個(gè)人工作計劃[優(yōu)秀15篇]
日子如同白駒過(guò)隙,我們的工作又進(jìn)入新的階段,為了在工作中有更好的成長(cháng),現在就讓我們制定一份計劃,好好地規劃一下吧。那么你真正懂得怎么制定計劃嗎?以下是小編為大家收集的個(gè)人工作計劃,希望對大家有所幫助。
個(gè)人工作計劃1
一、指導思想:
認真學(xué)習學(xué)校教學(xué)工作計劃精神,自覺(jué)運用尊重理念和課程標準指導教學(xué),積極推進(jìn)“差異教學(xué)”和“探究合作”學(xué)習。把握課堂主渠道,以學(xué)生為中心,以質(zhì)量為靈魂,以校本研修為主要途徑,在理念引導、學(xué)習方式轉變、質(zhì)量控制、運營(yíng)管理等方面分享案例和經(jīng)驗。同時(shí),結合語(yǔ)文教研組全體教師的教研實(shí)踐,為教師營(yíng)造良好的教研氛圍和展示舞臺,全面提升課堂教學(xué)水平和專(zhuān)業(yè)能力。
二、具體措施
(一)深化理論學(xué)習,思想進(jìn)大腦
1.精讀學(xué)校工作計劃和教案,在了解內容的基礎上重點(diǎn)學(xué)習教學(xué)工作計劃。
(1)小組學(xué)習活動(dòng)在小組內至少安排一次,包括學(xué)習原文、畫(huà)重點(diǎn)、做簡(jiǎn)要記錄、交換案例等。
(2)用課程標準的概念來(lái)評價(jià)班級,在組內評價(jià)班級時(shí),至少要分析一個(gè)概念的實(shí)施情況。
(二)進(jìn)一步規范和落實(shí)教學(xué)日常管理,提高教學(xué)效率
1.教研組活動(dòng):定期、定點(diǎn)、定題目?jì)热、定中心發(fā)言。各小學(xué)教研組的活動(dòng)要以本學(xué)期學(xué)校教學(xué)工作計劃精神為指導,正確把握三維目標,同時(shí)建立專(zhuān)門(mén)的研究目標,以提高研究的有效性。此外,教師應根據通知按時(shí)高質(zhì)量地參加活動(dòng)。
2.備課:做好“三個(gè)準備”,即準備三維目標,準備教材,準備學(xué)生。強化集體備課意識,注重資源共享,備課做到“深”,即學(xué)習情況分析透徹,目標設定準確,重點(diǎn)難點(diǎn)突破。
3.課堂:實(shí)施100%課堂教學(xué),即體現差異教學(xué),合作教學(xué)有效,運用新技術(shù)提高反饋效率。
4.作業(yè):作業(yè)設計要“精”,體現“輕載高質(zhì)量”的教學(xué)理念,批改要“精”,規范及時(shí),注重糾錯和情況反饋。即分層留作業(yè)和批作業(yè),對不同層次的學(xué)生形成有效的指導策略,定期進(jìn)行不同層次的交流。
5.輔導:做好學(xué)生補課。要因材施教,勤分析學(xué)生,善于捕捉學(xué)生的閃光點(diǎn),熱情鼓勵,利用課外活動(dòng)給予分層指導,讓每個(gè)學(xué)生都能全面發(fā)展。
(三)深化教學(xué)研究,開(kāi)展校本教研,提高教學(xué)效果。
1、組織教師繼續學(xué)習新課程標準,改革課堂教學(xué)方法,促進(jìn)師生發(fā)展。學(xué)習貫徹教學(xué)理念,優(yōu)質(zhì)課堂,關(guān)注差異,共同提高。內容包括:
(1)積極倡導自主、合作、探究的學(xué)習方式,淡化繁瑣的講解和分析,給學(xué)生足夠的時(shí)間和空間,讓學(xué)生在老師的指導下自主提問(wèn)、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題,在主動(dòng)實(shí)踐的過(guò)程中積累和感受。
(2)突出學(xué)生的主體地位,將教學(xué)過(guò)程視為教師、學(xué)生和文本平等對話(huà)的過(guò)程。珍惜學(xué)生獨特的感受、體驗和思維方式,培養學(xué)生良好的'學(xué)習習慣。
(3)樹(shù)立語(yǔ)文教學(xué)理念,溝通課本、課堂和學(xué)習之間的聯(lián)系,拓寬語(yǔ)文學(xué)習和應用的渠道,增加語(yǔ)文實(shí)踐的機會(huì ),提高學(xué)習效率。
(4)強調訓練方法的多樣性,提高練習的有效性,嘗試循序漸進(jìn)的作業(yè),讓不同的學(xué)生學(xué)到東西,并有作業(yè)批改的現代觀(guān)念,包括建立學(xué)生的錯誤記錄(鼓勵老師練習)。
2.聽(tīng)課:一定要在小組內聽(tīng)公開(kāi)課,邊聽(tīng)邊思考,及時(shí)點(diǎn)評,提倡老師多學(xué)習,多交流。
第三,這學(xué)期需要完成的幾項任務(wù)
1、每個(gè)年級制定本年度的特色培訓計劃(單詞積累、古詩(shī)推廣、文學(xué)知識等。)
2.關(guān)注學(xué)困生,制定學(xué)困生救助計劃。
四、月度工作安排
9月:想辦法
2.確定主體和分工
10月:教研組研修教材,選擇演示課
2.特定年級的培訓計劃
11月:參加學(xué)校組織的紀律檢查
2.理論研究和微觀(guān)課堂研究
12月:分階段總結學(xué)習有困難的同學(xué),以便期末提高。
2.操作檢查
個(gè)人工作計劃2
一、20xx年前三月工作小結
年初設立的重點(diǎn)工作有幾項:
1。聯(lián)系新分配的43位核心客戶(hù),介紹銀河的理財服務(wù)和理財產(chǎn)品;
2。對名下管理核心客戶(hù)分類(lèi),根據客戶(hù)的資產(chǎn)量和交易周轉率將客戶(hù)分為活躍客戶(hù),中長(cháng)線(xiàn)客戶(hù),新股及少量交易客戶(hù),新股申購客戶(hù)以及虧損套牢客戶(hù)。
3。對于分類(lèi)核心客戶(hù)進(jìn)行個(gè)別管理服務(wù),以短信、電話(huà)重點(diǎn)關(guān)注中長(cháng)線(xiàn)投資者和新股申購投資者。
4。每周分析管理核心客戶(hù)交易數據,了解客戶(hù)交易情況,以及主要核心客戶(hù)交易情況。
5。利用微博打造個(gè)人關(guān)于理財基金的品牌和影響力。
6。制作南方基金產(chǎn)品宣講資料,向客戶(hù)推薦基金產(chǎn)品。
7。每月挑選表現優(yōu)異穩定的基金產(chǎn)品,制作優(yōu)秀基金的推薦。
8。聯(lián)系原有核心客戶(hù),增加客戶(hù)熟悉度和滿(mǎn)意度。
9。復習期貨考試基礎知識。
二、第一季度工作完成情況:
1。新分客戶(hù)拜訪(fǎng)工作
對新分配的43位核心客戶(hù)郵寄了自我介紹信并附加個(gè)人名片,對43位客戶(hù)分別進(jìn)行了電話(huà)拜訪(fǎng)和邀約來(lái)營(yíng)業(yè)部拜訪(fǎng)。43位客戶(hù)中一位是由其他同事開(kāi)發(fā),已調換相關(guān)管理人員。剩下的42位有6位聯(lián)系電話(huà)有誤或號碼不存在,無(wú)法聯(lián)系。另有3位客戶(hù)始終不接電話(huà)。其余全部拜訪(fǎng)完畢。
2。完成管理客戶(hù)分類(lèi)工作
為了掌握和了解客戶(hù)的交易偏好和周轉率,3月初通過(guò)一月份和二月份每周的交易數據,按照周轉率將管理客戶(hù)分類(lèi)為活躍型(91人)、中長(cháng)線(xiàn)(94人)、新股和少量交易(18人)、新股申購(13人)、基金投資(9人)、套牢虧損(36人)、銷(xiāo)戶(hù)狀態(tài)(6人),共七大類(lèi)客戶(hù),普通客戶(hù)除外;并將工作重點(diǎn)放在中間五類(lèi)客戶(hù)上,爭取提高客戶(hù)周轉率。
針對新股申購類(lèi)客戶(hù),由于20__年年初新股頻頻遭遇破發(fā)現象,我們理財部及時(shí)調整了服務(wù)方針,對營(yíng)業(yè)部和自己管理的核心類(lèi)客戶(hù),建議其將新股申購資金轉為國債回購業(yè)務(wù),將客戶(hù)資金挽留在營(yíng)業(yè)部。具體工作上,通過(guò)電子郵件向客戶(hù)個(gè)人郵箱發(fā)送國債回購操作策略說(shuō)明,再用短信向客戶(hù)做簡(jiǎn)要說(shuō)明。在新分核心客戶(hù)的拜訪(fǎng)過(guò)程中,主要以電話(huà)和當面拜訪(fǎng)為客戶(hù)較為詳細的介紹了國債回購業(yè)務(wù),理財基金配置業(yè)務(wù)。
3?蛻(hù)分類(lèi)后的服務(wù)工作完成情況
為了提高自己對客戶(hù)的影響力,主要從加深客戶(hù)印象和增加客戶(hù)信任為首要目標。每日晨會(huì )結束后與理財部同事討論每日大盤(pán)行情走勢和銀河駿馬,討論后在多數認為看多的情況下將駿馬推薦給留有手機號碼的管理客戶(hù)322位。并且保證每周至少一條駿馬短信的發(fā)送,增加自我存在感。但是由于3月份連續幾期駿馬推薦個(gè)股跌幅較大,導致自己在向客戶(hù)推薦方面變得尤為謹慎,沒(méi)有敢連續向客戶(hù)發(fā)送駿馬推薦信息。
4。新股申購客戶(hù)的服務(wù)
除了對新股申購客戶(hù)國債回購業(yè)務(wù)的宣傳外,我始終堅持利用投資顧問(wèn)平臺的新股申購策略,通過(guò)銀河短信平臺向發(fā)送新股申購策略及優(yōu)先申購建議。個(gè)別客戶(hù)來(lái)營(yíng)業(yè)部拜訪(fǎng)時(shí)表示對此項服務(wù)較為滿(mǎn)意。
5?蛻(hù)交易數據的分析
客戶(hù)交易數據分析是從20xx年底開(kāi)始,目的是了解管理客戶(hù)的交易情況、市占比和傭金貢獻情況,實(shí)時(shí)掌握對自己管理客戶(hù)中對交易量影響較大的客戶(hù),并定時(shí)跟蹤。在目前的管理客戶(hù)中交易量相對較大的有39人,占比超過(guò)管理客戶(hù)的60%。平均每周有198位客戶(hù)做股票交易,每人每周交易額在30。8萬(wàn)元左右。每月平均有70%的客戶(hù)會(huì )有做股票交易。
6。利用網(wǎng)絡(luò )微博效應
在微博方面,除了每天簽到以外,每天在發(fā)送3條關(guān)于基金理財方面的微博,曾加個(gè)人在基金業(yè)務(wù)方面的影響力。由于4月初要參加期貨從業(yè)考試,在每日3博方面沒(méi)有如期完成,時(shí)不時(shí)會(huì )有遺漏,缺乏持續性。
7。每月推薦優(yōu)秀的基金理財產(chǎn)品
每月挑選表現優(yōu)異的理財基金方面和馮瑩搭檔,每期都有制作優(yōu)秀基金推薦并轉發(fā)營(yíng)業(yè)部全體員工。2月份以來(lái),完成了南方隆元基金、南方恒元保本以及景順長(cháng)城能源基建基金的推薦。
三、4月份工作改進(jìn)計劃:
下一步是針對新分客戶(hù)中9位沒(méi)聯(lián)系到的客戶(hù),將查詢(xún)原始客戶(hù)資料或用其他方式爭取聯(lián)系到客戶(hù)。讓客戶(hù)了解我們所提供的'理財服務(wù)的價(jià)值,提升營(yíng)業(yè)部服務(wù)形象和客戶(hù)滿(mǎn)意度,同時(shí)將客戶(hù)潛在銷(xiāo)戶(hù)幾率降到最低。
在針對新股申購客戶(hù)服務(wù)方面,目前提供三項服務(wù),一是發(fā)送銀河投顧的申購策略短信,建議客戶(hù)優(yōu)先申購次序和申購風(fēng)險提示;二是建議客戶(hù)在申購資金解凍日和下一期申購日之間操作債券回購交易,合理利用資金擴大收益。三是發(fā)送駿馬薦股短息操作建議,希望客戶(hù)增加股票買(mǎi)賣(mài)交易量,增加對自己的信任度。
20xx年公司總部下達融資融券客戶(hù)開(kāi)戶(hù)指標,我個(gè)人全年需要完成17戶(hù)。今年這將成為我新增的工作重點(diǎn),對于這項工作,作為理財部員工首要任務(wù)是充分掌握融資融券業(yè)務(wù)知識,并在6月份通過(guò)銀河網(wǎng)校平臺考試,獲得該項業(yè)務(wù)推薦人資格。
20xx年理財服務(wù)崗位的另一項工作重點(diǎn)是管理服務(wù)客戶(hù)的簽約工作,包括存量客戶(hù)和自己新開(kāi)發(fā)的客戶(hù)。由于本人目前沒(méi)有投資咨詢(xún)資格,簽約工作將著(zhù)重于玖天財富簽約,爭取完成新開(kāi)客戶(hù)50%簽約,存量客戶(hù)10%簽約的目標。
在個(gè)人業(yè)務(wù)知識成長(cháng)方面,需要充分利用銀河的投顧平臺,每天花半小時(shí)至一小時(shí)時(shí)間學(xué)習投顧平臺的大勢分析,駿馬推薦,信息博覽,行業(yè)熱點(diǎn)及投資早參,同時(shí)關(guān)注研發(fā)部的研發(fā)報告和各大券商的研發(fā)報告和晨會(huì )紀要。這樣可以在與客戶(hù)交流時(shí)更有內容、更為專(zhuān)業(yè),同時(shí)增加自己對行情大勢的敏感度。
在4月份結束前,學(xué)習銀河投顧VIP終端和網(wǎng)上營(yíng)業(yè)廳的運用,將銀河的軟件優(yōu)勢傳達給服務(wù)客戶(hù)和潛在客戶(hù),方便客戶(hù)在投資理財方面的操作。
微博效應,通過(guò)一段時(shí)間關(guān)于基金行業(yè)的微博發(fā)送,鍛煉了自身對基金行業(yè)分析的了解與判斷。讓我頗有成就感的,我的微博得到了包括嘉實(shí)基金、海富通基金和匯添富基金公司微博的關(guān)注和轉發(fā)。大大地提升了我對微博發(fā)送基金觀(guān)點(diǎn)的興趣和信心。
四、希望的工作環(huán)境和團隊:
自己很希望在銀河虹井做好自己的本職工作,體現自己的工作價(jià)值和對客戶(hù)的理財服務(wù)價(jià)值。我也希望自己能夠在一個(gè)理想的團隊中工作,對于這個(gè)團隊的工作環(huán)境我希望是每個(gè)人向著(zhù)理財服務(wù)的統一目標,團結無(wú)二心,相互學(xué)習、肯定和鼓勵,為了同一個(gè)目標而奮斗。
在這個(gè)環(huán)境中,每個(gè)成員要清楚的知道自己的工作目標,就是為客戶(hù)提供有價(jià)值的理財服務(wù),為客戶(hù)的資產(chǎn)增值和營(yíng)業(yè)部的收入增收做努力。
每個(gè)人有自己的強項和弱項,高效團隊的價(jià)值就是讓每個(gè)成員發(fā)揮自己的強項,同時(shí)學(xué)習別人的強項來(lái)彌補自己的弱項。我們理財部正在打造一支各有特色的團隊,發(fā)揮每個(gè)人在趨勢分析、技術(shù)分析和基金分析方面的長(cháng)處,通過(guò)相互交流和培訓,使團隊成員更專(zhuān)業(yè)。
良好的工作環(huán)境離不開(kāi)每個(gè)人的認真和激情。更重要的是,團隊的每個(gè)人都相互尊重,因為信任自己的隊友。
五、自己對團隊的貢獻:
對營(yíng)業(yè)部各部門(mén)的員工,利用自己在基金方面的專(zhuān)長(cháng),定期與其他同事交流意見(jiàn),尤其在集智團工作方面,密切關(guān)注分配的9只重點(diǎn)基金,制作每周分析和簡(jiǎn)評。
對公司下達的重點(diǎn)營(yíng)銷(xiāo)基金,提前制作宣傳資料和賣(mài)點(diǎn)整合,及時(shí)對營(yíng)業(yè)部全體員工做營(yíng)銷(xiāo)動(dòng)員,另外在銷(xiāo)售后期服務(wù)上,對新上市的基金走勢作簡(jiǎn)評,可以幫助其他員工更好更便捷的服務(wù)基金客戶(hù)。目的是通過(guò)基金業(yè)務(wù)的工作,增加自己在營(yíng)業(yè)部的感染力。
目前市場(chǎng)部在不斷地擴充當中,新進(jìn)客戶(hù)經(jīng)理的專(zhuān)業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力直接影響著(zhù)營(yíng)業(yè)部未來(lái)的業(yè)績(jì)發(fā)展,其中還影響到未來(lái)理財部服務(wù)存量客戶(hù)的滿(mǎn)意度。理財部員工對新進(jìn)客戶(hù)經(jīng)理的培訓也十分重要,我會(huì )認真參加每一期的客戶(hù)經(jīng)理培訓工作,盡最大能力做好客戶(hù)經(jīng)理的培訓工作。
除了業(yè)務(wù)貢獻方面,培養自己積極正面、歡樂(lè )愉快的心情和心態(tài)可以給自己和周?chē)耐聨?lái)正面的能量,同時(shí)在接觸客戶(hù)時(shí)也能讓客戶(hù)感覺(jué)到我們營(yíng)業(yè)部的特別之處。即使是簡(jiǎn)單的一個(gè)微笑或一句贊美,都能給人帶去無(wú)盡的歡樂(lè ),讓忙碌的工作變得輕松、高效?鞓(lè )不需要別人的施舍,快樂(lè )完全是自己創(chuàng )造的?鞓(lè )不僅在工作以外,更該在工作之中。
個(gè)人工作計劃3
尊敬的領(lǐng)導,同事:
大家好!
我是xx百貨的店長(cháng),隨著(zhù)時(shí)間的流逝。XX年即將接近尾聲。過(guò)去的一年,在領(lǐng)導和同事的細心關(guān)懷和指導下,通過(guò)自身不懈努力。在工作中取得了一些成果,但也存在諸多不足,回顧過(guò)去一年現將工作總結:
一。工作中的收獲
1、商場(chǎng)XX年銷(xiāo)售逐步上升,服務(wù)態(tài)度至關(guān)重要。
2、配合賣(mài)場(chǎng)管理開(kāi)展日常工作,注入新活力并實(shí)行每日跟進(jìn),進(jìn)行考核與監督。
3、在上級領(lǐng)導的指導下,負責跟進(jìn)每一次活動(dòng),令活動(dòng)達到一定的效果。
4下達的任務(wù)分解每人每天督促每天完成。賣(mài)場(chǎng)相關(guān)知識。講解。相關(guān)制度培訓與督導,上級是下級模范,我一直堅持以身作則。所以我帶領(lǐng)的員工非常團結和睦,我對任何人一視同仁,公平。公正。公開(kāi)做事,以人為本,人與人性格方面的管理方式,XX年業(yè)績(jì)和員工比較穩定。
二。工作中做的不到位
1、員工有時(shí)禮貌。禮節。儀容儀表不到位。
2、有時(shí)在工作中沒(méi)按相關(guān)標準操作。
3、某一時(shí)段員工思想過(guò)于反常,,無(wú)法溝通,導致監督力度不夠到位。
4、對會(huì )員的'維護不夠服務(wù)化。精細化。處理問(wèn)題經(jīng)驗方面有待提高,團隊協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強,不斷學(xué)習提高自己的各項能力。
總之,XX年,又是以今天作為一個(gè)起點(diǎn),新目標。新挑戰。在工作和學(xué)習中進(jìn)一步嚴格要求自己做好上級領(lǐng)導給屬下的每一個(gè)工作安排,虛心向其他領(lǐng)導和同事學(xué)習。在新的一年中努力工作勤學(xué)習,勤總結,最后祝愿公司的生意越做越紅火更上一層樓。祝愿各位領(lǐng)導。同事在新的一年續寫(xiě)人生新的輝煌。
個(gè)人工作計劃4
本學(xué)期我校全體教師本著(zhù)對學(xué)生高度負責的態(tài)度,充分認識學(xué)校安全工作的重要性,要牢固樹(shù)立“珍愛(ài)生命、安全第一,責任重于泰山”的思想,以構建“和諧校園”為目標,扎實(shí)深入地開(kāi)展“平安校園”創(chuàng )建活動(dòng),確保全體師生和校園安全。
一、工作目標
以中共中央《關(guān)于進(jìn)一步加強和改進(jìn)未成年人思想道德建設的若干意見(jiàn)》、《關(guān)于進(jìn)一步凈化社會(huì )文化環(huán)境、促進(jìn)未成年人健康成長(cháng)的若干意見(jiàn)》為指導,認真貫徹教育行政部門(mén)關(guān)于加強中小學(xué)幼兒園安全管理和治安防范整治工作的有關(guān)精神,切實(shí)規范學(xué)校安全管理制度,健全和完善突發(fā)事件應急預案,增強廣大師生的法制觀(guān)念、安全意識,提高安全防范和自護自救能力,從根本上消除學(xué)校及周邊的安全隱患,努力改善育人環(huán)境,維護學(xué)校的合法權益和教學(xué)秩序,使學(xué)校成為讓學(xué)生安心,家長(cháng)放心、社會(huì )滿(mǎn)意的和諧平安校園。
二、工作要點(diǎn)
。ㄒ唬┤媛鋵(shí)學(xué)校安全工作責任制
強化學(xué)校安全主體責任,堅持“誰(shuí)主管、誰(shuí)負責”的原則,明確校長(cháng)為學(xué)校安全工作第一責任人。校長(cháng)與各部門(mén)負責人,政教主任與班主任及課任教師,班主任與各學(xué)生家長(cháng)層層簽訂安全責任書(shū),明確學(xué)校安全工作中各自的職責和要求,樹(shù)立學(xué)校安全工作天天有人問(wèn),處處有人查,層層有人負責的工作機制,使學(xué)校各項安全制度、安全措施落到實(shí)處。
。ǘ┩晟茖W(xué)校安全管理制度
學(xué)校根據《學(xué)校安全管理條例》和教育部制定的《學(xué)生傷害事故處理辦法》,結合學(xué)校實(shí)際,進(jìn)一步完善學(xué)校安全工作各項規章制度和安全應急預案,同時(shí)將安全工作各項規章制度落到實(shí)處。定期召開(kāi)安全工作分析會(huì ),堅持和完善安全事故的報告制度,發(fā)生師生傷亡事故,以及關(guān)系到社會(huì )穩定、青少年身心健康的重大事故,學(xué)校必須在第一時(shí)間內逐級上報區教育局。
。ㄈ┰鷮(shí)開(kāi)展“平安校園”創(chuàng )建活動(dòng)
以構建和諧校園為目標,繼續扎實(shí)開(kāi)展“平安校園”創(chuàng )建活動(dòng),按照《安定區中小學(xué)幼兒園安全管理和治安防范專(zhuān)項整治百日行動(dòng)實(shí)施方案》的.要求,重點(diǎn)抓好以下工作,努力消除各種安全隱患。
1、檢查校舍和教育教學(xué)設備。
開(kāi)學(xué)初,學(xué)校要立即組織相關(guān)人員開(kāi)展一次安全工作大排查工作并認真做好記錄。特別加強對教室、實(shí)驗室、餐廳、電路、消毒設備、消防、照明和體育設施的檢查,及時(shí)更換不符合安全要求或已損壞的設備。同時(shí)學(xué)校要嚴格執行安全工作檢查制度,做到定期、不定期對校舍、教室和校園周邊情況進(jìn)行檢查,特別是雨季、雪天,發(fā)現隱患要及時(shí)排除。切實(shí)加強校產(chǎn)安全管理,貴重物品和設施要加強人防、物防和技防,加強學(xué)校特種設備的維護和安全管理。
2、切實(shí)加強安全教育和安全防范。
新學(xué)年開(kāi)學(xué)第一天,要利用開(kāi)學(xué)式講話(huà)對學(xué)生進(jìn)行安全教育,要將品德教育、法制教育和安全教育“三項教育”納入教育內容,要落實(shí)到處。要充分利用區教育網(wǎng)上的教育資源,以及安全教育光盤(pán),加強對師生的安全知識教育,提高師生的安全防范和自救能力。
3、繼續加強對學(xué)生交通安全法規教育。
教育學(xué)生自覺(jué)遵守交通規章,上放學(xué)路上要佩帶“小黃帽”,嚴禁12周歲以下學(xué)生騎自行車(chē),嚴禁學(xué)生乘坐無(wú)證無(wú)牌車(chē),加強對學(xué)生接送車(chē)的監督和管理工作,在學(xué)生中開(kāi)展“拒超載”教育。
4、在學(xué)生中扎實(shí)開(kāi)展防溺水、防觸電、防煤氣中毒、防意外事故等教育。
使學(xué)生熟悉相關(guān)安全知識,掌握救護的基本知識和技能。嚴禁學(xué)生私自下河游泳。
5、加強消防安全和消防演練工作。
重視學(xué)校校舍消防安全,尤其是用電線(xiàn)路等人群集聚地和火源地的消防安全,要加強火源、通道、消防設施等方面的檢查,發(fā)現問(wèn)題,立即整改。對易燃、易爆、劇毒藥品要按規定嚴格管理,禁止學(xué)生攜帶煙花、爆竹等易燃、易爆物品進(jìn)校,同時(shí),加強防火安全教育,使學(xué)生掌握消防安全知識和基本技能。一旦發(fā)現火災,立即向有關(guān)部門(mén)報告,嚴禁組織小學(xué)生參加火災撲救。
6、認真做好食品衛生安全工作。
嚴格執行《食品衛生法》,學(xué)校要積極開(kāi)展食品衛生安全宣傳教育,讓學(xué)生初步掌握食品衛生知識努力提高自我保護能力。要加強校園飲用水的管理。禁止學(xué)生到小店、小販處購買(mǎi)不合衛生標準的食品。嚴禁學(xué)生帶零食進(jìn)校園。
7、認真做好傳染病及公共衛生事件防控工作。
。1)經(jīng)常性地利用墻報、板報、廣播、集會(huì )、晨會(huì )等多種形式向學(xué)生宣傳預防各種“傳染性的疾病”的知識,并印發(fā)“預防各類(lèi)傳染性疾病”常見(jiàn)的問(wèn)題解答宣傳單人手一份,讓學(xué)生帶回,讓家長(cháng)知曉預防知識。
。2)非常時(shí)間段學(xué)校實(shí)行24小時(shí)值班,學(xué)校領(lǐng)導手機保證全天候開(kāi)通,及時(shí)報知疫情。層層落實(shí),環(huán)環(huán)相扣。同時(shí)做好校園的定時(shí)消毒和對學(xué)生的“晨午檢”工作。發(fā)現異常,及時(shí)報告,并做好備忘,隨時(shí)報告新情況。
8、加強對學(xué)生的心理健康教育和輔導。
學(xué)校要積極開(kāi)展心理健康教育和心理問(wèn)題咨詢(xún)、輔導,使學(xué)生能正確認識自我,增強自我調控和承受挫折的能力,提高學(xué)生的心理健康水平,消除學(xué)生心理障礙,保障學(xué)生心理健康,教師要關(guān)心愛(ài)護每一位學(xué)生,要重視和加強對行為偏差學(xué)生的教育、引導和鼓勵,善于發(fā)現學(xué)生身上的閃光點(diǎn),引導學(xué)生健康成長(cháng)。
。ㄋ模┲鲃(dòng)營(yíng)造良好的校園周邊安全環(huán)境
爭取各方支持,充分發(fā)揮法制副校長(cháng)作用,深入開(kāi)展“警校共建”活動(dòng),積極主動(dòng)與公安、工商、文化、衛生、安全監管等部門(mén)的配合,健全學(xué)校和所在地公安派出所、家長(cháng)、社區的學(xué)生安全聯(lián)防制度,進(jìn)一步加強校園周邊環(huán)境治理,同時(shí)要凈化校園文化環(huán)境,營(yíng)造全社會(huì )共同關(guān)心青少年健康成長(cháng)的良好氛圍。
。ㄎ澹┻M(jìn)一步加強學(xué)校安全工作過(guò)程管理
根據安全工作要求,學(xué)校要認真開(kāi)展安全自查工作,發(fā)現問(wèn)題要及時(shí)整改。對疏于管理發(fā)生事故造成后果的,學(xué)校將視情節輕重給予有關(guān)責任人以嚴肅處理。為確保師生安全,按照上級要求,每月一次全面排查安全和衛生隱患,對存在的安全和衛生隱患在校教師會(huì )上進(jìn)行通報,并一一登記,逐一制訂切實(shí)可行的整改方案,及時(shí)消除隱患。
個(gè)人工作計劃5
嶄新的x月要到了,似乎我還停留在x月份的回憶中,又是面臨著(zhù)新的一個(gè)月,x月過(guò)得很快,每次到了新的一個(gè)月的時(shí)候我就對自己的工作充滿(mǎn)著(zhù)信心,雖然計劃趕不上變化,盡管自己每次很有信心,在工作中總是會(huì )遇到一下出人意料的事情,但是我又覺(jué)得很滿(mǎn)足,很有收獲,如果什么事情都在自己的意料之中那反而沒(méi)有成就感,幼兒園是一個(gè)充滿(mǎn)童真的地方,到處都是天真爛漫的孩子,x月的工作馬上就要結束,于我來(lái)說(shuō)x月是充滿(mǎn)未知的,現在也該為六月的工作計劃一番:
一、管理方面
幼兒園的管理是很困難的,有了前幾個(gè)月的分析,在x月份中我覺(jué)得在這方面還是要加大力度,第一個(gè)就是孩子們的上課積極性,總的來(lái)說(shuō)大班跟中班的情況是好的,畢竟經(jīng)過(guò)了那么久的適應,對于上課孩子們還是有一定的積極性,老師的威嚴還是有用的,主要就是小班,管理起來(lái)很困難,每一屆的`小班都是一個(gè)難題,各種困擾我們的問(wèn)題,幾乎都發(fā)生在下班,在x月份的工作中,就是要做好這一塊堅決落實(shí)到每一個(gè)孩子,讓每一個(gè)孩子能夠適應下來(lái),跟每一個(gè)孩子的家長(cháng)要保持聯(lián)系,有什么問(wèn)題要保證能夠第一時(shí)間聯(lián)系到家長(cháng),這樣對于我們的工作還是有一定的作用的。
培養孩子的自覺(jué)性,在這個(gè)年紀每個(gè)孩子都是自制力不高的,自覺(jué)性很重要,這也是一直以來(lái)的工作任務(wù)之一,每個(gè)培養好孩子的自覺(jué)性,對于孩子的成長(cháng)也是至關(guān)重要,但是也不容易做到這一點(diǎn),只有在慢慢的積累才有效果,再一個(gè)就是孩子們的獨立能力,家長(cháng)也是非常重視這一點(diǎn),在培養孩子的獨立性這方面要大力的投入進(jìn)去,要保證每次隔一段時(shí)間孩子就會(huì )有顯著(zhù)的變化,這個(gè)很重要,保證每個(gè)孩子都能夠有變化。
二、安全方面
安全是個(gè)前提,孩子們的安全問(wèn)題是首要,雖然我園沒(méi)有什么危險的設施,但是每個(gè)月都要進(jìn)行一個(gè)危險物品的排查,孩子是脆弱的,園內一切有安全的隱患的東西都要及時(shí)的排除,按去哪的工作做到絕對的細致,特備是上下學(xué)一定落實(shí)到每一個(gè)學(xué)生,在放學(xué)的時(shí)候確定是家長(cháng)來(lái)接,才放人,堅決不放松警惕,對于每一個(gè)孩子都要負責到底,每個(gè)月還會(huì )開(kāi)展一個(gè)安全知識的活動(dòng),讓孩子們了解一些基本的安全常識,做到及時(shí)的預防,確定每一個(gè)孩子都能聽(tīng)懂。
x月份的工作依然是任重道遠的,在接下來(lái)的工作中,關(guān)于我園的一些有待加強的問(wèn)題,還是要及時(shí)的糾正,改進(jìn),給孩子一個(gè)絕對健康,安全,有保障的環(huán)境。
個(gè)人工作計劃6
因為二年級是初中三年中承前啟后的關(guān)鍵階段,學(xué)生在適應一年級后對初中語(yǔ)文的特點(diǎn)有一定的了解。在此基礎上,可以進(jìn)一步挖掘學(xué)生的潛力。計劃如下:
1、經(jīng)常督促學(xué)生養成一些學(xué)習語(yǔ)文的好習慣,并不斷鞏固和加強。比如要求學(xué)生學(xué)會(huì )課前預習,學(xué)會(huì )圈出課文中的關(guān)鍵詞;養成經(jīng)常查字典的習慣,盡量減少對老師的依賴(lài)。
2.語(yǔ)文學(xué)習重在積累。所以平時(shí)會(huì )定期不定期的給學(xué)生推薦一篇好文章,一首好詩(shī)等等。增加學(xué)生日常積累。同時(shí),要求學(xué)生盡可能多接觸課外讀物,多關(guān)注時(shí)事,多閱讀報紙、雜志和時(shí)事文章,以開(kāi)闊學(xué)生的視野。
3.鼓勵學(xué)生利用業(yè)余時(shí)間練習漢字,養成規范、正確、整潔的.書(shū)寫(xiě)習慣。
4.除了課堂上的大作文之外,鼓勵學(xué)生平時(shí)多練習寫(xiě)作,在小句開(kāi)頭多寫(xiě)一些短小精悍的文章,這樣學(xué)生的寫(xiě)作能力才能逐步提高。
5.給學(xué)生更多的實(shí)踐機會(huì )。比如讓學(xué)生自己手辦報紙,讓學(xué)生在實(shí)踐中提高能力。
6、做好選調生促優(yōu)工作,提高尖子生水平,帶動(dòng)中學(xué)生,鼓勵后進(jìn)生,努力縮小差距。
以上方案需要實(shí)踐檢驗,其可行性。在此基礎上,我會(huì )在實(shí)踐中不斷改進(jìn)和完善。
個(gè)人工作計劃7
通過(guò)教師培訓,我意識到更新知識結構,不斷提高教育教學(xué)水平,成為一名適應時(shí)代發(fā)展要求的教育工作者,是擺在我面前的重要課題。在今后的工作中,我將以開(kāi)闊的視野、創(chuàng )新的精神、積極的態(tài)度,努力實(shí)現自我教育教學(xué)的更新和發(fā)展。
一、總體改進(jìn)目標:
學(xué)習新理念,探索新思維,發(fā)現新方法,改變課堂教學(xué),建立生動(dòng)、活潑、高效的課堂教學(xué)模式,提高課堂教學(xué)效率,使課堂教學(xué)真正適應學(xué)生的要求,適應時(shí)代發(fā)展的需要。
二、個(gè)人教學(xué)現狀分析:
20xx年來(lái),她兢兢業(yè)業(yè),求真務(wù)實(shí),勤于實(shí)踐,善于反思,對學(xué)生關(guān)懷備至,耐心等待,逐漸形成了富有個(gè)性和創(chuàng )造力的教學(xué)風(fēng)格。特別是多年擔任高三畢業(yè)班,成績(jì)喜人。平時(shí)能在課后反饋和反思信息,及時(shí)整理總結教學(xué)經(jīng)驗教訓,不斷改進(jìn)。但由于山區自然文化環(huán)境相對落后,自身理論的局限性,在教育教學(xué)中也存在諸多不足。
。1)優(yōu)勢
1、對教育教學(xué)的高度責任感,對教育對象的關(guān)懷,促使我自己堅持不懈地奮戰在教學(xué)一線(xiàn)20多年,從未懈怠。獲得了社會(huì )、家長(cháng)、師生的廣泛好評,樹(shù)立了良好的教師形象,展現了教師強大的人格魅力,收到了良好的教育教學(xué)效果。
2、教育教學(xué)目的明確,態(tài)度端正,勤奮學(xué)習,細心教學(xué),關(guān)心學(xué)生,愛(ài)護學(xué)生。備課時(shí)認真學(xué)習新課標,深入鉆研教材,虛心向大師、書(shū)本、同事學(xué)習。
3。當了幾十年班主任,我始終全心全意關(guān)心班里每一個(gè)孩子的成長(cháng),鞏固自己當老師的知識,好好做人做模范,踐行自己的言行。
4。堅持利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習相關(guān)的新教育理念,補充新知識,探索新方法,開(kāi)拓新視野,努力開(kāi)闊視野,有充足的養分,做活水之源,永葆教育教學(xué)之水清。
。2)缺陷
1。生活和工作中的倦。荷詈凸ぷ鞯钠谟绊懼(zhù)教育教學(xué)的疲勞,所以往往會(huì )以一種剛開(kāi)始可能還不錯,但久而久之就厭倦學(xué)生,或者明知故犯的方式停止!慣性思維阻礙了教學(xué)創(chuàng )新的步伐,使教學(xué)枯燥乏味,學(xué)生學(xué)習吃力?菰锏托У慕虒W(xué)過(guò)程屢見(jiàn)不鮮。
2、教學(xué)的敬畏感仍然不夠,動(dòng)輒會(huì )以應付的態(tài)度看待教育對象、處理教學(xué)內容,使用教學(xué)手段,教學(xué)理性沒(méi)有徹底戰勝教學(xué)中肆意的生活情緒。
3、教育教學(xué)理念沒(méi)有從根本上改變,生活經(jīng)驗和教學(xué)經(jīng)歷而來(lái)的慣性不時(shí)地左右著(zhù)自己的教學(xué)行為,學(xué)生被動(dòng)地聽(tīng)老師講的課還有不少。
4、有時(shí)對教師角色定位不是十分恰當,在教學(xué)中自己愛(ài)搶角色,充分表演個(gè)人的喜好與優(yōu)長(cháng),做戲、作秀的成分比較濃厚,忘記了教學(xué)的主體。往往教師醉了,學(xué)生悶了。
5、教育平等觀(guān)、教育發(fā)展觀(guān)都還需進(jìn)一步改變與提高。以單一的學(xué)科成績(jì)取人的看法還時(shí)時(shí)有,對素質(zhì)教育里的素質(zhì)理解仍顯偏頗,所以就不能非常到位地因材施教,就無(wú)法完全從應試教育的迷途中邁出步子。
三、解決目前問(wèn)題的方案
1、充分利用課余時(shí)間多看有關(guān)業(yè)務(wù)方面的書(shū)籍和刊物,掌握各方面的理論知識,以提高自己的業(yè)務(wù)理論水平。深入領(lǐng)悟生活化、情境化課堂教學(xué)的真諦,落實(shí)新課改理念,注意積累教學(xué)經(jīng)驗,養成反思習慣,追求扎實(shí)、高效、人文特色濃厚的課堂教學(xué)。多寫(xiě)以鍛煉提高自身的表達能力,爭取能寫(xiě)出數篇質(zhì)量較高的文章發(fā)表。
2、課堂教學(xué)做到尊重學(xué)生,以學(xué)生為主體,充分啟發(fā)和調動(dòng)學(xué)生的積極性。面向全體學(xué)生與關(guān)注個(gè)別差異相結合;注重培養學(xué)生學(xué)習主動(dòng)性,促進(jìn)學(xué)生行為習慣的養成。讓絕大多數學(xué)生在堂上能有機會(huì )動(dòng)手,動(dòng)腦,參與學(xué)習過(guò)程,經(jīng)歷學(xué)習過(guò)程,獲得多方面的體驗,對知識的理解更透徹。
3、增強科研意識和科研能力,積極開(kāi)展科研工作。以學(xué)導行,以學(xué)促教,以學(xué)提升個(gè)人素質(zhì)。探究課堂教學(xué)的路子,探索出一套適合學(xué)生實(shí)際水平的、教有實(shí)效的,能促使學(xué)生綜合發(fā)展的愉快學(xué)習方法,形成自身的授課風(fēng)格體系。
4、在教學(xué)中,做到三反思:即實(shí)踐前的反思,實(shí)踐中的反思,實(shí)踐后的反思。在課堂中改變傳統的教學(xué)方式,根據學(xué)生實(shí)際情況,創(chuàng )新一些適合學(xué)生的活動(dòng),轉變學(xué)生的學(xué)習方式,使學(xué)生會(huì )學(xué)、樂(lè )學(xué)。扎實(shí)落實(shí)備課組內各項具體工作,協(xié)調備課組與學(xué)校間各項工作,團結組內成員,加強備課組教育教學(xué)質(zhì)量。
5、作為班主任,要重視班級管理方法的學(xué)習,為以后工作的順利開(kāi)展奠定良好的基礎。一方面在課堂教學(xué)中積累管理學(xué)生的好方法,二是在日常工作的同時(shí),學(xué)習班主任的治班之道。三是閱讀有關(guān)班級管理的書(shū)籍、文章,做好讀書(shū)筆記。
6、應用現代教育技術(shù)輔助課堂教學(xué)。要靈活、合理使用網(wǎng)上下載課件,吸引學(xué)生的注意力,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習興趣,使學(xué)生樂(lè )學(xué)。恰如其分的使用這種圖文并茂的'形式,有效地激發(fā)學(xué)生的學(xué)習興趣,使學(xué)生產(chǎn)生強烈的學(xué)習欲望。
7、改變教育觀(guān)念,對成績(jì)差的學(xué)生多些關(guān)心,多點(diǎn)愛(ài)心,再多一些耐心,使他們在各方面有更大進(jìn)步。
8、多參加校內外的觀(guān)摩公開(kāi)課,廣泛借鑒吸收別人的優(yōu)長(cháng)。
四、今后教育教學(xué)的策略:
。ㄒ唬、目標
在學(xué)習中成長(cháng),在探索中提高,在發(fā)展中完善
以課改為中心,以科研為導向,注重課堂常規教學(xué),在學(xué)習中成長(cháng),在反思中進(jìn)步。以培養學(xué)生自主學(xué)習、探究學(xué)習、合作學(xué)習為核心,創(chuàng )造適合學(xué)生發(fā)展的空間,張揚學(xué)生個(gè)性,全面提升學(xué)生的語(yǔ)文素養。
。ǘ、途徑
1、專(zhuān)家引領(lǐng)。2、理論學(xué)習。3、自我反思。4、同伴互助。
。ㄈ、策略
1、專(zhuān)家引領(lǐng),尋找高效的路子
A、樹(shù)立正確的專(zhuān)家觀(guān)念。專(zhuān)家的許多見(jiàn)解,往往具有前瞻性和預見(jiàn)性,得到專(zhuān)家的指點(diǎn),能夠很好地促進(jìn)教育教學(xué)工作。而是否能夠走的更遠,關(guān)鍵不是我們的專(zhuān)家有多少,關(guān)鍵是看教師能將專(zhuān)家教給的東西吸收多少。
B、積極、主動(dòng)地參與學(xué)習。以觀(guān)看專(zhuān)家視頻、書(shū)籍和案例分析為主,虛心請教身邊的名師、優(yōu)秀教師,充分利用網(wǎng)絡(luò )交流平臺,自覺(jué)的吸納新理念,使自己的教學(xué)方式、方法以及手段有更大的發(fā)展。
2、潛心讀書(shū),夯實(shí)自己的底子。
A、精讀書(shū)籍。讀政治之書(shū),以養大氣;讀專(zhuān)業(yè)之書(shū),以養才氣;讀休閑之書(shū),以養靈氣。本期以讀專(zhuān)業(yè)之書(shū)為主。堅持每天讀書(shū)一小時(shí)以上,使知識不斷更新,思想與時(shí)俱進(jìn)。每月必讀教學(xué)雜志:《地理教育》《中學(xué)地理教學(xué)參考》《課程教材教法》等。
B、做好讀書(shū)筆記。養成勤于積累的習慣。
3、深入鉆研,樹(shù)立個(gè)性的旗子。
A、樹(shù)立強烈的目標意識,認真學(xué)習、研究課程和教學(xué)大綱,明確本學(xué)段學(xué)習內容以及知識、技能、能力等方面的要求,并有機分解到每一個(gè)單元、每一個(gè)課時(shí),落實(shí)到每一個(gè)學(xué)生身上。
B、認真上課,注重課堂教學(xué)的有效性。認真對待自己的每一堂課,每一堂課爭取有一個(gè)亮點(diǎn),提高課堂教學(xué)效率。要逐漸完成從一個(gè)合格型教師向特長(cháng)型教師的轉變。
C、認真研究訓練。按照教育學(xué)、心理學(xué)的基本原理,科學(xué)地、有針對性地安排有效的訓練,同時(shí),認真擬定輔導學(xué)生計劃,使學(xué)習困難學(xué)生在原有水平上得到提高。
D、積極組織開(kāi)展各類(lèi)課內外活動(dòng)。認真的、切合實(shí)際的評價(jià)學(xué)生。
E、在自己的班級中,努力營(yíng)造尊重、贊賞、寬容的師生關(guān)系,加強師生的對話(huà)交流,形成個(gè)性的教育藝術(shù)。
4、、完善自我,發(fā)揮骨干的樣子。
A、對每堂課的成敗及時(shí)地進(jìn)行總結和反思,是對自身教學(xué)工作的檢查與評定,是適時(shí)總結經(jīng)驗教訓、找出教學(xué)中的成功不足的重要過(guò)程。
B、經(jīng)常反思自己做人、做事中的不足,一步一個(gè)腳印,踏踏實(shí)實(shí)。
C、用行動(dòng)來(lái)表達自己,用成績(jì)來(lái)證明自己。切實(shí)起到模范帶頭作用。虛心學(xué)習,取長(cháng)補短,上好骨干教師的示范課。
總之,學(xué)校給我提供了機會(huì ),上級教育部門(mén)給我們建立了學(xué)習、交流、反思提高的平臺,我就要盡最大努力,抓住一切機會(huì ),使自己各方面的綜合素質(zhì)得到進(jìn)一步的提高,爭取以良好的人格魅力感染學(xué)生,以生動(dòng)、精彩的授課吸引學(xué)生,以扎實(shí)、創(chuàng )新的工作態(tài)度打動(dòng)學(xué)生,做讓自己滿(mǎn)意、受學(xué)生歡迎的老師,做的教學(xué)相長(cháng)。
個(gè)人工作計劃8
1、建立酒店營(yíng)銷(xiāo)公關(guān)通訊聯(lián)絡(luò )網(wǎng)。
建立完善的客戶(hù)檔案,對賓客按簽單重點(diǎn)客戶(hù),會(huì )議接待客戶(hù),有發(fā)展潛力的客戶(hù)等進(jìn)行分類(lèi)建檔,詳細記錄客戶(hù)的所在單位,聯(lián)系人姓名,地址,全年消費金額及給該單位的折扣等。細分市場(chǎng),將商務(wù)散客、網(wǎng)絡(luò )訂房、企事業(yè)單位會(huì )議、旅行社團隊和散客、長(cháng)住戶(hù)等市場(chǎng)份額細分。建立與保持同政府機關(guān)團體,各企事業(yè)單位,商人知名人士,企業(yè)家等重要客戶(hù)的業(yè)務(wù)聯(lián)系,為了鞏固老客戶(hù)和發(fā)展新客戶(hù),除了日常定期和不定期對客戶(hù)進(jìn)行銷(xiāo)售訪(fǎng)問(wèn)外,在年終歲末或重大節假日,通過(guò)電話(huà)、發(fā)送信息等平臺為客戶(hù)送去我們的祝福。今年計劃在適當時(shí)期召開(kāi)1次大型客戶(hù)答謝聯(lián)絡(luò )會(huì ),以加強與客戶(hù)的感情交流,聽(tīng)取客戶(hù)意見(jiàn)。
2、開(kāi)拓創(chuàng )新,建立靈活的激勵營(yíng)銷(xiāo)機制,開(kāi)拓市場(chǎng),爭取客源。
今年營(yíng)銷(xiāo)部將配合酒店整體新的營(yíng)銷(xiāo)任務(wù),重新制訂完善的銷(xiāo)售任務(wù)計劃及業(yè)績(jì)考核管理條例,提高銷(xiāo)售經(jīng)理的工資待遇,激發(fā)、調動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)人員的積極性。營(yíng)銷(xiāo)代表實(shí)行工作志,每工作日必須完成拜訪(fǎng)兩戶(hù)新客戶(hù),三戶(hù)老客戶(hù),四個(gè)聯(lián)絡(luò )電話(huà)的二、三、四工作步驟,以月度營(yíng)銷(xiāo)任務(wù)完成情況及工作日記志綜合考核營(yíng)銷(xiāo)代表。督促營(yíng)銷(xiāo)代表,通過(guò)各種方式爭取團體和散客客戶(hù),穩定老客戶(hù),發(fā)展新客戶(hù),并在拜訪(fǎng)中及時(shí)了解收集賓客意見(jiàn)及建議,反饋給有關(guān)部門(mén)及總經(jīng)理室。
強調團隊精神,將部門(mén)經(jīng)理及營(yíng)銷(xiāo)代表的工薪發(fā)放與整個(gè)部門(mén)總任務(wù)相結合,強調互相合作,互相幫助,營(yíng)造一個(gè)和諧、積極的工作團體。
3、熱情接待,服務(wù)周到。
接待團體、會(huì )議客戶(hù),要做到全程跟蹤服務(wù),注意服務(wù)形象和儀表,熱情周到,針對各類(lèi)賓客進(jìn)行特殊和有針對性服務(wù),限度滿(mǎn)足賓客的'精神和物質(zhì)需求。制作會(huì )務(wù)活動(dòng)調查表,向客戶(hù)征求意見(jiàn),了解客戶(hù)的需求,及時(shí)調整營(yíng)銷(xiāo)方案。
4、做好及促銷(xiāo)活動(dòng)策劃。
經(jīng)常組織部門(mén)有關(guān)人員收集,了解旅游業(yè),賓館,酒店及其相應行業(yè)的信息,掌握其經(jīng)營(yíng)管理和接待服務(wù)動(dòng)向,為酒店總經(jīng)理室提供全面,真實(shí),及時(shí)的信息,以便制定營(yíng)銷(xiāo)決策和靈活的推銷(xiāo)方案。
5、密切合作,主動(dòng)協(xié)調。
與酒店其他部門(mén)接好業(yè)務(wù)結合工作,密切配合,根據賓客的需求,主動(dòng)與酒店其他部門(mén)密切聯(lián)系,互相配合,充分發(fā)揮酒店整體營(yíng)銷(xiāo)活力,創(chuàng )造效益。加強與有關(guān)宣傳新聞媒介等單位的關(guān)系,充分利多種形式推薦酒店,宣傳酒店,努力提高酒店知名度,爭取這些公眾單位對酒店工作的支持和合作。
6、隨時(shí)關(guān)注行業(yè)的最新動(dòng)向、調研同行價(jià)格等發(fā)展趨勢。
爭取在市場(chǎng)中取得主動(dòng)和先機,在行業(yè)市場(chǎng)中牢牢把握住產(chǎn)品優(yōu)勢。
個(gè)人工作計劃9
20xx年是公務(wù)員法制宣傳五五規劃實(shí)施的第四年,也是貫徹公務(wù)員法制宣傳教育五五規劃各項工作的關(guān)鍵之年。根據中組部、中宣部、司法部、人力資源和社會(huì )保障部、全國普法辦《關(guān)于加強公務(wù)員學(xué)法用法工作的意見(jiàn)》的精神,按照《全市公務(wù)員法制宣傳教育五五規劃》的工作要求,結合工作實(shí)際,制定本計劃。
一、指導思想
深入貫徹黨的十七大、十七屆四中全會(huì )精神,全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān),弘揚法治理念、服務(wù)科學(xué)發(fā)展、引導法治輿論、創(chuàng )新普法方式,堅持統籌安排、突出重點(diǎn)、聯(lián)系實(shí)際、學(xué)用結合的原則,扎實(shí)推進(jìn)公務(wù)員法制宣傳教育工作,努力提高廣大公務(wù)員法律素質(zhì)和依法行政能力,提高全社會(huì )法治化管理水平,為構建和諧美好新泰州營(yíng)造良好的法治環(huán)境。
二、主要內容
(一)深入學(xué)習宣傳《公務(wù)員法》及其配套法規政策。20xx年是《公務(wù)員法》實(shí)施的第五年,各部門(mén)要深入開(kāi)展公務(wù)員法及其配套法規政策的'學(xué)習、宣傳和教育活動(dòng),特別要把新出臺的《公務(wù)員法》相關(guān)配套法規作為學(xué)法重點(diǎn),深刻領(lǐng)會(huì )精神實(shí)質(zhì),準確掌握各項新規定,嚴格規范行政機關(guān)公務(wù)員和工作人員行為,促進(jìn)行政機關(guān)公務(wù)員和工作人員依法履行職責。
(二)重點(diǎn)學(xué)習宣傳新近出臺的重要法律法規。圍繞建設法治政府的目標,認真學(xué)習《法》、《節約能源法》、《科學(xué)技術(shù)進(jìn)步法》、《循環(huán)經(jīng)濟促進(jìn)法》、《勞動(dòng)爭議調解仲裁法》、《突發(fā)事件應對法》等新近出臺的重要法律法規。特別要將20xx年度新出臺的各項法律法規作為年度學(xué)法重點(diǎn),及時(shí)更新公務(wù)員,提高公務(wù)員依法辦事的能力。
12(三)認真學(xué)習宣傳依法行政方面的法律法規。全面推行行政執法責任制,進(jìn)一步提升公務(wù)員依法決策、依法行政的能力,促進(jìn)政府部門(mén)法治化管理水平的提高。認真學(xué)習《行政復議法實(shí)施條例》、《政府信息公開(kāi)條例》等行政法律、法規、規章及相關(guān)規定。重點(diǎn)加強行政執法類(lèi)公務(wù)員的專(zhuān)門(mén)法律培訓,具備行政執法資格的工作人員須結合自身工作實(shí)際,系統學(xué)習與本職工作相關(guān)的法律法規,熟悉掌握行政許可、行政處罰等行政執法的法定程序,提高公平執法、公正執法、文明執法的能力和水平。
(四)注重學(xué)習宣傳促進(jìn)發(fā)展、服務(wù)民生的法律法規。從構建和諧社會(huì )的角度出發(fā),充分運用多種教育宣傳手段,認真學(xué)習宣傳管理經(jīng)濟、政治、、社會(huì )事務(wù)相關(guān)的法律法規,提高廣大公務(wù)員運用法律手段管理和服務(wù)社會(huì )的能力,特別要加大有關(guān)維護社會(huì )和諧穩定、促進(jìn)社會(huì )公平正義和建設資源節約型、環(huán)境友好型社會(huì )等法律法規的宣傳學(xué)習力度,重視有關(guān)企業(yè)兼并、重組、破產(chǎn)、改制和城市拆遷、農村征地、促進(jìn)就業(yè)、勞動(dòng)爭議、就醫就學(xué)、社會(huì )保障等有關(guān)經(jīng)濟利益調整和民生方面的宣傳普及,發(fā)揮普法教育引領(lǐng)廣大公務(wù)員開(kāi)拓創(chuàng )新、服務(wù)民生、促進(jìn)和諧的重要作用,為化解金融危機和經(jīng)濟波動(dòng)帶來(lái)的社會(huì )風(fēng)險提供有力的支持。
個(gè)人工作計劃10
在將近一年的時(shí)間中,經(jīng)過(guò)市場(chǎng)部全體員工共同的努力,使我們公司的產(chǎn)品知名度在河南市場(chǎng)上漸漸被客戶(hù)所認識,良好的售后服務(wù)加上優(yōu)良的產(chǎn)品品質(zhì)獲得了客戶(hù)的一致好評,也取得了寶貴的銷(xiāo)售經(jīng)驗和一些成功的客戶(hù)案例。這是我認為我們做的比較好的方面,但在其他方面在工作中我們做法還是存在很大的問(wèn)題。特對個(gè)人銷(xiāo)售工作計劃分析如下:
下面是公司xx年總的銷(xiāo)售情況:
從上面的銷(xiāo)售業(yè)績(jì)上看,我們的工作做的是不好的,可以說(shuō)是銷(xiāo)售做的十分的失敗。在河南市場(chǎng)上,xx產(chǎn)品品牌眾多,xx天星由于比較早的進(jìn)入河南市場(chǎng),xx產(chǎn)品價(jià)格混亂,這對于我們開(kāi)展市場(chǎng)造成很大的壓力。
客觀(guān)上的一些因素雖然存在,在工作中其他的一些做法也有很大的問(wèn)題,主要表現:
1)銷(xiāo)售工作最基本的客戶(hù)訪(fǎng)問(wèn)量太少。市場(chǎng)部是今年四月中旬開(kāi)始工作的,在開(kāi)始工作倒現在有記載的客戶(hù)訪(fǎng)問(wèn)記錄有xx個(gè),加上沒(méi)有記錄的概括為xx個(gè),八個(gè)月xx天的時(shí)間,總體計算三個(gè)銷(xiāo)售人員一天拜訪(fǎng)的客戶(hù)量xx個(gè)。從上面的數字上看我們基本的訪(fǎng)問(wèn)客戶(hù)工作沒(méi)有做好。
2)溝通不夠深入。銷(xiāo)售人員在與客戶(hù)溝通的過(guò)程中,不能把我們公司產(chǎn)品的情況十分清晰的傳達給客戶(hù),了解客戶(hù)的真正想法和意圖;對客戶(hù)提出的某項建議不能做出迅速的反應。在傳達產(chǎn)品信息時(shí)不知道客戶(hù)對我們的產(chǎn)品有幾分了解或接受的什么程度,洛陽(yáng)迅及汽車(chē)運輸有限公司就是一個(gè)明顯的例子。
3)工作沒(méi)有一個(gè)明確的目標和詳細的計劃。銷(xiāo)售人員沒(méi)有養成一個(gè)寫(xiě)工作總結和計劃的習慣,銷(xiāo)售工作處于放任自流的狀態(tài),從而引發(fā)銷(xiāo)售工作沒(méi)有一個(gè)統一的管理,工作時(shí)間沒(méi)有合理的分配,工作局面混亂等各種不良的后果。
4) 新業(yè)務(wù)的開(kāi)拓不夠,業(yè)務(wù)增長(cháng)小,個(gè)別業(yè)務(wù)員的工作責任心和工作計劃性不強,業(yè)務(wù)能力還有待提高。
市場(chǎng)分析
現在河南x(chóng)x市場(chǎng)品牌很多,但主要也就是那幾家公司,現在我們公司的產(chǎn)品從產(chǎn)品質(zhì)量,功能上屬于上等的產(chǎn)品。在價(jià)格上是賣(mài)得偏高的價(jià)位,在本年銷(xiāo)售產(chǎn)品過(guò)程中,牽涉問(wèn)題最多的`就是產(chǎn)品的價(jià)格。有幾個(gè)因為價(jià)格而丟單的客戶(hù),面對小型的客戶(hù),價(jià)格不是太別重要的問(wèn)題,但面對采購數量比較多時(shí),客戶(hù)對產(chǎn)品的價(jià)位時(shí)非常敏感的。在明年的銷(xiāo)售工作中我認為產(chǎn)品的價(jià)格做一下適當的浮動(dòng),這樣可以促進(jìn)銷(xiāo)售人員去銷(xiāo)售。
在鄭州區域,因為xx市場(chǎng)首先從鄭州開(kāi)始的,所以鄭州市場(chǎng)時(shí)競爭非常激烈的市場(chǎng)。簽于我們公司進(jìn)入市場(chǎng)比較晚,產(chǎn)品的知名度與價(jià)格都沒(méi)有什么優(yōu)勢,在鄭州
開(kāi)拓市場(chǎng)壓力很大,所以我們把主要的市場(chǎng)放在地區市上,那里的市場(chǎng)競爭相對的來(lái)說(shuō)要比鄭州小一點(diǎn)。外界因素減少了,加上我們的銷(xiāo)售人員的靈活性,我相信我們做的比原來(lái)更好。
市場(chǎng)是良好的,形勢是嚴峻的。在河南x(chóng)x市場(chǎng)可以用這一句話(huà)來(lái)概括,在技術(shù)發(fā)展飛快地今天,明年是大有作為的一年,假如在明年一年內沒(méi)有把市場(chǎng)做好,沒(méi)有抓住這個(gè)機遇,我們很可能失去這個(gè)機會(huì ),永遠沒(méi)有機會(huì )在做這個(gè)市場(chǎng)。
20xx年工作計劃
在明年的工作規劃中下面的幾項工作作為主要的工作來(lái)做:
1) 建立一支熟悉業(yè)務(wù),而相對穩定的銷(xiāo)售團隊。
人才是企業(yè)最寶貴的資源,一切銷(xiāo)售業(yè)績(jì)都起源于有一個(gè)好的銷(xiāo)售人員,建立一支具有凝聚力,合作精神的銷(xiāo)售團隊是企業(yè)的根本。在明年的工作中建立一個(gè)和諧,具有殺傷力的團隊作為一項主要的工作來(lái)抓。
2) 完善銷(xiāo)售制度,建立一套明確系統的業(yè)務(wù)管理辦法。
銷(xiāo)售管理是企業(yè)的老大難問(wèn)題,銷(xiāo)售人員出差,見(jiàn)客戶(hù)處于放任自流的狀態(tài)。完善銷(xiāo)售管理制度的目的是讓銷(xiāo)售人員在工作中發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性,對工作有高度的責任心,提高銷(xiāo)售人員的主人翁意識。
3) 培養銷(xiāo)售人員發(fā)現問(wèn)題,總結問(wèn)題,不斷自我提高的習慣。
培養銷(xiāo)售人員發(fā)現問(wèn)題,總結問(wèn)題目的在于提高銷(xiāo)售人員綜合素質(zhì),在工作中能發(fā)現問(wèn)題總結問(wèn)題并能提出自己的看法和建議,業(yè)務(wù)能力提高到一個(gè)新的檔次。
4) 在地區市建立銷(xiāo)售,服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)。
根據今年在出差過(guò)程中遇到的一系列的問(wèn)題,約好的客戶(hù)突然改改變行程,毀約,車(chē)輛不在家的情況,使計劃好的行程被打亂,不能順利完成出差的目的。造成時(shí)間,資金上的浪費。
5)銷(xiāo)售目標
今年的銷(xiāo)售目標最基本的是做到月月有進(jìn)帳的單子。根據公司下達的銷(xiāo)售任務(wù),把任務(wù)根據具體情況分解到每月,每周,每日;以每月,每周,每日的銷(xiāo)售目標分解到各個(gè)銷(xiāo)售人員身上,完成各個(gè)時(shí)間段的銷(xiāo)售任務(wù)。并在完成銷(xiāo)售任務(wù)的基礎上提高銷(xiāo)售業(yè)績(jì)。我認為公司明年的發(fā)展是與整個(gè)公司的員工綜合素質(zhì),公司的指導方針,團隊的建設是分不開(kāi)的。提高執行力的標準,建立一個(gè)良好的銷(xiāo)售團隊和有一個(gè)好的工作模式與工作環(huán)境是工作的關(guān)鍵。
個(gè)人工作計劃11
圓滿(mǎn)的送走了20xx屆畢業(yè)生,又迎來(lái)了20xx屆新生,本學(xué)期學(xué)校從教學(xué)管理上有很大的改革,為了增加年級教務(wù)的管理,每年級設有兩名年級教務(wù)主任,高一年級錄取了一批中考成績(jì)較好的學(xué)生,而我,本學(xué)期既是高一年級的教務(wù)主任,又是高一14班的班主任,教13班和14班兩個(gè)班級的英語(yǔ)課,同時(shí),我還是學(xué)校的英語(yǔ)學(xué)科帶頭人。深感肩上任務(wù)之重,壓力之大。
一,作為年級教務(wù)主任,我會(huì )認真領(lǐng)會(huì )學(xué)校精神,履行年級教務(wù)主任職責,執行管理年級常規教學(xué)工作,做到日檢查、周公示、月上報;管理落實(shí)年級課改、科研工作。
二,作為英語(yǔ)學(xué)科帶頭人,首先制定出本學(xué)期的學(xué)科建設方案,對基礎年級的教師要求首先一輪的組內互評課,選拔出優(yōu)秀的教師參加骨干教師的評選,檢查教師的聽(tīng)課筆記、教研出勤,安排好青年教師的幫帶工作。
三,作為高一14班的班主任,我會(huì )用我的愛(ài)心、耐心、恒心教育、指導我的`學(xué)生,我有決心、有信心帶好14班,使14班學(xué)生人人成才,人人成材。
四,作為高一13班和14班的科任教師,由于兩班的基礎不同,在教學(xué)中要使用不同的教學(xué)方法,教學(xué)策略,有不同的知識目標,但都要圍繞課改這一前提,以打造高效課堂為目標,以學(xué)生為主體,為學(xué)生的可持續發(fā)展奠定基礎。
個(gè)人工作計劃12
新能源燃氣協(xié)會(huì )的成立來(lái)之不易。感謝團委領(lǐng)導,老師,社團聯(lián)合會(huì )的關(guān)心和支持。新能源燃氣協(xié)會(huì )剛剛成立,很多細節還處于探索階段。請批評和糾正工作計劃中的任何不足。目前的工作計劃如下:
一、工作目的
協(xié)會(huì )本著(zhù)“和諧、熱情、求實(shí)、探索”的工作理念,旨在相互學(xué)習、交流、共同進(jìn)步、共同提高、積極進(jìn)取、熱情大方。
二、工作主題
在團委領(lǐng)導下,以社團具體安排為重點(diǎn),以社團發(fā)展為核心,以招收會(huì )員、滿(mǎn)足廣大會(huì )員愛(ài)好為目標,以保障廣大會(huì )員權益為手段,以穩定社團為基礎,組織相關(guān)知識技能競賽和社團活動(dòng),滿(mǎn)足會(huì )員和學(xué)生精神文化需求,服務(wù)校園文明建設。
三、重點(diǎn)工作
1.在接下來(lái)的兩周內培養和招募成員
2.改善協(xié)會(huì )的總體框架
四.部門(mén)分布
1.校長(cháng)、副校長(cháng):平時(shí)做好日常監督管理工作,組織規劃各部委活動(dòng),期末對委員、部長(cháng)進(jìn)行最終評估
2.組織部:做好協(xié)會(huì )各方面的準備工作,負責日常的會(huì )議準備工作,定期保存會(huì )議記錄,管理會(huì )員檔案。
3.宣傳部:宣傳協(xié)會(huì )的活動(dòng),為活動(dòng)準備娛樂(lè )節目
4.外聯(lián)部:負責學(xué)校的對外聯(lián)絡(luò )和其他社團,邀請活動(dòng)嘉賓
5.財務(wù)部:負責協(xié)會(huì )的日常開(kāi)支和資金保管。技術(shù)部:負責設備檢查、維護、拆裝、分類(lèi)整理;專(zhuān)業(yè)技術(shù)指導和安全指導
6.技術(shù)部:負責設備的'檢查、維護、拆卸、組裝和分類(lèi);專(zhuān)業(yè)技術(shù)指導和安全指導
例會(huì )制度協(xié)會(huì )的例會(huì )分為四種:會(huì )員大會(huì )、會(huì )長(cháng)會(huì )議、部務(wù)會(huì )議和部門(mén)會(huì )議。所有與會(huì )者都應嚴格遵守會(huì )場(chǎng)紀律。各種會(huì )議的條件、背景和基本會(huì )議服務(wù):
1.會(huì )員大會(huì ):協(xié)會(huì )的最高權力機構,每月舉行一次?偨Y當月工作,制定下月工作計劃
2.部長(cháng)會(huì )議:由各部部長(cháng)組成,每周一次,討論上周協(xié)會(huì )的活動(dòng)和本周的工作安排。特殊情況不能參加會(huì )議,需要寫(xiě)書(shū)面申請,會(huì )議由專(zhuān)人記錄
3.部門(mén)會(huì )議:部長(cháng)們應酌情決定會(huì )議的時(shí)間、地點(diǎn)和頻率,并主要檢查本月的工作進(jìn)展。部門(mén)會(huì )議由部長(cháng)主持。部長(cháng)、副部長(cháng)和成員必須參加部門(mén)會(huì )議。特殊情況不能參加會(huì )議,必須向部長(cháng)或主管行長(cháng)請示,經(jīng)批準后才能參加會(huì )議,否則按缺席處理。遇有重大活動(dòng),部長(cháng)可臨時(shí)召集臨時(shí)會(huì )議,傳達上級指示,研究工作進(jìn)展。會(huì )議記錄應保存在部門(mén)內
4.所有的會(huì )議都要求盡可能的簡(jiǎn)短和有能力,并且集中在問(wèn)題上。部門(mén)會(huì )議記錄由各部門(mén)妥善保管,并在學(xué)期末交由組織部門(mén)存檔
5.參加定期會(huì )議將是評估成員干部的標準之一
不及物動(dòng)詞人事考核制度
為了充分利用新能源燃氣協(xié)會(huì )的人力資源,發(fā)現優(yōu)秀人才,規范管理,提高效率,促進(jìn)協(xié)會(huì )快速健康發(fā)展,制定本辦法。協(xié)會(huì )的人事考核遵循公平、公正、公開(kāi)的原則,考核結果納入協(xié)會(huì )的考核工作。本辦法規定的人事考核項目由組織部和行長(cháng)會(huì )議負責操作,其他任何部門(mén)和個(gè)人不得干涉和阻撓考核工作。協(xié)會(huì )人員考核主要以出席情況、會(huì )議紀律、績(jì)效(包括會(huì )議出席情況、活動(dòng)出席情況)為依據。
七.評價(jià)
(a)出席情況
1、協(xié)會(huì )實(shí)行嚴格的考勤考核制度,不能出席會(huì )議或參加活動(dòng),必須有正當理由并向部長(cháng)請假。
2.每個(gè)活動(dòng)成員到達后,應首先在負責部門(mén)簽到。
(2)會(huì )議紀律評估
1.當進(jìn)入會(huì )場(chǎng)或活動(dòng)現場(chǎng)時(shí),協(xié)會(huì )的任何人員都應首先檢查通信工具是否設置為振動(dòng)或關(guān)閉。如果沒(méi)有,應該及時(shí)調整
2.如果會(huì )議期間手機或其他通訊工具響起,影響會(huì )議或活動(dòng)秩序,同一個(gè)人在一次會(huì )議或活動(dòng)中第二次出現類(lèi)似情況,視情況在部門(mén)會(huì )議上給予通報批評
3.不要無(wú)故提前離開(kāi)
(3)績(jì)效考核
協(xié)會(huì )的工作人員必須完成協(xié)會(huì )分配的任務(wù)。如果任務(wù)沒(méi)有及時(shí)完成或者沒(méi)有完成,給協(xié)會(huì )帶來(lái)?yè)p失的,將根據不同情況進(jìn)行處理;情節嚴重的,直接開(kāi)除成員。
(4)評估方法
成員考核:最終考核和評價(jià)按一定比例綜合進(jìn)行,包括干事自評、部門(mén)同事互評、本部門(mén)部長(cháng)評議、組織部考核記錄。
對部長(cháng)的考核:最終的考核和評價(jià)按照一定的比例進(jìn)行綜合,包括對下屬部門(mén)的評價(jià)、部長(cháng)的自我評價(jià)、其他部長(cháng)的相互評價(jià)、總裁和副總裁的評價(jià)、組織部的考勤記錄。
校長(cháng)、副校長(cháng)考核:采取校長(cháng)、副校長(cháng)自評、校長(cháng)、副校長(cháng)互評、部長(cháng)評議、組織考勤等方式,按一定比例進(jìn)行綜合期末考核。
個(gè)人工作計劃13
一、活動(dòng)目的
象棋興趣小組活動(dòng)剛剛在我校啟動(dòng),我們將針對性的進(jìn)行基礎教學(xué),著(zhù)重提高學(xué)生的`棋藝知識水平,重視棋德教育,力求使學(xué)生在學(xué)習象棋項目本身的同時(shí),加強自身修養提高綜合素質(zhì)。
二、教學(xué)內容
1、了解象棋的來(lái)源及象棋的文化。
2、認識象棋的棋子,并學(xué)會(huì )棋子的走法。
3、了解國際象棋的基本規則。
4、基本吃子訓練和一步殺著(zhù)的練習。
5、能進(jìn)行分組簡(jiǎn)單對弈實(shí)踐練習和總結分析。
三、活動(dòng)方法:
教師講解 學(xué)生實(shí)踐
四、活動(dòng)對象
三到四年級的學(xué)生,每班由班主任推薦5位,共計劃20人。
五、指導老師:
左計虎
六、活動(dòng)時(shí)間:
每周三下午第三節課
七、活動(dòng)進(jìn)度表
周 次、活動(dòng)內容、備注
第二周、選拔興趣小組活動(dòng)人員、講解的同時(shí)進(jìn)行 實(shí)戰練習
第四周、象棋漫話(huà)
第六周、棋盤(pán)和棋子
第八周、棋子的走法
第十周、王車(chē)易位
第十二周、兵的走法和吃子
第十四周、將軍和應將
第十六周、勝與和
第十八周、棋子的實(shí)力價(jià)值和記錄法
石門(mén)中心小學(xué)
20xx年3月
個(gè)人工作計劃14
一學(xué)期即將過(guò)去,可以說(shuō)緊張忙碌而收獲多多。本學(xué)期認真執行學(xué)校教育教學(xué)工作計劃,轉變思想,積極探索,改革教學(xué),在繼續推進(jìn)我!白灾鳌獎(chuàng )新”課堂教學(xué)模式的同時(shí),把新課程標準的新思想、新理念和數學(xué)課堂教學(xué)的新思路、新設想結合起來(lái),轉變思想,積極探索,改革教學(xué),收到很好的效果。
教師是課堂教學(xué)的實(shí)踐者,為保證新課程標準的落實(shí),我把課堂教學(xué)作為有利于學(xué)生主動(dòng)探索的數學(xué)學(xué)習環(huán)境,把學(xué)生在獲得知識和技能的同時(shí),在情感、態(tài)度價(jià)值觀(guān)等方面都能夠充分發(fā)展作為教學(xué)改革的基本指導思想。把數學(xué)教學(xué)看成是師生之間學(xué)生之間交往互動(dòng),共同發(fā)展的過(guò)程。在有限的時(shí)間吃透教材,撰寫(xiě)教案,根據本班學(xué)生情況說(shuō)課、主講、自評;積極利用各種教學(xué)資源,創(chuàng )造性地使用教材,反復推敲完善出精彩的案例。實(shí)踐表明,這種備課方式,既照顧到班集的實(shí)際情況,又有利于教師之間的優(yōu)勢互補,從而整體提高備課水平。課前精心備課,撰寫(xiě)教案,實(shí)施以后趁記憶猶新,回顧、反思寫(xiě)下自己執教時(shí)的切身體會(huì )或疏漏,記下學(xué)生學(xué)習中的閃光點(diǎn)或困惑,是教師最寶貴的第一手資料,教學(xué)經(jīng)驗的積累和教訓的吸取,對今后改進(jìn)課堂教學(xué)和提高教師的教學(xué)水評是十分有用。課前準備不流于形式,變成一種實(shí)實(shí)在在的研究,課后的反思為以后的教學(xué)積累了許多有益的經(jīng)驗與啟示。綜合起來(lái)看教學(xué)活動(dòng)兼顧到知識教育與人文教育的和諧統一,而這些都并非是一朝一夕就能完完成的。需要我們教師不斷學(xué)習、不斷修煉,提高文化水平與做人境界,這將是一個(gè)長(cháng)期而非常有價(jià)值的`努力過(guò)程。我們在總結成績(jì)的同時(shí),不斷反思教學(xué),以科研促課改,以創(chuàng )新求發(fā)展,不斷地將公開(kāi)課上的精華延伸運用于日常教學(xué)實(shí)踐。努力處理好數學(xué)教學(xué)與現實(shí)生活的聯(lián)系,努力處理好應用意識與解決問(wèn)題的重要性,重視培養學(xué)生應用數學(xué)的意識和能力。重視培養學(xué)生的探究意識和創(chuàng )新能力。
常思考,常研究,?偨Y,以科研促課改,以創(chuàng )新求發(fā)展,進(jìn)一步轉變教育觀(guān)念,堅持“以人為本,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展,打好基礎,培養學(xué)生創(chuàng )新能力”,以“自主——創(chuàng )新”課堂教學(xué)模式的研究與運用為重點(diǎn),努力實(shí)現教學(xué)高質(zhì)量,課堂高效率。
對學(xué)生的學(xué)習評價(jià),既關(guān)注學(xué)生知識與技能的理解和掌握,更關(guān)注他們情感與態(tài)度的形成和發(fā)展;既關(guān)注學(xué)生數學(xué)學(xué)習的結果,更關(guān)注他們在學(xué)習過(guò)程中的變化和發(fā)展。抓基礎知識的掌握,抓課堂作業(yè)的堂堂清,采用定性與定量相結合,定量采用等級制,定性采用評語(yǔ)的形式,更多地關(guān)注學(xué)生已經(jīng)掌握了什么,獲得了那些進(jìn)步,具備了什么能力。使評價(jià)結果有利于樹(shù)立學(xué)生學(xué)習數學(xué)的自信心,提高學(xué)生學(xué)習數學(xué)的興趣,促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展。一個(gè)以定性為
主的評語(yǔ),是學(xué)生與老師的一次情感交流,學(xué)生獲得了成功的體驗,樹(shù)立了學(xué)好數學(xué)的自信心,也知道了哪些方面應該繼續努力。
從點(diǎn)滴入手,了解學(xué)生的認知水平,查找資料,精心備課,努力創(chuàng )設寬松愉悅的學(xué)習氛圍,激發(fā)興趣,教給了學(xué)生知識,更教會(huì )了他們求知、合作、競爭,培養了學(xué)生正確的學(xué)習態(tài)度。良好的學(xué)習習慣及方法,使學(xué)生學(xué)得有趣,學(xué)得實(shí)在,確有所得,向40分鐘要效益。為了使新課程標準落實(shí)進(jìn)一步落實(shí),對新課程標準的教學(xué)內容、教學(xué)方式、教學(xué)評估、及教育價(jià)值觀(guān)等多方面體現。
一份耕耘,一份收獲。教學(xué)工作苦樂(lè )相伴。我將本著(zhù)“勤學(xué)、善思、實(shí)干”的準則,一如既往,再接再厲,把工作搞得更好。
個(gè)人工作計劃15
教師發(fā)展是教師人生價(jià)值實(shí)現的過(guò)程,是教師在充分認識教育意義的基礎上,不斷提升精神追求,增強職業(yè)道德,掌握教育規律,拓展學(xué)科知識,強化專(zhuān)業(yè)技能和提高教育教學(xué)水平的過(guò)程。
我相信有眼界才有境界,有思路才有出路,針對自身的特點(diǎn)制定個(gè)人工作計劃如下:
1、師德師風(fēng)
教師職業(yè)作為一種以人育人的職業(yè),對其勞動(dòng)質(zhì)量提出的要求是很高的、無(wú)止境的,所以,作為一名教師,我時(shí)刻告誡自己要追求卓越,崇尚一流,拒絕平庸,注重自身創(chuàng )新精神與實(shí)踐能力、情感、態(tài)度與價(jià)值觀(guān)的發(fā)展,使自己真正成長(cháng)為不辱使命感、歷史責任感的優(yōu)秀教師,把自己的全部知識、才華和愛(ài)心奉獻給學(xué)生、奉獻給教育事業(yè),我相信這也是每一個(gè)教師所追求的思想境界。我要使自己具備更強烈的事業(yè)心和責任心,當好人梯,對教育事業(yè)忠誠不二,矢志不渝,無(wú)怨無(wú)悔。要樹(shù)立現代學(xué)生觀(guān),學(xué)會(huì )以發(fā)展的眼光看待每一個(gè)學(xué)生。相信學(xué)生的巨大潛能,并努力去探索發(fā)掘;在教育教學(xué)活動(dòng)中發(fā)揚學(xué)生的主體精神,促進(jìn)學(xué)生的主體發(fā)展,努力做到因材施教。
2、科室工作
嚴格要求自己遵守坐班紀律,工作中遵循請示匯報制度,在領(lǐng)導及分管領(lǐng)導的指導下創(chuàng )造性地開(kāi)展工作。目前,我負責的業(yè)務(wù)主要包括課題研究、校本課程開(kāi)發(fā)、會(huì )議記錄及科室考勤、網(wǎng)絡(luò )維護及宣傳。根據具體工作內容及特點(diǎn),要求自己分清主次、把握輕重緩急,不窩工、不廢工,保質(zhì)保量完成自己負責的'相關(guān)業(yè)務(wù)工作。在工作中,多向領(lǐng)導請示請教,多與同事溝通探討,關(guān)注有關(guān)課題研究和校本課程開(kāi)發(fā)的新聞報道,學(xué)習教科研理論,在理論中尋求方法,在實(shí)踐中充實(shí)自己,從理論到實(shí)踐,從實(shí)踐到理論,不斷提升自身素質(zhì),更好地完成科室工作。
3、教育教研
教育教學(xué)離不開(kāi)教學(xué)研究,為了提高自己的教學(xué),我要積極向同伴學(xué)習,多走進(jìn)同組教師和優(yōu)秀教師的課堂,并積極完成每周的教研,把握組內開(kāi)展的各種學(xué)習機會(huì ),向同組教師學(xué)習。在同伴互助的基礎上提高自己的教學(xué)質(zhì)量。嘗試課堂創(chuàng )新,改革傳統的教學(xué)方式——教師教、學(xué)生學(xué),學(xué)生的學(xué)習興趣不高,而且不能充分培養學(xué)生的探究能力。在本學(xué)期中,我將運用多種靈活的教學(xué)方法,來(lái)激發(fā)學(xué)生的學(xué)習興趣,在教學(xué)中對教材要認真分析,認真設計每一節課,并及時(shí)對每節課進(jìn)行反思,認真分析課堂中出現的問(wèn)題,并及時(shí)進(jìn)行反思記錄。本學(xué)期我同時(shí)擔任高一1部的生物學(xué)科備課組長(cháng),積極組織我組教師參與地區、學(xué)校舉辦的各種教學(xué)教研活動(dòng),配合高中部生物學(xué)科負責人、高一年級生物學(xué)科教研組長(cháng)開(kāi)展形式多樣的組內研討活動(dòng)。
4、讀書(shū)學(xué)習
注重個(gè)人素質(zhì)的培養,切實(shí)提高自身理論水平和業(yè)務(wù)水平,力求為學(xué)生創(chuàng )造最好的教育。用教育理論武裝自己,為了自己的教育教學(xué)盡快的提高,讀書(shū)是一種至關(guān)重要的途徑,所以我在本學(xué)期要堅持讀有關(guān)教育的書(shū)籍。除了讀有關(guān)教學(xué)的書(shū)籍外,我還要不斷去讀其它的書(shū)籍,來(lái)武裝自己的思想 。
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