室內設計總監的職責

【優(yōu)選】室內設計總監的職責

室內設計總監的職責1

　　職責：

　　1、了解客戶(hù)的意圖，與客戶(hù)進(jìn)行良好地溝通，理解、洞察客戶(hù)的需求，結合實(shí)際情況并能給予好的設計提案，在整體設計方案上有新的創(chuàng )意，可獨立完成概念方案設計；

　　2、對前期整體設計方案、效果圖、施工圖等工作質(zhì)量的把關(guān)，對材料選用、配套方案等后續工作完善及監督

　　3、制定項目時(shí)間計劃表，控制各階段時(shí)間節點(diǎn)，確保項目按期完成；對公司設計流程、體系的.貫徹執行，提高工作的標準化、規范化；

　　4、工作責任心強，具有良好的團隊協(xié)作能力及溝通技巧，能積極配合總監完成相關(guān)設計及現場(chǎng)協(xié)調工作，具備帶領(lǐng)團隊的素養及能力。

　　5、合理分配組內成員的工作，關(guān)注員工的成長(cháng)。

　　任職資格：

　　1、室內設計相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷，5—8年以上的售樓處、樣板間、會(huì )所及商業(yè)室內設計工作經(jīng)驗，做事認真、細致，對設計有較高的追求；

　　2、具有良好的美學(xué)基礎和手繪能力，方案及表現能力強，能獨立完成設計項目的方案構思及創(chuàng )意，平面方案布置和施工圖的設計；

　　3、有良好的空間概念和設計品位，設計理念清晰，風(fēng)格鮮明并具有較強的創(chuàng )新能力；

　　4、熟練操作設計類(lèi)相關(guān)軟件，有一定的英語(yǔ)閱讀與會(huì )話(huà)能力；

　　5、具有酒店、售樓處、會(huì )所、樣板間、公共空間等設計經(jīng)驗。

室內設計總監的職責2

　　.具有較強的創(chuàng )新意識，為各設計項目帶來(lái)極富創(chuàng )意的設計成果

　　組織制定室內設計管理制度和工作流程，包括室內設計產(chǎn)品技術(shù)標準、室內設計工作流程、項目匯報流程等各種制度和流程

　　參與項目決策、總體策劃、概念設計、方案設計的相關(guān)工作

　　指導和監督各項制度和流程的執行，并根據各項制度和流程的執行效果，對制度和流程進(jìn)行調整和完善

　　能夠對各階段的設計成果進(jìn)行全面的審核，確保設計成果的整體質(zhì)量

　　負責設計部項目的.組織實(shí)施，執行項目設計的規劃，分配工作及規則制定，合理優(yōu)化組內人員工作分配

　　協(xié)調下屬之間工作上的問(wèn)題，充分調動(dòng)下屬專(zhuān)業(yè)方面的__意效率

　　能夠對各設計階段出現的較為復雜的問(wèn)題進(jìn)行預判、協(xié)調和解決，具備成本估算與控制意識

室內設計總監的職責3

　　1、執行公司的制度，嚴格執行項目設計流程，對設計總經(jīng)理負責;

　　2、負責方案設計流程的管理，包括初步設計方案的創(chuàng )意、定稿、效果圖的審核等，制定項目設計計劃及設計任務(wù)書(shū)，組織安排設計人員進(jìn)行設計工作，并對項目進(jìn)行跟蹤和監督;

　　3、組織內部設計技術(shù)會(huì )議，協(xié)調各專(zhuān)業(yè)的設計，檢查各專(zhuān)業(yè)設計進(jìn)度，保證設計工作計劃如期完成;

　　4、負責項目設計內審、報審,負責組織階段文本的'編輯;

　　5、配合項目部出席業(yè)主方召開(kāi)的技術(shù)會(huì )議，解決業(yè)主提出的技術(shù)問(wèn)題，配合完成設計工作的答疑和修改工作;

　　6、協(xié)助公司編制技術(shù)標準和圖紙規范，并檢查和督促部門(mén)成員貫徹執行;

　　7、負責與項目部緊密協(xié)作，配合項目部完成項目預決算工作，配合解決施工過(guò)程中出現的設計問(wèn)題及設計變更;

　　8、負責進(jìn)行設計交底，配合項目部進(jìn)行施工監督、驗收、設計總結等工作，保證項目施工進(jìn)度的正常進(jìn)行;

　　9、負責整理設計檔案，并進(jìn)行設計檔案的定期分類(lèi)歸檔工作;

　　10、認真研究業(yè)主方對項目的要求和定位，帶領(lǐng)本部門(mén)開(kāi)展項目設計工作,對項目的設計質(zhì)量、時(shí)間進(jìn)度和設計內容全程負責;

　　11、負責組織部門(mén)人員梯隊建設，定期進(jìn)行培訓工作。

室內設計總監的職責4

　　1、配合設計師在一定的'時(shí)間內完成設計方案；

　　2、協(xié)助配合設計師在項目進(jìn)度上跟進(jìn)，并制作項目相關(guān)資料及表格；

　　3、協(xié)助完成項目組的各項工作任務(wù)；

　　4、設計資料及物料收集整理；

　　5、協(xié)助設計師完成施工圖繪制；

室內設計總監的職責5

　　1、為客戶(hù)提供設計咨詢(xún)及相關(guān)配套服務(wù);

　　2、提供方案初步想法,參加方案設計、初步設計、施工圖設計與繪制及報價(jià)預算審核;

　　3、輔助客戶(hù)選定材料,工程交底、各項目驗收及竣工驗收;

　　4、為客戶(hù)提供后期軟裝配飾的建議。

　　任職要求:

　　1、裝飾設計、室內設計等相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科以上學(xué)歷;

　　2、有2-3年工作經(jīng)驗優(yōu)先;

　　3、有較強的視覺(jué)搭配能力,能熟練操作autocad、photoshop、3dmax、powerpoint等軟件;

　　4、學(xué)習能力強、熱愛(ài)設計工作、有創(chuàng )新精神;

室內設計總監的'職責6

　　職責：

　　1、根據項目要求負責項目有關(guān)創(chuàng )意方面的設計與制作;

　　2、具備售房部、樣板間、酒店、民宿、商業(yè)、別墅方案設計能力;

　　3、精通AUTOCAD、3DMAX、PS并具備一定手繪能力;

　　4、具備售房部、樣板間、酒店、民宿、商業(yè)設計、別墅設計實(shí)戰工作經(jīng)驗，具備一定管理能力;

　　5、具有很強的平、立面方案的`能力，及良好的軟裝色彩感覺(jué);

　　6、能帶領(lǐng)團隊完成項目的整體方案創(chuàng )意及落地實(shí)施;

　　7、具有很強的設計管理能力，能帶領(lǐng)設計小組進(jìn)行高效率工作;

　　8、熟悉裝飾材料的各種施工工藝，具有豐富的設計經(jīng)驗;

　　任職要求：

　　1、 室內建筑設計類(lèi)，本科及以上學(xué)歷;

　　2、 具備5年以上方案設計崗位工作經(jīng)驗;

　　3、 優(yōu)秀的創(chuàng )意能力，一定的策略思考能力;

　　4、 具備優(yōu)秀的指導能力、管理能力、提案能力。

　　5、 具有較強的領(lǐng)悟力;

　　6、 富于責任心，良好的團隊協(xié)作精神，能承受工作壓力;

　　7、 具有優(yōu)秀的溝通技巧和人際交往能力。

室內設計總監的職責7

　　1、參加方案設計、初步設計、施工圖設計審核；

　　2、負責對項目進(jìn)行跟蹤和監督；

　　3、設計師負責圖紙繪制相關(guān)素材收集與整理，對裝修項目材料進(jìn)行確認工作

　　4、設計師應進(jìn)行設計技術(shù)交底，圖紙落地實(shí)施；

　　5、設計變更和材料變更的.確認；

　　6、項目前期的工地測量，放樣。

　　7、完成下達的其他工作

室內設計總監的職責8

　　工作職責:

　　1. 參與綜合類(lèi)項目的.平臺設計管控;

　　2. 擬獲取投資項目的設計方案可行性分析;

　　3. 平臺層面的設計標準化,管控制度文件編制;

　　人選背景:

　　1. 985/211本科或以上學(xué)歷,在地產(chǎn)公司有過(guò)全程設計管控經(jīng)驗,管控業(yè)態(tài)以商辦類(lèi)為主;

　　2. 在地產(chǎn)公司有平臺制度建設及設計標準編制經(jīng)驗;

　　3. 有良好的溝通協(xié)調能力;

室內設計總監的職責9

　　1、跟進(jìn)設計進(jìn)度把控設計質(zhì)量，組織設計方做階段性成果匯報，完成設計施工圖及深化圖紙的`審核，收集物料完成樣板封樣工作；

　　2、組織施工圖交底工作；

　　3、組織完成樣板段的施工，組織樣板段效果檢查，根據領(lǐng)導意見(jiàn)做整改；

　　4、跟進(jìn)施工過(guò)程，完成施工期間的設計變更工作；

　　5、軟裝設計單位選擇，軟裝方案匯報及物料確認，組織部品采購完成現場(chǎng)布置工作；

　　6、組織編制并審核總部直管項目的公共區域、精裝修房、及項目展示區各設計階段設計任務(wù)書(shū)，并參與評審。

室內設計總監的職責10

　　職責：

　　1、全面負責設計部各項工作，負有計劃、組織、協(xié)調、分配、督辦的職責；

　　2、有較強的設計能力、創(chuàng )新能力、判斷能力、綜合能力；

　　3、主設過(guò)公共空間（辦公、商業(yè)、餐廳、酒店等等），有大型空間設計經(jīng)驗、創(chuàng )意獨特，經(jīng)驗豐富；

　　4、負責監督本部門(mén)工作實(shí)施的過(guò)程及實(shí)施效果，同時(shí)負責與其它項目相關(guān)的公司或部門(mén)總的協(xié)調工作，以助于項目的順利實(shí)施；

　　5、有效整合團隊，組織協(xié)調分工，增強團隊凝聚力和戰斗力，更好地發(fā)揮每個(gè)設計師的設計水平，從而為公司創(chuàng )造更大的效益；

　　6、負責對本部門(mén)組員進(jìn)行定期技能培訓，并且協(xié)調組員之間工作上的問(wèn)題，充分調動(dòng)組員專(zhuān)業(yè)方面的最大創(chuàng )意能力及創(chuàng )意效率；

　　7、根據設計部實(shí)際情況、結合公司總體規章制度，加以修改或制定合理、有效、深入的工作管理細則，定期組織本部門(mén)成員學(xué)習；

　　8、具有較強的創(chuàng )新意識，根據甲方要求或招標文件要求，完成設計方案的構思，并指導深化其方案；

　　9、管理設計團隊，要對整個(gè)設計方案、成果的標準和質(zhì)量進(jìn)行把關(guān)，對效果圖、模型、多媒體進(jìn)行全面把控；

　　任職資格：

　　1、美術(shù)設計相關(guān)專(zhuān)業(yè)，統招大專(zhuān)以上學(xué)歷；男女不限，28—40歲；

　　2、具有5年以上室內設計工作經(jīng)驗，至少三年以上設計團隊的`管理經(jīng)驗；

　　3、具備完整高端室內項目設計管理經(jīng)驗、熟悉對設計過(guò)程和施工過(guò)程管理；并有已建成的案例；

　　4、熟悉室內設計及裝修的流程，熟悉各種裝飾風(fēng)格及各類(lèi)藝術(shù)手法與工藝；

　　4、具有較強的團隊合作意識，學(xué)習能力強，能夠緊跟建筑思潮發(fā)展的脈搏；

　　5、具有較強的協(xié)調溝通能力，既具有和甲方溝通的豐富經(jīng)驗，掌握和甲方溝通的技巧。

　　6、有較強的視覺(jué)搭配能力，具有現場(chǎng)解決工程實(shí)際問(wèn)題的能力、較強的審圖能力。

室內設計總監的職責11

　　1.設計總監要求能獨立完成方案、負責項目的主導工作，方案設計、施工圖的完成；

　　2.負責項目進(jìn)一步的'合理分配與安排，并與項目跟進(jìn)人員保持良好的溝通，保證設計工作順利進(jìn)行；

　　3.時(shí)刻關(guān)注項目進(jìn)度，項目落地時(shí)間等工作，對項目實(shí)施的各項指標，嚴格把關(guān)方案設計品質(zhì)，以確保符合要求；

室內設計總監的職責12

　　1、負責進(jìn)店(到場(chǎng))客戶(hù)資源接待及商務(wù)引導流程執行。

　　2、負責所有進(jìn)店(到場(chǎng))客戶(hù)資源的合理分配。

　　3、負責客戶(hù)信息登記及匯總管理。

　　4、協(xié)助督導設計師制定意向或潛力客戶(hù)15天簽單計劃推進(jìn)表。

　　5、負責客戶(hù)簽單洽單推進(jìn)表三節點(diǎn)的節點(diǎn)前后信息匯總及對應支援。

　　6、負責跟工程部在施工工程重要節點(diǎn)的管理協(xié)調。

　　7、負責關(guān)鍵客戶(hù)信息掌控和服務(wù)跟進(jìn)(小區首三位、轉介紹、重大行業(yè)客戶(hù)、政府官員、企業(yè)家及企業(yè)高管、其他社會(huì )群體影響力大的客戶(hù)等)。

　　8、負責部門(mén)產(chǎn)值目標分解到個(gè)人、團隊及周階段分解盯控。

　　9、負責市場(chǎng)部小區戶(hù)型設計支持、配合。

　　10、負責設計部設計、商務(wù)洽談、業(yè)務(wù)盯控技巧培訓。

　　11、執行門(mén)店總經(jīng)理下達的`工作任務(wù)。

室內設計總監的職責13

　　1、組織和指導設計人員完成具體方案設計和施工圖設計(工裝、家裝);

　　2、協(xié)調和組織軟、硬裝之間的工作及配合;

　　3、與客戶(hù)溝通,確定設計方案;

　　4、組織室內設計方案的勘察、設計和圖紙繪制等相關(guān)工作并協(xié)助方案的.實(shí)施;

　　5、嚴格把控項目執行時(shí)間節點(diǎn);

　　6、實(shí)時(shí)高效監督各設計成果質(zhì)量;

　　7、定期或不定期對施工現場(chǎng)開(kāi)展技術(shù)指導和監督，確保嚴格按照計劃方案和設計圖紙進(jìn)行施工。

　　8、根據客戶(hù)選擇的設計方案制作預算報價(jià)，并確保預算報價(jià)完整及準確性;

室內設計總監的職責14

　　1、負責統籌設計部門(mén)的全盤(pán)工作，包括設計概念、方案、技術(shù)實(shí)施及過(guò)程監控；

　　2、負責把控部門(mén)方案設計品質(zhì)的'要求；

　　3、負責制定和完善設計部門(mén)的制度并監督執行；

　　4、負責合理控制項目的每一個(gè)時(shí)間節點(diǎn)及項目落地性把控；

　　5、負責不定期舉行部門(mén)技能培訓，并協(xié)調組員之間的工作問(wèn)題；

　　6、合理安排設計人員在甲方施工現場(chǎng)的跟進(jìn)和及指導；

　　7、負責對本部門(mén)員工在技能方面的考核及評定；

　　8、負責與其他部門(mén)的溝通；

室內設計總監的職責15

　　職責：

　　1、口頭表達能力和語(yǔ)言表達能力強，能流利講解方案，業(yè)務(wù)洽談等。

　　2、能理解項目要求，帶領(lǐng)團隊完成項目的空間設計，與3d部工作人員溝通協(xié)助完成三維效果圖制作。

　　3、參與項目裝飾工程項目的設計管理，包括室內外設計、裝修裝飾設計。

　　4、全面把控各設計項目進(jìn)度、進(jìn)程、過(guò)程品質(zhì)和標準及時(shí)處理項目滯后狀態(tài)。

　　崗位要求：

　　1、室內設計、建筑、環(huán)藝或相關(guān)美術(shù)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)學(xué)歷。

　　2、8年以上主筆設計經(jīng)驗局創(chuàng )意較強的設計作品演示能力，能獨立完成工程與客戶(hù)良好溝通。

　　3、獨立主持過(guò)大中型辦公室、酒店、餐廳、銷(xiāo)售展示中心等室內設計項目，具備極強的方案構思、設計深化能力以及方案把關(guān)能力，能帶領(lǐng)團隊完成整個(gè)項目的工作，包括后期與現場(chǎng)指導；對材料、細部處理、節點(diǎn)、收口做法敏感；

　　4、熟悉施工工藝，了解軟裝市場(chǎng)和各類(lèi)軟裝風(fēng)格搭配，具有較高的.審美品味和時(shí)尚觸覺(jué)。

　　5、洞悉室內裝飾潮流及風(fēng)格，具較強的創(chuàng )新設計能力。

　　6、有良好的團隊管理經(jīng)驗能與團隊緊密合作。