物流員崗位職責

物流員崗位職責(20篇)

　　在當下社會(huì )，我們都跟崗位職責有著(zhù)直接或間接的聯(lián)系，崗位職責包括崗位職務(wù)范圍、實(shí)現崗位目標的責任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個(gè)崗位之間的相互關(guān)系等。一般崗位職責是怎么制定的呢？以下是小編收集整理的物流員崗位職責，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

　　物流員崗位職責1

　　1、開(kāi)展物流業(yè)務(wù)，拓展市場(chǎng)，開(kāi)發(fā)、維護客戶(hù)；

　　2、通過(guò)電話(huà)與網(wǎng)絡(luò )聯(lián)系客戶(hù)，拜訪(fǎng)客戶(hù)；

　　3、客戶(hù)信息的搜集，整理歸檔，不斷開(kāi)發(fā)客戶(hù)；

　　4、維護和跟進(jìn)老客戶(hù)；

　　5、積極與同事學(xué)習交流，分享談單經(jīng)驗；

　　6、協(xié)作部門(mén)主管完成其他工作；

　　7、及時(shí)跟進(jìn)及處理客戶(hù)反饋信息；

　　物流員崗位職責2

　　1、協(xié)助公司制定銷(xiāo)售計劃、銷(xiāo)售政策，正確傳達公司提出的營(yíng)銷(xiāo)組織工作方案，并貫徹執行。

　　2、與其他部門(mén)合作，執行并完成銷(xiāo)售計劃，合理分解銷(xiāo)售目標。

　　3、參與重大合同的談判與簽訂工作，負責對一般合同的審批。

　　4、客戶(hù)投訴處理，特殊銷(xiāo)售情況處理。

　　5、每日建立完整的'工作日記，每月完成公司下達的業(yè)務(wù)指標。

　　6、收集行業(yè)信息，并反饋給公司；對新客戶(hù)的開(kāi)發(fā)和備份。

　　物流員崗位職責3

　　崗位職責:

　　1、根據清單清點(diǎn)并驗收入庫物資,嚴格執行入庫手續;

　　2、對物料進(jìn)行入庫管理,并進(jìn)行存放、標識、登帳等,按倉庫規定收貨;

　　3、每筆物資入庫物資的電腦賬的處理、手寫(xiě)單據和明細賬目的登記。

　　4、嚴格執行物資的`出庫手續,根據領(lǐng)料單或發(fā)貨清單做好物資的發(fā)放工作,確保數量、規格型號正確;

　　5、做好與領(lǐng)料人員的交接,按倉庫規定發(fā)料;

　　6、每筆出庫物資的電腦賬的處理、手寫(xiě)單據和明細賬目的登記。

　　7、已領(lǐng)用的物資需退庫,應由領(lǐng)用部門(mén)(人)辦理退庫手續,倉庫管理員按照《倉庫管理制度》辦理退庫手續;

　　任職要求:

　　1、為人忠厚老實(shí),踏實(shí)肯干

　　2、會(huì )用erp系統

　　3、服從領(lǐng)導安排

　　物流員崗位職責4

　　崗位職責:

　　1. 通過(guò)電話(huà),網(wǎng)絡(luò ),上門(mén)拜訪(fǎng)等渠道聯(lián)系外貿型企業(yè),開(kāi)發(fā)新客戶(hù);

　　2. 長(cháng)期維護與客戶(hù)良好關(guān)系,維持良好的合作基本;

　　3. 為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)咨詢(xún)和物流方案制定服務(wù);

　　4. 向直客或同行推廣我同優(yōu)勢產(chǎn)品;

　　任職資格:

　　1. 高中或以上學(xué)歷,有相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)佳;可以是大學(xué)應屆生,專(zhuān)業(yè)不限;

　　2. 有良好的學(xué)習能力和意愿, 我們不要求你有豐富的經(jīng)驗,但我們將拉供專(zhuān)業(yè)的培訓,需要你以最高的熱情和效率掌握良好的技能和知識;

　　3. 熱情開(kāi)朗,有挑戰精神;

　　4. 具備較強的客戶(hù)溝通能力和親和力;

　　5. 勤奮、自信,有較好的.抗壓力能力;

　　6. 有基本的電腦操作能力;

　　你想創(chuàng )造高收入嗎?在這里,出身不要緊,專(zhuān)業(yè)不要緊,我需要的是你的熱情和意愿;你不會(huì ),我教你。只要你有追求,敢拼肯拼,這里就是你創(chuàng )造高收入高價(jià)值和平臺。

　　物流員崗位職責5

　　工作職責:

　　團隊使命

　　我們作為團隊一起通過(guò)確保宜家產(chǎn)品的充足備貨,維持始終如一的高品質(zhì)和盡可能低的總成本,確保各個(gè)銷(xiāo)售渠道的.顧客擁有良好購物體驗。

　　工作內容:

　　·安全高效地完成商場(chǎng)日常物流操作任務(wù),包括收貨、補貨、出入庫、盤(pán)點(diǎn)、訂單提貨等。

　　·綜合運用和踐行宜家產(chǎn)品質(zhì)量、健康與安全標準,確保物流操作流程符合公司規章制度。

　　·能夠友好地與同事、商業(yè)伙伴進(jìn)行交流并建立合作。

　　資歷要求:

　　·熱愛(ài)物流工作,能夠適應快節奏、不斷變化的零售環(huán)境。能夠適應早晚班。

　　·具備良好的自律能力,注重細節,對數字敏感。

　　·了解物流一般工作方式和流程,熟悉常用物流操作設備工具。有零售行業(yè)工作經(jīng)驗更佳。

　　·積極履行自身職責,為宜家商場(chǎng)物流做出貢獻,并渴望不斷提升自身能力。

　　物流員崗位職責6

　　一、物流經(jīng)理崗位職責

　　1、全公司物流管理工作計劃與費用預算的制定、審批與實(shí)施工作。

　　2、公司物流系統的設計、調整，以及對貨物儲存、運輸、調撥等工作進(jìn)行管理。

　　3、分析發(fā)貨與庫存的動(dòng)態(tài)變化，協(xié)助銷(xiāo)售部做好發(fā)貨計劃，合理安排發(fā)貨。

　　4、對相關(guān)業(yè)務(wù)信息及時(shí)與銷(xiāo)售部、市場(chǎng)部、客戶(hù)服務(wù)部、財務(wù)部、物流供應商進(jìn)行溝通協(xié)調，并維系好與各利益相關(guān)者的良好關(guān)系。

　　5、組織對訂單的分解、處理工作，辦理好銷(xiāo)售部確認的退換貨等業(yè)務(wù)。

　　6、保證物流部所屬部門(mén)正常運作的準確無(wú)誤與高效率。

　　7、負責本部門(mén)的員工管理與考核工作。

　　8、制定并實(shí)施部門(mén)制度，保證部門(mén)工作有法可依。

　　9、合理規劃公司物流系統，努力實(shí)現公司物流系統的科學(xué)化、高效化和低成本化。

　　10、調查研究、了解部門(mén)工作情況并提出處理意見(jiàn)，做出最終決策。

　　11、對基層工作進(jìn)行全方位的監督和指導，保證各項業(yè)務(wù)順利進(jìn)行。

　　12、與他部門(mén)進(jìn)行溝通，樹(shù)立物流部良好的部門(mén)形象；隨時(shí)把握員工的工作態(tài)度和心理狀況，做好思想政治工作；了解并搞好部門(mén)員工之間的團結、協(xié)調處理好部門(mén)內部的各種關(guān)系。

　　13、部門(mén)各種會(huì )議、各種活動(dòng)的籌備、組織、安排工作。

　　二、物流專(zhuān)員崗位職責

　　1、承接銷(xiāo)售部下達的發(fā)貨信息，全面負責從接收發(fā)貨單到發(fā)貨的過(guò)程控制、貨運信息及發(fā)貨單證管理等工作。

　　2、評價(jià)及選擇貨運方案、最佳貨運路線(xiàn)、方式和最低成本，并提出運輸工具及方法的建議。

　　3、負責發(fā)貨員人員管理，組織、協(xié)調、檢查發(fā)貨員日常業(yè)務(wù)，對發(fā)貨員的整體工作負責。

　　4、積極配合部門(mén)內其他崗位工作，并與銷(xiāo)售部積極合作，提高部門(mén)運作水平和管理水平。

　　5、全面負責物流供應商的溝通、談判和關(guān)系維護。

　　6、完成上級領(lǐng)導安排的其他臨時(shí)性的任務(wù)。

　　三、發(fā)貨員崗位職責

　　1、負責發(fā)貨前的產(chǎn)品數量、型號、打包等檢查。

　　2、對貨物打包以及發(fā)貨過(guò)程進(jìn)行跟蹤控制，拍照并制作報告

　　3、將發(fā)貨單或快遞單以及出貨單證同貨物一并交給承運人。

　　4、負責管理各種運輸關(guān)系。

　　5、跟蹤貨物運輸狀況，確保貨物按時(shí)到達。

　　6、完成領(lǐng)導交給的其他相關(guān)工作。

　　四、計劃專(zhuān)員崗位職責

　　1、制定庫存計劃，制定庫存控制標準，優(yōu)化庫存結構，計劃制定庫存周轉率，缺貨率控制目標。

　　2、制定和調整安全庫存，每日分析需求走勢。

　　3、定期檢查、總結需求及缺貨狀況，并追查原因，設法改善。

　　4、協(xié)助上級開(kāi)展關(guān)于物流計劃控制方面的其他工作。

　　5、根據年度、季度以及月度銷(xiāo)售計劃，編制倉儲和發(fā)貨計劃。

　　6、及時(shí)整理庫存物資和編制發(fā)貨計劃，掌握計劃的實(shí)施情況，并及時(shí)將計劃執行情況反饋分管領(lǐng)導。

　　7、跟蹤各項計劃的進(jìn)程，及時(shí)提供差異報告。

　　8、及時(shí)了解市場(chǎng)需求信息，協(xié)調與倉儲系統的工作關(guān)系。

　　9、完成領(lǐng)導交給的其他相關(guān)工作。

　　五、統計員崗位職責

　　1、按時(shí)收集有關(guān)統計資料，及時(shí)、準確呈報各種統計報表。

　　2、及時(shí)提供、準確分析指標計劃的完成情況，當好領(lǐng)導的參謀。

　　3、負責物流成品倉每日與財務(wù)、倉庫發(fā)貨單據銜接及核對工作。

　　4、按照上級規定，做好定期報表的布置、檢查，做好綜合統計分析工作。

　　5、保管并匯編本單位歷史統計資料和原始資料。

　　6、負責物流部物流指出的統計和分析。

　　7、完成領(lǐng)導臨時(shí)交代的工作。

　　六、倉庫主管崗位職責

　　1、負責倉庫整體工作事務(wù)及工作日常管理，協(xié)調部門(mén)與各職能部門(mén)之間的工作。

　　2、負責制定和修訂倉庫收發(fā)貨、作業(yè)流程等管理制度，完善倉庫管理的各項流程和標準；建立規范、完整的物流倉儲操作報表，及時(shí)反饋倉儲操作。

　　3、庫房的合理化布局和管理，合理規劃各分倉的儲存空間及貨物的儲存方式，倉位調整；負責制定各倉庫儲位的規劃、標識、防火、防盜、防潮及物料的準確性管理標準。

　　4、根據計劃部門(mén)制定的工作計劃；制定部門(mén)每月工作計劃、分析、總結部門(mén)工作狀況與下一步工作思路，帶領(lǐng)督促員工完成目標任務(wù)。

　　5、負責分配倉庫員工工作及日常工作監督；充分調動(dòng)和帶領(lǐng)倉庫工作人員完成日常工作，做到高效、準確、有序；、負責對倉庫運營(yíng)效率、成本、人員管理、流程改善等方面進(jìn)行統計、分析、改進(jìn)。

　　6、負責對倉庫進(jìn)、出庫，庫存等操作進(jìn)行審核與監督對各項工作制度的執行情況進(jìn)行跟蹤，簽收貨倉各級文件和單據。

　　7、及時(shí)地反映倉庫的庫存狀況，確保庫房帳、卡、物數量一致；確保庫存數據的正確性。數據統計分析能力；完成業(yè)務(wù)數據的整理和分析。

　　8、審訂和修改貨倉的工作規定和工作績(jì)效；檢查和審核貨倉各級員工的工作進(jìn)度和工作績(jì)效。

　　9、監督各項管理制度的'執行，制訂質(zhì)量改善計劃。

　　10、負責倉庫的貨物、人員安全及防護，進(jìn)行安全評估，不斷改善庫存管理安全，確保倉儲物資免受損失。倉庫安全管理。倉庫安全設施的維護，指導倉庫人員的安全行為及倉庫的安全。及時(shí)地定期回顧并匯報倉庫的安全及運行狀況，采取預防措施。

　　11、組織倉庫日常盤(pán)點(diǎn)。報表帳目實(shí)物之相符；定期組織實(shí)物盤(pán)存，做到帳實(shí)相符、帳卡相符。出具盤(pán)存及分析報告。

　　12、建立安全庫存機制，進(jìn)行存量分析和控制，采取有效措施控制庫存成本。

　　13、能夠按照成本會(huì )計的要求提供物料消耗情況并進(jìn)行有效控制。

　　14、督促各分倉對各類(lèi)報表的準時(shí)上呈及監督。負責加強報表填寫(xiě)準確性和分析管理，參考分析結果提出改進(jìn)建議并組織落實(shí)；物料數據管理和統計。

　　15、負責督促及時(shí)評估和處理不良成品。

　　16、倉庫人員工作指導、業(yè)務(wù)知識培訓和考核，不斷改善工作效率和工作質(zhì)量。

　　17、負責落實(shí)執行品質(zhì)安全政策的要求，確保ISO9001、5S等得到有效實(shí)施。

　　18、按時(shí)按質(zhì)地完成上級交辦的工作任務(wù)。

　　19、負責統計和上報庫存管理易耗品的需求,及時(shí)與財務(wù)部門(mén)溝通,及時(shí)補充相關(guān)管理、作業(yè)工具。

　　20、負責庫存盤(pán)點(diǎn)缺損率；收貨及時(shí)率；發(fā)貨及時(shí)率；收發(fā)貨準確率；單據完整。

　　七、保管員崗位職責

　　1、負責產(chǎn)品和原材料的入庫接收和出庫管理。

　　2、負責入庫物資檢查驗收，核對所有出入庫產(chǎn)品的規格、數量、與單據是否相符，憑提貨單發(fā)貨。

　　3、負責出、入庫物資數據的核對，整理及錄入。

　　4、物品到貨后要及時(shí)入帳，準確登記。帳目要做到日清月結，分類(lèi)清楚，帳、卡、物相符。

　　5、嚴格按照部門(mén)標準庫進(jìn)行倉庫管理。要求各類(lèi)物質(zhì)擺放整齊，數目清晰，便于發(fā)放。庫容整潔、無(wú)垃圾、無(wú)雜物、衛生規格化，并對各類(lèi)物質(zhì)的安全、防火和防盜負有直接責任。及時(shí)報告破損情況。

　　6、配合倉庫主管定期盤(pán)點(diǎn)倉庫各類(lèi)物質(zhì)并編制各類(lèi)上報表格，及時(shí)匯報庫存不足的情況，每月向公司領(lǐng)導匯報物品消耗及庫存情況。

　　7、客戶(hù)退貨時(shí)清點(diǎn)退貨數量、型號等信息。

　　8、協(xié)助完成倉庫主管交付的其他工作事項。

　　物流員崗位職責7

　　1、負責與客戶(hù)洽談，接收訂單以及安排訂艙、運輸、貨物跟蹤、報關(guān)、結算等事宜；

　　2、制作、審核出口單證及其它相關(guān)文件，負責錄入應收應付費用，安排___事宜；

　　3、負責提供海外代理業(yè)務(wù)文件及放貨事宜；

　　4、客戶(hù)投訴、糾紛的處理及上級交辦的其他相關(guān)工作。

　　物流員崗位職責8

　　1、負責公司跨境物流服務(wù)的開(kāi)發(fā)、銷(xiāo)售、推廣;充分利用合理渠道(網(wǎng)絡(luò )、電話(huà)、網(wǎng)站等)，

　　主動(dòng)尋找海內外客戶(hù)資源，擴大客戶(hù)基礎。

　　2、準確把握目標或潛在客戶(hù)的物流需求，為客戶(hù)定制合理方案，努力完成個(gè)人銷(xiāo)售目標;

　　3、密切關(guān)注客戶(hù)的發(fā)貨動(dòng)態(tài)，定期拜訪(fǎng)客戶(hù)，及時(shí)反饋市場(chǎng)和客戶(hù)需求，對客戶(hù)進(jìn)行維護;

　　4、了解和搜集網(wǎng)絡(luò )上各同行服務(wù)產(chǎn)品的動(dòng)態(tài)信息，及時(shí)調整自己的'營(yíng)銷(xiāo)策略;

　　5、完成上級臨時(shí)交辦的其他任務(wù);

　　物流員崗位職責9

　　1、積極配合公司新項目的推廣；

　　2、開(kāi)拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶(hù)，增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍，配合業(yè)務(wù)經(jīng)理完成業(yè)務(wù)目標 ；

　　3、通過(guò)電話(huà)/傳真/網(wǎng)絡(luò )/媒體/展會(huì )等途徑聯(lián)系客戶(hù)，介紹公司服務(wù)，達成交易；

　　4、整理、累積客戶(hù)資料，拜訪(fǎng)有意向的.客戶(hù)；

　　5、管理維護客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的長(cháng)期戰略合作計劃。

　　物流員崗位職責10

　　一、崗位實(shí)踐的任務(wù)和目的

　　物流管理綜合崗位實(shí)踐是對學(xué)生三年所學(xué)物流管理基本理論和技能的檢驗和綜合運用，是提高學(xué)生專(zhuān)業(yè)技能的重要手段。通過(guò)到物流企業(yè)進(jìn)行崗位實(shí)踐，熟悉物流企業(yè)運作方式的貨運組織流程及單證流轉，強化學(xué)生在校所學(xué)的專(zhuān)業(yè)知識，并學(xué)習書(shū)本上學(xué)不到的知識和技能，把專(zhuān)業(yè)知識應用到實(shí)踐工作中，達到學(xué)以致用、真正提高學(xué)生的專(zhuān)業(yè)操作技能的目的，為以后的就業(yè)打下良好的基礎。

　　二、崗位實(shí)踐指導思想

　　物流管理崗位實(shí)踐采用崗位工作驅動(dòng)型集中式實(shí)訓方法，將學(xué)生安排到物流輸企業(yè)的相應崗位上，在企業(yè)指導教師的指導下依次從事以下崗位的工作，要求能夠將物流管理的理論和技術(shù)與實(shí)際工作相結合，達到能夠獨立承擔相應崗位工作的能力，同時(shí)引導學(xué)生樹(shù)立正確的職業(yè)道德觀(guān)，培養愛(ài)崗敬業(yè)和吃苦耐勞的精神，培養團結合作的團隊意識。

　　三、崗位職責

　　崗位一：客戶(hù)銷(xiāo)售專(zhuān)員

　　1. 對企業(yè)重點(diǎn)客戶(hù)進(jìn)行關(guān)系維護；

　　2. 收集客戶(hù)資料，發(fā)掘有潛力的新客戶(hù)；

　　3. 定期和不定期擺放重點(diǎn)客戶(hù)，接受客戶(hù)意見(jiàn)，整理客戶(hù)信息反饋單，交與具體運營(yíng)操作部門(mén)；

　　4. 根據市場(chǎng)變化，搜集競爭對手信息，制定應對計劃；

　　5. 定期對市場(chǎng)物流環(huán)境、目標、計劃、業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行分析，及時(shí)調整營(yíng)銷(xiāo)策略核計劃，制定預防和糾正措施；

　　6. 代表公司與政府對口部門(mén)和有關(guān)社團、機構進(jìn)行聯(lián)絡(luò )。

　　崗位二：客戶(hù)關(guān)系維護員

　　1. 按照公司及客戶(hù)需求對客戶(hù)檔案進(jìn)行分類(lèi)和管理，建立客戶(hù)管理數據庫，調查新老客戶(hù)狀況，分析客戶(hù)需求，保持與客戶(hù)的良好關(guān)系，尋求機會(huì )發(fā)展新的業(yè)務(wù)；

　　2. 管理、參與和跟進(jìn)物流服務(wù)項目，協(xié)調客戶(hù)與公司各部門(mén)的關(guān)系；

　　3. 為公司提供精確地客戶(hù)市場(chǎng)信息，完成客戶(hù)信用跟蹤，關(guān)注物流市場(chǎng)未來(lái)趨勢，建立完善物流服務(wù)項目和方法，持續提高服務(wù)質(zhì)量。

　　崗位三：入庫管理員

　　1. 主要負責在貨物入庫過(guò)程中選用搬運工具與調派工作人員，并安排工具使用時(shí)段與人員的工作時(shí)間、地點(diǎn)、班次等；

　　2. 制定相應的貨物入庫管理制度及工作流程；

　　3. 負責貨物的合理安全存放；

　　4. 建立貨物入庫臺帳，每日進(jìn)行貨物入庫記錄及統計；

　　5. 嚴格按照手續辦理產(chǎn)品入庫；

　　6. 對退貨及換貨產(chǎn)品進(jìn)行另類(lèi)統計。

　　崗位四：保管員

　　1. 主要負責保管區內物資的保管工作，對保管區內的貨物，做到賬、卡清楚，賬卡物相符；

　　2. 定期清掃保管區，保證保管區內清潔衛生，無(wú)蟲(chóng)害、鼠害；

　　3. 定期檢查保管區內的通風(fēng)設施、照明設施、防雨防潮設施的情況，保持庫區內通風(fēng)、干燥、溫濕度適宜；

　　4. 定期檢查保管的貨物品種、數量、質(zhì)量狀況，定期或不定期地對保管貨物進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)，及時(shí)掌握保管物資的動(dòng)態(tài)；

　　5. 嚴格執行保管區的安全檢查，包括消防器材的配備及有效性，區內電器線(xiàn)路的使用狀況，

　　是否存在老化，破損等安全隱患；

　　6. 嚴格執行保管區內的勞動(dòng)紀律，嚴禁非保管區人員擅自進(jìn)入保管區；

　　崗位五：出庫管理員

　　1. 主要負責貨物出庫過(guò)程中選用搬運工具與調配工作人員，并安排工具使用時(shí)段，以及人員的工作時(shí)間、地點(diǎn)、班次等；

　　2. 嚴格按照出庫憑證發(fā)放貨物，做到賬、卡、物相符；

　　3. 嚴格對貨物進(jìn)行復查，當出庫貨物與所載內容不相符合時(shí)應及時(shí)處理，視具體情況，對出庫貨物進(jìn)行加工包裝或整理；

　　4. 嚴格監督貨物的裝載上車(chē)，進(jìn)行現場(chǎng)指揮管理。

　　崗位六：理貨員

　　1. 核對貨物品種、數量、規格、等級、型號和重量；

　　2. 按照憑單揀選貨物；

　　3. 對揀出的貨物進(jìn)行復核；

　　4. 檢驗貨物的包裝、標志，對出庫待運的貨物進(jìn)行包裝、拼裝、改裝或加固包裝，對經(jīng)拼裝、改裝和換裝的貨物填寫(xiě)裝箱單；

　　5. 在出庫貨物的外包裝上設置收貨人的標記；

　　6. 按貨物的運輸方式、流向和收貨地點(diǎn)將出庫貨物分類(lèi)整理、分單集中，填寫(xiě)貨物啟運單，通知運輸部門(mén)提貨發(fā)運；

　　7. 對貨物進(jìn)行搬運、整理、堆碼；

　　8. 鑒定貨運質(zhì)量，分析貨物殘損原因，劃分運輸事故責任；

　　9. 辦理貨物交接手續。

　　崗位七：養護員

　　1. 主要負責庫存商品的養護工作；

　　2. 把好物資入庫關(guān)，嚴格物資入庫手續，防止不合格品入庫；

　　3. 對入庫物資進(jìn)行合理堆垛氈墊，做到堆垛合理，安全牢固；

　　4. 掌握庫存物資的商品性能，適當安排儲存場(chǎng)所；

　　5. 加強倉庫的溫濕度管理，保持物資儲存的合理溫濕度；

　　6. 采取適當措施，防止庫存商品的腐蝕和霉變；

　　7. 對庫存的'特殊商品，根據其商品特性要求，采取相應的措施，保證商品在庫期間數量完整、質(zhì)量完好；

　　8. 經(jīng)常檢查庫容，保持倉庫的衛生和清潔，防止鼠害和病蟲(chóng)害；

　　9. 經(jīng)常檢查倉庫的設施設備的運轉情況，保證庫區的儲存條件處于良好的狀態(tài)。

　　崗位八：貨運站業(yè)務(wù)受理員

　　1． 熟悉掌握公路貨物運輸網(wǎng)絡(luò )、站點(diǎn)、里程和各項運輸規定；

　　2． 負責單據、票據的審核工作；

　　3． 負責庫存貨物數量、流向的統計工作；

　　4． 負責運單填寫(xiě)并及時(shí)登記；

　　5． 負責合同的評審、簽訂和客戶(hù)溝通；

　　6． 完成領(lǐng)導交辦的其它工作。

　　崗位九：貨運站站務(wù)員

　　1. 負責檢查受理貨物的質(zhì)量；

　　2. 負責按運單檢查到站及中轉貨物的重量、重量和包裝；

　　3. 完成領(lǐng)導交辦的其它工作。

　　崗位十：貨運站結算員

　　1. 負責及時(shí)準確的結算運費；

　　2. 負責匯總運費；

　　3. 負責客戶(hù)貨物到站后的通知；

　　4. 完成領(lǐng)導交辦的其它工作。

　　崗位十一：調度員

　　1.掌握車(chē)輛動(dòng)態(tài)，合理安排車(chē)輛和提高車(chē)輛使用率；

　　2.負責填寫(xiě)行車(chē)路單及運單，并對行車(chē)路單及運單認真簽發(fā)及收回；

　　3.負責監督司機在運輸過(guò)程中操作規則執行情況，并將客戶(hù)意見(jiàn)即使反饋上報；

　　4.負責準確換算燃料費的節超，督促司機及時(shí)報賬；

　　5.嚴格執行交換班制度，認真填寫(xiě)交接日志及臺帳；

　　6.完成領(lǐng)導交辦的其它工作。

　　崗位十二：倉儲業(yè)務(wù)受理員

　　1. 負責辦理

　　2. 負責帳務(wù)及經(jīng)手憑證管理；

　　3. 負責接待客戶(hù)服務(wù)及受理咨詢(xún)；

　　4. 完成受理領(lǐng)導交待的其它任務(wù)。

　　物流員崗位職責11

　　1、負責及時(shí)與船公司或同行定艙并確認倉位信息，及時(shí)將倉位信息反饋給客戶(hù)和國外代理；

　　2、負責及時(shí)安排拖車(chē)，并確認車(chē)輛信息且跟進(jìn)、督促拖車(chē)公司按時(shí)安全裝/卸托運貨物；

　　3、負責及時(shí)安排報關(guān)，跟進(jìn)報關(guān)動(dòng)態(tài)，并督促報關(guān)行在限定時(shí)間完成報關(guān)；

　　4、負責將工作單及時(shí)準確的錄入系統，制作提單初稿，并及時(shí)與客戶(hù)核對確認，以確保提單資料無(wú)誤，并及時(shí)提交提單資料給船公司或同行；

　　5、負責核對船公司或同行賬單，根據業(yè)務(wù)預算表將應收應付費用錄入系統，并協(xié)助應收款項的催款工作以及應付款申請；

　　6、負責定期制定月度報表并及時(shí)上交給主管審核；

　　7、完成上級交辦的.其他工作事項、

　　物流員崗位職責12

　　職能

　　物流部門(mén)的職能十分明確，一般地說(shuō)，物流部門(mén)是從全局出發(fā)對整個(gè)企業(yè)的物流活動(dòng)進(jìn)行管理的機構，將分散在各個(gè)部門(mén)的物流業(yè)務(wù)實(shí)行統一協(xié)調管理的機構。因此，可以說(shuō)將任務(wù)分散了的物流予以系統化的機構就是物流部門(mén)。

　　類(lèi)別

　　具體的說(shuō)，物流部門(mén)的'職能大體可以分為以下幾個(gè)方面：

　　1、計劃職能。主要任務(wù)有：規劃和改進(jìn)企業(yè)物流系統；制定和完善物流業(yè)務(wù)管理規程；根據企業(yè)總目標的要求，制訂部門(mén)經(jīng)營(yíng)目標和物流計劃；為實(shí)現企業(yè)物流經(jīng)營(yíng)目標制訂相應的策略和措施等。

　　2、協(xié)調職能。主要任務(wù)一是加強與其它部門(mén)的聯(lián)系、交流與溝通，調節物流活動(dòng)；二是發(fā)展、鞏固與其它企業(yè)及客戶(hù)之間的長(cháng)期友好合作關(guān)系。

　　4、業(yè)務(wù)營(yíng)運職能。主要任務(wù)一是組織本部門(mén)各業(yè)務(wù)環(huán)節有效進(jìn)行日常業(yè)務(wù)活動(dòng)；二是評價(jià)物流工作計劃和任務(wù)執行情況。

　　5、教育培訓職能。主要任務(wù)就是定期開(kāi)展對物流員工的培訓，以提高物流員工的綜合素質(zhì)。

　　物流部門(mén)的上述職能也可以概括為兩個(gè)大的方面，即宏觀(guān)職能與微觀(guān)職能。

　　宏觀(guān)職能是根據企業(yè)的經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰略來(lái)制訂與之相適應的物流戰略與物流計劃。微觀(guān)職能又包括兩個(gè)方面：首先是基本的業(yè)務(wù)職能，根據企業(yè)經(jīng)營(yíng)目標而要完成的物流任務(wù)。其次是管理職能，即物流部門(mén)要對企業(yè)的物流工作所進(jìn)行的評估和監督，主要是指成本控制、績(jì)效評估等。...展開(kāi)

　　物流員崗位職責13

　　1、負責公司物流服務(wù)的銷(xiāo)售及指北針物流網(wǎng)推廣

　　2、發(fā)展新客戶(hù)及開(kāi)拓新市場(chǎng)，增加銷(xiāo)售范圍

　　3、負責收集市場(chǎng)內競爭對手信息，提高價(jià)格競爭力

　　4、在公司主管的帶領(lǐng)下，積極拓展市場(chǎng)，完成公司的'銷(xiāo)售指標

　　5、合理安排協(xié)調運輸部裝配貨物，配合運輸部處理突發(fā)狀況，客戶(hù)投訴，貨損索賠等。

　　6、按時(shí)完成應收款項回籠及協(xié)助部門(mén)其他人員貨款回籠。

　　物流員崗位職責14

　　1、按時(shí)收集有關(guān)統計資料，及時(shí)、準確呈報各種統計報表。

　　2、及時(shí)提供、準確分析指標計劃的完成情況，當好領(lǐng)導的.參謀。

　　3、 負責物流成品倉每日與財務(wù)、倉庫發(fā)貨單據銜接及核對工作。

　　4、按照上級規定，做好定期報表的布置、檢查，做好綜合統計分析工作。

　　5、保管并匯編本單位歷史統計資料和原始資料。

　　6、 完成領(lǐng)導臨時(shí)交代的工作。

　　計劃主管崗位職責

　　1、收集、分析、制定、審核產(chǎn)品需求計劃，結合銷(xiāo)售情況做出產(chǎn)品銷(xiāo)售預測并進(jìn)行產(chǎn)品需求量預測，制定產(chǎn)品要貨計劃。

　　2、制定庫存計劃，制定庫存控制標準，優(yōu)化庫存結構，計劃制定庫存周轉率，缺貨率控制目標。

　　3、制定和調整安全庫存，每日分析需求走勢。

　　4、定期檢查、總結需求及缺貨狀況，并追查原因，設法改善。

　　5、協(xié)助上級開(kāi)展關(guān)于物流計劃控制方面的其他工作。

　　物流員崗位職責15

　　崗位職責

　　1.嚴格執行入庫手續，產(chǎn)品進(jìn)倉時(shí)，倉管人員要核實(shí)數量、規格、種類(lèi)是否與貨單一致。

　　2.入庫的產(chǎn)品應分堆碼放整齊，杜絕不安全因素，產(chǎn)品標識朝比較容易看產(chǎn)品型號的方向。

　　3.存貨入庫后應及時(shí)通知后勤人員入賬，核查其是否準確登記。

　　4.貨物出貨時(shí)應有財務(wù)簽字的出庫單，手續不全有權拒絕發(fā)貨；如遇特殊情況，則需獲得公司領(lǐng)導同意后方可發(fā)貨，事后應補出庫單。

　　5.為使倉庫存貨帳實(shí)相符，必須做好日常盤(pán)點(diǎn)和月末盤(pán)點(diǎn)工作。隨時(shí)了解倉庫的儲備情況，有無(wú)儲備不足或超儲擠壓、滯銷(xiāo)和不需要的現象的發(fā)生，并通過(guò)月報的形式及時(shí)上報。

　　6.定期上報不合格存貨資料，并根據實(shí)際情況作出即時(shí)處理。

　　7.嚴禁倉庫內吸煙、用火和亂接使用電器。

　　8.上下班前應做好門(mén)、窗、電的`開(kāi)關(guān)工作。

　　9.倉庫人員要按時(shí)上下班，遵守公司各項規章制度，如遇工作忙，要延長(cháng)工作時(shí)間，倉管人員要無(wú)條件服從。

　　10.倉管人員要立足本職，堅守崗位，熟練業(yè)務(wù)，具備高度責任感，要樂(lè )于聽(tīng)取他人意見(jiàn)或批評，服從領(lǐng)導、以禮待人、熱情服務(wù)、自覺(jué)維護本公司的良好形象和聲譽(yù)。

　　11.倉管人員要妥善保管好原始發(fā)貨憑及各類(lèi)文件，要保守住商業(yè)機密。

　　12.倉庫人員如不履行自己的職責，貴公司的財產(chǎn)造成損失，公司有權追究其經(jīng)濟責任；對公司經(jīng)濟損害比較嚴重的，應追究其法律責任。

　　13.倉管人員調動(dòng)或離職前，首先辦理賬目移交手續，要求逐項核對點(diǎn)收；如有短缺，必須限期查清，方可移交，移交雙方及上級主管人員必須簽字確認。

　　物流員崗位職責16

　　一、負責在公司授權的范圍內開(kāi)展業(yè)務(wù)工作；

　　二、受理客戶(hù)委托，了解客戶(hù)需求，積極為客戶(hù)當好參謀，并將公司的優(yōu)勢業(yè)務(wù)介紹給客戶(hù)；

　　三、獨立或協(xié)助物流經(jīng)理接受客戶(hù)貨運委托，安排車(chē)輛，協(xié)商價(jià)格；

　　四、獨立完成接車(chē)發(fā)貨，貨物跟蹤等相關(guān)服務(wù)環(huán)節；

　　五、正確、完整填寫(xiě)業(yè)務(wù)工作單，不得缺項、漏項、錯項；

　　六、貨物出現問(wèn)題時(shí)，有責任與客戶(hù)溝通，妥善加以解決：

　　七、司機遇到晚點(diǎn)、聯(lián)系不到客戶(hù)、地址不詳、收貨人拒付款等情況時(shí)，應積極主動(dòng)地與客戶(hù)聯(lián)系，及時(shí)處理；

　　八、客戶(hù)查詢(xún)貨物時(shí)，要及時(shí)將確切結果通知客戶(hù)；

　　九、客戶(hù)投訴時(shí)，積極報告上級進(jìn)行事故調查；

　　十、客戶(hù)需要與我公司長(cháng)期合作或擴大業(yè)務(wù)時(shí)，要及時(shí)將客戶(hù)需求報告業(yè)務(wù)總經(jīng)理。

　　物流員崗位職責17

　　該職位主要從事國際陸路運輸派單及后續跟進(jìn)。

　　了解客戶(hù)需求，對其提供專(zhuān)業(yè)咨詢(xún);

　　處理日常的工作和客戶(hù)的.投訴處理，對于投訴及時(shí)跟蹤及分析;

　　客戶(hù)相關(guān)信息的錄入工作，建立客戶(hù)檔案;

　　單證及文件的整理及歸檔等;

　　完成上級交給的其它事務(wù)性工作。

　　物流員崗位職責18

　　1.負責提貨、發(fā)貨端貨物裝載標準進(jìn)行稽查審核;

　　2.負責已出庫訂單的跟蹤，包括：訂單時(shí)效跟蹤，發(fā)運車(chē)輛跟蹤調度，規定車(chē)型配載稽核;

　　3.發(fā)運端現場(chǎng)信息的實(shí)時(shí)反饋;

　　4.負責對各路線(xiàn)承運商的'現場(chǎng)整體運作質(zhì)量的考核和評估;

　　5.負責項目基礎數據整理及現場(chǎng)報表制作;

　　6.負責項目現場(chǎng)其他異常處理。

　　物流員崗位職責19

　　1、負責填寫(xiě)托運單及相關(guān)信息，并錄入系統；

　　2、負責對貨物運輸過(guò)程中的跟蹤與監控，及時(shí)處理貨物異常及相關(guān)理賠；

　　3、為客戶(hù)提供業(yè)務(wù)咨詢(xún)以及車(chē)輛預配和貨物跟蹤服務(wù)；

　　4、通知客戶(hù)提取貨物，預約派送貨物的送貨時(shí)間，提高到達貨物自提、派送時(shí)效；

　　5、負責提貨、辦單，進(jìn)行發(fā)貨單據的`開(kāi)單、收單、返簽收等業(yè)務(wù)。

　　物流員崗位職責20

　　1.遵守國家法律、法規和公司章程，支持和承擔執行公司各項規章制度，重構企業(yè)文化，對公司總體發(fā)展承擔責任；

　　2.負責公司重大事項的主要決策工作，負責召開(kāi)股東大會(huì )和董事會(huì )，并向股東大會(huì )報告工作，在董事會(huì )休會(huì )期間，對公司的重要業(yè)務(wù)活動(dòng)有執行處理權和董事會(huì )代行權。對公司重大事項有一票否決權；

　　3.負責主持召開(kāi)公司高層管理人員會(huì )議，組織討論公司的發(fā)展戰略規劃，階段性發(fā)展目標、經(jīng)營(yíng)方針等公司生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理的重大事項，參加公司月度工作會(huì )議，檢查了解公司月度工作進(jìn)度情況；

　　4.審核公司機構調整和重大管理制度改革方案，提交董事會(huì )審核、審批；

　　5.負責組織制定公司的經(jīng)營(yíng)和投資、聯(lián)合經(jīng)營(yíng)等方案，制定公司的.年度財務(wù)預算和決算方案，經(jīng)公司董事會(huì )討論后確認和實(shí)施；

　　6.負責提名總經(jīng)理（執行董事）、副總經(jīng)理、總工程師、總經(jīng)濟師、總會(huì )計師等的聘用方案，負責審定批準公司中高層管理人員的任免；

　　7.根據副總經(jīng)理的提議，審核公司中層管理人員和高級技術(shù)人員的聘任、薪酬和解聘；

　　8.審核總經(jīng)理提出的各項發(fā)展計劃及執行結果；

　　9.負責檢查公司高層管理人員和公司管理部門(mén)對公司董事會(huì )決議的執行、落實(shí)情況和效果，檢查公司各項制度、機制、措施的執行度和落實(shí)程度，對董事會(huì )負責； 10.負責對公司高層管理人員的績(jì)效考核工作，對不稱(chēng)職的高層管理人員進(jìn)行訓勉談話(huà)、批評直至降級（降職）處理；

　　11.定期審閱公司的財務(wù)報表和其他重要報表，全盤(pán)控制全公司系統的財務(wù)狀況；

　　12.簽署批準公司招、解聘中級管理人員和高級技術(shù)人員；

　　13.簽署對外上報、印發(fā)的各種重要報表、文件、資料；

　　14.在日常工作中對公司的重要業(yè)務(wù)活動(dòng)給予指導和監控；

　　15.行使法定代表職權；

　　16.處理其他由董事會(huì )授權的重大事項。

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