陜西省降溫補貼

陜西省降溫補貼

前言：以下是相關(guān)的范文，歡迎借鑒查閱！

進(jìn)入6月，不少地區迎來(lái)夏季高溫期，高溫津貼也進(jìn)入發(fā)放時(shí)間。記者注意到，目前全國至少已有28個(gè)省份明確了津貼發(fā)放標準。陜西每人每天25元補貼標準。而本月，全國范圍內也將開(kāi)展用人單位遵守勞動(dòng)用工和社會(huì )保險法律法規情況專(zhuān)項檢查，高溫津貼發(fā)放情況被列入其中。

高溫津貼：每人每天25元

去年省人社廳和省財政廳就聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于調整夏季防暑降溫費和高溫津貼標準的通知》，當用人單位安排勞動(dòng)者在35℃以上高溫天氣從事室外露天作業(yè)，以及不能采取有效措施將工作場(chǎng)所溫度降低到33℃以下的，應向勞動(dòng)者發(fā)放這筆津貼。

從2015年開(kāi)始調整，高溫津貼由原來(lái)的每人每天10元提高到了25元。發(fā)放時(shí)間是每年的6月1日至9月30日，2015年7月1日之前仍按老標準執行。這筆錢(qián)由勞動(dòng)者所在單位負擔，納入工資總額，不包括在最低工資標準范圍內。用人單位不得因高溫期間停止工作、縮短工作時(shí)間降低或扣除勞動(dòng)者工資。

防暑降溫費：室外15元/天

與高溫津貼不同，還有一種福利叫做“防暑降溫費”。從事室外作業(yè)的人，每人每天有15元的防暑降溫費，其他人則是每人每天10元。

這筆錢(qián)包括黨政機關(guān)、企事業(yè)單位、人民團體在崗工作人員在內均可領(lǐng)取，從每年的6月15日至9月15日，其中陜北地區執行時(shí)間為6月15日至8月15日。

錢(qián)從哪來(lái)?根據規定，機關(guān)事業(yè)單位、人民團體的防暑降溫費按隸屬關(guān)系，由同級財政在部門(mén)預算中列支;企業(yè)的防暑降溫費在成本費用中列支。

防暑降溫費不等于高溫津貼

來(lái)自省總工會(huì )勞動(dòng)保護部信息，防暑降溫費不等同于高溫津貼，符合條件者可以同時(shí)領(lǐng)取這兩項費用。

比如，一名在戶(hù)外作業(yè)的建筑工或保潔員，除了領(lǐng)每天15元的防暑降溫費外，如果工作時(shí)間溫度高達35℃以上，還可領(lǐng)取每天25元的高溫津貼。有單位以飲料來(lái)沖抵防暑降溫費、高溫津貼，這樣做是不對的。防暑降溫費和高溫津貼不能用發(fā)放降溫品來(lái)替代，須以現金形式發(fā)放。

如果勞動(dòng)者符合高溫補貼發(fā)放標準但是卻沒(méi)領(lǐng)到這筆錢(qián)，可以向勞動(dòng)監察部門(mén)反映，由勞動(dòng)監察部門(mén)來(lái)督促企業(yè)進(jìn)行發(fā)放。

2016陜西防暑降溫費政策

陜西高溫補貼標準2016最新消息，陜西高溫補貼標準為每天10元。詳情閱讀下文!

為做好夏季防暑降溫工作，陜西省人力資源和社會(huì )保障廳下發(fā)通知，要求各類(lèi)企業(yè)安排勞動(dòng)者在高溫天氣下(日最高氣溫達到35℃以上)露天工作以及不能采取有效措施將工作場(chǎng)所溫度降低到33℃以下的(不含33℃)，應當向勞動(dòng)者支付高溫津貼。

符合高溫工作人員每人每天10元，高溫津貼的發(fā)放時(shí)間為每年6月1日至9月30日，2016年高溫津貼標準參照執行。

各級人力資源和社會(huì )保障部門(mén)將在每年的6月至9月加大監督檢查力度，對不按規定支付勞動(dòng)者高溫津貼或違反其他勞動(dòng)保障有關(guān)規定的行為，依法嚴肅查處。

按照規定，高溫天氣期間，用人單位應當向從事露天工作和室內高溫工作的勞動(dòng)者免費提供符合食品安全標準的清涼飲料。需要注意的是，用人單位提供的清涼飲料不能充抵高溫津貼。

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