水暖工個(gè)人年終述職報告

水暖工個(gè)人年終述職報告

　　在人們越來(lái)越注重自身素養的今天，報告使用的次數愈發(fā)增長(cháng)，報告具有雙向溝通性的特點(diǎn)。那么大家知道標準正式的報告格式嗎？下面是小編整理的水暖工個(gè)人年終述職報告，希望對大家有所幫助。

水暖工個(gè)人年終述職報告1

　　馬上將要結束的20xx年對我來(lái)說(shuō)意義非凡，在這一年里，我的收獲就是“見(jiàn)識”。入職一年半以來(lái)，隨著(zhù)工程進(jìn)度的進(jìn)行，我也逐漸接觸到現場(chǎng)施工的工藝、工程的管理方法及專(zhuān)業(yè)的協(xié)調等，使我極大彌補了實(shí)踐中的空白，強化了理論的理解，讓我工作起來(lái)更加自信，行動(dòng)上則得心應手。

　　20xx年2月27日，普灣體育場(chǎng)項目部結束冬休，重返項目，繼續投入到項目一線(xiàn)中去，我依然類(lèi)屬機電安裝部，從事自己喜歡的建筑水暖暖通的管理工作，但是今年的任務(wù)量卻注定大大增加。日常除了對施工現場(chǎng)管理以外，還要負責編制施工進(jìn)度計劃、書(shū)寫(xiě)相關(guān)質(zhì)量（安全）技術(shù)交底，工作聯(lián)系單，整改通知單、統計階段工程量及月度分包報量、項目臨時(shí)水設施維護、檔案資料整理報驗等，尤其是自20xx年7月22日后，水暖分包—“重慶南恒”的`分包形式由原來(lái)的包工包料更改為包清工，這就意味著(zhù)大量的材料需要我方自行采購，我自然也就需要計算材料用量。這一年雖說(shuō)充實(shí)了很多，但當真身心疲憊，好在我都堅持下來(lái)了，也許不甚完美，也許不盡人意，但我真的用心了，無(wú)愧于“××”。在今年收官之時(shí)我將這一年來(lái)的工作情況分幾大塊總結，希望項目領(lǐng)導能多提寶貴意見(jiàn)，不論是亮點(diǎn)還是瑕疵，終將會(huì )讓以后的工作更加順暢。

　　一、20xx年完成工程量情況

　　本年度體育場(chǎng)水暖主要涉及地溝內冷熱給水主管道、一層衛生間污水直埋排出管道、一層衛生間內埋地排水管道、二層以上給水主管道、污水排水立管、一層直埋ppr衛生間冷熱給水支管、虹吸雨排水直埋管線(xiàn)、一層棚下消火栓主管線(xiàn)、一層棚下噴淋主分支管線(xiàn)、場(chǎng)內澆灑管線(xiàn)、消火栓箱體的安裝等。

　　二、日常管理情況

　　作為項目管理人員，積極投身項目一線(xiàn)尤為重要，監管好現場(chǎng)施工質(zhì)量，協(xié)調解決突發(fā)問(wèn)題是我們應盡的責任。另外，內頁(yè)資料的整理，技術(shù)文件的編制下發(fā)等則是工程順利進(jìn)行的保障。

　　日常的工作著(zhù)實(shí)忙碌，但偶爾也有閑暇，對于其他專(zhuān)業(yè)的技術(shù)知識，我也很感興趣。自己親手編制的《建筑常識》已累積到242條，37余頁(yè)。涉及領(lǐng)域有機電、土建、安全等常見(jiàn)建筑施工方面常識知識，尤為豐富我的閱歷。

　　三、成本控制

　　自20xx年初以來(lái)，公司為水暖、電氣專(zhuān)業(yè)的員工請來(lái)了專(zhuān)家（水：張老師，電：姜老師）,專(zhuān)門(mén)培訓安裝專(zhuān)業(yè)人員安裝算量、廣聯(lián)達預算軟件的介紹及現場(chǎng)實(shí)際解答等。經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的學(xué)習，我能夠順利投入日常階段預結算工程量統計及物資提料等工作。

　　20xx年4月23日，我與公司結算中心安愉、水暖張老師一同去大連德利工程造價(jià)司法鑒定所對體育場(chǎng)給排水、消防水、采暖及通風(fēng)空調進(jìn)行對量。雙方對交底的內容進(jìn)行交流，臨走時(shí)將各自的量留給對方，便于互相比較，力求完善。

　　20xx年7月22日后，水暖分包——重慶南恒建筑勞務(wù)有限公司原有分包形式變更，改為××總包單位供材料，他們只包清工。這就無(wú)形中大大增加了我的工作強度，使我從此踏上了與“量”撕扯不休的日子。目前時(shí)隔至今，體育場(chǎng)××供材主要有內襯塑鋼管、離心鑄鐵管及PPR管，實(shí)際用料基本都比預算少，且管件的連接盡量貼近實(shí)際，如一層直埋的離心鑄鐵管就改為B型連接，比原有不銹鋼卡箍連接更加安全可靠，大大降低了將來(lái)維修的成本。目前看，離心鑄鐵材料控制起來(lái)比較難，原因是其預算角度只算延長(cháng)米，但是采購時(shí)需要提各種管件，數量之多大大超過(guò)你的想象，盡管每次提料施工段劃定明確，對號入座，但是庫房門(mén)口還是堆積了很多的管件，隨著(zhù)天氣的變冷，恐怕今年難以消耗掉。

水暖工個(gè)人年終述職報告2

　　20xx年我非常榮幸的加入了一個(gè)附有朝氣蓬勃、欣欣向榮的團隊，那就是XXXX項目部。期間在領(lǐng)導和同事的關(guān)心支持下，通過(guò)刻苦的歷練學(xué)習完成了由學(xué)生向職場(chǎng)人士新角色的轉變和適應。靜心回顧這一年多的工作，收獲頗豐，現將我的工作情況總結如下：

　　一、工作態(tài)度方面

　　在固安幸福學(xué)校項目部將近10個(gè)月的工作歷程中我經(jīng)歷了資料員—現場(chǎng)安全文明管理員—助理精裝工程師—助理暖通工程師等一系列角色的轉變，站在不同的角度得到的是不同的收獲但得到也有想似的感悟。后來(lái)協(xié)助項目暖通工程工程師XX的工作，向他學(xué)習的短短七八個(gè)月里我感覺(jué)學(xué)習效率比自己一個(gè)人自我學(xué)習提高了好幾倍。在負責暖通助理工作時(shí)其主要負責各個(gè)單體樓內尾項工作的梳理及跟蹤，以及監督風(fēng)雨操場(chǎng)地下室各設備機房的安裝。

　　從開(kāi)始踏入項目工作至今，我一方面注重理論學(xué)習，在思想上要求積極上進(jìn)，以提高自己的個(gè)人素質(zhì)，向理論學(xué)習，向專(zhuān)業(yè)學(xué)習，向身邊的每一個(gè)同事學(xué)習，逐步提高自己的理論知識和業(yè)務(wù)能力，克服年輕氣躁，做到腳踏實(shí)地。另一方面我不斷提高自己的主動(dòng)性，不怕多做事，不怕做小事，踏實(shí)肯干，努力完成領(lǐng)導交辦的各項任務(wù)，在點(diǎn)滴實(shí)踐中完善自己。

　　二、工程現場(chǎng)管理方面

　　作為甲方專(zhuān)業(yè)工程師這個(gè)角色，我認為應該是一個(gè)“協(xié)調管理大師”兼“技術(shù)人才”的'角色，因此必須擁有比較全面的素質(zhì)。在項目現場(chǎng)管理中需要認真學(xué)習甲方水暖工程師的崗位職責，熟悉各項工作的流程，在此基礎上要有一定的過(guò)硬專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識（包括各類(lèi)規范要求和項目專(zhuān)業(yè)知識等），同時(shí)要了解相關(guān)行業(yè)的要求及一些基本做法，如新型設備，新型材料運用。

　　在現場(chǎng)管理期間我主要負責現場(chǎng)兩個(gè)方面的業(yè)務(wù)：一方面我的工作幫助相關(guān)單位協(xié)調現場(chǎng)技術(shù)性問(wèn)題和現場(chǎng)計劃管理，另一方面就是現場(chǎng)安全文明工作的管理工作，積極監督現場(chǎng)文明施工、安全操作。

　　1、安全文明施工心得：

　　我感覺(jué)安全文明管理是一個(gè)項目的重中之重，也是一個(gè)項目的根本。在每周的安全例會(huì )上我都會(huì )向各施工單位強調安全文明施工管理責無(wú)旁貸，不能存在任何一點(diǎn)的僥幸心理。一個(gè)項目的完美與否最先考察的也就是安全事故發(fā)生率，所以我們在管理安全文明時(shí)主要從三個(gè)方面著(zhù)重管理：

　�。�1）不斷加大安全文明教育。

　�。�2）加大安全檢查力度。

　�。�3）違規作業(yè)及時(shí)整改回復等等，以此為準則能有效地降低了各類(lèi)安全事故的發(fā)生率。

　　2、我的水暖歷程：

　　由于大學(xué)學(xué)的建筑環(huán)境與設備工程專(zhuān)業(yè)，所以參加工作以后對暖通專(zhuān)業(yè)也有著(zhù)一份難以割舍的情誼。自參加工作短短幾個(gè)月里我也經(jīng)歷了好幾次不同專(zhuān)業(yè)的選擇，曾經(jīng)面對著(zhù)“精裝”和“暖通”這個(gè)兩個(gè)行業(yè)的選擇，但是有些東西還是靠感覺(jué)的，雖然我不知道以后暖通這個(gè)行業(yè)的發(fā)展趨勢如何，但我相信任何一行做到極致了也能是輝煌。

　　自20xx年4月份實(shí)習開(kāi)始，從主體結構水電管預留到中期的立管安裝以及現在精裝給排水管的安裝，這些水管就像一道道痕跡記錄著(zhù)我在這個(gè)項目的歷程，付出總是有回報的，原來(lái)的停留在書(shū)本上的理論現在一點(diǎn)點(diǎn)看著(zhù)成為了實(shí)踐，也是一種心里路程的成長(cháng)。

　　3、與設計單位、成本合約及職能部門(mén)關(guān)系的處理：

　　設計單位與成本等職能部門(mén)是工程甲方工程師頻繁溝通的部門(mén)。比如設計單位，甲方工程師要尊重和依靠設計單位，若對設計的不足須提出修改與補充意見(jiàn)，使設計更實(shí)際，更完善，還須征得設計單位的同意，作出書(shū)面更改通知，施工單位方可執行施工。通過(guò)對進(jìn)度款的申請以及工程后期結算中我感覺(jué)與成本部門(mén)的有效溝通非常重要，尤其在施工階段，工期要求很緊這時(shí)候能夠使施工單位保質(zhì)保量完成任務(wù)的方式就是工程款的及時(shí)撥付，這個(gè)時(shí)候甲方工程師與成本部門(mén)的有效溝通就顯得尤為重要。

　　三、對監理方的管理

　　由于在國內建筑制度情況下，在一個(gè)工程過(guò)程中監理是必不可少的部門(mén)，雖然特殊情況下在一些施工過(guò)程中監理的作用是微小的，但這也得多方面考慮了，譬如監理自我責任心較低、執行力不足等原因，針對我所參與的固安幸福學(xué)校項目談幾方面我對監理管理的認識

　　1、在施工的時(shí)候，甲方工程師不可能代替監理和施工單位的質(zhì)檢員來(lái)管理工程質(zhì)量，工作重心應該以協(xié)調為主，但又不可以放松施工管理，所以要充分利用和管理好監理，所以要多看多學(xué)多問(wèn)，不斷提高自己的各方面能力，這樣在管理工程時(shí)，會(huì )大大提高威信，也會(huì )贏(yíng)得大家的尊重。

　　2、作為甲方工程師我認為對工地日常小事不要輕易表態(tài)，可改可不改的問(wèn)題盡量尊重監理的意見(jiàn)，只有你尊重別人別人才會(huì )尊重你，而且這樣你可學(xué)習一下總監處理問(wèn)題的好的方式方法，對自己在業(yè)務(wù)方面的提高也會(huì )有好處。偶爾，在你有絕對把握的事情上你要大膽表達出你的看法，態(tài)度要堅決不容置疑的堅決，這樣別人恐怕即使有意見(jiàn)也不會(huì )表示反對了。如果監理方總是同施工方串通一氣，對質(zhì)量把關(guān)不嚴或是接受施工單位賄 賂，作為工程師必須要有確鑿證據好好給監理單位"上一課"。

　　四、心得體會(huì )

　　1、工作中遇到的問(wèn)題

　�。�1）由于參加工作期限較短，的不足之處就是缺乏工作經(jīng)驗導致對施工質(zhì)量把控不能做到面面俱到；

　�。�2）其次就是對工作的流程沒(méi)有計劃性的安排；

　�。�3）然后就是對現場(chǎng)一些專(zhuān)業(yè)問(wèn)題的處理方式不夠明確，比如設計變更、質(zhì)量整改、優(yōu)化設計等；

　�。�4）與設計部門(mén)、施工單位之間暫時(shí)找不到有效地溝通方式，以至于降低辦事效率；

　�。�5）對一些大型設備的安裝了解不夠充分，如制冷機房、鍋爐房的設備管線(xiàn)安裝；

　�。�6）缺乏編制水暖通風(fēng)專(zhuān)業(yè)的施工技術(shù)方案及各管道施工技術(shù)交底，合理安排施工工序；

　�。�7）在項目部?jì)炔恐�間找不到與同事之間有效地專(zhuān)業(yè)之間的溝通方式，有時(shí)自己對前置任務(wù)的推進(jìn)不夠力度；

　�。�8）對甲指設備的進(jìn)場(chǎng)缺少及時(shí)的了解與統計，其中有因施工單位材料進(jìn)場(chǎng)不報驗的有因自己現場(chǎng)情況了解不及時(shí)的。

　　2、改進(jìn)的方法

　�。�1）多向前輩學(xué)習解決問(wèn)題的方法，多看處理問(wèn)題的方式，多問(wèn)不明白的問(wèn)題；

　�。�2）多向領(lǐng)導溝通與職能部門(mén)的有效配合，多了解公司的規章制度；

　�。�3）經(jīng)常巡查現場(chǎng)，及時(shí)了解現場(chǎng)需要解決的問(wèn)題與進(jìn)度，為下一步計劃做好充足準備。

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