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2016退休人員養老金調整重慶
2016退休人員養老金調整重慶
一 、調整范圍
2015年12月31日及以前已按規定辦理退休(含退職)審批手續并按月領(lǐng)取基本養老金(養老待遇)的以下三類(lèi)人員：
一是企業(yè)退休人員、退職人員;
二是在基本養老保險基金中領(lǐng)取養老待遇的城鎮超齡人員、征地農轉非人員;
三是基本養老金納入我市城鎮企業(yè)職工基本養老保險基金支付的其他退休人員。
以上2015年12月31日及以前已死亡的人員、2015年12月31日處于服刑期的人員不參加2015年企業(yè)退休人員基本養老金調整。建國前參加革命工作的退休人員、兩航起義退休人員、原南僑機工服務(wù)團退休人員不執行企業(yè)退休人員基本養老金調整辦法。
二 、調整時(shí)間
從2015年1月1日起執行。
三 、調整辦法
一是定額調整。2005年12月31日及其以前退休并領(lǐng)取基本養老金的人員，每人每月增加100元;2006年1月1日至2015年12月31日期間退休并領(lǐng)取基本養老金或領(lǐng)取養老待遇的人員，每人每月增加60元。
二是掛鉤調整。按照本人繳費年限(含視同繳費年限，不含折算工齡，下同)每滿(mǎn)1年，每人每月增加3元。按以上標準增加養老金基礎上，再按以下繳費年限分檔增加養老金：
15年及以下，每月增加15元;16年20年，每月增加25元;
21年25年，每月增加35元;26年30年，每月增加45元;
31年35年，每月增加55元;36年40年，每月增加65元;
41年及以上，每月增加75元。
三是適當傾斜。在定額調整和掛鉤調整的基礎上，調整高齡養老金標準。對2015年12月31日及以前已年滿(mǎn)85周歲及其以上的企業(yè)退休人員，從2015年1月1日起，每人每月增加基本養老金100元;對2015年12月31日及以前已年滿(mǎn)90周歲及其以上的企業(yè)退休人員，從2015年1月1日起，每人每月再增加基本養老金100元。對2015年1月1日及以后年滿(mǎn)85周歲的企業(yè)退休人員，從其達齡之月起每人每月增加基本養老金100元;對2015年1月1日及以后年滿(mǎn)90周歲的企業(yè)退休人員，從達齡之月起每人每月增加基本養老金100元。
重慶企業(yè)退休養老金上調
一、調整標準
在重慶市城鄉居民基本養老保險基礎養老金每人每月80元的基礎上，統一增加15元，為每人每月95元。
二、調整時(shí)間
從2015年7月1日起執行。
三、調整辦法
(一)2015年6月30日及以前已按月領(lǐng)取城鄉居民基本養老金的人員(不含2015年6月30日及以前已死亡的人員)，從2015年7月1日起補發(fā)增加的基礎養老金;
(二)2015年7月1日及以后新增加的領(lǐng)取城鄉居民基本養老金的人員，從其領(lǐng)取基本養老金當月起補發(fā)增加的基礎養老金;
(三)2015年7月1日及以后死亡的領(lǐng)保人員和2015年1月1日及以后死亡的中青年人員，增加的基礎養老金納入喪葬補助金發(fā)放。
咨詢(xún)電話(huà)：重慶市人力社保服務(wù)熱線(xiàn)：12333
萬(wàn)州區社保局：企業(yè)職工養老保險：58108758
城鄉居民養老保險：58107086
養老金調整政策查詢(xún)：重慶市人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)
重慶企業(yè)退休養老金計算方法
養老保險在“五險”中比例最高。顧名思義，養老保險就是為了保障退休或者養老的費用。事實(shí)上，很多人都是只知道每月交養老金，卻不了解養老金到底為何物，不了解自己退休后到底每月會(huì )拿多少，那下面就來(lái)整理一下。
養老金包括什么?
職工基本養老金分為基礎養老金和個(gè)人賬戶(hù)養老金。前者由社會(huì )統籌賬戶(hù)支付，后者由個(gè)人賬戶(hù)支付。上班時(shí)，每月繳納養老金的比例：個(gè)人8%，企業(yè)20%。
等你退休時(shí)，你會(huì )拿到多少養老金?
到手養老金=基礎養老金+個(gè)人賬號養老金
基礎養老金=(退休前一年社平工資+退休前一年社平工資×平均指數)&pide;2×繳費年限×1%
(平均指數是自1994年起參加養老保險的歷年繳費工資占當年社平工資的平均值)。
個(gè)人賬號養老金=個(gè)人賬戶(hù)儲存額&pide;計發(fā)月數
退休時(shí)，你會(huì )拿到多少養老金?
假如你55歲退休，退休那年你的個(gè)人賬戶(hù)里有8萬(wàn)元，你的統籌地上年度月平均工資為5000元，你的月平均繳費工資指數為1，截止到退休你的繳費年限為 30年，那么你退休后第一個(gè)月領(lǐng)到的養老金
重慶企業(yè)退休養老金最新消息
2015年企業(yè)退休人員調資揭開(kāi)序幕!重慶市2015年企業(yè)退休人員調整辦法發(fā)布，調待工作將在4月底完成，我區企業(yè)退休人員以及兩類(lèi)退休人員共計8萬(wàn)人將從中受益。為方便廣大群眾理解，現將重慶市2015年企業(yè)退休人員養老金調整辦法解讀如下：
一、人均水平：
根據中央精神，本次調待總幅度為企業(yè)退休人員養老金平均水平的10%，落實(shí)到每個(gè)人的幅度和金額根據個(gè)人具體情況而定。
二、調整對象：
本次調整范圍為2015年12月31日及以前，在我市退休并領(lǐng)取養老金的企業(yè)職工，和以個(gè)人身份參加城鎮企業(yè)職工養老保險、參加超齡養老保險、參加被征地農轉非養老保險退休并領(lǐng)取養老金的人員。而2015年12月31日及以前死亡的人員以及2015年1月1日及以后退休并領(lǐng)取養老金的人員不在此范圍內。
三、調整時(shí)間：
本次調待從2015年1月1日起執行，4月底發(fā)放，在工資存折或者卡上單獨以“調待”體現。
四、調整辦法圖解：
調整辦法：普調+工齡掛鉤調整+傾斜
3.傾斜：
(1)高齡養老金：
對在調待范圍之內的退休人員，85歲以上以及90歲以上的予以?xún)A斜：
①2015年12月31日及以前年滿(mǎn)85歲以上的，從2015年1月1日起每人每月增加100元;2015年1月1日及以后年滿(mǎn)85歲以上的，從達齡之月起每人每月增加100元。
②2015年12月31日及以前年滿(mǎn)90歲以上的，從2015年1月1日起每人每月再增加100元;2015年1月1日及以后年滿(mǎn)90歲以上的，從達齡之月起每人每月再增加100元。
(2)對1953年底及以前參加革命工作的退休人員，每人每月再增加40元。
(3)對國務(wù)院批準的艱苦邊遠地區(黔江區、武隆縣、巫山縣、云陽(yáng)縣、城口縣、巫溪縣、奉節縣、石柱縣、彭水縣、酉陽(yáng)縣、秀山縣)的退休人員，每人每月再增加40元
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三問(wèn)2016年退休人員養老金調整
根據國家統一部署，企業(yè)退休職工養老金連續十一年按照每年至少10%的增幅上調。這是漲幅定為6.5%，是否合理?
中央財經(jīng)大學(xué)社會(huì )保障研究中心主任褚福靈認為，養老金此前連續多年上調10%，一是因為養老金起點(diǎn)較低，二是因為我國經(jīng)濟快速增長(cháng)。養老金漲幅要高于物價(jià)漲幅，但不宜長(cháng)期超過(guò)工資增幅，只要在兩者之間，都是合理的。
人社部社會(huì )保障研究所所長(cháng)金維剛說(shuō)：按照養老金與繳費工資基數的比值計算，2014年我國養老金替代率達到了67%。盡管統計口徑不同，替代率的結果存在差別，但我國企業(yè)退休人員養老金替代率近年來(lái)一直在上升。也就是說(shuō)，退休人員的生活水平正在逐步提高。
二問(wèn)：兩個(gè)“倒掛”怎么辦?
養老金連續上調，一些地方和行業(yè)出現了兩個(gè)“倒掛”的現象：一是“趕上點(diǎn)”的退休人員養老金比多繳、長(cháng)繳的退休人員養老金高;二是退休人員養老金比在職人員還要高。
“解決這兩個(gè)問(wèn)題，最根本的是要改革養老金計發(fā)辦法和調整辦法�！苯鹁S剛說(shuō)。
人社部部長(cháng)尹蔚民說(shuō)，目前人社部正在對養老保險體系進(jìn)行頂層設計，推進(jìn)養老保險制度改革。其中一個(gè)重要內容是完善個(gè)人賬戶(hù)，體現激勵、約束兩方面的作用。
“在體現長(cháng)繳多得、多繳多得的同時(shí)，也要體現二次分配的公平性，也就是繳費和待遇相聯(lián)系但不成正比，養老金應適當向低收入群體、弱勢群體等人群傾斜�！瘪腋ｌ`說(shuō)，“否則由于基數不同，都是同樣的增幅，會(huì )造成養老金絕對差距越來(lái)越大�！�
按照基本養老金調整的參照指標分類(lèi)，國際上主要采用三種調整方法：一是參照消費物價(jià)指數，二是參照工資增長(cháng)率，三是綜合參照物價(jià)指數和實(shí)際工資增長(cháng)率。
但消費物價(jià)指數是一個(gè)綜合性指數，有“以全概偏”之嫌。例如，手機、電腦等商品價(jià)格可能持續下跌，但退休人員需求較少;而食品、副食、醫療服務(wù)等生活必需品的價(jià)格可能持續走高，退休人員需求多。
三問(wèn)：養老金上調錢(qián)從哪里來(lái)?
據人社部統計，2014年，我國企業(yè)離退休人數已達到8015萬(wàn)人，即便不加上2015年退休的企業(yè)員工，按6.5%的增幅計，一年也要多出1375億多元的養老金。
“去年養老保險基金的總收入是2.7萬(wàn)億元，總支出是2.3萬(wàn)億元，當期結余3000多億元，累計結余是3.4萬(wàn)億元�！币得裾f(shuō)。但各省份之間差異比較大，從長(cháng)遠看，應對人口老齡化需要增強基金的持續發(fā)展能力。
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