- 相關(guān)推薦
職場(chǎng)中怎樣保持淡定從容
不管在什么場(chǎng)合，什么環(huán)境以及什么對象，我們都要展示我們從容淡定的一面。千萬(wàn)不要隨便展示我們焦躁不安，這樣只會(huì )給我們帶來(lái)各種不好的影響�？墒且朐诼殘�(chǎng)中從容淡定，我們需要從哪些方面入手呢?
職場(chǎng)中怎樣保持淡定從容
1.隨身物品的擺放
若你是一個(gè)非常細心的人，那么平時(shí)的工作過(guò)程中即使再忙也會(huì )注重自己隨身物品的擺放。其實(shí)在別人眼中一個(gè)人的隨身物品是最能體現一個(gè)人在工作上的用心程度。
2.做筆記的好習慣
雖說(shuō)現在的電子產(chǎn)品很多，但是在我看來(lái)在平時(shí)的工作過(guò)程中通過(guò)用筆記錄的方式去做筆記，是有助于我們整理思路，順便又是一次很好的復習積累的經(jīng)驗。
3.換位思考
不管我們在職場(chǎng)中是從事什么行業(yè)，是領(lǐng)導層還是基層，我們在考慮問(wèn)題的時(shí)候若每個(gè)人都能夠做到換位思考的話(huà)，那么你與對方之間的溝通肯定都是會(huì )非常順利的。因為你已經(jīng)提前站在對方的角度上去為對方著(zhù)想，那么之間就不會(huì )存在什么問(wèn)題。
4.約定時(shí)間
當我們平時(shí)工作的過(guò)程中需要約定客戶(hù)或者領(lǐng)導的時(shí)候，通常都會(huì )約定見(jiàn)面時(shí)間。此時(shí)一定要培養自己一個(gè)時(shí)間概念，不同的客戶(hù)我們的時(shí)間概念是不一樣的。千萬(wàn)不要讓自己出現遲到的現象。
職場(chǎng)中，我們如何淡定從容的工作
為什么你可以這么淡定從容的工作呢？我經(jīng)常一碰到麻煩的事情就慌張，甚至無(wú)所適從。
工作多年，經(jīng)常聽(tīng)到同事問(wèn)我這個(gè)問(wèn)題，我認真的總結了自己一直以來(lái)的工作，確實(shí)比較淡定從容，很多別人覺(jué)得麻煩難處理的事情，我也能應付自如，這應該是和我以下這幾方面分不開(kāi)：
一、性格：
性格開(kāi)朗，積極向上，和同事間友好相處，不計較個(gè)人得失，同事間難免會(huì )有一些矛盾，如：去年評優(yōu)是張三不是自己，領(lǐng)導分配給李四的工作比自己的容易或者李四將麻煩的工作推給自己等等，如果斤斤計較將會(huì )讓自己和同事關(guān)系鬧僵，不利于團隊工作的開(kāi)展，為了這些小事不值得。
二、 愛(ài)學(xué)習
在每個(gè)工作崗位認真學(xué)習相關(guān)知識，并利用空余時(shí)間學(xué)習其他領(lǐng)域的知識，如我在工作期間去大學(xué)進(jìn)修了經(jīng)濟學(xué)、法學(xué)專(zhuān)業(yè)，讓自己的知識面更加廣闊，對工作和生活都會(huì )有幫助，我們不能僅限于自己崗位的知識面。比如，我面對一些無(wú)理取鬧的客戶(hù)，會(huì )針對合同上的相關(guān)責任和義務(wù)和他說(shuō)明，讓他心服口服。
三、了解本職工作責任，掌握工作技能
每個(gè)職場(chǎng)工作者都要先了解自己的工作職責，掌握自己的工作技能。如一個(gè)運營(yíng)部門(mén)的文員，工作職責是要負責運營(yíng)數據統計，發(fā)布，會(huì )議內容準備及記錄，掌握的技能是.熟練操作辦公軟件，尤其是PPT和EXCEL。
四、 了解領(lǐng)導風(fēng)格，需求
每個(gè)領(lǐng)導要求和風(fēng)格都不一樣，要了解清楚，這樣開(kāi)展工作才會(huì )得心應手，事半功倍，如果不了解自己的領(lǐng)導做事風(fēng)格，我們做出來(lái)的東西大部分是不合格的，反復出錯，我們將會(huì )心力憔悴，甚至惹惱領(lǐng)導，自己面臨換崗或離職的可能。
比如一些領(lǐng)導的會(huì )議PPT，喜歡簡(jiǎn)潔版，你弄得花里花俏，他看了就惱火了�；蛘哂行╊I(lǐng)導做事雷厲風(fēng)行，要求的東西要馬上能得到，如張三部門(mén)上周的運營(yíng)數據，如果你不能馬上提供，領(lǐng)導肯定會(huì )翻臉，因為這是我們作為運營(yíng)部門(mén)最基本的數據，自己要時(shí)刻匯總有，不要一問(wèn)三不知。
五、有目標、有計劃、用心對待工作。
規劃自己在職場(chǎng)里三年、五年、十年后，做到什么崗位？成為什么樣的人？達到多少年收入？要實(shí)現這些計劃，需要做些什么？