建筑崗位職責

建筑崗位職責優(yōu)秀[15篇]

　　隨著(zhù)社會(huì )一步步向前發(fā)展，崗位職責使用的情況越來(lái)越多，制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。擬起崗位職責來(lái)就毫無(wú)頭緒？下面是小編精心整理的建筑崗位職責，歡迎大家分享。

建筑崗位職責1

　　職責描述:

　　1、協(xié)助采購經(jīng)理進(jìn)行采購方面的工作;

　　2、管理采購合同及供應商文件資料，定期收集、建立供應商信息資源庫;

　　3、協(xié)助采購經(jīng)理進(jìn)行供應商的聯(lián)絡(luò )、接待工作;

　　4、制作、編寫(xiě)各類(lèi)采購指標的`統計報表;

　　5、摸索、量化工作績(jì)效指標，記錄并不斷改善;

　　6、完成領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。

　　任職要求:

　　1、熟悉室內裝飾行業(yè)采購流程，具有良好的溝通能力、談判能力和成本意識;

　　2、有良好英語(yǔ)讀寫(xiě)能力者優(yōu)先;

　　2、工作細致認真，責任心強，思維敏捷，具有較強的團隊合作精神。

建筑崗位職責2

　　辦公室

　　部門(mén)職責：

　　1、負責總經(jīng)理室日常事務(wù)工作，起草企業(yè)行政綜合性文件，搞好部門(mén)之間的協(xié)調。

　　2、負責集團公司文件管理，做好文件的收發(fā)、審核、打復印、傳遞、歸檔，制定文件處理的程序和制度，并做好保密工作，協(xié)助對與公司質(zhì)量體系有關(guān)的文件和資料進(jìn)行控制。

　　3、負責集團公司法人代表印章、營(yíng)業(yè)執照、企業(yè)資質(zhì)證書(shū)、項目經(jīng)理證書(shū)、介紹信等有關(guān)證件的保管使用。

　　4、負責集團公司對內外的會(huì )務(wù)工作，包括會(huì )議通知、會(huì )議準備、會(huì )議記錄，并檢查會(huì )議精神貫徹落實(shí)情況。

　　5、負責企業(yè)資質(zhì)管理，做好申報、注冊與年檢工作；負責集團公司下屬分（子）公司的營(yíng)業(yè)登記、變更和年檢等工作

　　6、負責集團公司各類(lèi)檔案管理，積極做好開(kāi)發(fā)利用工作。

　　7、負責企業(yè)項目經(jīng)理年檢及優(yōu)秀項目經(jīng)理申報工作。

　　8、負責做好群眾來(lái)信來(lái)訪(fǎng)及會(huì )客、公關(guān)接待工作。

　　9、負責編寫(xiě)集團公司年度大事記。

　　10、負責審批集團公司的基建項目及生活、辦公用品的固定資產(chǎn)。

　　11、協(xié)助做好房改工作，管理好集團公司范圍內的辦公用房和自管住房的維修工作。

　　12、負責集團公司的各種后勤服務(wù)工作，包括：伙食、車(chē)輛、辦公設施、通信、衛生環(huán)境等。

　　13、完成總經(jīng)理交辦的其他任務(wù)。

　　辦公室主任

　　崗位職責：

　　1、負責對集團公司下屬各分（子）公司辦公室工作進(jìn)行業(yè)務(wù)指導。

　　2、及時(shí)處理重要來(lái)往文電信函的審閱、分送，根據領(lǐng)導批示、審核和修改意見(jiàn)，以集團公司名義簽發(fā)有關(guān)文件，抓好文書(shū)檔案管理工作。

　　3、配合公司領(lǐng)導協(xié)調各部門(mén)和下屬企業(yè)的工作關(guān)系。

　　4、負責公司法人代表印章、營(yíng)業(yè)執照、企業(yè)資質(zhì)證書(shū)、項目經(jīng)理證書(shū)、介紹信等有關(guān)證件的保管使用，并制定相應的`管理制度。

　　5、負責公司資質(zhì)的申報、注冊及下屬分（子）公司營(yíng)業(yè)登記、變更和年檢工作。

　　6、負責公司項目經(jīng)理的年檢和優(yōu)秀項目經(jīng)理的申報工作。

　　7、負責公司重要行政文稿的起草工作，根據集團公司的工作計劃，定期組織檢查具體落實(shí)情況，及時(shí)向公司領(lǐng)導和相關(guān)部門(mén)反饋信息。

　　8、完成總經(jīng)理交辦的其他任務(wù)。

　　辦公室副主任崗位職責：

　　1、貫徹執行集團公司行政管理工作的各項規章制度，對下屬分（子）公司的行政管理工作進(jìn)行業(yè)務(wù)指導。

　　2、負責發(fā)揮辦公室的參謀、協(xié)調和綜合管理職能，直接處理尚未分清職能的公司內部事務(wù)。

　　3、根據總經(jīng)理的指示，編排工作活動(dòng)日程表，做好重大活動(dòng)的組織和接待工作。

　　4、負責集團公司各方面的信息收集，及時(shí)提供給領(lǐng)導作為參考。

　　5、配合公司經(jīng)營(yíng)管理部搞好招投標相關(guān)工作。

　　6、負責指導、管理、監督辦公室其他人員的業(yè)務(wù)工作，不斷提高工作質(zhì)量和改善服務(wù)態(tài)度。

　　7、協(xié)助部門(mén)主任做好其他相關(guān)工作。

　　文員

　　崗位職責：

　　1、熟悉辦公室的職能和職責范圍，協(xié)助做好集團公司辦公室的各類(lèi)日常事務(wù)及會(huì )務(wù)、會(huì )客的準備和接待工作。

　　2、負責上級來(lái)文的登記、傳遞、歸檔及本公司紅頭文件的登記、分類(lèi)、備份、保存和整理，嚴格執行保密規定。

　　3、負責做好公司辦公室各類(lèi)資料的收集、匯總和整理歸檔工作，以備查考。

　　4、協(xié)助做好各類(lèi)文件的發(fā)放、傳遞，并做好保密工作。

　　5、積極參與集團公司的各類(lèi)評選活動(dòng)，做好細致的資料準備工作。

　　6、負責做好公司傳真資料的收發(fā)工作，并做好登記。

　　7、在部門(mén)領(lǐng)導的安排下，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成打字任務(wù)，做到文本規范、美觀(guān)，控制錯字率，及時(shí)安排文件責任人終校，并負責所需份數的復印和裝禎。

　　8、完成部門(mén)領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。

　　科員（物業(yè)）

　　崗位職責：

　　1、負責集團公司非生產(chǎn)性資產(chǎn)的管理，做好資產(chǎn)的添置、驗收、記帳、調撥及年終資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)、報廢、報損鑒定等工作。

　　2、負責公司辦公用房、自管職工住房的管理、維修工作。

　　3、負責執行市房改方案，積極推進(jìn)優(yōu)惠購房工作。

　　4、督促、協(xié)助下屬基層單位按計劃完成基建任務(wù)。

　　5、負責公司產(chǎn)權和優(yōu)惠售房土地證辦證工作。

　　6、完成部門(mén)領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。

　　科員（后勤）

　　崗位職責：

　　1、嚴格控制集團公司行政辦公經(jīng)費的支出，加強辦公財產(chǎn)和車(chē)輛的管理，并做好駕駛員的績(jì)效考核工作。

　　3、負責公司電腦及相關(guān)辦公設備的維護、保養，電腦、復印機等易耗品的領(lǐng)用、登記和保管工作。

　　3、負責低值易耗辦公用品的采購、發(fā)放，使用登記和離職時(shí)的繳回。

　　4、負責公司職工食堂的日常管理工作。

　　5、負責公司環(huán)境衛生、食品衛生和集體宿舍的管理工作，參加地區達標工作評比。

　　6、負責公司辦公場(chǎng)所清潔衛生和綠化狀況的檢查監督，協(xié)助做好對下屬各分公司的條線(xiàn)檢查。

　　7、完成部門(mén)領(lǐng)導交辦的其它任務(wù)。

建筑崗位職責3

　　1、負責項目公司的工程款對賬審核工作。

　　2、負責項目公司日常財務(wù)審核工作和會(huì )計憑證錄入工作，并對賬和編制財務(wù)報表。

　　3、負責項目公司財務(wù)檔案的裝訂歸檔保管工作。

　　4、負責項目公司的稅務(wù)申報和發(fā)票開(kāi)具，對項目公司稅務(wù)工作負責。

　　5、負責項目公司固定資產(chǎn)的.核算、盤(pán)點(diǎn)和管理工作。

　　6、負責項目公司庫存物資的進(jìn)出監盤(pán)核查工作。

　　7、監管項目公司的資金收付情況并進(jìn)行核算。

　　8、對項目公司的工時(shí)薪資進(jìn)行審核和入賬。

　　9、領(lǐng)導安排的其他工作。

建筑崗位職責4

　　1、工地內非建筑公司相關(guān)人員禁止入內。

　　2、找人及送貨人員應填寫(xiě)“外來(lái)人員進(jìn)出登記證“后方可進(jìn)入，離開(kāi)時(shí)交還接訪(fǎng)人簽字的.單據，門(mén)衛確認后方可離開(kāi)。

　　3、新到施工人員應填寫(xiě)“施工人員進(jìn)出登記表，所負責部分完工后，離開(kāi)時(shí)應檢查所攜帶物品后，簽字離開(kāi)。

　　4、參觀(guān)人員進(jìn)入時(shí)應禮貌地勸阻客人并講情相關(guān)規定。

　　5、如有外來(lái)人員找工地施工人員應讓其與工人聯(lián)系好后讓其在門(mén)外等工人下來(lái)，禁止讓其進(jìn)入施工區域，如家人有急事等特殊原因，應通知相關(guān)施工隊負責人并確認后填寫(xiě)“外來(lái)人員登記”表方可讓其進(jìn)入，并提醒來(lái)人不要在施工區域內部隨意走動(dòng)，盡快離開(kāi)。

　　6、如有工人攜大量個(gè)人物品外出時(shí)，必須由其工長(cháng)的通知，檢查后方可放行。（值班人員在記錄本作好記錄，如：姓名，負責項目，時(shí)間，所帶物品）。

　　7、施工人員如有攜帶工地物資外出時(shí)，必須持有“物品出入證”，并有其工長(cháng)及項目經(jīng)理的簽字方可放行。（門(mén)衛人員要把已使用和未使用的出入證分開(kāi)整理并保存，最后在記錄本上記錄）。

建筑崗位職責5

　　1、全面負責設計部承擔公司職能的工作和設計部的日常管理工作；負責公司產(chǎn)品定位設計和品牌形象設計總體思路的擬訂。

　　2、負責統籌協(xié)調本部門(mén)與其它相關(guān)部門(mén)的工作，配合相關(guān)部門(mén)完成公司的其它經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。

　　3、把握服裝設計發(fā)展趨勢變化動(dòng)態(tài)，適時(shí)調整服裝設計師們的設計思路，負責審核設計人員設計圖樣稿并進(jìn)行組合選配，及時(shí)與營(yíng)銷(xiāo)中心等部門(mén)取得對服裝設計相關(guān)的反饋意見(jiàn)。

　　4、負責及時(shí)了解和掌握面里輔料的發(fā)展趨勢，協(xié)助和指導采購部完成原材料的選定工作。

　　5、負責協(xié)助和指導技術(shù)部制作裁剪板、做工板、款式樣衣，負責組織對新款產(chǎn)品的審定工作。

　　6、負責設計開(kāi)發(fā)信息的收集和整理分析體系的管理工作，提供產(chǎn)品特性信息（成份含量、縮率、色別等）以及輔助性工作；督導設計開(kāi)發(fā)資料、檔案的管理工作，做好設計信息和資料等的保密工作。

　　7、負責健全和完善培育優(yōu)秀設計人才的`良好環(huán)境的管理工作，不斷完善設計人才的競爭機制，提高公司服裝設計隊伍的整體水平。

　　8、負責有計劃地組織和協(xié)調參加相關(guān)的服裝設計交流活動(dòng)；充分利用社會(huì )相關(guān)的服裝設計資源，優(yōu)化公司的設計思維方式，努力提升公司的品牌形象。

　　9、負責完成公司或上級部門(mén)臨時(shí)交辦的其他工作；定期向設計開(kāi)發(fā)中心提交工作報告。

　　10、提出每年兩季（秋冬、春夏）產(chǎn)品設計主題及風(fēng)格主題，擬定設計方案，提煉品牌流行元素，提出品牌的產(chǎn)品結構，組合全年的全盤(pán)產(chǎn)品。

　　11、定期進(jìn)行市場(chǎng)調查并按時(shí)提交調查報表。

　　12、負責完成團訂產(chǎn)品設計方案的把握與設計，滿(mǎn)足客戶(hù)的需求。

建筑崗位職責6

　　u 40歲以下，建筑學(xué)或者城市規劃專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷;

　　u 5年以上工作經(jīng)驗，2年以上大型甲級設計院工作經(jīng)驗或1年大型地產(chǎn)公司同類(lèi)職位經(jīng)驗;

　　u 獨立完成或作為主要設計人參與過(guò)各種不同形式的項目的設計或設計管理，具有完整地操作住宅、商業(yè)公建類(lèi)項目的.經(jīng)驗。

　　u 注冊建筑師優(yōu)先;

　　建筑工程技術(shù)崗位

建筑崗位職責7

　　一、貫徹執行國家、行業(yè)有關(guān)法律、法規和上級部門(mén)的安全技術(shù)規程、規范和標準，并結合本單位的'實(shí)際，組織制定具體的安全技術(shù)措施和安全技術(shù)操作規程；

　　二、承擔安全生產(chǎn)技術(shù)管理、技術(shù)監督方面的安全職責，審定安全生產(chǎn)技術(shù)方案并指導現場(chǎng)安全技術(shù)方案的實(shí)施；

　　三、組織編制并審批現場(chǎng)施工規程和規定，并根據情況及時(shí)組織修改、補充、完善；

　　四、負責國家、行業(yè)和上級部門(mén)有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規以及規章制度在分管項目中得以貫徹實(shí)施；

　　五、參加安全事故的調查處理工作；

　　六、履行環(huán)境與職業(yè)健康安全管理體系中相關(guān)職責；

建筑崗位職責8

　　崗位職責：

　　1、負責工程項目的招攬、洽談工作，參與正式合同的簽約。

　　2、組織大型工程的招投標活動(dòng)，參加投標標書(shū)的報價(jià)決策。

　　3、組織協(xié)調合同評審活動(dòng)，對評審質(zhì)量記錄文件進(jìn)行控制與確認。

　　4、督促與指導各分（子）公司開(kāi)展經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)工作，及時(shí)傳達上級相關(guān)文件精神。

　　5、參與公司合同糾紛的`處理。

　　6、負責經(jīng)營(yíng)人員、預決算人員培訓工作的落實(shí)，協(xié)助各分（子）公司對竣工結算工作的督促、指導。

　　7、全面負責A類(lèi)、B類(lèi)物資的采購管理，參與物資供應商的評審管理。

　　8、完成總經(jīng)理交辦的其他工作。

建筑崗位職責9

　　一、負責項目整體效果、材料、工藝等，配合監理全程做好施工項目、分期驗收及竣工驗收。

　　二、負責提前選定項目所需主材及配飾，并上報部門(mén)領(lǐng)導及相關(guān)部門(mén)領(lǐng)導審核確定。

　　三、嚴格貫徹執行設計師的各項制度及工作流程。

　　四、設計要求嚴謹細致，圖紙準確全面。（圖紙準確全面解釋為設計圖紙中包括效果圖、平面布置圖、吊頂布置圖、開(kāi)關(guān)電路圖、插座插板電路圖、電話(huà)、閉路電視網(wǎng)絡(luò )線(xiàn)路圖、裝修施工圖。裝修施工圖應有詳細節點(diǎn)圖，應標注基、面層材質(zhì)，混油工藝設計圖紙中應標注油漆顏色，并附有設計說(shuō)明，預算書(shū)中備注欄要準確全面概括。）

　　五、要求設計師在接受工作任務(wù)后：思路寬闊，條理清晰，提高工作完成效率。

　　六、愛(ài)護公司財務(wù)，按時(shí)上班，工作時(shí)間不做與工作無(wú)關(guān)的事。（上班時(shí)間不準吃東西，不準打瞌睡，不準玩游戲或看電影，不準大聲喧嘩，不準聚眾閑聊等）

　　七、設計師不準利用公司名義私自接單，（一旦情況屬實(shí)確認后，上報集團人力資源中心，并當即辭退且承擔一切后果）。

　　八、不準向外泄露公司機密信息（公司機密包括公司的`各種文件、預算、檔案等以及規章制度，集團各子公司內部函件等）

　　九、在施工過(guò)程中，由于設計方案、圖紙不清，交底不明確等錯誤導致的問(wèn)題由設計師承擔相應責任。

　　十、負責施工過(guò)程中方案的變更設計、圖紙制作及預算工作，并配合監理填寫(xiě)項目變更單。

　　十一、認真執行愿景規劃管理，執行績(jì)效考核制度。

建筑崗位職責10

　　1、前期介入審圖工作

　　2、協(xié)助甲方選購本專(zhuān)業(yè)設備以及型號

　　3、協(xié)助招商部對接商戶(hù)工程條件，提出合理建議

　　4、協(xié)助甲方對施工現場(chǎng)、隱蔽工程進(jìn)行監督與管理，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)反饋給甲方專(zhuān)業(yè)負責人

　　5、參與二次裝修給排水、暖通部分的圖紙評審工作

　　6、負責組織本系統設備設施臺帳的建立，以及相關(guān)圖紙、資料的收集、整理、存檔及保管工作

　　7、負責協(xié)助行政部和部門(mén)經(jīng)理完成對本系統技工人員的`考核工作，完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。

建筑崗位職責11

　　1、負責項目投標概預算(土建、設備、安裝、材料等)的編制工作，保證準確、完整;

　　2、負責分包項目招標文件標底的編制;

　　3、完成對分包單位的評審，確定合格分包商;

　　4、對施工過(guò)程中的土建、設備、安裝、材料的數量與價(jià)格進(jìn)行監控，建立成本臺帳，保證有效控制成本;

　　5、進(jìn)行材料市場(chǎng)價(jià)格信息的收集，收集渠道的管理，建立并更新公司預算信息庫;

　　6、完成項目成本評估體系的'建立;

　　7、負責相關(guān)項目變更預算管理工作，編制施工圖土建、安裝等的增減預算，根據設計變更和現場(chǎng)簽證編制補充預算，并進(jìn)行整理匯總，初步確定工程中土建、安裝等部分的結算造價(jià)，并負責編寫(xiě)工程竣工的結算說(shuō)明;

　　8、根據結算資料，參與審核施工單位竣工結算，核對工程量，最終確定工程安裝結算造價(jià)，出具結算報告并提交上級審查，保證結算精確;

　　9、完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。

建筑崗位職責12

　　1、負責公司工程施工安全的督促落實(shí)工作;

　　2、負責公司工程施工項目的安全管理、文明施工管理檢查工作，定期或不定期組織人員開(kāi)展施工現場(chǎng)安全生產(chǎn)、文明施工檢查;

　　3、負責配合、協(xié)助項目部對施工項目進(jìn)行質(zhì)檢、安檢及驗收工作;

　　4、協(xié)助項目部及時(shí)處理施工中出現的各種施工管理問(wèn)題;

　　5、參加項目的.相關(guān)安全檢查，會(huì )議等活動(dòng)，對存在的安全隱患及時(shí)進(jìn)行整改;

　　6、組織或參與進(jìn)入施工現場(chǎng)的勞保用品防護設施、器具、機械設備的檢驗檢測及驗收工作。

建筑崗位職責13

　　策劃經(jīng)理(南川-住宅-提供住宿)重慶領(lǐng)域置業(yè)顧問(wèn)有限公司重慶領(lǐng)域置業(yè)顧問(wèn)有限公司崗位職責:

　　1、負責協(xié)助事業(yè)部總監完成前期拓展項目的跟進(jìn)工作

　　2、負責日常與合作單位的工作聯(lián)系與對接,處理突發(fā)性營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)事務(wù)工作

　　3、負責編寫(xiě)營(yíng)銷(xiāo)計劃或報告等重要工作資料

　　4、負責各類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的組織、指導執行工作實(shí)施

　　5、負責營(yíng)銷(xiāo)各配套單位的資源整合、洽談與協(xié)調

　　6、負責主導跟進(jìn)項目銷(xiāo)售情況,并處理與銷(xiāo)售環(huán)節的協(xié)調及支持配合型工作

　　7、負責與市場(chǎng)研究部門(mén)配合,完成對項目市場(chǎng)評估或推進(jìn)工作

　　8、負責本部門(mén)對內對外的工作協(xié)調與配合,建立溝通機制和培訓交流機制

　　9、完成上級或公司領(lǐng)導交辦的.其他工作

　　任職要求:

　　1、大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷;市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、廣告、房地產(chǎn)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)

　　2、熟悉重慶房產(chǎn)市場(chǎng)及各類(lèi)型產(chǎn)品市場(chǎng)定位、營(yíng)銷(xiāo)策劃與推廣與銷(xiāo)售流程

　　3、具有獨立撰寫(xiě)項目定位報告、項目營(yíng)銷(xiāo)執行報告等策劃報告的能力;

　　4、具有較強的市場(chǎng)領(lǐng)悟能力、策略能力、良好的協(xié)作能力;

　　5、能進(jìn)行策略性深度思考,具有較強的獨立提案能力及ppt制作水平;

　　6、思維活躍、善于溝通、敢于創(chuàng )新,對工作認真負責。

　　7、三年以上同崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

建筑崗位職責14

　　(1)大專(zhuān)以上學(xué)歷;工民建、土木工程、結構工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

　　(2)取得《中華人民共和國二級注冊結構工程師執業(yè)資格注冊證書(shū)》;

　　(3)負責結構/土建設計方案的評定,圖紙,文件的校對,解釋及選型評估 ;

　　(4)繪制結構部分的總裝圖、零件圖等;

　　(5)對項目進(jìn)行結構方面優(yōu)化和成本控制,提供合理的支架設計和土建設計方案;

　　(6)給項目開(kāi)發(fā)人員提供項目前期的`技術(shù)支持;

　　(7)給項目現場(chǎng)施工人員提供現場(chǎng)技術(shù)支持;

　　(8)參加施工圖會(huì )審,審查施工單位基坑開(kāi)挖,基礎施工方案;

　　(9)協(xié)助項目經(jīng)理進(jìn)行土建、結構施工進(jìn)度、質(zhì)量管理;

　　10、參與編制施工組織設計、施工方案等,負責工程項目土建、結構施工技術(shù)交底工作,跟蹤檢查基礎、主體結構的工程質(zhì)量、參與解決施工中遇到的技術(shù)難題、對工程施工中出現質(zhì)量問(wèn)題配合有關(guān)專(zhuān)業(yè)協(xié)調解決;

　　11、指導施工現場(chǎng)結構安裝、調試工作,嚴格按相應標準、規范進(jìn)行施工;

　　12、結合現場(chǎng)施工情況,項目竣工時(shí)完成竣工圖編制及資料歸檔。

建筑崗位職責15

　　1、負責及時(shí)完成工程部經(jīng)理交辦的`各項工作;

　　2、嚴格遵守規章制度，不違規違紀，做好本專(zhuān)業(yè)的技術(shù)工作，參與工程安全、進(jìn)度、質(zhì)量、施工的管理工作，辦理現場(chǎng)簽證、工程洽商、工程指令等;

　　3、嚴格律己，加強專(zhuān)業(yè)學(xué)習，提高業(yè)務(wù)素質(zhì);

　　4、負責工程項目現場(chǎng)監督、指導工作;

　　5、學(xué)習新技術(shù)、新工藝、新方案，并將這些運用到項目管理過(guò)程中;

　　6、團結同事，尊重上級，完成好主管上級交待得臨時(shí)事務(wù)和工作;

　　7、嚴格執行公司的上下班作息制度;

　　8、完成上級領(lǐng)導臨時(shí)交派得其它工作。

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