前臺接待辭職申請書(shū)

前臺接待辭職申請書(shū)

篇一：前臺辭職申請書(shū)

尊敬的領(lǐng)導：

您好!當我寫(xiě)下這封信的時(shí)候，內心很矛盾，斟酌再三，還是決定告訴您。很高興，我能夠來(lái)到這里，感謝緣分，我已經(jīng)在人大做了兩個(gè)月。然而世事無(wú)非緣生緣滅，在再三思考之下，我決定辭職考研。離開(kāi)校園已經(jīng)有段時(shí)間了，似乎我還是忘不了學(xué)校里的生活，那種單純，那種快樂(lè )。本以為來(lái)這里上班會(huì )很忙很快樂(lè )，但是并非這樣，整日“無(wú)所事事”，讓我產(chǎn)生了回學(xué)校讀書(shū)的念頭，與日遞增。

于我，一生難得做一次前臺接待員，一生難得地在讓我充滿(mǎn)留念的廬山度過(guò)一段時(shí)光，所以無(wú)論如何，我都感謝這段經(jīng)歷。說(shuō)實(shí)話(huà)，不管我是以什么方式來(lái)這里的，我都很感激領(lǐng)導給我的機會(huì )，雖然在工作中做的并非那么好，甚至還給您增添煩惱，對此，我十分歉意。這段工作經(jīng)歷，對我來(lái)說(shuō)，影響深遠，并伴隨著(zhù)我成長(cháng)。來(lái)廬山的兩個(gè)月，讓我學(xué)會(huì )了一些做人的道理，也增長(cháng)了一些工作經(jīng)驗，更可貴的是得到了一些快樂(lè )。最讓我慶幸地是，我在這里受到了同事和領(lǐng)導的照顧，在此，我萬(wàn)分感謝。不經(jīng)意間，讓我想到了剛來(lái)的那天，承蒙虞所長(cháng)和董經(jīng)理的盛情宴請，讓出來(lái)乍到的我，感受到了人大的熱情好客，心里十分感激。那將成為一段過(guò)去，一段美好而又難忘的回憶。

很抱歉，也許我的辭職是很不好的。我沒(méi)有能夠堅持下去，沒(méi)有兌現來(lái)之前的承諾，沒(méi)有貢獻自己的能力在工作中。因為我是小敏推薦來(lái)的，也許正是因為這種因素，我很為難，覺(jué)得對不起她以及領(lǐng)導們的信任�？墒乾F實(shí)的處境以及自身的原因，又不得不讓我做出這樣的決定�，F實(shí)的處境，也許是我的私事，但是令我失去了一些勇氣和目標，也沒(méi)有了動(dòng)力;自身的原因，就是我的挑食以及自己的笨手笨腳，不但沒(méi)做到什么，反而還添加了麻煩。希望您可以諒解我，理解我，在此謝謝，衷心的感謝。

無(wú)論如何，我必須懺悔自己在這段時(shí)間中沒(méi)有對人大創(chuàng )造什么價(jià)值，也沒(méi)有讓自己在社會(huì )這部大書(shū)中學(xué)到期望中那么多。從通常的視角出發(fā)，我這次廬山之行是失敗的，不過(guò)我還是相信被火燒死的布魯諾同志的一句話(huà)：世界是無(wú)窮無(wú)盡的原因導致的無(wú)窮無(wú)盡的結果，行為也是。作為一個(gè)有神論者，我還是感謝這段緣分，而且我對廬山之“吃”與最動(dòng)聽(tīng)的廬山話(huà)依舊“戀戀不舍”。借用《再別康橋》里的一段話(huà)，“輕輕地，我來(lái)了，正如我悄悄地走，我揮一揮衣袖，不帶走半片云彩”我開(kāi)心地來(lái)，理應開(kāi)心地走。

對于我的辭職，可能有點(diǎn)匆忙，讓您有點(diǎn)意外，很抱歉，我令您失望了。對于何時(shí)離去，我聽(tīng)從您的安排，只是先前傳達自己的想法，呈現自己的做法。我會(huì )在余下的日子里，盡心盡力，站好最后一班崗，貢獻自己應有的能力，為人大，為關(guān)心我的人。以后有機會(huì )我會(huì )來(lái)廬山的，更會(huì )回來(lái)入住的。

最后，祝福領(lǐng)導，身體健康，家庭幸福，工作愉快;祝愿人大，生意興隆，財源滾滾，節節攀升。

此致

敬禮

申請人：xxx

xx年xx月xx日

篇二：前臺辭職申請書(shū)

尊敬的領(lǐng)導：

您好，首先非常感謝這一年來(lái)您們對我的關(guān)心及照顧，讓我學(xué)到很多也體會(huì )很多。由于本人能力有限，很多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我并時(shí)時(shí)教導我前進(jìn)，更是讓我由衷的感激。

我在前臺服務(wù)的崗位上，所做的一舉一動(dòng)都代表著(zhù)酒店，但是在這一年里，我在思想認識還有實(shí)際工作中并沒(méi)有盡到這個(gè)責任。通過(guò)認真反思，我寫(xiě)辭職申請書(shū)主要原因有以下幾點(diǎn)：

一、對自己的本職工作操作機械化，不創(chuàng )新求異。

二、工作時(shí)工作怠慢，熱情度不高。在服務(wù)上缺乏靈活信息和主動(dòng)信息。

三、自身調節力差，情緒化嚴重。

四、缺乏銷(xiāo)售意識和銷(xiāo)售技巧，客房信息率低。

五、服務(wù)意識淡薄，沒(méi)有真正的把客人的需求放在第一位。

六、缺乏交流和溝通，信息反饋不及時(shí)，導致工作不協(xié)調。

七、微機改革之后，缺乏責任心，沒(méi)有及時(shí)的數據統計和信息理。

在這個(gè)時(shí)候提出這樣的申請，我知道讓領(lǐng)導非常的為難，我要表示深深的歉意。為了酒店的形象及利益，我選擇了離開(kāi)，希望領(lǐng)導能夠予以批準!

此致

敬禮!

申請人：xxx

xx年xx月xx日

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