員工自我評價(jià)優(yōu)秀
在學(xué)習、工作或生活中，我們常常要寫(xiě)自我評價(jià)，自我評價(jià)是個(gè)人對自己的思想、動(dòng)機、行為和個(gè)性的評價(jià)。你寫(xiě)自我評價(jià)時(shí)總是無(wú)從下筆？以下是小編幫大家整理的員工自我評價(jià)優(yōu)秀，僅供參考，歡迎大家閱讀。
員工自我評價(jià)優(yōu)秀1
本人xx，自今年7月21日調到xx有限公司工作的四個(gè)月里，堅持做到尊敬領(lǐng)導，團結同事，虛心向主管領(lǐng)導及部門(mén)同事學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識及努力提高業(yè)務(wù)實(shí)操能力。
前段時(shí)間參加公司安排的內審員培訓，及上船參與實(shí)質(zhì)內審，從中讓我深深體會(huì )到內審工作對船舶管理，船員管理，公司的系統管理有著(zhù)深遠的影響，因為內審的目的就是要求嚴以律已，拾遺補漏，不斷地發(fā)現問(wèn)題，解決問(wèn)題，總結原因，積累經(jīng)驗，從而完善和提升公司的`管理機制。這樣做不僅僅可以提升公司的公眾形象，還能避免和減少船舶在航行過(guò)程中存在的意外風(fēng)險，同時(shí)也可以讓船舶在處理意外事故時(shí)做到有案可依，有例可循，做到將風(fēng)險成本降低到最少，同樣也減少了公司的管理成本和經(jīng)營(yíng)成本。因此，我將在以后的工作中繼續努力學(xué)習和嚴格遵循ism的管理體制，以提升自己的業(yè)務(wù)實(shí)操能力為最終目的。
在完成自己負責高速客船的工作之余，我努力向負責貨船調度工作的同事學(xué)習業(yè)務(wù)知識和操作能力。
度和管理方面的知識及實(shí)際操作能力較為薄弱，有待在以后的工作中多花時(shí)間去學(xué)習，著(zhù)手操作，以便在公司業(yè)務(wù)繁忙時(shí)，有能力去協(xié)助及處理貨運調度和管理的工作，甚至能夠做到有能力獨立處理公司的全面業(yè)務(wù)動(dòng)作。
員工自我評價(jià)優(yōu)秀2
本人入職公司兩月以來(lái)，在市場(chǎng)部擔任負責市場(chǎng)研究方向的高級專(zhuān)員職務(wù)。在領(lǐng)導和同事的指導協(xié)助下，基本保質(zhì)保量的按時(shí)完成了各級領(lǐng)導安排的`例行性工作及臨時(shí)工作。
目前本人負責的主要例行市場(chǎng)研究報告包括：北京在售各項目周報、北京在售各項目月報、每月房地產(chǎn)市場(chǎng)宏觀(guān)分析報告、房地產(chǎn)龍頭企業(yè)月度調研報告、北京沈陽(yáng)等四城市月度房地產(chǎn)市場(chǎng)調研報告（配合開(kāi)發(fā)部）、競爭項目及同類(lèi)產(chǎn)品市調報告
工作亮點(diǎn)：入職以來(lái)改進(jìn)了市場(chǎng)部各報告的表現形式及結構，豐富了內容涵蓋面并提升了專(zhuān)業(yè)性及可讀性。增加深化了部分例行分析報告。和領(lǐng)導及同事一起重新搭建了市場(chǎng)部工作架構，理順了工作流程，使之實(shí)現流程化、專(zhuān)業(yè)化。
待改進(jìn)方面：工作還缺乏一定的積極主動(dòng)性，溝通略顯不足，對市場(chǎng)敏感度有待改進(jìn)。報告的深入度和涵蓋面有待提高。
員工自我評價(jià)優(yōu)秀3
本人本著(zhù)理論和實(shí)際相結合，不懂就問(wèn)，虛心請教。在師傅和技術(shù)人員的指導下操作技能有了很大的提高。在循環(huán)水、機泵崗位見(jiàn)習時(shí)，學(xué)習了機泵、冷卻塔工作原理，熟練掌握了循環(huán)水路系統、冷卻塔、自來(lái)水及排污管路的工藝流程。在鼓風(fēng)機、壓縮機、預冷機崗位學(xué)習壓縮機性能、結構及工作原理，搞懂了預冷機組工藝流程和原理，熟練掌握了本崗位的操作技能。在純化、膨脹機、分餾塔崗位懂得了空氣凈化的重要性和原理、制冷方法和空氣分離原理，對分餾塔的精餾過(guò)程有了更深層次的理解，熟練掌握了工藝流程和分餾塔冷卻、積液、調純的.操作技能。在氮壓機崗位，進(jìn)一步了解了氮氣的性質(zhì)、用途和存在的危害，掌握了該崗位的工藝流程和操作技能。
工作上，堅持做到尊重領(lǐng)導、團結同事、服從分配、愛(ài)崗敬業(yè)。工作上認真負責、力爭出色完成領(lǐng)導交給的每項任務(wù)。在巡檢過(guò)程中嚴格認真的監控各機的壓力、溫度、流量、液面等技術(shù)指標，發(fā)現異常配合師傅及時(shí)處理，嚴格執行操作規程。
員工自我評價(jià)優(yōu)秀4
1、樂(lè )觀(guān)向上，誠肯自信，有著(zhù)良好的溝通，協(xié)調本事與談判技巧；
2、認真，負責的工作態(tài)度，優(yōu)良的團隊合作精神和組織領(lǐng)導本事；
3、良好的計算機操作本事，熟練msoutlook，word，excel，powerpoint等辦公軟件；
4、能夠適應各種壓力下工作；
5、有x年在xxx企業(yè)工作的'經(jīng)驗，x年以上的主管經(jīng)驗，熟悉建立人事體系，人事制度及組建和培訓一個(gè)專(zhuān)業(yè)的人事隊伍。
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