勞動(dòng)競賽總結

時(shí)間:2024-09-16 06:38:29 總結范文 我要投稿

勞動(dòng)競賽總結

  總結是在某一時(shí)期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進(jìn)行回顧檢查、分析評價(jià),從而得出教訓和一些規律性認識的一種書(shū)面材料,通過(guò)它可以正確認識以往學(xué)習和工作中的優(yōu)缺點(diǎn),為此我們要做好回顧,寫(xiě)好總結。那么總結有什么格式呢?以下是小編整理的勞動(dòng)競賽總結,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

勞動(dòng)競賽總結

勞動(dòng)競賽總結1

  20xx年xx月是鍛壓車(chē)間發(fā)展史上的重要里程碑,車(chē)間完成了歷史性的新高,產(chǎn)量達xx萬(wàn)件。在這個(gè)階段里,車(chē)間在公司、分廠(chǎng)兩級領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,以建立現代企業(yè)制度為契機,堅定不移地圍繞著(zhù)“安全第一、預防為生”的方針,充分發(fā)揮領(lǐng)導班子的政治核心作用和領(lǐng)導干部的模范帶頭表率作用,自3月份以來(lái),在車(chē)間內大力開(kāi)展勞動(dòng)競賽,最大限度地調動(dòng)全體職工的積極性,激勵職工奮發(fā)向上,比貢獻、比智慧、爭先進(jìn)、爭榮譽(yù),為今年全面完成公司下達的各項生產(chǎn)計劃作出了巨大貢獻。

  一、 提高職工素質(zhì),明確奮斗目標

  今年三月以來(lái),車(chē)間任務(wù)特別緊張,這種時(shí)期,有一支思想覺(jué)悟高、技術(shù)過(guò)硬、能打硬仗的職工隊伍,就顯得尤為重要。在這一特別時(shí)期,我們首先想到的是怎樣讓全小組團結一心,群策群力,凝聚成最大的力量,共渡難關(guān)。而讓全小組參與的有效途徑,就是在車(chē)間范圍內開(kāi)展全員勞動(dòng)競賽。通過(guò)競賽,激勵職工奮發(fā)向上,鼓勵職工在工作中比貢獻、比智慧、爭先進(jìn)、爭榮譽(yù);通過(guò)競賽,提高職工的技術(shù)素質(zhì),強化職工的工作責任心;通過(guò)競賽,職工團結協(xié)作的精神得到了加強,集體榮譽(yù)得以增強;通過(guò)競賽,領(lǐng)導班子團結務(wù)實(shí),有了奮斗的目標。

  二、明確責任,規范制度,公平競爭

  鍛壓車(chē)間的工作方針是“安全第一、預防為主”,抓安全、查違章、反“三違”,變被動(dòng)為主動(dòng)。截止xx月xx日,已實(shí)現連續安全生產(chǎn)xx天的好成績(jì),與開(kāi)展的勞動(dòng)競賽密不可分。明確責任,規范制度,必須堅定不移地堅持“安全第一,預防為主”的方針,落實(shí)車(chē)間和班組各范圍的生產(chǎn)責任及第一責任人,嚴肅勞動(dòng)紀律并實(shí)行安全生產(chǎn)重獎重罰制度。這樣一來(lái),全體小組人員心往一處想,勁往一處使,在各自的崗位上按時(shí)、保質(zhì)、保量地完成各自的'任務(wù),為連續安全運行提供了可靠的保障。

  三、 競爭出成績(jì),競賽結碩果

  勞動(dòng)競賽的開(kāi)展,對我們小組在任務(wù)重人員少的特殊時(shí)期起到了特殊的作用。以班組為單位,在班組與班組之間進(jìn)行激烈的競爭,各班組在組長(cháng)的帶領(lǐng)下,在強化安全生產(chǎn)、確保設備安全的基礎上,大力開(kāi)展崗位培訓,加強技術(shù)練兵。至5月底,車(chē)間已保質(zhì)保量完成249萬(wàn)件任務(wù),經(jīng)過(guò)全小組的努力我們共生產(chǎn)15萬(wàn)件。班組間的競爭推動(dòng)了整個(gè)車(chē)間的勞動(dòng)競賽機制,使整個(gè)車(chē)間在各方面的素質(zhì)得以提高。通過(guò)競賽也鼓舞著(zhù)全體職工在下半年里以更高的起點(diǎn)邁向新的高度的步伐,在工作中勇于探索,比貢獻、爭先進(jìn),把我們公司建設得更加繁榮富強機而全力以赴。

勞動(dòng)競賽總結2

  20xx年我校區工會(huì )在學(xué)院黨政的領(lǐng)導和大力支持下,結合我校區的特點(diǎn),圍繞學(xué)院的中心工作,制定并實(shí)施了扎實(shí)可行的勞動(dòng)競賽計劃和措施。做到領(lǐng)導組織、參賽榮譽(yù)、實(shí)施方案和活動(dòng)經(jīng)費四落實(shí),深入開(kāi)展多種形式的勞動(dòng)競賽活動(dòng),促進(jìn)了教育教學(xué)質(zhì)量的提高。

  一、深入組織崗位練兵活動(dòng)

  結合學(xué)院教學(xué)實(shí)際情況,開(kāi)展了教師“優(yōu)質(zhì)課”、“公開(kāi)課”、“研討課”的教學(xué)競賽活動(dòng);教師們的積極性很高,共有xx名教師參加了預賽,xx名教師進(jìn)入決賽,評委由xx專(zhuān)家和領(lǐng)導組成,最后分別評出了一、二、三等獎,并分別給予了獎勵。通過(guò)此次活動(dòng),促進(jìn)了我院教師現代教學(xué)技術(shù)水平的提高,調動(dòng)了教師備好課、講好課的積極性。此活動(dòng)也得到了學(xué)生的關(guān)注,受到了學(xué)生的歡迎。

  二、廣泛開(kāi)展評教活動(dòng)

  學(xué)院生存的核心條件是教學(xué)質(zhì)量,教學(xué)質(zhì)量的好壞,不能只是老師們的自我感覺(jué),而應該由用戶(hù)說(shuō)了算,由顧客說(shuō)了算,我們的直接顧客就是學(xué)生。因此,為了檢驗老師的教學(xué)質(zhì)量,我校區工會(huì )和行政一道,于今年下半年,開(kāi)展了大規模的'學(xué)生評教活動(dòng),全院有xx名學(xué)生參予了對xx名教師的學(xué)生評教活動(dòng),以及xx名教師與教師之間的互相評教活動(dòng),活動(dòng)目前正在進(jìn)行之中。此項活動(dòng)的結果將與教師的年終考核和年終評先相掛鉤。

  三、繼續實(shí)施“青藍工程”

  針對我校區年輕教師多、教學(xué)新手多、新分來(lái)的大學(xué)生多的“三多”特點(diǎn),廣泛開(kāi)展“拜師學(xué)藝”、“一幫一結對子”活動(dòng),以老帶新,充分發(fā)揮中老年教師在培養新教師工作中的傳、幫、帶作用。讓更多的年輕教師盡快成長(cháng),最終達到“青出于藍而勝于藍”的效果,促使我院教學(xué)水平再上一個(gè)新臺階。我們采取的措施是,每位新分來(lái)的新老師,必指定一名教學(xué)經(jīng)驗多、教學(xué)水平高的中老年教師作導師,要求新教師必須定期聽(tīng)導師的課,從中吸取營(yíng)養;鼓勵導師也聽(tīng)新教師的課,從中找出不足。然后新教師還必須試講一次,試講過(guò)關(guān)后方可正式登上講臺。

  四、大力開(kāi)展“學(xué)先進(jìn),趕先進(jìn)”活動(dòng)

  我校區工會(huì )利用各種形式大力宣傳本校區的先進(jìn)典型,弘揚在學(xué)院教學(xué)、管理、后勤服務(wù)和班主任工作中涌現出的先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人,推動(dòng)學(xué)院精神文明建設的不斷深入。今年教師節我校區就有xx名教師被評為學(xué)!皟(yōu)秀教師”,今年“七一”有xx名教師評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。同時(shí),我校區工會(huì )還表彰了一批在校外各類(lèi)活動(dòng)中獲獎的進(jìn)行集體和個(gè)人,鼓勵先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人為學(xué)院爭榮譽(yù)。

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