工作計劃10篇(熱門(mén))
日子如同白駒過(guò)隙，我們的工作又進(jìn)入新的階段，為了在工作中有更好的成長(cháng)，是時(shí)候靜下心來(lái)好好寫(xiě)寫(xiě)計劃了。你所接觸過(guò)的計劃都是什么樣子的呢？以下是小編收集整理的工作計劃10篇，希望能夠幫助到大家。
工作計劃 篇1
今年，我擔任七年級202、204班數學(xué)課，從這個(gè)班的整體情況來(lái)看，學(xué)生的數學(xué)成績(jì)比較差，有的學(xué)生甚至基本的代數式的運算都不會(huì )。
因此，后進(jìn)生的轉化的任務(wù)相當艱巨。
本學(xué)年，我準備從以下幾個(gè)方面做起：
一、確立指導思想。以教師特別的愛(ài)奉獻給特別的學(xué)生�！皫蛯W(xué)生一把，帶他們一同上路”。對差生高看一眼，厚愛(ài)三分，以最大限
度的耐心和恒心補出成效。
二、差生原因分析及采取措施。尋找根源，發(fā)現造成學(xué)習困難的原因有生理因素，也有心理因素，但更多的是學(xué)生自身原因。
1、志向性障礙：學(xué)習無(wú)目的性、無(wú)積極性和主動(dòng)性，對自己抱自暴自棄的態(tài)度。
2、情感性障礙：缺乏積極的學(xué)習動(dòng)機，隨著(zhù)時(shí)間的推移，知識欠帳日益增加，成績(jì)每況愈下，久而久之成為學(xué)習困難學(xué)生。
3、不良的學(xué)習習慣：學(xué)習困難學(xué)生通常沒(méi)有良好的學(xué)習習慣，他們一般貪玩，上課注意力不集中，上課不聽(tīng)講，練習不完成，作業(yè)不能獨立完成,甚至抄襲作業(yè)。
根據以上這些情況要做好后進(jìn)生的思想工作。一些學(xué)生腦子也很聰明，但是由于意識不到學(xué)習的重要性，對學(xué)習似乎一點(diǎn)興趣都沒(méi)有，再加上平時(shí)緊張不起來(lái)，這樣日久天長(cháng)，基礎知識變逐漸拉了下來(lái)，從而變成后進(jìn)生;對于這部分學(xué)生，我準備從三個(gè)方面做好學(xué)生思想工作，其一，多傳輸一些名人事跡，特別是從他們過(guò)去那種艱難的環(huán)境入手，告訴他們學(xué)習機會(huì )的來(lái)之不易;其二，提高課堂教學(xué)技能，盡量把課堂講得的生動(dòng)些，以提高他們的學(xué)習興趣;其三，盡量多從生活中取材，以讓學(xué)生意識到，學(xué)習并不是沒(méi)有用，而是用途很大，因此來(lái)提高他們的學(xué)習積極性;通過(guò)這三項，來(lái)轉化他們的學(xué)習態(tài)度，使他們從消極的學(xué)習態(tài)度轉化為積極的學(xué)習態(tài)度。
三，由易到難，提高后進(jìn)生的自信心。后進(jìn)生因為學(xué)習基礎較差，所以學(xué)習起來(lái)，通常會(huì )較費勁，日久天長(cháng)就會(huì )覺(jué)得很累，甚至沒(méi)有興趣，再加上心里上常常會(huì )覺(jué)得得不到師生的重視，因此可能會(huì )產(chǎn)生自暴自棄的念頭，這是他們學(xué)習不積極的重要原因。還有部分后進(jìn)生，本身學(xué)習欲望很強，但常常是付出與回報不成正比，付出了很多，成績(jì)缺依然很差，日久天長(cháng)的打擊，是他們感覺(jué)不到一點(diǎn)的自信，反而更自卑，這樣就使得他們的積極性變得全無(wú)。這樣的學(xué)生，我也準備從兩個(gè)方面來(lái)提高他們的積極性：其一，找出優(yōu)勢，提高自信;一部分后進(jìn)生可能學(xué)習較差，但其他的方面似乎并不差，甚至還很好，如體育、音樂(lè )、美術(shù)或信息技術(shù)等，抓住這部分優(yōu)勢，以此來(lái)提高學(xué)習的積極性是培養他們自信的一個(gè)重要方法;其二，降低難度，提高自信;部分后進(jìn)生之所以差，是因為他們體會(huì )不到點(diǎn)學(xué)習的而優(yōu)越感，因此而不愿意學(xué)習。而我們在課堂上降低難度，讓他們接受起來(lái)不那么難，或者提問(wèn)一些較容易的'題目，以此讓他們感覺(jué)并非很難，或者平時(shí)的小測驗盡量降低難度，讓他們的成績(jì)有所回升，這樣他們就會(huì )感覺(jué)到自己的進(jìn)步，從而提高他們的自信。利用空堂課、自習課對學(xué)習困難學(xué)生進(jìn)行補課。作業(yè)要做到區別對待。還應積極開(kāi)展同桌教學(xué)，伙伴教學(xué)，合作教學(xué)，以?xún)?yōu)帶差，幫助他們一起進(jìn)步。
四、提高優(yōu)等生措施。優(yōu)等生容易驕傲，思想教育要跟的上，平時(shí)多給他們談心，樹(shù)立良好的人生觀(guān)、世界觀(guān)，培養他們?yōu)樽鎳ㄔO而努力學(xué)習的偉大志向，在課堂中把知識擴展開(kāi)，提高他們的綜合技能，注重數學(xué)技能的培養，系統的學(xué)習數學(xué)思想和數學(xué)方法，同時(shí)給與他們任務(wù)，讓每個(gè)優(yōu)秀的學(xué)生帶動(dòng)2-3名差生，在幫助別人提高的時(shí)候自己有更大的收獲，而且能夠在做好事當中體驗快樂(lè )。在課下要求他們建立學(xué)習計劃，有計劃的學(xué)習是有助于知識的獲取，老師要多給與幫助，在他們遇到問(wèn)題是給與及時(shí)的指導，知道應該是具有建設性的、啟發(fā)性的，這樣利于這些學(xué)生的發(fā)展。同時(shí)還有有適當加壓提高他們的學(xué)習動(dòng)力。
工作計劃 篇2
一、學(xué)生心理特點(diǎn)分析
高段學(xué)生隨著(zhù)年齡的增長(cháng)，在心理方面有以下特點(diǎn)：
�。ㄒ唬┳灾饕庾R發(fā)展迅速。
逐漸強烈，自我意識、自我評價(jià)和自我教育的能力也得到了充分發(fā)展，初步形成了個(gè)人的性格以及人生和世界的基本看法。喜歡用批判的眼光看待其他事物，有時(shí)甚至還對師長(cháng)的正當干涉感到反抗抵制。情緒不很穩定并且開(kāi)始關(guān)注異性。但由于意志力還不夠堅強，分析問(wèn)題的能力尚在發(fā)展之中，所以一旦遇到困難和挫折又容易灰心、頹喪。
�。ǘ┣楦星榫w日益豐富。
小學(xué)六年級學(xué)生情緒反應的強度和持久性迅速增長(cháng)并出現高峰，行為很容易受情緒的影響或支配。他們具有強烈的情緒體驗，對人對事都極為敏感。學(xué)生的性格發(fā)展處于一種非常矛盾、變化無(wú)常的狀態(tài)之中。他們對他人的各種情緒的感知能力迅速發(fā)展，進(jìn)入了較為穩定的正確辨認階段，已經(jīng)能夠正確辨認他人的情緒狀態(tài)，并作出相應的反應。
�。ㄈ�、自制力下降。
六年級的學(xué)生求知欲發(fā)展很快，但自制力顯著(zhù)下降。心理發(fā)展中的獨立性與幼稚型的矛盾日益突出，容易固執己見(jiàn)，盲目拒絕他人的勸告和建議。隨著(zhù)年級的升高，他們抵制內外誘因干擾的能力也進(jìn)一步增強。
二、輔導目標
針對高年級學(xué)生的心理特點(diǎn)，心理輔導活動(dòng)課可以從情緒、學(xué)習、健康上網(wǎng)、人際交往，自我意識、青春期教育等方面進(jìn)行有計劃、有目的的心理輔導。
�。ㄒ唬┳晕乙庾R：
培養健康的自我概念，發(fā)展健康的理想自我。學(xué)習明星的積極面，克服盲目追星的思想。
�。ǘ┣榫w輔導：
通過(guò)技能訓練，提高學(xué)生的情緒自控能力，能運用轉移注意力、自我放松、換位思考等方法來(lái)調節情緒。
�。ㄈ┤穗H交往：
通過(guò)人際交往和社會(huì )適應能力訓練，學(xué)會(huì )與父母、老師溝通，學(xué)會(huì )尊重父母、老師、同學(xué)，形成正確的集體意識和友誼觀(guān)，克服不良的小團體意識。
�。ㄋ模┣啻浩谳o導：
進(jìn)行初步的青春期教育，初步形成正確的性健康意識以及與異性交往的技能。
�。ㄎ澹┥钶o導：
矯正不良的行為習慣，培養健康上網(wǎng)、合理休閑的意識和習慣。
三、輔導重難點(diǎn)
�。ㄒ唬┳寣W(xué)生明白要成為一個(gè)成功的人，就人從小立志，堅持不懈地努力奮斗，付出許多代價(jià)，還要具備良好的心理素質(zhì)。
�。ǘ┳寣W(xué)生知道人要了解自己的`優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)，要相信自己，信任自己有潛能、能成功。
�。ㄈ┳寣W(xué)生學(xué)會(huì )不但學(xué)會(huì )與同性交朋友，而且要學(xué)會(huì )要與異性交朋友。
�。ㄋ模┳寣W(xué)生找到自己的缺點(diǎn)和優(yōu)點(diǎn)，正確認識自己、接受自己和喜歡自己。并且要學(xué)會(huì )欣賞別人，珍惜生命。讓學(xué)生明白上網(wǎng)時(shí)間過(guò)長(cháng)。
四、輔導措施
�。ㄒ唬﹫猿忠匀藶楸�，根據學(xué)生心理、勝利的特點(diǎn)及發(fā)展規律，運用心理健康的理論和方法，培育學(xué)生良好的心理素質(zhì)，促進(jìn)他們身心全面和諧的發(fā)展。
�。ǘ┝⒆憬逃�，重在指導，遵循學(xué)生身心發(fā)展規律，保證心理健康的實(shí)踐性和實(shí)效性，邁向全體學(xué)生，關(guān)注個(gè)別差異，以學(xué)生為本，尊重學(xué)生、理解學(xué)生。
�。ㄈ┨岣呷w學(xué)生的訓練素質(zhì)，充分開(kāi)發(fā)他們的潛力，培養學(xué)生樂(lè )觀(guān)的、向上的心理品質(zhì)，促進(jìn)學(xué)生人格的健康發(fā)展。
�。ㄋ模⿲ι贁涤行睦砝_或心理障礙的學(xué)生進(jìn)行科學(xué)的、有效的心理咨詢(xún)和輔導，使他們盡快擺脫障礙，提高心理健康水平，增強自我教育能力。
工作計劃 篇3
一、工作計劃
家長(cháng)是幼兒園教育的重要合作伙伴，在貫徹落實(shí)《綱要》精神，創(chuàng )建幼兒園健康特色課程中，離不開(kāi)家長(cháng)的支持、理解和參與，本學(xué)期我園要計劃，有目的，分層次，高質(zhì)量的開(kāi)展家長(cháng)工作。不斷探索家園共育的新方法、新途徑，增進(jìn)家園之間的交流與溝通，促進(jìn)家園教育的一致性、協(xié)調性發(fā)展，進(jìn)步家園共育的時(shí)效性。開(kāi)展各種形式的家園互動(dòng)的活動(dòng)，引導和調動(dòng)家長(cháng)積極性參與到教育活動(dòng)中來(lái)。發(fā)揮家教委員會(huì )在家園共育工作中的引領(lǐng)和帶頭作用，引領(lǐng)家教委員參與幼兒園教育治理。通過(guò)家園共育，努力提供幼兒園辦園質(zhì)量，促進(jìn)幼兒快樂(lè )健康發(fā)展。
二、工作重點(diǎn)：
1、3月初幼兒園召開(kāi)班級家長(cháng)會(huì )和家長(cháng)教師協(xié)會(huì )會(huì )議，先容本班的工作計劃，征求家長(cháng)意見(jiàn)，得到家長(cháng)的理解和支持，與家長(cháng)委員一起，根據本學(xué)期教育教學(xué)工作計劃制定切實(shí)可行的本學(xué)期班級共育工作計劃。
2、根據需要開(kāi)展本班的`家上進(jìn)課堂活動(dòng)，深進(jìn)挖掘家長(cháng)中的教育資源，引導家長(cháng)積極參與到教育教學(xué)中來(lái)，豐富幼兒教育內容，促進(jìn)幼兒健康發(fā)展。每月請家長(cháng)走進(jìn)課堂一次，3月份，請進(jìn)做醫生的杲敬軒的媽媽為幼兒進(jìn)行一節《保護牙齒》的教學(xué)活動(dòng)，教育幼兒如何保護牙齒，堅持天天刷牙，少吃甜食等等牙齒衛生教育。
3、班級利用家園聯(lián)系欄、家園聯(lián)系冊、郵箱、博客、飛信與家長(cháng)保持經(jīng)常性的聯(lián)系，會(huì )定時(shí)定點(diǎn)的將班級教育教學(xué)計劃、幼兒活動(dòng)照片、班級主題內容、育兒篇傳到班級郵箱里，讓家長(cháng)及時(shí)了解班級動(dòng)向。每月利用家園聯(lián)系冊有針對性的做好每個(gè)幼兒的共育工作。也�？醇议L(cháng)通過(guò)多種方式加強與教師的交流與溝通。
4、建立班級家長(cháng)志愿者，根據教育需要，協(xié)助教師完成教育教學(xué)任務(wù)，為家長(cháng)了解幼兒園教育的提供及機會(huì )，搭建平臺，同時(shí)引導家長(cháng)共同參與到幼兒園教育治理中來(lái)。本班家長(cháng)報名志愿者有：志愿者的職責是協(xié)助班級搞好各項活動(dòng)，積極參與和幫助本班老師組織好各項大型的幼兒活動(dòng)，如：體育節、藝術(shù)節、幼兒運動(dòng)會(huì )等等活動(dòng)。
5、開(kāi)展班級家長(cháng)制作體育玩具評選活動(dòng)，開(kāi)展健康特色教育，促進(jìn)幼兒體能發(fā)展，為幼兒提供豐富的戶(hù)外體育活動(dòng)玩具，發(fā)揮家長(cháng)的特長(cháng)，開(kāi)展以家庭為單位進(jìn)行比賽，數目要求每個(gè)家庭制作兩件玩教具，保證質(zhì)量和耐用的功效。
6、六月份開(kāi)展慶"六一"藝術(shù)節活動(dòng)。通過(guò)"快樂(lè )寶寶才藝展示"，"快樂(lè )家庭才藝展示"，"快樂(lè )教師才藝展示"為幼兒和教師發(fā)展搭建平臺，為家庭參與教育提供途徑，通過(guò)家長(cháng)的帶動(dòng)作用，激發(fā)幼兒活動(dòng)的積極性，增進(jìn)幼兒的自信心。做家長(cháng)動(dòng)員工作，鼓勵家長(cháng)積極參與，積極報名展示家庭才藝�？梢允浅瑁ň﹦。�、舞蹈、繪畫(huà)、書(shū)法等等。
7、組織家長(cháng)參與幼兒園體育節，藝術(shù)節活動(dòng)。體育節包括：五月份開(kāi)展"我運動(dòng)、我健康、我快樂(lè )、我成長(cháng)"體育節活動(dòng)。其中包括：匯操評選、親子運動(dòng)會(huì )、幼兒體能測試，趣味體育競技項目，親子遠足競賽活動(dòng)等。
8、開(kāi)展班級家庭教育沙龍，征集家教經(jīng)典案例。為家長(cháng)相互交流教子經(jīng)驗提供場(chǎng)地和平臺
9、六月份發(fā)放調查問(wèn)卷，向家長(cháng)征求對本班的意見(jiàn)和建議，評選班級的"我心中的好教師"活動(dòng)。
三、班級分月安排：
三月份：
1、召開(kāi)全員家教委員會(huì )會(huì )議。
2、召開(kāi)全園及班級家長(cháng)會(huì )
3、開(kāi)展家長(cháng)體育玩具制作評選，家長(cháng)制作1至2件體育玩具，對積極支持、有創(chuàng )新意識的家上進(jìn)行表?yè)P
4、開(kāi)展家長(cháng)走進(jìn)課堂，請作為醫生的杲敬軒的媽媽為幼兒進(jìn)行一節健康活動(dòng)《牙醫叫你學(xué)刷牙》
5、開(kāi)展"我愛(ài)小圖書(shū)"班級借閱圖書(shū)活動(dòng)，進(jìn)行親身閱讀經(jīng)驗交流
四月份：
1、開(kāi)展家長(cháng)走進(jìn)課堂，請任正澤的奶奶為我們進(jìn)行一節《我愛(ài)家鄉》的教育活動(dòng)
2、家長(cháng)半日開(kāi)放
3、組織家長(cháng)參加園內的"隔輩人教養題目"交流研討活動(dòng)。
五月份：
1、組織家長(cháng)參與幼兒體育節活動(dòng)
2、開(kāi)展家教經(jīng)驗交流活動(dòng)，征集教教經(jīng)典案例
六月份：
1、組織家長(cháng)參加幼兒藝術(shù)節活動(dòng)
2、開(kāi)展問(wèn)卷調查，評選我心中的好老師活動(dòng)
3、評選班級好家長(cháng)
4、召開(kāi)班級家園共育工作總結會(huì )
工作計劃 篇4
廣播播音部在工大廣播臺長(cháng)的領(lǐng)導下，在校黨委宣傳部的帶領(lǐng)下為校園師生傳遞新聞資訊，以服務(wù)于師生為目的做好校園廣播宣傳工作。從工作性質(zhì)來(lái)看，播音部是新聞工作部門(mén)，是搞宣傳工作的，播音部的任務(wù)是緊密結合當前形勢，密切聯(lián)系校園師生，以適當的方式，準確鮮明生動(dòng)地宣傳校黨委的綱領(lǐng)、路線(xiàn)、方針、政策、工作任務(wù)和工作方法，為校黨委工作服務(wù)；迅速及時(shí)地提供國內外最新信息，最新動(dòng)態(tài)資訊，為工大的廣大師生服務(wù)；成為工大校園師生喜聞樂(lè )見(jiàn)的知心朋友，成為校黨委聯(lián)系廣大師生的橋梁，在建設社會(huì )主義物質(zhì)文明和精神文明中，發(fā)揮教育和鼓舞作用。
新的學(xué)期，新的開(kāi)始，工大廣播在上學(xué)期也加入了很多新成員，給廣播臺注入了新鮮的血液，不論是新的聲音，新的稿件風(fēng)格，新的思想，都是廣播臺的又一次更新進(jìn)步，是又一次的發(fā)展。本學(xué)期，全臺力求在穩健中求質(zhì)量、求創(chuàng )新、求發(fā)展，暫定如下的工作的計劃。
一．播音員塑造自我
本學(xué)期播音員依舊本著(zhù)更好的服務(wù)廣大師生的原則，及時(shí)傳遞最新的資訊消息，讓校園里響起最真摯最動(dòng)人的聲音，精心的策劃和制作，打造最完美最動(dòng)聽(tīng)的節目。
1.播音員要注意新聞工作者的自身形象，定期為播音員作新聞工作者禮儀知識培訓。播音員代表不僅是工大廣播的形象，更是校黨委宣傳部的形象，播音員要懂得作為一位新聞工作者的行為處事，禮儀形象。2.全力提高播音員的播音質(zhì)量，組織進(jìn)行全臺的練聲培訓。眾所周知，播音質(zhì)量是廣播事業(yè)的靈魂�，F在，播音部的每一位成員，都是經(jīng)過(guò)了層層篩選的，在普通話(huà)質(zhì)量、工作態(tài)度、節目氣氛等方面通過(guò)了綜合考察，經(jīng)過(guò)半年的磨練，很多新臺員也開(kāi)始慢慢在對節目的把握上有了感覺(jué)，練聲培訓旨在進(jìn)一步提高廣大臺員的播音質(zhì)量，力求奉獻出優(yōu)秀的校園廣播節目。3.定期考核播音員的播音能力，并記錄成績(jì)，評出優(yōu)秀播音員。播音員不但要講一口流利的普通話(huà)，還要有一定的節目駕馭能力，良好的語(yǔ)言表達能力，良好的溝通能力。
二．打造品牌節目
在播音部三年的發(fā)展中，節目不斷的推陳出新，但具體的幾大版塊的大方向并沒(méi)有亂。在新的學(xué)期中，播音人員應把握好自我節目，張顯出特色，打造出自我的品牌。播音部鼓勵大膽而有意義的創(chuàng )新！
1.定期組織召開(kāi)小組討論會(huì )議。要求播音員要在節目更新，改革上有所貢獻，熱愛(ài)播音工作，投心于播音工作，定期召開(kāi)小組討論會(huì )議，為提出新思想，新風(fēng)格的臺員給予鼓勵和表?yè)P。
2.定期的每組節目評選（網(wǎng)站或是采訪(fǎng)反饋形式）。每組播音員要聯(lián)合本組的記者，編輯人員不斷改善本組的節目質(zhì)量，要求穩中求發(fā)展，努力做到每一分鐘的節目都是精品。老臺員在此過(guò)程中要幫助新臺員成長(cháng)和提高，一方面起到榜樣的作用，一方面能夠接受新臺員的想法并給予支持和指引。
3.本學(xué)期進(jìn)行民意調查。希望通過(guò)這項舉措，讓同學(xué)們更加關(guān)注廣播臺，為我們提出更多寶貴意見(jiàn)，真正讓廣播臺成為大家的廣播臺。讓同學(xué)們監督我們的工作，真正做到公開(kāi)化、透明化。
4.認真做好每一期的專(zhuān)題節目，做好特色節目。
5.周末放音樂(lè )形式改版成“點(diǎn)歌送祝�！卑鍓K，播音員要及時(shí)為同學(xué)們傳送祝福，全體新臺員輪流值班制作周末特別節目，同時(shí)也是對新臺員操臺的考核。
三．健全各項規章制度，規范工作程序，使部門(mén)運行機制更趨完善。
1.我們計劃進(jìn)一步健全和完善《播音員日常管理條例》等規章制度，完善了《廣播臺播音質(zhì)量考評制度》、《廣播臺播音質(zhì)量考評表》，使播音部工作更加制度化、規范化、科學(xué)化。上學(xué)
期，這項工作被真正落實(shí)到實(shí)處，我們對每一位播音員的每次播音都進(jìn)行了打分，每周進(jìn)行討論總結，互相學(xué)習長(cháng)處，交流短處，使考評制度不僅僅是一個(gè)空殼。
2.各個(gè)成員做到值班、與會(huì )不缺席、不遲到早退，及日常保持播音室的`干凈整潔
3.加強與其他部門(mén)，特別是與編輯部和外聯(lián)部：編輯是節目的基石。播音員要及時(shí)與編輯記者溝通對節目的心得體會(huì )，達到節目意識一編播一致，這樣才能形成節目的合力。
4.要求播音員愛(ài)護臺里一切設備，按時(shí)到崗錄音，保持播音室的干凈整潔。
5.每組播音員負責錄制當天的學(xué)校方針政策和社團活動(dòng)宣傳工作。
播音部以播音為主，將無(wú)數的文字化成婉轉動(dòng)聽(tīng)的旋律，喲甜美的聲音開(kāi)啟塵封的心靈。青春的魅力在這里薈萃，真摯的情感在這里交融，一切都化為音符傳送。
播音部擁有一批十分優(yōu)秀的播音員，可謂是實(shí)力雄厚。他們素質(zhì)高，播音技巧純熟，無(wú)論是新聞、散文、小說(shuō)都被他們表達得淋漓盡致，無(wú)論是旅游、休閑、娛樂(lè )，都在他們的雕琢下精彩紛呈。他們不僅是話(huà)筒前的精靈，更是能說(shuō)會(huì )寫(xiě)的多方面的人才，在他們的勤奮努力、積極創(chuàng )新下，我們的廣播臺一定會(huì )越來(lái)越優(yōu)秀。
工作計劃 篇5
歡樂(lè )的時(shí)光總是如此的短暫，和同學(xué)們又一起度過(guò)了一個(gè)難忘而又愉快的學(xué)期�？偨Y過(guò)去一學(xué)期的成績(jì)，同學(xué)們有了很大的進(jìn)步。接下來(lái)就是要迎接我新一學(xué)期繁忙的工作了，為了讓我們班級的成績(jì)能夠繼續保持下去，為了讓我們班級的成績(jì)更上一層樓，我在此做了一個(gè)關(guān)于我們班級下學(xué)期的工作計劃。
我從xx班級一年級的時(shí)候，就已經(jīng)開(kāi)始接手他們班級班主任的工作了。在一開(kāi)始和他們接觸的時(shí)候，簡(jiǎn)直十分的讓我頭疼。因為他們班級大部分的學(xué)生都很頑皮和鬧騰，在上課的時(shí)候，不是在講話(huà)就是在底下自己玩自己的，中午午休也不認真睡覺(jué)，還總是打擾其他同學(xué)睡覺(jué)，不僅如此還經(jīng)常會(huì )給我惹很多事情出來(lái)，不是給我破壞了學(xué)校的公物，就是給我在學(xué)校里面打架生事等等。這些事情都讓我在對他們以往的管理中，不止一次的感到心力交瘁。
不過(guò)在我嘗試了很多次后，我也總結出來(lái)了一套經(jīng)驗，那就是對他們只有實(shí)施嚴加管教，才能夠治得了他們。所以在三年級上學(xué)期的時(shí)候，我對他們不再實(shí)施寬松政策，不再放縱他們，我開(kāi)始對他們各方面都嚴加管教起來(lái)，不僅是在學(xué)習成績(jì)上，還是在生活上，我都會(huì )進(jìn)行嚴格的要求。經(jīng)過(guò)一學(xué)期的整治，他們也都慢慢改掉了很多不好的毛病，慢慢在往優(yōu)秀學(xué)生的方向發(fā)展。
經(jīng)過(guò)上學(xué)期的實(shí)踐，也證明了在我們班級實(shí)施嚴加看管的政策是十分有效果的。所以，在下一學(xué)期里，我也要繼續把這一政策實(shí)施下去。
首先，在紀律上。因為我發(fā)現，我們班級的同學(xué)在紀律這一塊的意識上還是不夠強，所以針對這一個(gè)薄弱點(diǎn)，我會(huì )在下一學(xué)期的工作里做到重點(diǎn)關(guān)注。我要在下學(xué)期里面制定出一個(gè)更加嚴格的懲罰制度。如果發(fā)現有同學(xué)在課堂上出現不認真聽(tīng)講，在私底下竊竊私語(yǔ)，擾亂課堂紀律的'情況，我一定會(huì )進(jìn)行秉公的處理，和嚴格的處罰。還有如果是放了錯誤的同學(xué)，輕者是停課一周，重者是直接開(kāi)除。
其次，在學(xué)習方面，我要加強和我們班級各位科任老師的溝通和交流。時(shí)刻關(guān)注學(xué)生們的學(xué)習情況，和他們討論出有關(guān)提高學(xué)生們成績(jì)的對策和方案，然后再進(jìn)行實(shí)施。
以上就是三年級xx班級下學(xué)期的工作計劃和安排，我也會(huì )按照上面所說(shuō)的內容來(lái)嚴格要求和督促自己。
工作計劃 篇6
新學(xué)期的開(kāi)始，是我們體育部又是一個(gè)新的起點(diǎn)，我們本著(zhù)和上學(xué)期一樣的工作理念，體育部將繼續發(fā)揚不怕苦，不怕累的精神，踏實(shí)工作，勇于創(chuàng )新，進(jìn)一步豐富同學(xué)們的校園文化生活，努力營(yíng)造積極向上、健康文明的校園文化氣氛，為同學(xué)們提供展示體育才華，分享個(gè)人的技能特長(cháng)的平臺，讓廣大的同學(xué)們熱愛(ài)體育、熱愛(ài)生活、融入一個(gè)大集體!以下是體育部的學(xué)期計劃：
具體工作計劃有：
一、 九月上旬：做好“迎新生”入校工作，把老師安排體育部份內的工作堅決做好，并積極協(xié)助其他部門(mén)工作，盡力把每名新生安排到位。剛開(kāi)始就要做到讓新生對本院的學(xué)生會(huì )感到有責任心、有威望、熱情高的目的，讓更多的有責任心的新生積極報名學(xué)生會(huì )。
二、 九月下旬十月初：把“學(xué)生會(huì )納新”工作做好充分準備，嚴肅做到“公平、公正、公開(kāi)”制度，讓每位學(xué)生感到滿(mǎn)意，讓每位老師感到滿(mǎn)意!
三、十月上旬：為秋季運動(dòng)會(huì )招募體育健兒，在各系各班級間做好宣傳，最好做到具體到宿舍，合理安排訓練時(shí)間，在不影響運動(dòng)員學(xué)習的`前提下為運動(dòng)會(huì )做好充分準備，田徑運動(dòng)員采取一星期淘汰一部分的方式，確保運動(dòng)員質(zhì)量;并在十月中旬與其它兄弟院系模擬一次運動(dòng)會(huì )。另外，協(xié)助各兄弟部門(mén)進(jìn)行太極，健美操，拔河，及各項球類(lèi)運動(dòng)的日常訓練。為取得優(yōu)異成績(jì)，為學(xué)院爭光，我們體育部將全力以赴。
四、 十一月上旬：“迎新籃球賽”開(kāi)賽前積極備戰，做好各項準備工作，安排好各場(chǎng)賽事順序，令每場(chǎng)籃球賽順利開(kāi)展，也要做到“公平、公開(kāi)、公正”制度，注重安全問(wèn)題，讓“迎新籃球賽”取得圓滿(mǎn)成功。
五、十二月上旬：舉辦“乒乓球羽毛球比賽”、“三人籃球賽”、“趣味運動(dòng)會(huì )”等賽事，爭取創(chuàng )新，調動(dòng)同學(xué)們的積極性，讓同學(xué)們真正“走出宿舍，走進(jìn)操場(chǎng)”!
六、十二月上旬：“迎新晚會(huì )”開(kāi)展前積極配合其他部門(mén)進(jìn)行宣傳，讓每位熱愛(ài)表演、有才藝的學(xué)生積極參與晚會(huì )中，做好各項準備工作，管理好場(chǎng)內秩序，做好“干干凈凈的來(lái)，干干凈凈的走”的衛生要求，把每年一度的“迎新晚會(huì )”開(kāi)展的更加精彩，更加輝煌!
七、 做到“計劃---工作---總結”方案：
通過(guò)各項工作的科學(xué)準備與計劃，做到各個(gè)突破。
目的：
同時(shí)做到行之有據，事后總結，為今后工作開(kāi)展積累經(jīng)驗和教訓。 具體措施：
在進(jìn)行各個(gè)工作前做好書(shū)面計劃，工作事后書(shū)面總結，使體育部工作資料化。
體育部學(xué)干：李X
工作計劃 篇7
各位領(lǐng)導、各位同事：
大家好！
感謝支行領(lǐng)導為我們創(chuàng )造了這次公平競爭的機會(huì )！為了響應人事制度改革的召喚，按照競職方案，我符合支行計劃財務(wù)科科長(cháng)職務(wù)。我現年**歲，黨員，大專(zhuān)文化程度，會(huì )計師專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)。
我的優(yōu)勢：一是工作經(jīng)歷豐富。參加工作以來(lái)，我先后任過(guò)諸蓄員、信貸員、保衛科科長(cháng)等職，積累了較為豐富的實(shí)踐經(jīng)驗。二是改革面前有股“闖勁”。我一直把“愛(ài)崗敬業(yè)、開(kāi)拓進(jìn)取”作為自己的座右銘，無(wú)論干什么，都把事業(yè)放在心上，責任擔在肩上，盡職盡責，埋頭苦干，全身心地投入。多年來(lái)，組織上的培養，領(lǐng)導和同事們的支持和幫助，造就了我敢于堅持原則，主持公道，秉公辦事，作風(fēng)正派，求真務(wù)實(shí)，胸懷寬廣，謙讓容人，善于聽(tīng)取群眾意見(jiàn)的品格。我始終認為，干好事業(yè)靠的是忠誠于事業(yè)，靠的是一絲不茍的責任心。在關(guān)鍵時(shí)候，我從不縮頭縮尾，有一種敢闖、敢作、敢為的精神。三是業(yè)務(wù)方面有股“鉆勁”。在長(cháng)期的銀行工作中，無(wú)論是在業(yè)務(wù)學(xué)習中，還是在業(yè)務(wù)管理上，我都堅持走到哪里就學(xué)到哪里，向老領(lǐng)導學(xué)習，向專(zhuān)家們學(xué)習，向同志們學(xué)習，向實(shí)踐學(xué)習，以肯于鉆研的學(xué)習精神，不給自己留疑問(wèn)，無(wú)愧于領(lǐng)導和同志們的理解和信任。前年，我主動(dòng)為自己“充電”，考上了XX財經(jīng)學(xué)院的在職研究生，并較為系統地學(xué)習了銀行管理、經(jīng)濟管理、計算機和英語(yǔ)等方面的知識。我感到自己在業(yè)務(wù)工作中積累了一套較為成熟的思路與方法，在管理和改革中也有自己的見(jiàn)解和方法。
如果有幸得到各位領(lǐng)導和同志們的信任和支持，我將迅速找準自己的位置，盡快進(jìn)入角色，認真履行責。
1、建立科學(xué)合理的組織結構體系。進(jìn)一步配合加大銀行的`內部組織結構改革，形成各級行機構設置的統一，上下級行的部門(mén)設置對應關(guān)系或包容關(guān)系.進(jìn)一步界定部門(mén)經(jīng)營(yíng)的產(chǎn)品收入、支出邊界，準確歸集部門(mén)的收入和成本，認真編制清晰明確的分部報告及部門(mén)預算。同時(shí),在改革內部組織結構時(shí)，參照大型商業(yè)銀行的組織結構模式，以事業(yè)部制為方向，充分考慮編制分部報告和推行縱向部門(mén)預算的需要。
2、完善信息系統，提供詳細的基礎數據。分部報告的編制、部門(mén)預算的推行需要完善的信息系統支持，通過(guò)設置收支分解參數、產(chǎn)品相關(guān)性調整系數、部門(mén)產(chǎn)品對應關(guān)系等，合理科學(xué)地歸集部門(mén)收入和成本，并通過(guò)信息系統實(shí)現部門(mén)預算編制、監控和分析的自動(dòng)化。盡快建立全行統一的信息系統和數據中心；已實(shí)現全行數據集中的行，重新審視加強現有的信息系統，根據編制分部報告和部門(mén)預算的需要，進(jìn)一步完善信息系統，為部門(mén)預算的編制和業(yè)績(jì)考評提供強有力的數據支持。
3、提升服務(wù)層次，豐富服務(wù)內涵。服務(wù)是永恒的主題。要提升服務(wù)層次，要豐富服務(wù)內涵。對客戶(hù)我們必須用“心”服務(wù)，做到誠心、熱心、細心、耐心。要大力提倡“溫馨服務(wù)”，建立***制度，熟悉掌握客戶(hù)信息，把顧客看作是自己的親戚朋友，看作是自己的家人，把自己的工作變成傳遞溫馨的窗口，樹(shù)立支行的良好形象。
各位領(lǐng)導、同志們，上述幾點(diǎn)是我對支行計劃財務(wù)科工作的思考，只要我能聘上，我會(huì )為此賣(mài)力。但假如我競聘不上，也請領(lǐng)導和同志們放心，我會(huì )一如既往地干好本職工作，為支行的發(fā)展添磚加瓦，積極工作。
工作計劃 篇8
XX年XX市建筑安全生產(chǎn)工作指導思想是：以"三個(gè)代表"重要思想為指導，堅持"安全第一，預防為主"的方針。以宣傳貫徹執行《建設工程安全生產(chǎn)管理條例》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《條例》）為契機，著(zhù)力突出安全生產(chǎn)責任制落實(shí)和安全生產(chǎn)監督管理兩個(gè)重點(diǎn)。深入開(kāi)展創(chuàng )建文明工地活動(dòng)，強化施工現場(chǎng)安全管理，加大安全生產(chǎn)隨機抽查和巡查力度，確保安全生產(chǎn)工作的全面落實(shí)。
全市建筑安全生產(chǎn)工作的主要目標是：
�、卑凑战ㄔO部頒發(fā)的《建筑安全檢查標準》，建筑企業(yè)施工現場(chǎng)合格率達到。其中一二級企業(yè)施工現場(chǎng)，優(yōu)良率達到以上；三級企業(yè)施工現場(chǎng)優(yōu)良率達到以上。
�、惨罁哆|寧省建筑施工現場(chǎng)文明施工管理規定》，樹(shù)立個(gè)以上安全生產(chǎn)文明施工樣板施工現場(chǎng)，帶動(dòng)本地區建筑施工現場(chǎng)達到標準。
�、扯沤^使用國家有關(guān)部門(mén)指定淘汰的吊車(chē)。
�、此劳鍪鹿式Y案率達到。
�、到ㄖこ淌鹿拾賰|元產(chǎn)值死亡率控制在人以?xún)�，減少一般事故，遏制三級以上重大事故發(fā)生，杜絕特大傷亡事故。
為實(shí)現上述工作目標，重點(diǎn)做好以下幾方面工作
一、認真宣傳貫徹執行《條例》，依法加強建設工程安全工作
《條例》是我國第一部規范建設工程安全生產(chǎn)的行政法規，對于依法加強建設工程安全生產(chǎn)工作具有重大意義。為做好《條例》的宣傳貫徹工作，進(jìn)一步提高我市建設系統安全生產(chǎn)x管理工作，使廣大干部職工深刻領(lǐng)會(huì )《條例》精神，建委決定于上半年分期舉辦《條例》學(xué)習培訓班，并充分利用報紙、網(wǎng)絡(luò )等新聞媒介廣泛進(jìn)行宣傳。各單位要認真制定學(xué)習貫徹《條例》工作計劃，企業(yè)內部要舉辦多層次、多形式的培訓班。特別是建筑業(yè)和工程監理企業(yè)要針對實(shí)際，開(kāi)展好全員學(xué)習活動(dòng)，重點(diǎn)對一線(xiàn)作業(yè)人員進(jìn)行崗前培訓教育。
二、全面落實(shí)安全生產(chǎn)責任制
企業(yè)安全生產(chǎn)責任制的'建立和實(shí)施是XX年安全生產(chǎn)檢查的一個(gè)重點(diǎn)。各企業(yè)要建立健全嚴格的安全生產(chǎn)責任制，一級抓一級，逐級抓落實(shí)。同時(shí)要在責任制的落實(shí)上下大力氣，不斷探索，制定出符合企業(yè)自身特點(diǎn)的落實(shí)辦法，使安全生產(chǎn)責任制真正落到實(shí)處。
三、進(jìn)一步加大檢查監管和處罰力度
XX年繼續落實(shí)遼寧省建設系統"十五"期間安全達標方案，廣泛開(kāi)展施工現場(chǎng)安全達標和創(chuàng )建文明工地活動(dòng)。同時(shí)轉變工作重點(diǎn)和工作方法，從重點(diǎn)監督檢查企業(yè)施工過(guò)程實(shí)體安全，轉變?yōu)橹攸c(diǎn)監督檢查企業(yè)安全責任制的建立和實(shí)施狀況，以及安全生產(chǎn)法律法規和標準規范的落實(shí)和執行情況；從以告知性檢查為主，轉變?yōu)橐噪S機抽查及巡查為主。全年開(kāi)展不間斷的抽查和巡查，將安全生產(chǎn)工作落到實(shí)處。充分利用網(wǎng)絡(luò )優(yōu)勢，XX年在ＸＸ市建筑管理信息網(wǎng)上建立企業(yè)安全狀況、不良記錄和事故報送、處罰信息系統，凡出現重大事故的單位和責任人一律在網(wǎng)上予以公開(kāi)曝光。并在全市實(shí)行《施工企業(yè)安全生產(chǎn)條件評價(jià)制度》，把安全生產(chǎn)條件評價(jià)結果作為企業(yè)資質(zhì)年檢、晉升資質(zhì)等級的基本條件，對發(fā)生重大安全事故的企業(yè)實(shí)行一票否決制，對事故多發(fā)企業(yè)和責任人將依法予以從重處罰，直至清出建筑市場(chǎng)。
四、加快制定與"條例"相配套的規章和辦法
擬于XX年制定《ＸＸ市建設工程安全生產(chǎn)管理辦法》、《建筑施工企業(yè)主要負責人、項目負責人和安全生產(chǎn)管理人員安全生產(chǎn)考核管理辦法》、《特種作業(yè)人員培訓考核辦法》、《房屋建筑工程特種設備監督管理辦法》、《建設單位工程安全施工備案制度》、《施工企業(yè)安全資質(zhì)考核制度》和《建筑工程事故報告制度》。加大對工程標準規范和有關(guān)法律法規執行的監督檢查，督促企業(yè)及時(shí)淘汰落后工藝和設備。
五、做好安全教育培訓工作
做好安全培訓教育工作，組織建筑和工程監理企業(yè)主要負責人、項目經(jīng)理和專(zhuān)職安全生產(chǎn)管理人員、特種作業(yè)人員的培訓、考試、發(fā)證工作；組織《條例》和建設部制定的《施工企業(yè)安全生產(chǎn)評價(jià)標準！》的培訓工作；指導企業(yè)開(kāi)展全員安全生產(chǎn)培訓和新工人及工人轉崗工作培訓；積極與有關(guān)部門(mén)協(xié)調在對農民工進(jìn)行職業(yè)技能鑒定的同時(shí)，進(jìn)行安全知識和安全技能的培訓。
六、繼續深化安全生產(chǎn)專(zhuān)項整治，著(zhù)力解決多發(fā)事故和突出問(wèn)題
XX年專(zhuān)項整治的重點(diǎn)在制度建設，完善建立安全技術(shù)方案論證，在嚴格執行標準和技術(shù)方案，重點(diǎn)環(huán)節的有效控制等方面做文章，達到標本兼治的目的。一是強調各方責任的落實(shí)，重點(diǎn)落實(shí)審批、驗收、檢查等責任制度。二是看有沒(méi)有方案，對土石方開(kāi)挖、深基坑支護、地下暗挖工程、降水工程、高大模板工程、超重吊裝、腳手架工程等技術(shù)方案是否有論證、審查，論證審查的技術(shù)方案不得擅自隨意變動(dòng)。三是施工、監理嚴格驗收檢查，特別是在重點(diǎn)環(huán)節、重點(diǎn)內容上進(jìn)行重點(diǎn)監控，確保標準規范的落實(shí)。
七、做好施工企業(yè)和設備租賃企業(yè)特種設備的注冊登記、發(fā)牌和安裝拆除企業(yè)資質(zhì)的核準工作
依法監督指導特種設備檢測機構對房屋建筑工程用特種設備的檢測工作。認真抓好拆除工程的安全監督管理工作，加強拆除隊伍的資質(zhì)管理和拆除方案的審查。
工作計劃 篇9
為了更好的開(kāi)展我園衛生保健工作，提高我園的衛生保健工作水平，提高幼兒保健的服務(wù)質(zhì)量，為促進(jìn)幼兒的保健工作上一個(gè)新的臺階，特制定以下計劃：
一、指導思想：
以園計劃為指導，進(jìn)一步增強目標意識，貫徹實(shí)行“預防為主”的方針，實(shí)施科學(xué)育兒，遵循保教結合的原則，全面規范保育工作，讓幼兒有健康的體魄，大力提高保教質(zhì)量，提升我園的衛生保健工作水平，使我園衛生保健工作再上新臺階。
二、工作目標：
1、切實(shí)抓好衛生保健工作，如：營(yíng)養分析、餐前餐后管理及日常消毒等常規工作。嚴格控制傳染病，降低常見(jiàn)病的發(fā)病率，進(jìn)一步提高幼兒的自我保護能力，杜絕事故發(fā)生。嚴格執行衛生消毒制度，合理安排幼兒膳食，保證幼兒必需的營(yíng)養，讓幼兒身心得到健康成長(cháng)。
科學(xué)合理制訂幼兒的食譜，形式多樣，力求每周食譜不重樣。
三、具體工作內容及措施：
（一） 日常工作：
1、努力完善各項衛生保健工作制度，配合園領(lǐng)導做好保育工作管理，調動(dòng)保育員“服務(wù)育人”的工作積極性。
2、做好新生入園體檢工作，嚴格持合格體檢表方可入園的原則。
3、做好幼兒的春季體格發(fā)育測評及評價(jià)工作。
4定期檢查園內環(huán)境衛生工作。
5、配合防疫部門(mén)做好幼兒的預防接種及補種工作。
6、努力做好幼兒衛生保健的全方位的工作，虛心學(xué)習，向有經(jīng)驗的姐妹園學(xué)習，努力探索新的工作方法，力爭使我園的`衛生保健工作上新的臺階。
7、嚴把晨檢關(guān)。
晨檢：與保教人員密切配合，防止患病兒童或健康帶菌（毒）者進(jìn)入幼兒園。按晨檢要求進(jìn)行晨檢。
�。�1）晨檢要求：
一摸：摸額頭有無(wú)發(fā)燒，頜下淋巴結有無(wú)腫大；
二看：看咽部有無(wú)充血，口腔有無(wú)潰瘍、手心有無(wú)水皰等，并觀(guān)察幼兒精神狀態(tài)以及眼睛、耳廓等；摸摸有無(wú)發(fā)燒，看看精神狀態(tài)，面色、皮膚有無(wú)皮疹，可疑者及時(shí)隔離；
三問(wèn)：?jiǎn)?wèn)在家飲食、睡眠、大小便及體溫、咳嗽等健康情況；
四查：根據傳染病流行情況對易感兒童進(jìn)行檢查，同時(shí)查幼兒有無(wú)攜帶別針、紐扣、尖針、小刀、剪刀、玩具槍、滾珠、硬幣等危險物品入園；
五記錄：認真做好各項檢查記錄及服藥幼兒的用藥登記。
�。�2）強缺課追蹤登記制度，考勤規章制度。
及時(shí)與缺勤幼兒家長(cháng)取得聯(lián)系，每天上午10：30由各班上下班老師電話(huà)追蹤缺課幼兒，了解幼兒具體情況及原因，如幼兒因發(fā)燒、發(fā)熱、頭痛、嘔吐等癥狀應及時(shí)就醫，并做好登記，診斷診治情況及診斷醫院后交到保健室。若園內出現傳染病及疑似傳染病，應及時(shí)對患病者進(jìn)行隔離并通知家長(cháng)到正規醫院診治，由班上老師跟蹤調查診治情況，并由保健醫生上報疾控中心、教育局等相關(guān)部門(mén)。
（二）日用品消毒制度：
1、床板每周擦抹一次，被褥每月暴曬一次（遇雨季每半月曬一次）。
2、幼兒玩具保持清潔，積木、積塑每周清洗、消毒一次。
3、圖書(shū)每周日光暴曬一次。
4、桌椅每日清擦兩次以上，每周用消毒水進(jìn)行消毒桌椅，保持桌椅整潔（遇傳染病區間每天）。
5、地面每天拖，每周用消毒液拖地消毒一次（遇傳染病區間每天）。
（三）環(huán)境衛生：
1、保持幼兒園環(huán)境衛生，堅持每天一小掃、每周一大掃。清除衛生死角。 2`定期抽查，每一周進(jìn)行衛生檢查評比。
3、保持室內空氣流通，陽(yáng)光充足開(kāi)窗通風(fēng)換氣。
（四）個(gè)人衛生：
1、幼兒每人一巾一杯，專(zhuān)人專(zhuān)用，定時(shí)消毒。
2、幼兒飯前飯后養成洗手的習慣，保持手的整潔。
3、培養幼兒良好的進(jìn)餐習慣，不挑食、不偏食、不暴食。
4、培養幼兒良好的睡眠習慣及正確姿勢。
5、教育幼兒每周剪指甲一次，保持幼兒個(gè)人整潔衛生。
6、根據季節變換，活動(dòng)量的大小，隨時(shí)為幼兒增減衣服，關(guān)心幼兒的冷暖
7、各項活動(dòng)都以幼兒為中心，加強對幼兒進(jìn)行安全教育、衛生教育，并教給幼兒一些自我保護的能力常識。
8、妥善保管好班內物品，玩具、用品使用安全，避免摔傷、燙傷，杜絕事故發(fā)生。
4、保健室藥品標簽清楚，妥善保管理醫療器具和日常藥品，防止用錯藥。
5、建立健全室內外環(huán)境清潔制度，責任到班，每天一小掃，每周一大掃，定期檢查和不定期檢抽查相結合，檢查結果及時(shí)公布。
6、重視食堂餐具的清洗、消毒及保潔工作，食堂工作人員的個(gè)人衛生。
（五） 特殊兒童管理：
1、體弱肥胖兒：進(jìn)餐時(shí)，保教人員要熟悉肥胖兒日常飲食情況，大部分肥胖兒進(jìn)餐速度都較快，老師還沒(méi)有給最后一個(gè)小朋友盛完飯，他的飯已經(jīng)吃完了，這樣就要及時(shí)調整盛飯順序，讓肥胖兒后洗手、后吃，先喝一點(diǎn)湯，再吃飯菜，老師還要經(jīng)常提醒他們進(jìn)餐要細嚼慢咽，改善進(jìn)餐頻率，分散對食物的注意力；另外還要鼓勵肥胖兒多運動(dòng)，在戶(hù)外活動(dòng)中，從時(shí)間、強度、方式上加以管理，保證肥胖兒在園時(shí)間，增加活動(dòng)量，班內保教人員利用上午、下午各增加一段時(shí)間讓肥胖兒童進(jìn)行體育活動(dòng)，如爬樓梯、跳繩、跑步等，每次活動(dòng)持續活動(dòng)10分鐘以上，活動(dòng)量達中等強度，并注意觀(guān)察幼兒面色、精神狀態(tài)等。同時(shí)我們還要向家長(cháng)提出運動(dòng)方法、飲食要求，做到家園合一，共同管理。
2、過(guò)敏體質(zhì)幼兒：對過(guò)敏體質(zhì)的孩子，在每次分發(fā)食物時(shí)都要非常注意。及時(shí)調整菜肴，確保幼兒的健康發(fā)展。
（六） 營(yíng)養膳食：
1、針對幼兒飲食的喜好，根據實(shí)際在各方面進(jìn)行改進(jìn)，定期向家長(cháng)公布伙食使用情況。
2、科學(xué)合理制訂幼兒的食譜，并與每周五下午將食譜張貼在宣傳櫥窗，力求形式多樣，保證按量供給。幼兒的胃容量小，消化液量較少，單調的食物容易產(chǎn)生厭食和偏食。同時(shí)，幼兒好奇心大，容易受外部環(huán)境的影響。因此，食譜制訂和食物制作時(shí)，就要注意食物的色、香、味以及食物的外觀(guān)形象，并充分考慮到幼兒消化功能以及對食物的可接受性，以適應幼兒的消化能力和進(jìn)食心理，避免食物過(guò)酸、過(guò)咸、油膩。在烹調和制作過(guò)程中，盡量減少營(yíng)養素的損失，多采用清蒸、紅燒、高溫急炒等烹調方法，較少制定油炸的食物，使幼兒能從定量的食物中獲取盡可能多的營(yíng)養素。在食物搭配時(shí)，盡量做到米面搭配、粗細搭配、動(dòng)物性食物與植物性食物搭配、干稀搭配、咸甜搭配。
�。ㄆ撸� 培養幼兒良好的衛生生活習慣：
1、繼續培養幼兒飯前便后用肥皂流水洗手的好習慣，加強幼兒午睡的管理。
2、注意幼兒的五官保健，定期調換幼兒位置，正確指導幼兒看書(shū)、畫(huà)圖畫(huà)、寫(xiě)字等的良好習慣，保護幼兒視力培養幼兒良好用眼習慣及良好的口腔衛生習慣。
3、加強餐前餐后的管理，特別是餐后要組織幼兒散步，遵守幼兒午睡作息時(shí)間。
以上是對本學(xué)期保健工作計劃的擬定，希望本學(xué)期的保健工作在原來(lái)的基礎上做得更好更完善。
工作計劃 篇10
一、工作理念：
強化素質(zhì)求生存，規范管理樹(shù)形象，抓住機遇謀發(fā)展，集思廣義創(chuàng )效益，團結協(xié)作爭一流，企管部工作計劃。
20xx年是集團發(fā)展關(guān)鍵的一年，隨著(zhù)后勤管理和服務(wù)工作面愈來(lái)愈廣，我部門(mén)將圍繞集團行政工作和黨委的要求，協(xié)助各公司深化改革，采取企業(yè)標準化運作模式，為集團培養一流人才、為廣大師生提供一流服務(wù)、為學(xué)校建設一流環(huán)境做出自己的貢獻。
我們計劃以精英團隊塑造企業(yè)文化，以企業(yè)文化培養優(yōu)秀員工，以?xún)?yōu)秀員工創(chuàng )造管理名牌 ，以管理精品推進(jìn)規模發(fā)展，以規模擴展追求企業(yè)效益，以企業(yè)效益凝聚優(yōu)秀人才。
二、工作目標：
樹(shù)立全新的形象，爭創(chuàng )一流質(zhì)量，打造專(zhuān)業(yè)服務(wù)團隊，培育核心競爭優(yōu)勢，進(jìn)一步實(shí)現集團的可持續發(fā)展。
我們計劃通過(guò)整合各公司優(yōu)勢資源，在師生員工中推行好生活正禾造、好朋友好正禾等理念，在集團提供的整體客戶(hù)體驗平臺上，資源共享，利益均沾，成為各公司項目管理、法律咨詢(xún)的橋梁，協(xié)助集團打造工大正禾品牌，建設和諧后勤，逐步實(shí)現集團做大、做強的整體工作目標。
三、工作要點(diǎn)：
以三大戰略為基礎，加強常規過(guò)程控制，強化企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)策劃，創(chuàng )建集團整體品牌，協(xié)助各公司與集團一起做大做強。
我們計劃通過(guò)實(shí)施品牌戰略、人才戰略、全員經(jīng)營(yíng)，提高整體經(jīng)營(yíng)服務(wù)質(zhì)量，將企業(yè)效益、企業(yè)文化和企業(yè)管理緊密結合，努力打造思想型、學(xué)習型、服務(wù)型、創(chuàng )新型的管理服務(wù)團隊，建設人才密集、知識密集、資本密集、管理密集、技術(shù)密集的和諧新后勤。
四、主要工作：
�。ㄒ唬┘訌娰|(zhì)量管理管理和分工，形成產(chǎn)品與質(zhì)量的競爭優(yōu)勢
1、制定集團20xx年度內部審核計劃及內部審核實(shí)施計劃、管理評審計劃等，接觸中國質(zhì)量認證中心，按照體系要求進(jìn)行內審及管理評審及審核換證工作。
2、組織各公司進(jìn)行內審員培訓。聘請咨詢(xún)公司老師為集團培訓內審員，擴充質(zhì)管隊伍，加深各公司對集團質(zhì)量管理體系的認識。
3、進(jìn)行各公司文件修改、編寫(xiě)。在咨詢(xún)公司老師的協(xié)助下，結合各單位運行情況，對相關(guān)文件進(jìn)行補充、完善；針對各部門(mén)的具體業(yè)務(wù)編寫(xiě)、添加文件內容。
4、根據集團文件修改情況，按照ISO9000質(zhì)量體系審核要求進(jìn)行體系文件的重新修訂，包括封面的重新設計，及對文件的補充、修改、完善。
5、以深入貫徹班組工作規范和獎懲規定為基礎，不斷細化工作流程和規范，對問(wèn)題多發(fā)的環(huán)節及班組，進(jìn)行診斷，完善服務(wù)和檢查標準。
6、針對更新的ISO9000體系，進(jìn)一步對各公司質(zhì)管員進(jìn)行相關(guān)ISO9000質(zhì)量管理體系知識、統計知識的培訓學(xué)習，有效地提高內審員的工作能力。
7、對新的體系運行進(jìn)行檢查、記錄、管理。根據集團關(guān)于加強監視和測量的有關(guān)規定，繼續按ISO9000標準對各公司進(jìn)行現場(chǎng)檢查，統計和分析記錄，制定糾正和預防措施，對糾正和預防措施的實(shí)施結果進(jìn)行驗證。根據《安全環(huán)境監督檢查制度》的要求，定期對各單位進(jìn)行安全環(huán)境檢查。
8、推行客戶(hù)滿(mǎn)意工程，建立服務(wù)質(zhì)量投訴機制�？偨Y上學(xué)期顧客滿(mǎn)意度調查的經(jīng)驗，進(jìn)行定期的顧客滿(mǎn)意度調查工作。細分客戶(hù)群，加強客戶(hù)群的細分工作，開(kāi)動(dòng)腦筋，在服務(wù)上不斷推陳出新，維護老客戶(hù)，發(fā)展新客戶(hù)，做好客戶(hù)關(guān)系工作。制訂并落實(shí)客戶(hù)投訴的處理程序，及時(shí)響應，積極溝通客戶(hù)對于設計和服務(wù)的意見(jiàn)和投訴，迅速改進(jìn)，給予客戶(hù)滿(mǎn)意的答復。針對集團上門(mén)維修中顧客投訴較多的情況，對集團的上門(mén)維修進(jìn)行重點(diǎn)的規范，要求每個(gè)記錄完整準確，為數據統計提供真實(shí)、完整、有效的.信息。
9、其它常規性工作
�。�1）對后勤服務(wù)110電話(huà)的管理；
�。�2）協(xié)調各公司質(zhì)管辦在工作中遇到的問(wèn)題；
�。�3）定期的數據統計及有關(guān)資料的分析，如：集團質(zhì)量周報表的總結，每個(gè)月《不合格匯總表》的收集、分析、匯總、上門(mén)維修電話(huà)回訪(fǎng)率的統計，電話(huà)回訪(fǎng)滿(mǎn)意率的統計，統計集團網(wǎng)頁(yè)上的點(diǎn)擊率及回復率等。
�。�4）調查和處理顧客投訴。
�。ǘ┘訌娊�(jīng)營(yíng)管理和分工，成為集團和各公司項目管理和法律咨詢(xún)的橋梁
1、協(xié)助各公司對經(jīng)營(yíng)服務(wù)項目、范圍適時(shí)加以拓寬和延伸，不斷增加新產(chǎn)品、新項目，開(kāi)辟新的利潤增長(cháng)點(diǎn)。
2、及時(shí)了解學(xué)校的招投標信息，協(xié)助各公司參加學(xué)校相關(guān)的各類(lèi)招、投標。
3、對各公司的服務(wù)和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)進(jìn)行調查研究，協(xié)助各公司按照契約化管理協(xié)議，進(jìn)行經(jīng)營(yíng)服務(wù)項目的設計開(kāi)發(fā)以及服務(wù)改進(jìn)的策劃。
4、組織、參與集團對外合作項目的談判。
5、參與集團重大合同、協(xié)議的制定，對集團各類(lèi)合同、協(xié)議進(jìn)行審查，按照集團規定對合同備案。
6、根據集團合同管理規定制定集團統一合同模版。
7、對集團各單位的經(jīng)營(yíng)服務(wù)提供法律咨詢(xún)服務(wù)。
8、對集團企業(yè)形象進(jìn)行策劃、管理，對涉及集團企業(yè)理念、企業(yè)形象等的方案進(jìn)行設計、監控，樹(shù)立集團經(jīng)營(yíng)服務(wù)品牌。
9、對集團安全運行體系的建立完善和督促檢查工作。
10、對各公司項目投資發(fā)展規劃進(jìn)行研究、審核，對新項目的開(kāi)發(fā)進(jìn)行研究、論證，提出可行性研究論證報告。
11、對各公司對外投資合作項目的進(jìn)行前期調研以及論證工作。
12、對各公司重大投資與資產(chǎn)運作前期研究工作并提出決策建議。
�。ㄈ┘訌姽こ坦芾�，進(jìn)一步推進(jìn)管理標準化和科學(xué)化
1、監督和備案工程項目的立項、計劃、預決算、審核等過(guò)程。
2、組織和參與工程項目的招、投、議標；施工過(guò)程的監控；工程竣工驗收；工程項目保修期結束后交接等。
3、依據國家法律、法規，按照學(xué)校相關(guān)部門(mén)規定，結合集團幾年來(lái)實(shí)際運行情況，制定集團工程管理辦法。