個(gè)人工作計劃

[優(yōu)]個(gè)人工作計劃

　　時(shí)間過(guò)得真快，總在不經(jīng)意間流逝，我們的工作又進(jìn)入新的階段，為了今后更好的工作發(fā)展，做好計劃可是讓你提高工作效率的方法喔！想學(xué)習擬定計劃卻不知道該請教誰(shuí)？以下是小編幫大家整理的個(gè)人工作計劃9篇，歡迎大家分享。

個(gè)人工作計劃 篇1

　　員工福利與激勵

　　一、目標概述：

　　員工福利政策是與薪酬管理相配套的增強企業(yè)凝聚力的工作之一。而與薪酬政策不同的是，薪酬僅是短期內因應人力資源市場(chǎng)競爭形勢和人才供求關(guān)系的體現，所以在各種因素影響下，薪酬是動(dòng)態(tài)中不斷變化的。而員工的福利則是企業(yè)對雇員的長(cháng)期的承諾，也是企業(yè)更具吸引力的必備條件。人力資源部根據公司目前狀況，在XX年，計劃對公司福利政策進(jìn)行大幅度的變革，使公司“以人為本”的經(jīng)營(yíng)理念得到充分體現，使公司在人才競爭中處于優(yōu)勢地位。

　　員工激勵是福利政策的延伸與補充，福利政策事實(shí)上僅是員工激勵的組成部分。其物質(zhì)激勵落實(shí)到具體政策上即成為員工福利，而員工激勵則涵蓋了物質(zhì)激勵和精神激勵兩大部分。做好員工激勵工作，有助于從根本上解決企業(yè)員工工作積極性、主動(dòng)性、穩定性、向心力、凝聚力、對企業(yè)的'忠誠度、榮譽(yù)感等問(wèn)題。人力資源部在XX年度全年工作中必須一以貫之地做好員工激勵，確保公司內部士氣高昂，工作氛圍良好。

　　二、具體實(shí)施方案：

　　1、計劃設立福利項目：?jiǎn)T工食宿補貼、加班補貼(上述兩項進(jìn)行改革與完善)、滿(mǎn)勤獎、節假日補貼、社會(huì )醫療保險、社會(huì )養老保險、住房公積金(服務(wù)滿(mǎn)三年以上職員方可享受此項福利)、員工生日慶生會(huì )、每季度管理職員聚餐會(huì )、婚嫁禮金、廠(chǎng)慶禮金、年終(春節)禮金等。

　　2、計劃制訂激勵政策：月(季度)優(yōu)秀員工評選與表彰、年度優(yōu)秀員工評選表彰、內部升遷和調薪調級制度建立、員工合理化建議(提案)獎、對部門(mén)設立年度團隊精神獎、建立內部競爭機制(如末位淘汰機制)等。

　　3、XX年第一季度內(3月31日前)完成福利項目與激勵政策的具體制訂，并報公司董事會(huì )審批，通過(guò)后進(jìn)行有組織地宣貫。

　　4、自4月份起，人力資源部將嚴格按照既定的目標、政策、制度進(jìn)行落實(shí)。此項工作為持續性工作。并在運行后一個(gè)季度內(6月30日前)進(jìn)行一次員工滿(mǎn)意度調查。通過(guò)調查信息向公司反饋，根據調查結果和公司領(lǐng)導的答復對公司福利政策、激勵制度再行調整和完善。

　　三、實(shí)施目標注意事項：

　　員工福利和激勵是相輔相承的關(guān)系，工作的認真與否直接影響到員工士氣、人才流動(dòng)率、企業(yè)凝聚力和吸引力、公司整體人才層次、企業(yè)運作效率和公司的長(cháng)期發(fā)展方向。人力資源部應站在公司長(cháng)遠利益的立場(chǎng)上，做好員工福利與激勵工作。

　　四、目標責任人：

　　第一責任人：人力資源部經(jīng)理

　　協(xié)同責任人：人力資源部經(jīng)理助理(人事專(zhuān)員)

　　五、目標實(shí)施需支持和配合的事項與部門(mén)：

　　1、因每一項福利和激勵政策的制定都需要公司提供相應物質(zhì)資源，所以具體福利的激勵項目都需要公司董事會(huì )最終裁定。人力資源部有建議的權利和義務(wù)。

　　2、福利與激勵政策一旦確定，公司行政部門(mén)應配合人力資源部共同做好此項工作后勤保障;

　　3、各部門(mén)經(jīng)理、各科主管同樣肩負本部門(mén)、本科室員工的激勵責任。日常工作中，對員工的關(guān)心和精神激勵需各主管以上管理人員配合共同做好。

個(gè)人工作計劃 篇2

　　20xx年是公司發(fā)展中的關(guān)鍵一年，集團公司成立后，一切都以嶄新的面貌呈現。站在新的起點(diǎn)，財務(wù)部將一如既往地圍繞公司的總體經(jīng)營(yíng)思路和發(fā)展規劃， 認真貫徹執行公司財務(wù)預算，以加強財務(wù)核算、提高會(huì )計素質(zhì)為主要工作內容，以精細化核算、數量化考核為工作方法，以利潤最大化為目標，以資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)責任為主線(xiàn)，全面推行制度化、標準化、程序化、信息化的財務(wù)管理模式，加強成本核算，實(shí)行全員、全過(guò)程的財務(wù)管理策略，從嚴管理，積極為公司領(lǐng)導經(jīng)營(yíng)決策當好參謀，為完成公司經(jīng)營(yíng)目標作出應有的努力�，F就目前情況，做出20xx年工作計劃如下：

　　一、加強團隊建設，充分發(fā)揮財務(wù)職能部門(mén)的作用

　　作為財務(wù)部的一員，既是一名財務(wù)出納工作人員，也是財務(wù)管理制度的組織者，要有嚴謹、廉潔的工作作風(fēng)和認真細致的工作態(tài)度，對條線(xiàn)人員要積極引導，做到上行下效，幫助條線(xiàn)人員解決問(wèn)題，充分發(fā)揮團隊的合作精神，學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、超先進(jìn)，在條線(xiàn)中展開(kāi)競賽活動(dòng)，發(fā)揮團隊的力量，擰成一股繩，勁往一處使；在堅持原則的同時(shí)，我們堅持“三個(gè)滿(mǎn)意二個(gè)放心”，三個(gè)滿(mǎn)意是“讓客戶(hù)滿(mǎn)意、讓員工滿(mǎn)意、讓各部門(mén)主管領(lǐng)導滿(mǎn)意”，二個(gè)放心是“讓集團公司領(lǐng)導放心，讓公司的老總與各級領(lǐng)導放心”。

　　二、加大各項費用控制力度，充分發(fā)揮財務(wù)的核算與監督職能

　　今年是精益管理年、效益滿(mǎn)意年、科技創(chuàng )新年，我們將繼續加強各項費用的控制，行使財務(wù)監督職能，審核控制好各項開(kāi)支，在財務(wù)核算工作中盡心盡職，認真處理審核每一筆業(yè)務(wù)。

　　三、搞好財務(wù)分析，為領(lǐng)導提供有效的參考依據

　　我知道合理高效的財務(wù)分析思路與方法，是企業(yè)管理和決策水平提高的重要途徑，并將使我們的工作事半功倍，在企業(yè)成本分析上向沈科學(xué)習、向車(chē)間的老師傅學(xué)習、向書(shū)本學(xué)習，為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)銷(xiāo)售，做好保本點(diǎn)與規模效益、銷(xiāo)售定價(jià)分析等等，量化分析具體的財務(wù)數據，并結合企業(yè)總體戰略，為企業(yè)決策和管理提供有力的財務(wù)信息支持。

　　四、加強應收款催收管理力度，控制好庫存材料與產(chǎn)品，提高資金的運行質(zhì)量， 合理控制資金的.使用

　　大家都知道資金就跟人體的血液一樣重要，我們公司的主要特點(diǎn)是樓層量大、銷(xiāo)售批量大，籌集資金是財務(wù)的一個(gè)主要職能，良好的銀企關(guān)系，是企業(yè)融資的一根紐帶，目前我們只能在應收款管理與庫存管理上進(jìn)行控制，壓縮庫存，合理生產(chǎn)，控制資金的流向，使庫存原輔材料在保證生產(chǎn)的同時(shí)控制到最底線(xiàn)，在資金尤為緊張的情況下，財務(wù)部將從采購材料與產(chǎn)成品這一塊有效地跟蹤好資金的運作。

個(gè)人工作計劃 篇3

　　一、三年工作目標

　　根據《z實(shí)小“二級導師制師徒工作小組”實(shí)施方案》的要求以及本小組的工作方案，我確定工作目標主要從師德和師能兩方面來(lái)擬定。

　�。ㄒ唬�師德方面：

　　根據《實(shí)施方案》提出的“追求高尚”、“言傳身教”的要求，我要求自己在師德方面要努力實(shí)現以下4個(gè)“具有”：

　　1．具有愛(ài)崗敬業(yè)的品質(zhì)。遵守紀律、努力學(xué)習、刻苦鉆研、認真實(shí)踐，在工作中不斷提高自己各方面素質(zhì)，并以自己優(yōu)良的師德風(fēng)范影響學(xué)生、家長(cháng)和同事。

　　2．具有愛(ài)生的品格。熱愛(ài)所有學(xué)生，對所有學(xué)生一視同仁，給予關(guān)心、愛(ài)護、教導。

　　3．具有尊重家長(cháng)和同事的品格。尊重家長(cháng)，對所有家長(cháng)一視同仁，能熱情、禮貌地與家長(cháng)進(jìn)行溝通、探討孩子的教育方法。

　　4．具有廉潔從教的品質(zhì)。不以個(gè)人身份、不以個(gè)人任何方式向學(xué)生、家長(cháng)謀私利。

　�。ǘ�）師能方面：

　　根據《實(shí)施方案》提出的“帶頭學(xué)習、帶頭實(shí)踐、帶頭研究、帶頭總結并無(wú)私地傳、幫、帶”的要求，我努力在師能方面達到以下幾點(diǎn)要求：

　　1．努力學(xué)習。

　　首先多去聽(tīng)課特別是有經(jīng)驗的教師的課，自己再利用課余時(shí)間觀(guān)看名師的教學(xué)光盤(pán)，在聽(tīng)課中去感受經(jīng)典，學(xué)習好的教學(xué)方法，以此作為提高自己的一條主渠道。每學(xué)期至少聽(tīng)課15節，其中一級導師的課5節以上。觀(guān)看全國名師優(yōu)秀課例4堂，并做認真的評析。

　　其次，多擠出時(shí)間閱讀一些教育類(lèi)的書(shū)籍，以提高自己的理論水平。每天至少擠出半小時(shí)的時(shí)間讓自己閱讀教育類(lèi)書(shū)籍。每學(xué)期至少讀1本教育專(zhuān)著(zhù)，作1萬(wàn)字學(xué)習心得體會(huì )或教育教學(xué)工作筆記，爭取在這三年自己的.理論水平有一個(gè)顯著(zhù)的提高。

　　2．勇于實(shí)踐。

　　要求自己有創(chuàng )新精神，并大膽地將學(xué)習到的新理念賦予行動(dòng)，落實(shí)到自己平時(shí)教育教學(xué)中并主動(dòng)請別人評議自己的教育教學(xué)行為，邀請其他教師多聽(tīng)自己的課指出自己在上課中存在的不足之處，以求在不斷實(shí)踐與改進(jìn)中提高自己的教學(xué)水平。每學(xué)期至少邀請一級導師前去聽(tīng)課指導至少3節，主動(dòng)承擔校級以上研討課、觀(guān)摩課、匯報課每學(xué)期至少1節。

　　3．認真研究。

　　在一級導師的指導下，并根據自己在教育教學(xué)工作中的弱點(diǎn)或困惑選擇研究的小課題或主題進(jìn)行專(zhuān)題研究，并做到：研究目的要明確，研究方法要講究，研究過(guò)程要反思，研究結果要有益。積極組織本教研組的全體教師開(kāi)展扎實(shí)有效的教研活動(dòng)并積極參加校級以上各種教育教學(xué)研討活動(dòng)，活動(dòng)中大膽發(fā)表自己的見(jiàn)解，發(fā)揮應有的作用。

　　4.善于總結。勤于筆耕，逐步養成及時(shí)反思與總結的習慣，在反思與總結中提高自己。爭取三年內至少有3篇教育教學(xué)文章收入校級或校級以上編，并有一篇文章在CN（或等同CN）刊物上發(fā)表。

　　5．要有“擠”的精神，在繁忙工作中“擠”出時(shí)間，為自己、為他人的業(yè)務(wù)能力提高服務(wù)。

　　6．爭取高質(zhì)量完成《實(shí)施方案》中規定的各項工作任務(wù)。

　　二、20xx-20xx學(xué)年度第二學(xué)期工作目標

　　1、認真制訂三年個(gè)人發(fā)展計劃，并開(kāi)始付諸于行動(dòng)。

　　2、立足本職的教育教學(xué)工作，認真備課努力上好每一堂課，把每一堂課都當成自己成長(cháng)的平臺，認真總結、不斷提高。

　　3、作為年段的備課組長(cháng)，組織教師學(xué)習提高整組教師的教育教學(xué)水平，并積極組織本組教師開(kāi)展課題研究，以小作大，講方法，講實(shí)效，做一個(gè)研究型的教師。

　　4、本學(xué)期上一節校級展評課，并爭取更高級別的觀(guān)摩研討課。

　　5、本學(xué)期聽(tīng)二級導師的隨堂課至少5節，課后作認真的評析，并有書(shū)面評課提綱。除此之外，還要多多聽(tīng)本校一些高級老師上的課，并通過(guò)各種渠道，爭取能夠到校外聽(tīng)更多的優(yōu)質(zhì)課。

　　6、本學(xué)期至少讀一本教育專(zhuān)著(zhù)，并作1萬(wàn)字學(xué)習心得體會(huì )或教育教學(xué)工作筆記。除此之外，每天至少擠出半小時(shí)的時(shí)間用于閱讀教育教學(xué)的書(shū)籍。

　　7、在平時(shí)的教學(xué)工作中認真反思及時(shí)總結，爭取本學(xué)期能寫(xiě)出一篇較高質(zhì)量的文章并收入于區級以上刊物編。

　　8、本學(xué)期至少聽(tīng)4節全國優(yōu)秀教師的教學(xué)錄像課，并作認真的評析。

　　9、至少制作一個(gè)有一定質(zhì)量的課件，編寫(xiě)一份有一定質(zhì)量的試卷。

個(gè)人工作計劃 篇4

　　作為文員，對于辦公室的工作來(lái)說(shuō)，有很多事情要做，很雜，很多，但是新的一年我要發(fā)揚不怕吃苦的一個(gè)精神，積極的去面對，認真做好領(lǐng)導交代的每一件事情，有時(shí)候空閑了下來(lái)也是要去找事情干，鍛煉自己，讓自己的工作經(jīng)驗更加的豐富。一年的時(shí)間，我都不能松懈，對于辦公室各類(lèi)事務(wù)，必須仔細認真的去做好。同時(shí)在工作之中，我對于不懂的一些事情也是要去問(wèn)同事，問(wèn)領(lǐng)導，多學(xué)習，多去收集做事情的一個(gè)方法和技巧，廣泛的閱讀相關(guān)的一些書(shū)籍，讓自己的知識儲備更多，這樣的話(huà)也是能更好的去做好工作。

　　做好助手的活，我除了自己本職的工作，以及領(lǐng)導交代的一些事情，很多時(shí)候也是需要協(xié)助主管去做一些事情的，在新的一年里頭，我要繼續的積極主動(dòng)的去做好辦公室助手該做的事情，認真的去完成文員工作的任務(wù)，對于每個(gè)主管交代輔助要去辦的事情，我都要認真的去落實(shí)，不能敷衍，而且不能因為不是我本職主要的工作而就松懈或者沒(méi)有認真的去對待，那樣是不可行的，幫助他人做好事情，其實(shí)也是鍛煉自己，讓自己多接觸一些之前自己沒(méi)做過(guò)的事情，那么積累下來(lái)的.經(jīng)驗也是對自己的能力有一個(gè)大的提升。

　　和同事和諧的相處，新的一年，按照公司的發(fā)展，又會(huì )有新的員工加入進(jìn)來(lái)，我作為老員工要做好帶頭的作用，同時(shí)也是要積極的去歡迎他們，對他們要進(jìn)行指導，發(fā)揮老員工帶新人的傳統，多去幫助新人，讓他們更快的適應我們公司的工作。大家共同的去進(jìn)步，一起為公司，把工作給做好，做完善。

　　回顧過(guò)去，我有些不足的地方主要是做事情的條理性不太強，在20xx年，這也是我主要去改變的地方，自己必須要在繁雜的工作當中做事情更加的有條理，不能有什么事情就做什么事情，沒(méi)有一點(diǎn)兒條理性，那樣的話(huà)，即使事情做完了，但是自己頭腦里卻不是那么的清晰，自己做的事情如何，如果變得條理性一些，那么更能清楚哪些事情先做，哪些后做更有效率一些，新年一年，我要按照計劃，把自己的文員工作做得更好，提升自己的辦公室工作能力。

個(gè)人工作計劃 篇5

　　新的學(xué)府，新的學(xué)期，新的開(kāi)始，很榮幸在新的環(huán)境下被選為體育部干事，希望在未來(lái)一年可以通過(guò)自己的努力證明我的實(shí)力，如同當初參加復試一樣，自信，大膽。即然選擇了體育部，便只顧風(fēng)雨兼程。

　　一、積極完成組織分派的任務(wù)

　　1、早操，是體現班級凝聚力，增強班級團結的重大活動(dòng)之一。抓好常規檢查，組織管理好跑操紀律，認真統計遲到曠操人數，做到嚴謹求實(shí)，及時(shí)向導員和部長(cháng)匯報，做好通報工作。

　　2、組織活動(dòng)，協(xié)調學(xué)生會(huì )各部門(mén)，使校慶運動(dòng)會(huì )籃球賽等重大活動(dòng)順利進(jìn)行，膨脹同學(xué)參加活動(dòng)的積極性，使每一位同學(xué)都有機會(huì )在大學(xué)期間展現自我，融入集體，感受大學(xué)生活的`精彩。

　　3、作為學(xué)生會(huì )一員在不與體育部工作相沖突的情況下踴躍參加各部門(mén)舉辦的活動(dòng)，使課余生活豐富多彩。

　　二、正確處理人際關(guān)系

　　1、注意語(yǔ)言文明，辦事得體，行為舉止符合一名大學(xué)生的基本要求，主動(dòng)向老師學(xué)長(cháng)問(wèn)好，展現機電系學(xué)生會(huì )良好的團體風(fēng)貌。

　　2、干事間團結和睦，互相幫助，共同進(jìn)步，在組織活動(dòng)過(guò)程中各抒己見(jiàn)，全面有條理的規劃活動(dòng)進(jìn)程，共同推動(dòng)體育部的發(fā)展。

　　3、鍛煉自己的說(shuō)話(huà)辦事能力，做事干練不拖泥帶水，不懂就問(wèn)在最短的時(shí)間里學(xué)到更多，在正確的時(shí)間正確的地點(diǎn)做正確的事。

　　4、完善自己，多與部長(cháng)交流，溝通工作心得，及時(shí)做好工作總結，抓好細節，取他人之長(cháng)補己之短，調節自己的情緒，在實(shí)踐中尋找緩和緊張氣氛的方法，掌握好待人處事的尺度。

　　三、合理安排學(xué)習實(shí)踐

　　1、高效學(xué)習，保證課堂效率，不違犯校規校紀，虛心向老師學(xué)長(cháng)請教，配合老師搞好課堂學(xué)習氛圍。

　　2、不掛科，多去圖書(shū)館，鍛煉自己的自學(xué)能力，不懂多問(wèn)，充分利用在校時(shí)間努力學(xué)習，多讀書(shū)讀好書(shū)，提高個(gè)人修養。在學(xué)生會(huì )這個(gè)大團體中，踏實(shí)的走好每一步，希望可以更長(cháng)久的服務(wù)同學(xué)，做合格的干事，為體育部獻出自己的一份力。

個(gè)人工作計劃 篇6

　　作為一名班主任，站在這個(gè)新的起跑線(xiàn)上，我也該為我新學(xué)期的工作及早制定出計劃，對全期工作有一個(gè)全盤(pán)考慮。

　　一、班級情況分析：

　　本學(xué)期我將繼續擔任八年級三班的班主任工作，八年級三班共有58名同這，男*各占一半，我班學(xué)生活潑好動(dòng)，頭腦靈活，能遵守紀律、團結同學(xué)。學(xué)生知識能力特點(diǎn)是：中間力量好，也就是中等生多，但沒(méi)有特別出色的學(xué)生，所以下學(xué)期的一項工作重點(diǎn)是培養出幾個(gè)出色的優(yōu)等生。

　　為了不辜負學(xué)校領(lǐng)導的重托，各位家長(cháng)的期盼，更好地開(kāi)展班級管理工作，使全體學(xué)生在德智體美勞諸方面都有長(cháng)足的進(jìn)步，結合本班特點(diǎn)和上半學(xué)期我們八年級三班的班級工作情況，我制定本期工作計劃如下

　　二、工作目標：

　　1、全班團結一致，遵守學(xué)校規章制度，細化學(xué)生常規管理，各個(gè)環(huán)節都要有考核分量化。

　　2、形成勤奮好學(xué)，積極向上的班風(fēng)，在仍要抓好中間學(xué)生的情況下繼續挖掘學(xué)生潛力，培養尖子生。

　　3、轉化差生，讓其從思想、學(xué)習到生活各方面更好地成長(cháng)。

　　4、在地理、生物兩科上再下功夫，爭取學(xué)業(yè)水平考試取得好成績(jì)。爭取期末各方面都有顯著(zhù)進(jìn)步，為九年級真正打好基礎、

　　三、主要工作：

　　1、用新的管理理念武裝自己，提高班級管理水平

　　在本學(xué)期中，我要認真學(xué)習先進(jìn)的班級管理理念，注重學(xué)生的全面發(fā)展，

　　提高學(xué)生的整體素質(zhì)，促進(jìn)學(xué)生個(gè)性的發(fā)展。班級管理中要多學(xué)習他人的好方法，要有全局意識。

　�。�1）繼續加強班級班風(fēng)班貌的建設，創(chuàng )建和諧向上、努力進(jìn)取的學(xué)習氛圍。樹(shù)立正確的輿論導向，一個(gè)班集體整體給人們的.印象，是正壓過(guò)邪，還是邪壓過(guò)正，跟班集體中輿論導向的正確樹(shù)立不無(wú)關(guān)系。一個(gè)良好的班風(fēng)班貌，需要班主任堅持不懈地引導，也需要全體同學(xué)的共同配合，特別是需要班干部對同學(xué)們的督促。

　�。�2）發(fā)揮團結互助的學(xué)習精神，促進(jìn)共同進(jìn)步。學(xué)習好的要切實(shí)幫助學(xué)習較差的，遇到問(wèn)題、困難，要努力克服，群策群力，共同解決，發(fā)揮共同智慧。

　�。�3）充分利用教室后黑板報。宣傳班級的突出事情，促進(jìn)良好班風(fēng)班貌的形成和發(fā)展。

　　2、抓好思想教育，重視學(xué)生的做人之本。

　　本學(xué)期對學(xué)生要加強思想教育。在學(xué)期初段，結合學(xué)校的安排，整頓班風(fēng)學(xué)風(fēng)，進(jìn)行學(xué)習目的教育，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習動(dòng)力。充分利用班會(huì )課、校會(huì )、國旗下講話(huà)等有利課程，加強思想道德建設，提高同學(xué)們的思想覺(jué)悟，增強責任感和進(jìn)取心。把學(xué)生培養成具有健全人格、美好心靈，具有創(chuàng )新精神和實(shí)踐能力的學(xué)生。培養學(xué)生良好的行為規范，弘揚正氣。

　　加強與家長(cháng)的聯(lián)系，及時(shí)掌握學(xué)生的思想動(dòng)態(tài)，以利于采用合理、有效的方法進(jìn)行教育，為思想道德工作的開(kāi)展創(chuàng )造一個(gè)和諧的家校結合的環(huán)境，以利于學(xué)生的成長(cháng)。

　　3、培優(yōu)轉差，促使班級學(xué)生全面發(fā)展

　　加強對學(xué)生的心理輔導，把一些有可能影響學(xué)生學(xué)習的因素減少到最少，

　　對每一次考試成績(jì)做好跟蹤，把臨界生的名單和人數把握好，及時(shí)找學(xué)生談心，了解其思想學(xué)習情況。鼓勵勤奮好學(xué)，樹(shù)立學(xué)習榜樣，協(xié)同科任老師做好優(yōu)生的培養工作，爭取有較多的同學(xué)進(jìn)入全年級前列，同時(shí)做好差生的教育轉化工作，采用正面教育，加強學(xué)生自我管理建設管理小組，由學(xué)習委員帶頭，課代表、組長(cháng)為骨干，全面負責班級學(xué)習工作；開(kāi)展學(xué)習競賽活動(dòng)；開(kāi)展學(xué)習結對，共同提高的互幫互助學(xué)習活動(dòng)；同時(shí)聯(lián)系家長(cháng)，開(kāi)展家庭教育指導工作：積極與學(xué)生家長(cháng)進(jìn)行聯(lián)系與溝通，多角度進(jìn)一步了解學(xué)生。尋求在實(shí)際工作中獲得家長(cháng)的支持。共同對學(xué)生進(jìn)行教育。關(guān)心愛(ài)護，安排班干部一幫一的方法進(jìn)行轉化。

　　4、細化常規管理，讓學(xué)生成為班級管理的主人。

　　經(jīng)常性地做好校紀校規的檢查督促工作，特別是遲到、追逐打鬧、自習課和晚自習講話(huà)等違紀現象，要及時(shí)教育，杜絕打架的現象。做好儀表的規范化教育，男生不留長(cháng)頭發(fā)，*不化妝。配合政教處加強學(xué)生衛生保健和心理健康教育。依靠班干部管好三提前，每天安排一個(gè)班干值日管理三提前的紀律，抓好班級的室內衛生及包干區衛生。

　　四、周工作安排：

　　總之，本學(xué)期班主任的工作，首要的是要加強和改進(jìn)學(xué)生的思想道德建設，其次要加強班級班風(fēng)班貌的建設，為學(xué)生構建一個(gè)良好的學(xué)習氛圍，促進(jìn)學(xué)生的共同發(fā)展。

個(gè)人工作計劃 篇7

　　我縣城區環(huán)境衛生穩步推進(jìn)，在縣城市管理局的正確領(lǐng)導下不斷地得以提升，為了使20xx年的工作有更進(jìn)一步的提高，做到工作有目的、有計劃，按部就班的開(kāi)展，根據我隊的工作實(shí)際特制定20xx年工作計劃如下：

　　一、總體要求

　　切實(shí)落實(shí)局里安排的各項工作任務(wù)，在環(huán)境衛生整治上突出服務(wù)于民，在服務(wù)中完善管理，在管理中提升服務(wù)，為構建和諧舟曲打造良好的市容環(huán)境衛生面貌。

　　二、工作目標

　　(一)加強環(huán)境衛生區域管理，完善管理網(wǎng)絡(luò )，對各管理人員和所管的區域進(jìn)行網(wǎng)格化管理，做到責任到人、管理人員和管理的'區域一目了然。

　　(二)服務(wù)發(fā)展。想局里多要求加強環(huán)衛設施的配備和更新，不斷推進(jìn)環(huán)衛基礎設施系統建設。

　　(三)服務(wù)居民生活。從居民最直接、最關(guān)心、最現實(shí)的環(huán)境衛生問(wèn)題入手，努力提高管理水平和服務(wù)質(zhì)量。 (四)提升服務(wù)能力。牢固樹(shù)立服務(wù)、創(chuàng )新意識，不斷提高保潔隊伍服務(wù)意識。

　　三、主要的措施

　　(一)從20xx年工作實(shí)際出發(fā)，總結經(jīng)驗，落實(shí)環(huán)衛工作各項管理制度。圍繞“服務(wù)”做文章，突出環(huán)衛服務(wù)人性化、規范化、制度化。

　　(二)加強行道、樹(shù)坑，死角環(huán)境衛生的綜合整治，特別是對死角垃圾的清理做到常態(tài)清理，做到全城區域內無(wú)亂堆亂放、無(wú)暴露垃圾、垃圾箱、池不外溢。

　　(三)完善保潔工作的管理，力爭做到重點(diǎn)區域保潔工作無(wú)縫隙，確保全城始終保持舒適、干凈的環(huán)境衛生。

　　(四)加強管理人員的巡查力度，使管理工作再上一個(gè)新臺階。

個(gè)人工作計劃 篇8

　　作為一個(gè)教師黨員，實(shí)現中國夢(mèng)的理論學(xué)習，不斷提升綜合素質(zhì)；其次發(fā)揮表率作用，保持黨員形象；積極學(xué)習利用空間教學(xué)，進(jìn)行課堂教學(xué)改革。今后一年，我將繼續努力，爭做一名優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員。

　　一、加強思想政治理論學(xué)習，提升綜合素質(zhì)。

　　當今的世界是知識更新的時(shí)代，作為一個(gè)教師黨員，要樹(shù)立終身學(xué)習理念，起好表率作用。為此，必須不斷政治理論學(xué)習。

　　二、深入學(xué)生中去，發(fā)揮表率作用。

　　要時(shí)時(shí)刻刻注意表率示范作用的發(fā)揮，吃苦耐勞，任勞任怨，以身作則，同時(shí)要積極深入學(xué)生中去，了解學(xué)生的想法，解決同學(xué)們實(shí)際困難。從我做起，從一點(diǎn)一滴小事做起，為營(yíng)造一個(gè)和諧的學(xué)習環(huán)境發(fā)揮應有的'作用。

　　三、教育教學(xué)方面

　　積極利用空間教學(xué)，進(jìn)行課堂教學(xué)改革，將新的教學(xué)理念融入到自己的教學(xué)中去。在教學(xué)上，要以學(xué)生為主體，要從學(xué)生的實(shí)際出發(fā)，增強他們的學(xué)習興趣，善于激發(fā)他們的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng )造性，做學(xué)生健康發(fā)展的促進(jìn)者。同時(shí)以主人教育辦學(xué)理念指導自己的教育教學(xué)工作，著(zhù)力深化學(xué)生德育工作，不斷加強對學(xué)生的常規管理，使每個(gè)學(xué)生意識到自己是班級、學(xué)校、社會(huì )的主人，為學(xué)生終身發(fā)展奠定基礎。

　　四、加強師德學(xué)習

　　熱愛(ài)本職工作，甘心為教育事業(yè)獻身，是教師道德素質(zhì)的根基，這種無(wú)私精神對學(xué)生的影響至深且遠。作為一名共產(chǎn)黨員在學(xué)校里應該是一面旗幟，要努力增強為學(xué)生服務(wù)的意識，以崇高的思想境界，高尚的道德風(fēng)貌，無(wú)私奉獻敬業(yè)愛(ài)崗的精神去培養學(xué)生。

　　今后，我將在學(xué)校領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，繼續努力，爭做一名優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員。

個(gè)人工作計劃 篇9

　　負責人在工作的地位和作用是被肯定的，他可以稱(chēng)為整個(gè)部門(mén)的領(lǐng)頭羊。那么要做好一個(gè)負責人，必須有能力帶領(lǐng)部門(mén)的人走向成功。優(yōu)秀的銀行主管的個(gè)人工作計劃模板，如下：

　　根據我行今年一年來(lái)會(huì )計結算工作的實(shí)際情況，明年的工作主要從三個(gè)方面著(zhù)手：抓服務(wù)、抓質(zhì)量、抓素質(zhì)，現就針對這三個(gè)方面制定我營(yíng)業(yè)部在xx年的工作思路。

　　一、 以客戶(hù)為中心，做好結算服務(wù)工作�？蛻�(hù)是我們的生存之源，作為營(yíng)業(yè)部又是對外的窗口，服務(wù)的好壞直接影響到我行的信譽(yù)

　　1、我行一直提倡的“首問(wèn)責任制”、“滿(mǎn)時(shí)點(diǎn)服務(wù)”、“站立服務(wù)”、“三聲服務(wù)”我們將繼續執行，并做到每個(gè)員工能耐心對待每個(gè)顧客，讓客戶(hù)滿(mǎn)意。

　　2、隨著(zhù)金融業(yè)之間的競爭加劇，客戶(hù)對銀行的服務(wù)要求越來(lái)越高，不單單在臨柜服務(wù)中更體現在我行的服務(wù)品種上，除了繼續做好公用事業(yè)費、稅款、財政性收費、交通罰沒(méi)款、BSP航空代理等代理結算外，更要做好明年開(kāi)通的高速公路聯(lián)網(wǎng)收費業(yè)務(wù)、開(kāi)放式基金收購業(yè)務(wù)、證券業(yè)務(wù)等多種服務(wù)品種，提高我行的競爭能力。

　　3、主動(dòng)加強與個(gè)人業(yè)務(wù)的聯(lián)系，參與個(gè)人業(yè)務(wù)、熟悉個(gè)人業(yè)務(wù)以更好為客戶(hù)服務(wù)。雖然已經(jīng)上了綜合業(yè)務(wù)系統，但因為各種各樣的原因還沒(méi)有能做到真正的綜合，是我營(yíng)業(yè)部工作的一個(gè)欠缺。

　　4、以銀行為課堂，明年我們將舉辦的銀行結算辦法講座，增加人們的.金融知識，讓客戶(hù)多了解銀行，貼近銀行從而融入到我行業(yè)務(wù)中。

　　5、繼續做好電話(huà)銀行、自助銀行和網(wǎng)上銀行的工作，并向優(yōu)質(zhì)客戶(hù)推廣使用網(wǎng)上銀行業(yè)務(wù)。

　　二、 強內控制度管理，防范風(fēng)險，保證工作質(zhì)量。隨著(zhù)近年來(lái)金融犯罪案件的增多，促使我們對操作的規范、制度的執行有了更高的要求

　　1、督促科技部門(mén)對我營(yíng)業(yè)部的電腦接口盡快更換，然后嚴格按照綜合業(yè)務(wù)系統的要求實(shí)行事權劃分，一崗一卡，一人一卡，增強制度執行的鋼性，提高約束力。

　　2、進(jìn)一步強化重要環(huán)節和重要崗位的內控外防，著(zhù)重加強帳戶(hù)管理(確保我行開(kāi)戶(hù)單位的質(zhì)量)和上門(mén)服務(wù)。

　　3、進(jìn)一步加強會(huì )計出納制度，嚴格會(huì )計出納制度的執行與檢查，規范會(huì )計印章和空白重要憑證的使用和保管。

　　4、重點(diǎn)推行支付密碼器的出售工作，保證銀企結算資金的安全，進(jìn)一步提高我行防范外來(lái)結算風(fēng)險的手段。

　　5、規范業(yè)務(wù)操作流程，強化總會(huì )計日常檢查制度以及時(shí)發(fā)現隱患，減少差錯杜絕結算事故。

　　6、切實(shí)履行對分理處的業(yè)務(wù)指導與檢查。

　　7、做好會(huì )計核算質(zhì)量的定期考核工作。

　　五、以人為本提高員工的全面素質(zhì)。員工的素質(zhì)如何是銀行能否發(fā)展的根本，在目前人員流動(dòng)頻繁的情況下我營(yíng)業(yè)部急需要有一支高素質(zhì)的隊伍

　　1、把好進(jìn)人用人關(guān)。銀行業(yè)聽(tīng)著(zhù)很美，其實(shí)充滿(mǎn)競爭和風(fēng)險，所以到我營(yíng)業(yè)部需要有一定的心理素質(zhì)和文化修養。在用人上以員工的能力且要能發(fā)揮員工最大潛能來(lái)確定適合的崗位，從而提高員工的積極性。

　　2、加強業(yè)務(wù)培訓，這也是明年最緊迫的，現已將培訓計劃上報人事部門(mén)，準備對出納制度、支付結算辦法、綜合業(yè)務(wù)系統會(huì )計制度、新會(huì )計科目等基礎知識以及各種新興業(yè)務(wù)進(jìn)行培訓。

　　3、在人員緊張的情況下仍要加強崗位練兵，除了參加明年的技術(shù)比武更為了提高員工的業(yè)務(wù)水平。

　　4、勤做員工的思想工作，關(guān)心鼓勵員工，強化員工的心理素質(zhì)。

　　5、有計劃、有目的地進(jìn)行崗位輪換，培養每一個(gè)員工從單一的操作向混合多能轉變

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