湖北省勞動(dòng)合同

時(shí)間:2022-06-26 10:15:43 勞動(dòng)合同 我要投稿

湖北省勞動(dòng)合同

  用人單位名稱(chēng)_______________

湖北省勞動(dòng)合同

  用人單位性質(zhì)_______________

  職工姓名_______________

  湖北省勞動(dòng)和社會(huì )保障廳

  一、合同期限(經(jīng)雙方協(xié)商,可以選定以下一項作為本合同的期限)。

 。ㄒ唬┯泄潭ㄆ谙。本合同期限為_(kāi)_ 年,自__ 年__ 月 __日起至__ 年__ 月__ 日止。其中,試用期個(gè) __月,自____ 年 __月__ 日起至__ 年__ 月__ 日止;學(xué)徒期個(gè)__ 月,自__ 年__ 月__ 日起至 __年 __月__ 日止。

 。ǘo(wú)固定期限,自 __年__ 月__ 日起到終止勞動(dòng)合同條件出現時(shí)止,其中,試用期個(gè)__ 月,自 __年 __月 __日起至 __年__ 月__ 日止;學(xué)徒期個(gè) __月,自 __年__ 月__ 日起至 年 月 日止。

  終止勞動(dòng)合同的條件為:

 。ㄈ┮酝瓿梢欢ǖ墓ぷ鳛槠谙蓿

  具體工作為:

  二、生產(chǎn)(工作)任務(wù)及條件

  甲方根據生產(chǎn)(工作)需要,安排乙方從事工作,為崗位(工種)。具體生產(chǎn)(工作)任務(wù)為:

  甲方根據國家有關(guān)規定,為乙方提供必要的勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件。具體內容如下:

  三、雙方的權利與義務(wù)

 。ㄒ唬┘追降臋嗬

  1、按照崗位責任組織生產(chǎn),檢查考核乙方完成生產(chǎn)(工作)任務(wù)的情況;

  2、按照國家法律、法規和本單位有關(guān)規定,決定對乙方勞動(dòng)報酬的分配形式,并對乙方實(shí)施獎勵或處分;

  3、根據生產(chǎn)(工作)或調整勞動(dòng)組織的需要,在征得乙方同意后變更乙方生產(chǎn)(工作)崗位;

  4、當乙方不履行本合同時(shí),有權依法向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )提出申訴;

  5、雙方約定的其他權利:

 。ǘ┘追降牧x務(wù)

  1、按照有關(guān)勞動(dòng)安全、勞動(dòng)保護、職業(yè)安全衛生的規定,向乙方提供必需的生產(chǎn)(工作)條件;

  2、創(chuàng )造條件提高乙方的政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)技術(shù)水平;

  3、根據有關(guān)規定及本合同有關(guān)條款,按時(shí)支付乙方勞動(dòng)報酬并提供保險福利待遇;

  4、向乙方提供符合國家規定的勞動(dòng)安全衛生條件和必要的勞動(dòng)防護用品; 5、雙方約定的其他義務(wù):

 。ㄈ┮曳降臋嗬

  1、享有參加業(yè)務(wù)(技術(shù))學(xué)習(培訓)、參加工會(huì )、參與民主管理和提出合理化建議、評選和被評選為先進(jìn)職工(生產(chǎn)者)等權利;

  2、按照規定領(lǐng)取勞動(dòng)報酬和享受勞動(dòng)保險福利待遇;

  3、享有休息、休假與獲得勞動(dòng)安全衛生保護的權利。對違章指揮、

  強令冒險作業(yè),有權拒絕執行;

  4、按照有關(guān)規定及本合同的有關(guān)條款,可以解除勞動(dòng)合同;

  5、甲方不履行本合同時(shí),乙方有權依法向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )提起申訴;

  6、雙方約定的其他權利:

 。ㄋ模┮曳降牧x務(wù):

  1、服從甲方的生產(chǎn)組織管理,盡職盡責,努力完成生產(chǎn)(工作)任務(wù);

  2、遵守國家法律、法規和社會(huì )公德,保守國家秘密、甲方商業(yè)秘密,愛(ài)護甲方財物;

  3、遵守廠(chǎng)紀廠(chǎng)規和勞動(dòng)紀律,執行生產(chǎn)操作規程和勞動(dòng)安全衛生規程,講究職業(yè)道德;

  4、努力學(xué)習政治文化知識,刻苦鉆研技術(shù),不斷提高專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平,積極參加必要的

  社會(huì )活動(dòng);從事技術(shù)工種或崗位的,上崗前必須接受培訓;

  5、雙方約定的其他義務(wù):

  四、工作時(shí)間與勞動(dòng)報酬

 。ㄒ唬┘追礁鶕䥽曳、法規和本單位生產(chǎn)(工作)實(shí)際,實(shí)行工作制。甲方對乙方實(shí)行每日工作時(shí)間 小時(shí),平均每周工作時(shí)間小時(shí)的工時(shí)制度。甲方確需乙方加班加點(diǎn)時(shí),在征得工會(huì )和乙方同意后,一般每日不超過(guò)1小時(shí),每月累計不得超過(guò)36小時(shí),并按有關(guān)規定支付加班費或調休。

 。ǘ﹦趧(dòng)報酬

  1、乙方完成本合同規定的生產(chǎn)(工作)任務(wù),甲方應以貨幣形式每(月、周、日)按元支付給乙方工資,支付時(shí)間為;

  2、甲方除按本條第1款規定之標準支付乙方工資外,另每月支付給乙方:

  3、加班工資,按不低于本條第1款協(xié)商確定的工資標準和《勞動(dòng)法》的規定計發(fā),具體標準如下:

  4、因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)展,或本合同商定的其他條款變化,本條協(xié)商確確定的各項勞動(dòng)報酬標準需要調整時(shí),應經(jīng)甲、乙方協(xié)商,并簽訂補充協(xié)議:

  5、雙方商定的其他報酬:

  五、社會(huì )保險和福利

 。ㄒ唬┘滓译p方必須依法參加社會(huì )保險,甲方按所在地規定的一定比例按月為乙方交納養老、醫療、工傷、失業(yè)、生育保險費,乙方個(gè)人負擔的部分,由甲方代乙方在其工資中扣繳,具體繳納辦法及標準為:

 。ǘ┮曳酵诵蒺B老金按國家和省有關(guān)規定在甲方投保的社會(huì )保險事業(yè)管理機構領(lǐng)取。

 。ㄈ┮曳皆诩追焦ぷ髌陂g,患病、負傷、因工傷殘或者患職業(yè)病以及生育,其有關(guān)保險福利待遇,按國家和省現行規定執行。

 。ㄋ模┮曳皆诤贤趦人劳,其死亡待遇和遺屬津貼按國家和省現行規定執行。

 。ㄎ澹┮曳狡渌kU福利待遇,按國家、省以及甲方有關(guān)規定執行。

  六、勞動(dòng)合同的變更、續訂、解除及終止

 。ㄒ唬┫铝星闆r,甲乙雙方可以變更本合同的相關(guān)內容

  1、甲方轉產(chǎn)或調整生產(chǎn)任務(wù)的;

  2、甲乙雙方協(xié)商同意,并且不損害國家和集體利益的;

  3、由于不可抗拒力致使本合同無(wú)法履行的;

  4、雙方約定的其他情況:

 。ǘ┰谙铝星闆r下,甲方可以解除勞動(dòng)合同

  1、在試用期內證明乙方不符合錄用條件的;

  2、乙方違反或不履行勞動(dòng)合同的;3、乙方嚴重失職,營(yíng)私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  4、乙方嚴重違反勞動(dòng)紀律或甲方規章制度,泄漏甲方商業(yè)秘密的;

  5、乙方被依法追究刑事責任的;

  6、乙方患病或者非因工負傷,醫療期滿(mǎn)后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;

  7、乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  8、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達成協(xié)議的;

  9、經(jīng)有關(guān)部門(mén)確認,甲方歇業(yè)或合營(yíng)、合資期滿(mǎn)關(guān)閉,宣告破產(chǎn)或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的;依照第6、7、8、9條解除勞動(dòng)合同的,甲方應提前三十日以書(shū)面形式通知乙方并支付經(jīng)濟補償金。

  10、雙方約定的其他情況:

 。ㄈ┰谙铝星闆r下,甲方不得解除勞動(dòng)合同

  1、勞動(dòng)合同期未滿(mǎn),又不符合上款解除合同條件的;

  2、乙方患職業(yè)病或者因工傷殘并被勞動(dòng)鑒定委員會(huì )確認為喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的;

  3、乙方患病或者負傷,在規定醫療期內的;

  4、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內的;

  5、乙方在享受法定休假、探親假期間的;

  6、法律、法規規定的其他情形;

  7、雙方約定的其他情況:

 。ㄋ模┰谙铝星闆r下,乙方可以解除勞動(dòng)合同

  1、在試用期內的;

  2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動(dòng)的;

  3、甲方不按國家、省和本合同約定支付勞動(dòng)報酬或者保險福利待遇的;

  4、甲方勞動(dòng)安全、衛生條件惡劣,嚴重危害勞動(dòng)者身體健康的;

  5、甲方有侵害乙方合法權益行為的;

  6、經(jīng)甲方同意,乙方自費離職學(xué)習和培訓的;

  7、乙方參軍、入學(xué)或出境定居的:

  8、雙方約定的其他情況:

 。ㄎ澹┰谙铝星闆r下,乙方不得解除勞動(dòng)合同

  1、由甲方出資培訓(包括送大、中專(zhuān)院;蚣脊W(xué)校學(xué)習),培訓后為甲方服務(wù)未滿(mǎn)年的;

  2、屬于技術(shù)骨干,承擔某項重點(diǎn)工程的建設、改造任務(wù)或科研項目而任務(wù)未結束的;

  3、雙方約定的其他情況:

  七、違反勞動(dòng)合同的責任

  1、甲方違反勞動(dòng)合同的責任(雙方約定):

  2、乙方違反勞動(dòng)合同的責任(雙方約定):

  八、其他有關(guān)事項

 。ㄒ唬┘追竭`反或解除勞動(dòng)合同,應按照國家有關(guān)法律、法規規定,支付給乙方經(jīng)濟補償金,具體標準為:

 。ǘ┘、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,解除勞動(dòng)合同時(shí),乙方應交回:

  九、雙方需要約定的其他事項:

  十、甲、乙雙方簽訂本勞動(dòng)合同后,應在十五日內將勞動(dòng)合同送勞動(dòng)行政部門(mén)鑒證。

  十一、本合同的簽訂、變更、續訂、解除、終止及履行要接受勞動(dòng)行政部門(mén)監督檢查。

  十二、甲、乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭議時(shí),任何一方在法定期限內可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁,對裁決不服的,可向人民法院起訴。

  十三、本合同一式三份,具有同等法律效力。

  甲方(簽章)______________________

  法人代表(簽章)____________________

  __年__ 月__ 日

  乙方(簽章)____________________

  __年 __月__ 日

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