智慧班主任心得體會(huì )
當我們對人生或者事物有了新的思考時(shí),可以記錄在心得體會(huì )中,這樣能夠培養人思考的習慣。那么要如何寫(xiě)呢?以下是小編整理的智慧班主任心得體會(huì ),希望能夠幫助到大家。
智慧班主任心得體會(huì )1
班主任工作千頭萬(wàn)緒,學(xué)生作為班級管理的對象,是班級管理的主體,他們參與度越高,班級管理效果就越好,學(xué)生的能力越能得到提高。其實(shí)班級管理的過(guò)程就是學(xué)生自我成長(cháng)的過(guò)程。
共同制訂方案,增強主人翁意識。班級各種方案的制訂,班主任應該發(fā)動(dòng)學(xué)生積極參與,這樣不但能集思廣益,使方案更符合實(shí)際,更周密、可行,而且能增強學(xué)生的主人翁意識和自覺(jué)執行班級方案的`責任感。
全員參與,注重培養管理能力。組織實(shí)施制訂班級方案,是班級管理最重要的環(huán)節,是培養學(xué)生自主意識和管理能力的重要步驟。在這一實(shí)施過(guò)程中,班主任要牢牢把握實(shí)施的主體是全體學(xué)生,而不是班級的幾個(gè)班干,通過(guò)讓全體學(xué)生參與班級事務(wù)管理提高學(xué)生的管理能力和素質(zhì)
自查、互查結合,進(jìn)行自我監控。檢查是班級管理過(guò)程中不可或缺的一環(huán)。通過(guò)這一環(huán)節,學(xué)生了解、掌握班級方案的執行情況,目標的實(shí)現程度,并在此根底上做出相應調整與改良,以便使今后工作更有成效。這一環(huán)節,班主任仍然要發(fā)揮主導作用,堅持以學(xué)生為主體,實(shí)行自查與互查相結合
多向反應總結,學(xué)會(huì )自我評價(jià)?偨Y是班級管理的一個(gè)重要環(huán)節。經(jīng)過(guò)一個(gè)階段的組織、實(shí)施和催促,預期目標實(shí)現情況如何,預想的方案完成情況如何,取得了哪些成績(jì),積累了哪些經(jīng)驗,還存在哪些問(wèn)題,有什么教訓必須記取,下一階段應該如何進(jìn)一步開(kāi)展工作等,都需要總結。從總結時(shí)間上劃分,有階段小結、期中總結、期末總結;從總結范圍上劃分,有全面總結與專(zhuān)題性總結;從總結涉及的對象劃分,有個(gè)人總結、小組總結、班級集體總結;從總結形式上劃分,有口頭總結和書(shū)面總結。無(wú)論是哪一種總結,都要以學(xué)生為主體,引導學(xué)生學(xué)會(huì )自我總結,培養他們自我評價(jià)的能力。
由于班級管理對象是學(xué)生,是有著(zhù)豐富思維的人,在今后班主任工作中還要大膽嘗試,探尋更有效的班級管理途徑。
智慧班主任心得體會(huì )2
培訓一開(kāi)始,劉霄老師從一個(gè)數學(xué)等式引入1元=1分解:1元=100分10分×10分=0。1元×0。1元=0。01元。大家肯定能發(fā)現這里面的問(wèn)題,這是個(gè)錯誤的等式。以此為開(kāi)始劉老師談到我們對生活對工作的認識和態(tài)度,在生活中對待問(wèn)題的.時(shí)候,借口越多的人,往往離夢(mèng)想越遠。只有在工作中注入自己的喜愛(ài)和快樂(lè ),事情才會(huì )向更美的方向發(fā)展。
做班主任一定要做一個(gè)智慧型班主任。一個(gè)智慧型班主任一定要處理好三個(gè)方面的關(guān)系:
一是班主任與同學(xué)的關(guān)系。班主任首先要做一個(gè)學(xué)生信服并尊重的班主任,關(guān)注每一個(gè)孩子,發(fā)揮每一個(gè)的潛能。
二是班主任與家長(cháng)的關(guān)系。班主任和家長(cháng)的關(guān)系不是對立的,家長(cháng)資源應該合理利用,真正建立和諧的家校共同體。
三是班主任與任課老師的關(guān)系。班主任不但要尊重每一位任課老師,還要成功搭建任課老師和同學(xué)之間關(guān)系的橋梁。
處理好這三個(gè)方面的關(guān)系,班主任工作就會(huì )游刃有余,也就發(fā)展成為一個(gè)智慧型班主任。
智慧班主任心得體會(huì )3
作為一名班主任,對學(xué)生的愛(ài)要建立在理解的基礎上,理解是一把鑰匙,是一把讓學(xué)生通向成功的鑰匙。要用師愛(ài)給學(xué)生一座充滿(mǎn)人文關(guān)懷、被人關(guān)愛(ài)、被人欣賞、充滿(mǎn)創(chuàng )造靈性的人生殿堂。讓學(xué)生感受到春風(fēng)化雨、潤物無(wú)聲的感化和陶冶。
教育只有愛(ài)是遠遠不夠的,教育形式的不斷發(fā)展變化,還向我們老師提出了更高的要求,尤其是班主任老師,作為一名青年教師,我要不斷加強自身的理論學(xué)習和實(shí)踐,做一個(gè)學(xué)習型的老師,與時(shí)俱進(jìn),才能夠跟得上時(shí)代的步伐。我們應該在搞好教育教學(xué)工作的同時(shí),積極的加強學(xué)習,主動(dòng)地與先進(jìn)教育理念、先進(jìn)的教育方法接軌,用自己崇高的人格魅力、淵博的學(xué)識去感染學(xué)生、啟迪學(xué)生。
人無(wú)完人,班主任也沒(méi)有完美的.班主任,但是我們一定要堅持一種認真負責的態(tài)度,每一個(gè)孩子都是一個(gè)家庭的希望,要用寬容的心態(tài)對待每一個(gè)孩子的過(guò)失,用期待的心情等待學(xué)生的沒(méi)一點(diǎn)進(jìn)步,多關(guān)注學(xué)生的身心健康,努力做一名智慧型的班主任。
智慧班主任心得體會(huì )4
我一直這樣認為,班主任老師應該是班級的核心和靈魂,一個(gè)好的班主任老師就是一個(gè)好的班級,班級管理是一門(mén)藝術(shù)、一門(mén)愛(ài)的藝術(shù)、一門(mén)創(chuàng )造性的藝術(shù)!
從當初對班級管理的一無(wú)所知,到現在的頗有一些收獲,個(gè)中滋味,非言語(yǔ)所能表達,其中,既有失敗的辛酸更有成功的喜悅!我深深的知道,做班主任老師難,做新形勢下的班主任老師更難。
崇高的人格魅力、淵博的學(xué)識、寬闊的胸襟、果敢的作風(fēng)、無(wú)私奉獻的精神、生動(dòng)風(fēng)趣的課堂教學(xué)藝術(shù)。這些品質(zhì)都應是一個(gè)現代優(yōu)秀班主任老師所必須具備的職業(yè)道德。
教育新形勢的發(fā)展,需要我們做一個(gè)充滿(mǎn)愛(ài)心的、學(xué)習型的班主任老師。
班主任工作的靈魂和核心是愛(ài),沒(méi)有愛(ài)就沒(méi)有教育。一個(gè)優(yōu)秀的班主任老師對自己的班級首先應該具有無(wú)私奉獻的精神。愛(ài)每一個(gè)學(xué)生,對他們的心靈、學(xué)習、健康、發(fā)展等全方位的關(guān)愛(ài),是一個(gè)班級健康發(fā)展的前提。好的班主任老師,對學(xué)生的發(fā)展起著(zhù)至關(guān)重要的作用,有的影響甚至是終身的。蔡云芝先生對魏巍的無(wú)私關(guān)愛(ài),徹底的改變了魏巍的一身,為我們成就了一個(gè)偉大的作家!安妮。莎莉文老師對海倫·凱勒慈母般的呵護,影響了海倫·凱勒的一身,使一個(gè)又聾又啞而且雙目失明的對生活已經(jīng)失去了信心的人,成為了全世界著(zhù)名的`社會(huì )活動(dòng)家。由此可見(jiàn),班主任老師對學(xué)生無(wú)私而偉大的愛(ài),是撫平學(xué)生心靈創(chuàng )傷的一劑良藥,更是促使學(xué)生健康成長(cháng),驅散心靈陰霾的一盞航燈!
當然,教育只有愛(ài)是遠遠不夠的,教育形式的不斷發(fā)展變化,還向我們老師提出了更高的要求,尤其是班主任老師,要不斷的加強自身的理論學(xué)習和實(shí)踐,做一個(gè)學(xué)習型的老師,與時(shí)俱進(jìn),才能夠跟得上時(shí)代的步伐。我們應在搞好了教育教學(xué)工作的同時(shí),積極地加強學(xué)習,主動(dòng)的與先進(jìn)的教育理念、先進(jìn)的教育方法接軌,用自己崇高的人格魅力、淵博的學(xué)識去感染學(xué)生、啟迪學(xué)生,我們雖不能人人都成為大師、名師、專(zhuān)家,但是,只要我們努力學(xué)習,成為一個(gè)優(yōu)秀的班主任老師還是可能的!
學(xué)然后知不足,教然后知困。這應該成為我們每一位班主任老師時(shí)刻牢記的警言。
教育的特殊性需要我們做一個(gè)創(chuàng )新型、智慧型的班主任老師。
教育是一門(mén)藝術(shù)而不是一門(mén)技術(shù)。它對老師的要求非常特殊,我們面對的是一個(gè)個(gè)鮮活的生命,孩子們都有自己的個(gè)性、都有自己的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)、都有自己的興趣愛(ài)好。我們班主任老師的最大作用就是創(chuàng )造性的調動(dòng)學(xué)生的積極性、主動(dòng)性,充分的挖掘學(xué)生的潛力。用自己崇高的人格魅力、淵博的學(xué)識、寬闊的胸襟、果敢的工作作風(fēng)、無(wú)私奉獻的精神、生動(dòng)風(fēng)趣的課堂教學(xué)藝術(shù)去引導學(xué)生、啟迪學(xué)生、感染學(xué)生,使他們都能夠朝著(zhù)有利于自己的方向健康成長(cháng)!李鎮西、于漪、魏書(shū)生等老師無(wú)一不是班主任、學(xué)科老師中最杰出的代表!他們個(gè)性鮮明、方法前衛、理念超前、見(jiàn)解獨到。在所有人的心目中,他們既是優(yōu)秀的學(xué)科教師,更是超群的班主任老師!
班級管理工作是一門(mén)藝術(shù),是一門(mén)具有大智慧的、創(chuàng )新精神的藝術(shù)。班主任老師應該明白這樣一個(gè)道理。我們應該是教學(xué)的業(yè)務(wù)能手、是學(xué)校的品牌和口碑!學(xué)生、家長(cháng)、社會(huì )對我們應該有絕對的信任感,我們還應該是一名鋼琴師,在班級的發(fā)展、學(xué)科教師等方面起好溝通和協(xié)調作用,只有這樣,才能奏出和諧的音樂(lè )!班主任教師的智慧就在于做班級發(fā)展的一面旗幟、一盞航燈,公平、公正、客觀(guān)的善待班級的每一位學(xué)生。也難怪,我們的許多家長(cháng)要選擇一個(gè)好的班主任教師,而不在乎其他情況的原因或許也大都在此吧!
創(chuàng )新精神的核心和前提是尊重和愛(ài)。尊重和關(guān)愛(ài)班級的每一位學(xué)生,只有在這一基礎之上開(kāi)展工作,才可能談得上創(chuàng )新。否則可能會(huì )因循守舊。尤其是對學(xué)生的教育和管理工作,我們要用多種教育或教學(xué)藝術(shù)對學(xué)生加以引導,尊重學(xué)生的個(gè)性發(fā)展、尊重學(xué)生的身心發(fā)展規律、尊重學(xué)生的興趣愛(ài)好和特長(cháng),學(xué)生的一切都被尊重了,身心才自由,因為自由是人生的最高境界。自由的學(xué)生才會(huì )快樂(lè ),才會(huì )變要我學(xué)習為我要學(xué)習,班主任教師應全力為之創(chuàng )造這樣的氛圍,使班級的學(xué)生真正的做到張揚個(gè)性、釋放潛能,從而達到遠舉高翔之目的。
由此看來(lái),班主任工作既是一份責任,還是一份榮譽(yù),一個(gè)優(yōu)秀的班主任老師除了具備崇高的人格魅力、淵博的學(xué)識、寬闊的胸襟、果敢的作風(fēng)、無(wú)私奉獻的精神、生動(dòng)風(fēng)趣的課堂教學(xué)藝術(shù)這些品質(zhì)外,還要意識到自身的價(jià)值:
班主任老師是班級的核心和靈魂,一個(gè)好的班主任老師就是一個(gè)好的班級。
班主任老師應該是班級的一面旗幟、一盞航燈。
班主任老師還應該是學(xué)校的品牌和口碑。
班級管理是一門(mén)藝術(shù)、一門(mén)愛(ài)的藝術(shù)、一門(mén)創(chuàng )造性的藝術(shù)、一門(mén)充滿(mǎn)愛(ài)心和智慧的藝術(shù)!
智慧班主任心得體會(huì )5
今天,我有幸學(xué)習了《20xx年全市小學(xué)教育教學(xué)工作交流材料》,受益匪淺。同時(shí)我也深深的感到自身的不足,我決定細品所得,把此次所學(xué)所得用于教學(xué)中。下面就此學(xué)習談幾點(diǎn)自己的心得:
一、作為班主任,要有堅定的敬業(yè)精神。
正如老師所說(shuō)的:“我們不要用一生的辛苦忙碌,攀登到人生階梯的盡頭時(shí),卻發(fā)現梯子搭錯了墻頭!蔽矣X(jué)得我們不一定要做自己喜歡的事,但是必須努力的喜歡你正在做的事。比如說(shuō),也許我們現在并不喜歡當老師或班主任,但我們與工作的關(guān)系就是婚姻與戀愛(ài)的關(guān)系,既然已經(jīng)選擇了,而且也結婚了,那就好好愛(ài)吧。只有真心地去愛(ài)學(xué)生,才能教育好學(xué)生。
二、作為班主任,要有處理問(wèn)題的智慧。
1、“像”孩子一樣,順從孩子的行為班主任要想深刻地了解學(xué)生,貼近學(xué)生,就要順從學(xué)生的行為,甚至把自己變成一個(gè)學(xué)生。這就是教育家陶行知先生“變小孩子”的教誨。努力體會(huì )孩子們的童心,努力使自己保持一顆童心。我們的做法是,“像”孩子一樣,順從孩子的行為。
2 、理解學(xué)生的錯誤,尊重學(xué)生的自尊心理學(xué)中指出:“犯錯誤是一個(gè)不可缺少的學(xué)習過(guò)程”。從這個(gè)意義上說(shuō),我們要用一顆寬容的心正視學(xué)生道德意識、行為形成過(guò)程中的差異。教師要對學(xué)生的成長(cháng)持樂(lè )觀(guān)態(tài)度,用寬容的心,“順應”學(xué)生暫時(shí)的失誤。孩子的錯誤真的有那么嚴重嗎?大家都知道盤(pán)古開(kāi)天辟地的傳說(shuō),盤(pán)古開(kāi)天辟地之后,“天日高長(cháng)一丈,地日厚一丈!北P(pán)古也“日長(cháng)一丈”跟著(zhù)天地一塊長(cháng)。最后是“天數極高,地數極深,盤(pán)古極長(cháng)”?梢(jiàn),人的意義和天和地是一樣的,天地人并成為“三才”,所以人是值得尊敬的,孩子更是應該尊敬的,孩子是人類(lèi)的希望。而如何尊重孩子,那就在于面對孩子的錯誤:不靠奚利的言語(yǔ),不靠威嚴的面容,而是在尊重孩子自尊的前提下,選準教育的切入點(diǎn),用寬容來(lái)引導孩子。
3 、貼近孩子的童心,培養良好的習慣孩子呼喚童趣的教育,無(wú)論是在教育的方法上,還是教育的手段上、內容上都應該采取符合學(xué)生心里的方法。
三、作為班主任,要有不斷的進(jìn)取精神。
書(shū)本是更新知識的重要載體。教師的知識大多是幾十年前由老師傳授的,而今面臨知識爆炸,學(xué)習知識、更新知識的最好老師是“書(shū)本”。教師要多讀一些自己專(zhuān)業(yè)、學(xué)科知識的書(shū),只有這樣才能了解本學(xué)科知識發(fā)展現狀,了解各方面有益信息,豐富自己的`頭腦,才能在課堂上有底氣地與學(xué)生交流對話(huà),在對話(huà)中提升自我,在互動(dòng)中達到教與學(xué)的和諧,教師的這桶水才能變成一泉活水。如果整日埋頭抄寫(xiě)幾年前的老教案,只能造成頭腦僵化,試想這樣的教師能不“穿新鞋走老路”那才是怪事呢!所以:要給學(xué)生一碗水,教師應有一桶水的思想。這一眼源源不斷的泉水,必將成為教學(xué)改革的動(dòng)力!皢(wèn)渠哪得清如許,為有源頭活水來(lái)”,正是我們當代教師所應追求的。
四、作為班主任,要注重培養學(xué)生良好的品質(zhì)。
為此,我準備做到:
。1)把時(shí)間和空間還給學(xué)生。學(xué)生發(fā)展的獨特性和差異性要求我們,把時(shí)空還給學(xué)生,讓學(xué)生做出抉擇,按適合自己的方式自主學(xué)習,教師當好學(xué)生學(xué)習的幫助者和引領(lǐng)者,以確保學(xué)生選擇合理發(fā)展自我的方向。
。2)讓學(xué)生充分了解自我,相信自己。學(xué)生只有了解自己的學(xué)習實(shí)際狀況才能改善自己的學(xué)習方法;也只有相信自己我行,我一定行!才有可能獲得學(xué)習的成功。
。3)讓學(xué)生學(xué)會(huì )展現自己,欣賞自己。作為教師要提供多種機會(huì )讓學(xué)生張揚個(gè)性,展現能力,并讓學(xué)生在展現自我的過(guò)程中學(xué)會(huì )欣賞自己。
。4)在尊重與信任、樂(lè )觀(guān)與寬容基礎上開(kāi)展教學(xué)。教師會(huì )用欣賞的眼光看待學(xué)生,用寬容的心態(tài)接納學(xué)生,負責任的行為對待學(xué)生,讓每一位學(xué)生都能成為成功者。
總之,這次學(xué)習我收獲的不單單是名師們講解的內容,更是一種理念,一股動(dòng)力。我會(huì )抓住這次機遇,在今后的工作中,努力實(shí)踐,在教學(xué)崗位上積極進(jìn)取,力爭成為一名新時(shí)期的優(yōu)秀教師。
智慧班主任心得體會(huì )6
20××年3月19至20日,有幸在臨沂參加了由北京師范大學(xué)繼續教育與教師培訓學(xué)院舉辦的“全國中小學(xué)德育管理及班主任工作技能提升高級研修班”的班主任培訓活動(dòng)。在這兩天期間先后聽(tīng)取了來(lái)自河南的全國十佳班主任李迪老師的《如何做學(xué)生喜愛(ài)的班主任》、全國優(yōu)秀教師鄭學(xué)志的《班級自主管理的機制建設》、全國十佳優(yōu)秀班主任段惠民《教就是教做人,育就是育心靈》、北師大教育管理學(xué)院兼職教授王建宗《學(xué)校德育的層次與智慧》的精彩報告,感受頗深。
李迪老師看起來(lái)十分年輕,但是她的報告卻深深的吸引了我,她的多才多藝,她的愛(ài)心責任心無(wú)一不打動(dòng)了我,盡管是一所職業(yè)學(xué)校的老師,但她仍然用自己的熱心和責任心感化了一批一批的幼教生。李老師和學(xué)生的故事,是她報告中津津樂(lè )道的,她不僅對自己的學(xué)生動(dòng)之以情、曉之以理,還堅持記錄了“班級日記”,那些并不華麗的語(yǔ)言記錄了一位普通教育工作者教書(shū)育人的心理歷程和心血汗水。
鄭學(xué)志老師強調了班級自主教育管理的重要性,他告訴我們要如何構建教育管理的自主化機制,如何進(jìn)行一種充分授權、放權、讓學(xué)生自我教育自我管理的班級教育管理模式,讓學(xué)生自主教育、自主學(xué)習、自主管理、自主發(fā)展,鄭老師講的頭頭是道,讓我受益匪淺。
段惠民老師是一位十分有激情的老師,幽默風(fēng)趣,三個(gè)多小時(shí)的報告,經(jīng)常獲得熱烈的掌聲。他從自己的成長(cháng)經(jīng)歷娓娓道來(lái),有初參加的苦惱和不如意,有要轉行的動(dòng)搖,有工作中成長(cháng)的事例,有一些“小聰明”,有自己總結的管理班級的方法,更有一種不求名利的淡泊的心態(tài)。聽(tīng)他的報告,是一種享受,一個(gè)個(gè)鮮活的事例如在眼前,他把自己和觀(guān)眾用一種難以表述的魅力,糅合到他的事例當中,讓人過(guò)耳不忘;他更把自己對教育事業(yè)的熱愛(ài)之情,表述的淋漓盡致!
王建宗教授從我國的教育現狀出發(fā),對學(xué)校的道德教育做了一個(gè)詮釋?zhuān)瑢逃倪^(guò)去現在和未來(lái)進(jìn)行了全面性的理解,讓我們看到了班主任的教育境界和智慧。
四位本來(lái)十分普通的老師、班主任,是憑什么成為全國優(yōu)秀班主任、獲得這樣大的收獲呢?報告結束直到現在,我一直在思考:我們究竟要做什么樣的班主任,才能做好教書(shū)育人的工作,讓更多的學(xué)生獲得更恰當的教育、同時(shí)也能讓自身獲得成長(cháng)呢?
一、要做一個(gè)學(xué)習型的班主任。
首先不要把做一個(gè)學(xué)習型的班主任看的很難,要有敢于學(xué)習的欲望;其次不要總拿“過(guò)來(lái)人”自己上學(xué)的經(jīng)驗管理學(xué)生,要學(xué)習新形勢下班級管理的高招;第三要注意留心生活和身邊的教育案例,處處皆學(xué)問(wèn),處處值得學(xué)習。
另外,每一學(xué)期每一學(xué)年都要有自己的班主任個(gè)人成長(cháng)計劃,尤其要側重學(xué),學(xué)什么?適當的關(guān)注比較新的教育理論,認真的學(xué)習一些和班級管理相似的教育案例,多讀一些和班級管理、班主任相關(guān)的報刊雜志,如《班主任》、《班主任之友》等等;多學(xué)一些心理知識,盡可能的參加教育方面的活動(dòng),比如以上兩家雜志在網(wǎng)上舉辦的征文等等;多觀(guān)察身邊的班主任,看看同事有什么管理的妙招……可能我們沒(méi)有刻意的要去學(xué)成什么“大家”,但學(xué)習帶來(lái)的充實(shí)感和臨陣的具體應用,至少能讓我們的班主任工作順利開(kāi)展。
不要埋怨沒(méi)有時(shí)間,其實(shí)我們班主任的時(shí)間是“最充!钡,從早到晚管理的空隙,哪怕僅有幾分鐘,也能變成學(xué)習的時(shí)間。一則教育案例、一個(gè)簡(jiǎn)短的教育新聞評論、甚至一片精美的散文,都是我們可以利用點(diǎn)滴時(shí)間學(xué)習思考的!
四位成功的專(zhuān)家,在由平凡走到今天的過(guò)程,不都是自己善于學(xué)習的原因嗎?
二、做一個(gè)有智慧的班主任。
四位專(zhuān)家講述的教育案例中,無(wú)一不透著(zhù)教育智慧的光芒。尤其是李迪老師的《春天序曲》,尤其強調了這一點(diǎn)。在她的案例中,她把自己的“靈光一閃”把握的恰如其分,然后付出了積極的行動(dòng)。在今天看來(lái)無(wú)數精彩的案例,不正是當時(shí)李老師靈活運用智慧的體現嘛!
我們平時(shí)也有這樣的體會(huì ):在研究、實(shí)施管理班級的時(shí)候,腦海中也會(huì )閃現一些“火花”,這些“火花”,我們把握了,利用了,就會(huì )成為我們的閃光點(diǎn),就是一種智慧。
做一名有智慧的班主任,才具有在管理學(xué)生的.過(guò)程中斗智斗勇取勝的把握,現在的學(xué)生接觸的事物多,尤其是新事物,再加上年齡的特點(diǎn),他們甚至感覺(jué)比老師要“聰明”,尤其當一些小聰明耍成功的時(shí)候,管理的難度會(huì )更高!吧咭怀,師高一丈”在知識傳授上,我們可以毫無(wú)保留,但在管理上,我們要想法設法,運用智慧的能量一直走在他們的前面。
三、做一個(gè)善于總結的班主任。
李迪老師的收獲在于她長(cháng)期的班級日記,在她的班級日記里面,寫(xiě)滿(mǎn)了每一天班級發(fā)生的事情和對這些事情的思考、研究及解決方法。言辭并不華麗,但我們能看出一位班主任老師為此付出的努力,每天的班級日記敢于拿到網(wǎng)上亮出來(lái),不做好認真的總結,不把握事情的公平真實(shí),肯定是不能獲得學(xué)生的信任和家長(cháng)的認可的。李迪老師正是在總結反思的基礎上,一步一步走到今天的。
我們平時(shí)搞一些活動(dòng),活動(dòng)開(kāi)展的即使很好,不做好總結也是難以形成“持續”發(fā)展的原因之一。最起碼,表?yè)P積極分子必不可少,何況總結的過(guò)程,也是自己反思積累的過(guò)程。當把自己的總結反思整理出來(lái),是對自己思想的梳理;如果再敢于拿出來(lái),也是一種勇氣的展示;兩者相互促進(jìn),能會(huì )做得越來(lái)越好!
四、做一個(gè)有愛(ài)心的班主任
我們做班主任,普遍感到的是累,尤其是認為自己對學(xué)生付出了很多“愛(ài)”并不能被學(xué)生理解、接受的時(shí)候,那種落寞、那種失望會(huì )進(jìn)一步的加深這種“累”的感覺(jué),并進(jìn)一步影響到自己的工作情緒。所以,作為班主任,我們要付出愛(ài)心,要付出一種可以被學(xué)生接受的愛(ài)!所以,我們做班主任首先要保證自己真的愛(ài)學(xué)生,還要會(huì )愛(ài),更要保證能讓學(xué)生感受到我們的愛(ài)!
每天堅持考勤、跟操,僅僅是體現了對學(xué)校紀律的遵守,即使你每天都例行公事去宿舍檢查,這里面學(xué)生是感受不到你的愛(ài)的。我們不妨在檢查的同時(shí)真的來(lái)關(guān)心一下某些學(xué)生的飲食、甚至給予必要的幫助;冬初春始的時(shí)候碰到穿的單薄的學(xué)生,用一句噓寒問(wèn)暖來(lái)傳遞自己的愛(ài)心;班會(huì )上不要永遠批評指責,適當的鼓勵中不留痕跡的點(diǎn)出自己因為愛(ài)他們而付出的艱辛……愛(ài)的力量是巨大的,學(xué)生因愛(ài)而生的對班級的熱愛(ài)和對我們的尊敬,才是班級管理的潤滑劑。
五、做一個(gè)重視師德的班主任
學(xué)生不僅具有超強的模仿能力,也具有很高的聯(lián)想能力和創(chuàng )造意識,毋庸置疑的說(shuō),一個(gè)班級的風(fēng)格、一個(gè)班級學(xué)生的素質(zhì),往往和班主任有更大的聯(lián)系。如果我們不注意自己的師德修養,不重視自己在學(xué)生心目中的形象,我們的班規再好,我們的要求再?lài),“搗亂分子”仍將是層出不窮,在他們的身上,你會(huì )看到來(lái)自我們的一些被放大的師德缺陷。
段老師舉了一個(gè)讓學(xué)生采訪(fǎng)少教所的失足少年僅僅是為了來(lái)感化班中一個(gè)偷東西的學(xué)生事件的例子,段老師沒(méi)收手機事件,都足以看出段老師的道德修養、為學(xué)生起到了模范榜樣的作用。
如果路上碰到學(xué)生和我們打招呼,微笑和回敬會(huì )提升我們的親和力,冷漠或隨便的哼一聲會(huì )永遠的阻礙學(xué)生再次的禮貌。這是細節,更是一種師德的體現,當我們埋怨學(xué)生沒(méi)有禮貌的時(shí)候,是否想過(guò)自己對學(xué)生的態(tài)度呢?
此外,自己平時(shí)的一舉一動(dòng),一言一行,都是塑造自身師德,提升自己人格魅力的關(guān)鍵所在!
六、如果以上做不到,請堅持認真負責的態(tài)度
人無(wú)完人,班主任也沒(méi)有完美的班主任,如果以上我們做不理想,那就堅持一種認真負責的態(tài)度吧!“老吾老以及人之老,幼吾幼以及人之幼”,每一個(gè)孩子都是一個(gè)家庭的希望,憑一種認真負責的態(tài)度,至少也可以避免工作的拖沓,至少也能給安慰自己的良心。
生活不能盡如人意,工作也會(huì )有疲倦期,當自己的心情不好的時(shí)候,不要輕易的在學(xué)生的面前暴露。班主任積極地心態(tài)可以讓我們的學(xué)生蓬勃向上,消極的意識也會(huì )有更快的傳染性!至少,認真負責的態(tài)度,應該是必須的。
我們不要求他們將來(lái)感恩戴德,至少要有一句“這班主任很認真負責”的評論吧。
針對本次學(xué)習,提出以下促進(jìn)班級管理、提升班主任專(zhuān)業(yè)素養的建議:
1、建立家長(cháng)學(xué)校,提升家長(cháng)素質(zhì)。
這不是開(kāi)一次兩次家長(cháng)會(huì )所能解決的,要建立專(zhuān)門(mén)的家庭教育的展室,要有相應的教育資料和兼職的家庭教育班主任,要考慮學(xué)生家長(cháng)的實(shí)際分類(lèi)進(jìn)行教育,要有相應的跟蹤教育機制,要把提升家長(cháng)素質(zhì)帶動(dòng)學(xué)生素質(zhì)提高作為一項重要工作。
我們平時(shí)所看到的“問(wèn)題”學(xué)生,往往都存在著(zhù)很深的家庭因素,如果能把這一塊做好了,不僅可以在管理上領(lǐng)先一步,也是一面獨到的旗幟吧。
2、成立班主任之家,定期搞一些促進(jìn)班級管理的經(jīng)驗交流。
專(zhuān)門(mén)拿出幾間閑置的教室,成立班主任之家,除了定期召開(kāi)一些獨具特色的班級管理經(jīng)驗交流會(huì ),還可以把班主任獲得的一些榮譽(yù)、發(fā)表的班級管理的文章展示,提供一些比較好的報刊雜志、娛樂(lè )器材等等。
在班主任之家,你只要說(shuō)出你的創(chuàng )意,你的靈感,可以組織專(zhuān)人進(jìn)行研究,形成書(shū)面材料,論證實(shí)施。爭取讓班主任之家成為班主任的精神家園和成長(cháng)的沃土。
3、增強對學(xué)生的適時(shí)教育。
這里的“適時(shí)”教育,即適合時(shí)令、形勢的教育,我們要有一本提前預支的賬單,比如清明節之前如何教育學(xué)生更好,國慶節前后開(kāi)展怎樣的主題班會(huì ),甚至父親節做什么活動(dòng),云南干旱我們要樹(shù)立節約意識,春來(lái)踏青增強熱愛(ài)自然熱愛(ài)祖國的意識等等,都可以變成我們的教育陣地。因為這些時(shí)間我們不利用,學(xué)生就會(huì )想起一些可能“更刺激”的方式來(lái)娛樂(lè ),也就變相的增加了我們管理的難度。
4、建立班級日記制度。
班級日記最好有學(xué)生和班主任共同完成,做好真實(shí)的班級活動(dòng)、思想變化等的記錄,不要變成只是記錄學(xué)生違紀的“舊賬本”,要做成一份真實(shí)記錄他們青春足跡的寫(xiě)實(shí)文學(xué)。有條件的話(huà)可以發(fā)到網(wǎng)上,建立班級博客等等。我們會(huì )因為記錄積累素材,學(xué)生會(huì )因為記錄更加注意自己的形象和班級榮譽(yù)感。
總之,班主任工作的重要性不言而喻,新的教育法規中明確要求擔任班主任的老師要以班主任工作作為主業(yè),無(wú)論當前面臨的教育新形勢還是目前學(xué)生的難以把握的新動(dòng)向、新思想,都需要我們靜下心來(lái),認真的學(xué)習研究,綜合四位專(zhuān)家的報告的體會(huì ),我們一定要考慮自己的工作發(fā)展期在哪里?應該怎樣才能做好班主任工作?只有我們遠離抱怨,發(fā)自?xún)刃牡南胱龊冒嘀魅喂ぷ,用一種積極的心態(tài)面對每一天的工作和生活,那些專(zhuān)家才有的收獲和成功,才能蜂擁而至!
智慧班主任心得體會(huì )7
通過(guò)視頻聆聽(tīng)了李鎮西老師如何做好班主任的講座以及他的《班主任工作的若干“第一次”》,我深深感受到李老師濃濃的愛(ài):愛(ài)教師這個(gè)職業(yè),愛(ài)班主任這個(gè)崗位,愛(ài)所教的每一個(gè)學(xué)生。今年10月我有幸參加了省級班主任培訓學(xué)習的相關(guān)活動(dòng),收獲頗豐。各位教育專(zhuān)家從班主任工作理念到方法和策略,從學(xué)生心理健康指導到教育法律和校園安全,從不同的角度詮釋了該如何做一個(gè)優(yōu)秀的班主任,使我從理論上感受到了在當今教育形勢下如何做一名合格的班主任!我想一個(gè)優(yōu)秀的班主任首先應該是快樂(lè )而有智慧的一個(gè)積極進(jìn)取的人。
聽(tīng)了李鎮西老師的講座以及其他教育專(zhuān)家的報告,我看到了自己工作的不足,今后在工作中要從小事做起,教育學(xué)生講究方法,注重策略。下面我就結合專(zhuān)家的講座以及自己的工作實(shí)踐談一談自己的感受。
一、班主任要做一個(gè)快樂(lè )的人就要做學(xué)生的良師益友。
著(zhù)名教育家魏書(shū)生說(shuō)過(guò):“教師應具備進(jìn)入學(xué)生心靈的本領(lǐng)。育人先育心,只有走進(jìn)學(xué)生的心靈世界的教育,才能引起孩子心靈深處的共鳴! 李鎮西老師說(shuō):“當一個(gè)好老師最基本的條件是什么?”是“擁有一顆愛(ài)學(xué)生的心!”他從不把學(xué)生看成是一個(gè)學(xué)生,而是把他們當成自己的朋友。他與學(xué)生的對話(huà),不僅僅是談話(huà),而是通過(guò)談心、通信、家訪(fǎng)等形式,與學(xué)生溝通。正因為他知學(xué)生們的心,他就贏(yíng)得了教育引導的主動(dòng)權,同時(shí)也贏(yíng)得了學(xué)生對他的尊重。也正是因為是這樣的人,李老師與學(xué)生的交流總是充滿(mǎn)無(wú)限真情,從而使教育獲得最終的“成功”。所以我認為老師要善待每一個(gè)學(xué)生,關(guān)愛(ài)每一個(gè)學(xué)生,把學(xué)生當作自己的孩子,當成自己的朋友,給學(xué)生以心靈的自由,多與每一個(gè)學(xué)生接觸,縮短師生間的心理距離,與學(xué)生打成一片,切實(shí)走進(jìn)學(xué)生的心靈,做學(xué)生最信任的領(lǐng)路人。例如:南京外國語(yǔ)學(xué)校仙林分校的吳丹丹老師講座語(yǔ)言平和親切、案例真實(shí)感人、講授方式詼諧風(fēng)趣,三個(gè)小時(shí)的講座讓我們這些學(xué)員受益匪淺。使我們認識到了平時(shí)管理教育學(xué)生要注意語(yǔ)言分寸,多鼓勵學(xué)生,樹(shù)立學(xué)生的自信心,這樣才能搞好師生關(guān)系,管理班級才能取得良好的效果。
那么什么是愛(ài)學(xué)生呢?愛(ài)就是尊重學(xué)生,尊重意味著(zhù)信任、理解、寬容和接納,充分地重視和欣賞每一個(gè)學(xué)生,耐心地傾聽(tīng)他的意見(jiàn),接納他的感受,包容他的缺點(diǎn),分享他的喜悅……我深深地知道,一名好班主任、一名好教師,既是知識的塑像,更是愛(ài)的化身,只有接近學(xué)生,用愛(ài)去感召學(xué)生,才能教育好學(xué)生。因此,教師只有把愛(ài)的種子播撒在學(xué)生的心田,以學(xué)生的要求作為愛(ài)的起點(diǎn),才能在學(xué)生的內心世界培養出愛(ài)的感情,并使之升華。
二、班主任應提高自身素質(zhì),具有獨特的魅力形象
班主任的一言一行,對學(xué)生都會(huì )產(chǎn)生巨大的影響,所以,經(jīng)常會(huì )聽(tīng)到:什么樣的班主任就會(huì )帶出什么樣的班級。一個(gè)班級能否“活”起來(lái),首先要看班主任是否做好了表率,“活”起來(lái)了沒(méi)有。由于班主任的精神面貌對學(xué)生具有強烈的示范作用,因而要求班主任要樂(lè )觀(guān)、活潑開(kāi)朗、充滿(mǎn)朝氣。在學(xué)生面前要做到精神振作、情緒高昂、用語(yǔ)幽默、態(tài)度和藹。班主任的“活”才能帶動(dòng)整個(gè)班“活”起來(lái)。我平時(shí)對學(xué)生要求嚴格,上自習保持安靜,上課不遲到……下課后和學(xué)生們一起聊天,和學(xué)生們拉近距離,彼此了解,讓他們對我有好感,信任我。對有些學(xué)生要鼓勵,有些學(xué)生要要求嚴格,有些學(xué)生要真誠關(guān)心……因為在潛移默化中班主任的思想行為已經(jīng)深深影響著(zhù)學(xué)生。新課程要求我們老師,尤其是班主任老師,更要塑造新的形象。為人師表為首位,班主任的德才學(xué)識、情感人格、言行舉止等都會(huì )給學(xué)生留下深遠的影響。
班主任要求學(xué)生做到的,自己首先要做到,在教育改革中以自己的模范行為帶動(dòng)學(xué)生、培養學(xué)生;其次是要繼續努力學(xué)習,現在的學(xué)生視野開(kāi)闊,思路敏捷,遇到問(wèn)題總是窮追不舍,教師只用簡(jiǎn)單說(shuō)教去規范學(xué)生,學(xué)生是不買(mǎi)賬的,更何況現在提倡新的教育觀(guān)。以德為先,以愛(ài)為本,以理服人,把自由與民主之風(fēng)真正帶入我們的班級,把尊重與關(guān)愛(ài)毫無(wú)保留地帶給我們的學(xué)生。所謂“學(xué)高為師,身正為范”,體現師德的魅力。班主任在處理問(wèn)題,就是在管理班級時(shí),或許一句溫暖的話(huà)語(yǔ)就能鼓起孩子前進(jìn)的風(fēng)帆,或許一個(gè)善意的眼神就能指出孩子改進(jìn)的方向,或許一種傾聽(tīng)的姿態(tài)就能獲得孩子傾訴的渴望,或許一次輕柔的撫摸就能安慰孩子受挫的心靈。因此,要解決班主任所面臨的困惑,跟上時(shí)代前進(jìn)的步伐,班主任必須學(xué)習,樹(shù)立自身形象,贏(yíng)得學(xué)生的信任和尊敬。
三、班主任應善于激勵學(xué)生
心理學(xué)研究表明,每個(gè)人的心靈深處最渴望得到別人的肯定。所以我們要貫徹獎勵為主,懲罰為輔的正面教育原則,如果一個(gè)班級受到表?yè)P多,則這個(gè)班級學(xué)生思想品德、紀律、成績(jì)就會(huì )越來(lái)越好,因為表?yè)P使學(xué)生揚長(cháng)避短,促使他們不斷進(jìn)步,相反如果一個(gè)班級經(jīng)常受到批評,便會(huì )失去信心,就會(huì )使他們自暴自棄,很難進(jìn)步。因此,在教育學(xué)生中少批評、懲罰,多去發(fā)現學(xué)生的“閃光點(diǎn)”,給予肯定和鼓勵。另外,集體性的獎勵要多應用,心理學(xué)研究表明:人們都希望自己能置身在一個(gè)優(yōu)秀組織,并且希望成為這個(gè)組織的優(yōu)秀分子。集體性獎勵不但能夠激發(fā)學(xué)生的集體榮譽(yù)感,強化學(xué)生的集體意識,而且能教育和影響每一位學(xué)生。有位教育家講過(guò):“教育了集體,團結了集體,加強了集體以后,集體自身就能夠成為很大的教育力量!彼砸粋(gè)優(yōu)秀的班集體就能激勵學(xué)生,使他們不斷爭取一個(gè)又一個(gè)的成功。
四、班主任應營(yíng)造寬松和諧的班級氛圍
作為班主任,擔任著(zhù)如何營(yíng)造寬松和諧的.班級氛圍的任務(wù)。一個(gè)優(yōu)秀的班級的文化建設是重中之重。教會(huì )學(xué)生設計“家”,讓班級擁有家的溫馨。開(kāi)展豐富多彩的班級活動(dòng),引導班級中的每個(gè)成員都來(lái)為這個(gè)大家庭出謀獻策,培養班級主人翁意識。集集體的力量,科學(xué)管理班級,共同開(kāi)創(chuàng )寬松和諧的班級。
教師無(wú)法選擇學(xué)生,但是我們可以選擇教育方式。把平凡的事務(wù)轉化為精彩,把煩惱的事情轉化為快樂(lè )。除此而外,我們還要正確處理好與班科任老師的關(guān)系,處理好與家長(cháng)的關(guān)系。對學(xué)生的教育,單靠我們班主任是不夠的,我們也要有團隊精神,處理好與同事,任課老師在工作上生活上的關(guān)系,有益于更愉悅的工作。隨著(zhù)家長(cháng)教育意識的提高,我們應該利用家長(cháng)這個(gè)群體,讓他們配合我們一起來(lái)培養教育學(xué)生。讓家長(cháng),老師,學(xué)生明白:除了傳道授業(yè)解惑外,重要的教會(huì )學(xué)生學(xué)會(huì )在社會(huì )中生存!俺扇吮瘸晒Ω匾,成長(cháng)比成績(jì)更重要,付出比結果更重要”。班主任工作是瑣碎的,但意義卻很重大。新的時(shí)代向我們提出了新的要求,新課程向我們提出了新的理念。我們要用真心、動(dòng)真情、做真行做好班主任工作。真正把自己塑造成一個(gè)有魅力的人,一個(gè)新型魅力班主任。
五、努力使自己成為一名研究型班主任
班主任要有研究精神,要抽出時(shí)間對方方面面的工作進(jìn)行冷靜而理性的思考和研究,盡力擺脫被動(dòng)局面,成為“主動(dòng)出擊,謀求發(fā)展”的教育者。這樣才能結合實(shí)際,設計出行之有效的對策,以保證學(xué)生全面健康發(fā)展。
以上是我學(xué)習李鎮西老師和參加班主任培訓學(xué)習活動(dòng)的幾點(diǎn)心得體會(huì )。正如李老師說(shuō)的:“作為一個(gè)老師是否‘優(yōu)秀’不重要,是否‘卓越’不重要。重要的是看自己是否‘幸!。努力做幸福的老師,做幸福的自己,做最好的自己!” 我認為作為新時(shí)期的班主任,不僅要關(guān)心學(xué)生的智,還要注重學(xué)生的德,這是新時(shí)期對班主任工作的要求。我在今后的工作中,要多學(xué)習先進(jìn)經(jīng)驗,不斷改進(jìn)自己的工作方法,力爭使自己的班級體更加優(yōu)秀。
智慧班主任心得體會(huì )8
班主任工作千頭萬(wàn)緒,學(xué)生作為班級管理的對象,是班級管理的主體,他們參與度越高,班級管理效果就越好,學(xué)生的能力越能得到提高。其實(shí)班級管理的過(guò)程就是學(xué)生自我成長(cháng)的過(guò)程。
共同制訂計劃,增強主人翁意識。班級各種計劃的制訂,班主任應該發(fā)動(dòng)學(xué)生積極參與,這樣不但能集思廣益,使計劃更符合實(shí)際,更周密、可行,而且能增強學(xué)生的主人翁意識和自覺(jué)執行班級計劃的責任感。
全員參與,注重培養管理能力。組織實(shí)施制訂班級計劃,是班級管理最重要的環(huán)節,是培養學(xué)生自主意識和管理能力的重要步驟。在這一實(shí)施過(guò)程中,班主任要牢牢把握實(shí)施的主體是全體學(xué)生,而不是班級的幾個(gè)班干,通過(guò)讓全體學(xué)生參與班級事務(wù)管理提高學(xué)生的管理能力和素質(zhì)
自查、互查結合,進(jìn)行自我監控。檢查是班級管理過(guò)程中不可或缺的一環(huán)。通過(guò)這一環(huán)節,學(xué)生了解、掌握班級計劃的執行情況,目標的.實(shí)現程度,并在此基礎上做出相應調整與改進(jìn),以便使今后工作更有成效。這一環(huán)節,班主任仍然要發(fā)揮主導作用,堅持以學(xué)生為主體,實(shí)行自查與互查相結合
多向反饋總結,學(xué)會(huì )自我評價(jià)?偨Y是班級管理的一個(gè)重要環(huán)節。經(jīng)過(guò)一個(gè)階段的組織、實(shí)施和督促,預期目標實(shí)現情況如何,預想的計劃完成情況如何,取得了哪些成績(jì),積累了哪些經(jīng)驗,還存在哪些問(wèn)題,有什么教訓必須記取,下一階段應該如何進(jìn)一步開(kāi)展工作等,都需要總結。從總結時(shí)間上劃分,有階段小結、期中總結、期末總結;從總結范圍上劃分,有全面總結與專(zhuān)題性總結;從總結涉及的對象劃分,有個(gè)人總結、小組總結、班級集體總結;從總結形式上劃分,有口頭總結和書(shū)面總結。無(wú)論是哪一種總結,都要以學(xué)生為主體,引導學(xué)生學(xué)會(huì )自我總結,培養他們自我評價(jià)的能力。
由于班級管理對象是學(xué)生,是有著(zhù)豐富思維的人,在今后班主任工作中還要大膽嘗試,探尋更有效的班級管理途徑。
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首先:做為班主任,要用師愛(ài)給學(xué)生一座充滿(mǎn)人文關(guān)懷、被人關(guān)愛(ài)、被人欣賞、充滿(mǎn)創(chuàng )造靈性的人生殿堂!讓學(xué)生受到春風(fēng)化雨、潤物無(wú)聲的感化與陶冶。因為學(xué)生成績(jì)的好壞,不僅取決于他們的智商,還取決于他們的情商的發(fā)展。因此,我們作為一名教師,一名班主任,不要放棄任何一個(gè)學(xué)生,要用我們教師偉大的愛(ài),讓每一個(gè)學(xué)生都實(shí)現自己的夢(mèng)想,去成就學(xué)生們精彩的未來(lái)。
第二:做為小學(xué)班主任,首先要有一顆童心。正如陶行知說(shuō):我們必須會(huì )變成小孩,才配做小孩的先生。所以,我們作為班主任要想孩子所想,思孩子所思,走進(jìn)孩子的內心世界,才能成為一名合格的小學(xué)班主任。
第三:做為班主任,對學(xué)生的愛(ài)要建立在理解的基礎上,理解的愛(ài)是一把鑰匙,是一把讓學(xué)生通向成功的鑰匙。因為缺乏理解的愛(ài)是盲目的愛(ài),缺乏理解的教育是盲目的教育。正如我們的李鳳遐老師所說(shuō),我們做為班主任,對待我們的學(xué)生只要有兩種想法就足夠了,即假如我是這個(gè)孩子,假如這個(gè)孩子是我的孩子。是的,我們做為班主任,對待我們的學(xué)生不但要有母親般的愛(ài),還要設身處地的為學(xué)生著(zhù)想,站在學(xué)生的立場(chǎng)來(lái)思考問(wèn)題,即換位思考。這很重要,只要這樣,才能真正理解學(xué)生,才能用班主任所有的愛(ài),成就學(xué)生的未來(lái)。
第四:我們班主任要以柔克剛,學(xué)會(huì )寬容與忍耐。因為我們的學(xué)生是千差萬(wàn)別的,每個(gè)學(xué)生都是有著(zhù)個(gè)性差異的個(gè)體,教師不僅要體諒他們,更要學(xué)會(huì )寬容他們。用寬容的心態(tài)去對待每位學(xué)生的每一個(gè)過(guò)失。因為具有寬容之心的教師才能得到學(xué)生的愛(ài)戴與尊重。但是我們不能以寬容的心態(tài)來(lái)取代嚴格要求學(xué)生的做法。例如:當我們的學(xué)生犯錯誤了,我們并不是不聞不問(wèn),而是問(wèn)學(xué)生,你能把這么做的原因告訴我嗎?等等。
第五:作為一名教師,作為一名班主任,我們一定要勤奮。用勤奮把我們的課堂打造成知識的盛宴,把我們的課堂打造成一流的課堂,做一流的教師,是我們教師應該一直堅持的教學(xué)理念。
第六:讓教育回歸生活。只有回歸生活的教育,才是真正有效的教育。例如:我們教育學(xué)生要用現實(shí)生活中的例子;動(dòng)用班干部的力量來(lái)解決班內的問(wèn)題,但在解決問(wèn)題之前,一定要了解事實(shí)的真相等等。
第七:教育需要期待,需要過(guò)程,不能急于求成,我們做為班主任,在面對我們的學(xué)生的時(shí)候,不要使用語(yǔ)言暴力,不要使用尖酸刻薄的語(yǔ)言,對學(xué)生要以溫馨的提醒為主,以柔克剛。否則會(huì )讓我們的學(xué)生容易形成閉塞的心理、報復的心理。如果非要體罰學(xué)生,那我們教師在體罰學(xué)生的'同時(shí)也要體罰我們教師自己,讓學(xué)生的心靈接受洗禮,這樣學(xué)生或許會(huì )使我們的學(xué)生感動(dòng),從而達到我們的教育目的。
總之:我們做為班主任就應該像我們的李鳳遐老師所說(shuō)的:用寬容的心態(tài)去對待每一位學(xué)生的過(guò)失;用期待的心情等待學(xué)生的每一點(diǎn)進(jìn)步;用欣賞的目光去關(guān)注學(xué)生們的每個(gè)閃光點(diǎn);用喜悅的笑容去贊許學(xué)生們的每一點(diǎn)成就,更應該像華林飛老師所說(shuō)的,讓教育的思想回歸生活,做一名智慧型的班主任。
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今天下午認真聆聽(tīng)了三位來(lái)自不同學(xué)校老師的經(jīng)驗分享,讓我深有觸動(dòng),他們有的經(jīng)驗豐富,有的剛剛剛走上班主任的道路,但言談中滿(mǎn)滿(mǎn)的都是愛(ài),對教育工作的熱愛(ài),對學(xué)生的愛(ài),他們用質(zhì)樸的語(yǔ)言講述著(zhù)班主任每天都在做的'瑣碎而又意義非凡的事例,正是源于這種愛(ài),讓她們在本職工作中不斷摸索,嘗試,創(chuàng )新,在困惑中尋找方法,積累經(jīng)驗,在做智慧班主任的道路上前進(jìn)。
一、抓細節,養成良好習慣
李老師的起始年級的《千里之行,始于足下》的分享中強調了對初一新生習慣的養成,正面評價(jià)孩子,引導孩子們正向開(kāi)展。正向評價(jià)機制的建立會(huì )讓孩子們有信心,讓每個(gè)孩子發(fā)現自己也可以這么優(yōu)秀,從而激發(fā)孩子的自信力與向優(yōu)力。尤其是小組合作式的正向評價(jià),讓孩子們學(xué)會(huì )肯定他人,欣賞他人,對提升班級凝聚力有較高的實(shí)效性!
梁老師也提到了利用晨會(huì ),班會(huì )等多種方式來(lái)使孩子們養成好習慣,好習慣成就好未來(lái),所以在初一新生入校開(kāi)始嚴抓行為習慣,學(xué)習習慣,讓法那么入心,入行。
二、培養班干部,加強班級建設
班干部的培養是班級建設的核心,培養好的班干部不僅能幫助老師,成為老師的助手,還能培養孩子們的管理能力。我充分利用每個(gè)孩子的特長(cháng)分別設立五個(gè)值日班長(cháng),每人一天輪流值日,互相監督,互相比賽,形成競爭機制,并且每天記錄班級日志上傳家長(cháng)群,鍛煉寫(xiě)作能力的同時(shí),也讓家長(cháng)及時(shí)了解孩子在校的動(dòng)態(tài)。每個(gè)值日班長(cháng)都各有分管事物,數學(xué)較好的負責操行分記錄總結,美術(shù)好的在黑校上配圖每日一語(yǔ),把工作放手給這些孩子們會(huì )給我不斷的驚喜!
三、讓溝通點(diǎn)燃孩子們的內動(dòng)力
葉老師分享的與家長(cháng)進(jìn)行有效溝通的技巧和方法,開(kāi)啟了我的新思路。我個(gè)人認為能和孩子一起解決的問(wèn)題決不找家長(cháng),把這些溝通技巧用在與孩子們的談心談話(huà)中,讓處在叛逆期的孩子容易接近,讓處在焦慮期的家長(cháng)釋?xiě),從而點(diǎn)燃孩子自己的內驅力,這樣會(huì )到達事半功倍的效果吧!
總之,通過(guò)這次學(xué)習研討,我從中獲得了管理的新思路,開(kāi)啟了智慧管理的新理想,釋放自己的瑣碎工作,做一個(gè)智慧幸?鞓(lè )的班主任!
智慧班主任心得體會(huì )11
雨果先生曾經(jīng)說(shuō)過(guò)這樣一句話(huà):“花的事業(yè)是尊貴的,果實(shí)的事業(yè)是甜美的,讓我們做葉的事業(yè)吧,因為葉的事業(yè)是平凡而謙遜的!蔽液芟矚g。
20xx年11月27日,我有幸參加了20xx浙江省智慧班主任研修活動(dòng),更覺(jué)得這句話(huà)有道理。雖然活動(dòng)只有短短的兩天時(shí)間,但收獲頗豐。各位教育專(zhuān)家從班主任工作理念到方法和策略,從微課展示到教育法律和校園安全,從不同的角度詮釋了該如何做一個(gè)智慧型班主任,使我從理論上感受到了在當今教育形勢下如何做一名優(yōu)秀的班主任!
就像德育特級教師方海東老師講座里告訴我們的那樣:一個(gè)智慧的班主任首先應該是一個(gè)快樂(lè )的人,能站在學(xué)生的角度看問(wèn)題,多了解學(xué)生,愛(ài)學(xué)生,讓每一個(gè)學(xué)生都生活在希望之中;應該要有自己的魅力;應該善用激勵方式;應該為學(xué)生營(yíng)造一個(gè)好的學(xué)習氛圍等等。心理學(xué)家布魯納說(shuō):“人的靈魂深處都有一個(gè)根深蒂固的需要,那就是希望感到自己是一個(gè)發(fā)現者、研究者和探索者!眱(yōu)秀班主任們對學(xué)生的愛(ài)遠遠勝于我們,聽(tīng)了他們的報告,看到了自己工作的不足,今后在工作中要從小事做起,教育學(xué)生講究方法,注重策略,下面我就這幾點(diǎn)談?wù)劯惺堋?/p>
一、班主任要做一個(gè)快樂(lè )的人。要有四心:“童心、愛(ài)心、責任心和公正心”
“班主任一定要做一個(gè)快樂(lè )的人!边@是北京師范大學(xué)班建武教授在會(huì )上說(shuō)的,我很喜歡這句話(huà)。作為班主任,要用自己滿(mǎn)腔的愛(ài)去關(guān)心,去尊重每一個(gè)學(xué)生,耐心細致地去指導每個(gè)學(xué)生,才能做到對學(xué)生的關(guān)心,體現出班主任的責任心,學(xué)生才能養成良好的學(xué)習習慣,得到良好的教育!坝讼扔摹,感人心者,莫先乎于情。教師要愛(ài)自己的職業(yè),首先要有一顆愛(ài)心,有一顆愛(ài)學(xué)生的心。通過(guò)學(xué)習,使我明白作為一名教師,只要愛(ài)學(xué)生,就一定會(huì )創(chuàng )造出奇跡。一個(gè)感情貧乏、冷若冰霜的教師給學(xué)生的印象常是嚴肅、可畏而不可親的,學(xué)生難以產(chǎn)生敬仰之情,更不敢向其敞開(kāi)心扉傾吐自己的衷腸,自然難以達到心理指導與教育目的,那么什么是愛(ài)學(xué)生呢?愛(ài)就是尊重學(xué)生,重意味著(zhù)信任、理解、寬容和接納,充分地重視和欣賞每一個(gè)學(xué)生,耐心地傾聽(tīng)他的意見(jiàn),接納他的感受,包容他的缺點(diǎn),分享他的'喜悅……我深深地知道,一名好班主任、一名好教師,既是知識的塑像,更是愛(ài)的化身,只有接近學(xué)生,用愛(ài)去感召學(xué)生,才能教育好學(xué)生。因此,教師只有把愛(ài)的種子播撒在學(xué)生的心田,以學(xué)生的要求作為愛(ài)的起點(diǎn),才能在學(xué)生的內心世界培養出愛(ài)的感情,并使之升華。
二、班主任應提高自身素質(zhì),具有獨特的魅力形象
班主任的一言一行,對學(xué)生都會(huì )產(chǎn)生巨大的影響,所以,新時(shí)期的班主任應對教育對象實(shí)施影響的同時(shí),不斷地完善自己。必須不斷地學(xué)習有關(guān)知識,在實(shí)踐中總結經(jīng)驗,提高自身素質(zhì),才能?chē)烙诼杉?以身作則,在學(xué)生中樹(shù)立一個(gè)實(shí)實(shí)在在的榜樣。班主任應該具有其獨特的魅力,成為教育戰線(xiàn)上的魅力形象大使。經(jīng)常會(huì )聽(tīng)到:什么樣的班主任就會(huì )帶出什么樣的班級。一個(gè)班級能否“活”起來(lái),首先要看班主任是否做好了表率,“活”起來(lái)了沒(méi)有。由于班主任的精神面貌對學(xué)生具有強烈的示范作用,因而要求班主任要樂(lè )觀(guān)、活潑開(kāi)朗、充滿(mǎn)朝氣。在學(xué)生面前要做到精神振作、情緒高昂、用語(yǔ)幽默、態(tài)度和藹、風(fēng)度從容、姿態(tài)灑脫。班主任的“活”才能帶動(dòng)整個(gè)班“活”起來(lái)。我平時(shí)對學(xué)生要求嚴格,上自習保持安靜,上課不遲到……下課后和學(xué)生們一起運動(dòng)、聊天,和學(xué)生們拉近距離,彼此了解,讓他們對我有好感,信任我。對有些學(xué)生要鼓勵,有些學(xué)生要要求嚴格,有些學(xué)生要真誠關(guān)心……因為在潛移默化中班主任的思想行為已經(jīng)深深影響著(zhù)學(xué)生。新課程要求我們老師,尤其是班主任老師,更要塑造新的形象。為人師表為首位:班主任的德才學(xué)識、情感人格、言行舉止等都會(huì )給學(xué)生留下深遠的影響。
班主任工作神圣而偉大;任重而道遠。不后悔,做了一名教師,更有幸做了一名班主任老師,新時(shí)代的要求,學(xué)生發(fā)展的需要,都在督促我們要不斷學(xué)習,不斷反思,為更好地做一名稱(chēng)職的班主任而努力。
智慧班主任心得體會(huì )12
心理學(xué)家卡耐基曾說(shuō):“一個(gè)人事業(yè)的成功85%取決于心理素質(zhì),15%取決于智力水平!辈还苁菍埣踩硕,還是對運動(dòng)員來(lái)說(shuō),堅強的意志品質(zhì)和良好的心理素質(zhì)都是他們成功的必須準備。自己平時(shí)的班主任工作如同在黑暗中摸索前進(jìn),這次的班主任培訓給了我一個(gè)學(xué)習與提高的機會(huì )。專(zhuān)家翟召博老師高屋建瓴的指導、同事?lián)茉埔?jiàn)日的點(diǎn)撥確實(shí)給我了很多啟發(fā)。
一、關(guān)愛(ài)是班主任工作的根基
在此次的班主任培訓中無(wú)論專(zhuān)家還是同事都指出:關(guān)愛(ài)學(xué)生是溝通班主任與學(xué)生心靈的橋梁。班主任對學(xué)生的影響是其他任何角色都無(wú)法代替的,在教育教學(xué)中不僅起著(zhù)傳道、授業(yè)、解惑的作用,而且潛移默化地影響學(xué)生的思想品德、情緒情感、意志品格、行為習慣的養成,而且,這種影響可能是終生的。作為一名班主任,應該擁有博愛(ài)思想?鬃诱f(shuō)“有教無(wú)類(lèi)”,對學(xué)生的關(guān)愛(ài)更應如此。我們既要關(guān)愛(ài)品學(xué)兼優(yōu)的優(yōu)等生,更要關(guān)愛(ài)中等生與后進(jìn)生,而不能允許有被師愛(ài)遺忘的角落。從某種意義上講,那些中等生與后進(jìn)生更加希望得到老師的關(guān)愛(ài)與賞識,這一點(diǎn)可以從他們平時(shí)的言行中觀(guān)其一斑,甚至在他們的'一些非正常言行中都潛藏著(zhù)這樣的動(dòng)機。
在20xx年9月我做了六年級四班的班主任,學(xué)生們是可愛(ài)的,學(xué)習優(yōu)異而活潑的學(xué)生更得到了我的喜愛(ài),平時(shí)我很少關(guān)注到安靜的后進(jìn)生。在一次上公開(kāi)課的時(shí)候,一名后進(jìn)生坐在靠外的位置上,我由于上課的需要就俯下身詢(xún)問(wèn)了她幾個(gè)簡(jiǎn)單的問(wèn)題。就是我這個(gè)無(wú)心的舉動(dòng),卻博得了此學(xué)生對我的喜歡。她在元旦送了我一個(gè)小禮物并夾著(zhù)一張紙條:老師,我雖然以前學(xué)習不好,但我一定會(huì )努力的!從此這個(gè)沉默的如空氣的學(xué)生漸漸的變得開(kāi)朗起來(lái),學(xué)習成績(jì)也有了很大的提升。
但是,育人工作是一項極為復雜、艱苦的系統工程,十年樹(shù)木,百年樹(shù)人!熬\所至,金石為開(kāi)”,我們一定要持之以恒,不可急躁,否則,極易產(chǎn)生“恨鐵不成鋼”的態(tài)度,或者會(huì )產(chǎn)生事與愿違的結果。同時(shí),師愛(ài)一定要真誠,與學(xué)生溝通要推心置腹,將心比心,努力達到共鳴的理想教育效果。
二、手段是班主任工作的保障
翟召博老師強調指出:愛(ài)孩子是連老母雞都會(huì )做的事情。作為一名班主任我們僅僅給予學(xué)生關(guān)愛(ài)是遠遠不夠的,還要適當的運用一定的手段,使學(xué)生向我們期望的好的方向發(fā)展。班主任工作的手段是多種多樣的。獎懲手段、創(chuàng )新手段、激勵手段、暗示手段等等。當然做一個(gè)合格的班主任就要適當的把多種手段為我所用,做一個(gè)亦師亦友的“多面”班主任。
在我擔任班主任的這一年中,班級中有五十名學(xué)生,可以說(shuō)每一名學(xué)生都是特殊的一個(gè)。甚至有幾個(gè)學(xué)生都是存在問(wèn)題的學(xué)生。其中一名張姓學(xué)生學(xué)習不太好特別愛(ài)惹事,我在他的身上幾乎用上了我的所有“手段”。有一次是在晚上,我正在洗漱準備睡覺(jué),突然接到了一個(gè)學(xué)生家長(cháng)的電話(huà),在電話(huà)中她用非常沉重的口氣告訴我,張姓學(xué)生恐嚇她的女兒,而且是不止一次。當天下午放學(xué)她的女兒做值日離校稍微晚了會(huì ),自行車(chē)的氣被撒了,憑一個(gè)成年人得直覺(jué),她覺(jué)得還是那個(gè)張姓學(xué)生做的。最后她說(shuō),張姓學(xué)生已經(jīng)給她和她的女兒造成了極大的心理壓力……我先選擇了幾個(gè)學(xué)生做了外圍調查,查看了學(xué)校的監控記錄,掌握了一定的依據,對他進(jìn)行了嚴厲批評,并在班內進(jìn)行了通報。由于此學(xué)生雖然調皮但在老師面前想表現好這一特點(diǎn),表達出了我對他極度的失望。此學(xué)生認錯態(tài)度較好,并無(wú)類(lèi)似問(wèn)題再犯。
“捧著(zhù)一顆心來(lái),不帶半根草去”,班主任只有以愛(ài)心為前提,以責任為動(dòng)力,以機智為手段才能有效地加強自己的道德修養,成為一名“政治堅定、思想過(guò)硬、知識淵博、品德高尚、精于教書(shū)、勤于育人”的人民教師,在今后的工作中我還要繼續努力。
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看了《做一個(gè)善于溝通的智慧型班主任》這個(gè)視頻,作為一位年輕的班主任心中有很多感觸。溝通是班主任必備的基本功。班主任是溝通學(xué)生、學(xué)校、家庭和社會(huì )的橋梁。師生之間有效的溝通是教育成敗的前提,沒(méi)有溝通就沒(méi)有教育。
作為班主任,我每天與學(xué)生形影相隨、朝夕相處。自然溝通是非常重要的,那么我所做的每一件事都是在與學(xué)生進(jìn)行著(zhù)不知不覺(jué)的溝通。溝通是消除師生間誤會(huì )的手段,是交流情感的最好的方式。
小學(xué)生的可塑性大,他們每人身上都有或顯或隱的優(yōu)點(diǎn),隨時(shí)對于他們的優(yōu)點(diǎn)多挖掘,利用他們的'優(yōu)點(diǎn),適時(shí)地溝通有良好的的教育效果。在以后的工作中我會(huì )發(fā)現他們的閃光點(diǎn),因為每個(gè)學(xué)生都渴望自己被別人肯定,尤其是教師的肯定,當他的某一優(yōu)點(diǎn)被肯定后,會(huì )激發(fā)出他更多的熱情?赡苁顾娜秉c(diǎn)改正。希望每一個(gè)孩子在老師智慧的溝通下茁壯成長(cháng),成為更好的自己。
智慧班主任心得體會(huì )14
近期學(xué)習了劉霄老師對于班主任如何溝通的分享,我自身深有體會(huì )。作為一名新老師,今年剛剛開(kāi)始教學(xué)工作,在處理與學(xué)生、家長(cháng)、同事的溝通中,經(jīng)驗不足,劉霄老師的經(jīng)驗分享讓我學(xué)到了很多。
在與學(xué)生溝通的過(guò)程中,正如劉霄老師所講,班主任首先要做一個(gè)學(xué)生信服并尊重的班主任,關(guān)注每一個(gè)孩子,發(fā)揮每一個(gè)的潛能。所以在以后的工作中,我要善于去發(fā)現每個(gè)學(xué)生身上的優(yōu)點(diǎn),一個(gè)學(xué)生的`成長(cháng)不僅僅是學(xué)習優(yōu)異就夠了,每個(gè)學(xué)生都有自己的閃光點(diǎn),只有當我發(fā)現了學(xué)生的閃光點(diǎn),并且用恰到好處的培養方式讓她成長(cháng),這樣學(xué)生才會(huì )自信,才能夠有所成長(cháng)。班主任在處理學(xué)生問(wèn)題時(shí)切忌浮在問(wèn)題表面,對問(wèn)題了解的越深越透徹才能走進(jìn)學(xué)生心理,才能夠解決問(wèn)題。老師不是學(xué)生的對立面,每天努力一點(diǎn)點(diǎn),讓自己變得充實(shí)。
在與學(xué)生家長(cháng)的溝通中,班主任和家長(cháng)的關(guān)系不是對立的,家長(cháng)資源應該合理利用,真正建立和諧的家校共同體。只有做好了家校聯(lián)系,那對于自己的教學(xué)工作也是促進(jìn)的。所以在于家長(cháng)的溝通時(shí),一定要有耐心,讓家長(cháng)知道我與她溝通的最終目的是促進(jìn)孩子的優(yōu)秀成長(cháng),但孩子的發(fā)展不僅需要學(xué)校教育,也需要家庭教育的配合。
在于同事的溝通中,班主任不但要尊重每一位任課老師,還要成功搭建任課老師和同學(xué)之間關(guān)系的橋梁。只有協(xié)同合作教學(xué),才能促進(jìn)班級學(xué)習的進(jìn)步。
總之,自己在日后的教學(xué)工作中需要學(xué)的還有很多,但我會(huì )一直保持一顆虛心學(xué)習的心,不斷進(jìn)步,不斷提高。
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近期我聆聽(tīng)到山東十佳班主任劉霄老師關(guān)于班主任的講座,讓我很受啟發(fā),受益匪淺。使我認識到了平時(shí)管理教育學(xué)生要注意語(yǔ)言分寸,多鼓勵學(xué)生,樹(shù)立學(xué)生的自信心,這樣才能搞好師生關(guān)系,管理班級才能取得良好的效果。班主任工作是瑣碎的,但意義卻很重大。新的時(shí)代向我們提出了新的要求,新課程向我們提出了新的理念。我們要用真心、動(dòng)真情、做真行做好班主任工作。真正把自己塑造成一個(gè)有魅力的人,一個(gè)新型魅力班主任。班主任的`成長(cháng)猶如一棵生長(cháng)的幼苗,需要陽(yáng)光雨露的滋潤,但更重要的是把根深深扎根于泥土中,這泥土就是課堂,我們的教育就要在實(shí)踐中生長(cháng),我們的成長(cháng)需要有一個(gè)陽(yáng)光的心態(tài),以積極向上的態(tài)度躬身于課堂和學(xué)生之間,以思考做船槳,以行動(dòng)做帆,我們才能到達勝利的彼岸。我們選擇做教師,不是付出,而是一種享受,享受生命拔節帶給的幸福和快樂(lè ),成長(cháng)本身就是一種幸福。
班主任是班級管理中的核心力量,一位優(yōu)秀的班主任可以造就一個(gè)積極、團結的班集體,就會(huì )培養一批批優(yōu)秀學(xué)生。因此班主任工作任重道遠,作為家校溝通的橋梁,班主任更要與家長(cháng)建立有效的“同盟”關(guān)系,只有這樣,班主任工作才真正做到了實(shí)處。
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