- 相關(guān)推薦
[優(yōu)選]房地產(chǎn)銷(xiāo)售主管工作職責15篇
房地產(chǎn)銷(xiāo)售主管工作職責1
1、負責項目的住宅、車(chē)位、商鋪等貨包的銷(xiāo)售工作,并組織實(shí)施和落實(shí),保證公司項目按照計劃完成銷(xiāo)售;
2、負責管理各項目的市場(chǎng)調研、整體策劃,產(chǎn)品定位,完成公司制定的年度銷(xiāo)售目標;
3、負責制定市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計劃,推廣并監督實(shí)施;
4、負責管理外部合作伙伴,建立客戶(hù)檔案,作好客戶(hù)關(guān)系管理;管理客戶(hù)資源,協(xié)調部門(mén)內部各部門(mén),做好客戶(hù)服務(wù)工作;
5、組織建立系統的.市場(chǎng)調查和分析工作機制,了解市場(chǎng)的變化,總結市場(chǎng)變化的內在規律,為公司提供決策支持;
6、負責做好外部的公關(guān),確保公司在當地知名度和品牌的提升。
房地產(chǎn)銷(xiāo)售主管工作職責2
主要從事新房或者二手房的銷(xiāo)售工作,為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢(xún)服務(wù);
掌握房屋銷(xiāo)售流程,根據客戶(hù)的需求為其匹配相應的`房源,進(jìn)行業(yè)務(wù)談判;
負責貝殼找房線(xiàn)上房源的發(fā)布刷新及推廣;
負責客戶(hù)跟進(jìn)及房屋買(mǎi)賣(mài)合同簽約等工作;
負責與客戶(hù)建立良好的合作關(guān)系。
房地產(chǎn)銷(xiāo)售主管工作職責3
1、負責所屬區域的銷(xiāo)售團隊日常管理;
2、跟進(jìn)精準購房客戶(hù)數據,提供一對一線(xiàn)上房產(chǎn)咨詢(xún)服務(wù);
3、負責客戶(hù)線(xiàn)下到達項目現場(chǎng)的接待,為客戶(hù)講解項目賣(mài)點(diǎn)及優(yōu)惠詳情;
4、定期踩盤(pán),收集負責區域的市場(chǎng)信息,為客戶(hù)匹配目標區域內的'優(yōu)質(zhì)樓盤(pán);
5、積極幫助客戶(hù)解決購房問(wèn)題,提供一站式管家購房服務(wù),讓房產(chǎn)交易更暢快。
房地產(chǎn)銷(xiāo)售主管工作職責4
1.根據項目銷(xiāo)售計劃制定團隊的銷(xiāo)售目標和計劃,并嚴格按照計劃執行,完成既定目標;
2.制定團隊銷(xiāo)售策劃方案,并落實(shí)銷(xiāo)售策劃方案的具體實(shí)施與監控;
3.負責團隊銷(xiāo)售工作的組織和安排,對銷(xiāo)售效果進(jìn)行分析,調整相應的銷(xiāo)售策略;
4.制定連隊增員計劃,提高全員增員意識,為各連隊增加新成員;
5.制定銷(xiāo)售培訓計劃,提高銷(xiāo)售團隊的整體素質(zhì);
6.收集各連隊的`數據情況,每日做好統計、分析,掌握各連隊情況,及時(shí)發(fā)現問(wèn)題、解決問(wèn)題;
7.對所轄連隊人員行使管理、監督及調動(dòng)權,承擔對其工作的指導、培訓、考核等責任。
房地產(chǎn)銷(xiāo)售主管工作職責5
1、根據公司整體經(jīng)營(yíng)目標,參與制定銷(xiāo)售計劃,同時(shí)制定本組每月銷(xiāo)售計劃,掌握銷(xiāo)售進(jìn)度。
2、主持周會(huì )和每日例會(huì )。
3、每日確認各銷(xiāo)售當日業(yè)績(jì)。
4、銷(xiāo)售現場(chǎng)日常管理工作。
5、根據公司規定,定期對業(yè)務(wù)員進(jìn)行考核,組織員工培訓。
6、協(xié)助本組銷(xiāo)售代表與客戶(hù)談判,簽署認購書(shū)、預售契約并進(jìn)行審核。
7、及時(shí)收繳銷(xiāo)售代表填寫(xiě)的各種資料及日常工作匯報。
8、完成上級領(lǐng)導交辦的工作任務(wù)。
房地產(chǎn)銷(xiāo)售主管工作職責6
1、售房部的日常行政管理與銷(xiāo)售監督工作;
2、市場(chǎng)情況的監控及匯報并提出推廣、銷(xiāo)售方案的.建議;
3、營(yíng)造現場(chǎng)銷(xiāo)售氛圍,擅長(cháng)狼性營(yíng)銷(xiāo),協(xié)助置業(yè)顧問(wèn)成交;
4、銷(xiāo)售現場(chǎng)的監督及突發(fā)情況處理;
5、成交客戶(hù)簽約及回款情況匯總、分析、提報;
6、銷(xiāo)售策略的執行及效果反饋;
7、協(xié)助經(jīng)理主持售房部早、晚例會(huì )的組織工作;
8、協(xié)助上級負責置業(yè)顧問(wèn)培訓計劃制度及考核。
房地產(chǎn)銷(xiāo)售主管工作職責7
1、參與制定項目營(yíng)銷(xiāo)計劃,并貫徹執行,確保銷(xiāo)售目標的完成;
2、參與制定營(yíng)銷(xiāo)戰略,建立和優(yōu)化營(yíng)銷(xiāo)管理體系,推動(dòng)業(yè)務(wù)良性健康發(fā)展;
3、負責對下屬員工的業(yè)務(wù)技能及銷(xiāo)售只是培訓;
4、負責項目現場(chǎng)日常管理工作及突發(fā)事件的處理;
5、定期總結,分析及匯報銷(xiāo)售情況,審核并上報各類(lèi)銷(xiāo)售報表。
6、園區招商計劃的.具體實(shí)施與執行,有效的全程專(zhuān)業(yè)服務(wù);參與制定園區招商推廣計劃,拓展招商渠道;負責客戶(hù)服務(wù)和園區對接和稅務(wù)落戶(hù)落實(shí)。
7、搜集目標客戶(hù)信息,整理匯總客戶(hù)資料,篩選客戶(hù)并進(jìn)行招商談判,簽訂合同;負責維護客戶(hù)與招商渠道關(guān)系。完成領(lǐng)導交辦的其它工作。
房地產(chǎn)銷(xiāo)售主管工作職責8
1、協(xié)助總監對案場(chǎng)日常工作的.管理
2、幫助其他銷(xiāo)售人員談客,提高成交率
3、協(xié)助處理案場(chǎng)突發(fā)事件
4、人員招聘及新人培訓
5、推廣執行及推廣效果反饋
6、客戶(hù)現場(chǎng)接待、樓盤(pán)推介講解和銷(xiāo)售目標的完成
7、客戶(hù)詳細資料建檔、接待、銷(xiāo)售與服務(wù)情況的記錄與匯總
8、銷(xiāo)售合同的簽定及按揭資料的收集
房地產(chǎn)銷(xiāo)售主管工作職責9
1.協(xié)調業(yè)務(wù)經(jīng)理執行公司制定的`業(yè)務(wù)制度,業(yè)務(wù)計劃,業(yè)務(wù)方針以及跟進(jìn)業(yè)務(wù)計劃的完成;
2.管理協(xié)調業(yè)務(wù)部日常工作;
3.監督以及掌控業(yè)務(wù)團隊目標完成情況;
4.保持與重要客戶(hù)的跟蹤,鞏固客戶(hù)關(guān)系;
5.負責業(yè)務(wù)團隊的客戶(hù)追蹤約訪(fǎng);
房地產(chǎn)銷(xiāo)售主管工作職責10
1、通過(guò)網(wǎng)絡(luò )、電話(huà)、駐守等方式溝通、了解和發(fā)掘客戶(hù)需求,為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的置業(yè)咨詢(xún)服務(wù);
2、根據客戶(hù)需求推薦合適房源,陪同客戶(hù)實(shí)地了解房源和介紹溝通,促成成交;
3、為客戶(hù)提供良好的售后服務(wù),維系客戶(hù)關(guān)系。
房地產(chǎn)銷(xiāo)售主管工作職責11
1、根據公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要制定產(chǎn)品銷(xiāo)售策略及業(yè)務(wù)拓展計劃;
2、負責日常運營(yíng)和團隊的管理,組織執行銷(xiāo)售策略,實(shí)現本區域的市場(chǎng)占有率和銷(xiāo)售目標;
3、建立順暢的客戶(hù)溝通渠道,主持收/出房業(yè)務(wù)談判及成交,創(chuàng )建長(cháng)期、良好、穩固的區域客戶(hù)關(guān)系;
4、確保銷(xiāo)售業(yè)績(jì)的達成與銷(xiāo)售費用的'合理分配與控制;
5、根據公司的長(cháng)遠發(fā)展需要,組織開(kāi)展銷(xiāo)售團隊建設,負責團隊目標績(jì)效管理,支持銷(xiāo)售目標的達成。
6、團隊賦能:關(guān)注員工成長(cháng),激勵員工;提供相關(guān)的技能培訓,提高區域團隊的整體水平。
房地產(chǎn)銷(xiāo)售主管工作職責12
1、完成分配的拓客指標及到訪(fǎng)、成交指標;
2、負責組織協(xié)調與渠道客戶(hù)售前、售中談判、簽約工作;
3、市場(chǎng)調研,了解本地區各樓盤(pán)銷(xiāo)售狀況及競爭樓盤(pán)的最新活動(dòng)及價(jià)格浮動(dòng);
4、對日常工作做及時(shí)總結,合理調整工作方向,積極挖掘新的`拓客渠道;
5、做好客戶(hù)到訪(fǎng)前的前期跟蹤,邀約到訪(fǎng)。
房地產(chǎn)銷(xiāo)售主管工作職責13
1、目標分解:協(xié)助展廳負責人銷(xiāo)售任務(wù)進(jìn)行分解落實(shí)到季、月、周,并落實(shí)到個(gè)人。
2、監督執行:組織召開(kāi)每月、每周、每日展廳會(huì )議,通報任務(wù)完成情況,發(fā)現問(wèn)題并提出解決方案,加強康養顧問(wèn)的業(yè)務(wù)學(xué)習,提高團隊協(xié)作能力。
3、營(yíng)銷(xiāo)推廣:了解行業(yè)市場(chǎng)現狀、動(dòng)態(tài)和客戶(hù)情況,協(xié)助展廳負責人擬定營(yíng)銷(xiāo)策略、推廣建議。
4、渠道管理:協(xié)助展廳負責人渠道管理。
5、團隊建設:協(xié)助展廳負責人進(jìn)行團隊招聘、培訓培養、考勤監督、提成核算、晉升考核、任免和團隊氛圍建設。
6、銷(xiāo)售后臺管理:負責展廳銷(xiāo)售合同的審核,協(xié)助處理客戶(hù)投訴,并對銷(xiāo)售數據(周報、月度、季報、年報等)進(jìn)行匯總分析。
7、回款管理:督促康養顧問(wèn)落實(shí)回款工作。
8、展廳管理:協(xié)助展廳負責人進(jìn)行展廳6S管理。
房地產(chǎn)銷(xiāo)售主管工作職責14
1、負責定期起草置業(yè)顧問(wèn)的工作計劃、人員安排,并負責計劃和安排的實(shí)施。
2、負責置業(yè)顧問(wèn)的業(yè)務(wù)指導與檢查,控制及監督銷(xiāo)售流程,保證銷(xiāo)售業(yè)務(wù)按計劃、程序順利進(jìn)行。
3、負責銷(xiāo)售現場(chǎng)與各種銷(xiāo)售活動(dòng)現場(chǎng)的`組織、鼓動(dòng)、巡檢與協(xié)調,銷(xiāo)售現場(chǎng)環(huán)境及氣氛的調度。
4、負責置業(yè)顧問(wèn)的考核及日常管理,銷(xiāo)售團隊建設,并提交人員使用與管理建議。
5、負責定期向主管領(lǐng)導提交業(yè)務(wù)分析報告(客戶(hù)分析、銷(xiāo)售策略效果與建議等),并組織置業(yè)顧問(wèn)進(jìn)行市場(chǎng)調研。
房地產(chǎn)銷(xiāo)售主管工作職責15
1、帶領(lǐng)銷(xiāo)售小組,負責組內人員的'帶訓及培養,負責后期的團隊管理及建設。
2、熟練掌握項目細節,并向客戶(hù)介紹項目詳情、解答客戶(hù)疑問(wèn)。
3、掌握客戶(hù)需求,發(fā)掘及跟進(jìn)潛在客戶(hù),做好對客戶(hù)的追蹤、聯(lián)系。
4、根據公司銷(xiāo)售目標,制定小組工作計劃并落實(shí)執行,協(xié)助客服專(zhuān)員完成簽約、交款、交房等后續事宜。
5、完成公司領(lǐng)導安排的其他各項工作。