會(huì )計電算化調查報告

時(shí)間:2024-05-07 19:35:38 調查報告 我要投稿

會(huì )計電算化調查報告2篇

  我們眼下的社會(huì ),報告與我們愈發(fā)關(guān)系密切,通常情況下,報告的內容含量大、篇幅較長(cháng)。你知道怎樣寫(xiě)報告才能寫(xiě)的好嗎?下面是小編整理的會(huì )計電算化調查報告,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

會(huì )計電算化調查報告2篇

會(huì )計電算化調查報告1

  一、社會(huì )需求現狀

  隨著(zhù)社會(huì )主義市場(chǎng)經(jīng)濟的改革與發(fā)展,企業(yè)的管理日趨科學(xué)化、現代化,會(huì )計電算化越來(lái)越發(fā)揮其重要作用,會(huì )計電算化專(zhuān)業(yè)人才在經(jīng)濟管理中的作用日益突出,社會(huì )對財務(wù)人員的素質(zhì)要求越來(lái)越高。財政部在《關(guān)于大力發(fā)展我國會(huì )計電算化事業(yè)的意見(jiàn)》中指出“會(huì )計電算化人才缺乏,是制約我國會(huì )計電算化事業(yè)進(jìn)一步發(fā)展的關(guān)鍵環(huán)節” 目前全國有一百萬(wàn)以上的人從事會(huì )計工作。在私立工業(yè)、企業(yè)、商業(yè)及公營(yíng)事業(yè)、學(xué)校中工作。其中有很多沒(méi)有執照的會(huì )計管理人員,他們多數在企業(yè)、事業(yè)內部從事會(huì )計工作。但是也有很多人通過(guò)考試成為有執照的公共會(huì )計師。近年來(lái)會(huì )計行業(yè)的一個(gè)新變化是,會(huì )計人員不僅要懂傳統的手工會(huì )計工作方式,適應現代計算機技術(shù)在企業(yè)管理工作中的應用,現代企業(yè)的會(huì )計人員更要熟悉會(huì )計電算化的操作。即對掌握電腦技術(shù)的比較高級的會(huì )計人員的需求增加很大,而對以前只會(huì )記賬的簿記員和低級會(huì )計人員的需求量逐漸減少。原因是由于電腦日新月異的發(fā)展與會(huì )計專(zhuān)業(yè)軟件的日益完善,使得初級的計賬、會(huì )計工作更加簡(jiǎn)單易行。許多個(gè)人企業(yè)和小企業(yè)從此不再需要雇用簿記人員。這為會(huì )計電算化專(zhuān)業(yè)的開(kāi)設提供了新的契機。

  隨著(zhù)我國市場(chǎng)經(jīng)濟的不斷發(fā)展和進(jìn)一步規范,特別是中國加入了wto以后,金融體制的改革,各項新的會(huì )計制度的出臺,一方面現代財務(wù)制度的建立,使會(huì )計業(yè)務(wù)越來(lái)越復雜;另一方面,財會(huì )電算化的發(fā)展和應用日新月異、迅猛無(wú)比,如電子結算、電子對賬、電子商務(wù)的支付等。所以,未來(lái)的會(huì )計人員必須具有較好的綜合素質(zhì),首先必須具有敬業(yè)精神;第二,要有過(guò)硬的專(zhuān)業(yè)知識和掌握現代化技術(shù);第三,要有良好的職業(yè)道德,誠實(shí)守信。

  改革開(kāi)放20多年來(lái),特別是中國確立社會(huì )主義市場(chǎng)經(jīng)濟體制的改革目標后,中國會(huì )計改革的步伐明顯加快,會(huì )計行業(yè)得到了長(cháng)足發(fā)展。1992年完成了我國會(huì )計模式由計劃經(jīng)濟向市場(chǎng)經(jīng)濟的轉換;隨后又發(fā)布并實(shí)施了16項具體會(huì )計準則和《企業(yè)會(huì )計制度》、《金融企業(yè)會(huì )計制度》等,初步建立起了適應社會(huì )主義市場(chǎng)經(jīng)濟需要的會(huì )計標準體系;先后修改和制定了《會(huì )計法》、《企業(yè)財務(wù)會(huì )計報告條例》等法規,使會(huì )計工作納入法制化、規范化軌道。

  二、會(huì )計環(huán)境變化調查分析

  信息時(shí)代的到來(lái),標志著(zhù)以知識為基礎的社會(huì )已經(jīng)開(kāi)始影響我們的各個(gè)方面,它使我們所面臨的會(huì )計環(huán)境發(fā)生下列變化:

  1.在過(guò)去會(huì )計的主要工作在于記賬、規劃、編制、定期使用報表等,會(huì )計人員的業(yè)務(wù)停留在賬務(wù)處理、資產(chǎn)評估、資金調度等方面。隨著(zhù)信息時(shí)代的到來(lái),傳統的企業(yè)耗費人力、物力的會(huì )計確認、計量、記賬和編制財務(wù)報表的業(yè)務(wù)將被電腦在瞬間完成。計算機的廣泛應用將使會(huì )計業(yè)務(wù)的處理和信息提供變得越來(lái)越快捷。這表明,計算機將對傳統的會(huì )計記錄和記量手段產(chǎn)生根本性的改變。

  2.在新的世紀里,會(huì )計所面臨的經(jīng)濟環(huán)境和會(huì )計處理內容也正在發(fā)生著(zhù)巨大變化,許多問(wèn)題是傳統會(huì )計和記錄手段所無(wú)法解決的。

  3.會(huì )計職能也從傳統的信息處理和提供轉向信息的分析、使用、幫助和參與經(jīng)濟決策。

  4.隨著(zhù)會(huì )計職能的拓展,未來(lái)的會(huì )計人員不僅是會(huì )計信息的提供者,更是會(huì )計信息的使用者。要適應這種狀況就必須改變現有的教育目標和方法,將傳統的教育目標從獲取知識轉到學(xué)習如何學(xué)習上,將傳統的向學(xué)生灌輸知識的教育方法改變?yōu)榕囵B學(xué)生的發(fā)現問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力。這是中國會(huì )計教育適應經(jīng)濟、社會(huì )發(fā)展需要,建立起現代化的會(huì )計教育觀(guān)念和教育模式的關(guān)鍵所在。目前中國的實(shí)際情況是擁有一支1200萬(wàn)人的會(huì )計大軍,可這些會(huì )計人員的特點(diǎn)是數量多、平均水平不高、素質(zhì)低,據財政部在90年代中期統計結果顯示,在現存的會(huì )計人員中,受過(guò)中等以上專(zhuān)業(yè)訓練的人不足一半,顯然,目前的這種會(huì )計人員結構要滿(mǎn)足下一世紀經(jīng)濟、社會(huì )發(fā)展的需要是根本不可能的,大力發(fā)展大學(xué)教育,提高培養質(zhì)量是擺在我國高等會(huì )計教育面前的首要任務(wù)。另外,考慮到我國教育體制的層次性,一些規模較小的企業(yè)及非盈利組織由于其經(jīng)濟活動(dòng)的復雜性不如大的企業(yè)和單位,用以技能訓練為主的中專(zhuān)或成人教育層次的學(xué)生就基本能夠滿(mǎn)足需要。會(huì )計教育的培養重心就是要培養下一世紀在市場(chǎng)經(jīng)濟建設中的應用型會(huì )計人才.

  三、專(zhuān)業(yè)的社會(huì )需求預測分析

  1、專(zhuān)業(yè)需求的宏觀(guān)分析

 。1)經(jīng)濟的發(fā)展需要不斷補充新的會(huì )計從業(yè)人員。

  目前我國的經(jīng)濟形勢不斷好轉,國民生產(chǎn)總值每年以高于7%的比例增長(cháng),不但已經(jīng)走出“低谷”,而且已經(jīng)走過(guò)了“復蘇”階段,經(jīng)濟結構調整,供求關(guān)系不斷改善,人才需求大量增加。隨著(zhù)入世后與國際經(jīng)濟相融合,我國的經(jīng)濟發(fā)展的'前景將更為看好。經(jīng)濟越發(fā)展,越需要向社會(huì )提供真實(shí)、準確的經(jīng)濟信息,而會(huì )計作為經(jīng)濟信息的載體必將隨著(zhù)社會(huì )經(jīng)濟的發(fā)展而不斷發(fā)展,會(huì )計專(zhuān)業(yè)的畢業(yè)生的就業(yè)形勢會(huì )越來(lái)越好。并且隨著(zhù)社會(huì )經(jīng)濟類(lèi)中介機構如會(huì )計師事務(wù)所、稅務(wù)代理等的逐漸發(fā)展壯大,會(huì )計業(yè)在國民經(jīng)濟中的所占比重逐漸增加,該領(lǐng)域需要充實(shí)大量高級人才和理論知識扎實(shí),實(shí)踐操作強的基層會(huì )計從業(yè)人員。

 。2)現有會(huì )計從業(yè)人員的現狀和需求。

  目前,會(huì )計從業(yè)人員中的高級人才,如注冊會(huì )計師、注冊稅務(wù)師等嚴重缺乏。另外,在企事業(yè)單位中(尤其是中小企業(yè))從事基層會(huì )計工作的人員基本素質(zhì)較差,專(zhuān)科以下的從業(yè)人員比例接近半數,他們的知識難以迅速更新,不能適應新的經(jīng)濟形式對會(huì )計工作提出的要求,諸如會(huì )計電算化、基本的會(huì )計系統維護等。因此,在需要補充高端會(huì )計專(zhuān)業(yè)人才的同時(shí),我國更需要補充一批精強能干、微機操作能力強、知識更新快的專(zhuān)科層次的會(huì )計人員。

  2、專(zhuān)業(yè)需求的微觀(guān)分析

 。1)唐山市的會(huì )計專(zhuān)業(yè)人才需求分析

  唐山市作為一個(gè)以鋼鐵、煤炭為主的重工業(yè)城市。大量的企業(yè)和單位都需要既懂會(huì )計理論和操作技能,又懂英語(yǔ)、計算機應用的會(huì )計電算化人員。目前,我們選擇了唐山市16家企業(yè)做了抽樣調查,經(jīng)過(guò)調查,我們得出以下結果:

 、偬粕绞袝(huì )計從業(yè)人員現狀

  在16家企事業(yè)單位中,在專(zhuān)科以上學(xué)歷的從業(yè)人員中,有相當比例的人員是通過(guò)繼續教育、在崗培訓獲得的學(xué)歷證書(shū)。這說(shuō)明會(huì )計從業(yè)人員整體素質(zhì)偏低,需要進(jìn)一步提高從業(yè)人員的文化水平和專(zhuān)業(yè)素質(zhì)、技能。

 、谛略龅臅(huì )計人才需求分析

  就抽樣調查的16家企業(yè)來(lái)說(shuō),在未來(lái)5年內,有11家企業(yè)表示需要新增專(zhuān)科或專(zhuān)科以上的會(huì )計專(zhuān)業(yè)人才,尤其是熟悉計算機操作、又有實(shí)踐動(dòng)手能力的會(huì )計人才更受用人單位歡迎;有2家企業(yè)表示暫無(wú)需求;有3家企業(yè)表示需求本科以上層次的會(huì )計專(zhuān)業(yè)人才。

  在對專(zhuān)科層次的會(huì )計人才需求中,絕大多數又是中小企事業(yè)單位,所以專(zhuān)科層次的會(huì )計專(zhuān)業(yè)主要應面向中小企業(yè)、事業(yè)單位培養會(huì )計專(zhuān)業(yè)人才。按照唐山市現有的企事業(yè)單位5000家來(lái)推測唐山市大專(zhuān)層次的會(huì )計電算化人才新增需求,保守估計應在9000人以上。而唐山市目前開(kāi)設會(huì )計專(zhuān)業(yè)的院校中,僅有唐山市工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院是培養專(zhuān)科層次的應用性會(huì )計電算化技術(shù)人才的院校。

  另外,唐山市每年參加財政局舉辦的各類(lèi)會(huì )計考試的人員有近萬(wàn)人,這也說(shuō)明各企事業(yè)單位對會(huì )計人員的需求量是極大的,尤其是對高層次會(huì )計人員的需求在不斷增加。

  因此,熟練操作各種會(huì )計軟件,又具備基本知識、基本技能的高級應用型會(huì )計人才,將具有較大發(fā)展空間。

 。2)從河北省的具體情況來(lái)看,會(huì )計電算化發(fā)展的狀況出現兩種趨勢:一方面大企業(yè)需要大量的企業(yè)信息化人員,包括會(huì )計電算化人員,而唐山地區是河北省新的經(jīng)濟增長(cháng)點(diǎn),尤其是曹妃甸開(kāi)發(fā)區、與唐山相鄰的天津港區、保稅區、塘沽海洋高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園區,競相發(fā)展,合資、合作、獨資企業(yè)上千家。隨著(zhù)產(chǎn)業(yè)結構的調整,一些涉外的生產(chǎn)型企業(yè)、業(yè)務(wù)性公司發(fā)展很快,急需大量的會(huì )計電算化操作人員。另一方面與大行業(yè)配套發(fā)展的一些小型民營(yíng)私企公司需要一些具有實(shí)踐經(jīng)驗的基層會(huì )計人員,而現有的會(huì )計從業(yè)人員面臨著(zhù)老齡化,職稱(chēng)、學(xué)歷層次偏低的問(wèn)題。另外,我省每年參加會(huì )計證考試的人員有近萬(wàn)人,這也說(shuō)明企、事業(yè)單位對會(huì )計人員的需求量是極大的。隨著(zhù)社會(huì )經(jīng)濟類(lèi)中介機構的逐漸壯大,服務(wù)業(yè)在國民經(jīng)濟中的比重逐漸增加,該領(lǐng)域吸納高級人才具有廣闊的前景。在未來(lái)五年內河北省需要大專(zhuān)層次的會(huì )計專(zhuān)業(yè)人才應在10萬(wàn)以上,其中重點(diǎn)是會(huì )計電算化人才。

  綜上,對唐山經(jīng)濟的特點(diǎn)和財會(huì )人員的現狀分析,不難看出,高等職業(yè)學(xué)校會(huì )計電算化專(zhuān)業(yè)存在的必要性和發(fā)展的前景。

會(huì )計電算化調查報告2

  一、社會(huì )需求現狀

  隨著(zhù)社會(huì )主義市場(chǎng)經(jīng)濟的改革與發(fā)展,企業(yè)的管理日益科學(xué)化、現代化,會(huì )計電算化愈來(lái)愈發(fā)揮其重要作用,會(huì )計電算化專(zhuān)業(yè)人才在經(jīng)濟管理中的作用日趨突出,社會(huì )對財務(wù)職員的素質(zhì)要求愈來(lái)愈高。財政部在《關(guān)于大力發(fā)展我國會(huì )計電算化事業(yè)的意見(jiàn)》中指出會(huì )計電算化人才缺少,是制約我國會(huì )計電算化事業(yè)進(jìn)一步發(fā)展的關(guān)鍵環(huán)節目前全國有一百萬(wàn)以上的人從事會(huì )計工作。在私立產(chǎn)業(yè)、企業(yè)、貿易及公營(yíng)事業(yè)、政府、學(xué)校中工作。其中有很多沒(méi)有執照的會(huì )計管理職員,他們多數在企業(yè)、事業(yè)內部從事會(huì )計工作。但是也有很多人通過(guò)考試成為有執照的公共會(huì )計師。最近幾年來(lái)會(huì )計行業(yè)的一個(gè)新變化是,會(huì )計職員不但要懂傳統的手工會(huì )計工作方式,適應現代計算機技術(shù)在現有會(huì )計從業(yè)職員的現狀和需求。

  目前,會(huì )計從業(yè)職員中的高級人才,如注冊會(huì )計師、注冊稅務(wù)師等嚴重缺少。另外,在企事業(yè)單位中(特別是中小企業(yè))從事基層會(huì )計工作的職員基本素質(zhì)較差,專(zhuān)科以下的從業(yè)職員比例接近半數,他們的知識難以迅速更新,不能適應新的經(jīng)濟情勢對會(huì )計工作提出的要求,諸如會(huì )計電算化、基本的會(huì )計系統維護等。因此,在需要補充高端會(huì )計專(zhuān)業(yè)人才的同時(shí),我國更需要補充一批精強能干、微機操縱能力強、知識更新快的專(zhuān)科層次的會(huì )計職員。

  二、專(zhuān)業(yè)需求的微觀(guān)分析

  (1)唐山市的會(huì )計專(zhuān)業(yè)人才需求分析

  唐山市作為一個(gè)以鋼鐵、煤炭為主的重產(chǎn)業(yè)城市。大量的企業(yè)和單位都需要既懂會(huì )計理論和操縱技能,又懂英語(yǔ)、計算機利用的會(huì )計電算化職員。目前,我們選擇了唐山市16家企業(yè)做了抽樣調查,經(jīng)過(guò)調查,我們得出以下結果:

 、偬粕绞袝(huì )計從業(yè)職員現狀

  在16家企事業(yè)單位中,在專(zhuān)科以上學(xué)歷的.從業(yè)職員中,有相當比例的職員是通過(guò)繼續教育、在崗培訓取得的學(xué)歷證書(shū)。這說(shuō)明會(huì )計從業(yè)職員整體素質(zhì)偏低,需要進(jìn)一步進(jìn)步從業(yè)職員的文化水平和專(zhuān)業(yè)素質(zhì)、技能。

 、谛略龅臅(huì )計人才需求分析

  在對專(zhuān)科層次的會(huì )計人才需求中,盡大多數又是中小企事業(yè)單位,所以專(zhuān)科層次的會(huì )計專(zhuān)業(yè)主要應面向中小企業(yè)、事業(yè)單位培養會(huì )計專(zhuān)業(yè)人才。依照唐山市現有的企事業(yè)單位5000家來(lái)推測唐山市大專(zhuān)層次的會(huì )計電算化人才新增需求,守舊估計應在9000人以上。而唐山市目前開(kāi)設會(huì )計專(zhuān)業(yè)的院校中,唯一唐山市產(chǎn)業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院是培養專(zhuān)科層次的利用性會(huì )計電算化技術(shù)人才的院校。

  另外,唐山市每一年參加財政局舉行的各類(lèi)會(huì )計考試的職員有近萬(wàn)人,這也說(shuō)明各企事業(yè)單位對會(huì )計職員的需求量是極大的,特別是對高層次會(huì )計職員的需求在不斷增加。

  因此,熟練操縱各種會(huì )計軟件,又具有基本知識、基本技能的高級利用型會(huì )計人才,將具有較大發(fā)展空間。

  (2)從河北省的具體情況來(lái)看,會(huì )計電算化發(fā)展的狀態(tài)出現兩種趨勢:一方面大企業(yè)需要大量的企業(yè)信息化職員,包括會(huì )計電算化職員,而唐山地區是河北省新的經(jīng)濟增長(cháng)點(diǎn),特別是曹妃甸開(kāi)發(fā)區、與唐山相鄰的天津港區、保稅區、塘沽海洋高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園區,競相發(fā)展,合資、合作、獨資企業(yè)上千家。隨著(zhù)產(chǎn)業(yè)結構的調劑,一些涉外的生產(chǎn)型企業(yè)、業(yè)務(wù)性公司發(fā)展很快,急需大量的會(huì )計電算化操縱職員。另外一方面與大行業(yè)配套發(fā)展的一些小型民營(yíng)私企公司需要一些具有實(shí)踐經(jīng)驗的基層會(huì )計職員,而現有的會(huì )計從業(yè)職員面臨著(zhù)老齡化,職稱(chēng)、學(xué)歷層次偏低的題目。另外,我省每一年參加會(huì )計證考試的職員有近萬(wàn)人,這也說(shuō)明企、事業(yè)單位對會(huì )計職員的需求量是極大的。隨著(zhù)社會(huì )經(jīng)濟類(lèi)中介機構的逐步壯大,服務(wù)業(yè)在國民經(jīng)濟中的比重逐步增加,該領(lǐng)域吸納高級人才具有廣闊的遠景。在未來(lái)五年內河北省需要大專(zhuān)層次的會(huì )計專(zhuān)業(yè)人才應在10萬(wàn)以上,其中重點(diǎn)是會(huì )計電算化人才。

  綜上,對唐山經(jīng)濟的特點(diǎn)和財會(huì )職員的現狀分析,不丟臉出,高等職業(yè)學(xué)校會(huì )計電算化專(zhuān)業(yè)存在的必要性和發(fā)展的遠景。

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