大學(xué)生做好職業(yè)生涯規劃很重要

大學(xué)生做好職業(yè)生涯規劃很重要

大學(xué)生近年來(lái)求職難成為一個(gè)熱門(mén)話(huà)題。大學(xué)生求職到底為何這么難?根據有關(guān)機構的調查結果，技術(shù)類(lèi)專(zhuān)業(yè)在人才市場(chǎng)上最“熱門(mén)”，但學(xué)校和大學(xué)生對求職的理解與企業(yè)、社會(huì )對勞動(dòng)力的實(shí)際需求存在誤解情況。70%受訪(fǎng)者說(shuō)參加工作至少5年內至少更換工作2次。經(jīng)常換工作，不但公司無(wú)法接受，對自己來(lái)講也是一種損失。東莞人才網(wǎng)人力資源專(zhuān)家說(shuō)，為了避免經(jīng)常跳槽最好的方法是提早準備職業(yè)規劃，而且越早越好。職業(yè)生涯規劃，對求職者來(lái)說(shuō)具有十分重要的意義。然而，許多大學(xué)生缺乏規范職業(yè)素質(zhì)的培訓。大部分高校不注意這方面，即使有這樣的培訓也在即將畢業(yè)前，此時(shí)已經(jīng)太晚了。

現在用人單位招聘的理念已經(jīng)改變，除了注重應聘者的實(shí)際能力之外，對他們的敬業(yè)精神和責任感也特別重視。經(jīng)常跳槽的應聘者看上去沒(méi)有責任感，這很難讓用人單位相信。為了找到一份好工作，求職者要不斷的完善自己。因此，盡快調整好心態(tài)做好職業(yè)生涯規劃。

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