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曠工開(kāi)除通告3篇
曠工開(kāi)除通告3篇1
車(chē)間員工XX,于xxxx年XX月XX日起請假四天,截止XX月XX日仍未到崗。公司多次聯(lián)系該員工未果,根據公司管理規定以及《員工手冊》中員工處罰規定:"連續曠工三天或一個(gè)月累計曠工五天,即予以開(kāi)除,不發(fā)工資。"等相關(guān)規定,公司決定:開(kāi)除XX,并不發(fā)11月工資,且該員工自xxxx年XX月XX日起所發(fā)生的一切事宜,均與本公司無(wú)關(guān),本公司概不承擔任何責任。
特此通告!
XXXXXXX公司
20xx年xx月xx日
曠工開(kāi)除通告3篇2
員工:
您于xxxx年xx月xx日至今未遵守單位規章制度,未經(jīng)請假批準,私自曠工,影響到正常工作,給公司造成損失,根據《勞動(dòng)法》相關(guān) 規定并結合我公司的相關(guān)規定,決定處以公司內部通報,并解除勞動(dòng) 關(guān)系的處理。 我公司將保留追究您的相關(guān)法律責任的.權利。
特此通知
xxx
xxxx年xx月xx日
曠工開(kāi)除通告3篇3
XX小姐
你好!
你于XX年X月X日口頭提出辭呈X月X日起在未辦理任何正式請假手續或書(shū)面辭呈便缺勤離開(kāi)崗位至今。對于你的曠工行為已符合公司規章規定視為自動(dòng)離職處理。據此你與公司簽訂的.勞動(dòng)合同于X年X月X日起正式解除自曠職日起你的一切事項概與本公司無(wú)關(guān)。
特此通知。
xx公司
日期
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