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加油站經(jīng)理述職報告
在不斷進(jìn)步的時(shí)代,越來(lái)越多的事務(wù)都會(huì )使用到報告,報告成為了一種新興產(chǎn)業(yè)。相信很多朋友都對寫(xiě)報告感到非?鄲腊,以下是小編為大家收集的加油站經(jīng)理述職報告,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
加油站經(jīng)理述職報告1
尊敬的各位領(lǐng)導和同事:
大家好!
我于今年1月份通過(guò)競聘來(lái)到了哈大加油站擔任站長(cháng),面對新的環(huán)境和前所未有的挑戰我打起精神,全心投入,公司領(lǐng)導也對我工作上給予了極大的幫助,哈大加油站在下半年取得了較的成績(jì),7-10月份連續4個(gè)月超額完成輕油和非油品任務(wù),截止12月27日哈大站輕油銷(xiāo)售3799噸,非油品銷(xiāo)售xx萬(wàn)元,輕油完成全年任務(wù)量3200噸的119%,非油品完成全年任務(wù)量21萬(wàn)的151%。
一、經(jīng)營(yíng)方面
幫助大客戶(hù)申請優(yōu)惠是我接手站長(cháng)工作以來(lái)面對的第一項與客戶(hù)有關(guān)的工作,龍冠混凝土公司是今年2月份開(kāi)發(fā)的新客戶(hù),也是我站加油量最大的I卡客戶(hù),上任后我首先去了公司所在地,了解了公司目前的經(jīng)營(yíng)狀況和用油需求,多方努力下幫助客戶(hù)成功申請優(yōu)惠。龍冠混凝土公司全年消費額213萬(wàn)元,直接提升我站銷(xiāo)量270噸,日均提高xx噸,下半年開(kāi)始龍冠混凝土公司因業(yè)務(wù)量激增,燃油費用大大增加,但每次存支票只能存一張十萬(wàn)元的,高峰期間加油單日達到4萬(wàn)元,加之銀行周末休息,出現過(guò)油款不足無(wú)法付油的情況,面對私營(yíng)企業(yè)支票出票慢,過(guò)程繁瑣復雜等無(wú)法改變的原因,為了不流失客戶(hù),我提出直接去他們公司取支票,然后存銀行,既給客戶(hù)提供了方便快捷的存票服務(wù),又避免了油款不足而導致油品無(wú)法供應的情況,客戶(hù)對我站的服務(wù)表示很滿(mǎn)意,希望明年繼續保持合作。
二、管理方面
我站門(mén)前由于道路中間有隔離護欄致使上高速方向的車(chē)輛無(wú)法進(jìn)站加油,這是哈大站多年以來(lái)一直存在的問(wèn)題,為了解決這一難題,站內聯(lián)系了我站客戶(hù)哈大高速管理所養護處,經(jīng)多次溝通對方答應尋找機會(huì )拆除幾段隔離護欄,前后兩次共拆除了23節護欄,使得大小型車(chē)輛可以直接進(jìn)站加油,為了提高出高速車(chē)輛進(jìn)站率,我們在進(jìn)站口放置了進(jìn)站提示牌,利用站內閑置便利店燈箱設立了便利店和廁所指示牌,多管齊下,多項措施對我站輕油和非油品銷(xiāo)量提升起到了一定作用。
經(jīng)營(yíng)和管理是一座加油站永恒不變的主題,兩者相輔相成,經(jīng)營(yíng)了強管理,管理了促經(jīng)營(yíng),我一直要求員工在現場(chǎng)使用明用語(yǔ),車(chē)輛多了一定告訴后面顧客請稍等,注意引車(chē),保證車(chē)輛增多時(shí)雙側同時(shí)加油,車(chē)輛要求加滿(mǎn)時(shí)根據車(chē)型車(chē)輛的不同盡可能的給車(chē)輛加滿(mǎn),日積月累也是一個(gè)不小的數量,從小事做起,抓住細節,用細致的服務(wù)抓住流水般的顧客,讓他記住這里有坐用心服務(wù)的中石化加油站。上半年站內配備了專(zhuān)職的非油品營(yíng)業(yè)員,銷(xiāo)售品種和銷(xiāo)售額有了較大的提高,加強服務(wù)現場(chǎng)三個(gè)提示,使得重點(diǎn)商品銷(xiāo)量增加,加強現場(chǎng)衛生管理,很多車(chē)輛在這里臨時(shí)停車(chē)休息,隨手扔的'雜物較多,要求現場(chǎng)員工車(chē)輛不多時(shí)及時(shí)清掃,過(guò)往車(chē)輛覺(jué)得這座加油站干凈整潔,自然會(huì )增加車(chē)輛進(jìn)站率或者臨時(shí)?抠徺I(mǎi)便利店商品的幾率,整潔的環(huán)境離不開(kāi)大家的保持,站內衛生間和便利店大廳是站內衛生的窗口,由于衛生間地面瓷磚釉面破損嚴重,影響美觀(guān),站內要求做到定人定時(shí)清理,由于站內加油員人手不足,站內要求當日值班管理崗每日三次打掃衛生間,盡力保持衛生。
I卡業(yè)務(wù)是省市公司近幾年來(lái)一直重點(diǎn)發(fā)展的業(yè)務(wù),站內積極響應公司下達的各項促銷(xiāo)活動(dòng),發(fā)卡量上去了,持卡加油比率高了,顧客加油習慣的養成對銷(xiāo)量的提升作用是顯而易見(jiàn)的,下半年開(kāi)始的汽油一升優(yōu)惠三毛的活動(dòng)開(kāi)始后站內走訪(fǎng)周邊車(chē)輛密集區域,發(fā)傳單,做宣傳,來(lái)站加油車(chē)輛做到車(chē)車(chē)發(fā)放傳單并口頭宣傳,今年截止目前共發(fā)卡912張。
三、加油站企業(yè)化建設方面
家化建設是公司最近幾年一直倡導和主抓的工作,站內完善了家史圖冊,保證加油員伙食,吃的飽才能有精神工作,更換了新的白床單,粉刷了部分老舊臟的墻面,冬季前為了表示對大家下辦年辛勤工作的感謝,站內給每位員工購置了保溫杯一個(gè),使得冬季能喝上熱水,為滿(mǎn)足員工需求購置了秋菜和酸菜缸,腌制了酸菜,招聘了新的司爐工,保證冬季室內溫度達標,在公司的幫助下更換了排煙罩,購置了消毒柜,更換了新的辦公椅,一切以員工需求為主導,員工提出的要求站里做不到找公司解決,站里做的到馬上解決,讓員工真正感受到家的溫暖。
在明年我準備開(kāi)展如下工作:
加強現場(chǎng)服務(wù)及內部管理。加強現場(chǎng)服務(wù)從加強員工個(gè)人業(yè)務(wù)知識.銷(xiāo)售技巧和整體素質(zhì)這三個(gè)方面入手,內部管理從內業(yè)精細化開(kāi)始,件和單據必須打印齊全簽字齊全,接受各種檢查時(shí)不要因為內業(yè)扣分。設備有問(wèn)題及時(shí)解決上報,不帶病工作,否則越工作病越大,只要維護保養做的,新加油機一般不會(huì )出現大問(wèn)題。數質(zhì)量管理要加強接卸管理,不可避免的損耗要想辦法減少,可避免的損耗哪怕再少也要想辦法杜絕。
對周邊較遠企業(yè)集中走訪(fǎng),了解需求后做下步打算。我站周邊叫荒涼,有部分企業(yè)集中在萬(wàn)寶大道和中原大道中間,特意來(lái)我站加油確實(shí)存在不符合實(shí)際情況的原因,所以準備從去呼蘭方向的企事業(yè)單位入手,附近小型單位和小型企業(yè)較多,需要較多的時(shí)間和精力去走訪(fǎng),而且成功幾率較低,所以我想下大力氣抓大客戶(hù)。
繼續開(kāi)展家化建設。繼續加強站內伙食管理,滿(mǎn)足員工在伙食上的合理要求,要豐富,要營(yíng)養。
豐富便利店產(chǎn)品線(xiàn),提高銷(xiāo)售額。站內抬走四個(gè)水柜后大廳空間較大,準備增加貨架,增加特色商品和提高室內尤其是衛生間的衛生,站內要養成良的經(jīng)常打掃衛生間的習慣,準備按照更高標準清潔衛生間,站內過(guò)往車(chē)輛上衛生間的人員很多,日均200人左右,只有站內所有人員一起參與到衛生間清掃才能起到保持衛生的目標。
最后是加強安全工作,我們的員工要加強安全教育提高安全意識,更要做顧客的安全工作,要細心要多觀(guān)察,最微小的事安全隱患最容易引起事故,如車(chē)內吸煙不熄火加油等等。
在新的一年里我會(huì )繼續抓銷(xiāo)售強管理,作為一名上任不足半年的站長(cháng),經(jīng)驗和能力方面有待鍛煉和加強,工作上還是有很多不足和缺點(diǎn),但我想不怕做的不,最怕意識不到哪里不,意識到不足和缺點(diǎn)正是開(kāi)始改變的前提,現在的我需要扎扎實(shí)實(shí)一步一個(gè)腳印的前行,路崎嶇道坎坷,平整的跑道不會(huì )鍛煉出真正運動(dòng)健將,我也一樣,面對困難勇敢前行,明年上級公司會(huì )有新的工作精神和工作要求,這些既是壓力更是動(dòng)力,我有信心帶領(lǐng)哈大戰揚帆起航,再創(chuàng )輝煌。
加油站經(jīng)理述職報告2
20xx年以來(lái),面對需求下降、競爭加劇的復雜市場(chǎng)環(huán)境,作為經(jīng)理,我帶領(lǐng)xx片區13座加油站全體干部職工緊緊圍繞市公司“擴銷(xiāo)增量”的工作目標,積極開(kāi)展零售全員銷(xiāo)售競賽活動(dòng),搶抓機遇,爭先創(chuàng )優(yōu),迎難而上,以xx公司內控年為契機,努力化解經(jīng)濟蕭條帶來(lái)的負面影響,正確應對需求減少帶來(lái)的成品油銷(xiāo)量下滑的困境,積極、主動(dòng)、創(chuàng )造性地開(kāi)展工作,取得了較好的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì),經(jīng)受住了嚴峻的市場(chǎng)考驗。截止8月份,汽柴油銷(xiāo)量達噸,完成年度任務(wù)的,其中柴油噸,同比,汽油噸,同比。潤滑油銷(xiāo)售噸,同比。在市場(chǎng)較為狹窄的隨南片區,卡加油比重。同比。非油品銷(xiāo)售額萬(wàn)元,開(kāi)創(chuàng )了加油站非油品銷(xiāo)售創(chuàng )效新紀元。
現將前一階段的工作向各位領(lǐng)導述職如下如下:
一是凝心聚力,讓員工對形勢有充分的認識和估計。我利用片區座談會(huì )和平時(shí)巡站的機會(huì ),講形勢,擺困難,在廣大干部職工中牢固樹(shù)立市場(chǎng)意識,把滿(mǎn)足客戶(hù)需求作為永恒的'追求,不斷開(kāi)拓市場(chǎng)、占有市場(chǎng),鞏固和擴大市場(chǎng)基礎。如去年、前年油品資源緊缺,連三歲小孩都會(huì )賣(mài)油的局面一去不復返。賣(mài)方市場(chǎng)轉向買(mǎi)方市場(chǎng)的大局已定,其次,xx片區內國家無(wú)重點(diǎn)項目,大中型廠(chǎng)礦稀少,如xx加油站在去年有一個(gè)xx公司,生產(chǎn)汽車(chē)配件外銷(xiāo),一天發(fā)貨平均三至五車(chē),多的時(shí)候一天發(fā)十來(lái)個(gè)車(chē),一輛車(chē)每次加油1—元,今年受世界性金融危機影響,產(chǎn)品基本賣(mài)不動(dòng),xx加油站銷(xiāo)量因此銳減;xx有個(gè)磷礦,去年每天僅礦山車(chē)輛用油就有2—3000元,今年沒(méi)有了。而且該站因形象改造原因關(guān)門(mén)停業(yè),一定程度上加大了本片區任務(wù)完成難度。形勢分析、思想動(dòng)員激起員工背水一戰的雄心,工作熱情和積極性大大提高。
二是轉變職能,把經(jīng)營(yíng)管理的重心向一線(xiàn)和前沿陣地傾斜。今年,我從接手管理xx片區以來(lái),切切實(shí)實(shí)拚棄當領(lǐng)導就是指手畫(huà)腳、下死命令的壞毛病,做到真正為加油站、為員工解決實(shí)際問(wèn)題,排解后顧之憂(yōu)。xx片區所屬加油站分布很不均勻,巡站一次一般得花一天到一天半時(shí)間,行程200余公里,我不怕路途遙遠,每月堅持巡站三至四次,每次巡站逐站確定工作側重點(diǎn),例如員工手冊熟練掌握程度,加油“八步法”操作熟練程度,安全生產(chǎn)鐵律、能不能記牢,站內環(huán)境衛生是否干凈整齊,員工儀容儀表、精神狀態(tài)如何,員工情緒是否穩定,做到心中有數,運籌帷幄。每次巡站時(shí)我還不忘把下發(fā)的關(guān)于規范服務(wù)的文件、學(xué)習手冊發(fā)到每個(gè)員工手中,便于他們學(xué)習掌握,讓員工的服務(wù)水平和質(zhì)量在實(shí)踐中不斷提高,讓員工素質(zhì)在鍛煉中不斷提升,讓員工在崗位上茁壯成長(cháng)。
三是找準切入點(diǎn),抓重點(diǎn),攻難點(diǎn)。09年,銷(xiāo)售形勢異常嚴峻,如何扭轉銷(xiāo)售下滑的勢頭一直困擾著(zhù)我們xx片區的每一名干部職工,雖然我們有石化金字招牌,但是各種挑戰仍然嚴峻地擺在我們面前。通過(guò)對形勢的比對分析,我們著(zhù)重抓了以下幾個(gè)重點(diǎn)工作:
一)狠抓規范化服務(wù)。我們以片區形象站為龍頭,以鄉鎮達標站為中心,以其它小站為紐帶,在規范化服務(wù)上狠下功夫,從站長(cháng)到員工都要求熟練掌握加油“八步法”,把銷(xiāo)售“六”技巧作為上崗員工的必備武器,顧客進(jìn)站加油,員工嚴格執行“跑、笑、迎、唱、送”五字訣,用優(yōu)質(zhì)、熱忱、周到的服務(wù)留住我們的回頭客,與個(gè)體站、中石油站展開(kāi)競爭,在同等價(jià)格下比質(zhì)量,在同等質(zhì)量上比服務(wù),讓廣大顧客朋友感覺(jué)到在中石化加油站消費放心、舒心。此外,我們還在片區教學(xué)基地,組織了三期規范化服務(wù)培訓,參訓60人次。片區兼職教員用先進(jìn)的幻燈教學(xué)軟件較系統講授了油品知識、企業(yè)文化、hse基礎知識、規范化服務(wù)等課程,并現場(chǎng)教學(xué)加油“八步法”基本要領(lǐng)。
二)想方設法增銷(xiāo)量,鞏固大客戶(hù),發(fā)展小額配送。今年我們面對嚴峻的銷(xiāo)售形式,積極在市場(chǎng)上尋找對策,把握機遇。我先后到每個(gè)站找站長(cháng)和職工座談,發(fā)動(dòng)職工想辦法出主意,增加銷(xiāo)量。在經(jīng)營(yíng)管理模式上,償試站內由會(huì )計帶一部分人守住進(jìn)站車(chē)輛加油增量,另一班人由站長(cháng)帶隊負責尋找小額配送客戶(hù)。成效比較理想,先后抓住了xx房地產(chǎn)建設、加油站當地農田水利建設等工程用油,發(fā)展新客戶(hù)80多家,小額配送油品噸,向外幅射油品噸,彌補了銷(xiāo)售總量的不足。與此同時(shí),我們還與毗鄰縣市用油大戶(hù)建立長(cháng)期供油關(guān)系,如xx。xx。xx加油站充分利用地理優(yōu)勢,與京山縣礦業(yè)大戶(hù)建立了穩固的合作伙伴關(guān)系加強聯(lián)系,隨時(shí)掌握用油動(dòng)態(tài),及時(shí)調整油品配送時(shí)間。讓這些客戶(hù)感覺(jué)到我們的信譽(yù)和誠意,牢固地把他們納入我們的銷(xiāo)售范圍。片區還有如xx站、xx站、xx站等競爭激烈的站對忠誠客戶(hù)都建立了定期走訪(fǎng)制度,該留住的客戶(hù)一個(gè)也不能少,在系統外彰顯我們隨南片區的霸氣。
xx站以xx公司為主攻對象,大力宣傳長(cháng)城潤滑油的品牌保障,讓客戶(hù)放心使用,從售后服務(wù)、價(jià)格、質(zhì)量上找突破口,得到用戶(hù)認可,元至八月份已銷(xiāo)售長(cháng)城潤滑油噸。
三)做好非油品,相得宜彰,完善便民服務(wù)措施。在非油品上,我們較早走出了“在加油站賣(mài)飲料、副食等商品對成品油銷(xiāo)售影響不是很大”的誤區,認識到非油品業(yè)務(wù)的開(kāi)展能極大地促進(jìn)我們的成品油銷(xiāo)售。顧客在購買(mǎi)商品的同時(shí)絕大部分都會(huì )加油,加油的同時(shí)又會(huì )購買(mǎi)商品,兩者之間是互相促進(jìn)的。在某種程度上它也是一項項便民服務(wù)措施,而且非油品引來(lái)的客戶(hù)也為加油站聚集了人氣,實(shí)踐證明,決策是正確的,自打今年上非油品業(yè)務(wù)以來(lái),xx片區已實(shí)現銷(xiāo)售額萬(wàn)元。聚集了人氣,員工得到了實(shí)惠。
四是安全常抓不懈。今年,xx區以“我要安全”主題活動(dòng)為契機,認真組織員工學(xué)習各項安全管理制度,營(yíng)造了濃厚的活動(dòng)氛圍,員工圍繞“為什么我要安全,”“我的安全責任是什么”,“我如何保安全”,“如何落實(shí)誰(shuí)主管誰(shuí)負責安全責任制度”等問(wèn)題開(kāi)展討論,通過(guò)大討論知道了“安全是對自己生命負責”、“我對安全有責任”、“你我保安全,安全有保障”,從自身出發(fā),自覺(jué)履行安全職責,嚴格執行安全禁令和紀律,規范了作業(yè)行為;同時(shí),組織員工開(kāi)展事故預想,查找挖掘未遂事件,增強了員工對身邊存在的安全危害及時(shí)發(fā)現并消除的能力。結合各加油站實(shí)際,細化加油站安全紀律和規定,在加油站日查,周查,月查中仔細檢查,不走過(guò)場(chǎng),不留死角。嚴格執行資金油品管理制度,加大片區監管力度,及時(shí)開(kāi)展隱患治理,完善應急預案,組織員工開(kāi)展預案推演,提高了員工安全防范能力和處置突發(fā)事件的能力,確保企業(yè)財產(chǎn)和員工生命安全。
加油站經(jīng)理述職報告3
一年來(lái),我們XX加油站在上級領(lǐng)導的正確指導和幫助下,在加油站經(jīng)理的帶領(lǐng)下,通過(guò)全站員工的共同努力,1—11月份共計銷(xiāo)售油品9302噸,超額完成了公司下達銷(xiāo)售任務(wù),“標準站創(chuàng )建”、“五型班組建設”等各方面工作取得了好的成績(jì),保持了“三星”級加油站,使各項工作經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)邁上了一個(gè)新臺階、實(shí)現了全年安全無(wú)事故、
現將一年來(lái)我的工作情況向大家作以匯報:
一、加強學(xué)習,不斷提高自身素質(zhì)、
今年一來(lái),在加油站經(jīng)理的帶領(lǐng)下,我認真學(xué)“標準站創(chuàng )建要求”、“加油站管理規范”、“六條禁令”和業(yè)務(wù)知識,不斷提高自身素質(zhì)、文化修養,熟練掌握操作技能,并每天書(shū)寫(xiě)學(xué)習筆記、在加油站落實(shí)標準站創(chuàng )建“二十四”字要求和“卸油操作規程”,使員工的操作規范化,工作有序化、在日常工作中,定期組織員工學(xué)習業(yè)務(wù)知識,培訓員工技能,并進(jìn)行
考核,使每位員工都成為合格的職員,為全年各項工作取得好的成績(jì)打下堅實(shí)的基礎、
二、加強內部管理,提高服務(wù)質(zhì)量、
一年來(lái),我在加油站經(jīng)理的帶領(lǐng)下,嚴格按照“加油站管理
規范”和“標準站創(chuàng )建”的要求,資源統一配置,嚴把進(jìn)油渠道,及時(shí)與業(yè)務(wù)聯(lián)系,申請配送油品、1—11月份共計接卸油品車(chē),拉油車(chē)輛無(wú)論白天、夜晚還是節假日到站,都及時(shí)進(jìn)行接卸,并嚴格按照卸油操作規程,規規范范昨業(yè),核對鉛封,核實(shí)油品種類(lèi)、數量、質(zhì)量,然后在接卸,并嚴格按操作規程和加油站工藝流程操作,確保油品質(zhì)量、數量和安全工作無(wú)差錯、嚴把庫存,做好卸前、卸后計量、日計量,隨時(shí)掌握庫存,保證油品供應、每月進(jìn)行一次庫存盤(pán)點(diǎn),及時(shí)準確掌握油品進(jìn)、銷(xiāo)、存數量和損溢情況、嚴把銷(xiāo)售數、質(zhì)量,按期送檢計量器具,檢定加油機,為顧客提供質(zhì)優(yōu)量足的油品,顧客數、質(zhì)量零投訴、在營(yíng)業(yè)現場(chǎng)幫助員工做好各方面的工作,遇到問(wèn)題耐心的向顧客做好解釋工作,贏(yíng)得了顧客對加油站的信任,提升了中國石油的形象、
在設備管理工作中,嚴格按標準站創(chuàng )建要求,整整齊齊,按期檢修,按時(shí)巡檢、3月份按期申報,及時(shí)檢修消防器材和更換藥劑,為加油站的安全提供保證、每周對不運轉的發(fā)電機試機一次,按季節溫度的不同更換機油,并維護保養,使發(fā)電機隨時(shí)處于良好的狀態(tài)、對加油機、油罐及附件、電器線(xiàn)路及設施進(jìn)行日常巡查,每月進(jìn)行一次安全檢查,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理、每季度檢修一次阻火器,保證各種設備安全運行、作好各類(lèi)記錄,使各項工作規范化、在日常工作中,以身作責,關(guān)心員工生活,搞好環(huán)境衛
生,著(zhù)裝整潔,微笑服務(wù),文明禮貌,在任何時(shí)候都把顧客放在第一位,讓顧客切實(shí)感到滿(mǎn)意,定期和不定期到周邊企、事業(yè)單位進(jìn)行拜訪(fǎng),建立客戶(hù)檔案,爭取來(lái)站加油,增加油品銷(xiāo)量、以良好的環(huán)境和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)贏(yíng)得了顧客的好評,提高了加油站的銷(xiāo)量、
三、落實(shí)HSE管理,提高安全知識、
安全是做好各項功能工作的前提和基礎,只有安全才能出效益、在工作中,我嚴格要求自己,從思想上高度認識安全工作的重要性,時(shí)刻保持高度警惕,操作規規范范,嚴格要求,堅決杜絕違章操作、接卸油品嚴格按規范操作,安全設施,消防器材擺放整整齊齊,杜絕違章作業(yè)、營(yíng)業(yè)現場(chǎng)發(fā)現違規操作現象及時(shí)制止、督促提醒營(yíng)業(yè)人員按規定投幣,做好自身防護,保證人身安全、加油設備及時(shí)維護,不帶病作業(yè)、現場(chǎng)發(fā)現不安全因素,立即進(jìn)行清除,加油站無(wú)力整改的隱患,每月上報一次隱患臺賬、堅持值班制度,把加油站的安全放在第一位、加油站每周召開(kāi)一次安全例會(huì ),對員工加強安全教育,杜絕了“三違”現象的發(fā)生、組織員工定期和不定期進(jìn)行消防演練,制定各種安全事故應急預案,要求每個(gè)員工熟悉應急處理程序,熟悉各自的'職責、在日常工作中切實(shí)負起責任,現場(chǎng)進(jìn)行監督、檢查,發(fā)現隱患及時(shí)上報,及時(shí)整改、11月底因工作需要,我到旅游路加油站進(jìn)行施工監管,
工作深紅盡職盡責,確保了安全無(wú)事故、四、廉潔自律,以身作則,忠實(shí)履行增加的職責、一年來(lái),我時(shí)刻牢記自己的職責和責任,時(shí)時(shí)處處嚴格要求自己,認真學(xué)習,不斷開(kāi)拓進(jìn)取,廉潔奉公,秉公辦事,主要做了以下幾點(diǎn):
1、認真學(xué)習黨和國家路線(xiàn)、方針、政策,不斷提高自己的思想政治素質(zhì)、
2、是嚴格履行《領(lǐng)導干部廉潔自律承諾書(shū)》,《職業(yè)道德規范確認書(shū)》,以身作則,模范帶頭,在加油站內部管理中,堅決做到公開(kāi)、公平、廉潔自律、奉公守法、
3、是積極教育和引導員工遵章守紀,開(kāi)拓進(jìn)取,開(kāi)展站文化建設,保持了良好的站風(fēng)、
回顧一年的工作,雖然取得了一定的成績(jì),但也存在著(zhù)不足,在業(yè)務(wù)理論和組織能力上還有待進(jìn)一步提高,綜合素質(zhì)上距公司要求還相差甚遠,在今后的工作中,要進(jìn)一步強化敬業(yè)精神,增強責任意識、誠心的希望各位領(lǐng)導和同事提出批評和建議,使我的工作成績(jì)更上一個(gè)臺階、
謝謝大家!
加油站經(jīng)理述職報告4
我叫xx,現擔任xxx加油站站長(cháng)職務(wù)。在xxx公司的正確領(lǐng)導和大力支持下,認真貫徹黨的十八大精神,以強化內部管理,堅持文明經(jīng)營(yíng)、誠實(shí)守信、用戶(hù)至上的服務(wù)為宗旨,以確保加油站安全生產(chǎn)無(wú)隱患,保障集團公司內部單位用油為目的,一年來(lái)通過(guò)全站職工卓有成效的工作,加油站在站容站貌,規范服務(wù),及員素質(zhì),經(jīng)營(yíng)水平等方面都有了較大的提升和改善,有力的促進(jìn)了商品油銷(xiāo)售采購和供應工作,圓滿(mǎn)完成了運輸部下達的各項工作任務(wù)。我現將一年來(lái)的工作匯報如下,請審查:
一、經(jīng)營(yíng)情況
。1)商品油銷(xiāo)售量:計劃銷(xiāo)售量9600噸。實(shí)際完成8085噸,完成計劃銷(xiāo)售量的84%。
。2)商品油銷(xiāo)售收入:計劃收入7800萬(wàn)元,截止11月底完成收入6311.62萬(wàn)元,完成計劃的81%。
。3)利潤指標:計劃260萬(wàn)元,實(shí)現經(jīng)營(yíng)利潤251.92萬(wàn)元。完成利潤計劃的.97%。上年度虧損233.07萬(wàn)元,今年圓滿(mǎn)完成扭虧為盈18.84萬(wàn)元。
。4)安全生產(chǎn):全年內職工無(wú)人身事故,無(wú)非生產(chǎn)性安全事故,實(shí)現了安全生產(chǎn)責任書(shū)確定的管理目標。
二、主要完成的工作任務(wù)
1、實(shí)現年內扭虧為盈目標。今年以來(lái),在運輸部的直接大力支持下,通過(guò)不斷創(chuàng )新商品油經(jīng)營(yíng)銷(xiāo)售、安全管理理念,轉變工作思路和銷(xiāo)售方式,以靈活多樣的措施,實(shí)現和落實(shí)了上級下達的年內扭虧為盈目標,為加油站今后持續健康發(fā)展奠定了堅實(shí)基礎。
2、政治理論學(xué)習教育。及時(shí)組織職工傳達學(xué)習黨的十八大精神及公司黨政文件精神,使職工及時(shí)掌握了解公司改革發(fā)展舉措,保持了思想穩定。全體職工凝心聚力,信心堅定,思想認識明確,有力的促進(jìn)了加油站各項工作的持續健康發(fā)展。
3、強化安全管理,嚴抓措施落實(shí)。認真貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,始終把安全管理放在首位,及時(shí)總結經(jīng)驗,不斷創(chuàng )新和探索新的安全管理方法,強化加油站的安全管理,狠抓各項安全管理制度及措施的落實(shí),建立健全各項安全管理制度,補充完善了站庫消防安全管理制度,安全隱患排查整改制度,安全交接班制度,成立安全消防督查及應急小組,進(jìn)一步明確責任,使各項安全管理措施落到實(shí)處,筑牢了安全監管防線(xiàn)。積極配合和參與運輸部開(kāi)展的各類(lèi)安全生產(chǎn)活動(dòng),不斷加強對職工的安全教育和崗位技能操作培訓,從源頭上有效預防和消除了各類(lèi)安全隱患,確保了商品油銷(xiāo)售和安全生產(chǎn)。
4、加強基礎設施建設,改善生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)條件。按照xx縣安監局要求,根據xx公司和運輸部的統一計劃和安排,7月至9月間,對加油站超期使用的六個(gè)儲油罐進(jìn)行了徹底更換,并對站內安全監控系統、營(yíng)業(yè)設施、取暖鍋爐等基礎設施進(jìn)行了升級改造,為完成全年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計劃打下了扎實(shí)基礎。
5、多方聯(lián)系成品油,保障正常生產(chǎn)供應。9月因市場(chǎng)原因造成成品油供應緊張,xx加油站為保障集團公司內部單位及鐵路生產(chǎn)運輸需要,多方聯(lián)系油源,積極與中石油平?jīng)龇止炯爸惺透鱾(gè)站點(diǎn)聯(lián)系直銷(xiāo)油,保證了集團公司公路運輸和鐵路運輸正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)用油,為完成全年成品油供應任務(wù)做出了不懈努力。
6、強化基礎管理,創(chuàng )新經(jīng)營(yíng)理念。為實(shí)現扭虧為盈目標,在銷(xiāo)售公司和運輸部的大力支持下,適時(shí)調整經(jīng)營(yíng)策略,細化管理流程環(huán)節,從嚴控制各類(lèi)費用開(kāi)支,逐月進(jìn)行經(jīng)營(yíng)銷(xiāo)售量化考核分析,最大限度的降低經(jīng)營(yíng)銷(xiāo)售成本,實(shí)現增收增效。積極尋求與中國石油平?jīng)龇止镜暮献,增加成品油供應量,以增大成品油銷(xiāo)量來(lái)保證計劃指標任務(wù)的落實(shí)。不斷創(chuàng )新和探索科學(xué)管理方法,及時(shí)安排人員參加成品油檢驗、測量、卸油安全操作培訓,并引進(jìn)成品油入庫數據測量核算辦法,使成品油出入庫量數據達到精確化,有效的減少了油品虧損,在一定程度上為加油站謀求增收,創(chuàng )造了新的收入增長(cháng)點(diǎn)。
7、強化班組核算,實(shí)現管理目標。嚴格落實(shí)責任和考核制度,規范管理程序,明確管理目標,通過(guò)逐人量化考核,激發(fā)職工的工作熱情和責任心,使責任目標落到實(shí)處,嚴格實(shí)施安全班組核算管理,進(jìn)一步明確責任,細化班組管理。盡最大努力減少和降低管理費用開(kāi)支,努力實(shí)現節支降耗,經(jīng)營(yíng)增效班組核算管理目標。
三、廉潔自律方面
在運輸部xx加油站站長(cháng)崗位上,本人能夠自覺(jué)遵守廉潔自律的有關(guān)規定,認真貫徹執行黨風(fēng)廉政建設責任制的各項要求,嚴格要求自己,主動(dòng)接受監督,嚴格按照《xx公司黨風(fēng)廉政建設責任制實(shí)施細則》中對運輸部的四條規定要求自己,從未發(fā)生以權謀私等不廉潔行為。
四、新的一年工作計劃
20xx年,我們在公司黨政的正確領(lǐng)導下,以黨的十八大精神為指針,以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為統領(lǐng),堅定信心,同心同德、克服困難,沉著(zhù)應對和克服商品油銷(xiāo)售經(jīng)營(yíng)方面,存在的不利因素。繼續加強在班組核算管理,增強職工隊伍素質(zhì)和內部管理上狠下功夫,在增收增效上做好xx,在銷(xiāo)售經(jīng)營(yíng)、安全管理、精神文明建設等方面取得新的更大突破,以扎實(shí)的工作作風(fēng)和工作熱情,為xx工作做出應有的積極貢獻。
加油站經(jīng)理述職報告5
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事:
大家好!
一年來(lái),我們xx加油站在上級領(lǐng)導的正確指導和幫助下,在加油站經(jīng)理的帶領(lǐng)下,通過(guò)全站員工的共同努力,1—11月份共計銷(xiāo)售油品9302噸,超額完成了公司下達銷(xiāo)售任務(wù),“標準站創(chuàng )建”、“五型班組建設”等各方面工作取得了好的成績(jì),保持了“三星”級加油站,使各項工作經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)邁上了一個(gè)新臺階,加油站副經(jīng)理述職報告。實(shí)現了全年安全無(wú)事故。
現將一年來(lái)我的工作情況向大家作以匯報:
一、加強學(xué)習,不斷提高自身素質(zhì)。
今年一來(lái),在加油站經(jīng)理的帶領(lǐng)下,我認真學(xué)習“標準站創(chuàng )建要求”、“加油站管理規范”、“六條禁令”和業(yè)務(wù)知識,不斷提高自身素質(zhì)、文化修養,熟練掌握操作技能,并每天書(shū)寫(xiě)學(xué)習筆記。在加油站落實(shí)標準站創(chuàng )建“二十四”字要求和“卸油操作規程”,使員工的操作規范化,工作有序化。在日常工作中,定期組織員工學(xué)習業(yè)務(wù)知識,培訓員工技能,并進(jìn)行考核,使每位員工都成為合格的職員,為全年各項工作取得好的成績(jì)打下堅實(shí)的基礎。
二、加強內部管理,提高服務(wù)質(zhì)量。
一年來(lái),我在加油站經(jīng)理的帶領(lǐng)下,嚴格按照“加油站管理規范”和“標準站創(chuàng )建”的要求,資源統一配置,嚴把進(jìn)油渠道,及時(shí)與業(yè)務(wù)聯(lián)系,申請配送油品。1—11月份共計接卸油品車(chē),拉油車(chē)輛無(wú)論白天、夜晚還是節假日到站,都及時(shí)進(jìn)行接卸,并嚴格按照卸油操作規程,規規范范昨業(yè),核對鉛封,核實(shí)油品種類(lèi)、數量、質(zhì)量,然后在接卸,并嚴格按操作規程和加油站工藝流程操作,確保油品質(zhì)量、數量和安全工作無(wú)差錯。嚴把庫存,做好卸前、卸后計量、日計量,隨時(shí)掌握庫存,保證油品供應。每月進(jìn)行一次庫存盤(pán)點(diǎn),及時(shí)準確掌握油品進(jìn)、銷(xiāo)、存數量和損溢情況。嚴把銷(xiāo)售數、質(zhì)量,按期送檢計量器具,檢定加油機,為顧客提供質(zhì)優(yōu)量足的油品,顧客數、質(zhì)量零投訴。在營(yíng)業(yè)現場(chǎng)幫助員工做好各方面的工作,遇到問(wèn)題耐心的向顧客做好解釋工作,贏(yíng)得了顧客對加油站的信任,提升了中國石油的形象。
在設備管理工作中,嚴格按標準站創(chuàng )建要求,整整齊齊,按期檢修,按時(shí)巡檢。3月份按期申報,及時(shí)檢修消防器材和更換藥劑,為加油站的安全提供保證。每周對不運轉的發(fā)電機試機一次,按季節溫度的不同更換機油,并維護保養,使發(fā)電機隨時(shí)處于良好的狀態(tài)。對加油機、油罐及附件、電器線(xiàn)路及設施進(jìn)行日常巡查,每月進(jìn)行一次安全檢查,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理,每季度檢修一次阻火器,保證各種設備安全運行。作好各類(lèi)記錄,使各項工作規范化。在日常工作中,以身作責,關(guān)心員工生活,搞好環(huán)境衛生,著(zhù)裝整潔,微笑服務(wù),文明禮貌,在任何時(shí)候都把顧客放在第一位,讓顧客切實(shí)感到滿(mǎn)意,定期和不定期到周邊企、事業(yè)單位進(jìn)行拜訪(fǎng),建立客戶(hù)檔案,爭取來(lái)站加油,增加油品銷(xiāo)量。以良好的環(huán)境和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)贏(yíng)得了顧客的好評,提高了加油站的銷(xiāo)量。
三、落實(shí)hse管理,提高安全知識。
安全是做好各項功能工作的前提和基礎,只有安全才能出效益。在工作中,我嚴格要求自己,從思想上高度認識安全工作的重要性,時(shí)刻保持高度警惕,操作規規范范,嚴格要求,堅決杜絕違章操作。接卸油品嚴格按規范操作,安全設施,消防器材擺放整整齊齊,杜絕違章作業(yè)。營(yíng)業(yè)現場(chǎng)發(fā)現違規操作現象及時(shí)制止。督促提醒營(yíng)業(yè)人員按規定投幣,做好自身防護,保證人身安全。加油設備及時(shí)維護,不帶病作業(yè),F場(chǎng)發(fā)現不安全因素,立即進(jìn)行清除,加油站無(wú)力整改的.隱患,每月上報一次隱患臺賬。堅持值班制度,把加油站的安全放在第一位。加油站每周召開(kāi)一次安全例會(huì ),對員工加強安全教育,杜絕了“三違”現象的發(fā)生。組織員工定期和不定期進(jìn)行消防演練,制定各種安全事故應急預案,要求每個(gè)員工熟悉應急處理程序,熟悉各自的職責。在日常工作中切實(shí)負起責任,現場(chǎng)進(jìn)行監督、檢查,發(fā)現隱患及時(shí)上報,及時(shí)整改。11月底因工作需要,我到旅游路加油站進(jìn)行施工監管,工作深紅盡職盡責,確保了安全無(wú)事故。
四、廉潔自律,以身作則,忠實(shí)履行增加的職責。
一年來(lái),我時(shí)刻牢記自己的職責和責任,時(shí)時(shí)處處嚴格要求自己,認真學(xué)習,不斷開(kāi)拓進(jìn)取,廉潔奉公,秉公辦事,主要做了以下幾點(diǎn):
1、認真學(xué)習黨和國家路線(xiàn)、方針、政策,不斷提高自己的思想政治素質(zhì)。
2、是嚴格履行《領(lǐng)導干部廉潔自律承諾書(shū)》,《職業(yè)道德規范確認書(shū)》,以身作則,模范帶頭,在加油站內部管理中,堅決做到公開(kāi)、公平、廉潔自律、奉公守法。
3、是積極教育和引導員工遵章守紀,開(kāi)拓進(jìn)取,開(kāi)展站文化建設,保持了良好的站風(fēng)。
加油站經(jīng)理述職報告6
尊敬的各位領(lǐng)導、同志們:
大家好!
一年來(lái),平東加油站在分公司和經(jīng)營(yíng)處的各級領(lǐng)導的親切關(guān)心和大力幫助下,以強化內部管理為重點(diǎn),以積極提高效益為中心,確保加油站安全生產(chǎn)無(wú)隱患為目的。這一年來(lái),在各位同仁的幫助下,在平東加油站的全體員工的積極配合下,平東加油站的站容站貌、規范服務(wù)、以及員工素質(zhì)都有了較大的改善,內部的管理水平得到了全面的提高,今年我站的'主要工作有以下幾點(diǎn):
一、經(jīng)營(yíng)情況
今年分公司加強了加油站的數質(zhì)量管理,油品統一購進(jìn)、嚴把數質(zhì)量關(guān),給加油站經(jīng)營(yíng)提供了良好的保證,進(jìn)入xx年,年初由于資源緊張,在經(jīng)營(yíng)處領(lǐng)導的親切關(guān)懷下,合理的調配資源,及時(shí)的供應油品,保障了我站在油源緊張時(shí)期的油品供應,確保了客戶(hù)不流失,做好了客戶(hù)的思想工作,與此同時(shí),我站積極的開(kāi)拓市場(chǎng),發(fā)展客戶(hù),在經(jīng)過(guò)多次登門(mén)拜訪(fǎng)后,終于成功的把客戶(hù)拉入我站的固定客戶(hù)群中,使之成為我站的忠實(shí)客戶(hù),使我站在今年的成品油銷(xiāo)售量比去年同期翻了一翻,實(shí)現全年1900噸的銷(xiāo)售業(yè)績(jì),創(chuàng )下了建站以來(lái)的新的起點(diǎn),另一方面積極建立建全客戶(hù)檔案,及時(shí)與客戶(hù)溝通,客戶(hù)的需求能夠及時(shí)的回應,客戶(hù)的抱怨能夠及時(shí)處理,把最大的方便留給客戶(hù),贏(yíng)得了客戶(hù)的信賴(lài)和贊揚。
二、內部管理
一個(gè)加油站的管理水平不僅僅體現在銷(xiāo)售量上,應該反映在多方面、多層次。因此我站執行各項制度方面做到了人人平等,以規范化管理為基礎以創(chuàng )新發(fā)展為目的,在管理中牢記“細節決定成敗”的理念,全面理解加油站客理規范中的內容,做好“程序至上”的原則,增強憂(yōu)患意識,從細節入手,抓好加油站的規范運營(yíng),為了提高員工的素質(zhì),完善了學(xué)習內容,通過(guò)培訓提高了員工的實(shí)際操作技能和綜合素質(zhì)。使我站在應知應會(huì )、加油操作十三步曲和收銀六步曲方面做到了人人懂、人人會(huì ),并努力提高員工以站為家的責任感,激發(fā)了員工的工作熱忱。
三、安全管理
1、牢固樹(shù)立“安全第一”的思想,落實(shí)加油站各項安全管理制度。
2、抓好員工的勞動(dòng)紀律,消防安全,安全知識教育。
3、在日常工作中落實(shí)安全責任制,做到“以防為主,防消結合”,今年我站未發(fā)生一起事故。
四、工作中的不足
1、今年我站在精細化管理工作方面做的不夠好,各種文本記錄填寫(xiě)不夠及時(shí)和完整。
2、員工的服務(wù)還不太規范。
3、管理人員的服務(wù)意識不強,還有待提高。
4、設備、設施的維護和保養工作做的還不到位。
五、xx年的工作思路
1、加大市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)力度,積極開(kāi)發(fā)新客戶(hù),努力提高銷(xiāo)售量
2、增強管理服務(wù)能力。
3、加強員工的思想教育工作,制定完善的考核制度。
4、加強設備、設施的管理,定期對加油設備、設施進(jìn)行保養和維護。
5、把管理工作做精做細,爭取在新的一年時(shí)取得好的成績(jì)。
加油站經(jīng)理述職報告7
一年來(lái),我們xx加油站在上級領(lǐng)導的正確指導和幫助下,在加油站經(jīng)理的帶領(lǐng)下,通過(guò)全站員工的共同努力,1—11月份共計銷(xiāo)售油品9302噸,超額完成了公司下達銷(xiāo)售任務(wù),“標準站創(chuàng )建”、“五型班組建設”等各方面工作取得了好的成績(jì),保持了“三星”級加油站,使各項工作經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)邁上了一個(gè)新臺階、實(shí)現了全年安全無(wú)事故、
現將一年來(lái)我的工作情況向大家作以匯報:
一、加強學(xué)習,不斷提高自身素質(zhì)、
今年一來(lái),在加油站經(jīng)理的帶領(lǐng)下,我認真學(xué)習“標準站創(chuàng )建要求”、“加油站管理規范”、“六條禁令”和業(yè)務(wù)知識,不斷提高自身素質(zhì)、文化修養,熟練掌握操作技能,并每天書(shū)寫(xiě)學(xué)習筆記、在加油站落實(shí)標準站創(chuàng )建“二十四”字要求和“卸油操作規程”,使員工的操作規范化,工作有序化、在日常工作中,定期組織員工學(xué)習業(yè)務(wù)知識,培訓員工技能,并進(jìn)行
考核,使每位員工都成為合格的職員,為全年各項工作取得好的成績(jì)打下堅實(shí)的基礎、
二、加強內部管理,提高服務(wù)質(zhì)量、
一年來(lái),我在加油站經(jīng)理的帶領(lǐng)下,嚴格按照“加油站管理規范”和“標準站創(chuàng )建”的要求,資源統一配置,嚴把進(jìn)油渠道,及時(shí)與業(yè)務(wù)聯(lián)系,申請配送油品、1—11月份共計接卸油品車(chē),拉油車(chē)輛無(wú)論白天、夜晚還是節假日到站,都及時(shí)進(jìn)行接卸,并嚴格按照卸油操作規程,規規范范昨業(yè),核對鉛封,核實(shí)油品種類(lèi)、數量、質(zhì)量,然后在接卸,并嚴格按操作規程和加油站工藝流程操作,確保油品質(zhì)量、數量和安全工作無(wú)差錯、嚴把庫存,做好卸前、卸后計量、日計量,隨時(shí)掌握庫存,保證油品供應、每月進(jìn)行一次庫存盤(pán)點(diǎn),及時(shí)準確掌握油品進(jìn)、銷(xiāo)、存數量和損溢情況、嚴把銷(xiāo)售數、質(zhì)量,按期送檢計量器具,檢定加油機,為顧客提供質(zhì)優(yōu)量足的油品,顧客數、質(zhì)量零投訴、在營(yíng)業(yè)現場(chǎng)幫助員工做好各方面的工作,遇到問(wèn)題耐心的向顧客做好解釋工作,贏(yíng)得了顧客對加油站的信任,提升了中國石油的形象、
在設備管理工作中,嚴格按標準站創(chuàng )建要求,整整齊齊,按期檢修,按時(shí)巡檢、3月份按期申報,及時(shí)檢修消防器材和更換藥劑,為加油站的安全提供保證、每周對不運轉的發(fā)電機試機一次,按季節溫度的不同更換機油,并維護保養,使發(fā)電機隨時(shí)處于良好的狀態(tài)、對加油機、油罐及附件、電器線(xiàn)路及設施進(jìn)行日常巡查,每月進(jìn)行一次安全檢查,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理、每季度檢修一次阻火器,保證各種設備安全運行、作好各類(lèi)記錄,使各項工作規范化、在日常工作中,以身作責,關(guān)心員工生活,搞好環(huán)境衛生,著(zhù)裝整潔,微笑服務(wù),文明禮貌,在任何時(shí)候都把顧客放在第一位,讓顧客切實(shí)感到滿(mǎn)意,定期和不定期到周邊企、事業(yè)單位進(jìn)行拜訪(fǎng),建立客戶(hù)檔案,爭取來(lái)站加油,增加油品銷(xiāo)量、以良好的環(huán)境和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)贏(yíng)得了顧客的好評,提高了加油站的銷(xiāo)量、
三、落實(shí)HSE管理,提高安全知識、
安全是做好各項功能工作的前提和基礎,只有安全才能出效益、在工作中,我嚴格要求自己,從思想上高度認識安全工作的重要性,時(shí)刻保持高度警惕,操作規規范范,嚴格要求,堅決杜絕違章操作、接卸油品嚴格按規范操作,安全設施,消防器材擺放整整齊齊,杜絕違章作業(yè)、營(yíng)業(yè)現場(chǎng)發(fā)現違規操作現象及時(shí)制止、督促提醒營(yíng)業(yè)人員按規定投幣,做好自身防護,保證人身安全、加油設備及時(shí)維護,不帶病作業(yè)、現場(chǎng)發(fā)現不安全因素,立即進(jìn)行清除,加油站無(wú)力整改的.隱患,每月上報一次隱患臺賬、堅持值班制度,把加油站的安全放在第一位、加油站每周召開(kāi)一次安全例會(huì ),對員工加強安全教育,杜絕了“三違”現象的發(fā)生、組織員工定期和不定期進(jìn)行消防演練,制定各種安全事故應急預案,要求每個(gè)員工熟悉應急處理程序,熟悉各自的職責、在日常工作中切實(shí)負起責任,現場(chǎng)進(jìn)行監督、檢查,發(fā)現隱患及時(shí)上報,及時(shí)整改、11月底因工作需要,我到旅游路加油站進(jìn)行施工監管,工作深紅盡職盡責,確保了安全無(wú)事故、四、廉潔自律,以身作則,忠實(shí)履行增加的職責、一年來(lái),我時(shí)刻牢記自己的職責和責任,時(shí)時(shí)處處嚴格要求自己,認真學(xué)習,不斷開(kāi)拓進(jìn)取,廉潔奉公,秉公辦事,主要做了以下幾點(diǎn):
1、認真學(xué)習黨和國家路線(xiàn)、方針、政策,不斷提高自己的思想政治素質(zhì)、
2、是嚴格履行《領(lǐng)導干部廉潔自律承諾書(shū)》,《職業(yè)道德規范確認書(shū)》,以身作則,模范帶頭,在加油站內部管理中,堅決做到公開(kāi)、公平、廉潔自律、奉公守法、
3、是積極教育和引導員工遵章守紀,開(kāi)拓進(jìn)取,開(kāi)展站文化建設,保持了良好的站風(fēng)、
回顧一年的工作,雖然取得了一定的成績(jì),但也存在著(zhù)不足,在業(yè)務(wù)理論和組織能力上還有待進(jìn)一步提高,綜合素質(zhì)上距公司要求還相差甚遠,在今后的工作中,要進(jìn)一步強化敬業(yè)精神,增強責任意識、誠心的希望各位領(lǐng)導和同事提出批評和建議,使我的工作成績(jì)更上一個(gè)臺階、
謝謝大家!
加油站經(jīng)理述職報告8
一年來(lái),我們xx在上級領(lǐng)導的正確指導和幫助下,在加油站經(jīng)理的領(lǐng)導下,通過(guò)全站員工的共同努力,1月至11月共銷(xiāo)售了9302噸石油產(chǎn)品,超額完成了公司的銷(xiāo)售任務(wù)。標準站建設、五組建設等方面取得了良好的成績(jì),保持了三星加油站,使各項工作業(yè)績(jì)達到了新的水平。全年安全無(wú)事故。
現在向大家匯報一年來(lái)我的工作情況:
一是加強學(xué)習,不斷提高自身素質(zhì)。
今年以來(lái),在加油站經(jīng)理的領(lǐng)導下,我認真學(xué)習了標準站創(chuàng )建要求、加油站管理規范、六項禁令和業(yè)務(wù)知識,不斷提高質(zhì)量和文化培養,掌握操作技能,每天寫(xiě)學(xué)習筆記。在加油站實(shí)施標準站,創(chuàng )建二十四字求和卸油操作規程,規范員工操作,有序工作。在日常工作中,定期組織員工學(xué)習業(yè)務(wù)知識,培訓技能
考核使每一位員工成為合格的員工,為全年各項工作取得良好成績(jì)奠定堅實(shí)基礎。
二是加強內部管理,提高服務(wù)質(zhì)量。
一年來(lái),在加油站經(jīng)理的領(lǐng)導下,我嚴格按照加油站管理規范和標準站建設的'要求,統一配置資源,嚴格控制進(jìn)油渠道,及時(shí)聯(lián)系業(yè)務(wù),申請油品配送。1月至11月,無(wú)論白天、晚上還是節假日到達車(chē)站,及時(shí)卸貨,嚴格按照卸貨操作規程,規范昨日行業(yè),檢查鉛密封,核實(shí)油類(lèi)型、數量、質(zhì)量,然后嚴格按照操作規程和加油站工藝操作,確保油質(zhì)量、數量、安全工作無(wú)錯誤。嚴格控制庫存,做好卸前、卸后、日計量,隨時(shí)掌握庫存,確保油品供應。每月進(jìn)行一次庫存盤(pán)點(diǎn),及時(shí)準確掌握油品的進(jìn)銷(xiāo)、存量和損溢。嚴格控制銷(xiāo)售數量和質(zhì)量,按時(shí)送檢計量器具,檢定加油機,為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)足夠的油品,零投訴客戶(hù)數量和質(zhì)量。幫助員工在營(yíng)業(yè)現場(chǎng)做好各方面的工作,耐心地向客戶(hù)解釋問(wèn)題,贏(yíng)得客戶(hù)對加油站的信任,提升中石油的形象。
在設備管理工作中,嚴格按照標準站的要求,按時(shí)進(jìn)行維護和檢查。3月份按期申報,及時(shí)維修消防器材和更換藥劑,確保加油站安全。每周測試一次未運行的發(fā)電機,根據季節溫度更換機油,并進(jìn)行維護,使發(fā)電機隨時(shí)處于良好狀態(tài)。對加油機、油罐及附件、電器線(xiàn)路及設施進(jìn)行日常巡查,每月進(jìn)行一次安全檢查,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理。每季度維修一次阻火器,確保各種設備的安全運行。做好各種記錄,規范各項工作。在日常工作中,以身作則,關(guān)心員工生活,做好環(huán)境衛生,著(zhù)裝整潔,微笑服務(wù),文明禮貌,隨時(shí)把客戶(hù)放在第一位,讓客戶(hù)感到滿(mǎn)意,定期和不定期拜訪(fǎng)周邊企事業(yè)單位,建立客戶(hù)檔案,爭取來(lái)站加油,增加油品銷(xiāo)量。以良好的環(huán)境和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)贏(yíng)得了客戶(hù)的好評,提高了加油站的銷(xiāo)量。三、落實(shí)hse管理,提高安全知識。安全是做好各項功能工作的前提和基礎,只有安全才能產(chǎn)生效益。在工作中,我嚴格要求自己,高度認識安全工作的重要性,始終保持高度警惕,規范操作,嚴格要求,堅決杜絕非法操作。嚴格按照規范操作接卸油品,安全設施,消防設備擺放整齊,杜絕違章操作。及時(shí)制止營(yíng)業(yè)現場(chǎng)的違法操作。督促提醒業(yè)務(wù)人員按規定投幣,做好自我保護,確保人身安全。及時(shí)維護加油設備,無(wú)病作業(yè),F場(chǎng)發(fā)現不安全因素,立即清除,加油站無(wú)法整改.隱患,每月報告一次隱患臺賬。堅持值班制度,把加油站的安全放在第一位。加油站每周召開(kāi)一次安全例會(huì ),加強員工安全教育,杜絕三違現象。組織員工定期、不定期進(jìn)行消防演練,制定各種安全事故應急預案,要求各員工熟悉應急程序和職責。認真負責日常工作,現場(chǎng)監督檢查,及時(shí)報告隱患,及時(shí)整改。11月底,由于工作需要,我到旅游路加油站進(jìn)行施工監督,工作深紅盡職盡責,確保安全無(wú)事故。四、廉潔自律,以身作則,忠實(shí)履行增加職責。在過(guò)去的一年里,我始終牢記自己的責任和責任,始終嚴格要求自己,認真學(xué)習,不斷開(kāi)拓進(jìn)取,誠實(shí),公正,主要做以下幾點(diǎn):
認真學(xué)習黨和國家的路線(xiàn)、方針、政策,不斷提高思想政治素質(zhì)。
2.嚴格履行《領(lǐng)導干部廉潔自律承諾書(shū)》和《職業(yè)道德標準確認書(shū)》,以身作則,以身作則,在加油站內部管理中堅決公開(kāi)、公平、廉潔自律、守法。
3、是積極教育和引導員工遵章守紀,開(kāi)拓進(jìn)取,開(kāi)展站文化建設,保持了良好的站風(fēng)。
回顧一年的工作,雖然取得了一定的成就,但也存在不足,需要進(jìn)一步提高業(yè)務(wù)理論和組織能力,綜合質(zhì)量遠非公司的要求。在今后的工作中,我們應該進(jìn)一步加強我們的專(zhuān)業(yè)奉獻精神,增強我們的責任感。我真誠地希望所有的領(lǐng)導和同事都能提出批評和建議,讓我的工作成績(jì)達到更高的水平。
謝謝大家!
加油站經(jīng)理述職報告9
我叫xxx,現為xx區xx加油站經(jīng)理。我們面臨銷(xiāo)售市場(chǎng)充滿(mǎn)困難和挑戰的一年,經(jīng)濟增速放緩,市場(chǎng)需求不旺,銷(xiāo)售增量下滑,競爭日益加劇的復雜環(huán)境,在分公司正確領(lǐng)導和片區的大力支持下,我帶領(lǐng)廣大員工共同努力,灑下了汗水和智慧。1-7月份在長(cháng)城站,8-12月在xx站較好的完成了上級下達的各項目標和任務(wù),各方面工作取得了一定的成績(jì),有了新的進(jìn)步和發(fā)展,在此,我對各位領(lǐng)導的大力支持和同事們的辛勤努力及信任、理解,以最真誠的情意感謝你們,謝謝大家!下面我就從兩個(gè)時(shí)間段來(lái)對履職情況向各位做個(gè)匯報,請大家評議,謝謝!
1-7月份長(cháng)城站履職情況:
一、加強學(xué)習,使思想品德水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)有了新的提高
要想履職好,就必須有明確的目標,高標準的思想品德和業(yè)務(wù)素質(zhì),我始終注重這方面的修養和提高。自元月份目標責任書(shū)簽訂之后,我就把責任放在心上,把擔子挑在肩上,用共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用隨時(shí)鞭策自己,始終把公司下達的目標責任做為自己帶領(lǐng)員工努力的方向,在公司領(lǐng)導和片區領(lǐng)導的大力支持和幫助下,使自己的思想、業(yè)務(wù)素質(zhì)有了很大的提高,明確了一個(gè)奮斗目標,開(kāi)拓了一片市場(chǎng),把加油站效益和員工的收入做為自己管理的目標。我始終以身作則,為員工做榜樣,身先士卒,沉下身子投入到加油站的各項工作中,以公司黨委中心組學(xué)習活動(dòng)為契機,加強黨的群眾路線(xiàn)實(shí)踐教育及反腐倡廉的學(xué)習,利用業(yè)余時(shí)間參加公司開(kāi)展的讀書(shū)活動(dòng),統一思想,不斷完善自己,使自己成為一個(gè)合格的加油站經(jīng)理。
二、盡職、盡責,努力工作,忠誠職業(yè)
1、嚴格落實(shí)“三條紅線(xiàn)”,事前管控和排除一切事故和隱患在長(cháng)城站的7個(gè)月時(shí)間我每天早晨上班前堅持對重點(diǎn)部位和關(guān)鍵環(huán)節進(jìn)行排查確認,并做好記錄,切實(shí)加強員工HSE崗位培訓,按培訓計劃推進(jìn),有效加強了員工的安全意識,提高了安全技能,每周進(jìn)行消防演練培訓和教育,并有針對性進(jìn)行專(zhuān)項演練培訓,做好班前巡檢和分析,避免一切事故和隱患的發(fā)生。1-7月份共巡檢出事故隱患6項,并都逐一得到整改,未發(fā)生一起等級事故,教育員工規范操作,及時(shí)保養設備,并制定了《自助機顧客安全操作規程》《自助機員工巡檢規程》、兩個(gè)規范使顧客和員工安全操作有章可循,員工和顧客操作更規范了。制定了隱患發(fā)現獎勵機制,凡員工發(fā)現一處或或一個(gè)隱患都獎勵100元,這就促使員工在巡檢中積極發(fā)現隱患,并及時(shí)得到了處理,對設備和現場(chǎng)的安全重視了事前預防,達到了重預防、重保養、維護、少維修,使安全工作萬(wàn)無(wú)一失,為公司節省了不少費用。
2、強化關(guān)鍵崗位和重點(diǎn)環(huán)節的風(fēng)險管理,推動(dòng)了油站健康發(fā)展
對于加油站的儲值員、綜合員及便利店主管、班長(cháng)都做為關(guān)鍵崗位,明確職責、強化監督,與每個(gè)人簽訂《風(fēng)險控制目標責任書(shū)》,對儲值、前廳及便利店的資金上繳重點(diǎn)環(huán)節,每天做到及時(shí)入賬、及時(shí)掃碼入庫,對員工每周進(jìn)行典型材料宣傳和教育,不斷強化思想、不斷豐富內涵,全站員工都和諧相處,增強了凝聚力,推動(dòng)了加油站健康持續發(fā)展。
3、采取靈活促銷(xiāo)手段,抓好上量增效工作
全員開(kāi)發(fā)客戶(hù),加強客戶(hù)管理。我們送油到工廠(chǎng)、到石料廠(chǎng)、到水泥商混站、到修路工地、到旅游景點(diǎn)、到挖湖工地、到農戶(hù)田間地頭,使新客戶(hù)變成老客戶(hù)。實(shí)行“誰(shuí)開(kāi)發(fā)客戶(hù)誰(shuí)受益”的激勵機制,使員工開(kāi)發(fā)客戶(hù)的熱情高漲。憑借公司小油罐車(chē)送油的優(yōu)勢,在3月初積極到開(kāi)挖七十二蓮湖的工地,經(jīng)多次與各標段項目經(jīng)理的聯(lián)系,拿下了六個(gè)標段中的四個(gè)標段的送油任務(wù),就這個(gè)工地從油庫拉出柴油388噸。緊盯任務(wù),層層分解。制定目標分解方案,將任務(wù)層層分解,緊盯目標,天天推進(jìn),月月分析,并不斷改進(jìn)措施。我抓住元旦、春節、五一及公司“后備箱計劃”促銷(xiāo)政策,把獲利水平高的商品如家庭用品、積分商品、飲料、食品、香煙做為重點(diǎn)進(jìn)行關(guān)注,明確便利店主管職責,及時(shí)要貨按時(shí)退貨,搞好商品的陳列及便利店管理工作,確定每周四做為便利店衛生大掃除日,使賣(mài)出的商品不過(guò)期、干凈、整潔、美觀(guān),樹(shù)立良好的中油形象,增加了我們的信譽(yù)度。加油卡銷(xiāo)售穩定增長(cháng),加快了自助加油的發(fā)展。兩位女儲值員他們規范操作,每天不厭其煩的為顧客講解加油卡的優(yōu)惠政策,用卡須知及省錢(qián)秘笈,迎來(lái)送往,熱情服務(wù),使她們有了顧客和朋友。1-7月共銷(xiāo)售記名加油卡2890張,儲值額達8750.00萬(wàn)元,全站員工在現場(chǎng)和便利店積極散發(fā)加油卡優(yōu)惠的傳單達1200多張,使加油卡的推介成功率達到98%以上。
4、精細化管理長(cháng)足發(fā)展,推進(jìn)基礎工作提高
每天的班前會(huì )把加油站的精細化工作作為推進(jìn)的重點(diǎn),把現場(chǎng)服務(wù)、安全操作、員工形象、衛生管理、定置化工作作為工作全流程的必要環(huán)節,規范操作,把每一個(gè)細節融入到心、操作到位、記錄在冊。由老員工的傳幫帶使新員工對精細化工作熟練的掌握。把95504作為我們精細化服務(wù)平臺,重視每一位顧客的需求,準確應答顧客的訴求;以神秘顧客檢測為契機,把各項操作按照只有規定動(dòng)作,沒(méi)有自選動(dòng)作的要求去完成。長(cháng)城站1-7月在神秘顧客檢測中,一次獲得全區檢測第一名,兩次獲全區檢測第二名,得到公司領(lǐng)導的好評。
三、團結、融洽、和諧和諧的工作氛圍是我們希望的,只有團結的集體才有凝聚力,才有戰斗力,才能創(chuàng )造新業(yè)績(jì)。
長(cháng)城站員工都和諧共處,無(wú)論哪位員工有個(gè)頭疼腦熱,我都要關(guān)注并伸出關(guān)愛(ài)之手。感冒了,我就去給員工買(mǎi)藥,有困難了,大家一起想辦法,這個(gè)集體就像一個(gè)家庭一樣,只有兄弟姐妹之分,沒(méi)有高低貴賤之分,沒(méi)有上下級的區別。我們和諧相處,取長(cháng)補短,使長(cháng)城站的工作有了更大的成績(jì),我在這里由衷的感謝他們。
下面再將8-12月份xx站的工作向各位領(lǐng)導及同事們匯報一下:
我從8月5日聽(tīng)從公司領(lǐng)導的安排由長(cháng)城站調整到xx站負責加油站的.經(jīng)營(yíng)管理。在五個(gè)月工作中,我做了三方面的工作:
一、規范加油站的操作流程,提高工作效率
1、建立規章制度。我自到xx站工作后,組織員工召開(kāi)站務(wù)會(huì ),首先對加油站的勞動(dòng)紀律和操作流程、細節管理、現場(chǎng)管理、安全管理等方面制定了一些管理規定,并經(jīng)站務(wù)會(huì )上全體員工通過(guò),使各項管理工作有章可循,使加油站基礎工作有了一個(gè)明顯的改觀(guān)。
2、抓好交接班工作。每天利用班前會(huì )指出工作中的防控風(fēng)險,并傳達公司對加油站工作的要求,使員工在工作中有了會(huì )防控風(fēng)險的技能,把安全工作常抓不懈。
3、培訓員工的崗位技能。對于不熟悉操作流程的員工不斷的強化提高,使其對顧客的服務(wù)和操作熟能生巧。
二、理順與員工、客戶(hù)的關(guān)系
1、以身作則,規范勞動(dòng)紀律。我每天提前半個(gè)小時(shí)上班為員工做出榜樣。凡是遲到的員工,先以身說(shuō)法,第二次按相關(guān)規定進(jìn)行處罰,使員工的勞動(dòng)紀律意識加強了,工作的積極性提高了。
2、與員工交朋友,把自己當成員工的朋友。對于工作有情緒和怨言的員工以各種方法與員工促膝談心,以心交心,沉下身子,從員工的角度去想,把員工當成自己生命中遇到的好朋友。相遇就是緣分,所以我在工作中把加油站每位員工當作生命中的緣分。經(jīng)過(guò)近5個(gè)月的用心相處,我與員工的關(guān)系比較融洽,使xx站的工作執行力得到提高,提高了工作效率。
3、把顧客當成是自己“親戚”。凡在我站辦卡或加油一到兩次以上的顧客,我把他們當成是自己的“親戚”,公司有促銷(xiāo)活動(dòng)我就第一時(shí)間傳達給他們,使他們對我有了信任感,愿意也把我當成是好兄弟或好朋友。
三、把握周邊市場(chǎng),努力提高員工的收入
1、提高油非卡互動(dòng)互促,增加單項指標獎金含量。 8-12月我初步掌握了加油站商圈內顧客的基本情況,細分了顧客,使加油站油卡非銷(xiāo)量穩步提高。8月-12月油品銷(xiāo)售1532T,全年銷(xiāo)售油品3451T,完成全年3300噸的104.58%,8月-12月實(shí)現非油品收入28.90萬(wàn)元,全年非油收入65.97萬(wàn)元,完成全年70萬(wàn)元的94.24%,8月-12月加油卡銷(xiāo)售680張,全年完成記名卡1408張,完成全年500張的282%,卡銷(xiāo)比54%。8月-12月員工的獎金收入較前幾個(gè)月有一定提高。
2、抓住非油銷(xiāo)售的關(guān)鍵,增加員工收入
xx站提高員工收入的關(guān)鍵在于增加非油收入。所以我就從非油的結構上作了調整,增加吸引顧客眼球的商品,把香煙的銷(xiāo)售作為重點(diǎn),提高香煙的要貨比重。存在的不足和主要問(wèn)題:
1、對客戶(hù)的調研和市場(chǎng)分析不夠,需進(jìn)一步強化;
2、對“三條紅線(xiàn)”及HSE的堅守不夠嚴格,需進(jìn)一步落實(shí);
3、本人的政治業(yè)務(wù)學(xué)習不夠深入,需進(jìn)一步學(xué)習;
4、員工隊伍的執行力不夠到位,需進(jìn)一步改進(jìn);
5、非油銷(xiāo)售措施不到位,需進(jìn)一步加強。
的工作目標及努力方向
1、工作目標:xx站目標任務(wù):油品純槍的銷(xiāo)售3500噸,直銷(xiāo)220噸,非油銷(xiāo)售85.3萬(wàn)元,利潤13萬(wàn)元,加油卡銷(xiāo)售200張,卡銷(xiāo)比35%,單卡儲值額1元。
2、以銷(xiāo)售業(yè)績(jì)?yōu)閷,以員工積分管理為抓手,引導員工積極創(chuàng )造業(yè)績(jì),增加收入。
3、鞏固老客戶(hù),開(kāi)發(fā)新客戶(hù),發(fā)展潛在客戶(hù)。對周邊客戶(hù)進(jìn)行逐一篩選,了解需求,提高市場(chǎng)占有率,把非油的增量作為重點(diǎn)去抓。
4、大力推行客戶(hù)親情服務(wù)和微笑服務(wù),全員負責。
5、從細節管理入手,把“三條紅線(xiàn)”作為自己工作的高壓線(xiàn),始終如一地抓好安全環(huán)保工作,使HSE時(shí)刻牢記在心。
6、把“安全+服務(wù)+質(zhì)量=中國石油”作為我們持續發(fā)展經(jīng)營(yíng)的理念。
7、凝聚員工的力量和智慧,把加油站的一切事情辦好,提高加油站的整體形象。
我盡了最大的努力,做了一些工作,但這一切都離不開(kāi)公司領(lǐng)導和片區的支持及同事們的共同努力,而的目標任務(wù)已確定,朝著(zhù)偉大的目標“雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越”。成績(jì)只屬于過(guò)去,挑戰仍在等待,只要我們振奮精神,充滿(mǎn)信心,團結一致,以“抓鐵有痕,踏石留印”的氣魄。以實(shí)打實(shí)的作風(fēng)去工作,以釘釘子的精神抓落實(shí),xx加油站的明天一定會(huì )更美好!我的述職完畢,在此祝大家新年愉快,身體健康,工作順利,合家歡樂(lè ),謝謝大家!
加油站經(jīng)理述職報告10
尊敬的公司領(lǐng)導:
炎炎夏日,回望過(guò)去,不覺(jué)中在XX站工作已然X年時(shí)間,回望過(guò)去的X年中我有收獲也有失敗,自從成品油市場(chǎng)放開(kāi)后,周邊加油站競爭日趨激烈,面對如此競爭激烈的復雜市場(chǎng)環(huán)境,我帶領(lǐng)全站員工分析市場(chǎng)情況,每周四次和兄弟站沿線(xiàn)調查價(jià)格,在公司領(lǐng)導的指導下,緊緊圍繞公司新秩序市場(chǎng)建設和“一客一議”的政策,利用一客一議政策提高銷(xiāo)量,迎難而上,積極、主動(dòng)、創(chuàng )造性地開(kāi)展工作,取得了較好的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)。
現將這半年的工作情況向各位領(lǐng)導述職如下:
一、 強化業(yè)務(wù)學(xué)習,提高業(yè)務(wù)技能
作為加油站的經(jīng)理人,我清楚感知到要不斷加深思想與業(yè)務(wù)的學(xué)習,經(jīng)理一職代表的不僅僅是公司的認可更是一份責任。因此,我不斷學(xué)習公司的制度和業(yè)務(wù)知識,讓自己的業(yè)務(wù)技能不斷提高。在日常工作中,按照站內制定的培訓計劃定期對員工的技能和安全知識進(jìn)行培訓,讓員工的業(yè)務(wù)技能和安全知識得到雙提升。按照現場(chǎng)服務(wù)挑戰賽標準定期舉行服務(wù)比賽并對表現好的成績(jì)優(yōu)秀的員工進(jìn)行獎勵;根據員工的特長(cháng)和能力制定相應的培訓計劃,讓員工間形成“比、趕、超”的氛圍使每位員工都成為優(yōu)秀的員工、成為加油站的多面手,為以后的各項工作取得良好成績(jì)打下堅實(shí)的基礎。
二、 抓安全,促經(jīng)營(yíng)
抓好安全教育,促進(jìn)安全管理。夏天天氣炎熱,冬季天氣干燥,現場(chǎng)任何的操作失誤都可能帶來(lái)不可挽回的后果。因此日常管理中,我不僅要重視員工的安全技能培訓更要重視員工的思想安全,因此我站每周二定期開(kāi)展安全案例分享、每月開(kāi)展安全技能培訓,每月定時(shí)開(kāi)展消防演練培訓及教育活動(dòng)。
一是加強員工的安全思想認識,即使掌握了安全技能,思想上不重視一切等于0,時(shí)刻把為企業(yè)安全做貢獻就是為自己保平安的思想時(shí)刻掛心間,在平時(shí)加油過(guò)程中嚴防車(chē)輛不熄火加油,顧客在站內打手機和塑料桶加油等;
二是在日常檢查上,每天巡檢經(jīng)營(yíng)設備,做到對設備的勤檢查,勤保養,發(fā)現站內設備設施的安全隱患及時(shí)處理。對設備保養一定要達到重維護,重保養,每月做好加油機的自檢工作。日查、周查、月查不走過(guò)場(chǎng),不留死角。
三是開(kāi)展站內安全隱患治理,完善安全隱患治理臺賬,組織員工定期或不定期的開(kāi)展應急演練,提高了員工安全防范能力和處置突發(fā)事件的能力,確保企業(yè)財產(chǎn)和員工生命安全。
三、多措并舉,保效增量
開(kāi)加油站就是為了賣(mài)油,賣(mài)油需要客戶(hù),客戶(hù)看中的性?xún)r(jià)比。所以說(shuō)只有掌握住客戶(hù)才能有銷(xiāo)量,客戶(hù)是一個(gè)公司存在及發(fā)展的生命線(xiàn)。只有不斷吸引頭回客和回頭客進(jìn)站加油,才能保證加油站的長(cháng)盛不衰,員工隊伍的穩定性。這半年中,面對激烈的競爭環(huán)境,為了掌握競爭對手的價(jià)格我聯(lián)合兄弟站每周一次駕車(chē)查看沿線(xiàn)價(jià)格。為了能在保證利潤的基礎上增加銷(xiāo)量,我站根據市場(chǎng)情況做出了柴油利用“一客一議”的柴油政策提高銷(xiāo)量,讓柴油的`價(jià)格與石化X站、X石油等保持一致來(lái)爭取更多的客戶(hù)進(jìn)站加油,利用“一客一議”的柴油政策挽回了XX有限公司,開(kāi)發(fā)了車(chē)隊XX運輸有限公司和XX物流運輸公司等客戶(hù)。截止目前為止XX站共銷(xiāo)售XX噸,完成指標的XX%;汽油完成XX噸,完成指標的XX%;XX站銷(xiāo)售柴油XX噸,汽油XX噸
四、優(yōu)質(zhì)服務(wù)促進(jìn)非油品和油品銷(xiāo)售
非油銷(xiāo)售的基礎是油品,油品銷(xiāo)售的基礎是客戶(hù),只有我們用優(yōu)質(zhì)的服務(wù)打動(dòng)客戶(hù),讓頭回客變成回頭客才能保證油品和非油品的不斷增長(cháng)。促銷(xiāo)是非油品銷(xiāo)售過(guò)程中必不可少方式,依據公司給加油站促銷(xiāo)自主權我站每月提報兩份的自主促銷(xiāo)同時(shí)根據公司和站內的單品制定相應的單品獎勵和競賽方案促進(jìn)員工的銷(xiāo)售積極性。截止目前為止XX站非油完成95.92萬(wàn)元,完成指標任務(wù)的90.3%;毛利完成12.47萬(wàn)元,完成指標任務(wù)的77.94%;XX站非油完成44.0692萬(wàn)元,毛利完成5.1萬(wàn)元
五、一條路,一群人
加油站就像一個(gè)機器,需要我們共同努力去完成站內工作,為了能更好的完成一個(gè)目標,需要我們團結一心共同走下去。為了能一起走下去,我定期組織站內人員學(xué)習產(chǎn)品知識和技能培訓,開(kāi)展技能比武、崗位輪轉等方式來(lái)提高員工的技能和知識水平,不讓一名員工掉隊。
六、總結不足,探尋新方向
成績(jì)不能代表全部,總結上半年的工作,實(shí)際還有許多
不足需要改進(jìn)和完善。如:
1.管理工作需要加強精細化,基礎管理抓的不牢固。
2.員工隊伍需要加技能培訓。
3.大數據系統操作不夠精通,需要繼續加強學(xué)習大數據操作系統。
4.開(kāi)展豐富多彩的員工業(yè)余生活。
5.加強團隊建設的開(kāi)展,積極健全和完善員工隊伍建設制度和穩定員工隊伍。
6.雖然油品完成半年任務(wù)指標,但是在客戶(hù)開(kāi)發(fā)方面還是缺乏開(kāi)拓維護市場(chǎng)的的主動(dòng)性。
7.員工和自己需加強相關(guān)業(yè)務(wù)的知識再次學(xué)習,加強全員在工作的執行力和提高工作的完成標準。
8.執行公司各項任務(wù)指標,維護好客戶(hù),加大汽油固定客戶(hù)的開(kāi)發(fā),大膽創(chuàng )新,大膽改進(jìn),用優(yōu)質(zhì)的服務(wù)理念干好各項工作。
我的述職匯報完畢,不妥之處請領(lǐng)導批評指正!
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