人性的弱點(diǎn)讀后感

時(shí)間:2023-06-29 12:08:57 觀(guān)后感 我要投稿

人性的弱點(diǎn)讀后感【熱】

  當賞讀完一本名著(zhù)后,相信大家都積累了屬于自己的讀書(shū)感悟,寫(xiě)一份讀后感,記錄收獲與付出吧。那么你真的會(huì )寫(xiě)讀后感嗎?以下是小編收集整理的人性的弱點(diǎn)讀后感,希望對大家有所幫助。

人性的弱點(diǎn)讀后感【熱】

人性的弱點(diǎn)讀后感1

  我用了幾天的時(shí)刻拜讀了戴爾卡耐基先生的《人性的弱點(diǎn)》,讓我受益匪淺。細細品讀,像是在品嘗一場(chǎng)美味的人生盛宴,自得其樂(lè )。雖然僅僅是匆忙一瞥,但依然被卡耐基先生的智慧所折服,似乎這已不僅僅僅是一本書(shū),而是凝聚無(wú)數經(jīng)驗教訓而成的處世哲學(xué),處處散發(fā)著(zhù)智慧的光芒。它就像一面鏡子,讓我自我認識,自我了解,從而自我完善,自我駕奴,使我能夠更完美的經(jīng)營(yíng)自己的生活。

  “真誠地欣賞與贊美他人”是我讀完此書(shū)最深感觸。這本書(shū),讀一遍,只能了解一下大概,務(wù)必多讀幾遍,用心去體會(huì )其含義,所謂“知己知彼,百戰不殆”,戰場(chǎng)上如此,生活中亦然。一個(gè)了解對方更了解自己的人才能夠在生活中游刃有余,立于不敗之地。

  在書(shū)中,作者談到了我們在生活、工作中要學(xué)會(huì )真誠的贊賞他人?突f(shuō):“天底下只有一種方法能夠促使他人去做任何事情——給他想要的東西!薄霸谀忝恳惶斓纳钪弥,別忘了為人間留下一點(diǎn)贊美的溫馨,這友誼小火花會(huì )燃燒友誼的火焰!笔前!

  卡耐基說(shuō):“人就是這樣,做錯事的時(shí)候只會(huì )怨天尤人,就是不去責怪自己!币苍S這句話(huà)我們并不陌生,而且經(jīng)常用到,只是我們將其作了少的.改動(dòng)而已,改動(dòng)之后就變成了,“他就是這樣,做錯事的時(shí)候只會(huì )怨天尤人,就是不去責怪自己!笨此萍毼⒌牟顒e,但是差之毫厘,謬以千里。當你用一個(gè)手指指著(zhù)別人說(shuō)這句話(huà)的時(shí)候,也許另外的手指正指著(zhù)你自己!卡耐基一語(yǔ)道破人了這一劣根性。我們總是喜愛(ài)高高在上,談?wù)搫e人的是非對錯,為什么就不能對照他們,審視一下自己呢?別人做的不好時(shí),是否自己做的就完美無(wú)暇呢?當你認識到自己也會(huì )犯錯誤的時(shí)候,你又會(huì )上升到一個(gè)高度,總結出一個(gè)亙古不變真理:“人非圣賢,孰能無(wú)過(guò)?究竟病源是正因人們之間缺少明白和寬容。

  卡耐基先生智慧無(wú)疑為我們打開(kāi)了一扇認知的大門(mén),這不僅僅僅是對生活哲理的闡述,更是對人性的細細剖析。認清人性的弱點(diǎn),正視人性的弱點(diǎn),我們才能更好的完善自己;蛟S古人所謂的:“知恥而后勇”,就是這一個(gè)道理吧。

人性的弱點(diǎn)讀后感2

  讀一本好書(shū),讓人受益匪淺……最近我就讀了一本好書(shū),從那本書(shū)上我學(xué)到了許多的道理。那本書(shū)就是———《人性的弱點(diǎn)》。

  《人性的弱點(diǎn)》這本書(shū)是美國的戴爾·卡耐基所著(zhù)作。那天在書(shū)店在快要離開(kāi)的時(shí)候,我看見(jiàn)了這本書(shū),封面的介紹———激勵萬(wàn)千讀者克服困境,打造輝煌人生的勵志經(jīng)典,吸引了我,讓我毫不猶豫的買(mǎi)了下來(lái);氐郊椅掖蜷_(kāi)書(shū)?戳。大概是寫(xiě)怎么于人交往讓自己更懂得怎樣做人,和一些克服困難的內容……這本書(shū),我愛(ài)不釋手,一口氣我讀完了整本,好厚的,但實(shí)在是太吸引人了!

  這其中有一個(gè)讓我影響深刻的小故事:“在批評別人之前先批評自己,說(shuō)的是作者本人有一位秘書(shū),這位秘書(shū)是他的侄女,剛上任時(shí),什么都不會(huì ),基本處處都做錯,可每當做錯時(shí),作者不是劈頭蓋臉的罵一頓,而是把自己以前也犯過(guò)類(lèi)似的`錯誤說(shuō)給秘書(shū)聽(tīng),然后再說(shuō)自己是用什么方法改正并不會(huì )再犯這種錯誤的方法。到了后來(lái),那位秘書(shū)工作就像完全換了一個(gè)人似得,十分優(yōu)秀……這本書(shū)上還有好多好多這種故事……故事很廣泛,都是涉及到我們日常生活中的,從故事中葉能讓人懂得很多到底,讓我們在人與人的交往中,更上一層樓。

  這本書(shū)真的很值得一看,是全球銷(xiāo)量?jì)H次于《圣經(jīng)》的第二大暢銷(xiāo)書(shū)。讀書(shū)可以豐富我們的知識量。多讀一些好書(shū),能讓我們了解許多科學(xué)知識。讀書(shū)可以讓我們擁有"千里眼"。俗話(huà)說(shuō)的好"秀才不出門(mén),便知天下事。""運籌帷幄,決勝千里。"多讀一些書(shū),能通古今,通四方,很多事都可以未卜先知。讀書(shū)可以讓我們勵志。讀一些有關(guān)歷史的書(shū)籍,可以激起我們的愛(ài)國熱情。讀書(shū)能提高我們的寫(xiě)作水平。讀一些有關(guān)寫(xiě)作方面的書(shū)籍,能使我們改正作文中的一些不足,從而提高了我們的習作水平。讀書(shū)的好處還有一點(diǎn),就是為我們以后的生活做準備。

  讀書(shū)不僅可以使我們開(kāi)闊視野,增長(cháng)知識,培養良好的自學(xué)能力和閱讀能力,還可以進(jìn)一步鞏固課內學(xué)到的各種知識,提高我們的認讀水平和作文能力,乃至對于各科學(xué)習,都有極大的幫助。所以我們要多讀好書(shū),讓自己過(guò)的更加充實(shí)!

人性的弱點(diǎn)讀后感3

  讀完卡耐基的《人性的弱點(diǎn)》這部經(jīng)典勵志的作品,卡萊爾的那句話(huà)——要顯示一個(gè)偉大人物的偉大之處,那就要看他如何對待一個(gè)卑微的人忽然出現在腦海中,激起了自己萬(wàn)千的思緒。

  現在想來(lái)卡萊爾的這句話(huà)是對書(shū)里面提到的“與人相處的大秘密”多么完美的詮釋——多一份贊賞,多一份寬容,多一份真誠;

  因為喜歡足球,因為喜歡那夢(mèng)幻的白,所以摯愛(ài)著(zhù)皇馬,但是隨著(zhù)最近的那一場(chǎng)完敗,隨著(zhù)球迷的謾罵、不理智,似乎它承受的更多……。。,看到失利后每一位隊員那失落的臉上掛著(zhù)的那份痛苦,似乎我們應該多給予它一些贊賞,多給予它一些寬容;想想當年它帶給我們的激情與夢(mèng)想,帶給我們的那一個(gè)個(gè)令人激動(dòng)的.場(chǎng)景,一個(gè)個(gè)夢(mèng)幻般的伯納烏之夜,這些小小的痛又算得了什么呢,現在我們能做的就是送上自己的那份贊賞,那份寬容,那份真誠,相信不遠的將來(lái),它會(huì )帶給我們一份感動(dòng),一份驚喜,甚至是一個(gè)奇跡……

  贈人玫瑰,手有余香!

  閑暇時(shí)間,讀讀小小的歷史故事,回味下那深邃的歷史,似乎成了一種習慣。想起孔子和學(xué)生子貢的那段對話(huà)“老師,有沒(méi)有一個(gè)字,可以作為終身奉行的原則呢?孔子說(shuō):“那大概就是‘恕’吧”;回憶起“負荊請罪”里藺相如的那份寬容和忍讓?zhuān)惶拼鷬鋷煹陆逃艿艿哪莻(gè)情形似乎就在眼前:他弟弟說(shuō):“有人往我臉上吐唾沫,我自己把它擦去!眾鋷煹抡f(shuō):“這還不行。你把它擦去,還是違背發(fā)火人要侮辱你的意愿。我看還不如讓唾沫自然干掉為好。還有……。

  天空容納塵埃,原來(lái)是美麗的智慧,而不僅僅是因為有博大的胸襟!

  我們都有這樣的經(jīng)歷,陽(yáng)光照進(jìn)室內,會(huì )有許許多多細小的塵埃在飛舞;似乎通常會(huì )引起我們的反感,但是如果我們以一種寬容,贊賞的心態(tài)去看待似乎它也會(huì )個(gè)我們一個(gè)小小的驚喜:這些小小的塵埃在反射和散射著(zhù)陽(yáng)光,使陽(yáng)光變得柔和、舒適;它濾去太陽(yáng)的紅、橙、黃、綠等較強顏色的光,留下的是較弱的藍光,于是,天空變得蔚藍、溫柔。

  最后想起了孟子的那句話(huà):愛(ài)人者,人恒愛(ài)之;敬人者,人恒敬之!

人性的弱點(diǎn)讀后感4

  提起戴爾·卡耐基相信很多人都不陌生,其代表作《人性的弱點(diǎn)》可謂是已經(jīng)達到了家喻戶(hù)曉的地步。之前很多人也煩已過(guò)卡耐基的這本書(shū),但是可能側重點(diǎn)都在于如何與人打交道,處理好人與人之間的人際關(guān)系,其實(shí)著(zhù)也沒(méi)有錯,畢竟在國內這個(gè)處處都要講關(guān)系的大環(huán)境之下,又看到這樣一本專(zhuān)門(mén)分析人性的人,如何不關(guān)注這方面呢。但是又從另一個(gè)角度來(lái)看的話(huà),如何都是抱著(zhù)要學(xué)會(huì )如何去分析人去揣測別人的內心來(lái)投其所好的目的來(lái)看這本書(shū)的話(huà),何嘗不是帶有相當的功利性呢?

  當然上面所說(shuō)的都是我之前年紀尚小的時(shí)候的偏激看法,今天在看到這本由韓文橋翻譯的`戴爾·卡耐基的完整版插圖本的《人性的弱點(diǎn)》的時(shí)候,我突然想到,其實(shí)這本書(shū)如果拿來(lái)給情侶,給自己所愛(ài)的人來(lái)看的話(huà),是不是會(huì )有意想不到的收獲呢?

  雖然本書(shū)談到的主要是人際關(guān)系的處理,但是情侶之間,夫妻之間何嘗不是一種人際關(guān)系,只不過(guò)更加親密罷了,不帶功利性罷了。當然在開(kāi)始閱讀者本書(shū)之前,還是建議讀者都先認真看一下作者提到的“獲取本書(shū)最大收益的9個(gè)建議”,這些建議其實(shí)不僅僅適合本書(shū)的閱讀,也適合看其他任何書(shū)。

  可能有人看到這里會(huì )反駁說(shuō)情侶之間,夫妻之間的關(guān)系是很特殊的,是不能那這個(gè)套上去的,但是我想說(shuō)的是正因為這份特殊性,這份親密性,才更應該看一看本書(shū)。本書(shū)正文一共分為六篇,也就是六個(gè)部分,單從每個(gè)部分的章節名來(lái)看的話(huà)涉及的范圍可謂是相當廣泛,但是也正因為這份廣泛所以我認為是完全可以適用到情侶之間的。

  例如在第一篇“人際關(guān)系的3大技巧”中就三個(gè)章節里面通過(guò)事例來(lái)穿插得出的人際交往的技巧。第一章談到的:指責與批評不能讓人長(cháng)久地改變,反而會(huì )招來(lái)怨恨?梢哉f(shuō)很多的情侶,夫妻之間吵架,基本上這句話(huà)就總結得相當到位。

  還有后面的“人際交往中,您一定要明白:我們不是和理性打交道,而是和有情感、有偏見(jiàn)、驕傲、虛榮、活生生的人在打交道”?梢哉f(shuō)這句話(huà)來(lái)封住有些情侶吵架,一方給出類(lèi)似“講道理講不通”之類(lèi)的借口給堵上了。

  透過(guò)這簡(jiǎn)短的例子,眼前的你們是不是認為這也是夜奔不錯的情人節的禮物呢。如果打算在明天的情人節之際給自己心愛(ài)的人送上一本書(shū)的話(huà),那么本書(shū)是不錯的選擇。最后,希望天下所有的情侶們明天情人節快樂(lè )!

人性的弱點(diǎn)讀后感5

  1、在別人做錯事時(shí),不要果斷去批評和諷刺他人,我們要再對方的立場(chǎng)上去想,要學(xué)會(huì )真誠的贊賞他人,這并不是拍馬屁和獻媚之類(lèi)的話(huà)語(yǔ),要誠懇,真誠待人,人性的弱點(diǎn)觀(guān)后感。不要只想到他人的缺點(diǎn),要想到他人的優(yōu)點(diǎn)。

  2、自己做的事情不要說(shuō)總是對的,不要總是自己沒(méi)錯,想象自己,每日三省吾身,要再正確的角度來(lái)看。

  3、每個(gè)人都有欲望,而心里欲望最強,大致分為:

  一、健康和生命的保護,

  二、食物

  三、睡眠

  四、金錢(qián)和金錢(qián)能買(mǎi)到的東西

  五、生命的后顧

  六、性生活的滿(mǎn)足

  七、子女們的健全

  八、自重感

  4、左右逢源,在我們需要他人為我們做什么時(shí),不要老是把自己放在第一位,我們要了解對方需要什么,來(lái)進(jìn)而打成我們的愿望,我們要了解對方:談?wù)撍麄兿胍?,而且告訴他,杜荷才能得到他。

  明天你要勸說(shuō)某人去坐件事,在你尚未開(kāi)口之前,不妨先問(wèn)自己:“我如何能使他做到這件事”

  5、如果我們只想使人注意,市人民讓你對我們發(fā)生興趣,我們永遠不會(huì )有很多真誠的朋友.....真正的朋友不是那樣造成的。

  6、一個(gè)不關(guān)心別人,對別人不敢興趣的人,他的生活必會(huì )遭受重大阻礙、困難,同時(shí)替別人帶來(lái)極大的損害、困擾,所有人的失敗,都是由于這些人而才發(fā)生的。

  7、如果我們要別人對我們發(fā)生興趣時(shí),我們先要對別人發(fā)生興趣,而為人處事的最大規則:真誠的對別人發(fā)生興趣。

  8、記得使自己每天保持微笑,不要因為自己的不高興而影響別人的心情,微笑是最大的人格魅力。

  9、而健康的生活是保持一種正確的心里狀態(tài)、誠實(shí)和樂(lè )觀(guān)。

  10、善待自己身邊的每一個(gè)人,時(shí)間匆匆而過(guò),我們要學(xué)會(huì )善待自己和他人。

  人生最大的失誤是:在自己身邊的看不見(jiàn),而看見(jiàn)的卻離自己很遠,請善待愛(ài)你的人,而人性最大的弱點(diǎn)是不知道抉擇,什么都在自己一念之間,外圍的觀(guān)點(diǎn)不能代表核心,一個(gè)人的心最重,人性往往很悲慘,這本書(shū)的重點(diǎn)是:請在他人的角度來(lái)看事情,如果你掌握了他,那么就是你一生地轉折點(diǎn),人們打電話(huà)老愛(ài)說(shuō)我,自己往往是重心,又怎么會(huì )談別人的感受,請珍惜身邊無(wú)時(shí)不刻關(guān)心和愛(ài)你的人,每天保持微笑,善待愛(ài)你的人,請珍惜現在擁有的,失去就不再擁有,世界沒(méi)有絕對,只有絕對的心。

人性的弱點(diǎn)讀后感6

 。⑽野l(fā)現每周這樣的總結,會(huì )使自己很不愉快,但是,經(jīng)過(guò)這些年的堅持,我犯錯誤的次數越來(lái)越少!弊x到這句話(huà)時(shí),我不禁停下來(lái)思考了許久。

  想起了之前跟一位家長(cháng)聯(lián)系時(shí),孩子媽媽向我抱怨說(shuō)孩子很不爭氣,經(jīng)常遲到,已經(jīng)給過(guò)孩子很多機會(huì )了,該批評的地方已經(jīng)批評多次了。時(shí)常覺(jué)得自己的孩子一無(wú)是處,好高騖遠。另外,每次看到老師們在群里的學(xué)習反饋后,心情就會(huì )很不好,覺(jué)得想要放棄自己的孩子了,不想再給孩子任何機會(huì )了。

  我理解她的這種心情,因為每位父母都希望自己的孩子是最出色的,都希望老師們夸獎自己的孩子,不愿意看到任何有關(guān)自己孩子的負面評價(jià)。當初建立學(xué)習群時(shí)的初衷就是為了促進(jìn)孩子們的學(xué)習,老師們當然會(huì )指出孩子近段時(shí)間的學(xué)習情況,仔細回想一下,都是很委婉的,也曾經(jīng)多次夸獎孩子的有點(diǎn)。但是,孩子媽媽可能一看到自己孩子的不足,就立刻火急火燎,心情就無(wú)比糟糕。

  在這里,我需要澄清的一點(diǎn),老師們會(huì )指出孩子在學(xué)習的過(guò)程中哪一塊兒需要改善,哪一塊兒做的比較好,同時(shí)又更多地給予了合適的鼓勵和表?yè)P,而不是批評和指責。老師們在指出孩子的問(wèn)題時(shí),目的`是希望根據出現的問(wèn)題,進(jìn)行總結和改進(jìn)。當然,不管是學(xué)生,還是家長(cháng),都是不太容易接受別人指出自己的問(wèn)題,因為這個(gè)過(guò)程太痛苦了。

  其實(shí)我也是如此,對自己寫(xiě)過(guò)的東西,也很少再去回過(guò)頭來(lái)檢查一番。不太愿意接受自己的不足,覺(jué)得自己很好,很棒了。然而事實(shí)并非如此,等隔了幾天后,當我再回過(guò)頭來(lái)看自己做的事情,或者寫(xiě)的文字時(shí),那種心情是復雜的,是苦澀的,不敢相信自己竟然有那么多的地方需要改進(jìn),很簡(jiǎn)單的問(wèn)題,為什么自己還會(huì )去犯呢?這或許就是之前自己做事情時(shí)不夠細心,耐心才導致的。

  發(fā)現問(wèn)題,指出問(wèn)題,這些并不等同于批評和指責。發(fā)現問(wèn)題才能解決問(wèn)題。如果能針對問(wèn)題提出中肯的建議,摒棄掩蓋問(wèn)題的方式,那么我們就能夠更好地與人溝通,成就良好的人際關(guān)系,達到溝通交際的最初目的。多站在他人的立場(chǎng)上思考問(wèn)題,分析別人為什么會(huì )這樣做,不是一味地把錯誤的原因歸咎于其他人,如此,才會(huì )真正實(shí)現共同進(jìn)步。

  鑒于此,有必要提醒自己謹記一點(diǎn):任何的批評、譴責和抱怨都是沒(méi)有用的,唯有持之以恒地總結歸納和反思才是制勝的法寶。如果心情不好的話(huà),那就多總結和反思吧!是啊,這可比抱怨有用多啦!

人性的弱點(diǎn)讀后感7

  這本享譽(yù)全球的卡耐基的《人性的弱點(diǎn)》終于鼓起勇氣拿起來(lái)讀。在雞湯文大行其道的今天,喝得太多讓我的味覺(jué)已變得麻木,大道理大空話(huà)聽(tīng)得太多了。于是《人性的弱點(diǎn)》這本也就遲遲沒(méi)有下手,盡管它常常擺在書(shū)店最顯眼的位置,而且每一個(gè)圖書(shū)館都能夠借到。 很意外,這本書(shū)并沒(méi)有想象中的枯燥,竟然很容易被我接受,在上班時(shí)休息的間隙,在睡前的閱讀時(shí)光,不知不覺(jué)中就把它讀完了。這時(shí)才能明白,這本書(shū)全球的銷(xiāo)量?jì)H次于《圣經(jīng)》和《論語(yǔ)》當然是有它的道理。 很多同類(lèi)型的文章作者信口用自己、朋友、同學(xué)、閨蜜、七大姑八大姨等等舉例子,許多事例感覺(jué)像是為了迎合觀(guān)點(diǎn)而拼湊成的,有一些甚至是編的故事。也許這樣寫(xiě)是為了引起讀者的.一些共鳴吧,但看完后轉身就忘記了。但是卡耐基在寫(xiě)這本書(shū)的時(shí)候做了很多準備工作,查找閱讀了大量資料,這是那些快速隨意地寫(xiě)寫(xiě)雞湯賺稿費的作者無(wú)法企及的。他引用了的大量歷史人物的事跡和新聞素材,讓這本書(shū)具有很高的可讀性和專(zhuān)業(yè)性。這些大量活生生真實(shí)的人和事例分析支撐著(zhù)他的觀(guān)點(diǎn)、建議和準則,更容易被人所接受,讓讀者讀過(guò)以后會(huì )開(kāi)始正視自己的問(wèn)題,重新思考。

  這也正是這本《人性的弱點(diǎn)》能夠在數以萬(wàn)計的同類(lèi)作品中經(jīng)久不衰的重要原因吧。經(jīng)典永遠是經(jīng)典。 比如在第1章“想采蜜就請善待蜂巢”,卡耐基用了歷史上的“雙槍亡命之徒”、美國的全民公敵、臭名遠揚的惡棍等等著(zhù)名人物和他們的故事來(lái)引出他的觀(guān)點(diǎn)——指責和批評不能讓人長(cháng)久的改變,反而會(huì )招來(lái)怨恨。大量的新聞和歷史故事讓文章變得更有趣味性,讀起來(lái)一點(diǎn)也不費力。讀過(guò)以后我會(huì )審視自己,的確在生活和工作中,有時(shí)候明知道自己是錯的,在家人和上級強烈指責我的時(shí)候心里卻常常涌出的并不是愧疚而是沒(méi)耐心和厭煩。但當他們對我表示寬恕或理解的時(shí)候,反而會(huì )讓我覺(jué)得心存內疚、不好意思、反思自己。將心比心,其他人也是一樣,在一味指責其他人的時(shí)候,往往是解決不了問(wèn)題的,換一種溫和的方式也許會(huì )換來(lái)更好的效果。 讀過(guò)這本書(shū)收益還很多,之后需要仔細整理一下,將這些技巧和法則好好的運用起來(lái)。就像卡耐基說(shuō)的,學(xué)習是發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性的過(guò)程。邊學(xué)邊做,才能鞏固知識。如果不實(shí)踐,那么一千一萬(wàn)條的技巧即便全部背過(guò)又有什么意義呢? 讀過(guò)這本書(shū),我不求做一個(gè)“萬(wàn)人迷”,只是希望慢慢讓自己能有所提升,在家庭和工作中更受歡迎。

人性的弱點(diǎn)讀后感8

  對于戴爾?卡耐基編著(zhù)的《人性的弱點(diǎn)》一書(shū)早有耳聞,學(xué)生時(shí)期,曾匆匆瀏覽,并未留下深刻的印象。工作之后,重新閱讀這本經(jīng)久不衰的書(shū)籍,感悟良多。

  第一次見(jiàn)到《人性的弱點(diǎn)》這本書(shū)的名字,以為整本書(shū)在講述高深莫測的人生哲理,但事實(shí)上書(shū)中道理很少,大部分都是一些具有很好教育意義的小故事,這些故事像是一面面鏡子,從這些故事中我們總能找到自己的影子,從別人的為人處事中受到啟發(fā),從而認清自我、了解自我。

  書(shū)中反復提到一個(gè)核心思想:態(tài)度決定一切。書(shū)中每一個(gè)成功的人士,都有著(zhù)積極向上的工作態(tài)度。眾所周知,大多數人的稟賦相差無(wú)幾。那么,是什么造就我們,改變我們?是態(tài)度!態(tài)度是內心的一種潛在意志,是個(gè)人的能力、意愿、想法、價(jià)值觀(guān)等在工作中的外在表現。正如書(shū)中所言,“態(tài)度就是你區別于其他人,使自己變得很重要的一種能力。一個(gè)人的態(tài)度決定了他的'行為,決定了他對工作是盡心盡力還是敷衍了事,是安于現狀還是積極進(jìn)取!

  作為信管部大家庭的一員,我們每個(gè)人都是不可或缺的組成部分,每個(gè)人都擔負著(zhù)不同的工作職責,無(wú)論是新信息系統的建設工作,還是現有生產(chǎn)系統的運行維護工作,我們都要端正工作態(tài)度,盡心盡力的去做好。我們要熱愛(ài)這份事業(yè),享受工作中的樂(lè )趣。

  除去態(tài)度,我在書(shū)中的另一收獲是要養成良好的工作習慣。書(shū)中的許多提示與建議對于我們的實(shí)際工作都具有極強的可操作性。作為一名系統維護人員,我們維護的系統瑣碎繁雜,所涉及的各類(lèi)維護項目比較多,如果沒(méi)有一套有序的預防性維護計劃,進(jìn)行巡檢和排故將會(huì )顯得雜亂無(wú)章,顯然會(huì )影響工作效率。如果養成良好的工作習慣,每天上班時(shí)先按照計劃做一遍巡檢,將會(huì )預先發(fā)現很多隱藏的風(fēng)險,變被動(dòng)為主動(dòng),工作起來(lái)也會(huì )游刃有余。當出現故障并解決后,我們也要養成隨手記錄的習慣,進(jìn)行總結,查找共性,將有利于我們進(jìn)一步分析問(wèn)題和解決問(wèn)題。

  最后,讓我們端正態(tài)度,養成良好的工作習慣,積極努力的做好自己的工作,為公司的發(fā)展做出自己的一份貢獻。

人性的弱點(diǎn)讀后感9

  讀了戴爾卡耐基的《人性的弱點(diǎn)》,我深深地感受到,卡耐基的思維太廣闊了,善良的他就像坐在你的面前對你不倦地講述一個(gè)一個(gè)身邊發(fā)生的故事一樣。在他所描述的人際關(guān)聯(lián)中,人與人之間的一切可能發(fā)生的事,無(wú)論是平常的問(wèn)好、直接的沖突、公事的交涉都簡(jiǎn)單化、巧妙化,都能夠在人均收益的狀況下排解,而且不受死板的規則所約束。我想,如果都能如卡耐基所說(shuō)的去處理你的人生,那簡(jiǎn)直太完美了。但是看完之后,確實(shí)有許多啟示,個(gè)性是里面的一些小例子,小故事,讓人看后受益匪淺。

  此書(shū)的.第五篇《如何更好地說(shuō)服他人》讓我印象深刻,告訴我們首先從稱(chēng)贊與真誠地欣賞他人開(kāi)始,要間接委婉地指出他人的錯誤,不好總是責怪別人,先想想自己的錯誤,以提問(wèn)的方式來(lái)代替命令,要學(xué)會(huì )激勵他人獲得成功,給人“戴高帽子”,用鼓勵的辦法使人改正錯誤,是對方樂(lè )于做你所推薦的事。

  卡耐基先生說(shuō)“我們不好去責怪別人,而是要試著(zhù)去了解他們,這會(huì )比批評更加有效!毕胂肫綍r(shí)我常常會(huì )因學(xué)生經(jīng)常拖拉、甚至不完成作業(yè)而憤怒的喊出:“連作業(yè)都不能好好的完成,你還能學(xué)好數學(xué)么?學(xué)習不好,你還有什么出息?……就沒(méi)有想到孩子的心靈或許在泣血?當孩子出現上課分心、作業(yè)質(zhì)量下降等異常表現后,我也沒(méi)有真正走進(jìn)他們,認真去了解原因……“師愛(ài)”、“為了學(xué)生的發(fā)展”、“走進(jìn)孩子的心靈”……這些時(shí)髦的詞匯也曾不止一次的讀到過(guò),無(wú)數次的聽(tīng)過(guò)、說(shuō)過(guò),也發(fā)奮的實(shí)踐著(zhù),但,卻從來(lái)沒(méi)有一次像這天這樣真切地、實(shí)實(shí)在在地感受到它們的存在和好處!《人性的弱點(diǎn)》提到:獻出你真誠的贊賞。魚(yú)兒需要食品,你為什么不用同樣的贊賞去釣一個(gè)人呢?我們都應學(xué)會(huì )贊賞,去鼓勵學(xué)生上進(jìn)。個(gè)性短語(yǔ)

  卡耐基還說(shuō)縱使別人犯錯,而我們是對的,如果沒(méi)有為別人保留面子,就會(huì )毀了一個(gè)人。的確,在大庭廣眾之下,學(xué)生犯錯了,你不給面子地大聲訓斥,會(huì )使學(xué)生沒(méi)有面子,學(xué)生也不會(huì )信服你,如果這時(shí)你給了他面子,以后你的一個(gè)眼神都會(huì )起到效果。保留他人的面子,這是何等重要的問(wèn)題,而我們卻很少會(huì )思考到這個(gè)問(wèn)題,有時(shí)只顧一時(shí)之氣,只想自己,不想別人的感受,導致許多的不愉快,要是能多思考幾分鐘,為他人設身處地地想一想,這樣就不會(huì )產(chǎn)生不愉快的場(chǎng)面了,人與人也會(huì )多一份感激和信任。

人性的弱點(diǎn)讀后感10

  人無(wú)完人,每個(gè)人都有其弱點(diǎn),當人真正面對自己的弱點(diǎn)時(shí),往往都是膽怯的、害怕的。

  ——前言

  第一次讀這本經(jīng)典書(shū)籍,還是在我讀高三的時(shí)候,剛讀完這本書(shū)的時(shí)候感觸還不是很深,因為那時(shí)時(shí)間比較少,閱讀的時(shí)候只是匆匆地瀏覽,并沒(méi)有細細去品味其中的深意。但是,在那個(gè)高考即將來(lái)臨,在我壓力最大的時(shí)候,是她教會(huì )了我如何放松自己,從而勇敢的去面對高考。

  在最近的這段時(shí)間,當我再一次捧起這本書(shū)細細研讀的時(shí)候,我覺(jué)得自己仿佛經(jīng)歷了又一次的心靈的洗滌!度诵缘娜觞c(diǎn)》這本書(shū)匯集了卡耐基的思想精華和最激動(dòng)人心的內容,全書(shū)以一種敘事方式深入淺出地在給我們講授如何更好地工作、生活及處世,完全沒(méi)有同類(lèi)書(shū)藉那種晦澀難懂的專(zhuān)業(yè)哲學(xué)語(yǔ)言。整個(gè)讀書(shū)過(guò)程像是在人性的世界中穿越了一次心靈之旅,同時(shí)在不斷地對自我進(jìn)行批判,各種人性的弱點(diǎn)在這里被剖析得淋漓盡致。

  當我細細讀完這本書(shū),我最大的感受之一是以前對自身的認知太膚淺了,甚至是對自己的過(guò)去有種嘲笑又或是憎惡的感覺(jué)。在大多數人努力探索自然及社會(huì )知識的同時(shí),卻往往忽略了對自身人性、理念方面的認知和提高,空有一身本領(lǐng)卻無(wú)法施展,仰天長(cháng)嘆又何補于事。我想每一個(gè)人盡管其成長(cháng)的環(huán)境及所受的教育都不同,但是在人性的弱點(diǎn)上卻是共通的'。每一個(gè)人都會(huì )經(jīng)歷從人性的困擾到解脫然后再可能到困擾的過(guò)程,實(shí)際上在這本書(shū)上我們很輕易能找到自己過(guò)去的影子。

  比如說(shuō)很多時(shí)候我們在遇到棘手的問(wèn)題或挫折時(shí)總是想從外因上去解決問(wèn)題,但很少去從自身因素考慮,所以往往產(chǎn)生了很多煩悶、疲憊、盲目、孤獨等問(wèn)題。但是在《人性的弱點(diǎn)》這本書(shū)里,她為我們提供了很多解決困難的良醫藥方,它既像一盞明燈指引我們在黑暗中前進(jìn),更像是一位良師在給我們指點(diǎn)迷津。當我讀完這本書(shū)后,再回頭去看看自己以前做的一些“傻事”,覺(jué)得不可思議,如果當時(shí)自己換一種角度去看問(wèn)題,改變一下自己某些舊的習慣或思維方式,拋棄掉“自大、虛榮、愛(ài)面子、惰性、過(guò)分憂(yōu)慮”等這些人性的弱點(diǎn)時(shí),或許局面會(huì )截然改觀(guān)······

  《人性的弱點(diǎn)》讓我懂得太多太多,正如前言所說(shuō)的:人無(wú)完人,每個(gè)人都有其弱點(diǎn),當人真正面對自己的弱點(diǎn)時(shí),往往都是膽怯的、害怕的。所以,我們在生活中一定要學(xué)會(huì )認識自身存在的弱點(diǎn),并學(xué)著(zhù)去正視、克服這些弱點(diǎn),從而達到自己想要的目標,走向成功。

人性的弱點(diǎn)讀后感11

  假期在新華書(shū)店買(mǎi)了三本書(shū),《羊皮卷》《人性的弱點(diǎn)》《鬼谷子》,其中人性的弱點(diǎn)令我印象最深,里面的一句話(huà)一直浮現在我的腦海里,先做一個(gè)有意思的人,再做一個(gè)有意義的人.這里講的有意思不僅僅是笑話(huà)那樣逗人開(kāi)心,而是借助豐富的人生經(jīng)歷和充沛的學(xué)識眼界,構筑一個(gè)令他人感覺(jué)輕松愉快的相處環(huán)境。

  來(lái)三重小學(xué)工作一年,發(fā)現有趣和有意思是兩碼事,一個(gè)靠表情,一個(gè)靠?jì)刃,合理的幽默建立在健全的人生和一顆善心之上。有趣的人不少,但是做到“有意思”的人卻不多。

  讀《人性的弱點(diǎn)》的時(shí)候,就像一個(gè)充滿(mǎn)人生感悟,慈祥的老爺爺在二兩燒酒下肚,和你語(yǔ)重心長(cháng)的說(shuō)寫(xiě)人生法則。他說(shuō)的都是對的,但是做好確實(shí)不容易。

  就像《后會(huì )無(wú)期》里說(shuō)的:我們聽(tīng)過(guò)無(wú)數的道理,卻依舊過(guò)不好這一生。但起碼讀完這本書(shū)之后,只會(huì )讓你變得更好,不會(huì )更壞。

  成功的人生是無(wú)法復制的,只能參考。這個(gè)觀(guān)點(diǎn)我很贊同。我喜歡在讀書(shū)的時(shí)候把那些我不認識的歷史人名記在紙上,讀罷一章,再去細究這些人物背后的故事?匆豢丛谑裁喘h(huán)境讓他們做出何種決定,而不是只看他的'一份善舉。很喜歡書(shū)中連鎖百貨公司的創(chuàng )始人約翰沃納梅克的那句話(huà)“30年前,我就明白指責別人是愚蠢的做法。上帝賜予人類(lèi)的智慧是不平等的,我能克服自身缺陷就已經(jīng)不錯了”人無(wú)完人,我覺(jué)得這就是書(shū)里那些小案例人物的真正人格魅力。

  我們生活在和平年代,人性不像戰爭年代會(huì )經(jīng)受那么大的考驗,只有在極端極致的暴力環(huán)境下,人性的小閃光才會(huì )格外顯眼。修養內心,提高修養,對一切未知報以好奇,對一切不同持以尊重,這可能就是我們普通人最大的閃光了。雞湯雖濃,但又無(wú)毒,何不趁著(zhù)天色尚早,抱書(shū)入房。

  人性確實(shí)是有其弱點(diǎn)的,這毋庸置疑。如果我們利用這些弱點(diǎn)以達到自己的目的,便有了厚黑學(xué)的味道。即使你告誡自己,要真心誠意的對待他人,也不過(guò)是一種心理上的高尚偽裝罷了。我們都相信一個(gè)人的美是由內而外的,外表固然重要,但是心靈美才是真正的美,每一個(gè)人可以不漂亮,但一定不能不善良,因為相由心生。善良的人總會(huì )透漏著(zhù)別樣的光芒,就像荷花一樣出淤泥而不染,有著(zhù)它們的超凡脫俗。

  你給我一個(gè)擁抱,我還你一個(gè)微笑,你給我一滴水,我傾其一片大海,播種善良與誠信,這個(gè)世界才會(huì )變得更美好!將愛(ài)心、耐心、細心融入到自己的教學(xué)當中,始終堅信“態(tài)度決定一切,細節決定成敗”

人性的弱點(diǎn)讀后感12

  人與人關(guān)系中無(wú)論是

  感性與理性的交織,

  最終都是充滿(mǎn)無(wú)窮的定式和變數,

  所有的平衡都可以打破,

  人性如此,

  世間萬(wàn)物皆如此。

  第一次通讀此書(shū)是初三那年,那個(gè)時(shí)候每天都很忙碌很緊張,生活中很多愛(ài)好都隨著(zhù)中考的臨近放棄了,讀書(shū)這個(gè)愛(ài)好是為數不多能保留下來(lái)的,就在15歲的春天第一次讀了卡耐基的著(zhù)作。

  當時(shí)真的覺(jué)得很新穎,或許是太年少,也或許是當時(shí)的生活節奏太快,無(wú)法深領(lǐng)要義,弱點(diǎn)的深意,他仿佛是在解讀,人與人之間的關(guān)系中最敏感微妙的平衡與失衡,用最平和的語(yǔ)言告訴你,哦,這個(gè)狀況,也是正常的,原因可能就是人之間貌似真誠無(wú)懈可擊的關(guān)系其實(shí)很容易破碎,也不是誰(shuí)的問(wèn)題,只是人性的弱點(diǎn),他在人與人非黑即白的觀(guān)點(diǎn)中微妙的引用了灰色地帶,其實(shí)這個(gè)灰色只是在解釋黑色的緣由,讓我第一次知道,有的朋友為何會(huì )在你需要的時(shí)候離開(kāi),是因為你和他對彼此的認知和角度的不一致,你情感的失落在別人眼里只是一次正常的人生選擇,有的孩子為什么小的時(shí)候十分外向單純,在成長(cháng)了幾年后竟十分內向陰郁,因為原生家庭的影響和生活面臨的事情導致性格形成軌跡的.改變,在初中時(shí)期形成性格,在高中時(shí)期基本上一個(gè)人的性格色彩就定型了,后期要付出幾倍的努力才能擺脫最原本性格的模型。

  對人性最初的認知,最基本的理解,都是源于這本書(shū),之后的歲月中每每遇到磨難,遇到坎坷,我都會(huì )閱讀一遍,每一次讀完,就感覺(jué)很多事情茅塞頓開(kāi),卡耐基仿佛在喃喃細語(yǔ)對我訴說(shuō)著(zhù),一切的一切都是正常的,這就是人性很多面,人與人關(guān)系中無(wú)論是感性與理性的交織,最終都是充滿(mǎn)無(wú)窮的定式和變數,所有的平衡都可以打破,人性如此,世間萬(wàn)物皆如此。

  最近我又一次讀了這本書(shū),忙碌的生活讓我失去了原來(lái)的激情與活力,當我再一次讀完這本書(shū),我就十分的自信與快樂(lè ),因為我知道,每個(gè)人都有弱點(diǎn),我們的成長(cháng)在于不斷的修煉自己,不在于與其他人比較,而是努力的做自己的同時(shí)做有意義的事,保持快樂(lè )的心態(tài),成為溫暖的人,而不是去復制誰(shuí)的成功之路,或者努力的改正所有的缺點(diǎn)完美無(wú)缺,人之所以為人就是因為,人性固有的弱點(diǎn),這與人性的優(yōu)點(diǎn)并存,而這種弱點(diǎn)與優(yōu)點(diǎn)的組合才造就了不同的我們,色彩斑斕的世界。真心希望朋友們都能讀一讀這本書(shū),它能帶給你發(fā)自?xún)刃牡钠胶团c力量。

人性的弱點(diǎn)讀后感13

  你會(huì )不會(huì )這樣的煩惱?孩子寫(xiě)作業(yè)磨磨蹭蹭,一會(huì )兒玩玩筆,一會(huì )發(fā)發(fā)呆,半天寫(xiě)不了幾個(gè)字,你怎么催促都沒(méi)效果;單位的同事整天心不在焉,布置的工作不問(wèn)不反饋,交上來(lái)的材料粗枝大葉,你嚴厲地批評他也不見(jiàn)有什么改進(jìn)……戴爾·卡耐基的《人性的弱點(diǎn)》就是專(zhuān)治這些人際交往不良癥狀的良藥。他以對人性的深刻洞見(jiàn),利用大量普通人不斷努力取得成功的真實(shí)故事,介紹了處理好人際關(guān)系的金科玉律,既生動(dòng)形象,又務(wù)實(shí)管用,讀了讓人深受啟發(fā)。

  一、批評一般不會(huì )奏效

  批評不但不會(huì )改變事實(shí),反而會(huì )招致憤恨。因批評而引起的羞忿,常常使員工、親人和朋友的情緒大為低落,并且對應該糾正的現實(shí)狀況,一點(diǎn)好處也沒(méi)有。當你對他人的不當行為大為光火時(shí),一定要想一想,這樣做除了自我發(fā)泄,對事情的改善有效果嗎?因此,要摒棄責罵的方式,盡量去了解他人,理解他們?yōu)槭裁匆@么做。心懷同情、忍耐和慈悲,盡量設身處地替他們著(zhù)想,幫他們解決問(wèn)題,比起批評責怪要有益、有效得多。

  二、真誠地贊賞他人

  天底下只有一種方法可以促使他人去做任何事——給他想要的東西。那么,一個(gè)人到底想要什么呢?美國哲學(xué)家約翰·杜威認為,人類(lèi)本質(zhì)里最深遠的驅動(dòng)力就是“希望具有重要性”。林肯曾在信中提到,“人人都喜歡受人稱(chēng)贊”。威廉·詹姆士說(shuō)過(guò),“人類(lèi)本質(zhì)里最殷切的需求是渴望被人肯定”。

  作者回憶了自己童年時(shí)因養豬養牛獲獎的父親,出身于雜貨店員通過(guò)不懈努力成為總統的林肯,以及要求女王賜予“艦隊總司令”頭銜的哥倫布、千方百計為自己的家族獲得一枚榮譽(yù)徽章的莎士比亞……他的結論是:我們不要老是想著(zhù)自己的成就、需要,而應盡量去發(fā)現別人的優(yōu)點(diǎn),不是逢迎、而是出自真誠地去贊美他們,激勵和贊美會(huì )改變一個(gè)人,讓他們煥發(fā)出神奇的能力。

  卡耐基先生還有很過(guò)關(guān)于如何贏(yíng)得他人的贊同、如何更好地說(shuō)服他人、如何讓家庭生活幸?鞓(lè )、如何走出孤獨憂(yōu)慮人生、如何防止疲勞永葆活力的'秘訣。

  正如他所說(shuō):“一個(gè)人的成功,只有15%歸結于他的專(zhuān)業(yè)知識,還有85%歸于他表達思想、領(lǐng)導他人及喚起他人熱情的能力!闭\然,世事洞明、人情練達需要長(cháng)期的修煉。但了解人性中與生俱來(lái)、難以克服的弱點(diǎn),有助于更好的認識自己、改變自己,理解他人、影響他人。按照卡耐基先生的建議為人處世,可以豐富和完善自我,減少內心的煩惱,也可以提高與人溝通的效率,激發(fā)他人的熱情,何樂(lè )而不為。

人性的弱點(diǎn)讀后感14

  前段時(shí)間,趁著(zhù)假期,我閱讀了這本由被稱(chēng)為“20世紀最偉大的心靈導師”的戴爾?卡耐基所寫(xiě)的《人性的弱點(diǎn)》。感受頗深,寫(xiě)心得體會(huì )如下。

  戴爾·卡耐基是美國的一位作家,《人性的弱點(diǎn)》是他最成功的勵志經(jīng)典。在這部作品中,他運用社會(huì )學(xué)和心理學(xué)知識,對人性進(jìn)行了深刻的探討和分析。這部作品是從一篇簡(jiǎn)短的演講稿,經(jīng)過(guò)15年的實(shí)驗和研究,不斷擴充而成為這樣一部深受成年人喜歡的書(shū),它告訴我們如何了解人,如何與人相處,如何讓人喜歡你,如何使自己獲得成功等等?突饡(huì )曾經(jīng)作過(guò)一項調查,研究顯示:在一個(gè)人獲得的'高額薪水中,只有不到15%是因為他的技術(shù)知識,而其他的85%則是因為他的人際交往,也就是他的個(gè)人品質(zhì)和才能發(fā)揮。所以,卡耐基認為,教育的最偉大目的不是傳授知識,而是教人行動(dòng),而《人性的弱點(diǎn)》就是一本教人行動(dòng)的書(shū)。

  閱讀這本書(shū),我常被作者的觀(guān)點(diǎn)同化。比如作者認為:在人際交往中,不要經(jīng)常使用“批評”,因為任何人無(wú)論做錯什么事,而且不論他的錯誤有多么嚴重,在絕大多數情況下都不會(huì )自責,這就是人性的弱點(diǎn)。所以真正有智慧的人,都不會(huì )簡(jiǎn)單地批評對方,而是要試著(zhù)去了解對方,弄清楚他們?yōu)槭裁磿?huì )那樣做。人都不會(huì )輕易地接受別人的批評,但幾乎所有人都會(huì )批評人,只不過(guò)上級對下級當面批評比較多,下級對上級背后批評比較多,但不管是什么形式的批評,都會(huì )給人帶來(lái)不舒服。那么如何避免不舒服呢?卡耐基在書(shū)中介紹了科學(xué)家達爾文的辦法:(達爾文在撰寫(xiě)《進(jìn)化論》時(shí)已經(jīng)知道會(huì )受到宗教界的攻擊)不要等別人來(lái)批評我們或我們的工作,我們要成為自己最嚴厲的批評者,我們要在別人有機會(huì )指責我們之前就找出我們的弱點(diǎn),并加以改進(jìn)。成為自己最嚴厲的批評者,就是進(jìn)行自我批評。用現在的語(yǔ)言說(shuō),就是要經(jīng)常反思自己的行為,找出自己做得不夠的地方,改進(jìn)在別人發(fā)現之前。多反思,必定少出錯;少出錯,就能少受到別人的批評,少受批評,就會(huì )少受傷害,少傷害就會(huì )多快樂(lè ),這樣就能形成良性循環(huán),使自己每天生活在愉悅中。

  卡耐基還認為:成功的第一要素,就是一定要喜歡你的工作,或者做你所喜歡的工作。入值2個(gè)月以來(lái),明白運行是份單調的工作,但是,既然我選擇了,那我就得喜歡這份工作,從中找到樂(lè )趣,就得對這份工作負責,就得承擔起相應的責任,就得腳踏實(shí)地、踏踏實(shí)實(shí)地做好本職工作,直至做細做精。

  這本書(shū)教給我的是一些處世的基本原則和生存之道,但還需要我不斷反復研讀。

人性的弱點(diǎn)讀后感15

  人性的弱點(diǎn)讀后感作文“冰川的奇跡”;陣心魔慘叫一聲,胸中的光芒已一點(diǎn)一點(diǎn)的消失了,肚子也一點(diǎn)一點(diǎn)的脹了起來(lái)“砰。一日不見(jiàn)千度秋,霜月凝白夜花頭。昨天所有的榮譽(yù),已變成遙遠的回憶!她會(huì )毫不吝嗇地給予我鼓勵。親愛(ài)的陌生人。大家你看著(zhù)我,我看著(zhù)你,都無(wú)可奈何的笑了!在醫院,我又和護士、醫生展開(kāi)了“搏斗”。

  美國作者戴爾*卡耐基的<人性的弱點(diǎn)>一書(shū)令我愛(ài)不釋手閑來(lái)無(wú)事我總愛(ài)出來(lái)年看看。清晰地記得文中有這樣一個(gè)小故事:俄克拉何馬州的喬治*約翰遜是一家營(yíng)建公司的安全檢查員檢查工地的工人有沒(méi)有戴上安全帽是約翰遜的職責之一。據他報告每當發(fā)現工人在工作時(shí)不戴安全帽他便利用職位上的權威要求工人改正其結果是:受指正的工人常顯得不悅而且等他一離開(kāi)便又常常把帽子拿掉。

  后來(lái)約翰遜決定改變方式。他再看見(jiàn)工人不戴安全帽時(shí)便問(wèn)帽子是否戴起來(lái)不舒服或帽子尺寸不合適并且用愉快的聲調提醒工人戴安全帽的重要性然后要求他們在工作時(shí)最好戴上。這樣的效果果然比前好得多也沒(méi)有工人顯得不高興了。

  這個(gè)事例告訴我們生活中批評不但不會(huì )改變事實(shí)反而會(huì )招致憤恨。應盡量去了解別人而不要用責罵的方式;盡量設身處地去想他們?yōu)槭裁匆@樣做。這比起批評責怪要有益有趣得多而且讓人心生同情、忍耐和仁慈。俗話(huà)說(shuō):良言一語(yǔ)三冬暖惡語(yǔ)一句六月寒。在每天的生活之旅中應該多留下一點(diǎn)贊美的溫馨別小看這點(diǎn)小火花因為星星之火可以燎原。

  回想以往的教育經(jīng)歷我總是堅守師道尊嚴的原則整天板著(zhù)一副嚴肅的'面孔對學(xué)生沒(méi)有好聲氣。而且堅信對學(xué)生嚴格就是對他們的愛(ài)呵斥責怪常是家常便飯。我總認為他們能理解我的良苦用心然而事實(shí)上并非如此那些十幾歲的孩子心靈很脆弱真正能承受老師呵責的只是少數。有時(shí)過(guò)于嚴厲只會(huì )招致更大的抵觸情緒不但沒(méi)有起到很好的教育效果反而適得其反。如此效果讓我深思我為什么那么吝嗇吝嗇對孩子們的贊賞。曾記得對學(xué)生學(xué)習習慣的培養時(shí)有些同學(xué)課堂上不會(huì )聽(tīng)課重點(diǎn)內容一字未記我嚴厲地責備了他們他們心中不悅無(wú)奈之下只好拿起筆做做樣子。如果我把方法變一下贊賞那些表現積極的同學(xué)相信效果會(huì )比一味指責要好。

  對學(xué)生真誠地贊賞會(huì )讓他們在受到認可的情況下奮發(fā)學(xué)習效果也更好。

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