員工試用期總結【優(yōu)秀】
總結在一個(gè)時(shí)期、一個(gè)年度、一個(gè)階段對學(xué)習和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書(shū)面材料，它能夠給人努力工作的動(dòng)力，快快來(lái)寫(xiě)一份總結吧�？偨Y怎么寫(xiě)才不會(huì )流于形式呢？以下是小編整理的員工試用期總結，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
員工試用期總結1
三個(gè)月的試用期悄無(wú)聲息的到達了尾聲，在此回頭總結之前，首先感恩森馬電商，感謝一路以來(lái)指導、幫助我的上級、帶訓員、同事們，讓我能在人生的第一份工作中，在不斷學(xué)習進(jìn)步的同時(shí)，感受到充分的團隊能量和溫暖。
試用的三個(gè)月，主要可以分為集訓期、大輪崗以及行政部工作三個(gè)階段，在這個(gè)過(guò)程中，從8月份開(kāi)始，我的編制從人資部轉到了行政部，我也擁抱變化，積極融入了新的團隊，進(jìn)入部門(mén)后快速進(jìn)入了工作狀態(tài)。
以下是集訓、輪崗期、行政工作期的總結。
1.在杭州集訓、溫州集訓的過(guò)程中，個(gè)人積極承擔了20青苗班長(cháng)、集訓小分隊組長(cháng)的職責，認真完成了集訓期間的各項任務(wù)并引導組員積極表現、參與集訓活動(dòng)，收獲到組員和伙伴們的評價(jià)是：性格成熟、比較穩重，個(gè)人評價(jià)是：開(kāi)拓不足，比較中庸，后期需努力改進(jìn)，及時(shí)反思總結，積極思考優(yōu)化方案。
2.在大輪崗期間，通過(guò)運營(yíng)、物流、商品、客服等一系列業(yè)務(wù)崗位的輪崗，我快速學(xué)習了各個(gè)部門(mén)的業(yè)務(wù)體系以及基本的操作流程，對于未來(lái)工作的發(fā)展以及公司內部之間的溝通交流，都提供了非常大的幫助。
3.從8月10日正式來(lái)到行政部之后，主要承接的工作有“森二代-萌芽計劃”活動(dòng)，雙十一總后勤軍團文宣連活動(dòng)組工作，中秋福利方案的確認與福利發(fā)放工作、森資訊相關(guān)活動(dòng)推文的撰寫(xiě)等。這些工作對于我來(lái)說(shuō)，較多的部分屬于全新的領(lǐng)域，幸運的是在部門(mén)領(lǐng)導及同事的帶訓幫助下，我也可以在適應工作的同時(shí)，快速學(xué)習本工作領(lǐng)域的思維與方法，并得到很大的職業(yè)成長(cháng)。
有待提升的工作項說(shuō)明
1、學(xué)習力度還需要不斷提高
在工作中，常常由于工作忙等各種原因，造成自我對于學(xué)習存在放松的現象，在學(xué)習上存在著(zhù)一定的松懈、僥幸等思想意識，尤其是對森馬電商以往的文化、歷史、制度，乃至公司的'方方面面了解還不深，導致在撰寫(xiě)文化活動(dòng)方案以及相關(guān)文案時(shí)，因此經(jīng)常陷入誤區和文化屬性不夠的境地，在未來(lái)的工作實(shí)際中，在這些方面自己仍需不斷加強和提高。
2、工作的統籌計劃性需加強
在工作中，個(gè)人對工作的安排和計劃性仍需不斷提升，常常會(huì )因為工作安排不合理，而造成手忙腳亂的局面，極大的影響了工作的效率，這是本人需要不斷改進(jìn)的地方。
下階段的工作計劃
1、持續學(xué)習，每天反省。在未來(lái)的工作中，注重學(xué)習與反思，努力促進(jìn)自我的全面發(fā)展。
2、重統籌，提效率。不斷注重對于工作的科學(xué)安排和計劃性，積極提高工作的效率;同時(shí)，努力增強對于工作的獨立思考性，提升發(fā)現、分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力。
3、付出不亞于任何人的努力。在未來(lái)工作中，個(gè)人將圍繞著(zhù)個(gè)人工作計劃，科學(xué)安排，合理統籌，立足本職，認真遵守公司的各項規章制度，按期按質(zhì)的確保個(gè)人工作任務(wù)的圓滿(mǎn)完成，積極為公司的發(fā)展做出自己應盡的職責。
員工試用期總結2
20xx年10月X日入職，崗位是網(wǎng)站運營(yíng)，試用期三個(gè)月。試用期已過(guò)，我特此向公司申請錄用。以下是我轉正后的日常工作內容、工作總結和展望。
一、工作內容
1.6-7月與電子渠道xx對接，負責網(wǎng)絡(luò )館的日常運營(yíng)及活動(dòng)的跟進(jìn)實(shí)施；
2.7-9月，參與電子渠道網(wǎng)上商城二期策劃，參與營(yíng)銷(xiāo)組營(yíng)銷(xiāo)方案、需求說(shuō)明書(shū)、營(yíng)銷(xiāo)模型的梳理和撰寫(xiě)；
3.9月起，與電子渠道xx對接，負責充值繳費群數據分析，參與活動(dòng)策劃等。
二、工作總結
6-7月份接觸了不同的網(wǎng)站運營(yíng)模式，剛開(kāi)始還是有很多不適應的地方。但在X的耐心引導下，我漸漸有了工作的想法。特別是和x總一起寫(xiě)電子渠道運營(yíng)方案的時(shí)候學(xué)會(huì )了如何整理自己的思路，不像以前什么都可以“堆”在頂層方案上了。方案是一個(gè)由粗到細的寫(xiě)作過(guò)程，每一步環(huán)環(huán)相扣。
7-9月，參與二期策劃的營(yíng)銷(xiāo)組。在xx的帶領(lǐng)下，我和xx提煉了全互聯(lián)網(wǎng)最實(shí)用的營(yíng)銷(xiāo)方法，形成了七大營(yíng)銷(xiāo)模式。這期間與客戶(hù)的溝通，整理出來(lái)的銷(xiāo)售產(chǎn)品，以及我所熟悉的銷(xiāo)售產(chǎn)品，都是圍繞固話(huà)、寬帶、手機結合在一起的。使用不同的.組合來(lái)滿(mǎn)足用戶(hù)的需求。我來(lái)重新梳理一下我之前思維中亂七八糟的營(yíng)銷(xiāo)方式，比如團購、定向營(yíng)銷(xiāo)、口碑營(yíng)銷(xiāo)，這些都非常適合商場(chǎng)。搜索引擎優(yōu)化和視頻營(yíng)銷(xiāo)過(guò)于互聯(lián)網(wǎng)化，短期內不適合商場(chǎng)。擁有龐大的用戶(hù)群，通過(guò)各種營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)發(fā)展起來(lái)，很多沒(méi)有使用過(guò)電子渠道業(yè)務(wù)的用戶(hù)可以獲得很大的收益。通過(guò)口碑營(yíng)銷(xiāo)和活動(dòng)的結合，開(kāi)發(fā)更多的電子渠道新用戶(hù)。
9月份第二階段規劃結束后，我被分配到了充值繳費組。主要負責寬帶自動(dòng)登錄、翼支付充值活動(dòng)、網(wǎng)廳充值金額的數據分析。協(xié)助xx完成第四季度市場(chǎng)活動(dòng)的策劃。在xx萬(wàn)用戶(hù)中，只有xx萬(wàn)用戶(hù)活躍在電子渠道。在xx百萬(wàn)的寬帶用戶(hù)中，只有xx百萬(wàn)用戶(hù)在網(wǎng)廳充值。所以我的工作還有很大的提升潛力。只有沒(méi)有在電子渠道支付的用戶(hù)才能獲得大量的充值費用。
三、轉正后的就業(yè)前景
我知道我的工作還有很多不足，我不夠細心。我做事的時(shí)候整體把控能力不強，和客戶(hù)的溝通也有待加強。但是我有信心克服這些困難。充分發(fā)揮充值繳費組的營(yíng)銷(xiāo)推廣優(yōu)勢，完成指標。
雖然我現在從事的是數據分析方面的工作，但在我看來(lái)，我所做的只是一個(gè)小項目。通過(guò)數據分析，可以看出我們活動(dòng)中的不足。改進(jìn)、優(yōu)化和調整過(guò)程是一個(gè)項目的關(guān)鍵。
轉正以后我會(huì )更加努力，不斷從小的活動(dòng)和項目中學(xué)習，提升自己的能力。貢獻給xxxx運營(yíng)部。
員工試用期總結3
在這三個(gè)月的時(shí)間里，在領(lǐng)導和同事們的盡心關(guān)懷和指導下，通過(guò)自身的不懈努力，我已經(jīng)逐漸適應了周?chē)纳钆c工作環(huán)境，對工作也逐漸進(jìn)入了狀態(tài)。在這段進(jìn)程中，我想分三個(gè)階段來(lái)總結我這段時(shí)間的工作。
一、萌芽階段
在這期間，我主要是熟悉日常工作流程。其觸及到的事情比較復雜，具有較強的隨機性，有時(shí)急著(zhù)要同時(shí)處理好幾件事情，而有時(shí)卻閑得無(wú)聊。并且在這些事情上，都缺少表面層次性，在沒(méi)有對其內在屬性得到充分了解的情形下，很難通過(guò)直觀(guān)在內得出比較正確的判定，由于在做每一個(gè)工件時(shí)都沒(méi)有明確的判定先做什么后做什么，應當選什么x加工效率高，哪些工件是客戶(hù)立刻需求的，這些在缺少體會(huì )與對公司整體內部運作了解的情形下都是很難掌控的。
當然了，在這期間，是我出錯的高峰期了，特別是在有些事情的處理上，缺少一定的靈活性，對有些事情推敲得不夠周全，但通過(guò)向一些有體會(huì )的同事學(xué)習，在后期的工作中逐漸得到了改進(jìn)。像我這樣一個(gè)新人，剛進(jìn)入公司，對一切都充滿(mǎn)了陌生和好奇。所以我常常會(huì )追著(zhù)向老員工問(wèn)這問(wèn)那，一定要把不懂的東西變?yōu)樽约旱臇|西。從中讓我學(xué)到了許多自己以前所未學(xué)到的東西。從他們那里能夠學(xué)到自己在其他的地方所不能學(xué)到的東西，所以他們都成了我的良師益友。
二、成長(cháng)階段
通過(guò)對上階段的工作表現與領(lǐng)導、同事的的指導，在此階段的工作上作了一定的調劑，開(kāi)始分類(lèi)進(jìn)行工作制定逐日計劃，客戶(hù)需求的工作、在這期間，讓我清楚的看到了自己對技術(shù)知識的不足和服務(wù)質(zhì)量需要提高，我向領(lǐng)導、同事及其他相干工作部門(mén)的學(xué)習，補充自己的技術(shù)知識，提升自己的工作質(zhì)量，使自己中意，領(lǐng)導中意，客戶(hù)中意為終止。也讓自己更好的對此工作充滿(mǎn)信心。
在這里，我清楚的認識到：站在我眼前的每一位師哥們，都是我心中的上帝，與技術(shù)打交道是一門(mén)硬的.模具技術(shù)，與人打交道則是一門(mén)軟的思想藝術(shù)。這就要求我要兩手都要抓，并且兩手都要硬。同時(shí)，這種精神也深入到工程的整改中，第一要盡快整改自己很多不足的問(wèn)題。一定要及時(shí)整改。
由于這個(gè)問(wèn)題容易影響工作生活秩序技術(shù)的進(jìn)度。撫平業(yè)主的心靈深處的創(chuàng )傷則變成了我使命的當務(wù)之急了。這不僅提高工作效率，也增加了工作的美譽(yù)度；提升整改技術(shù)質(zhì)量水平。
三、成熟階段
通過(guò)前兩個(gè)月對工作的不斷熟悉與錘煉，對基本工作技能方面有了更進(jìn)一步的提高，在工作效率上也有了一定的改進(jìn)�；卦L(fǎng)第一可以提高客戶(hù)的中意度，提高了我們的工作質(zhì)量，又何樂(lè )而不為呢？通過(guò)這幾個(gè)月的培訓，在實(shí)際工作操作中得以實(shí)行。能獨立做一些簡(jiǎn)單的工件，但這不是三分鐘熱情，在后期的正常工作和學(xué)習中還要連續努力下去，還要不斷的總結體會(huì )和教訓，提高、提高、再提高。
記得一定要努力，加油，在10年后的今天我究竟是一個(gè)什么樣的人，在這里自己有做了些什么，學(xué)到了些什么東西，做了那些成心義的事情。在以后的工作應當要不斷的總結自己。
員工試用期總結4
轉眼間，兩個(gè)月的試用期行將終止，在這段時(shí)間里，我在公司領(lǐng)導、部門(mén)領(lǐng)導及同事們的關(guān)心與幫助下，從一開(kāi)始的手忙腳亂到現在的已逐漸適應了周?chē)纳钆c工作環(huán)境，對銷(xiāo)售支持這項工作也逐漸進(jìn)入了狀態(tài)。從自身來(lái)講也有了進(jìn)一步的提高，現將這兩個(gè)月的工作情形作以下總結：
一、人管方面
1、通過(guò)打電話(huà)及參加招聘會(huì )的情勢，物色銷(xiāo)售人員，并為符合條件的應聘者安排面試。
2、對于通過(guò)面試的新員工，根據hr的要求為其準備相干入司資料，并系統中為新員工上工號。
3、做好銷(xiāo)售人員的考勤工作，以及他們傭金、薪金的運算工作。
二、業(yè)管方面
1、在xx和xx銀行的協(xié)議簽定的.進(jìn)程中，與分公司保持聯(lián)系，跟蹤協(xié)議的會(huì )簽進(jìn)程，并在協(xié)議簽定后，在系統中設置相干網(wǎng)點(diǎn)信息，以保證保單的錄入，和單子的正常出單。
2、負責日常的收單、審單以及交單工作，并做好逐日的業(yè)務(wù)記錄和業(yè)務(wù)播報，若顯現照會(huì )等問(wèn)題單，做好跟蹤并及時(shí)處理。
3、根據總監的要求，制定渠道經(jīng)營(yíng)計劃并對費用進(jìn)行預算管理。
4、負責制定銀行與brc人員鼓勵方案,并進(jìn)行實(shí)行與跟蹤,并在月末做好費用報銷(xiāo)工作。
5、與財務(wù)和銀行方面做好溝通,在每個(gè)月月初核對做單情形,運算并及時(shí)支付銀行手續費。
6、制定有關(guān)業(yè)務(wù)的培訓方案，并對培訓進(jìn)程中產(chǎn)生的費用做好報銷(xiāo)工作。
7、處理分公司下發(fā)的郵件，并完成其安排的任務(wù)。
8、做好銀保單證的征訂,并及時(shí)對庫存資料做好盤(pán)點(diǎn)和整理。
9、做好施總安排的各項工作，為我們的銷(xiāo)售團隊對好后勤支持和服務(wù)工作。
作為一個(gè)新人，一開(kāi)始我做事總缺少計劃性，不能很好的分清工作的主次關(guān)系，由于自己的粗心，也顯現過(guò)幾次毛病。但經(jīng)過(guò)這兩個(gè)月時(shí)間的錘煉，我認清到自己所存在的問(wèn)題，堅持在展開(kāi)工作之前做好個(gè)人工作計劃，分清工作的主次順序，一項項及時(shí)完成，到達預期的成效，保質(zhì)保量的完成工作，提高工作效率，同時(shí)在工作中學(xué)習了很多東西，也錘煉了自己，經(jīng)過(guò)不懈的努力，使工作水平較剛接手時(shí)有了長(cháng)足的進(jìn)步，首創(chuàng )了工作的新局面。在接下來(lái)的日子，我要保持良好的工作態(tài)勢，加緊學(xué)習，更好地充實(shí)自己，以能夠更好地去用勝任這份工作。
當然在工作中，也存在著(zhù)一些不足之處，比如處理問(wèn)題方面，還需要多動(dòng)動(dòng)頭腦，全面地看待問(wèn)題，而且在工作熟悉度方面也有些欠缺，不過(guò)我相信通過(guò)以后的工作，我會(huì )漸漸熟悉，了解并掌控銷(xiāo)售支持這項工作。我會(huì )在以后工作進(jìn)程中，不斷努力，不斷完善，做到盡善盡美，以期為公司的發(fā)展盡自己的一份氣力。
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首先非常感謝領(lǐng)導們在百忙之中抽出寶貴的時(shí)間來(lái)查看我在試用期的個(gè)人工作總結。最重要的是，作為青香公司龐大團隊的一員，我感到自豪和榮幸。
其次，你入職一個(gè)多月了。期間發(fā)現貴公司有一批高素質(zhì)、高科技的汽車(chē)維修技師。他們努力學(xué)習，勇于拼搏，瞄準一個(gè)地方，專(zhuān)注一個(gè)地方，像親人一樣照顧我們，尤其是車(chē)間主管和站長(cháng)，對我們新員工很好。我不僅在工作中，而且在生活中充滿(mǎn)了極大的自信。謝謝你的辛勤工作。他們教會(huì )了我們知識和專(zhuān)業(yè)的訓練，最終讓我們懂得了如何通過(guò)“用心服務(wù)，用心做事，務(wù)實(shí)高效”來(lái)回饋客戶(hù)。
最后：說(shuō)說(shuō)我的人生目標和工作態(tài)度。
1。經(jīng)過(guò)一個(gè)半月的訓練學(xué)習和日常工作積累，想的多，感受的多，收獲的多，忙的收獲，累的開(kāi)心，對北京現代汽車(chē)有了一定的了解。第一時(shí)間得到的第一個(gè)信息是公司簡(jiǎn)介，感覺(jué)公司規模很大，發(fā)展空間特別大。還有公司的文化理念：“勤奮、嚴謹、努力、高效�！彼栽谝院蟮墓ぷ髦�，我會(huì )改變原有的工作思路，對工作方法進(jìn)行一系列的調整。來(lái)認真學(xué)習，回報對我們的信任。
2。遵守各種規章制度，努力工作，具有愛(ài)崗敬業(yè)的職業(yè)道德，是每項工作順利開(kāi)展并最終取得成功的保證。認真做好本職業(yè)，以飽滿(mǎn)的熱情積極認真地完成每一項任務(wù)，認真履行工作職責，在日常生活中團結同事，不斷提高團隊精神。一本《細節決定成敗》的書(shū)，讓一個(gè)積極豁達的態(tài)度，一個(gè)好習慣，一個(gè)計劃，按時(shí)完成，如此重要。這本書(shū)讓我想在生活中有所突破，我會(huì )在以后的'工作生活中不時(shí)提醒自己，讓以后的人生道路越來(lái)越精彩。
3。認真研究崗位職能、
按照現在的分工，我的任務(wù)是做機師領(lǐng)導。感謝領(lǐng)導的信任，我會(huì )靈活處理問(wèn)題，不斷學(xué)習別人的優(yōu)點(diǎn)，處理好與員工的關(guān)系。引導他們把單位當成自己的家。
4。用心服務(wù)，用心做事。在工作中，我對來(lái)訪(fǎng)的客人彬彬有禮，保持熱情，耐心幫助他們。當我不能回答他們的問(wèn)題時(shí)，我會(huì )向主任和老同事征求意見(jiàn)，并給他們答案。我一直認為我在工作中是代表公司的，在處理違法違規行為時(shí)，我做到了“禮貌第一”。我不擺架子，耐心的和他們溝通，和他們交談，避免和他們發(fā)生沖突，影響公司形象。
5。要勤勞不懈。領(lǐng)導的安排不是不折不扣的執行，不安排我也要量力而行。我會(huì )以“最后一分鐘”的態(tài)度工作，一如既往地每天盡職盡責。生活中經(jīng)常關(guān)心同事。我經(jīng)常和他們交談和交流。當他們不開(kāi)心的時(shí)候，我會(huì )開(kāi)導他們，給他們講笑話(huà)讓他們開(kāi)心。我總是問(wèn)他們作為學(xué)者的工作經(jīng)驗。
我在工作中也有很多不足，但我總是以“合格的金元人”的標準要求自己，以同事為榜樣提醒自己，努力做一個(gè)合格的員工，在一個(gè)龐大群體的大舞臺上展現自己，努力為更好的明天而奮斗。
員工試用期總結6
時(shí)間可真的過(guò)得很快��！轉眼之間，我就在xx公司順利的度過(guò)了實(shí)習期，成為一名正式的員工了，在這段時(shí)間里面，我也收獲了很多，接下來(lái)就讓我對我實(shí)習期這段時(shí)間的工作做一個(gè)總結吧！
工作方面，我從一無(wú)所知變成了稍微有所了解，雖然稱(chēng)之不上是很厲害的，但是我也能跟上其他同事們的腳步了。并且也很榮幸的得到了領(lǐng)導的夸獎，一切都似乎都是那么順利，工作中也少有差錯出現，真的是進(jìn)步了很多。
生活方面，我的家人也很支持我的.工作，這也讓我感到很欣慰，并且有時(shí)候我會(huì )加班，加班回家有一些晚，但是他們卻還能給我留下一盞燈和夜宵。我明白這是他們支持我的一種方式。
在公司工作的這段時(shí)間，我不僅學(xué)到了工作方面的知識，還學(xué)到了一些精神，也學(xué)到了一些對工作的安排。其實(shí)對于工作，我也要合理的安排，不能只是一味的做，因為要是不合理的安排，那么工作的時(shí)間一定會(huì )被拉長(cháng)。而且對于工作我們也要很耐心，不能急躁，急躁會(huì )導致工作會(huì )出現紕漏，一旦工作出現紕漏，那么就是對公司的不負責。還有對待工作是不能嫌麻煩的，因為一旦嫌麻煩，那么你的工作也一定完成的不會(huì )很好。
除了工作方面得到了同時(shí)們的指教，還有很多的事情也得到了同事的指教。在xx公司實(shí)習的這一段時(shí)間之中，我在真的收獲頗豐，也得到了很多寶貴的經(jīng)驗，更是得到了許多的人生經(jīng)驗。
而且在公司工作的這段時(shí)間，我開(kāi)始明白，我要認真的對待生命中的每一件事情，工作也是如此，我們要認真的對待每一個(gè)工作。因為生活是很美好的，可是真因為它是如此的美好，所以我們也要珍惜，對工作也是如此的。工作其實(shí)也是美好的，所以我們需要向對生活一樣面對工作。
試用期的這段時(shí)間，我也變得成熟了很多，我開(kāi)始會(huì )考慮事情，我開(kāi)始會(huì )讓自己學(xué)著(zhù)冷靜，更開(kāi)始學(xué)著(zhù)思考自身的問(wèn)題。這些看起來(lái)是一些平常的做法，可是這對于我來(lái)說(shuō)，卻是在步向成熟的路，我開(kāi)始不想之前一樣魯莽，不再考慮事情，思想簡(jiǎn)單，我也開(kāi)始會(huì )去想一下事情。
現在我已經(jīng)結束了試用期，回想起來(lái)，這段時(shí)間真的是收獲很多，我也感到自己很是幸運，能在這里收獲到很多。
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工夫一晃而過(guò)，轉瞬間試用期已經(jīng)靠近序幕。這是我人生中彌足寶貴的閱歷，也給我留下了出色而美妙的回想。正在這段練習期中能夠說(shuō)是有喜也有憂(yōu)。喜的是以及共事們任務(wù)相處中，本人從先生漸漸變化為一個(gè)社會(huì )人，本身理論經(jīng)歷、任務(wù)才能失掉進(jìn)步;憂(yōu)的是本人另有很多方面有待于進(jìn)步。
經(jīng)過(guò)這三個(gè)月進(jìn)修與任務(wù)，從中熟習了公司和無(wú)關(guān)任務(wù)的根本狀況，理解外聯(lián)部的緊張任務(wù)內收留與職責，對于新公司的注冊流程有了一個(gè)詳細的理解，同時(shí)也對于公司年檢做了開(kāi)端的打仗。三個(gè)月內，正在指導的幫忙下，實(shí)現了多少家公司的注冊及構造機構代碼證的年檢任務(wù)。正在任務(wù)中我也呈現了一些小的過(guò)失以及成績(jì)，比方任務(wù)中不充沛體會(huì )指導的企圖，專(zhuān)斷專(zhuān)行，無(wú)視公司的任務(wù)流程等等，這些都是因為任務(wù)立場(chǎng)以及細節決議的'。關(guān)于我所犯的過(guò)錯指導都賜與了我充足的寬大協(xié)助。
三個(gè)月里，高興伴著(zhù)汗水，樂(lè )成伴著(zhù)艱苦，遺憾鼓勵斗爭。此后任務(wù)工夫我必定要正在部分指導的率領(lǐng)下倍加積極，不時(shí)進(jìn)修、謙虛進(jìn)修，嚴厲請求本人，較片面地進(jìn)步本人，為公司奉獻出本人的一份力!
員工試用期總結8
作為公司的新員工，我的一個(gè)月試用期結束了。在這一個(gè)月來(lái)的試用期的工作里，讓我有很大的一個(gè)收獲，試用期也帶給我很多的體驗。那么在轉正之前，就先對我試用期的工作進(jìn)行下面的總結：
我是新員工，剛進(jìn)公司，很多東西都不會(huì )，所有的東西都是從頭學(xué)起，算是一個(gè)職場(chǎng)里的小白�，F在回想過(guò)去那一個(gè)月來(lái)的工作，收獲是頗豐的。我在試用期間，我知道自己作為一個(gè)新人，必須努力學(xué)習，才能夠在這份工作上有發(fā)展的機會(huì )，所以我一開(kāi)始就是鼓足力氣努力工作，是一個(gè)有上進(jìn)心的人。作為新人，自然也是初學(xué)者，能夠接觸的工作不多，而且都還是基礎的，但是我珍惜這段期間的工作，正是因為我明白只有把基礎給搞好了，我后續的工作才能進(jìn)行下去。因而在自己的崗位上，我積極的做事，只要是對我的能力有提升的，我都會(huì )去做，只為讓自己盡快適應工作，盡快的融入進(jìn)去。
當然，一開(kāi)始的工作是不順利的，做事情很容易出錯，所以起初的工作總是很難搞，壓力也很大，讓我一度差點(diǎn)放棄，幸好有領(lǐng)導和大家的鼓勵，我才能從失敗的自己中走出來(lái)，認真的分析自己哪里做的不對，時(shí)常反省自己的工作，每天都會(huì )反思自己工作上還有什么是沒(méi)有做好的。在這樣不斷對反思中，我逐漸的提高了能力，也慢慢的改掉身上一些很大的缺點(diǎn)，不停的完善自己，讓自己在工作上做的更加好。整整一月，對我來(lái)說(shuō)時(shí)間是很短的，都在我埋頭工作的時(shí)候過(guò)去了。
試用期工作我很虛心的學(xué)習，謙虛問(wèn)同事，遇到問(wèn)題，我會(huì )及時(shí)去解決，不讓工作問(wèn)題拖到后面不好解決，如此我的`工作也漸漸的得心應手起來(lái)了，對于領(lǐng)導派發(fā)下來(lái)的工作，我到了后面都可以不用帶領(lǐng)，就能夠自己去做好。而且我很喜歡總結工作，從失誤中吸取教訓，積累平常工作的經(jīng)驗，這也就幫助到我后面的工作了。
很感謝試用期階段的工作，讓我有適應的時(shí)間，也讓我了解了公司，更讓我與大家建立了良好的同事關(guān)系，和大家一起進(jìn)行工作，配合相當好。如今我試用期將結束，面對轉正，我有信心可以成為正式員工，未來(lái)再與大家一起同工作。在這一段試用期工作里，我學(xué)到的東西將會(huì )更好的運用到未來(lái)的工作里，效力公司。
員工試用期總結9
我是xx，從今年5月份開(kāi)始在公司任聚焦于金融分析的職位。作為一名試用期員工，面臨著(zhù)眾多的挑戰和壓力。我在此制定了我的試用期工作總結報告，以期可以梳理自己的工作經(jīng)歷、發(fā)現不足，并鼓勵自己在未來(lái)的工作中繼續努力。
試用期期間，我在金融分析團隊中充當一個(gè)接觸面廣、工作涉及范圍廣的角色。我主要負責的是為公司的業(yè)務(wù)團隊提供客戶(hù)、市場(chǎng)和競爭對手的經(jīng)濟環(huán)境分析。這需要我具備較高的專(zhuān)業(yè)技能，同時(shí)也要求我能夠很好地與內外部團隊合作，以使我的工作成果對公司的決策產(chǎn)生積極影響。
我想談下最實(shí)質(zhì)的工作成果。我創(chuàng )建了一套全面而詳實(shí)的數據分析系統，用以實(shí)時(shí)追蹤和評估我公司在市場(chǎng)上的位置以及競爭情況。此外，我還積極參與了對公司商業(yè)模式及營(yíng)銷(xiāo)策略的優(yōu)化和調整。例如，在一次關(guān)于產(chǎn)品定價(jià)策略的討論中，我通過(guò)對市場(chǎng)趨勢、競爭對手動(dòng)向以及消費者購買(mǎi)行為的分析，提出了一套行之有效的定價(jià)策略。我想談一談關(guān)于團隊協(xié)作的體驗。我與銷(xiāo)售團隊、市場(chǎng)團隊和技術(shù)團隊進(jìn)行了緊密的合作，這樣能夠確保我在做決策時(shí)得到充分且準確的'信息。同時(shí)，我也向其他團隊協(xié)助和學(xué)習，嘗試從一個(gè)更全方位的視角認識和解決問(wèn)題。
回顧試用期工作成績(jì)，我對自己的表現感到滿(mǎn)意，但也深知還有許多可以提升的地方。對于未來(lái)，我打算采取以下幾項行動(dòng)來(lái)逐步提升我的工作水平：
一、繼續深化專(zhuān)業(yè)技能：我初步理解了金融分析的知識和技能，但還需要更深入地掌握一些復雜的理論和技術(shù)。
二、進(jìn)一步優(yōu)化協(xié)作方式：團隊協(xié)作是我日常工作中必不可少的一部分，我需要學(xué)會(huì )如何更有效地與他人合作，提高協(xié)作效率。
三、增強解決問(wèn)題的能力：隨著(zhù)公司業(yè)務(wù)的發(fā)展和客戶(hù)需求的變化，我需要能夠更快更準確地分析出問(wèn)題并提出解決方案。
總的來(lái)說(shuō)，我的試用期工作既充滿(mǎn)挑戰又充滿(mǎn)機遇。我有可能在此過(guò)程中犯錯誤，但我相信只要我勇敢面對，積極調整，我一定能夠不斷提升自己，成為一名出色的金融分析師。
對于公司來(lái)說(shuō)，我充滿(mǎn)感激。感謝公司給我提供了這個(gè)展示和提升自己的平臺。我將始終堅守誠實(shí)守信的原則，以嚴謹的態(tài)度和卓越的協(xié)作精神為公司贏(yíng)取更多的競爭優(yōu)勢。同時(shí)，我也期待未來(lái)在這家公司能有更大的發(fā)展空間，實(shí)現自我價(jià)值。
試用期的結束，是又一個(gè)開(kāi)始。我會(huì )帶著(zhù)這份總結和期待，再次開(kāi)始我的工作。我深信，只要我用心去做，就一定能在這里找到屬于自己的舞臺。
再次感謝領(lǐng)導和同事們在我試用期期間的幫助和支持，在未來(lái)的工作中，我將以更飽滿(mǎn)的熱情，更高的效率，更優(yōu)的服務(wù)投入到工作中去，為公司做出更大的貢獻。
這便是我試用期的工作總結，期待在未來(lái)的日子里，我能在工作中不斷進(jìn)步、不斷提升，也期待公司能給我更多施展才華的機會(huì )，共同創(chuàng )造更美好的明天。
員工試用期總結10
時(shí)間如白駒過(guò)隙，感覺(jué)4個(gè)月的試用期轉瞬即逝。雖然時(shí)間的腳步如此匆忙，但是我也已做好了充足的準備，翹首以待，正式成為北京發(fā)那科大家庭的一員。
一、試用期工作任務(wù)完成情況及感想。
1、7月11日至7月13日，參加公司入職培訓。
(1)工作任務(wù)
了解公司的發(fā)展歷程及企業(yè)文化;初步了解公司各業(yè)務(wù)部門(mén)的業(yè)務(wù)范圍。
(2)完成情況
認真聽(tīng)取了，人力資源的同事，關(guān)于公司從1992年成立至今的發(fā)展歷程及企業(yè)文化，尤其是核心價(jià)值觀(guān)嚴密、透明;敬業(yè)，持續。的講解。各部門(mén)領(lǐng)導針對本部門(mén)的業(yè)務(wù)，給大家做了細致的講解，業(yè)務(wù)講解完畢后，還傳授了大家一些實(shí)用經(jīng)驗，了解業(yè)務(wù)的同時(shí)又學(xué)到了方法，感覺(jué)受益匪淺。
(3)感想
關(guān)鍵詞：矛盾
入職第一周，是充滿(mǎn)著(zhù)各種矛盾的一周。不喜歡工服的顏色，覺(jué)得土黃或者淺黃更好，卻喜歡公司大樓的顏色，醒目、亮麗，與周?chē)慕ㄖ啾蕊@得鶴立雞群;以前總是提醒自己不要過(guò)于自信，又因為半年沒(méi)有工作有些底氣不足;把敢想、敢說(shuō)視為自己的優(yōu)點(diǎn)，又覺(jué)得新環(huán)境要謹言慎行;諸如此類(lèi)。
新的開(kāi)始，在自我矛盾中，選擇、前行。
2、x月18日至x月30日，各相關(guān)部門(mén)輪崗實(shí)習。
(1)工作任務(wù)
了解與物料規格、數量、交貨期相關(guān)的訂發(fā)貨流程及SAP上的操作過(guò)程;明確采購業(yè)務(wù)流程;掌握系統制造的業(yè)務(wù)流程及產(chǎn)能;了解物流課與到貨、發(fā)貨相關(guān)的業(yè)務(wù)流程;掌握系統的各項構成和鏈接方法。
(2)完成情況
以上工作任務(wù)在實(shí)習期內基本完成，但是現在一項項的看下來(lái)，有些似乎已經(jīng)不太清晰了，可能是因為實(shí)習期過(guò)后就一直沒(méi)有再接觸吧。等到主計劃項目正式上線(xiàn)之前，有些相關(guān)內容或許還要做一下補習。
在銷(xiāo)售部、采購課實(shí)習過(guò)程中，我分別對兩個(gè)部門(mén)的業(yè)務(wù)提出了一點(diǎn)我認為還算有價(jià)值的建議，銷(xiāo)售部是關(guān)于配置單，采購課是關(guān)于訂單，但其實(shí)用性還有待驗證。
(3)感想
關(guān)鍵詞：習慣
英國有句諺語(yǔ)：行為養成習慣，習慣形成性格，性格決定命運。這句話(huà)深刻地揭示了良好的行為習慣對人一生的重大影響。企業(yè)是由人構成的，所以這也適用于一個(gè)企業(yè)。企業(yè)的性格就是企業(yè)文化，企業(yè)的習慣就是各項規章、制度、流程。
目前，公司正在進(jìn)行變革，修改、補充、完善各種規章、制度、流程，建立良好的企業(yè)習慣，這就要求我們每一個(gè)員工為了適應這種變革，改變舊習慣，養成新習慣。而作為一個(gè)新員工，在各部門(mén)輪崗實(shí)習除了了解相關(guān)業(yè)務(wù)以外，更重要的是了解我們的企業(yè)習慣，進(jìn)而理解我們的企業(yè)性格，把個(gè)人性格融入到企業(yè)性格當中去，與企業(yè)性格保持一致的方向，為企業(yè)的發(fā)展貢獻出自己的一份助力。相反的，如果你的個(gè)人性格不能與企業(yè)性格方向一致，只能產(chǎn)生不利于企業(yè)前進(jìn)的阻力。那么怎樣才是個(gè)人性格與企業(yè)性格方向一致呢?答案就是要讓個(gè)人習慣服從企業(yè)習慣，我想這樣的邏輯不難理解。
3、x月31日至今，主計劃相關(guān)業(yè)務(wù)學(xué)習及應用。
(1)工作任務(wù)
統計分析主計劃相關(guān)數據;協(xié)調生產(chǎn)計劃和采購計劃。
(2)完成情況
因為原計劃10月份開(kāi)始上線(xiàn)試運行的主計劃項目，由于各種原因延期到年底進(jìn)行，所以目前原定的工作任務(wù)只進(jìn)行到統計分析目前有的主計劃相關(guān)數據階段。
入職以來(lái)，尤其是輪崗實(shí)習工作結束之后，一直都在跟著(zhù)SDI項目組的進(jìn)度走，也按照領(lǐng)導的安排承擔了一些項目組內自己能力所及的工作，如主計劃業(yè)務(wù)藍圖的制定、主計劃信息平臺需求的提報等。
(3)感想
關(guān)鍵詞：成長(cháng)
這其實(shí)是進(jìn)入公司以來(lái)貫穿始終的感受，來(lái)到一個(gè)新的環(huán)境，面對與以往工作經(jīng)驗不甚相同的工作，通過(guò)不斷的學(xué)習、提高，以求盡快的適應新環(huán)境，做好新工作，成長(cháng)是必然的，也是必須的。這一成長(cháng)過(guò)程包括了知識的豐富、業(yè)務(wù)水平的提高、甚至是人格的提升。
這4個(gè)月以來(lái)，在領(lǐng)導和同事的幫助、指導以及自己的努力下，我的知識和業(yè)務(wù)水平有了比較大的提升。與此同時(shí)，同事們對工作認真負責的態(tài)度和敬業(yè)精神又在潛移默化的影響著(zhù)我。景總推薦公司員工閱讀《干法》一書(shū)，我在讀完《干法》之后，又閱讀了稻盛和夫先生的另一本著(zhù)作《活法》，兩本書(shū)表達了統一的中心思想：專(zhuān)心致志、一心撲在日常工作上是最重要的，這才是磨煉精神、提高心性的尊貴的修行。，當有人問(wèn)人為什么來(lái)到這個(gè)世上時(shí)，我毫不猶豫地、毫不夸耀地回答是為了比出生時(shí)有一點(diǎn)點(diǎn)的進(jìn)步，或者說(shuō)是為了帶著(zhù)更美一點(diǎn)、更崇高一點(diǎn)的靈魂死去。同事們的影響和稻盛和夫先生在書(shū)中振聾發(fā)聵的教誨，讓我重新審視了工作的意義。最幸福的那一刻不在是拿到工資條，而是努力完成了一項工作并得到領(lǐng)導的認可。努力的工作向上不只是為了得到更多的報酬讓生活變的更好，更是為了讓自己的人格得到升華。
二、對企業(yè)文化的理解
前面已經(jīng)談到，企業(yè)文化即是企業(yè)性格，那么我們北京發(fā)那科的性格就是嚴密、透明;敬業(yè)、持續。
嚴密：工作細致，條理清晰;遵守規則，尊重事實(shí)。作為一名合格的主計劃員，工作細致、條理清晰是必須具備的.素質(zhì)，因為工作中一點(diǎn)小的錯誤或者誤會(huì )就有可能帶來(lái)很大的損失。遵守規則就是工作過(guò)程中要遵守公司的規章制度，按流程辦事，不僅自己要遵守，工作中如果遇到不按流程做事的同事也要提醒他一起遵守。尊重事實(shí)，勇于承擔責任，錯了就是錯了，不能為了掩蓋錯誤扭曲事實(shí)，犯更大的錯誤。
透明：遇到自己無(wú)法解決或職權范圍外的問(wèn)題時(shí)，及時(shí)、如實(shí)匯報到應該知道的人，以便竭盡公司所能齊力解決問(wèn)題;推行流程化管理，確保內部工作清晰、溝通流暢、利于協(xié)作。主計劃是產(chǎn)銷(xiāo)之間的窗口，窗口的職能就是要不斷的和各個(gè)相關(guān)部門(mén)打交道，溝通交流，遇到的大多數問(wèn)題也都是要各個(gè)部門(mén)配合解決的問(wèn)題，工作中保持透明，大家才能同心協(xié)力的解決問(wèn)題。
敬業(yè)：忠誠、盡責;積極主動(dòng)、團結協(xié)作。北京發(fā)那科不是我職業(yè)生涯的起點(diǎn)，但是我真心的希望能成為我職業(yè)生涯的終點(diǎn)。我愿意和所有北京發(fā)那科同事一起，為北京發(fā)那科的發(fā)展貢獻出自己全部的能量。
持續：連續的工作熱情，不斷的工作改進(jìn)。我覺(jué)得這是我做的最好的一點(diǎn)，入職以來(lái)無(wú)論遇到什么樣的困難障礙，一直保持的飽滿(mǎn)的工作熱情，在工作中，也在不斷的試圖發(fā)現能改進(jìn)的地方，一旦有所發(fā)現，就及時(shí)的提報給領(lǐng)導。
三、對公司的工作建議
之前的一些工作建議，我已經(jīng)寫(xiě)在周工作總結當中了，這里就不重復敘述了。這里我想提的是一點(diǎn)關(guān)于建議的建議，就是希望公司能設立提案機制，要求每一位員工按月或者按季度提交對公司有建設性的合理提案，公司對有價(jià)值的、優(yōu)秀的提案給予適當的獎勵，調動(dòng)每一個(gè)員工的積極性，為公司的改革、發(fā)展出謀劃策。
員工試用期總結11
我于x月x日進(jìn)入公司xx部門(mén)，并在領(lǐng)導的指揮下負責xx崗位的工作任務(wù)。在這段時(shí)間來(lái)，我在自身負責的工作崗位上，積極嚴謹的處理了xx崗位的工作任務(wù)，并在期間培訓，并提升了自我的工作素養�，F三個(gè)月試用期的時(shí)間已經(jīng)結束我在此總結自身的工作情況如下：
一、自我工作情況
作為一名的試用期xx員工，我在來(lái)到工作之后，首先在領(lǐng)導的指點(diǎn)下了解了本身工作職責，并從中認得了崗位的情況，讓本身能盡快適應xx崗位的需求。
工作期間，對于工作我總是一絲不茍，認真處理好本身負責的每一件事，認真認真。遇上不熟悉的問(wèn)題能做到積極思索，但不會(huì )魯莽行動(dòng)。對于工作的行動(dòng)，我一直堅持遵守公司紀律和領(lǐng)導布置，保證工作的順當和精準。
如今，經(jīng)過(guò)了這段時(shí)間的學(xué)習和崗位磨練胡，我對xx崗位的業(yè)務(wù)已經(jīng)基本熟悉，并較好的完成工作任務(wù)，并與其他同事積極競爭，努力在工作中取得優(yōu)秀的成績(jì)。
二、培訓學(xué)習進(jìn)展
在三個(gè)月的試用期里，我常常受到領(lǐng)導的教育和指點(diǎn)，在此要先向您和那些幫忙我的同事說(shuō)一聲：“感謝”！
在領(lǐng)導的.培訓下，我非常清楚且系統的了解了公司的業(yè)務(wù)需求，并較好的與自身本領(lǐng)進(jìn)行對接，適應了工作的需求。其中，我也會(huì )遇上一些不了解、不清晰的問(wèn)題，也多虧了領(lǐng)導對我的細致教育，讓我更為全面的把握了工作的方法。而且，我也不忘在空閑中自我“充電”，讓本身能盡早跟上隊伍的腳步，并進(jìn)一步的去挑戰本身。
此外，我與公司其他同事們也相處的非常融洽，并能從前輩們身上學(xué)習閱歷技巧。提高自身的工作處理本領(lǐng)。加強工作的效率。
三、工作的不足
總結了本身的工作情況，通過(guò)反思我意識到本身在xxx方面的工作中還是簡(jiǎn)單顯現一些懈怠和大意的情況，為此，還需要勤加練習，努力改進(jìn)本身的不良習慣。
四、試用期自我評價(jià)
總體來(lái)說(shuō)，我感到本身這三個(gè)月的時(shí)間里本身的成長(cháng)和進(jìn)步非
常明顯。在工作的各方面都有了非常豐富的收獲和提升。
但同時(shí)，由于提升學(xué)習過(guò)多的問(wèn)題，自身的閱歷和基礎也都并不堅固。需要在今后的更多的去磨練和鞏固。以防在工作中顯現紕漏。
經(jīng)過(guò)了這次的試用期，我對于xx崗位的這份工作不僅有了本領(lǐng)的提升，自身的工作熱誠也更加的熱切！期望領(lǐng)導能給我轉正的機會(huì )，我定會(huì )在工作中更加努力，不負領(lǐng)導的期望！
員工試用期總結12
姓名：部門(mén)/職位：入職日期：
一、請簡(jiǎn)要概述你入職以后做了哪些方面的具體工作？對本職工作的了解及熟悉程度如何？
二、在你工作期間有沒(méi)有得到過(guò)上級與同事經(jīng)常性的指點(diǎn)與幫助？與他們的配合程度如何？請簡(jiǎn)要評價(jià)本部門(mén)。
三、希望本部門(mén)工作在哪些方面能有所提升？有何可行性建議？
四、對自己在公司的發(fā)展有沒(méi)有做出前景規劃？對公司未來(lái)的`發(fā)展有何建議？
五、你認為自己的工作在本部門(mén)和全公司處于什么狀況？
六、你的工作中，是否出色完成領(lǐng)導交待的各項事務(wù)？
七、是否分析現有工作，提出合理建議并取得良好的效果？
八、工作中是否遇到困難，希望從公司得到怎樣的幫助？（培訓、指導等）
九、你認為目前的薪酬及福利是否滿(mǎn)意，并請說(shuō)明理由？
十、在本職工作中有沒(méi)有更好的設想？如有，如何促進(jìn)個(gè)人的發(fā)展？
說(shuō)明：以上內容需用電腦打印并簽名后，在轉正時(shí)直接呈送人力資源部，作為轉正考核依據。
員工試用期總結13
根據公司?管理手冊?有關(guān)規定，我事業(yè)部按照公司要求，對xx年新入職員工在xx年1月9-10日進(jìn)行了試用期考核，并對考核成績(jì)優(yōu)秀的員工向公司提交了提前轉正申請�，F將xx年度新員工試用期考核總結如下：
一、準備工作
1.學(xué)習通知，成立組織。我部首先認真學(xué)習了公司?關(guān)于開(kāi)展 xx 年度新員工試用期考核的通知?，并按文件要求成立了新員工考核組織，組織討論了新員工考核的具體時(shí)間、地點(diǎn)、內容、方式等，根本確定了xx屆新員工考核的大體步驟。
2.制定方案，發(fā)布通知。我部根據公司文件要求，結合我部實(shí)際情況，制定了事業(yè)部新員工考核方案，在公司原有的考核要求上參加了工程自主考核局部和實(shí)踐能力考核局部，這也是我部在新員工考核工作上力求創(chuàng )新，培養實(shí)踐型專(zhuān)業(yè)人才，更加公平、公正的選拔優(yōu)秀人才的首次嘗試。隨后我部還制定了具體的考核時(shí)間、考核步驟，發(fā)布了新員工考核通知。
3.收集意見(jiàn)，制定表格。根據各工程部在自主考核時(shí)反應的各種意見(jiàn)和建議，事業(yè)部制定了新員工考核的評分表格，有助于評委打分、統計得分的同時(shí)，節約了紙張。
二、考核工作
由于我部制定了詳細的考核方案，并要求各部門(mén)和各工程相關(guān)負責人重視，所以在新員工考核過(guò)程中，保持了高效、準確、合理的工作狀態(tài)。
1.成長(cháng)手冊評分
新員工成長(cháng)手冊是了解新員工學(xué)習、生活，檢查工作情況的輔助工具，我部組織考核小組認真檢查手冊完成情況，按照公司評分標準嚴格打分，并制作了方便評委打分的評分表格，快速、客觀(guān)、準確的對新員工成長(cháng)手冊進(jìn)行評分。
2.工程自主考核
我部指導各工程獨立開(kāi)展工程自主考核工作，根據公司和事業(yè)部的根本要求，對新員工進(jìn)行初步評判，并要求各工程按從高到低的順序強制排序，作為各工程經(jīng)理修正考核分數的依據。各工程根本都按時(shí)開(kāi)展自主考核工作，局部工程如友邦、亞運城工程還組織了新員工筆試考核，使新員工考核工作更加公平、公正。
3.實(shí)踐考核
在工程自主考核全部結束并得出結果后，我部開(kāi)展了實(shí)踐考核，我部將此項考核分為兩局部，一局部是考核現場(chǎng)管理人員的實(shí)踐能力，另一局部是考核非現場(chǎng)管理人員的業(yè)務(wù)能力。我部根據不同崗位，制定考核任務(wù)書(shū)，將新員工集中到工程，跟據各崗位考核任務(wù)書(shū)的要求，新員工獨立完成工程檢測并形成個(gè)人報告，此項考核的開(kāi)展，有利于考察新員工的現場(chǎng)實(shí)踐能力，表達現場(chǎng)實(shí)踐的重要性，開(kāi)掘員工自我學(xué)習的內在源動(dòng)力。
4.個(gè)人考核匯報
新員工提前一周上交了個(gè)人總結，并集中在事業(yè)部機關(guān)進(jìn)行個(gè)人PPT演講匯報。我部為更加全面的對新員工進(jìn)行考核，還組織工程、商務(wù)、綜合辦等部門(mén)和工程編制了問(wèn)答題庫，并制作成PPT，力求公平的對新員工進(jìn)行專(zhuān)業(yè)知識考核。
三、考核后工作
我部在對新員工的所有考核結束后，進(jìn)行了分數統計，成績(jì)調整，并進(jìn)行了公示，在公司規定的時(shí)間內將考核結果上報公司人力資源部。
四、考核工作亮點(diǎn)
1.提前制定了詳細的`新員工考核方案，制作了便于評委評分和統計得分的評分表格。
2.結合實(shí)際，參加了工程自主考核和實(shí)踐考核版塊，使考核工作更加透明和公平。
3.初步建立了新員工問(wèn)答題庫，并在匯報考核中參加了問(wèn)答環(huán)節，更加全面的考核員工專(zhuān)業(yè)知識。
我部本次開(kāi)展的新員工考核工作，得到了事業(yè)部領(lǐng)導和各部門(mén)、各工程的大力支持，秉持著(zhù)公平、公正、公開(kāi)的原則，較好的結合了公司文件要求和事業(yè)部實(shí)際情況，將實(shí)踐能力做為了新員工考核的一局部，合理選拔優(yōu)秀的實(shí)踐型人才，同時(shí)我部嚴格按照公司時(shí)間要求，按時(shí)上報考核結果和相關(guān)考核資料，努力做好新員工考核的各項工作。
員工試用期總結14
我于x年xx月xx日成為公司的試用員工，目前從事我司燃煤采制化工作。在這期間，公司組織各相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)工對我進(jìn)行了一系列的培訓工作，中間包括對公司企業(yè)文化的學(xué)習和安規培訓，之后，便是緊張的崗位培訓。在此過(guò)程中，使我對發(fā)電廠(chǎng)生產(chǎn)流程以及我司燃煤采制化工作有了比較深刻的認識�，F將目前工作情況簡(jiǎn)要總結
1、認真完成了入廠(chǎng)實(shí)習培訓工作;
2、在短時(shí)間內掌握了電廠(chǎng)燃煤采制化、油務(wù)以及簡(jiǎn)單的水化驗工作;
3、入廠(chǎng)至今參與完成了1800多個(gè)煤樣化驗以及500多個(gè)煤樣的制備工作;
4、積極配合化學(xué)專(zhuān)工完成了廠(chǎng)區綠化以及項目部移交工作;
5、在化學(xué)專(zhuān)工的督促下，較好的配合環(huán)保助工完成了環(huán)保驗收、檢查、日常環(huán)保數據報送等工作;
6、協(xié)助化驗室主管定期做好各實(shí)驗儀器的標定、檢查及日常維護工作。并協(xié)助整理各類(lèi)資料的登記、存檔等工作;
7、機組啟動(dòng)和調試過(guò)程中，按主管要求，加班加點(diǎn)完成了燃煤各化驗項目，并及時(shí)報送了化驗結果;
8、遵照部門(mén)下發(fā)的新學(xué)員集控學(xué)習計劃，對發(fā)電廠(chǎng)生產(chǎn)流程以及鍋爐、汽機、電氣等專(zhuān)業(yè)理論知識及設備進(jìn)行了初步認識和學(xué)習;
在化驗崗位工作的這段時(shí)間里，我也發(fā)現了一些自身的不足和化驗過(guò)程中出現的若干問(wèn)題，現總結
1、煤化驗方面儀器容易發(fā)生故障，無(wú)備用設備，煤樣多時(shí)，儀器持續不間斷工作容易導致化驗結果出現偏差，嚴重影響了化驗結果的準確性。并且經(jīng)常會(huì )延誤化驗結果的'出示，導致報告不能及時(shí)發(fā)出;
2、由于化驗、制樣、煙氣在線(xiàn)數據監控方面部分工作量的加大，參加水化、油務(wù)、煤化以及制樣等崗位人員短缺，嚴重影響了正常工作的協(xié)調與開(kāi)展;
3、煤化驗部分設備老化，由于經(jīng)常更換配件，工作性能無(wú)法達到原技術(shù)指標，由此直接影響到化驗結果的準確性;(部分損壞配件廠(chǎng)家已停產(chǎn)，無(wú)法更換)
4、就個(gè)人而言，對理論知識的了解還不夠扎實(shí)，動(dòng)手操作能力尚有不足，工作經(jīng)驗有待提高，個(gè)人交際能力欠佳，與同事以及領(lǐng)導溝通較少;
在化驗工作中，我勤奮學(xué)習、踏實(shí)肯干，認真細心地對待工作，有較強的責任心及自我約束力!從不帶任何情緒上班，化驗過(guò)程中我注重觀(guān)察和掌握儀器的工作特性，發(fā)現故障能及時(shí)得以排除，有效的保證了實(shí)驗進(jìn)度和實(shí)驗的準確性。獲得了各專(zhuān)工及主管和同事的認同。當然，在工作中我也出現過(guò)一些小的差錯和不足，各專(zhuān)工及主管也及時(shí)給我指出，由此也進(jìn)一步促進(jìn)了我工作的成熟性。在今后的工作學(xué)習中我會(huì )時(shí)刻注意自身的不足，努力克服不足，改正缺點(diǎn)，虛心請教，加強自身綜合素質(zhì)的修養，不斷提高自身工作能力，認真的做好自己的本職工作以及領(lǐng)導交辦的其他工作。
從懵懂的入廠(chǎng)實(shí)習到能夠獨立自主的完成現在的日常本職工作，在這期間，化學(xué)專(zhuān)工及化驗室主管不辭辛勞，加大培訓力度，想盡辦法力爭在最短的時(shí)間內培養了我很快投入工作的能力，借此特別感謝!與此同時(shí)，緊張的培訓使我在短短三個(gè)月的時(shí)間里對我司燃煤采制化工作有了比較扎實(shí)的了解和掌握，采制化工作看似簡(jiǎn)單，但直接聯(lián)系牽扯到我司的經(jīng)濟動(dòng)脈，同時(shí)還是我司機組安全經(jīng)濟運行的有力保障。因此，我深知自己崗位工作的重要性，崗位要求我必須具備過(guò)硬的專(zhuān)業(yè)理論知識和熟練的動(dòng)手操作能力，那么認真學(xué)習貫通國標，把國標要求落實(shí)到日常工作中，細心維護設備，了解設備工作特性就是我必須要做的工作之一。之實(shí)習培訓后，在平時(shí)的日常工作中，我嚴格結合國標要求，定時(shí)標定化驗儀器，細化實(shí)驗環(huán)節，從而為我司的經(jīng)濟發(fā)展和機組安全經(jīng)濟運行做出了自己應盡的職責。
總之，經(jīng)過(guò)一年的試用期，我認為我能夠積極、主動(dòng)、熟練的完成自己的工作，并能積極全面的配合公司下達的要求去展開(kāi)工作，與同事之間能夠很好的配合和協(xié)調。在以后的工作中我會(huì )一如繼往，以公司的利益為最大利益，做到誠實(shí)守信、言行一致，踏實(shí)、勤懇、不弄虛作假，為公司節約成本。與大家互相支持，主動(dòng)配合他人工作。不斷提升自己的工作能力及綜合素質(zhì)，以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。
員工試用期總結15
回首這幾個(gè)月來(lái)的工作情形，自我在x月x日加入工作以來(lái)。作為一位xx崗位的試用期員工，我在工作中認真聽(tīng)取領(lǐng)導講授，嚴格把控工作規范，并在這段試用期的工作中獲得了良好的進(jìn)步和收獲。
回想前三個(gè)月，時(shí)間真的飛快，而我也行將在領(lǐng)導的培養下轉正為xxx公司正式的一員。為此，我反思這三個(gè)月的時(shí)間，將自己的工作和發(fā)展情形做做自我工作總結以下：
一、個(gè)人的思想情形
雖然我才來(lái)到xxx不久，但在領(lǐng)導的大力培養下，我對公司的思想以及發(fā)展理念也有了深入的認識，并在工作中學(xué)會(huì )積極的發(fā)揚公司的發(fā)展精神，將這份思想融入到自己的工作當中。
另外，得益于團隊的協(xié)助，在各位同事們熱情的幫助下，我也漸漸融入了集體，加入了xx部門(mén)的大團隊！幾個(gè)月來(lái)，我深得同事們的照管和幫助，也漸漸體會(huì )了我們團隊中這種熱情充滿(mǎn)的奮斗精神！且這也在工作中深深的影響了我，讓我能在工作中一步步的尋求進(jìn)步，尋求對自我的提升。
三個(gè)月來(lái)，我在公司的環(huán)境中體會(huì )到了很多，但在認識這些精神的同時(shí)，我也在被不深入的影響著(zhù)。相信在今后我一定能獲得更好的成績(jì)！
二、試用期的工作和成長(cháng)
作為一位試用期員工，為了能順利完成工作崗位的任務(wù)要求，一直以來(lái)我都在不斷的學(xué)習和要求自己。在領(lǐng)導的培養下，我嚴格了解了工作的制度和規定，并能在工作中一絲不茍的完成自己崗位的工作任務(wù)，并依照要求順利完成了自己的工作任務(wù)。
這三個(gè)月，起初我也遇上過(guò)各種問(wèn)題和能力上的不足，但在每次的反思和總結后，我對工作的了解也更加前進(jìn)了一分。
如今，隨說(shuō)不上有優(yōu)秀，但對于自己崗位的.工作任務(wù)我已經(jīng)能順利且嚴格的完成，并堅守公司的要求，保證工作的質(zhì)量。且自身仍舊在不斷的學(xué)習和前進(jìn)當中，相信在今后的工作上我會(huì )有更好的表現！三、工作的不足
反思這次的試用期，我在工作上的不足也是十分明顯的。其中，特別是我對xx方面工作的不熟練尤為明顯，常常會(huì )由于自己的一些大意導致犯下馬虎的問(wèn)題。但我如今也在積極的改進(jìn)自己，以工作中優(yōu)秀的先輩為目標，以求積極在工作中發(fā)展自己，并在今后獲得更好成績(jì)。
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