關(guān)于計算機專(zhuān)業(yè)實(shí)習報告范文
在不斷進(jìn)步的時(shí)代，報告與我們愈發(fā)關(guān)系密切，多數報告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫(xiě)的。你知道怎樣寫(xiě)報告才能寫(xiě)的好嗎？下面是小編整理的關(guān)于計算機專(zhuān)業(yè)實(shí)習報告范文，歡迎大家分享。
關(guān)于計算機專(zhuān)業(yè)實(shí)習報告范文1
一、實(shí)習目的
1、復習、穩固計算機網(wǎng)絡(luò )的根底學(xué)問(wèn)そ一步加深對網(wǎng)絡(luò )體系構造的理解和把握；
2、通過(guò)網(wǎng)絡(luò )工程實(shí)踐將課本上的理論學(xué)問(wèn)和實(shí)際有機的結合起來(lái)，分析解決實(shí)際問(wèn)題的力量，提高自己的適應實(shí)際實(shí)踐編程的力量；
3、培育自己在工程開(kāi)發(fā)中團隊合作精神、創(chuàng )新意識及力量；
4、初步把握規劃與治理中小型計算機網(wǎng)絡(luò )系統的根本力量并能夠進(jìn)展網(wǎng)絡(luò )綜合布線(xiàn)系統的規劃、設計和實(shí)施；
5、通過(guò)實(shí)踐把握計算機網(wǎng)絡(luò )系統的根本規劃設計方法以及網(wǎng)絡(luò )綜合布線(xiàn)系統的設計思想；
6、通過(guò)熟識了解實(shí)習公司的業(yè)務(wù)以及機房，了解網(wǎng)絡(luò )技術(shù)在實(shí)際中的應用；
7、熟識linux下和windows下常見(jiàn)效勞器的搭建和使用，了解局部網(wǎng)絡(luò )故障檢測與排解等。真正學(xué)到了計算機教科書(shū)上所沒(méi)有或者真正用到了課本上的學(xué)問(wèn)穩固了舊學(xué)問(wèn)，把握了新學(xué)問(wèn)。在實(shí)踐中推翻了書(shū)本上舊有的不合實(shí)際的學(xué)問(wèn)，表達學(xué)問(wèn)的真正價(jià)值，做到學(xué)以致用。
二、實(shí)習內容
細數一下，出來(lái)實(shí)習的日子已經(jīng)5個(gè)多月。從當時(shí)的對于工作的熟悉有如一張白紙般的我，到如今已經(jīng)畫(huà)上了圈圈點(diǎn)點(diǎn)。這些都多得公司的領(lǐng)導及師兄們的急躁指導，沒(méi)有他們的帶著(zhù)只靠個(gè)人單打獨斗，我想成長(cháng)是特別緩慢的。公司的氣氛很好，技術(shù)部的同事們都很團結并且友善，這是一支年輕的隊伍，一個(gè)團結友愛(ài)共進(jìn)退的團隊。
我特別喜愛(ài)這樣的工作氣氛。而且我也非常珍惜這樣的工作時(shí)機。在這實(shí)習的日子里，我秉著(zhù)一種學(xué)習的態(tài)度，盼望多從工程方案中及外出割接的實(shí)踐中學(xué)習學(xué)問(wèn)，積存工作閱歷。而且我也很仔細很細心地觀(guān)摩前輩們工作處事的風(fēng)格，并從中受益良多。我清晰地熟悉到，光有技術(shù)、學(xué)問(wèn)是不夠的，更多的時(shí)候我們更加看重的是一個(gè)人以何種態(tài)度對待自己的工作以及又是以一種什么樣的方式去處理其遇到的各種事情。前者或許只是認知上的問(wèn)題，而后者，則需要肯定的工作上的積存，經(jīng)受肯定的磨練，才能形成自己較為老道的一種處事的力量。所以對于我們新人來(lái)說(shuō)，必需注意自己閱歷的積存，同時(shí)仔細學(xué)習他人，從中積存屬于自己的珍貴的財寶。
這次實(shí)習我總結了幾個(gè)方面的內容，大致可以分為：
1、網(wǎng)線(xiàn)的制作；
2、效勞器操作系統的安裝；
3、DNS效勞器的安裝與配置；
4、DHCP效勞器的安裝與配置；
5、監控效勞器smokeping的安裝；
6、監控效勞器jffnms、cacti的治理與使用；
7、局域網(wǎng)的架設與售后技術(shù)支持；
8、使用SNMP協(xié)議對設備進(jìn)展治理等。
剛來(lái)到公司的時(shí)候，由于對公司的業(yè)務(wù)還不熟識，主要是負責一些比擬零散的任務(wù)，是部門(mén)的以為老同事帶著(zhù)我做事情。那時(shí)是參加制作網(wǎng)線(xiàn)。由于自己的.網(wǎng)絡(luò )根底比擬扎實(shí)，所以制作網(wǎng)線(xiàn)的時(shí)候能背得出線(xiàn)序，所以在理論上對網(wǎng)線(xiàn)的制作并不生疏。
其次我還重點(diǎn)得熟識了公司業(yè)務(wù)涉及的幾種效勞器的安裝使用。比方公司是使用smokeping來(lái)對網(wǎng)絡(luò )流量進(jìn)展監控與分析的。所以我也熟識smokeping的安裝與使用。所在的環(huán)境是CentOS6。3。公司有給出配置文檔，我覺(jué)得linux下搭建效勞器其實(shí)并不困難，由于在學(xué)校自學(xué)過(guò)linux系統的學(xué)問(wèn)，熟識把握l(shuí)inux的根本命令，所以在搭建這些常用的效勞器如DNS、DHCP、smokeping時(shí)并不覺(jué)得有很大的困難。
做完這些我突然領(lǐng)悟到了一些東西，做技術(shù)這些工作，其實(shí)有些東西真的是很簡(jiǎn)單就學(xué)會(huì )的，操作性的東西并沒(méi)有太多的困難。那么我們的競爭力在哪里呢？假如一件事情任憑一個(gè)人都很簡(jiǎn)單上手很簡(jiǎn)單做，那我們是不是也很簡(jiǎn)單被代替？我的公司規模不大，所以平常跟上級也可以接觸得比擬多。我的部門(mén)經(jīng)理間或也會(huì )跟我談到一些關(guān)于工作上的他個(gè)人的感想等。他跟我說(shuō)，我們做事情不要只是簡(jiǎn)潔地根據上面的意思按部就班地把一件事情完成，有時(shí)候可以多點(diǎn)思索，看看能不能參加一些自己的想法。為公司帶來(lái)盈利的不是在底層的人，而是給公司帶來(lái)更多idea的人。是啊，做技術(shù)其實(shí)也需要創(chuàng )新，多思索。你不能總是像流水線(xiàn)工人一樣，簡(jiǎn)潔地完成你自己的事情就好了，要有一點(diǎn)目標，自己的想法，把事情做得更好！讓別人無(wú)法代替你的位置！
這些是我覺(jué)得作為一個(gè)網(wǎng)絡(luò )工程師該具備的一些力量。網(wǎng)絡(luò )工程師不是一個(gè)只會(huì )在路由器上復制粘貼代碼的工人，他必需要有自己的關(guān)于路由交換技術(shù)的思維力量，我們更多的是要了解路由交換的原理，思想，這才是精華，才是我們網(wǎng)絡(luò )工程師應當追求的在技術(shù)上的境地。
漸漸的，我在公司也呆了一段的時(shí)間，這時(shí)我開(kāi)頭接手公司的核心的業(yè)務(wù)，網(wǎng)絡(luò )架設與后期維護。
關(guān)于計算機專(zhuān)業(yè)實(shí)習報告范文2
[實(shí)習目的]
通過(guò)理論聯(lián)系實(shí)際，鞏固所學(xué)的知識，提高處理實(shí)際問(wèn)題的能力，了解設計專(zhuān)題的主要內容，為畢業(yè)設計的順利進(jìn)行做好充分的準備，并為自己能順利與社會(huì )環(huán)境接軌做準備，關(guān)于計算機專(zhuān)業(yè)的實(shí)習報告。
[實(shí)習任務(wù)]
對計算機在人事管理方面的應用進(jìn)行歸納總結，并查閱資料為畢業(yè)設計作準備。
[實(shí)習內容]
計算機在人事管理中的應用
隨著(zhù)社會(huì )的發(fā)展，科技的進(jìn)步，作為信息載體的計算機日益顯露出其舉足輕重的地位。當今社會(huì )已步入了信息社會(huì )，知識經(jīng)濟將成為新世紀的主導產(chǎn)業(yè)。伴隨計算機的逐步推廣和使用，計算機已在科研、生產(chǎn)、商業(yè)、服務(wù)等許多方面創(chuàng )造了提高效率的途徑，與此同時(shí)，單位技術(shù)成本也逐年有了明顯的下降，然而辦公室里的人事費用卻不斷增加。在國外，花費在專(zhuān)業(yè)、管理和行政人員上的成本占了辦公室總成本的2/3—4/5，這一現象使人們對辦公室自動(dòng)化的要求與日俱增。我們必須在進(jìn)行機構改革的同時(shí)，盡快使用現代化管理設備、管理手段、管理方法。
計算機在人事部門(mén)的廣泛使用，改進(jìn)了統計手段，改革了統計方法，提高了統計工計算機在人事部門(mén)的廣泛應用，將為我國的`人事管理工作，提供現代化的管理手段和科學(xué)的管理方法，并將為開(kāi)創(chuàng )人事管理工作的新局面創(chuàng )造條件，實(shí)習報告《關(guān)于計算機專(zhuān)業(yè)的實(shí)習報告》。
目前，計算機在我國的人事管理工作中，主要可用來(lái)進(jìn)行報表處理，檔案管理，文書(shū)編輯，信息查詢(xún)，綜合分析。干部統計作為人事管理的一個(gè)重要組成部分，是通過(guò)對干部情況的調查，整理和分析，了解干部隊伍的發(fā)展趨勢，為各級領(lǐng)導機關(guān)制定干部工作的方針，政策，加強干部管理，改革干部制度提供準確數字的依據。其工作除涉及到干部的基本情況統計之外，還包括干部的工資統計，干部編制情況統計，干部獎懲情況統計，軍轉干部安置情況統計，老干部情況統計等方面，其涉及的面之廣，數據量之大可想而知，若利用手工進(jìn)行干部的統計工作，大致要經(jīng)過(guò)干部統計調查，干部統計資料的整理，干部統計分析三個(gè)過(guò)程，但這種手工統計過(guò)程，存在著(zhù)幾個(gè)明顯的問(wèn)題，比如說(shuō)統計資料缺乏準確性，及時(shí)性，需要花費大量的人力，物力，財力等。
手工方法所表現出來(lái)的種種劣勢，使人們慢慢意識到管理現代化已成為當代社會(huì )發(fā)展的一股不可抗拒的洪流。在管理現代化的浪潮中，人事管理現代化也勢在必行。實(shí)現人事管理現代化是一個(gè)復雜的系統工程，需要采取科學(xué)的管理方法和先進(jìn)的科技手段�？茖W(xué)的管理方法在管理中一般是指數學(xué)方法、系統方法、信息方法、控制論方法、社會(huì )學(xué)方法、心理學(xué)方法等科學(xué)方法，而先進(jìn)的科技手段主要是運用當代最新科學(xué)技術(shù)之一的電子計算機來(lái)為人事管理現代化服務(wù)。
電子計算機作為數據處理系統，已逐漸成為人事管理現代化的重要工具，在人事管理中正在發(fā)揮著(zhù)重要的作用。在我國，已經(jīng)開(kāi)始運用電子計算機進(jìn)行人員工資管理、人事統計和查詢(xún)、干部考評和人事檔案管理以及人才預測和規劃等。
管理現代化是漢代社會(huì )發(fā)展的一股不可抗拒的洪流。近幾十年來(lái)社會(huì )化大生產(chǎn)的發(fā)展規模越來(lái)越大，綜合性越來(lái)越強，生產(chǎn)專(zhuān)業(yè)化分工越來(lái)越細，行業(yè)有部門(mén)之間的相互聯(lián)系、相互依存和相互作用更不密切。組織管理日趨復雜;而現代化科學(xué)技術(shù)也正以史無(wú)前例的速度不斷分化，不斷綜合，全方位地向高又立體的微觀(guān)、宏觀(guān)方向進(jìn)軍。這些，要求管理工作對實(shí)際問(wèn)題的反映和決策必須迅速及時(shí)，對信息系統的完善程度越來(lái)越高，傳統的手工業(yè)式的管理理論、方法、體制已遠遠不能適應當代社會(huì )的發(fā)展和四化建設的需要。改革、創(chuàng )新，實(shí)現管理現代化勢在必行。
關(guān)于計算機專(zhuān)業(yè)實(shí)習報告范文3
初踏社會(huì )，心情激動(dòng)、緊張、難過(guò)。激動(dòng)的是我終于可以長(cháng)大了，可以開(kāi)始我真正的人生;緊張的是不知自己是否能適應這個(gè)社會(huì )，戰勝這新環(huán)境;難過(guò)的是從此我就要在這純真的學(xué)生生活上畫(huà)上句號了。心里矛盾，腦子里翻天覆地。
我現在在廣東豐達高科技有限公司工作，擔任網(wǎng)絡(luò )管理職務(wù)。剛進(jìn)來(lái)公司的'時(shí)候經(jīng)理就和我聊了很多，問(wèn)我網(wǎng)絡(luò )方面會(huì )不會(huì )，組裝和維護計算機有過(guò)嗎?我當時(shí)真是出了一把冷汗，不過(guò)還好平日在學(xué)校都有這方面的動(dòng)手，自己的電腦被我也折騰過(guò)一段時(shí)間，還是游刃有余的回答了經(jīng)理的“逼問(wèn)”。到現在我工作有兩個(gè)月了，還記得實(shí)習開(kāi)始的那一天，我是在無(wú)聊中度過(guò)的，整日無(wú)所事事，幾乎在辦公桌前一坐就是一天，空閑得讓我要打瞌睡了，真希望可以有人叫我幫忙做點(diǎn)事情啊!現在可不是這樣了，五月一日勞動(dòng)節是我們搬遷新公司的日子，所有的東西都是新的，我進(jìn)公司的那天起我就知道，我最大挑戰的時(shí)刻才剛剛開(kāi)始，五一全公司員工都有四天假期，我可是天天在加班的哦，因為我就是要趁著(zhù)假期把新公司的網(wǎng)絡(luò )弄好——組建局域網(wǎng)。這其實(shí)就是我的工作。我當然全力以赴，盡心盡力做到最好。而且時(shí)間很緊，對于剛剛出來(lái)工作的我覺(jué)得壓力挺大的，經(jīng)理還給了我好幾點(diǎn)要求，要所建的局域網(wǎng)能夠做到：
1.網(wǎng)絡(luò )類(lèi)型為：服務(wù)器/工作站型;
2.電腦收發(fā)傳真。
3.各工作站之間可以互相訪(fǎng)問(wèn)，共享某些目錄，就是所謂的資源共享;
4.服務(wù)器同時(shí)作為郵件服務(wù)器，可以在收發(fā)互聯(lián)網(wǎng)的同時(shí)使得公司內部員工可以局域網(wǎng)內部自由收發(fā)郵件，統一內部郵箱地址如：xxx@126ggg.cn.而且這個(gè)郵箱可以用Outlook 等郵件軟件自由收發(fā)。
5.公司最終實(shí)現一個(gè)無(wú)紙辦公化的辦公場(chǎng)所。
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通過(guò)理論聯(lián)系實(shí)際，鞏固所學(xué)的知識，提高處理實(shí)際問(wèn)題的能力，了解設計專(zhuān)題的主要內容，為畢業(yè)設計的順利進(jìn)行做好充分的準備，并為自己能順利與社會(huì )環(huán)境接軌做準備。
[實(shí)習任務(wù)]
計算機在人事管理方面的應用及利用所學(xué)管理和編輯公司網(wǎng)站，并查閱資料為畢業(yè)設計作準備、
[實(shí)習時(shí)間]
[實(shí)習地點(diǎn)]
杭州
[實(shí)習內容]
按照老師的安排，我制定了相應的實(shí)習計劃、注重在實(shí)習階段對所學(xué)知識的鞏固和提高，以期達到根據理論知識，指導日常的工作實(shí)踐的目的收到了較好的效果、主要實(shí)習情況報告如下：
不同的職位具有不同的工作和不同的職責范圍。而作為一個(gè)專(zhuān)門(mén)做外貿的公司，具有較強的綜合性，工作范圍大，任務(wù)也比較繁雜。在實(shí)習階段，我主要的工作是文秘工作及其公司的網(wǎng)絡(luò )管理和編輯。
文秘工作是辦公室的主體工作，領(lǐng)導要做到?jīng)Q策科學(xué)化，離不開(kāi)秘書(shū)人員的協(xié)助。因為秘書(shū)人員一方面處理著(zhù)大量的日常事務(wù)工作，另外，還能發(fā)揮他們了解全面情況，掌握多方面信息的優(yōu)勢，輔助領(lǐng)導決策，提供合理的建議。秘書(shū)工作頭緒多，任務(wù)重，但必須抓好以下幾個(gè)方面：
第一，主動(dòng)做好領(lǐng)導之間、同事之間的協(xié)調工作，幫助領(lǐng)導有計劃、有步驟、有重點(diǎn)的抓好各項工作，做到忙而不亂。并從過(guò)去偏重辦文辦事，轉變到既辦文辦事，又出謀劃策。
第二、開(kāi)展調查研究，了解基層同事的學(xué)習、思想、工作、生活情況，及時(shí)向領(lǐng)導反映，并提出合理的建議。對一些急需解決的問(wèn)題，應及時(shí)與有關(guān)部門(mén)協(xié)商解決。
第三、組織起草本單位產(chǎn)品的報價(jià)，報備，客戶(hù)售后服務(wù)，合同等協(xié)議、
第四、由于實(shí)習期間公司有展會(huì )，負責跟客戶(hù)與公司的良好，及時(shí)的溝通、解釋相關(guān)產(chǎn)品的性能，規格幾價(jià)格、
文秘人員除了需要具備以上工作人員的基本條件外，還應有自己特殊的知識修養、技能修養、品德修養、作風(fēng)修養，心得體會(huì )《計算機畢業(yè)實(shí)習心得》。因此，做好文秘人員就要自覺(jué)、全面地加強這四個(gè)方面的修養，努力把自己造就成為德才兼備，既合格又稱(chēng)職的工作人員。并注重掌握以下原則。
1、要有充分的政策依據和事實(shí)依據。
2、要有準確性。
3、要雷厲風(fēng)行。
4、嚴守紀律，保守機密。
同時(shí)我還負責公司的網(wǎng)站管理工作
第一、運用PHOTOSHOP處理公司的'產(chǎn)品圖片、我們公司產(chǎn)品的圖片是用手機及數碼照相機拍攝的，而我們公司的網(wǎng)站對上傳的圖片大小有要求，所以我要把它們處理成相應的大小并且保持圖片不失真、
第二、完善公司的網(wǎng)站、由于公司最近新更新了一個(gè)網(wǎng)站，我負責把公司產(chǎn)品中缺少的上傳、
第三、做好公司網(wǎng)絡(luò )的加密工作、由于公司對手較多，為了避免公司信息的外漏，對公司電腦進(jìn)行了加密工作，并加強管理公司的防火墻、
第四、客戶(hù)信息的管理、實(shí)習期間正好遇到一個(gè)展會(huì )，做各種電子表格，統計并完善了客戶(hù)的信息、
這是與自己所學(xué)專(zhuān)業(yè)有密切聯(lián)系的，所以自己在這方面格外側重并作的很用功、希望能夠加強自己的專(zhuān)業(yè)知識、
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