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金融風(fēng)險管理實(shí)訓心得
我們心里有一些收獲后，應該馬上記錄下來(lái)，寫(xiě)一篇心得體會(huì )，這么做能夠提升我們的書(shū)面表達能力。很多人都十分頭疼怎么寫(xiě)一篇精彩的心得體會(huì )，以下是小編為大家收集的金融風(fēng)險管理實(shí)訓心得，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
金融風(fēng)險管理實(shí)訓心得1
此次有幸參加了北大光華管理學(xué)院為期4天的“行為決策和風(fēng)險管理”短期培訓，時(shí)間雖短，但感覺(jué)獲益良多，尤其是張志學(xué)教授和王曉田教授分別從心理學(xué)的角度對人們在各種情形下的不同行為決策和對風(fēng)險的把握進(jìn)行的分析和探討讓我頗有感觸。
一、做好信息收集，多角度分析問(wèn)題，理性決策。
人的一生總是要做出各種不同的決策，學(xué)習上的、工作上的、生活上的，很可能一個(gè)決策就改變人的未來(lái)發(fā)展道路，因此要盡可能的多采用理性決策。怎樣才能做好理性決策呢？第一要針對問(wèn)題收集相關(guān)的信息，而且要盡可能的收集全面，第二要根據信息建立解決問(wèn)題的可行性方案，第三要做好方案的評估，第四要選出最佳方案。在做決策的過(guò)程中，要特別注意錨定效應和框定效應，多換位思考。做好了這四步，就能更好地應對處理過(guò)程中的許多不確定性，減少決策偏差。正如課堂上學(xué)習的陳天橋創(chuàng )業(yè)案例中所寫(xiě)到的那樣“在每一個(gè)轉折點(diǎn)，如果沒(méi)有做出正確的決策，陳天橋的創(chuàng )業(yè)故事都會(huì )重寫(xiě)�！蔽覀円惨粯�，在每個(gè)轉折點(diǎn)，我們都要理性的分析和判斷，慎重決策，這樣才會(huì )給未來(lái)的人生道路奠定良好的基礎，才能不偏離自身理想的發(fā)展道路。
二、避免判斷與決策偏差，做好風(fēng)險管理。
在工作中，由于個(gè)人知識、素養、成長(cháng)環(huán)境、教育經(jīng)歷、工作背景等因素影響，我們的思維會(huì )出現各種偏差，有感覺(jué)偏差、認知偏差、記憶偏差、環(huán)境偏差，可能會(huì )出現“一葉障目，不見(jiàn)泰山”、出現“群體思維”，而這些都有可能導致錯誤的決策及風(fēng)險的產(chǎn)生。從巴林銀行倒閉的這個(gè)案例中，我再次感受到風(fēng)險的'管理是多么的重要。肇事者尼克。里森違規操作，加之嚴重的賭徒心理，過(guò)于樂(lè )觀(guān)地估計形式，然后又隱瞞重要信息，在利益驅動(dòng)下，完全忽視了風(fēng)險的存在，再加上巴林銀行混亂的內部管理和不得力的監控措施，使巴林銀行失去了多次遏制風(fēng)險進(jìn)一步擴展的機會(huì )，最終導致百年銀行毀譽(yù)一旦。因此，我們應當不斷增強風(fēng)險意識，在與市場(chǎng)的博奕過(guò)程中，將風(fēng)險鎖定在一個(gè)可控的范圍，做好風(fēng)險管理。
三、按照三參照點(diǎn)理論，做好底線(xiàn)調控與目標調控，管理好日常生活中的風(fēng)險決策。
我們常常會(huì )給自己制定一些奮斗目標，以此來(lái)不斷激勵自己為著(zhù)既定的目標而努力，可我們可能很少考慮過(guò)自己的底線(xiàn)是什么，有時(shí)還可能將底線(xiàn)就設置為了目標，也因此無(wú)法管理好日常生活中的風(fēng)險決策。例如在給客戶(hù)理財的時(shí)候，就要充分了解客戶(hù)的需求，他的底線(xiàn)、現狀和目標是什么。這樣才可能為客戶(hù)制訂出可行的理財方案，告之客戶(hù)在何種情況下可獲得高的收益，在何種情況下可保本不虧。否則如果只樂(lè )觀(guān)的設定益目標，那么在出現風(fēng)險狀況時(shí)，客戶(hù)將很難接受和認同。
決策和風(fēng)險一樣，無(wú)處不在，怎樣管理好風(fēng)險，做出正確的決策，我想是仁者見(jiàn)仁、智者見(jiàn)智的，因此想用《大學(xué)》里的這句話(huà)與大家共勉“知止而后有定，定而后能靜，靜而后能安，安而后能慮，慮而后能得�！�
金融風(fēng)險管理實(shí)訓心得2
古詩(shī)有云：天下三分明月夜，二分無(wú)賴(lài)是揚州。揚州的魅力，不僅在月色，這里有亭臺樓閣的迷人淺影，還有瘦西湖的旖旎風(fēng)光，到處浸染著(zhù)美不勝收的煙花翠柳。乘著(zhù)五月的徐徐微風(fēng)，伴著(zhù)初夏的淡淡花香，黑龍江省大企業(yè)處舉辦了這次大企業(yè)稅收風(fēng)險管理高級研修班，七臺河國稅局一行五人來(lái)到這令人魂牽夢(mèng)繞的揚州城，開(kāi)始了為期十天的培訓學(xué)習，在這里我們收獲了知識，收獲了成長(cháng)，收獲了美景，還有那沉甸甸的學(xué)習感受。
此次培訓中，學(xué)校結合此次培訓讓學(xué)員系統掌握大企業(yè)稅收風(fēng)險管理的目的，為我們國稅干部安排了大企業(yè)稅收風(fēng)險識別與控制、重組業(yè)務(wù)稅收風(fēng)險識別與分析等課程，學(xué)院老師們淵博的知識、寬廣的視野、嚴謹的思維、清新靈活的教學(xué)方式、幽默風(fēng)趣的課堂氛圍，無(wú)不令我們深深折服，受益匪淺。通過(guò)這種靈活的學(xué)習方式讓我們也懂得真正的學(xué)習不是照本宣科后的輕松，不是親身體驗后的愜意，而是思考和感悟，是觀(guān)念的更新、思維方式的轉變，是工作方式的調整、困惑的解決，是素質(zhì)的提升。
隨著(zhù)黑龍江省稅收征管改革的深入開(kāi)展，大企業(yè)稅收風(fēng)險管理工作越來(lái)越突顯出其重要地位，而稅收工作職能及模式和外部環(huán)境的不斷變化，作為從事大企業(yè)稅收風(fēng)險管理的國稅干部，加強學(xué)習是提升工作能力的重要手段。當前經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展日新月異，稅收征管中會(huì )遇到各種各樣的'新問(wèn)題，稅務(wù)人員只有不斷地充實(shí)自己，從各個(gè)方面提升自己為納稅人服務(wù)的本領(lǐng)。此次培訓就給我們從事大企業(yè)稅收風(fēng)險管理的國稅干部一個(gè)寶貴的提升機會(huì )。培訓方式采用講授式、案例式、研討式等教學(xué)方法，培訓內容與稅收實(shí)際工作聯(lián)系緊密。使我們認識到工作中原有的不足，稅收知識在我們的思維中還是單條塊，不能夠讓它融會(huì )貫通，運籌帷幄，光學(xué)稅收業(yè)務(wù)是不行的，還要全面學(xué)習其他相關(guān)法律和財稅文件方面的知識，要多向前輩學(xué)習，在工作中多積累、多總結、多動(dòng)腦。居安思危意識是事業(yè)取得長(cháng)足進(jìn)步的保障，只有不斷地發(fā)現，不斷地改進(jìn)，才會(huì )有真正意義上的進(jìn)步，更好的服務(wù)于大企業(yè)納稅人。
學(xué)習是國稅機關(guān)永恒的課題，體現了科學(xué)發(fā)展觀(guān)的根本要求。一個(gè)善于學(xué)習的單位，也必將是一個(gè)充滿(mǎn)希望的單位。國稅機關(guān)作為黨政機關(guān)的重要部門(mén)，只有建設成為與時(shí)俱進(jìn)的學(xué)習型部門(mén)，才能更好地為國聚財、執法為民，實(shí)現國稅事業(yè)的可持續發(fā)展。學(xué)習型國稅機關(guān)的創(chuàng )建，體現了科學(xué)發(fā)展觀(guān)的根本要求。國稅事業(yè)的發(fā)展有賴(lài)于國稅干部職工個(gè)人的全面發(fā)展，而國稅干部職工個(gè)人全面發(fā)展，既推動(dòng)著(zhù)國稅事業(yè)又好又快發(fā)展，又使干部職工在干事創(chuàng )業(yè)的過(guò)程中磨礪意志、增長(cháng)才干。因此，堅持以人為本，充分依靠廣大國稅干部職工，將其作為推動(dòng)國稅事業(yè)發(fā)展的主體和原動(dòng)力，實(shí)現干部職工全面發(fā)展和國稅事業(yè)健康發(fā)展有機結合，是國稅機關(guān)新形勢下的必然選擇�？茖W(xué)發(fā)展觀(guān)的核心是以人為本，促進(jìn)經(jīng)濟社會(huì )的全面、協(xié)調、可持續發(fā)展。為實(shí)現國稅事業(yè)新的歷史性飛躍的最佳途徑就是持續學(xué)習、終身學(xué)習、全員學(xué)習、全過(guò)程學(xué)習，也只有這樣才能最大限度地挖掘國稅干部職工創(chuàng )造潛能，為實(shí)現國稅工作全面、協(xié)調、可持續發(fā)展提供人才支持和智力保證。
重歸久違的校園學(xué)習生活，我們收獲不只有盡收眼底的美景，還有彌足珍貴的業(yè)務(wù)知識，這是一個(gè)一切在不斷生長(cháng)的初夏，也是一段讓人收獲知識收獲快樂(lè )的時(shí)光，雖然有著(zhù)滿(mǎn)滿(mǎn)的不舍，但作為一名國稅干部終將要回到自己的工作崗位，將學(xué)到的業(yè)務(wù)知識與實(shí)際工作結合想來(lái)。我想：對揚州最好的回饋是內心牢記這令人流連忘返的景色，對國稅事業(yè)最好的回饋是繼續在工作中發(fā)光發(fā)熱，貢獻自己的一份最堅實(shí)的力量！
金融風(fēng)險管理實(shí)訓心得3
隨著(zhù)社會(huì )法制化的推進(jìn)及企業(yè)競爭的加劇，企業(yè)只有建立、健全并執行行之有效的內部控制體系，才能夠獲得持續穩定的發(fā)展，做到基業(yè)長(cháng)青。
掌握先進(jìn)的內部控制、風(fēng)險管理、內部審計及職業(yè)舞弊等理論；掌握快速診斷企業(yè)內部控制缺陷的方法，評價(jià)內部控制的效果并進(jìn)行改進(jìn)；提升管理層對內部控制自我評估的能力，建立有效的內部控制環(huán)境；明確如何結合企業(yè)自身特點(diǎn)、建立適合企業(yè)自身情況的.內部控制系統；
通過(guò)企業(yè)運作中的典型實(shí)例幫助學(xué)員明確主要業(yè)務(wù)活動(dòng)中的控制要點(diǎn)、控制標準和控制方法。
此次培訓使我系統地學(xué)習了內部控制與風(fēng)險管理中一些實(shí)用的技巧和功能，不僅知道了如何使用，更了解了原理，對今后的工作十分有幫助，可以提高工作效率，使工作的成果更美觀(guān)，為自己的工作成果加分，使老板滿(mǎn)意。
學(xué)習藍草咨詢(xún)舉辦內部控制與風(fēng)險管理培訓后，我在公司配合領(lǐng)導建立上市公司內部制度！
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