流。
2、面試時(shí)外表形象也是非常重要的，這是對一個(gè)人最直觀(guān)的印象，一定要表現的大氣一點(diǎn)，太拘謹，太嚴肅，太輕浮，太放松，都不好。面試場(chǎng)不是張揚個(gè)性的地方，盡量表現得端莊、穩重。
3、揚長(cháng)避短，一定要展現自己的特長(cháng)，比如要進(jìn)文藝部，需要會(huì )一些文藝特長(cháng)的，公關(guān)部，要展示自己的談判說(shuō)服能力，最好舉一些例子。如果實(shí)在沒(méi)有，那么說(shuō)說(shuō)自己的能力和性格，總之要有亮點(diǎn)。
4、不要表現的太不可一世的感覺(jué)。因為對于大一的學(xué)生來(lái)說(shuō)，進(jìn)學(xué)生會(huì )不是進(jìn)去直接當領(lǐng)導的，要表現的適當矜持，適當謙遜。也就是說(shuō)要給人以樂(lè )于服從管理的感覺(jué)。把你真正的鋒芒，留到工作中去展現吧。
5、當被問(wèn)到缺點(diǎn)時(shí)，盡量不要編，否則面試者要你舉例你就傻了，你可以提及一些你擅長(cháng)的以長(cháng)補短。比如你組織能力不強，那就可以說(shuō)你計算機能力強，寫(xiě)作能力強。不要硬說(shuō)自己全能，只會(huì )給人以華而不實(shí)的感覺(jué)。
6、有禮貌，面試結束后真誠向評委們道謝并把門(mén)輕輕帶好。
7、當然，除了這些之外，在面試之前多接觸給面試的那些老師，學(xué)長(cháng)學(xué)姐，爭取多給他們留下好印象，比如積極主動(dòng)點(diǎn)，適時(shí)幫一下忙，讓人家對你提前就有所留意，這個(gè)是最穩妥的。
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