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罰款的通告
罰款的通告1
x年10月7日,由于電機裝配部的孫在車(chē)間內吸煙,根據員工手冊第六章第8.1條規定罰款30元,處罰的30元將在10月的.工資中由生產(chǎn)部扣除。并請其他員工能引以為戒,廠(chǎng)區內嚴禁流動(dòng)吸煙!
電機裝配部
x年10月7日
罰款的通告2
20xx年1月22日夜班,公司值班人員在檢查過(guò)程中發(fā)現當班人員XXX、XXX、XXX三人在中控室睡崗,違反了公司的勞動(dòng)紀律。根據污水廠(chǎng)員工管理考核細則,對XXX、XXX、XXX三人睡崗行為,分別罰款100元;當班班長(cháng)XXX、工段長(cháng)XXX負連帶責任,分別罰款50元。
望全體員工引以為戒,自覺(jué)遵守公司和XXX的規章制度。
1.24
污水廠(chǎng)
罰款的'通告3
據一些客戶(hù)反映,有些業(yè)務(wù)員因手機更換號碼而停機,又沒(méi)及時(shí)告之客戶(hù)和本單位主管,致使公司造成了不必要的損失,現對如下同志予以罰款,以示警告。
xx:50元,xx:50元。
xx公司
20xx年xx月xx日
罰款的通告4
_____部門(mén)員工_________________________,于_____年__________在上班時(shí)間內玩電腦游戲,違反公司紀律規定。公司在多次紀律要求中,一直強調上班紀律、服裝要求,但該員工一直無(wú)視公司規定,自身紀律散漫。為杜絕此類(lèi)現象的發(fā)生,根據公司的上班紀律規定,經(jīng)部門(mén)領(lǐng)導研究決定,現暫對_____部門(mén)員工_____X的'違紀行為予以通報批評并警告。希望全體同事以此為戒!嚴格遵守公司的管理規定,如再發(fā)生類(lèi)似現象,公司將給予從重處理!特此通報!
__________年_____月_____日
罰款的通告5
茲有我廠(chǎng)職工________,男,現年____歲,系________車(chē)間________工種。該同志自20________年________月________日到20________年________月________日連續曠工____日,廠(chǎng)辦多次通知拒不到廠(chǎng)報到,其行為違反了我廠(chǎng)________規定,屬于嚴重的違紀行為,為嚴肅廠(chǎng)紀,從即日起給予該同志罰款________________處分。
特此通知!
____________
20________年________月________日
罰款的通告6
xxxx年x月x日,由于電機裝配部的孫xxx在車(chē)間內吸煙,根據員工手冊第六章第8.1條規定罰款30元,處罰的'30元將在10月的工資中由生產(chǎn)部扣除。并請其他員工能引以為戒,廠(chǎng)區內嚴禁流動(dòng)吸煙!
電機裝配部
xxxx年x月x日
罰款的通告7
據一些客戶(hù)反映,有些業(yè)務(wù)員因手機更換號碼而停機,又沒(méi)及時(shí)告之客戶(hù)和本單位主管,致使公司造成了不必要的損失,現對如下同志予以罰款,以示警告.
xxx 50元, xxx 50元
***********公司
年 月 日
罰款的通告8
20xx年9月20日凌晨04:19分當班安全班長(cháng)z在巡查過(guò)程中,04:19分來(lái)到39號崗z同志的崗位區域檢查發(fā)現,當值班安全員z同志在崗位上打瞌睡,嚴重的違反了公司的紅線(xiàn)黃線(xiàn)標準。,沒(méi)有盡到一個(gè)安全員應盡的職責,事后在與班長(cháng)的`溝通過(guò)程中,并沒(méi)有清楚的認識到此事件的嚴重性,與班長(cháng)溝通后該同志態(tài)度良好,鑒于該同志新到崗不久,留崗查看一月時(shí)間。
通過(guò)此事反映該安全員思想麻痹大意,安全防范意識淡薄。
1、把公司的體系文件不能學(xué)以至用或嚴格的執行下去;
2、安全意識不強、安全員缺乏高度的責任心。
鑒于此,為了加強安全工作的管理、嚴明公司紀律及增強安全班內部管理,特對z同志作出如下處分:
z作為當值班安全員,在工作中違反崗位操作規程,當月的考核扣10分,并內部通報批評一次,希望各位同事要引以為戒。
特此通報
深圳市z物業(yè)管理有限公司
x年x月x日
罰款的通告9
經(jīng)查發(fā)現夜班保安左于20xx年5月20日晚班上班期間睡覺(jué);對于此失職瀆職,莫視公司財產(chǎn)安全的行為,我公司給予嚴厲批評,并處以50元罰款。
望引以為戒,杜絕類(lèi)似現象發(fā)生!
x市建筑工程有限公司
x區拆遷安置點(diǎn)建設項目部
20xx年xx月xx日
罰款的通告10
____________員工:
茲因你在________________(工作場(chǎng)所)工作期間于20________年________月________日未按公司規定執行正確的出勤,違法了____________公司《員工手冊》____________款________條(或勞動(dòng)合同________款________條):________。情節特別嚴重,影響及其惡劣,現根據公司規定,將對你處以解聘的處分。
特此通知!
____________
20________年________月________日
罰款的`通告11
茲有我廠(chǎng)職工XXX,男,現年XX歲,系XX車(chē)間XX工種。
該同志自XX年XX月XX日到XX年XX月XX日連續曠工XX日,廠(chǎng)辦多次通知拒不到廠(chǎng)報到,其行為違反了我廠(chǎng)XX規定,屬于嚴重的違紀行為,為嚴肅廠(chǎng)紀,從即日起給予XX同志罰款XX處分。
特此通知
XXX廠(chǎng)辦
XX年XX月XX日
罰款的通告12
公司全體員工:
20xx年X月XX日中午12點(diǎn)左右,我公司女員工XX在銷(xiāo)售過(guò)程中與XXX員工發(fā)生爭執,并且XXX員工首先不理智動(dòng)手打人。在這期間,我公司另一員工XX和XXX員工在操作間雙方進(jìn)行了二次爭斗。事情處理極其不理智,犯下嚴重錯誤。XX這種行為:對他本人和我公司都是極度不負責任的行為和表現。已經(jīng)嚴重違反了公司章程,F決定處理如下:
1. 對楊XX予以開(kāi)除處理決定。鑒于楊XX不是事件直接引起人,留公司查看3個(gè)月。并處以500元罰款。
2. 對朝陽(yáng)店經(jīng)理XXX:公司內部嚴重警告。并處以20xx元罰款。鑒于XXX整個(gè)事件過(guò)程中沒(méi)在現場(chǎng),不予開(kāi)除處理。
3. 對公司直接負責人XXX:安全意識淡薄,公司內部嚴重警告。向公司董事會(huì )深刻檢討。并處以4000元罰款。
以上事件說(shuō)明,我公司上至公司領(lǐng)導層,下至公司員工。在工作和經(jīng)營(yíng)過(guò)程中,簡(jiǎn)單粗暴,沒(méi)有章法,爭強好勝, 好勇斗狠,法律意識淡薄。如果不深刻反省,今后必然會(huì )鑄成大錯。給公司和個(gè)人帶來(lái)深深傷害。
公司在這里再次重申:
1. 任何人無(wú)論任何理由,不得打架。如果發(fā)生無(wú)論責任方在誰(shuí),通通開(kāi)除。
2. 如果經(jīng)理在場(chǎng),沒(méi)有制止或參與者,予以開(kāi)除。
本決定通報公司全體員工,希望我們員工能夠從以上事件,痛定思痛,吸取教訓,深刻反省,引以為戒.
XXXXXXXX有限公司
xx年1月17日
罰款的通告13
20xx年1月22日夜班,公司值班人員在檢查過(guò)程中發(fā)現當班人員XXX、XXX、XXX三人在中控室睡崗,違反了公司的勞動(dòng)紀律。根據污水廠(chǎng)員工管理考核細則,對XXX、XXX、XXX三人睡崗行為,分別罰款100元;當班班長(cháng)XXX、工段長(cháng)XXX負連帶責任,分別罰款50元。
望全體員工引以為戒,自覺(jué)遵守公司和XXX的規章制度。
xxxx
年月日
罰款的'通告14
行政科在夏季來(lái)到之后,沒(méi)有及時(shí)將防滅蠅工作落到實(shí)處,公司領(lǐng)導曾催促單位抓緊落實(shí),及時(shí)做好門(mén)簾吊掛和滅蠅工作,但到六月一日止,此項工作仍未完成。工人村食堂招待室蒼蠅到處飛,就餐條件差,帶來(lái)較壞影響。經(jīng)公司研究決定,給予總經(jīng)理SS100元、行政科主管質(zhì)量罰款通告200元的'處罰,給予南工房食堂管理員**100元的處罰,并責令在6月2日上午11:00之前整改完畢。
特此通報。
xx
xxxx年xx月xx日
罰款的通告15
上班時(shí)間違反公司規定,擅自在非吸煙區抽煙,給公司帶來(lái)不良的影響,F根據公司有關(guān)規定研究決定給予警告處分一次,這是一篇抽煙罰款通告,接下來(lái)讓我們一起看看吧!
由于xx、xx兩位員工,在xx年xx月xx日上班時(shí)間違反公司規定,擅自在非吸煙區抽煙,給公司帶來(lái)不良的影響,F根據公司有關(guān)規定研究決定給予警告處分一次,并處罰款xx元,希望廣大員工相互轉告,引以為戒。望xx、xx兩位員工見(jiàn)通知后3日內,到財務(wù)室繳納罰款,逾期不交,將從下月工資中自動(dòng)扣除,特此通知。
xx(落款)
xx年xx月xx日