匠人精神讀后感

時(shí)間:2022-07-06 05:21:01 讀后感 我要投稿

匠人精神讀后感

下面是pincai小編為大家整理的匠人精神的讀后感,歡迎大家閱讀參考,可以借鑒的哈。

匠人精神讀后感

篇一:

現在貌似越來(lái)越多的人拿到了本科畢業(yè)文憑,畢業(yè)后都去從事腦力勞動(dòng),去做白領(lǐng)了。反而做為技術(shù)工人的藍領(lǐng)現在有很大的缺口,工資也高,我其實(shí)很想有一技之長(cháng)。也想去學(xué)木匠,還想去開(kāi)火車(chē),或者去做一個(gè)工程師,但我最后的路還是和大多數人一樣,走進(jìn)了一家公司,一點(diǎn)一點(diǎn)的磨練自己。

書(shū)中寫(xiě)的雖然是秋山木工工坊的帶學(xué)徒的方法,但是里面的一些經(jīng)驗和做法也是值得所有想有一番成就的人學(xué)習的。每一件生活中看似微不足道的小事就值得用很多年去強調。比如和人打招呼、比如吃飯、比如和人說(shuō)話(huà)該怎么回答,這些都是我們日常生活中習以為常的事情,可恰恰是這些習以為常的事情確實(shí)最應該注意的。

以前讀過(guò)胡雪巖,知道了他也是從一個(gè)小學(xué)徒干起,學(xué)徒期間要為師父師娘倒夜壺,要沒(méi)有怨言的去做好師父交代給他的每一件事。其實(shí)這樣的帶徒方法不止是秋山木工有,中國也有。只不過(guò)這些傳統的行業(yè)在逐漸被機器大工業(yè)生產(chǎn)取代了,一個(gè)匠人在自己的專(zhuān)業(yè)技能上投入的時(shí)間、感情、精力在逐漸減少。很大一部分需要由手和心共同完成的事情逐步被機器取代了,F在到博物館看一些展品也會(huì )經(jīng)常感嘆,獨具匠心、能工巧匠、匠心獨運等,可是機器生產(chǎn)出來(lái)的東西我們充其量也就感嘆一下:窩草,這技術(shù)這么牛逼,等這技術(shù)普及了以后再也沒(méi)人提起這牛逼的技術(shù)了。

其實(shí)對一項工作、對一個(gè)人、對待自己,是需要投入時(shí)間的,要堅信大器晚成這一信念。做事之前要學(xué)會(huì )做人,學(xué)會(huì )投入熱情,學(xué)會(huì )擔起責任,學(xué)會(huì )為自己的成果自豪、負責。

《匠人精神》這本書(shū),不僅僅教會(huì )了我怎樣做事,更教會(huì )了我怎樣做人,去做一個(gè)富有激情、負有責任的人!督橙司瘛吠ㄆ獩](méi)有講怎樣運用那些工具,也沒(méi)講做家具的具體細節,只是講在進(jìn)入作業(yè)場(chǎng)、進(jìn)入工作前要做的一些心理上和心情上以及思想上的準備工作,這些工作要做到實(shí)處,做到融入血液中還真需要投入幾年、十幾年甚至幾十年的時(shí)間,去不斷的督促自己、要求自己。

雖然投入到了現代化的公司從事工作,但是這種傳統的塑造人才的方法值得現代人去學(xué)習,去實(shí)踐。那么從現在開(kāi)始,用心和身邊的人打好一個(gè)招呼吧。

篇二:

什么是團隊精神,團隊精神是大局意識、協(xié)作精神和服務(wù)精神的集中體現。它不僅包含了與人的溝通、交流的能力,而且還特別強調與人合作的能力。團隊精神的基礎是尊重個(gè)人,核心是協(xié)同合作,最高境界是全體成員的向心力、凝聚力,反映的是個(gè)體利益和整體利益的統一,并進(jìn)而保證組織的高效率運轉。團隊精神的形成并不要求團隊成員犧牲自我,相反,揮灑個(gè)性、表現特長(cháng)反而有利于團隊成員共同完成任務(wù)目標。

名人張藝謀說(shuō):"締造奧運開(kāi)幕式驚世華彩的不僅僅是我一個(gè)人,而是整個(gè)奧運導演團隊,他們用汗水和智慧共同詮釋了團隊精神的偉大與真諦!"。

現代社會(huì )并不缺少有能力的人,但每個(gè)企業(yè)真正需要的是既有能力又富有團隊精神的人!正是在以張藝謀為首的奧運導演團隊的精心努力下,運用現代高科技的手段,發(fā)揚團隊的集體智慧,用他們的辛勤和汗水換來(lái)了奧運開(kāi)幕式驚世華彩的、與世絕倫的、世界上獨一無(wú)二的視覺(jué)盛宴和享受。向世人證明了中國人民的能力和智慧,證明了2008年在中國舉辦的奧運會(huì )是有史以來(lái)最成功、參賽國最多、參加的隊員最多的一屆奧運會(huì )。創(chuàng )造了眾多個(gè)第一。我為100年中國人民的圓夢(mèng)而感到無(wú)比的驕傲和自豪,為中國舉辦的出色的奧運喝彩、歡呼。

名人比爾.蓋茨說(shuō):"團隊合作是成功的保證,不重視團隊合作的企業(yè)是無(wú)法取得成功的"。

沒(méi)有完美的個(gè)人,只有完美的團隊,單打獨斗的時(shí)代已經(jīng)過(guò)去,唯有團隊合作方能取得勝利。擁有一支卓越的團隊,就等于擁有了成功。團隊合作是世界500強企業(yè)成功的秘密。

團隊是會(huì )聚所有力量的精神支柱。工作中所有團隊成員齊心協(xié)力、互相團結、將無(wú)所不能。

井深大-日本索尼公司創(chuàng )辦人之一,最初的索尼公司僅20多人,正是在他的帶領(lǐng)下,以及團隊成員的緊密配合下,并充分調動(dòng)起每一個(gè)員工的積極性,將團隊的力量發(fā)揮到了極致,他們克服了重重困難,攻克了一道道難關(guān),終于取得了偉大的成就,開(kāi)創(chuàng )了企業(yè)發(fā)展的新紀元!可見(jiàn)團隊力量的爆發(fā)力是多么的具大。也正是他們發(fā)揚這種團隊合作的精神,才取得了具大的成功。

21世紀是知識經(jīng)濟的時(shí)代,對團隊合作的要求越來(lái)越高。一個(gè)人的能力始終有限,每個(gè)團隊成員只顧發(fā)揮自己"以一當十"的干勁是遠遠不夠的,必須要提高自已的團隊合作意識,這樣,整個(gè)團隊才能發(fā)揮出"以十當一"的功效。也只有這樣,"三個(gè)臭皮匠"


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