罰款的通告

罰款的通告集錦[12篇]

　　罰款的通告 篇1

尊敬的租住戶(hù)：

　　前期，區房管局在對我小區進(jìn)行工作檢查時(shí)發(fā)現，整個(gè)x小區公共設施遭人為肆意破壞情況嚴重。5月初，我司協(xié)助區房管局、派出所在對本小區肆意破壞公共設施行為進(jìn)行了全面摸底排查，并通過(guò)監控視頻及其它渠道初步掌握了部分人員名單。

　　在此，區房管局希望廣大住戶(hù)配合物業(yè)的同志共同抵制破壞小區公共設施的行為，我們將在下一步的工作中將重點(diǎn)審核肆意破壞公共設施人員的.入住資格，并提醒破壞者，如再次發(fā)現肆意破壞，我司將上報相關(guān)部門(mén)領(lǐng)導清除入住資格，情節嚴重者將如實(shí)上報公安機關(guān)立案偵查，追究刑事責任。希望那些故意搞破壞的人到此為止，還大家一個(gè)舒心的居住環(huán)境。

　　物業(yè)有限公司

　　年5月28日

　　罰款的通告 篇2

　　x年x月11日晚上21:20分，發(fā)現一車(chē)間四班員工x、x、翻窗在一車(chē)間廠(chǎng)房外通道吸煙，一車(chē)間廠(chǎng)房外通道處樹(shù)葉、雜物等易燃品較多，容易發(fā)生火災，此處及廠(chǎng)房四周通道是公司嚴禁吸煙區域，嚴重違反了公司管理制度，按照公司管理制度，故給予嚴重警告處分及每人200元處罰。

　　望其他員工引以為戒!杜絕類(lèi)似事件的再次發(fā)生!

　　特此通告！

行政部

　　20xx年1月12日

　　罰款的通告 篇3

　　xx年xx月xx日，公司保安部門(mén)員工在工作期間，因個(gè)人違反公司規定，致使商場(chǎng)的商品被盜，為公司造成直接損失xx元，為了嚴肅公司勞動(dòng)紀律，根據公司員工獎懲規定第xx款第xx條之規定，給予保安部員工，賠償損失(或處罰xx元)的.處罰決定，并在全公司范圍內通報批評。望公司廣大員工嚴格遵守公司規章制度和操作流程，杜絕此類(lèi)事件的再次發(fā)生。

　　特此通報

　　xx公司

　　20xx年xx月xx日

　　罰款的通告 篇4

xxx員工：

　　茲因你在xxxx（工作場(chǎng)所）工作期間于xxxx年xx月xx日未按公司規定執行正確的`出勤，違法了xxxx公司《員工手冊》xxx款xx條（或勞動(dòng)合同xxxx款xxxx條）：xx。

　　情節特別嚴重，影響及其惡劣，現根據公司規定，將對你處以解聘的處分，特此通知！

　　xxx公司

　　20xx年xx月xx日

　　罰款的通告 篇5

　　茲有員工×××正常作業(yè)時(shí)間在生產(chǎn)車(chē)間抽煙，違反公司車(chē)間安全管理規定，也給車(chē)間及其他員工帶來(lái)巨大的.火災隱患�！痢痢磷鳛闄C修室的管理者，任由他人在里面抽煙，現根據公司規定給予×××、×××警告處分。特此提出通報，望大家引以為戒，重視安全生產(chǎn)!

　　×××

　　4-25

　　罰款的通告 篇6

　　致：全體員工

　　由：國際企業(yè)行政部

　　呈報：劉總

　　事項：受到客戶(hù)嚴重的投訴

　　行政部門(mén)查實(shí)：10月29日寄出去的PO11986船頭辦和PO120xx嘜架，受到客戶(hù)嚴重的投訴的.部門(mén)：外發(fā)部、跟單部、QA、QC、紙樣房張師傅、裁床。

　　所犯過(guò)失：

　　1、PO11986船頭辦未經(jīng)檢查質(zhì)量就寄給客戶(hù)，寄船頭辦之前理應嚴格檢查質(zhì)量，確保質(zhì)量，有質(zhì)量才又發(fā)展。

　　2、PO120xx嘜架排錯，浪費用料，理應以節約為主。由此可見(jiàn)，我們要高度重視客戶(hù)的滿(mǎn)意程度，客戶(hù)就是企業(yè)。

　　鑒于以上員工受到客戶(hù)嚴重的投訴，根據《各部門(mén)職責制度》第二條若頭辦因時(shí)間拖長(cháng)或質(zhì)量問(wèn)題等受到客戶(hù)嚴重投訴的，扣工資50元每次，達三次記曠工一次，記曠工三次作開(kāi)除處理�，F決定處理如下：

　　在十月份工資里扣除50元，所有員工罰款將會(huì )用于員工福利項目上。

　　國際企業(yè)（香港）有限公司

　　行政部

　　簽發(fā)：

　　罰款的通告 篇7

　　據一些客戶(hù)反映,有些業(yè)務(wù)員因手機更換號碼而停機,又沒(méi)及時(shí)告之客戶(hù)和本單位主管,致使公司造成了不必要的損失,現對如下同志予以罰款,以示警告.

　　xxx 50元， xxx 50元

　　***********公司

　　年 月 日

　　罰款的通告 篇8

全體員工：

　　國際企業(yè)行政部

　　呈報：劉總

　　事項：受到客戶(hù)嚴重的投訴

　　行政部門(mén)查實(shí)：10月29日寄出去的.PO11986船頭辦和PO120xx嘜架，受到客戶(hù)嚴重的投訴的部門(mén)：外發(fā)部、跟單部、QA、QC、紙樣房張師傅、裁床。

　　所犯過(guò)失：

　　1、PO11986船頭辦未經(jīng)檢查質(zhì)量就寄給客戶(hù)，寄船頭辦之前理應嚴格檢查質(zhì)量，確保質(zhì)量，有質(zhì)量才又發(fā)展。

　　2、PO120xx嘜架排錯，浪費用料，理應以節約為主。由此可見(jiàn)，我們要高度重視客戶(hù)的滿(mǎn)意程度，客戶(hù)就是企業(yè)。

　　鑒于以上員工受到客戶(hù)嚴重的投訴，根據《各部門(mén)職責制度》第二條若頭辦因時(shí)間拖長(cháng)或質(zhì)量問(wèn)題等受到客戶(hù)嚴重投訴的，扣工資50元每次，達三次記曠工一次，記曠工三次作開(kāi)除處理�，F決定處理如下：

　　在十月份工資里扣除50元，所有員工罰款將會(huì )用于員工福利項目上。

　　特此通知

xxx部門(mén)

　　xx年xx月xx日

　　罰款的通告 篇9

　　經(jīng)查發(fā)現夜班保安xxx，于20xx年5月20日晚班上班期間睡覺(jué);對于此失職瀆職，莫視公司財產(chǎn)安全的行為，我公司給予嚴厲批評，并處以50元罰款。

　　望引以為戒，杜絕類(lèi)似現象發(fā)生!

　　xx市建筑工程有限公司xx區拆遷安置點(diǎn)建設項目部

　　年五月二十一日

　　罰款的通告 篇10

各部門(mén)、車(chē)間：

　　為了保證生產(chǎn)任務(wù)的順利完成，規范設備管理，明確責任，更好地使用保養設備，保證設備的正常運行，每位設備操作者必須嚴格按照操作規程進(jìn)行操作。原總裝車(chē)間員工違規操作使用剪板機，導致工作臺面斷裂，造成經(jīng)濟損失16000元左右。根據泰振字(20xx)05號文件第十七條規定，經(jīng)辦公會(huì )研究決定：給予5%的經(jīng)濟處罰，罰款800元。對于事故造成的原因，車(chē)間主任，班組長(cháng)都有不可推卸的責任。給予車(chē)間主任王健150元罰款，班組長(cháng)朱洪群100元罰款。望各車(chē)間設備操作員工吸取教訓，嚴格按照公司規定的'操作規范使用、維護、維修、保養設備;同時(shí)車(chē)間主任，班組長(cháng)要及時(shí)提醒監督，提醒各操作者不得違規操作。

xx有限公司

　　xx年xx月xx日

　　罰款的通告 篇11

　　10月7日，由于電機裝配部的孫小華在車(chē)間內吸煙，根據員工手冊第六章第8.1條規定罰款30元，處罰的30元將在10月的'工資中由生產(chǎn)部扣除。并請其他員工能引以為戒，廠(chǎng)區內嚴禁流動(dòng)吸煙!

　　電機裝配部

　　望其他員工引以為戒!杜絕類(lèi)似

　　事件的再次發(fā)生!

　　特此通告

行政部

　　20xx年xx月xx日

　　罰款的通告 篇12

　　茲有我公司生產(chǎn)部員工____，該同志自20____年2月21日上午8：30到12：00未到公司上班，也未請假，并且該員工近期多次遲到，其行為違反了我公司相關(guān)規定，屬于嚴重的違紀行為，依照公司規章制度視為曠工半天，按公司考勤制度進(jìn)行處罰。為嚴肅紀律，從即日起給予xx嚴重警告處分，以上處分將計入年終考評。

　　再者從近期月考勤查看，遲到人員數量、次數增多。望大家引起注意，端正工作態(tài)度，以飽滿(mǎn)的精神狀態(tài)投入到工作當中。

　　特此通知

北京________有限公司

二零____年三月七日

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