酒店員工失職檢討書(shū)
在學(xué)習、工作或生活中出現了問(wèn)題或過(guò)錯后，為了避免再犯，我們要通過(guò)寫(xiě)檢討書(shū)來(lái)反省，寫(xiě)檢討書(shū)盡量要寫(xiě)得深刻誠懇一些。你還在對寫(xiě)檢討書(shū)感到一籌莫展嗎？下面是小編為大家收集的酒店員工失職檢討書(shū)，希望對大家有所幫助。
尊敬的領(lǐng)導：
您好！無(wú)論是為了什么，我在工作上的失誤是無(wú)法否認的。作為酒店的員工，我們的工作就是為顧客服務(wù)，讓他們能在xxx酒店感受到一個(gè)良好的服務(wù)環(huán)境。但是，現在卻因為我的失誤，讓顧客們在這美好的體驗中，感受到了一絲不愉快，讓我們之前好不容易給顧客帶來(lái)的良好形象都被大大的降低，給酒店帶來(lái)的十分不好的影響，對不起。
當時(shí)顧客所在的酒店房間是xxx號房，那是由我管理的區域，也是在顧客走后，留給我們的意見(jiàn)書(shū)中所指明的問(wèn)題房間！“椅子的一些地方有些灰、窗戶(hù)……”這份信僅僅只點(diǎn)出了幾點(diǎn)問(wèn)題，但是讓一個(gè)顧客發(fā)現了這么多的問(wèn)題，這已經(jīng)是難以原諒的事情了。我進(jìn)入xxx房間檢查，確實(shí)如信中所言，許多地方都有些薄灰，雖然都是些難以發(fā)現的死角，但是我也不得不感嘆，是我們自己工作做的不好，這才讓顧客看到了這么不光彩的地方，讓我們的酒店的聲譽(yù)受到了損害。
現在反思一下我的錯誤，這顯然在管理上面沒(méi)有做到位，保潔人員在培訓的時(shí)候我們隨然也有仔細的教導過(guò)，但是顯然是我的管理還沒(méi)有做好，讓這些死角成為了被抓住問(wèn)題的所在。
對于領(lǐng)導這次的教導，我也是感到非常的慚愧，在一開(kāi)始的時(shí)候，我并沒(méi)有對以為顧客的投訴有太大的注意，但是在領(lǐng)導的教育下，我漸漸的了解到了，“每一個(gè)顧客身后都藏著(zhù)一個(gè)市場(chǎng)�！钡暮x�，F在是信息快速交流快速發(fā)展的時(shí)代，信息的傳播速度是難以想象的，如果這個(gè)顧客將這些感慨在網(wǎng)上發(fā)布，就會(huì )以難以想象的速度迅速的擴散。這樣的影響雖然會(huì )隨著(zhù)時(shí)間的過(guò)去而慢慢淡去，的那是要是再有下一次，難道也要等之后的問(wèn)題慢慢的消散嗎？這是不可能的，這樣下去酒店的問(wèn)題會(huì )越來(lái)越大！我們會(huì )越來(lái)越難以在市場(chǎng)上生存。要做，就要趕緊做！要改，就要趕緊改！在寫(xiě)這封檢討之前，我就已經(jīng)讓他們進(jìn)行了緊急的打掃，處理了那些問(wèn)題，而且我自己也親自去參與了檢查，同時(shí)發(fā)現了一些其他死角方面的問(wèn)題。
我現在清晰的了解到，在管理階層的我如果沒(méi)有做好，那么地下的人就都不會(huì )做好。要是在服務(wù)行業(yè)的我們沒(méi)有做好，那我們就只會(huì )被淘汰！這次的事情真的很對不起，但是我保證，在今后我一定會(huì )更加的投入到工作的改進(jìn)當中，再不會(huì )讓客人來(lái)發(fā)現這樣的問(wèn)題了！
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
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