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煙草自查報告
隨著(zhù)社會(huì )一步步向前發(fā)展，報告與我們的生活緊密相連，報告具有語(yǔ)言陳述性的特點(diǎn)。你還在對寫(xiě)報告感到一籌莫展嗎？以下是小編為大家收集的煙草自查報告，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
煙草自查報告1
(一)積極推進(jìn)簡(jiǎn)政放權
1、在推進(jìn)簡(jiǎn)政放權方面，認真貫徹自治區農業(yè)廳關(guān)于開(kāi)展行政審批制度改革的一系列指示精神。主要從進(jìn)一步取消下放行政審批事項、強化行政審批事項取消下放后續銜接落實(shí)和進(jìn)一步優(yōu)化行政審批服務(wù)與加強行政審批事中事后監管上進(jìn)行推進(jìn)簡(jiǎn)政放權工作的落實(shí)并具體抓好。
2、全面清理規范非行政許可審批事項工作。做好農業(yè)局承接行政審批事項工作，農業(yè)局行政審批事項完整情況，25個(gè)審批事項數，完成率為100%。，20xx年承接自治區下放項目數8項;承接市下放項目數6項，沒(méi)有取消(減少)行政審批事項，沒(méi)有(含部分下放)行政審批事項;20xx年至20xx年繼續保留行政審批事項8項;20xx年至20xx年無(wú)行政審批清理事項(含行政許可審批與非行政許可審批)重點(diǎn)做好取消下放同步協(xié)調發(fā)展，做到責任和權力同步到位，監管與服務(wù)同步到位。確保接得住，管得好。
3、做好權力清單和責任清單的梳理工作，做到放管結合，規范行政審批行為，改進(jìn)行政審批有關(guān)工作，做責任和權力同步到位，監管與服務(wù)同步到位。確保接得住，管得好。到行政審批三集中，順應改革、集中授權、編制操作規范的《農業(yè)局行政審批事項目錄及辦事服務(wù)指南》，公開(kāi)工作審查機制，推進(jìn)行政審批專(zhuān)用章，一站式工作。打造政務(wù)服務(wù)一張網(wǎng)，簡(jiǎn)化服務(wù)流程，創(chuàng )新服務(wù)方式，對企業(yè)和群眾辦事做到一口受理、全程服務(wù)。切實(shí)做好行政審批事項的接、管、服工作。一是做好接，認真制定接收方案。根據《自治區農業(yè)廳關(guān)于公布行政審批項目下放方案的通知》(桂農業(yè)發(fā)[20xx]78號)和市農業(yè)局將種子生產(chǎn)許可證核發(fā);種子經(jīng)營(yíng)許可證核發(fā);植物檢疫證書(shū)簽發(fā);農業(yè)轉基因生物標識審查認可;因不可抗力為生產(chǎn)需要使用低于國家或地方規定和種用標準;購銷(xiāo)區外一代雜交蠶種備案。以上為行政許可審批項目。種子經(jīng)營(yíng)者按照種子經(jīng)營(yíng)許可證規定的有效區域設立分支機構備案(農業(yè));購銷(xiāo)區外原原種母、原原種、原種一代雜交蠶種和共育商品小蠶備案。上述兩項為非行政許可審批項目。我局按要求分別制定了《自治區農業(yè)廳下放行政審批項目接收方案》、《百色市農業(yè)局下放行政審批項目接收方案》，并在百色農業(yè)農業(yè)信息網(wǎng)站上公布，同時(shí)通知要求農業(yè)局相關(guān)股、站認真學(xué)習行政審批項目方案。20xx年至20xx年認真抓好一服務(wù)兩公開(kāi)信息錄入工作，錄入信息上傳數148件。二是做好管，做好進(jìn)駐政務(wù)服務(wù)中心的銜接工作。積極和縣政務(wù)服務(wù)中心辦公室溝通做好對種子生產(chǎn)許可證核發(fā)、種子經(jīng)營(yíng)許可證核發(fā)等8項行政審批和非行政審批項目的審批操作規范及流程圖，放置市政務(wù)服務(wù)中心服務(wù)窗口，便于服務(wù)對象業(yè)務(wù)垂詢(xún)與辦理。三是做好服，積極為群眾服務(wù)，急為群眾辦事之所急，想為群眾辦事之所想，全方位做好服務(wù)，不斷提高創(chuàng )業(yè)創(chuàng )新服務(wù)效率，提高公共服務(wù)供給效率，提高政務(wù)服務(wù)效率。做到勤民、便民、高效、廉潔的為民服務(wù)宗旨。
(二)大力規范審批行為
1、在規范審批行為方面，主要從完善一站式服務(wù)、完善行政許可決策機制和強化行政審批績(jì)效管理與持續推進(jìn)標準化建設上進(jìn)行探索與規范，把工作貫穿入服務(wù)窗口中。
2、切實(shí)做好行政審批服務(wù)平臺即政務(wù)服務(wù)中心。一是行政審批窗口已進(jìn)駐縣政務(wù)服務(wù)中心，窗口工作人員基本悉行政審批業(yè)務(wù)，按規定設置了AB崗，B崗熟悉電腦操作。在大廳受理、辦理涉及到收費方面的按規定在大廳收費窗口辦理。農業(yè)局為政務(wù)大廳綜合窗口，每周星期二輪班，20xx年申請、受理和辦結食用菌生產(chǎn)許可證1件，咨詢(xún)數為12人次。20xx年收費方面均無(wú)。二是把行政審批制度改革落到實(shí)處，從20xx年以來(lái)，在認真做好接、管、服行政審批等事項的同時(shí)，認真做好行政審批銜接工作，20xx年承接自治區下放項目數8項。承接市下放項目數6項。三是推進(jìn)行政審批信息化建設工作和行政審批事項辦理效能及管理工作。局信息股按照一服務(wù)兩公開(kāi)的有關(guān)要求，及時(shí)編制、修訂行政審批項目操作規范及其流程圖、辦事指南，公開(kāi)辦事指南，審批結果等信息，認真執行首問(wèn)，限時(shí)辦結、責任追究等制度。在受理辦理行政審批事項過(guò)程中無(wú)吃、拿、卡、要等不廉潔行為。四是認真按照屬地管理的原則制定相應的事中事后監管措施。在一服務(wù)兩公開(kāi)工作方面，能認真負責將農業(yè)局政務(wù)公開(kāi)和政府職能部門(mén)信息公開(kāi)上傳廣西壯族自治區政府政務(wù)服務(wù)中心統一平臺和百色市農業(yè)信息網(wǎng)，加強部門(mén)間數據信息共享，打破信息孤島和數據保壘，實(shí)現數據信息互聯(lián)網(wǎng)共享，建設高效運行的服務(wù)型農業(yè)。自開(kāi)展上傳信息工作至今共上傳信息累計1200件，僅20xx年就上傳信息68件。
3、推進(jìn)中介服務(wù)改革。大擔探索推進(jìn)對現存中介服務(wù)的清理，實(shí)行清單管理，切斷中介服務(wù)利益關(guān)聯(lián)、規范中介服務(wù)收費、加強中介服務(wù)機構監管的新路子。進(jìn)一步健全廉政風(fēng)險防控機制。
二、回頭看重點(diǎn)內容自查工作情況
(一)把握行政審批原則
1、幾年來(lái)，我局認真貫徹落實(shí)國務(wù)院和自治區關(guān)于開(kāi)展行政審批制度改革的一系列文件精神，正確把握行政審批制度改革的原則，做到以法律作為行政審批制度改革的保障，以績(jì)效作為行政審批制度改革的標準，減少不必要的行政審批，有利于促進(jìn)市場(chǎng)的競爭，降低行政審批之成本，以市場(chǎng)作為行政審批承接截體，以社會(huì )作為行政審批制度改革的重心，以漸進(jìn)作為市場(chǎng)行政審批改革方式。按照這些原則做好工作。
2、近幾年來(lái)，農業(yè)局認真做好自治區決定取消下放行政審批事項的落實(shí)工作，做到取消下放同步協(xié)調，無(wú)變相審批現象，按上級的要求做好接好下放事項，依法依規評估好取消下放的審批事項工作。
3、在縣行政審批制度改革工作領(lǐng)導小組的指導下，20xx年11月以來(lái)，認真(落實(shí))推行縣人民政府部門(mén)權力清單制度實(shí)施方案，制定《農業(yè)局部門(mén)權力清單制度實(shí)施方案》，撰寫(xiě)《農業(yè)局行政權力事項清理自查報告》和《對全區行政審批制度改革措施及行政審批接、管、放落實(shí)情況自查報告》，推行權力清單事中事后監管制度的落實(shí)，切實(shí)依法依規抓好抓實(shí)農業(yè)局部門(mén)權力清單和責任清單的完整設定規范化體系工作。
(二)拿出權力清單與理出責任清單
1、深刻領(lǐng)會(huì )和理解簡(jiǎn)政放權優(yōu)化服務(wù)的涵義，學(xué)好關(guān)于放權的`基本內容主要包括：政府與市場(chǎng)的放權，政府內部各部門(mén)上下之間的權力下放，政府與社會(huì )中介組織之間的權限劃分等。關(guān)于優(yōu)化服務(wù)就是政府服務(wù)，體現在政務(wù)服務(wù)上，政務(wù)服務(wù)是指政府及其所屬工作部門(mén)和法律法規授權的具有管理公共事務(wù)職能的組織，為公民、法人、和其他組織依法辦理行政職權和其他公共服務(wù)事項的活動(dòng)。切實(shí)做好本單位二張放權清單。
2、20xx年6月29日，田辦發(fā)〔20xx〕23號文件即田林縣人民政府關(guān)于公布縣發(fā)展和改革局等47個(gè)部門(mén)權力清單和責任清單的通知，①農業(yè)局行政權力清單和責任清單經(jīng)部門(mén)清理，縣權清辦審核，縣法制辦審查、專(zhuān)家組論證并呈報政府審定，已向社會(huì )公開(kāi)，向社會(huì )公布的保留審批事項清單，清單完整統一，每個(gè)事項設定的法律依據準確無(wú)誤，接受社會(huì )各界的監督。農業(yè)局保留的行政權力事項共62項，對權力分類(lèi)、項目名稱(chēng)、實(shí)施依據，承辦機構都進(jìn)行說(shuō)明。②責任清單對部門(mén)主要職責，具體工作事項、公共服務(wù)事項，10項事中事后監管制度均進(jìn)行了登記和制定出后續監管方案，在監管上做到公正監管，綜合監管與審慎監管。20xx年7月編制印發(fā)田林縣農業(yè)局《權力清單和責任清單》目錄匯編。
3、嚴控新設許可情況，本單位無(wú)自行設立審批事項。并進(jìn)一步做好清理規范非行政許可審批事項工作。一是對縣整理出需要清理規范非行政許可審批事項為我局的決定取消的非行政許可事項目錄，即：購銷(xiāo)區外蠶原原母種、原原種和原種、一代雜交蠶種和共育商品小蠶備案。有(桂政發(fā)〔20xx〕49號)文件決定取消，有文件依據，同意和執行縣十五屆人民政府87次常務(wù)會(huì )議審議通過(guò)的清理結果。二是對縣整理出需要清理規范非行政許可審批事項為我局決定調整的行政職權事項目錄，即：新選育或引進(jìn)蠶種品種中間試驗同意有(桂政發(fā)〔20xx〕49號)文件調整為其他權力(備案)，有文件依據，同意縣權清辦規范的政府部門(mén)權責清單事項，同意和執行縣十五屆人民政府第87次常務(wù)會(huì )議審議通過(guò)的清理結果。
(三)自查工作建議
1、在行政審批事項上，區、市級在擴權強縣下放縣級的行政審批項目許可名稱(chēng)都比較大(在全區標準化數據管理平臺，區市縣目錄庫中田林縣農業(yè)局全區統一標準化目錄10大項，目錄9項，24子項，總數34項)，在小縣城區域農業(yè)政策行政審批很少甚至無(wú)人(需要)辦理這方面的行政許可。建議我局從咨詢(xún)服務(wù)、農業(yè)信息網(wǎng)絡(luò )服務(wù)方面取得的成果基礎上加大力度，搞好服務(wù)。
2、自治區政務(wù)服務(wù)中心自全區統一使用基礎數據V3.0后，對照本級(農業(yè)局)承辦目錄庫V3.0，其他相關(guān)的農業(yè)執法、農業(yè)一事一議等事項不準錄入，致使農業(yè)局幾年來(lái)在綜合窗口只辦結件為一件。
三、后續工作
1、進(jìn)一步學(xué)好用好國務(wù)院、自治區人民政府關(guān)于開(kāi)展行政審批制度改革階段性回頭看和督查調研通知精神，加強對全區行政審批制度改革及行政審批事項放、管、服一系列文件精神的學(xué)習，切實(shí)做好本局行政審批事項各項工作。加強二層機構人員的業(yè)務(wù)學(xué)習和指導。局行政審批辦公室、種子管理站、植保站土肥站、農產(chǎn)品質(zhì)量安全檢測中心等單位要進(jìn)一步學(xué)習相關(guān)下放審批知識，明確職責，搞好服務(wù)。
2、做好與自治區農業(yè)廳、市農業(yè)局業(yè)務(wù)主管部門(mén)溝通聯(lián)系， 規范行政審批事項流程圖和辦事指南各類(lèi)資料，做好下放和調整行政審批等事項的落實(shí)和銜接工作。進(jìn)一步加強對各行政審辦理業(yè)務(wù)監督指導工作，以確保行政審批事項接、管、服工作落到實(shí)處。切實(shí)做到依法審批、高效審批、責任審批、廉潔審批，為推進(jìn)農業(yè)現代化、加快轉變農業(yè)發(fā)展方式提供有力支撐。在今后的工作中要堅持以人為本，執政為民，以群眾需求為導向，不斷在服務(wù)中實(shí)施管理，在管理中實(shí)現服務(wù)。
煙草自查報告2
縣局（分公司）創(chuàng )建領(lǐng)導組：
為了貫徹落實(shí)縣局（分公司）關(guān)于認真開(kāi)展“創(chuàng )建嚴格規范、富有效率、充滿(mǎn)活力的鎮雄煙草”活動(dòng)，確保20xx年各項任務(wù)的順利完成，根據上級局（公司）一要規范、二要創(chuàng )新、三要上量的指示精神，結合我中心實(shí)際，緊緊抓住
認真開(kāi)展“創(chuàng )建嚴格規范、富有效率、充滿(mǎn)活力的鎮雄煙草”活動(dòng)為契機，展開(kāi)了自糾自查工作，現將自查情況報告如下：
一、對此次自查工作，我中心從領(lǐng)導到職工高度重視
于4月6日下午2：30分召開(kāi)了職工大會(huì )，提出了開(kāi)展這次自查工作的重要性和必要性，規定了開(kāi)展這次自查工作的紀律要求，我中心經(jīng)過(guò)周密的部署，通過(guò)從資金管理、制度落實(shí)、遵守流程、規范行為等方面進(jìn)行嚴格的自查，自查結果為：
1、我中心在卷煙資金的管理上嚴格按照上級公司的要求，嚴格執行現款現貨，無(wú)賒銷(xiāo)卷煙的現象，無(wú)中心行為的'體外循環(huán)，當天銷(xiāo)售的卷煙資金當天基本存入了銀行，當天不能存入的，次日必須存入；
2、無(wú)賣(mài)大戶(hù)或變相賣(mài)大戶(hù)的行為；
3、我中心也完全實(shí)行了由客戶(hù)自行上線(xiàn)訂貨，照單送貨，無(wú)客戶(hù)經(jīng)理未經(jīng)客戶(hù)授權擅自代訂代賣(mài)的行為；
4、無(wú)送貨不準確，張冠李戴的現象；
5、我中心立足于制度管理和人性化管理的原則，圍繞“創(chuàng )建嚴格規范、富有效率、充滿(mǎn)活力的鎮雄煙草”活動(dòng)為內容，加強措施的建全和執行，增強了干部職工的主人公責任感，樹(shù)立了為煙草事業(yè)奉獻的信心和決心。
二、存在問(wèn)題：
1、我中心地處鎮雄的北部，因為有的地方道路交通狀況差，車(chē)輛無(wú)法通行，有的地方車(chē)流量特別大，堵車(chē)的現象經(jīng)常發(fā)生，給物流帶來(lái)一定影響，有時(shí)卷煙不能及時(shí)送到客戶(hù)手中；
2、因貧困差距懸殊，有的零售戶(hù)居住的地方偏遠，銷(xiāo)售卷煙的數量有限，有的訂一次貨要賣(mài)一個(gè)多月，影響了電話(huà)上線(xiàn)率，同時(shí)給客戶(hù)經(jīng)理的拜訪(fǎng)增加了困難，有的客戶(hù)的拜訪(fǎng)只能用電話(huà)進(jìn)行。
三、整改措施：
1、加大卷煙送貨力度，努力做好約時(shí)定點(diǎn)取貨工作；
2、抓住不堵車(chē)的時(shí)間增加送貨次數和數量，
3、加大對客戶(hù)的拜訪(fǎng)次數，指導好客戶(hù)積極訂售卷煙和合理搭配卷煙品牌，使之規范上量。
此次自查工作，通過(guò)我中心全體職工的共同努力，取得了圓滿(mǎn)的效果，達到了預期的目的，我中心在今后的工作中，將以嚴謹的工作作風(fēng)和自身的努力，嚴格按照上級局（司）的要求，進(jìn)一步完善相關(guān)的工作，圓滿(mǎn)完成任務(wù)。
此報告
**卷煙片區中心
20xx年5月20日
煙草自查報告3
xxx煙草專(zhuān)賣(mài)局：
根據《xxx煙草專(zhuān)賣(mài)局優(yōu)秀縣級局創(chuàng )建活動(dòng)實(shí)施細則》的通知要求，我局認真開(kāi)展了優(yōu)秀縣級局創(chuàng )建再提升自查工作，并按照自查情況不斷充實(shí)和完善各項制度，規范工作流程，使我局卷煙經(jīng)營(yíng)工作步入了健康、規范、有序的工作軌道，現將自查工作情況匯報如下：
一、各項創(chuàng )建工作完成情況
（一）班子建設方面
1.自從開(kāi)展創(chuàng )建工作以來(lái)，我局緊緊圍繞州局各項工作任務(wù)，進(jìn)一步貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，更好的推動(dòng)“卷煙上水平”工作，各項工作取得了顯著(zhù)的進(jìn)步和成效。
2.加強理論學(xué)習，堅持“三會(huì )一課”制度，深入開(kāi)展“兩個(gè)至上”的教育活動(dòng)和作風(fēng)建設，使全體員工樹(shù)立了正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)。
3.我局認真落實(shí)州局“三重一大”集體決策制度，抓好黨支部的議事規則的完善和落實(shí)，明確工作職責，嚴格決策程序，堅持科學(xué)決策、民主決策、依法決策。
（二）隊伍建設方面
1.按照xx局（公司）要求，專(zhuān)賣(mài)管理組織機構健全，現有局
長(cháng)1人，副局長(cháng)xx人，稽查員（專(zhuān)管員）xx人，專(zhuān)賣(mài)內管員xx人，人員配備到位，并按各崗位做到職責明確，崗位清晰。
2.制定了xxx年專(zhuān)賣(mài)管理員崗位技能鑒定計劃并堅持落實(shí)到位，現有專(zhuān)賣(mài)管理人員xxx人，xx人持證，其中xx人持初級證，xxx人持中級證。
3.建立健全培訓考核制度，年初制定了全年培訓工作計劃和方案，專(zhuān)賣(mài)人員培訓率達到100%，年度每人培訓課時(shí)時(shí)間不少于40個(gè)課時(shí)。
4.按照行政執法的要求，根據新修訂的煙草專(zhuān)賣(mài)法律法規和煙草專(zhuān)賣(mài)行政處罰程序規定，更新完善了專(zhuān)賣(mài)執法主體依據和職責職權目錄，建立健全了相關(guān)制度，未發(fā)現執法人員在執法期間違反“六條禁令”等不文明行為及不依法行政情況。
5.專(zhuān)賣(mài)數據上報及時(shí)、準確，對階段性工作的遲報情況已做到對相關(guān)人員的通報批評和及時(shí)整改。
（三）文化建設方面
企業(yè)文化建設有年度工作計劃，今年我局繼續加大力度宣貫企業(yè)文化的同時(shí)，緊密聯(lián)系行業(yè)價(jià)值觀(guān)、將“強者有為，甘于奉獻”的xxx煙草精神融入到各項工作中。
（四）內部監管方面
1.依據內管工作規范要求，進(jìn)一步調整充實(shí)了內管機構，制定并完善了相關(guān)制度，通過(guò)一系列制度的完善，內管人員明確了內部監管的重點(diǎn)環(huán)節和監管方法，解決了“管什
么，怎么管”的問(wèn)題，形成了“凡事有人負責，凡事有章可查，凡事有人監督”的工作機制，切實(shí)提高了內部監管實(shí)際操作水平。
2.通過(guò)采取一系列有效監管措施，大大降低了預警數量，日常監管方面，與所有經(jīng)營(yíng)戶(hù)簽訂了誠信經(jīng)營(yíng)協(xié)議書(shū)，送達了“致卷煙零售戶(hù)的一封信”，明確告知對于高價(jià)位卷煙應按照實(shí)價(jià)銷(xiāo)售以及超限價(jià)銷(xiāo)售所要承擔的責任和懲治措施。
3.無(wú)證經(jīng)營(yíng)戶(hù)的取締工作取得了明顯成效，登記取締無(wú)證戶(hù)44戶(hù)，轄區市場(chǎng)凈化率得到了明顯提升。
4.建立并完善了投訴舉報機制，向社會(huì )公布“12313”舉報電話(huà)，確定專(zhuān)人負責息的管理，息有登記臺賬和息落實(shí)處理情況記錄，建立穩定的情報網(wǎng)絡(luò )，有效遏制了售假和私販私運行為。
（五）市場(chǎng)監管方面
1.xxx年以來(lái)，隨著(zhù)市場(chǎng)檢查機制的不斷完善，我局采取各種途徑著(zhù)力提升市場(chǎng)凈化率，在重點(diǎn)區域加大市場(chǎng)檢查頻次和專(zhuān)項治理力度，共查獲各類(lèi)違法案件xxx起，違法卷煙xxx條，案值xxx。市場(chǎng)凈化率達到96%。
2.建立了與工商、公安聯(lián)合執法工作機制，6月25日xx煙草專(zhuān)賣(mài)局和xx工商行政管理局建立了以煙草牽頭的煙草市場(chǎng)聯(lián)合執法機制，成立了聯(lián)合執法工作組，堅持教育與整治
并舉、服務(wù)與監督并重的原則，采取聯(lián)合檢查、專(zhuān)項整治的`方式進(jìn)行。此次專(zhuān)項整治活動(dòng)取得較好成果，共查獲違法經(jīng)營(yíng)卷煙4.628萬(wàn)支，有效提高了市場(chǎng)凈化率。
3.加強了對市場(chǎng)的日常檢查力度，對轄區實(shí)行分區劃片，分線(xiàn)負責的原則，逐一進(jìn)行巡查，對重點(diǎn)市場(chǎng)和重點(diǎn)路段，特別對“名煙名酒店”實(shí)行重點(diǎn)檢查，對有違規的經(jīng)營(yíng)行為的客戶(hù)開(kāi)展轉化教育工作，并將其違規經(jīng)營(yíng)行為納入檔案管理。
4.利用3.15等節假日開(kāi)展有針對性的煙草專(zhuān)賣(mài)法律法規、假冒卷煙和真假煙識別專(zhuān)題宣傳活動(dòng)。
（六）證件管理方面
1.嚴格依法進(jìn)行零售許可證的受理，審核，發(fā)放等工作，真正做到了公平，公正，程序合理合規，依法受理和準予行政許可33戶(hù)。
2.大力開(kāi)展無(wú)證戶(hù)清理工作，并建立了無(wú)證戶(hù)檔案，無(wú)證戶(hù)數量明顯下降，1至8月份取締無(wú)證戶(hù)44戶(hù)，轄區市場(chǎng)進(jìn)一步得到凈化。
3.完善了經(jīng)營(yíng)戶(hù)檔案管理工作，加強了經(jīng)營(yíng)戶(hù)信息資料的日常維護，確保了經(jīng)營(yíng)戶(hù)信息的真實(shí)性，完整性。
二、存在的問(wèn)題
1.人員素質(zhì)層次不齊，專(zhuān)賣(mài)隊伍素質(zhì)有待進(jìn)一步提高。
2.技能鑒定合格率未達到州局的要求。
3.打假打私成效不顯著(zhù)，打假破網(wǎng)工作需加強。
三、下一階段的工作打算
針對這次自查發(fā)現的問(wèn)題，下一階段我局主要做好以下工作
1.查漏補缺，抓重難點(diǎn)，進(jìn)行逐項攻關(guān)。
2.夯實(shí)基礎，加強隊伍建設，強化培訓，加強日�；A管理工作，加大專(zhuān)賣(mài)人員培訓，做好中、高級技能鑒定工作，力爭在xxx年中級持證率達到100%，高級持證率達到60%以上。
3.注重痕跡管理，及時(shí)歸檔，強化過(guò)程管理意識，將創(chuàng )建過(guò)程中形成的材料整理歸檔，使創(chuàng )建工作發(fā)揮更大的影響力。
4.加強打假破網(wǎng)力度，始終保持打假的高壓態(tài)勢，市場(chǎng)凈化率96%以上。
通過(guò)自查，在xxx年的優(yōu)秀縣級局創(chuàng )建工作中，我局取得了一定的成績(jì)，但離州局的要求還有很大的差距。在為期兩個(gè)月的攻堅階段，我局將把優(yōu)秀縣級局創(chuàng )建再提升工作作為重中之重，加強領(lǐng)導，拓寬思路，創(chuàng )新思維，扎實(shí)推進(jìn)創(chuàng )建工作再上新臺階。
煙草自查報告4
省局：
按照工作專(zhuān)欄中《關(guān)于開(kāi)展煙草專(zhuān)賣(mài)執法檢查證管理工作檢查的通知》的要求，我局對專(zhuān)賣(mài)管理部門(mén)執行《煙草專(zhuān)賣(mài)執法檢查證管理辦法》的情況開(kāi)展了自查，現將檢查情況匯報如下：
一、制度制定情況
《煙草專(zhuān)賣(mài)執法檢查證管理辦法》出臺后，我局高度重視，組織全局專(zhuān)賣(mài)人員進(jìn)行了學(xué)習，并依據文件的內容對全局執法檢查證發(fā)放和管理情況進(jìn)行了全面自查和清理，對檢查中發(fā)現的不規范問(wèn)題立即責令相關(guān)人員予以糾正。全面檢查工作完成后，我局在認真研究文件的基礎上，根據自身檢查證管理實(shí)際情況，制定了《鄂州市煙草專(zhuān)賣(mài)執法檢查證管理辦法》，已于20xx年1月1日正式實(shí)行。
二、執法檢查證管理情況
在煙草專(zhuān)賣(mài)執法檢查證發(fā)放和管理上，我局規定市局專(zhuān)賣(mài)辦是煙草專(zhuān)賣(mài)執法檢查證管理的主體，負責監督《鄂州市煙草專(zhuān)賣(mài)執法檢查證管理辦法》的執行情況。
1、執法檢查證申領(lǐng)上，我局嚴格依照國家局文件的要求，規定專(zhuān)賣(mài)管理檢查人員申領(lǐng)檢查證首先在年齡、學(xué)歷、品行道德上要符合，同時(shí)還必須在我局從事專(zhuān)賣(mài)相關(guān)工作，熟悉煙草專(zhuān)賣(mài)管理業(yè)務(wù)和相關(guān)的法律法規知識，并且通過(guò)了由省局組織的執法資格考試。
2、執法檢查證換領(lǐng)、補領(lǐng)、銷(xiāo)毀上，我局規定，專(zhuān)賣(mài)管理檢查人員因檢查證時(shí)限到期，污損、殘缺不能辨認，要換領(lǐng)檢查證的，應提交原檢查證件;專(zhuān)賣(mài)管理檢查人員發(fā)現檢查證丟失、滅失需補領(lǐng)的，要及時(shí)向報告，并在發(fā)現證件丟失、滅失或者應當發(fā)現證件丟失、滅失后15日內，在原檢查證確定的檢查范圍的縣以上公開(kāi)發(fā)行的報紙上發(fā)布遺失聲明；檢查證有效期屆滿(mǎn)或因其他原因不再煙草專(zhuān)賣(mài)執法崗位上工作的，應上交檢查證由市局交由省局統一處理。
3、人員管理上，我局將持有煙草專(zhuān)賣(mài)執法檢查證的人員情況（含人員基本情況及崗位情況）統一編冊，及時(shí)更新人員信息，保持信息的準確性和及時(shí)性，每年向省局報告。
4、檔案管理上，市局專(zhuān)賣(mài)辦內勤內管員負責執法檢查證的歸檔管理工作，對持證人進(jìn)行了集中管理，并將相應資料存入計算機，以備查閱。
三、執法檢查證的使用情況
在執法檢查證的'使用上，我局要求執法檢查證使用應嚴格遵循《煙草專(zhuān)賣(mài)處罰處罰程序規定》、《湖北省煙草專(zhuān)賣(mài)文明執法行為規范》等規范性文件的要求，具體體現在以下幾點(diǎn)：
一是檢查證僅限在核準的檢查范圍內使用，非執法公務(wù)時(shí)不得使用檢查證；
二是煙草專(zhuān)賣(mài)管理人員依法執行公務(wù)時(shí)應當主動(dòng)出示檢查證，不履行公務(wù)時(shí)不得出示檢查證。
三是持有檢查證的煙草專(zhuān)賣(mài)管理人員應當妥善保管其所持有的檢查證，不得損毀、涂改或者轉借他人；
四是不得偽造、變造、買(mǎi)賣(mài)檢查證或者使用偽造、變造、買(mǎi)賣(mài)的以及未經(jīng)年度審驗的檢查證。
對違反上述規定的，由我局煙草專(zhuān)賣(mài)行政主管部門(mén)責令改正，批評教育，并予以暫扣檢查證，情節嚴重并造成嚴重后果的，予以收回。
四、年度審驗和監督檢查情況
年度審驗上，根據我局《煙草專(zhuān)賣(mài)執法檢查證管理辦法》規定，在每個(gè)審查年度，采取先由執證人員填寫(xiě)格式審驗表，所在所部初審，市局復審的方式，從執法人員的崗位資格情況、年度考核情況、參加法律、法規培訓情況、工作中是否有違法違紀或者執法重大過(guò)失、是否受過(guò)處分等方面進(jìn)行全面審驗。市局根據審驗情況，對符合審驗條件的，作出審驗合格決定；對專(zhuān)賣(mài)執法人員出現一個(gè)審驗年度內存在兩次檢查證被暫扣、參加市局組織的年度統一考試不及格且經(jīng)補考仍不及格、工作中出現嚴重違法違紀或者執法中出現重大過(guò)失，受行政記大過(guò)以上行政處分情形之一的，作出年度審驗不合格處理，收回執法檢查證件。
對檢查證的監督檢查上，我局主要是通過(guò)每月對各基層部所的督察考評中來(lái)進(jìn)行的，檢查方式主要是通過(guò)暗訪(fǎng)經(jīng)營(yíng)戶(hù)，詢(xún)問(wèn)執法人員的執法行為時(shí)候規范，然后是對執法案卷評審。通過(guò)檢查證年度審驗，各部所非常重視專(zhuān)賣(mài)隊伍建設，能夠按照煙草專(zhuān)賣(mài)檢查證管理辦法和年初制定的法律教育培訓方案，認真開(kāi)展專(zhuān)賣(mài)執法人員法律法規及業(yè)務(wù)技能教育培訓，專(zhuān)賣(mài)執法人員受教育時(shí)間均超過(guò)了60學(xué)時(shí)，并在市局組織的年度法律知識考試中均達到了及格；專(zhuān)賣(mài)執法人員在持證期間能?chē)栏癜凑障嚓P(guān)法律做到嚴格執法、文明執法，未出現行政不作為和行政亂作為現象。
五、存在的問(wèn)題
1、對內退和辭退專(zhuān)賣(mài)人員的檢查證管理有所松懈，給收回檢查證工作帶來(lái)一定困難。
2、對專(zhuān)賣(mài)人員的上崗培訓工作還需進(jìn)一步加強
3、檢查證的歸檔管理工作有待進(jìn)一步提高。
煙草自查報告5
根據公司《內部專(zhuān)賣(mài)管理辦法》內管辦對5月份業(yè)務(wù)、物流、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)數據及專(zhuān)賣(mài)管理的'自查工作進(jìn)行了認真檢查，主要檢查以下幾個(gè)方面的內容：（1）合同執行情況；（2）原煙收調存情況；（3）生產(chǎn)加工及移庫情況；（4）片煙副產(chǎn)品收發(fā)存情況；（5）準運證開(kāi)具情況；（6）廢棄煙葉移交與處置情況；現把自查情況及下一步重點(diǎn)工作開(kāi)展情況匯報如下。
一、合同執行情況
原網(wǎng)上反映合同量為561100擔。增加202500擔（甘肅慶陽(yáng)分公司15000擔、四川涼山公司5000擔、甘肅垅南分公司8000擔、蚌埠市煙草公司20000擔、皖南煙葉公司154500擔），本月變更減少5947.16擔（凈重）；庫存為零。
三、生產(chǎn)加工移庫情況
本月生產(chǎn)部加工片煙23127.08擔，累計233189.28擔。加工副產(chǎn)品8255.6擔，累計81974.9擔。生產(chǎn)部加工片煙、副產(chǎn)品全部移交物流部，數字移交核實(shí)相符，生產(chǎn)部庫存為零（見(jiàn)《渦陽(yáng)煙葉復烤廠(chǎng)08年5月份片煙生產(chǎn)統計日報表》）。
四、片煙、副產(chǎn)品收、發(fā)、存情況
物流部上年庫存片煙87325.02擔，本月收生產(chǎn)部移交23127.08擔，累計收233189.28擔，本月發(fā)出100132.96擔，累計發(fā)出203836.98擔，庫存116677.32擔（見(jiàn)《華圓公司物流部08年5月份收發(fā)存月報表》）。
副產(chǎn)品上年庫存95562.6擔，本月收生產(chǎn)部移交8255.6擔，累計收81974.9擔，本月發(fā)出14556擔，累計發(fā)出78652.61擔，（其中包括1月份移交中煙公司的報廢煙梗4898.6擔，移交張宇報廢倉庫24998.5138擔，剩余48755.4962擔發(fā)煙廠(chǎng)）庫存98884.89擔（見(jiàn)《華圓公司物流部08年5月份收發(fā)存月報表》）。
五、準運證開(kāi)具情況
本月份發(fā)煙廠(chǎng)成品片煙100132.96擔，開(kāi)具片煙有效準運證399份，累計發(fā)煙廠(chǎng)成品片煙203836.98擔，累計開(kāi)具片煙有效準運證687份。
本月份發(fā)煙廠(chǎng)副產(chǎn)品14555.6擔，開(kāi)具副產(chǎn)品準運證76份，累計發(fā)煙廠(chǎng)副產(chǎn)品48755.5擔，累計開(kāi)具副產(chǎn)品準運證171份。
本月發(fā)由蚌埠市公司調入本廠(chǎng)進(jìn)行挑揀后不符合中煙公司要求的原煙退回給蚌埠市公司260.52擔．按要求辦理了一份退貨移庫準運證．
經(jīng)自查核對與物流部和渦陽(yáng)縣煙草專(zhuān)賣(mài)局辦理準運證數字一致（見(jiàn)《華圓公司業(yè)務(wù)部08年5月份省內外準運證開(kāi)具月報表》）。
六、廢棄煙葉移交與處置情況
物流部上年庫存報廢煙1622.386擔，本月收7850.33擔，累計收43101.2278擔，本月移交給亳州市煙草專(zhuān)賣(mài)局霉變煙葉986擔，移交給蚌埠市煙草公司霉變煙260.52擔.累計移交亳州市煙草專(zhuān)賣(mài)局霉變煙葉20xx.8擔，移交給亳州市煙葉經(jīng)理部、煙葉倉庫報廢煙梗15507.4擔，期末庫存報廢煙9897.8938擔。
煙草自查報告6
光陰似箭，歲月如梭，眨眼之間，我們的實(shí)習生活就結束了，回望過(guò)去的兩個(gè)月，自己輾轉于新昌縣局、營(yíng)銷(xiāo)、配送以及專(zhuān)賣(mài)等各個(gè)部門(mén)，充分體會(huì )了一線(xiàn)工作的林林總總，也對整個(gè)公司的運作有了大致的了解�？偟目磥�(lái)，自己這兩個(gè)月的實(shí)習生活可以從以下幾個(gè)方面進(jìn)行概括：
一、學(xué)有所得
既然進(jìn)入了煙草行業(yè)并打算長(cháng)期在這一行業(yè)發(fā)展，那么對于一些基礎性的知識作一翻大致的了解是很有必要的，如果能親身去體會(huì )，而不僅僅只是停留在書(shū)面上，那就是一種最好的學(xué)習方式了，這次實(shí)習就恰恰就給我們提供了這樣一個(gè)機會(huì )。
煙葉，作為卷煙制作的最基本的原料，作為煙草行業(yè)的一員，對于它的生長(cháng)習性、采摘方式以及后期晾曬等等，有必要進(jìn)行一些大致的了解。這次去新昌縣局煙葉科，雖然因其他原因，在那邊只呆了兩天半，但我還是對這些基本的問(wèn)題有了大致的了解。首先，從紹興整個(gè)地區來(lái)看，我們以種植香料煙為主，種植區域主要分布在嵊州和新昌，現在諸暨也在試點(diǎn)種植，很有可能以后諸暨也會(huì )成為香料煙種植的一員。而種植香料煙，保證土壤一定的干燥度也很重要，因為煙葉這種植物還是比較喜歡干旱的，所以煙葉的種植除了人工的悉心照料外，在很大程度上還是要看天吃飯。當然煙葉最后的采摘和晾曬對于最終決定煙葉的等級起著(zhù)決定性的作用。煙葉的采摘是非常辛苦的，因為它并不能一下子將一株煙葉全部采摘完，而是必須秉承熟一片采摘一片的原則從下往上一次一次采摘，否則煙葉晾曬出來(lái)就會(huì )顏色不一或青黃相間，從而導致煙葉等級不高，這就造成煙葉的采摘周期相對較長(cháng)，而煙葉的采摘期通常又在七八月，所以煙農在這一階段付出的艱辛程度是可想而知的。當煙葉采摘下來(lái)之后，又進(jìn)入了至關(guān)重要的晾曬階段，煙葉的晾曬是一門(mén)技術(shù)活，因為在同樣的天氣條件下，每戶(hù)煙農晾曬出來(lái)的煙葉差別還是比較大的，這一方面可能跟煙葉采摘期有關(guān)，有些煙農為避免麻煩，并未遵循前面所說(shuō)的采摘原則，而是一下子就將很多并未成熟的煙葉采摘下來(lái)了；另一方面可能也跟轉“串”的密集度和“串”的搭配有關(guān)，因為煙葉采摘下來(lái)是一片一片的，所以需要將這些煙葉“串”起來(lái)進(jìn)行晾曬，有些煙農就是“串”得太過(guò)密集了，從而導致晾曬時(shí)有些煙葉無(wú)論是通風(fēng)還是日曬都略顯不足；而關(guān)于“串”的搭配，它其實(shí)也是煙葉在“串”的過(guò)程中的一種原則，即同一部位的煙葉必須“串”在一起，這樣在晾曬時(shí)同一竄煙葉所需的晾曬時(shí)間就非常一致了，但有些煙農為避免麻煩，也并未很好地遵循這一原則，從而導致一竄煙葉各自所需的晾曬時(shí)間不一，有些已經(jīng)晾曬好了，有些卻還保持著(zhù)青色。不過(guò)令人振奮的是，紹興全地區目前正在推廣大棚晾曬技術(shù)，通過(guò)現場(chǎng)對比，我們發(fā)現在大棚里晾曬的煙葉的成色確實(shí)要普遍好于自然條件下晾曬的煙葉，且人工所需投入的精力也比以前少了，通過(guò)這一實(shí)例，我們也真真切切地感受到了科技創(chuàng )新給煙農帶來(lái)的實(shí)惠。
另外，在營(yíng)銷(xiāo)中心和配送的實(shí)習，感受最深的是一線(xiàn)人工作員的辛苦，特別是今年夏天紹興持續高溫，無(wú)論是客戶(hù)經(jīng)理還是送貨人員，他們都冒著(zhù)炎炎酷暑，不畏艱辛，堅持為廣大客戶(hù)服務(wù)好，這點(diǎn)精神非常值得我們這些新進(jìn)員工學(xué)習。當然除了體會(huì )一線(xiàn)員工工作的艱辛之外，我也大致了解了卷煙是如何一步步地從公司到零售客戶(hù)手中的。我們整個(gè)紹興地區大約有27000多個(gè)零售客戶(hù)，而每位客戶(hù)都會(huì )在每周一個(gè)固定的時(shí)間段通過(guò)網(wǎng)絡(luò )或電話(huà)方式訂貨，然后經(jīng)營(yíng)銷(xiāo)中心處理，這些訂單就到了配送中心手上，再由配送中心根據每個(gè)客戶(hù)的訂單進(jìn)行分揀打包，最終送到客戶(hù)手中，當然這其中也會(huì )出現一些特殊情況，比如某個(gè)零售客戶(hù)年齡比較大，他通常是通過(guò)自己的孩子訂貨的，而每周訂貨的時(shí)間只有一個(gè)，但就在這個(gè)時(shí)間段他孩子出差或因其他事情忘了訂貨，那么此時(shí)還是有補救措施的，他可以給客戶(hù)經(jīng)理打電話(huà)告知這一情況，客戶(hù)經(jīng)理再根據公司的流程，幫他處理這一特殊情況，以滿(mǎn)足客戶(hù)的訂貨需求。
而在專(zhuān)賣(mài)部門(mén)的實(shí)習，由于自己本身就是專(zhuān)賣(mài)處的，所以會(huì )更深入地去了解和處理一些事情。在兩個(gè)星期的實(shí)習過(guò)程中，自己更多地是在學(xué)習如何處理案子。專(zhuān)賣(mài)的案子主要分為兩塊，一塊是需要移送給工商或公安的，而另一塊就是我們自己內部的行政處罰，主要就是沒(méi)收違法所得、處以一定限度的罰款以及取消經(jīng)營(yíng)資格等，當然這最后一種是比較嚴厲的處罰，只有在當事人多次實(shí)施違法行為的情況下才會(huì )適用。一般而言，內部處罰的案件分為未在當地煙草專(zhuān)賣(mài)批發(fā)企業(yè)進(jìn)貨、銷(xiāo)售非法生產(chǎn)的卷煙、無(wú)證運輸等類(lèi)型，而現階段又以未在當地煙草專(zhuān)賣(mài)批發(fā)企業(yè)進(jìn)貨的案件居多。在做案子的過(guò)程中，我體會(huì )最深的就是一定要認真仔細，否則就會(huì )出現一系列問(wèn)題，直至面臨行政復議或行政訴訟，有些案件雖然簡(jiǎn)單，但我們一定還是要謹慎，以避免出現一些不必要的錯誤。
二、學(xué)有所樂(lè )。
在為期兩個(gè)月的實(shí)習生活中，我們不僅僅學(xué)到了一些東西，更多地也感受到了在這一過(guò)程中的.一些快樂(lè )。特別是在去新昌實(shí)習的過(guò)程中，由于自己以前從未見(jiàn)過(guò)煙葉，所以此次去新昌看到漫山遍野的煙葉的時(shí)候，自己內心非常激動(dòng)，特地湊上去聞了聞，發(fā)現煙葉生長(cháng)在地里的時(shí)候其實(shí)是沒(méi)有那種焦油味的，只有當它晾曬到一定的程度的時(shí)候才會(huì )散發(fā)出那種煙葉特有的味道，說(shuō)真的，這種味道我個(gè)人感覺(jué)有點(diǎn)刺鼻，但是吸煙的人可能會(huì )比較喜歡。在到煙農家里的時(shí)候，經(jīng)常會(huì )看到他們正在“串”煙葉，自己也會(huì )坐下來(lái)幫他們一起“串”，這個(gè)活不太好干，經(jīng)常會(huì )扎到手指，但是因為新鮮，所以感覺(jué)還是蠻好玩的，只是在“串”完之后，手上會(huì )有一層東西，必須用肥皂才能洗掉，煙農告訴我們這是焦油，看來(lái)自己需要學(xué)習的東西還是非常之多。新昌是一個(gè)多山的地區，我們去的地方大都大山環(huán)繞，那種風(fēng)景真的非常美，而那里的煙農也保持著(zhù)山里人家特有的淳樸和熱情，每當我們過(guò)去時(shí)，他們總會(huì )非常好客的把自家種的西瓜拿出來(lái)讓我們品嘗，那種西瓜感覺(jué)特別新鮮，也特別甜，能甜到人的心里，那時(shí)候自己的內心真的感覺(jué)非常溫暖。
另外一大快樂(lè )，就是自己收獲了很多友誼。今年我們一共進(jìn)來(lái)六個(gè)人，在本次實(shí)習開(kāi)始前，我們彼此都還不太熟悉，恰好是這次實(shí)習的機會(huì )，讓我們從陌生到熟悉，從不相知到相熟，實(shí)習期間，我們還經(jīng)常一起聚聚會(huì )，聊聊我們年輕人的生活、理想以及生活中遇到的一些困難，然后盡可能地給彼此一些幫助，使我們六個(gè)人成為一個(gè)溫馨的大家庭。當然在實(shí)習過(guò)程中，很多前輩也是對我們照顧有加，讓我們充分感受到了前輩們對我們的關(guān)心和愛(ài)護。
第三大快樂(lè )，就是對紹興這個(gè)城市有了大概的了解。雖然我是上虞的，但是在來(lái)煙草前，說(shuō)實(shí)話(huà)，我對紹興并不了解。而恰恰是這次實(shí)習，給了我很多認識這個(gè)城市的機會(huì )。比如跟客戶(hù)經(jīng)理去跑市場(chǎng)，跟送貨員去送貨，雖然跑的過(guò)程的確有點(diǎn)辛苦，但是正是這些跑動(dòng)的機會(huì )，使自己大概了解了紹興這座人文底蘊很深的城市。
三、學(xué)有所思
整個(gè)實(shí)習生活下來(lái)，既有對自己個(gè)人生活的一些思考，也有對工作上的一些思考，大體如下：
一是覺(jué)得自己要盡快完成從學(xué)生到職業(yè)人的轉變。自己剛剛從學(xué)校畢業(yè)，在跟前輩們的一些接觸中，發(fā)現職場(chǎng)跟學(xué)校還是有些不一樣的，無(wú)論是人與人的相處之道還是做事，職場(chǎng)有它一些特殊的規則，而這些規則可能是在學(xué)校里面不曾面對過(guò)的，所以我們要盡快使自己適應這些規則，以便更快地使自己從學(xué)生變?yōu)橐幻嬲穆殬I(yè)人，并更快地適應自己手上的工作。
二是在新昌煙葉科實(shí)習過(guò)程中產(chǎn)生的一些想法，沒(méi)有很好的解決辦法，僅僅是自己的一些所思而已。在實(shí)習過(guò)程中，煙葉科的領(lǐng)導也跟我們講，現在煙農種煙的積極性普遍不高，而且煙農也更多的是一些上了年紀的人，年輕人很少會(huì )去種植煙葉，當然這是當下我們這邊農民的普遍狀況，我家那邊種糧的也都是上了年紀的人，很少有年輕人去種植糧食，上述也說(shuō)過(guò)煙葉的采摘過(guò)程是非常辛苦的，而且最終的收益價(jià)值可能也就是幾千塊錢(qián)，年輕人不愿意種也是有原因的，但是對于這個(gè)，自己并沒(méi)有很好的解決辦法。
最后就是對我們專(zhuān)賣(mài)自己部門(mén)工作上的一些思考，在實(shí)習的過(guò)程中，我發(fā)現一個(gè)問(wèn)題，也問(wèn)過(guò)前輩和一些老同志，但是好像也沒(méi)有很好的解決辦法，那就是在現實(shí)中存在著(zhù)很多借證經(jīng)營(yíng)的情況，當實(shí)際經(jīng)營(yíng)人作出違法行為后，我們處罰的只能是許可證上的登記人，但是這個(gè)登記人對處罰情況并不知情，罰款也不是他交的，而實(shí)際經(jīng)營(yíng)人在面臨處罰時(shí)，往往會(huì )出示一個(gè)全權委托經(jīng)營(yíng)的委托書(shū)，我們也很難去驗證它的真假，但是日后如果許可證上的登記人對某一行政處罰事項提出異議，我們承擔的風(fēng)險又非常巨大，這一直是專(zhuān)賣(mài)案件管理員面對的一個(gè)難題。
不管怎樣，兩個(gè)月的實(shí)習生活過(guò)得很快，也很充實(shí)，在實(shí)習即將結束之時(shí)，我們也要開(kāi)始真正的工作生活了，希望自己能夠早點(diǎn)適應，并盡量把工作做好。
煙草自查報告7
在縣委、縣政府和市煙草局的正確領(lǐng)導下，縣煙草局認真學(xué)習貫徹黨的十八大精神，以開(kāi)展“改進(jìn)作風(fēng)年”活動(dòng)為動(dòng)力，按照“工作上水平、質(zhì)量上臺階”的總體要求，緊緊圍繞20xx年度工作目標，以提高經(jīng)濟增長(cháng)的質(zhì)量和效益為中心，以更加規范、更富效率為重點(diǎn)，夯實(shí)營(yíng)銷(xiāo)基礎，聚力打假破網(wǎng)，主攻煙葉質(zhì)量，堅持嚴格規范，著(zhù)力提升素質(zhì)，各項工作指標均向著(zhù)預期方向發(fā)展�，F將上半年責任目標完成情況匯報如下：
一、主要目標完成情況
(一)業(yè)務(wù)職能目標
1.卷煙營(yíng)銷(xiāo)平穩發(fā)展。1-6月，我縣轄區共銷(xiāo)售卷煙19220.9箱，占年度計劃的57.4%，同比增加57.1箱，增幅為0.3%；卷煙銷(xiāo)售額4.07億元，完成稅收2105萬(wàn)元，實(shí)現了“時(shí)間過(guò)半、任務(wù)過(guò)半”的目標。
2.卷煙打假持續深入。堅持內管外打，把“端窩點(diǎn)、斷源頭、破網(wǎng)絡(luò )、抓主犯”作為卷煙打假工作的突出重點(diǎn)，嚴格專(zhuān)賣(mài)目標責任制管理，積極推進(jìn)卷煙市場(chǎng)專(zhuān)項治理“常態(tài)化”，有力規范卷煙市場(chǎng)秩序，市場(chǎng)凈化率保持在95%以上，客戶(hù)滿(mǎn)意率達到80%以上。
3.煙葉生產(chǎn)積極推進(jìn)。今年，下達我縣煙葉種植計劃為20xx畝，收購量5000擔，上半年，在積極做好政策宣傳的同時(shí)，大力推行機械化深冬耕，圓滿(mǎn)完成煙葉移栽任務(wù)，煙葉面積控制在計劃范圍以?xún)�，無(wú)超種現象。
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1.安全工作。認真落實(shí)安全生產(chǎn)責任制，突出防火、防盜、防交通事故工作重點(diǎn)，狠抓安全隱患排查治理，扎實(shí)推進(jìn)安全管理標準化達標創(chuàng )建，進(jìn)一步提升安全管理水平，上半年實(shí)現安全零事故目標。
2.維穩工作。落實(shí)“五個(gè)一”基層信訪(fǎng)工作要求，做好領(lǐng)導接訪(fǎng)、排查化解、決策評估和風(fēng)險防范等工作，保持了大局穩定，無(wú)赴京赴省赴市集體上訪(fǎng)發(fā)生。
3.廉政建設。制定具體計劃，分解年度目標，全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設責任制；組織開(kāi)展“改進(jìn)作風(fēng)年”暨“三感三珍、三追三提”集中教育活動(dòng)，強化責任意識、紀律意識、廉潔意識；全面實(shí)施物資工程服務(wù)采購項目公開(kāi)招標管理，嚴格落實(shí)“應招盡招”、“真招實(shí)招”要求，切實(shí)加強對權力運行的監督，反腐倡廉建設取得了新成效。上半年，縣局（分公司）無(wú)重大違法違紀案件發(fā)生。
4.六城聯(lián)創(chuàng )工作。繼續深入推進(jìn)文明單位創(chuàng )建活動(dòng)，按照縣六城聯(lián)創(chuàng )指揮部的安排部署，領(lǐng)導帶頭，全員參與，積極行動(dòng)，認真落實(shí)工作常態(tài)化，較好完成了將軍路的創(chuàng )建工作。
5.其他共性目標。強化煙草專(zhuān)賣(mài)執法職能，認真落實(shí)行政執法責任制；加強人口和計劃生育管理，強化社會(huì )治安綜合管理措施，加強檔案規范管理，及時(shí)添加更新政府公開(kāi)信息等，縣政府下達的其他目標較好完成。
二、主要保障措施
�。ㄒ唬┓�中求進(jìn)，卷煙營(yíng)銷(xiāo)平穩發(fā)展
加強市場(chǎng)調研和預測分析，組織適銷(xiāo)貨源，嚴格供應管理，加強科學(xué)調控，保持良好狀態(tài)；加大知名品牌營(yíng)銷(xiāo)宣傳、消費引導和市場(chǎng)挖潛工作力度，重視低焦油品牌培育，品牌規模和價(jià)值逐步壯大呈現，1-6月，行業(yè)銷(xiāo)售收入排前15名品牌銷(xiāo)量13495.5箱，同比增長(cháng)3.4％；行業(yè)三類(lèi)以上卷煙銷(xiāo)量排前15名品牌銷(xiāo)售12551.6箱，同比增長(cháng)6.1%。認真開(kāi)展“天價(jià)煙”和卷煙明碼標價(jià)治理，堅持一線(xiàn)巡查、銷(xiāo)售自查、專(zhuān)項督查“三級聯(lián)查”常態(tài)機制，保證卷煙市場(chǎng)價(jià)格秩序不反彈。以手機網(wǎng)上訂試點(diǎn)為契機，加強宣傳引導，注重機制促動(dòng)，堅持成熟一戶(hù)、發(fā)展一戶(hù)，積極穩妥抓好手機訂貨和“新商盟”網(wǎng)上訂貨推廣工作。
�。ǘ┚珳时O管，試點(diǎn)工作成功推廣
圍繞專(zhuān)賣(mài)管理年度目標，緊緊抓住“12·12”網(wǎng)絡(luò )案抓獲主犯這一關(guān)鍵環(huán)節，組織精干力量，聯(lián)合公安部門(mén)，認真分析卷煙打假面臨的新形勢，客觀(guān)正視案件偵破中遇到的困難，與犯罪分子比耐力，提高卷煙打假的工作韌性，積極尋求工作突破口。目前“12·12”案件已有三名涉案主犯被捕，涉案金額已達120萬(wàn)元以上。組織開(kāi)展雙節、五一、“雷霆”和夏季卷煙打假專(zhuān)項行動(dòng)，查處各類(lèi)涉煙違法案件267起，查處各類(lèi)卷煙536.2條，涉案金額83942.5元，其中持證戶(hù)81起、無(wú)證經(jīng)營(yíng)186起。查獲千元以上案件9起，萬(wàn)元以上案件2起，較好地維護了卷煙市場(chǎng)秩序。通過(guò)試點(diǎn)帶動(dòng)、加強培訓、嚴格考核，積極探索“精細管理、精準服務(wù)、精確打擊”的信息化管理模式，成功舉辦全市煙草專(zhuān)賣(mài)管理工作信息化建設現場(chǎng)會(huì )，并在全市推廣應用。
�。ㄈ┲刈キh(huán)節，煙葉生產(chǎn)積極推進(jìn)
大力推行機械化深冬耕，從苗棚管理、苗床衛生、操作程序等方面入手，嚴把育苗質(zhì)量關(guān)。堅持“搶進(jìn)度、抓質(zhì)量、提效率、重服務(wù)”，確保按期完成煙葉移栽任務(wù)�；A設施建設穩步推進(jìn)，新建炕房30座，對20xx年以前的'53座炕房進(jìn)行了維修。
�。ㄋ模﹪栏駱藴�，基礎管理更加規范
及時(shí)成立物資工程服務(wù)采購工作管理委員會(huì )，認真執行《煙草企業(yè)采購管理規定》，嚴格落實(shí)“應招盡招”、“真招實(shí)招”要求，上半年，共實(shí)施工程投資項目4個(gè)，金額70.62萬(wàn)元；物質(zhì)采購項目9個(gè)，金額51.18萬(wàn)元，全部按照招投標程序，實(shí)行公開(kāi)招標。加強財務(wù)預算管理，組織開(kāi)展資金安全自查和流動(dòng)資產(chǎn)專(zhuān)項清查，全面加強審計監督，進(jìn)一步提升企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理水平。堅持“以創(chuàng )促建、貴在建設”的原則，組織開(kāi)展標準宣貫、自評自查、整改落實(shí)各項工作，扎實(shí)推進(jìn)安全管理標準化建設。更加重視信訪(fǎng)穩定，持續開(kāi)展不穩定因素的排查化解，努力把問(wèn)題化解在萌芽狀態(tài)，確保行業(yè)大局穩定。
�。ㄎ澹└倪M(jìn)作風(fēng)，務(wù)實(shí)形象充分展現
按照省、市局開(kāi)展“改進(jìn)作風(fēng)年”暨“三感三珍、三追三提”集中教育活動(dòng)的統一部署，成立機構，制定方案，動(dòng)員部署，完成集中教育第一階段任務(wù)；制定落實(shí)中央“八項規定”的具體辦法，正文風(fēng)、改會(huì )風(fēng)、轉作風(fēng)、樹(shù)新風(fēng)；制定《嚴肅作風(fēng)紀律督查和責任追究的規定》，成立作風(fēng)建設督查組，明確督查職責內容，嚴肅違紀追責，不斷完善改進(jìn)作風(fēng)的制度機制。上半年，對機關(guān)人員上下班考勤情況抽查13次，對基層人員在崗在位情況抽查26次，午間飲酒突擊檢查9次，早班上車(chē)前對送貨、專(zhuān)賣(mài)駕駛員酒精測試8次、清理微機檢查3次，及時(shí)糾正不良傾向苗頭。
三、存在的問(wèn)題和原因
一是卷煙結構增長(cháng)幅度較小，主要原因是社會(huì )總體對一二類(lèi)煙需求有所減少。二是在市場(chǎng)監管方面還存在薄弱環(huán)節。主要表現在監管體系還不夠完善，法律法規宣傳還未達到預期效果，部分商戶(hù)受利益驅使，心存僥幸，以身試法，持證商戶(hù)違法經(jīng)營(yíng)時(shí)有發(fā)生。三是作風(fēng)建設需要進(jìn)一步加強。主要原因是個(gè)別人員思想認識與行業(yè)要求還有不相適應的地方，作風(fēng)建設制度機制和監督問(wèn)責措施還需進(jìn)一步強化。
四、下一步采取的工作措施
�。ㄒ唬┳ヤN(xiāo)量、提結構
持續關(guān)注市場(chǎng)需求變化，準確把握各線(xiàn)路、各轄區、各時(shí)段卷煙銷(xiāo)售特點(diǎn)，加強信息采集與分析，增強貨源組織的有效性和貨源投放的針對性，科學(xué)調控，趕超進(jìn)度，確保全年銷(xiāo)量任務(wù)完成；以培育知名品牌為重點(diǎn)，加強品牌動(dòng)銷(xiāo)趨勢跟蹤，提高同檔次、不同品牌規格品牌的補位投放，達到梯次互補、結構優(yōu)化；強化品牌上柜考核，擴大重點(diǎn)品牌的覆蓋率和影響力；開(kāi)展培育知名品牌建功立業(yè)活動(dòng)，發(fā)揮客戶(hù)經(jīng)理和終端培育品牌積極性；加強與機關(guān)團體、企事業(yè)單位的聯(lián)系溝通，積極引導零售客戶(hù)有效開(kāi)發(fā)卷煙市場(chǎng)資源，著(zhù)力提高知名品牌的市場(chǎng)占有率，以培育品牌成效確保卷煙結構提升。
�。ǘ┳艋�、破網(wǎng)絡(luò )
緊緊圍繞“日常監管抓凈化、打假破網(wǎng)找突破”兩大任務(wù)，以國家局“卷煙零售市場(chǎng)檢查APCD工作法”為指導，推廣應用專(zhuān)賣(mài)管理工作信息化，落實(shí)專(zhuān)賣(mài)人員片區責任制，不斷實(shí)現“監管區域明晰化、工作任務(wù)指標化、日常工作痕跡化、檢查考核標準化”的目標；樹(shù)立“打假無(wú)窮期”的長(cháng)期作戰思想，以“打擊、攔截、封堵”和“破網(wǎng)、抓捕、追刑”為重點(diǎn)開(kāi)展卷煙打假工作，以“12·12”網(wǎng)絡(luò )案偵辦為突破，凝聚打假力量，強化執法配合，縝密分析案情，研究偵辦策略，摸清上線(xiàn)活動(dòng)規律，找準抓捕時(shí)機，確保抓捕成功。把線(xiàn)索搜集、線(xiàn)索運用、線(xiàn)索經(jīng)營(yíng)作為打假破網(wǎng)取得突破的關(guān)鍵，通過(guò)假煙案件的辦理，挖窩點(diǎn)、查案源，為辦理網(wǎng)絡(luò )案件提供線(xiàn)索；加強與高速公路交警部門(mén)的溝通協(xié)作，積極發(fā)展案件信息，深挖案件線(xiàn)索，加大對公路非法運輸假煙案件的查處力度。
�。ㄈ┳ベ|(zhì)量、嚴收購
加強煙葉田間管理和技術(shù)指導，提高煙葉采烤質(zhì)量；堅守收購總量這條紅線(xiàn)，嚴格按照合同計劃組織收購；牢固樹(shù)立規范意識、質(zhì)量意識，維護收購秩序，提高收購等級質(zhì)量；落實(shí)人員、場(chǎng)地、設施、物資、器具等收購各項準備工作，完善服務(wù)措施，確保安全收購。
�。ㄋ模┳プ黠L(fēng)、樹(shù)形象
把落實(shí)踐行作為開(kāi)展“改進(jìn)作風(fēng)年”暨“三感三珍、三追三提”集中教育活動(dòng)的重中之重，重點(diǎn)抓好以下三個(gè)方面工作：一是抓認識提升，確保心靈有觸動(dòng)。采取部門(mén)分散學(xué)習和組織集中學(xué)習相結合，撰寫(xiě)學(xué)習筆記，交流學(xué)習心得；組織開(kāi)展“人人大講堂”和“三感三珍、三追三提”知識測試活動(dòng)，檢驗學(xué)習效果，深化思想趨同。二是抓問(wèn)題整改，確保工作有促動(dòng)。班子成員深入基層，開(kāi)展課題調研，解決煙農、卷煙零售客戶(hù)和職工困難；各部門(mén)、各崗位人員圍繞理想信念、能力、素質(zhì)、工作業(yè)績(jì)等開(kāi)展“三比三看”活動(dòng)，比學(xué)習，看誰(shuí)學(xué)的透；比作風(fēng)，看誰(shuí)轉變快；比工作，看誰(shuí)干得好，把“工作上水平、質(zhì)量上臺階”和提高服務(wù)對象、干部職工滿(mǎn)意度作為檢驗教育整改成效的重要標尺。三是抓機制建立，確�；顒�(dòng)見(jiàn)成效。加強作風(fēng)紀律教育、制度、監督機制建立完善，強化“制度籠子”建設和權力規范流程運作，強化企業(yè)運行的管理機制；推進(jìn)企業(yè)文化建設，抓好“感恩”文化落地；建立完善干部職工素質(zhì)提升的教育培訓機制、服務(wù)零售客戶(hù)、煙農和員工的保障監督等機制，形成改進(jìn)作風(fēng)的內在動(dòng)力和持久推動(dòng)力�？傊�，回顧上半年的工作，縣煙草局（分公司）在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，較好地完成了上級下達的各項目標任務(wù)。下半年，我局將進(jìn)一步明確發(fā)展思路，堅定發(fā)展的信心，深化目標管理，力爭各項工作再上新臺階，為我縣經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展再作新貢獻。
煙草自查報告8
一、當前卷煙銷(xiāo)售工作中的問(wèn)題
在工作運行中，還不可的問(wèn)題，主要在：
�。ㄒ唬┚W(wǎng)絡(luò )建設整體運行和質(zhì)量不高，如信息反饋不、四員互控能力不強、是在線(xiàn)扣款不大，全市落后名次，有待。
�。ǘ┚頍熃Y構優(yōu)化，一、二類(lèi)煙、省外煙需要進(jìn)一步加大促銷(xiāo)，在不同程度上制約了太康卷煙銷(xiāo)售工作。
�。ㄈ┧枷胝J識問(wèn)題。有安于現狀、干勁足、眼光狹隘、胸懷寬，束手無(wú)策、辦法多等落后思想觀(guān)念。
二、工作被動(dòng)的原因：
思想認識問(wèn)題真正解決，主觀(guān)努力，被動(dòng)應付問(wèn)題；工作中謀劃、組織不力，工作的，應對、克服的辦法欠缺；從職工隊伍素質(zhì)看，精神狀態(tài)不佳，進(jìn)取意識，作風(fēng)不，創(chuàng )新意識。營(yíng)銷(xiāo)人員的工作性、性不高，貨源向商戶(hù)公開(kāi)不，品牌宣傳位，服務(wù)不，在品牌的市場(chǎng)培育工作欠缺。
三、卷煙上工作措施
問(wèn)題，在下一步工作中將的措施，克服和解決，抓好工作：
狠抓作風(fēng)建設。局的“四要”作風(fēng)要求和市局的“六個(gè)反對、六個(gè)提倡”的工作要求，正在的機關(guān)作風(fēng)建設活動(dòng)，在干部職工中思想作風(fēng)紀律大整頓，解決干部職工現狀、標準不高，精神不佳、狀態(tài)不好的問(wèn)題，力求思想觀(guān)念更新，紀律意識，工作作風(fēng)改觀(guān)，以更高的、更實(shí)的作風(fēng)和的精神狀態(tài)，“卷煙上”工作。
穩增卷煙銷(xiāo)量。把銷(xiāo)量穩定增長(cháng)經(jīng)濟運行調控的首要指標，擺在位置，量化分解任務(wù)，加大考核獎懲，全員責任感、感。和分析我縣卷煙市場(chǎng)狀況和客戶(hù)資源，把握市場(chǎng)需求和消費潛力，密切關(guān)注市場(chǎng)走勢，適時(shí)制訂并實(shí)施應對措施，全力以赴卷煙銷(xiāo)量穩步增長(cháng)。把農村市場(chǎng)擴銷(xiāo)為，服務(wù)市場(chǎng)、營(yíng)銷(xiāo)，深挖市場(chǎng)潛力，努力擴增銷(xiāo)量。零售客戶(hù)業(yè)態(tài)分類(lèi)，精心培育客戶(hù)，發(fā)展提升核心客戶(hù)，為銷(xiāo)量增長(cháng)
注重結構轉型。把品牌培育卷煙銷(xiāo)售結構優(yōu)化上的措施，品牌培育規劃和計劃，市場(chǎng)經(jīng)理和客戶(hù)經(jīng)理職能，客戶(hù)宣傳工作，使品牌培育有實(shí)質(zhì)性進(jìn)展�！皟赊D一擴”，狠抓城區高檔消費場(chǎng)所和鄉鎮集貿市場(chǎng)的'銷(xiāo)售，專(zhuān)賣(mài)加大對場(chǎng)所的管理，與公安，搞好宣傳檢查，對符合條件的盡快入網(wǎng)。調動(dòng)一切因素，努力擴銷(xiāo)一、二類(lèi)煙，著(zhù)力提升銷(xiāo)售結構。
四是提升網(wǎng)建。網(wǎng)建基礎薄弱的，借鑒先進(jìn)經(jīng)驗，網(wǎng)上訂貨、在線(xiàn)代扣工作，加大宣傳，與郵政搞好，“責任到人、服務(wù)到戶(hù)”的工作原則，調動(dòng)客戶(hù)經(jīng)理工作性、性，辦事和服務(wù)質(zhì)量，卷煙貨款在線(xiàn)代扣率。，保質(zhì)保量村村通網(wǎng)絡(luò )工程任務(wù)，抓好按訂單組織貨源工作，網(wǎng)絡(luò )建設軟實(shí)力。
五是隊伍建設。多種措施，從到技能，從道德誠信教育到作風(fēng)轉變，從工作經(jīng)營(yíng)規范到整個(gè)素質(zhì)的，全方位多層次地操作，一支素質(zhì)高、作風(fēng)好、精神狀態(tài)飽滿(mǎn)、工作能干，能太康煙草發(fā)展的干部職工隊伍，提升工作。
總之，在今后工作中，縣級分公司將一如既往基礎工作，網(wǎng)絡(luò )運行質(zhì)量和，大膽創(chuàng )新、勇于實(shí)踐，努力市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)主體的競爭力，真正將發(fā)展在的市場(chǎng)基礎和工作之上，全年卷煙銷(xiāo)售任務(wù)的，全力“卷煙上”。
煙草自查報告9
根據《黃山市人民政府辦公廳關(guān)于做好“放管服”改革專(zhuān)項督查自查工作的緊急通知》(黃政辦傳〔20xx〕45號)要求，結合自身職能要求，全面梳理自查政策措施落實(shí)情況，現將我區自查情況報告如下：
一、重點(diǎn)內容自查情況
(一)簡(jiǎn)政放權措施落實(shí)情況
一是及時(shí)銜接。20xx年以來(lái)，我區對應取消65項行政審批事項，轉移9項行政審批事項為內部審批事項，清理規范16項區級中介服務(wù)事項，非行政許可審批事項全部取消，無(wú)法律法規外自行設立、實(shí)施或變相實(shí)施行政許可的情況。堅決貫徹落實(shí)上級政府取消的職業(yè)資格許可和認定項目，未自行設定任何評價(jià)及準入類(lèi)職業(yè)資格。
二是有效承接。20xx年以來(lái)，我區共承接行政審批事項46項，并采取調配人員編制、強化培訓幫扶、完善委托手續等措施，確保接得住、接的穩。
三是簡(jiǎn)化流程。通過(guò)流程再造，提升部分投資審批事項審查時(shí)限，其中備案類(lèi)、節能報告書(shū)(報告表、登記表)、審查類(lèi)辦理時(shí)限均比法定辦理時(shí)限縮減2-7個(gè)工作日，辦理流程平均提速為57.5%。
(二)商事制度改革落實(shí)情況
一是實(shí)施“先照后證”改革，對于不屬于法律法規規定和國務(wù)院決定保留的前置審批事項，一律不作為工商登記前置事項，進(jìn)一步降低準入門(mén)檻。切實(shí)履行“雙告知”職責，今年以來(lái)發(fā)放市場(chǎng)主體工商登記及信息公示告知書(shū)4000余份, 抄告后置審批事項登記信息866條。
二是全面推進(jìn)“五證合一、一照一碼”改革，從20xx年9月1日起，正式實(shí)施相關(guān)登記制度改革，進(jìn)一步降低創(chuàng )業(yè)準入的制度性成本。
三是放寬市場(chǎng)準入。取消一般行業(yè)注冊資本最低限額，一律不將注冊資本實(shí)繳或提供驗資報告作為行政審批和行業(yè)準入條件，降低企業(yè)登記成本。通過(guò)放寬企業(yè)出資要求、簡(jiǎn)化住所登記手續和落實(shí)企業(yè)“一照多址”和“多照一址”登記備案，掃清行業(yè)準入障礙。
四是全面推進(jìn)注冊登記全程電子化。按照省工商局部署，逐步推行全程電子化登記管理方式，實(shí)行網(wǎng)上申請、網(wǎng)上受理、網(wǎng)上審核、網(wǎng)上公示、網(wǎng)上發(fā)照等，拓寬辦照渠道，提高登記效率。
(三)權責清單制度落實(shí)情況
一是建立并完善權責清單制度。20xx年，區級保留并公開(kāi)794項行政權力，鎮級保留并公開(kāi)89項行政權力，街道保留并公開(kāi)37項行政權力。20xx年，區級調整權力事項405項，鎮級調整權力事項9項，街道調整權力事項7項。調整后，區級保留權力事項1022項，鎮級保留權力事項88項，街道保留權力37項。
二是編制權力運行監管細則。20xx年5月至11月，我區出臺了貫徹落實(shí)《安徽省政府權力運行監督管理辦法》實(shí)施意見(jiàn)，區43家單位共制定細則1613項，其中行政處罰裁量基準683項，行政強制裁量基準61項，保留事項監管細則866項，取消事項服務(wù)細則3項。
三是積極開(kāi)展收費清理改革。20xx年建立區級涉企收費清單，并逐年進(jìn)行動(dòng)態(tài)調整。今年，涉企收費項目總數由原來(lái)的32項減少到28項，各項政策落實(shí)后，預計每年可減輕企業(yè)負擔54萬(wàn)元。
(四)加強事中事后監管情況
一是全面推行“雙隨機、一公開(kāi)”工作機制。20xx年印發(fā)實(shí)施方案，采取“列清單”、“雙隨機”、“適度查”、“優(yōu)程序”、“用結果”的方法，大力推廣隨機抽查工作。目前全區已有15家單位編制隨機抽查事項125項，其中8家單位編制完成“一單兩庫”，并試點(diǎn)開(kāi)展隨機抽查129次。
二是推進(jìn)旅游管理綜合執法試點(diǎn)工作。借助“全國旅游團隊管理服務(wù)系統”，將旅行社(區管旅行社68家，分社或分公司12家)違規違法行為或誠信行為錄入系統，進(jìn)行登記管理。
三是建設統一的公共信用信息共享、公示系統。全區35家成員單位已登錄使用市級信用系統平臺并更新全年數據，實(shí)現與省級社會(huì )信用信息共享服務(wù)平臺對接和公共信用信息全覆蓋。建成區級社會(huì )信用體系建設門(mén)戶(hù)網(wǎng)站并上線(xiàn)運行，與“信用黃山”網(wǎng)站聯(lián)通并共享信用信息。
四是開(kāi)展聯(lián)合懲戒。我區已在區法院、區市場(chǎng)監督管理局等2個(gè)行業(yè)領(lǐng)域建立了誠信黑名單制度，實(shí)施守信激勵和失信懲戒。擬定出臺《關(guān)于建立完善守信聯(lián)合激勵和失信聯(lián)合懲戒制度加快推進(jìn)社會(huì )誠信建設的實(shí)施方案》，爭取實(shí)現個(gè)人守信激勵和失信懲戒全覆蓋。
(五)改進(jìn)優(yōu)化政府服務(wù)情況
一是開(kāi)展公共服務(wù)和中介服務(wù)事項清理規范工作。20xx年11月印發(fā)《屯溪區人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)簡(jiǎn)化優(yōu)化公共服務(wù)流程方便基層群眾辦事創(chuàng )業(yè)工作方案的通知》，20xx年3月啟動(dòng)區公共服務(wù)和中介服務(wù)清單建設工作，同步清理規范各類(lèi)證明事項，切實(shí)為群眾和市場(chǎng)主體提供更加公平可及的公共服務(wù)、更加優(yōu)質(zhì)規范的中介服務(wù)。
二是推進(jìn)行政許可權相對集中改革。積極落實(shí)“兩集中，兩到位”要求，我區20個(gè)部門(mén)的80項行政審批事項全部進(jìn)駐政務(wù)服務(wù)中心，實(shí)行“一個(gè)窗口”受理。所有事項均規范編制服務(wù)指南，嚴格執行受理單制度、辦理時(shí)限承諾制、首問(wèn)負責制。中心和各部門(mén)認真制定《審查工作細則》，嚴格規范行政裁量權。
三是大力實(shí)施“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)”。根據《屯溪區社會(huì )服務(wù)管理信息化建設推進(jìn)方案》要求，著(zhù)力打造“一站通”為民辦事平臺，整合民政、人社等7家單位54項便民事項，在社區和鎮街全面啟動(dòng);積極推進(jìn)權責清單網(wǎng)上辦事平臺和電子監察平臺建設，全區31家單位共梳理錄入233項辦事項目，目前正在開(kāi)展后臺審批系統培訓，預計今年4月份可上線(xiàn)運行。
二、 存在的.問(wèn)題
網(wǎng)上政務(wù)平臺較多，還需進(jìn)一步整合。目前除了基層的“一站通”平臺外，一些部門(mén)還有相關(guān)的業(yè)務(wù)平臺，平臺相互之間缺乏信息共享機制，塊條獨立，增加了基層辦事人員的工作量和平臺建設投入。建議上級部門(mén)做好相關(guān)政務(wù)服務(wù)平臺的整合，促進(jìn)條塊聯(lián)通，實(shí)現政務(wù)信息互通共享。
三、下一步工作安排
(一)完善權責清單制度。6月底前完成區鎮兩級權責清單動(dòng)態(tài)調整工作，進(jìn)一步規范優(yōu)化，打造權責清單“升級版”，確保清單依法合規、及時(shí)有效、符合實(shí)際。
(二)推進(jìn)“新兩單”建設。7月底完成區公共服務(wù)清單和中介服務(wù)清單的清理規范工作。堅持“端菜”型和“點(diǎn)菜”型服務(wù)相結合，科學(xué)確定公共服務(wù)事項，切實(shí)提升公共服務(wù)水準。切實(shí)“取消一批、轉換一批、規范一批”中介服務(wù)，有效降低企業(yè)制度性交易成本。
(三)推行“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)”。 以“3+2”清單體系建設成果為基礎，進(jìn)一步統一政務(wù)服務(wù)事項，優(yōu)化網(wǎng)上政務(wù)服務(wù)，著(zhù)力打通“最后一公里”，便利群眾網(wǎng)上辦事。加快形成投資項目在線(xiàn)審批監管平臺，切實(shí)提高各類(lèi)服務(wù)平臺的互聯(lián)、互通和信息共享。
(四)深化行政審批制度改革。銜接落實(shí)好國務(wù)院、省、市取消下放的審批事項，加強對取消下放事項的督促檢查，及時(shí)糾正明放暗留、變相審批等行為。
(五)持續深化商事制度改革。全面推進(jìn)企業(yè)、農民合作社“五證合一、一照一碼”登記制度改革和個(gè)體工商戶(hù)“兩證整合”登記制度。
煙草自查報告10
為進(jìn)一步貫徹落實(shí)市委、市政府優(yōu)化發(fā)展環(huán)境責任制規定，根據XX市優(yōu)辦《XX市優(yōu)化發(fā)展環(huán)境責任制考核辦法》要求，參照《XX市20xx年度優(yōu)化發(fā)展環(huán)境責任制考核表》，我局結合自身實(shí)際，以“三個(gè)代表”重要思想為指導，牢牢把握“科學(xué)發(fā)展、率先發(fā)展、和諧發(fā)展”這一主題，認真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，狠抓制度建設，強化監督檢查，注重企業(yè)和群眾評議，堅持“公開(kāi)、公平、公正”的原則，改進(jìn)工作作風(fēng)，提高辦事效率和服務(wù)質(zhì)量，從組織領(lǐng)導、制度建設、政令暢通、投訴處理四個(gè)方面，對全年優(yōu)化發(fā)展環(huán)境責任制工作開(kāi)展了自查自評考核，現將自查自評情況匯報如下：
一、組織領(lǐng)導方面
為使優(yōu)化發(fā)展環(huán)境工作全面貫徹落實(shí)到位，有組織、有領(lǐng)導按步驟有計劃的開(kāi)展此項工作，我局年初按照市委、市政府的工作要求，結合單位工作特點(diǎn)，從專(zhuān)賣(mài)營(yíng)銷(xiāo)兩方面入手，制定了本單位優(yōu)化發(fā)展環(huán)境工作實(shí)施意見(jiàn)。
一是，成立了由一把手任組長(cháng)、分管領(lǐng)導任副組長(cháng)、法制、專(zhuān)賣(mài)、綜合辦等科室負責人和有關(guān)人員為成員的優(yōu)化發(fā)展環(huán)境工作領(lǐng)導小組，一把手負總責，分管領(lǐng)導具體負責，明確責任、落實(shí)人員、措施到位、全面指導、協(xié)調本單位優(yōu)化發(fā)展環(huán)境工作。
二是，領(lǐng)導班子將優(yōu)化發(fā)展環(huán)境工作列入重要的議事日程，結合本單位工作實(shí)際，在召開(kāi)中層干部辦公會(huì )議時(shí)，提出工作要求，把優(yōu)化發(fā)展環(huán)境工作與文明執法工作相結合，每月進(jìn)行一次檢查。通過(guò)對卷煙零售戶(hù)的抽查，填寫(xiě)《文明執法抽查表》體現社會(huì )滿(mǎn)意率，以此檢驗我局在優(yōu)化發(fā)展環(huán)境工作方面的社會(huì )評價(jià)。
三是，領(lǐng)導班子每半年召開(kāi)一次黨支部會(huì )議，今年6.29紀念煙草專(zhuān)賣(mài)法頒布十八周年之際，黨支部結合工作實(shí)際，進(jìn)一步研究部署了加強和改進(jìn)發(fā)展環(huán)境工作。
四是，按照《關(guān)于在行政執法中實(shí)行文明執法“三步走”的通知》精神，結合XX煙草專(zhuān)賣(mài)局行政執法“首次不罰教育警示制度”，進(jìn)一步優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、規范執法行為，提高執法效率，體現以人為本，促進(jìn)社會(huì )和諧，根據《行政處罰法》處罰與教育相結合的原則和“嚴格執法、熱情服務(wù)”的要求，對“異地攜帶卷煙超限量”、“未在當地煙草批發(fā)企業(yè)進(jìn)貨”等違法行為輕微的，實(shí)行“一次記錄、二次警告、三次給予罰款”的行政處罰步驟，做到了教育在先、處罰在后、熱情服務(wù)、文明執法。
二、制度建設方面
為確保優(yōu)化發(fā)展環(huán)境責任制落實(shí)到位，加強社會(huì )監督，保障嚴格執法，做到熱情服務(wù)，提高行政效能，我局進(jìn)一步建立健全了各項規章制度，保證行政執法行為的規范，分別制定了以下工作制度：
一是，為加強社會(huì )監管，保障嚴格執法，做到熱情服務(wù)，提高行政效能，制定了《專(zhuān)賣(mài)服務(wù)承諾制度》。
二是，為加強對行政效能監察工作的監督和考核力度，促進(jìn)專(zhuān)賣(mài)稽查工作的`行政效能建設，制定了《專(zhuān)賣(mài)行政執法工作考評制度》。
三是，為進(jìn)一步提高煙草專(zhuān)賣(mài)行政管理水平工作效率，依據《煙草專(zhuān)賣(mài)法》和《實(shí)施條例》及有關(guān)法律規定，制定了《煙草稽查限時(shí)辦結制度》。
四是，為提高煙草專(zhuān)賣(mài)稽查的服務(wù)質(zhì)量和辦事效率，制定了《專(zhuān)賣(mài)稽查一次性告知制度》。
五是，為保證煙草專(zhuān)賣(mài)稽查在行政管理和行政執法活動(dòng)中嚴格履行職責，保障公民、法人和其他組織的合法權益不受侵犯，維護煙草專(zhuān)賣(mài)法律法規的權威，制定了《煙草專(zhuān)賣(mài)稽查備案制度》。
六是，為改進(jìn)煙草專(zhuān)賣(mài)執法良好形象，制定了《煙草專(zhuān)賣(mài)首問(wèn)負責制度》。
七是，為認真貫徹依法行政、文明執法的方針，規范煙草專(zhuān)賣(mài)稽查行政執法、管理行為，為預防和減少違法行為，制定了《專(zhuān)賣(mài)稽查行政過(guò)錯責任追究制度》。
八是，為加強專(zhuān)賣(mài)稽查人員工作責任心，制定了《煙草專(zhuān)賣(mài)行政處罰自由裁量權標準》并向社會(huì )公開(kāi)，在行政處罰中實(shí)施。在行政許可方面，我局作為煙草專(zhuān)賣(mài)法執法主體，主要負責XX轄區內煙草專(zhuān)賣(mài)品的購進(jìn)、銷(xiāo)售以及從事卷煙經(jīng)營(yíng)的企業(yè)和個(gè)人的零售戶(hù)監督和管理工作。我局依據市行政審批的意見(jiàn)，作為非常駐審批單位，雖未進(jìn)駐行政審批大廳，但仍要按照審批中心的工作標準，根據《XXX煙草制品零售點(diǎn)合理布局規定》的通知規定要求，嚴格依法依規進(jìn)行零售許可證審批發(fā)放工作。去年底是我市煙草專(zhuān)賣(mài)零售許可證全部到期，自去年10月份至今年3月份新版許可證全部延續換發(fā)完畢，換證工作做到了穩妥圓滿(mǎn)順利完成。通過(guò)換發(fā)許可證，進(jìn)一步優(yōu)化了煙草制品零售點(diǎn)合理布局，規范了卷煙市場(chǎng)流通秩序，維護消費者和經(jīng)營(yíng)者的合法權益，
三、政令暢通方面
1、為保證優(yōu)化發(fā)展環(huán)境責任制貫徹落實(shí)到位，我局按照各部門(mén)崗位職責分工，分別制定了崗位職責和工作流程，并結合正在進(jìn)行的ISO9000質(zhì)量管理體系貫標工作，進(jìn)一步修訂完善優(yōu)化了各項工作流程，同時(shí)強化目標和過(guò)程考核，結合崗位特點(diǎn)進(jìn)行責任細化到人，做到每天有檢查、月月有考核，沒(méi)有考核不到的人，沒(méi)有考核不到崗位，沒(méi)有考核不到的事，使各項工作建立在嚴格規范高效基礎上，做到了工作不留死角，規范有序。
2、對于市委市政府關(guān)于優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的各項文件精神，都能夠認真的逐項落實(shí)到位。對于市優(yōu)化發(fā)展領(lǐng)導小組及辦公室交辦和轉辦的工作任務(wù)，都能夠按時(shí)保質(zhì)完成。
3、今年以來(lái)，共參加兩次“行風(fēng)熱線(xiàn)”節目，由單位一把手帶領(lǐng)分管領(lǐng)導通過(guò)“行風(fēng)熱線(xiàn)”這一平臺，直接與廣大熱心聽(tīng)眾進(jìn)行交流，這對我們進(jìn)一步強化群眾監督，改進(jìn)工作質(zhì)量起到了很大的推動(dòng)作用。
4、按照X紀委[20xx]14號文件要求，我局為每名執法人員制作了“執法監督卡”，由行政執法人員對執法對象實(shí)施行政處罰時(shí)，除按規定出示行政執法證件外，也向執法對象出示執法監督卡，從而保證了人民群眾對執法行為的監督。
四、投訴處理方面
按照49號文件要求，建立健全了督查和投訴受理機制，根據相應的工作流程，設立對外公開(kāi)投訴電話(huà)，明確專(zhuān)人負責、明確分工、落實(shí)責任，保證了零售戶(hù)和消費者投訴渠道的暢通。我們按照省煙草專(zhuān)賣(mài)局要求，通過(guò)“山東煙草客戶(hù)投訴服務(wù)中心”信息平臺，實(shí)現了與省局12313電話(huà)投訴中心、泰安市局投訴中心的網(wǎng)上投訴處理、信息共享，進(jìn)一步疏通了投訴渠道，提高了處理效率。對于上級局轉來(lái)的本單位受理的投訴，做到了件件有記錄、有結果、有書(shū)面反饋。對于市優(yōu)化辦交辦、轉辦的督查投訴事項，能夠按照時(shí)限及時(shí)處理，并將處理結果及時(shí)反饋，杜絕了影響經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境方面的案件發(fā)生。
以上是我局今年以來(lái)落實(shí)優(yōu)化發(fā)展環(huán)境責任制自查基本情況，如有不當之處請各位領(lǐng)導批評指正。
煙草自查報告11
我在某某煙草公司辦公室工作，目前主要負責機關(guān)安全衛生管理、后勤服務(wù)、干部員工培訓以及法規政策宣傳等事項。近段時(shí)間以來(lái)，按照上級的要求，我積極學(xué)習了“創(chuàng )先爭優(yōu)”、“三個(gè)全心全意”、“三講”、楊善洲先進(jìn)事跡等相關(guān)文件精神與內容，進(jìn)一步提高了責任觀(guān)念、紀律觀(guān)念和奉獻觀(guān)念，增強了“創(chuàng )先爭優(yōu) 永攀高峰”的意識，牢固樹(shù)立了拼搏奮進(jìn)、爭創(chuàng )一流的思想，可以說(shuō)受益匪淺。同時(shí)，對照上級的各項要求，結合個(gè)人崗位職責和日常工作情況，進(jìn)行了深刻的反思，現將有關(guān)情況做如下匯報。
一 學(xué)習意識不強，工作能力有待于提高。
由于日常工作習慣于埋頭于具體的事務(wù)，一定程度上忽略了學(xué)習提高。雖然能夠積極參加單位組織的各類(lèi)學(xué)習培訓活動(dòng)，但是利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習的情況較少，主動(dòng)學(xué)習、自覺(jué)學(xué)習的意識不強。學(xué)習的方式方法也有待于改進(jìn)，重視總結自身工作經(jīng)驗，卻忽略了汲取兄弟單位有關(guān)安全衛生管理、后勤服務(wù)等方面的先進(jìn)做法；重視學(xué)習上級的文件和相關(guān)法規政策，卻忽略了學(xué)習企業(yè)管理與后勤服務(wù)方面的先進(jìn)理論。這種狀況導致自身工作能力受到局限，視野不夠開(kāi)闊，思路不夠靈活，缺乏創(chuàng )新能力。比如，新時(shí)期如何創(chuàng )造性地開(kāi)展法律法規培訓，如何以?xún)?yōu)質(zhì)的后勤服務(wù)提高干部員工的滿(mǎn)意度，如何以科學(xué)管理應對社會(huì )治安的復雜形勢等，對這些問(wèn)題，缺乏深入的思考研究，也缺乏新穎有效的措施。在實(shí)施十二五規劃、轉變發(fā)展方式的新時(shí)期，國家和行業(yè)出臺的新法規越來(lái)越多，理論界有關(guān)安全管理、后勤服務(wù)、培訓方法、行政管理、企業(yè)管理的新理念層出不窮，而企業(yè)界有關(guān)適用于安全管理、衛生管理和教育培訓的新產(chǎn)品也越來(lái)越多，自身對這類(lèi)內容還缺乏詳盡的了解，自身的學(xué)習與工作能力與上級要求還有一定差距，還不能完全適應新時(shí)期的需要。
二 工作業(yè)績(jì)有差距，服務(wù)質(zhì)量有待于提高。
工作中能夠堅決落實(shí)上級政策和指示，能夠努力地完成上級交付的各類(lèi)任務(wù)，樹(shù)立了爭先創(chuàng )優(yōu)的意識，也取得了一定的成績(jì)，得到了上級領(lǐng)導的積極肯定和鼓勵，但是與周?chē)鷥?yōu)秀的同志相比，還存在一些差距；安全衛生管理、后勤服務(wù)、員工培訓以及法規宣傳等方面取得的成效，與先進(jìn)兄弟單位相比也有一定差距，各項工作的成績(jì)不夠突出，亮點(diǎn)少，未在業(yè)內發(fā)揮示范功能。在后勤服務(wù)方面，個(gè)別時(shí)候不夠超前，出現“滯后服務(wù)”的現象；有些時(shí)候突出重點(diǎn)，卻忽略了細節，未能做到面面俱到，服務(wù)質(zhì)量有待于提高，個(gè)別同志還不夠滿(mǎn)意。在培訓教育方面，少數同志思想水平、法制意識和崗位能力提升較慢，說(shuō)明培訓效果不夠理想；在安全管理方面，雖然近年來(lái)未發(fā)生失竊、火災以及人身傷害等責任事故，但是有些表現不明顯的安全隱患，還未及時(shí)發(fā)現、消除，應對突發(fā)事件、群眾事件、天災人禍的應急處置能力不足，安全教育工作有待于進(jìn)一步加強，干部員工安全意識有待于進(jìn)一步提高。在衛生方面，某些時(shí)段個(gè)別地方出現了死角，監督檢查為做到全面、全覆蓋，精細管理意識有待于加強。
三 創(chuàng )新意識不足，工作作風(fēng)有待于改進(jìn)。
提高執行力離不開(kāi)強烈的執行意識和較高的執行能力，由于創(chuàng )新意識不強，創(chuàng )新能力不足，一定程度上影響了執行效果，有些時(shí)候未能達到高標準的要求。雖能扎扎實(shí)實(shí)開(kāi)展工作，但是埋頭實(shí)務(wù)的時(shí)候多，思考的時(shí)候少；執行任務(wù)的時(shí)候多，創(chuàng )造性地開(kāi)展工作的時(shí)候少；運用常規性思路解決問(wèn)題的時(shí)候多，創(chuàng )新的點(diǎn)子少。能夠與機關(guān)干部員工及時(shí)、經(jīng)常性地溝通，但與下屬單位的員工交流的次數和人數不足；對機關(guān)人員關(guān)注的較多，對基層人員關(guān)心的較少；傾聽(tīng)干部職工意見(jiàn)的時(shí)候較多，采納合理化建議的時(shí)候少；滿(mǎn)足于干好本職工作，對自己分管的工作關(guān)注的多，對其他工作的關(guān)注比較少，為上級提出的建議較少。對分管的安全人員、衛生人員等注重嚴格管理，但關(guān)心不夠，個(gè)別人員提出的合理要求，未能酌情照顧，服務(wù)一線(xiàn)職工方面做的欠位。
結合“創(chuàng )先爭優(yōu)、永攀高峰”的'要求，今后我將正視不足，改進(jìn)缺點(diǎn)，全面提升思想水平和工作能力，具體要做到以下幾點(diǎn)：
一 加強學(xué)習，與時(shí)俱進(jìn)提高工作能力。
要真正樹(shù)立終身學(xué)習理念，充分一切可能的機會(huì )充電，以便適應新形勢對崗位工作的需要。一要注意學(xué)習研究新法規、新政策，把握內容精神實(shí)質(zhì)，為做好培訓工作打下基礎。二要注意學(xué)習安全管理、后勤服務(wù)、培訓方法、行政管理、企業(yè)管理等方面新理論、新觀(guān)點(diǎn)，并運用到實(shí)際工作，以便提高創(chuàng )新管理能力；三要密切關(guān)注兄弟單位的先進(jìn)做法，進(jìn)一步拓展視野，適時(shí)引入崗位工作，因地制宜借鑒典型經(jīng)驗；四要注意研究新問(wèn)題，比如，研究新式培訓方法和教學(xué)方法，組織好員工培訓工作，不斷提高教育成效；研究安全管理的新方法、新安全技術(shù)產(chǎn)品等，大膽探索有效預防各類(lèi)事故的途徑，進(jìn)一步完善應急預案，并組織演練活動(dòng)，提高應急處置能力等。
二 改進(jìn)工作作風(fēng)，持續不斷提高服務(wù)質(zhì)量。
要注意提高對公司機關(guān)的服務(wù)質(zhì)量，積極向領(lǐng)導建言獻策；要注意及時(shí)與機關(guān)員工進(jìn)行溝通，深入了解員工對后勤服務(wù)、培訓學(xué)習、安全、衛生等方方面面的要求，主動(dòng)幫助其排憂(yōu)解難，并吸納干部員工的合理化建議，運用到實(shí)際工作中，提升服務(wù)質(zhì)量，提高干部職工的滿(mǎn)意度；要注意加強與公司下屬單位員工、參訓人員的交流，深入這類(lèi)群眾了解情況，提高培訓工作的針對性；()要注意加強與安全人員、衛生人員的溝通，不但要指導其開(kāi)展工作，而且還要堅持以人為本的管理理念，在學(xué)習上、生活上和工作上給予力所能及的幫助，以人性化的服務(wù)溫暖其心靈，激發(fā)其工作的熱情�？傊�，要采取有力地措施，確保服務(wù)質(zhì)量有明顯的提高。
三 實(shí)施精細管理，力爭創(chuàng )造優(yōu)異成績(jì)。
“細節決定成敗”。要關(guān)注工作細節，從做好每一件小事入手，認認真真抓好各項工作，爭取在所負責的工作中出現若干亮點(diǎn)。要提高后勤服務(wù)的“超前性”，提前發(fā)現問(wèn)題，提前解決，盡量避免出現了問(wèn)題、干部員工有了要求或者辦公用品少了再去解決；在衛生管理方面，更應當細致周到，消除衛生死角，除了注意掃、擦、洗、拖之外，還要針對季節性流行病及時(shí)噴灑藥水消毒。要注重進(jìn)一步完善培訓、安全衛生管理、后勤服務(wù)等方面細節性措施、制度等，以精細化的管理和精心細致的工作態(tài)度，力爭創(chuàng )造優(yōu)異成績(jì)，為集體爭得榮譽(yù)。
以上對照檢查分析了自己存在的主要問(wèn)題，需要在今后的實(shí)際工作中進(jìn)一步改進(jìn)，請各位領(lǐng)導批評監督。醫院省級文明單位復審自查報告黨員干部作風(fēng)建設自查報告群眾路線(xiàn)回頭看自查報告
煙草自查報告12
為切實(shí)貫徹落實(shí)民主集中制，進(jìn)一步健全和完善黨內監督制度，按照《全市煙草商業(yè)貫徹落實(shí)<關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)國有企業(yè)貫徹落實(shí)“三重一大”決策制度的意見(jiàn)>情況專(zhuān)項自查和復查工作方案》要求，縣局領(lǐng)導高度重視，精心組織，于4月26日至5月3日對照“三重一大”決策制度和檢查內容，認真開(kāi)展了“三重一大”決策制度執行情況自查，現將自查情況報告如下。
自20xx年6月份以來(lái)，縣局一是堅持“三重一大”工作制度。根據《中國共產(chǎn)黨黨內監督條例(試行)》的有關(guān)規定，建立健全了《“三重一大”議事規則》，認真落實(shí)集體領(lǐng)導和個(gè)人分工負責相結合的制度。凡屬重大事項決策、重要干部任免、重要項目安排和大額度資金的使用是按照“集體領(lǐng)導、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì )議決定”的原則，是由集體討論作出決定。
二是堅持重大決策問(wèn)題集體討論，民主決策。規定凡重大事項、重大問(wèn)題、人事決策、工程立項等都是經(jīng)集體討論、民主決策。如煙葉基礎設施、中層干部選聘上崗、選拔等事項上，黨組、主任辦公會(huì )多次研究、討論，民主決策的。
三是堅持《領(lǐng)導干部選拔任用工作實(shí)施細則》的要求，按著(zhù)縣局黨組的工作部署，將德才兼備、具有奉獻精神和管理經(jīng)驗的同志充實(shí)到中層干部中，20xx年12月，提拔三名副站長(cháng)，嚴格按照集體討論、民主決策的程序進(jìn)行。
四是堅持大額資金使用情況集體討論、民主決策。工程項目均嚴格按招投標方式進(jìn)行。
五是堅持大力加強機關(guān)廉政建設。建立健全《機關(guān)廉政建設制度》，實(shí)行廉政建設責任制，主要領(lǐng)導是第一責任人，分管領(lǐng)導負責組織協(xié)調、督促落實(shí)。規范執行《領(lǐng)導干部廉政談話(huà)的制度》，對提拔干部實(shí)行任前談話(huà)。促使他在走上新的`崗位后把好廉潔自律的底線(xiàn)，樹(shù)立良好形象，起到了一定的教育作用。
貫徹執行“三重一大”集體決策制度作為發(fā)揚黨內民主，提高能力水平，加大權力制衡，降低廉政風(fēng)險的一項重要制度，我們將通過(guò)這次單位“三重一大”事項進(jìn)行檢查，以更加堅決的態(tài)度、更加有力的措施、更加扎實(shí)的工作，不斷加強黨風(fēng)廉政建設，為促進(jìn)縣經(jīng)濟可持續發(fā)展做出新的更大的貢獻。
煙草自查報告13
開(kāi)展效能風(fēng)暴行動(dòng)以來(lái),我積極參與到這次活動(dòng)中，認真學(xué)習的同時(shí)，圍繞學(xué)習教育整頓自己的具體內容，對照自己平時(shí)的實(shí)際工作及思想動(dòng)態(tài)，認真查擺了在思想作風(fēng)、工作態(tài)度等方面存在的問(wèn)題，并對其成因以及危害進(jìn)行更深層次的剖析，以期達到自我教育、自我提高、自我完善目的。
一、存在的問(wèn)題
日常工作中，在領(lǐng)導的指導和同事們的幫助下，完成了本職范圍內的工作，但是在思想政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)理論水平、工作能力等方面還存在不少問(wèn)題，還不能完全適應新形勢、新任務(wù)的要求，還不能轉變自身的工作思路，主要有以下幾個(gè)方面：1、業(yè)余時(shí)間疏于學(xué)習公文寫(xiě)作和提高自身文筆和文化知識。2、與部門(mén)外同事的交流較少，在工作中缺乏主動(dòng)和其他部門(mén)的同事溝通，共享和交流工作中的信息。3、日常工作按部就班，創(chuàng )新工作思路有待進(jìn)一步加強。4、政治理論和業(yè)務(wù)知識方面缺少深入的思考和鉆研，應進(jìn)一步加強政治理論和專(zhuān)業(yè)知識的學(xué)習。
二、存在問(wèn)題的原因
經(jīng)過(guò)剖析，自己感到存在這些問(wèn)題的原因是多方面的。一是工作作風(fēng)上要嚴于律己，執行力欠缺嚴重影響各項工作任務(wù)的開(kāi)展。二是對學(xué)習的要求不夠高，學(xué)習的'范圍較窄，系統性、深入性不強，從而使得學(xué)習的效果不明顯。三是專(zhuān)業(yè)知識上有待提高，對于煙草專(zhuān)賣(mài)相關(guān)法律法規的學(xué)習得還不夠，對一些新頒布的專(zhuān)賣(mài)相關(guān)規定沒(méi)有深入學(xué)習，刻苦鉆研。四是自律意識較低，日常工作及生活的懶散現象嚴重，工作和生活態(tài)度散漫表現出不積極的現象。
三、整改措施和努力方向
針對自己在工作中存在種種問(wèn)題，我將在以后的工作中，認真反思，加以改進(jìn)，時(shí)時(shí)開(kāi)展自我批評，嚴格要求自己，扎實(shí)做好每一項工作。做到以下幾點(diǎn)：1、經(jīng)常反思，服從上級的安排，時(shí)刻保持良好的工作作風(fēng)和執行力；2、加強學(xué)習，提高自身素質(zhì)和寫(xiě)作水平。自覺(jué)學(xué)習公文寫(xiě)作及知識首先用知識武裝自己。并將學(xué)習和工作實(shí)踐相結合，理論指導實(shí)踐，提高自身的政治和思想文化素質(zhì)。3、在與同事和領(lǐng)導溝通意識上下功夫。作為一名案件調查員及駕駛員平時(shí)就有和各部門(mén)協(xié)同開(kāi)展工作的需要，所以溝通交流對我的崗位來(lái)說(shuō)很重要，我將進(jìn)一步樹(shù)立服務(wù)意識。把握工作思路，及時(shí)掌握工作中存在的困難和問(wèn)題，加強與同事、領(lǐng)導間的思想交流，做到相互幫助、相互尊重、相互信任、以誠相待。4、增強創(chuàng )新意識在工作中多想辦法，開(kāi)拓創(chuàng )新。認真學(xué)習煙草專(zhuān)賣(mài)相關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識，工作中針對問(wèn)題勤于思考，從多方面考慮，扎實(shí)工作。5、加強自身素質(zhì)修養，樹(shù)立文明的執法形象，愛(ài)崗敬業(yè)、甘于奉獻、勤奮工作日常工作生活中克服懶散，拖拉的工作作風(fēng)，嚴格要求自己。
總之，今后我將在領(lǐng)導和同事們的幫助下，從作風(fēng)、執行力開(kāi)展自我整改，繼續查擺自己在各方面存在的不足和問(wèn)題，進(jìn)一步提高思想認識，轉變工作作風(fēng)，改正不足。
煙草自查報告14
根據省分行和銀監局關(guān)于開(kāi)展整治不規范經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的通知精神，我行成立了專(zhuān)項整治工作領(lǐng)導小組和工作小組，制定了不規范經(jīng)營(yíng)專(zhuān)項治理工作實(shí)施方案，嚴格遵照時(shí)間表詳細安排專(zhuān)項整治工作，做到統一領(lǐng)導、統一時(shí)間、統一步驟、統一要求。
從3月1日起，我行組將“七不準”、“四公開(kāi)”具體內容在營(yíng)業(yè)場(chǎng)所醒目位置懸掛、張貼，以更好地接受公眾監督。經(jīng)過(guò)自查，我行沒(méi)有違反“七不準”、“四公開(kāi)”的相關(guān)規定�，F將具體的自查工作和今后活動(dòng)安排匯報如下：
一、自查工作
一是加強組織，成立工作領(lǐng)導小組，督導各項工作有序開(kāi)展；
二是通過(guò)下發(fā)文件、組織培訓、現場(chǎng)宣講等多種方式統一員工思想，加強員工制度學(xué)習及合規經(jīng)營(yíng)意識的培養；
三是積極開(kāi)展經(jīng)營(yíng)部門(mén)自查、管理部門(mén)復查等全方位檢查，不留死角；
四是及時(shí)張貼告示，將“七不準”、“四公開(kāi)”、“舉報電話(huà)”等內容公開(kāi)告知顧客，接受監督；
五是對于此次活動(dòng)中發(fā)現的問(wèn)題及時(shí)報告與整改，確保問(wèn)題解決到位；
六是積極開(kāi)展系列宣傳，提升銀行形象；
七是不斷加強對實(shí)體經(jīng)濟發(fā)展的支持，維護金融生態(tài)，防范金融風(fēng)險，建立合規經(jīng)營(yíng)的長(cháng)效機制。
二、下一步整治不規范經(jīng)營(yíng)活動(dòng)工作安排
銀監會(huì )新近頒發(fā)的“七不準”、“四公開(kāi)”是我們職業(yè)操守的底線(xiàn)，同時(shí)我們應該有更高的標準和追求。
一是以更大的擔當肩負起國有銀行的社會(huì )責任。堅持為社會(huì )公眾提供最基本的公共金融服務(wù)，做到基本公共服務(wù)的均等化、普惠化，為弱勢群體提供特惠化服務(wù)。根據社會(huì )需求和商業(yè)可持續原則，擴充渠道、降低成本、提升服務(wù)；
二是堅決維護金融消費者權益。將客戶(hù)滿(mǎn)意度作為衡量全行一切工作的基本尺度，進(jìn)一步完善客戶(hù)投訴的快速反應機制，推行首問(wèn)負責制和“問(wèn)題到我為止”的`內部約束，將客戶(hù)投訴的解決和處理作為推動(dòng)工作的基本動(dòng)力；
三是堅持服務(wù)地方經(jīng)濟。牢固樹(shù)立“產(chǎn)業(yè)興、銀行興”的理念，加快信貸資源投入地方經(jīng)濟的進(jìn)度和力度，最大限度地滿(mǎn)足地方經(jīng)濟的融資需求，緊緊圍繞地方經(jīng)濟和民生領(lǐng)域，持續推進(jìn)流程設計、產(chǎn)品創(chuàng )新和服務(wù)優(yōu)化工作；
四是提供物有所值的金融服務(wù)。把有效服務(wù)放在首位，推進(jìn)更為嚴格的成本管理，切實(shí)為客戶(hù)提供貨真價(jià)實(shí)、質(zhì)價(jià)相符的服務(wù)，在銀行創(chuàng )造價(jià)值的同時(shí)，也為客戶(hù)創(chuàng )造更多的價(jià)值。通過(guò)我們的持續努力，打造令人尊敬的現代金融企業(yè)。
煙草自查報告15
結合上級局（公司）關(guān)于嚴格規范建設的部署要求，為進(jìn)一步規范卷煙經(jīng)營(yíng)秩序，xxx根據上級安排部署，對規范卷煙經(jīng)營(yíng)方面進(jìn)行了認真的自查自糾活動(dòng)，具體有以下幾個(gè)方面。
一、自查自糾情況
1、對規范經(jīng)營(yíng)的重要性認識到位，始終確保將各項工作在規范的基礎上有序運行；
2、不存在重任務(wù)指標輕規范經(jīng)營(yíng)的思想；3、開(kāi)展并參加了全員規范經(jīng)營(yíng)教育；
4、簽訂的規范經(jīng)營(yíng)責任書(shū)得到嚴格履行；
5、不存在卷煙未打碼或打通碼出庫、無(wú)碼銷(xiāo)售現象；
6、不存在且也未發(fā)現搭配銷(xiāo)售、捆綁銷(xiāo)售現象；
7、不存在利用虛擬客戶(hù)銷(xiāo)售卷煙現象；
8、不存在向無(wú)證集團消費群體供貨或向無(wú)證戶(hù)供貨現象；
9、不存在超限量或客戶(hù)實(shí)際經(jīng)營(yíng)能力供貨現象；
10、不存在集中時(shí)間、線(xiàn)路投放卷煙、為煙販收購倒賣(mài)卷煙提供便利現象；
11、不存在隨意變更緊俏卷煙分配計劃，搞人情煙、關(guān)系煙現象；
12、不存在以零售客戶(hù)名義套購卷煙，謀取私利和進(jìn)行其它不規范活動(dòng)現象；
13、不存在擅自為零售戶(hù)調劑卷煙現象；
14、不存在利用職務(wù)便利，串通煙販進(jìn)行倒買(mǎi)倒賣(mài)現象；
15、不存在不經(jīng)上級主管部門(mén)批準，擅自進(jìn)行卷煙促銷(xiāo)現象；
16、不存在銷(xiāo)售假冒商標卷煙及未經(jīng)檢測的罰沒(méi)卷煙等不規范現象；
17、貨源投放策略科學(xué)合理；
18、公司實(shí)行了貨源公示；
19、客戶(hù)分類(lèi)合理；
20、不存在擅自修改客戶(hù)信息套取卷煙或私自修改客戶(hù)訂貨次數變相突破銷(xiāo)量現象；
21、對大戶(hù)以公司為單位進(jìn)行了備案；
22、是否對分揀后的碼段卷煙是否有進(jìn)行隨機抽查不清楚，工作中不涉及該方面內容；
23、未發(fā)現零售價(jià)格執行不到位情況；
24、未發(fā)現送貨不到位、貨款上交不及時(shí)現象；
25、未發(fā)現內部員工回收倒賣(mài)卷煙以煙謀私現象；
26、照規定將相關(guān)資料及時(shí)傳遞給內管部門(mén)備案備查；
27、異常銷(xiāo)售數據及時(shí)跟蹤排查；
28、敏感品牌銷(xiāo)售建立預警機制；
29、未發(fā)現到貨確認監管不到位現象；
30、內管人員對物流配送的監督抽查是否作好記錄不清楚，工作中不涉及該方面內容；
31、零售戶(hù)投訴咨詢(xún)得到及時(shí)解決；
32、對查扣真煙案件是否存在瞞報漏報現象不清楚，工作中不涉及該方面內容；
33、不存在隱瞞、包庇違法行為的現象；
34、全面檢查工商企業(yè)之間20xx年以來(lái)營(yíng)銷(xiāo)合作協(xié)議簽署情況和協(xié)議執行情況，停止執行所簽訂的`新協(xié)議和合作協(xié)議，對于未停止執行合作協(xié)議的，嚴格實(shí)行問(wèn)責。不清楚，工作中不涉及該方面內容。
35、全面檢查20xx年以來(lái)工業(yè)企業(yè)出資參與零售終端建設項目和利用零售門(mén)店開(kāi)展排他性促銷(xiāo)活動(dòng)項目，檢查匯總工業(yè)企業(yè)參與出資金額、建設數量及清理情況；不清楚，工作中不涉及該方面內容。
36、全面檢查20xx年以來(lái)工業(yè)企業(yè)開(kāi)展的各種促銷(xiāo)活動(dòng)（包括提供贈品，召開(kāi)答謝會(huì )、見(jiàn)面會(huì )、贊助會(huì )議，舉辦活動(dòng)等）是否規范，是否委托第三方開(kāi)展，對已簽署委托第三方開(kāi)展卷煙市場(chǎng)宣傳促銷(xiāo)協(xié)議的，一律停止執行并進(jìn)行全面清理；不清楚，工作中不涉及該方面內容。
37、全面檢查是否存在商業(yè)企業(yè)向卷煙工業(yè)企業(yè)介紹關(guān)系、指定或推薦印刷、運輸、宣傳促銷(xiāo)、工程、業(yè)務(wù)咨詢(xún)等項目或供應商情況；不清楚，工作中不涉及該方面內容。
38、不存在商業(yè)企業(yè)收受、索要卷煙工業(yè)企業(yè)的錢(qián)物，不存在營(yíng)銷(xiāo)工作人員收受卷煙工業(yè)企業(yè)以各種名義發(fā)放的獎金、補貼和其他錢(qián)物等情況；
39、全面檢查工業(yè)企業(yè)參與召開(kāi)的各類(lèi)推介會(huì )、懇談會(huì )、聯(lián)誼會(huì )、座談會(huì )及市局（公司）組織人員到工業(yè)企業(yè)開(kāi)展學(xué)習、考察、座談交流等活動(dòng)是否上報省局（公司）批準；不清楚，工作中不涉及該方面內容。
40、不存在其它損害國家、企業(yè)、客戶(hù)和消費者利益的違規行為。
二、對規范經(jīng)營(yíng)重要性的認識
規范經(jīng)營(yíng)是煙草企業(yè)的一項長(cháng)期任務(wù)，國家局也多次強調必須始切實(shí)抓好企業(yè)的規范經(jīng)營(yíng)，培育誠信、有秩序、負責任的現代化企業(yè)。規范經(jīng)營(yíng)的重要性體現在如下方面：首先，規范化經(jīng)營(yíng)能夠使煙草企業(yè)更好的完善內部組織結構，促進(jìn)資源的優(yōu)化整合，尤其是煙草行業(yè)剛剛引入現代企業(yè)制度還不久，企業(yè)的法人自理結構還不夠完善，資源需要進(jìn)一步的優(yōu)化配置，加強規范化運作是當務(wù)之急；其次，規范化經(jīng)營(yíng)有助于煙草企業(yè)更好的確立發(fā)展戰略，企業(yè)如果缺乏一個(gè)明確的發(fā)展目標與戰略規劃，很容易導致追求短期利益，犧牲長(cháng)遠的發(fā)展的現象；再次，可以使企業(yè)的經(jīng)營(yíng)運作增強可控性、有序性，增強企業(yè)的凝聚力，提升企業(yè)的整體素質(zhì)與抗市場(chǎng)風(fēng)險的能力，是一個(gè)煙草企業(yè)深化改革，鞏固法人治理結構，走向成熟的標志。
應該說(shuō)，煙草骨干大企業(yè)的建設不僅體現在規模上，更體現在核心競爭力上，體現在對煙草市場(chǎng)的占有力、控制力上，同時(shí)，一個(gè)強有力的現代化大企業(yè)必然也是負責任的、規范有序的企業(yè)，因此，完善煙草企業(yè)的管理制度，建立自我規范，自我監督、自我約束的自律機制，將科學(xué)的自控機制貫穿于煙草企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)的整個(gè)過(guò)程，使煙草企業(yè)的規范運作制度化、有序化、經(jīng)�；�，是培育煙草企業(yè)骨干企業(yè)的首要條件。
三、對xxx煙草當前面臨的形勢和挑戰的認識
目前，xxx煙草正處于重要的戰略機遇期。從區位發(fā)展環(huán)境來(lái)看，隨著(zhù)藍黃戰略的深入實(shí)施，省委、省政府將進(jìn)一步重視xxx經(jīng)濟社會(huì )的發(fā)展。在全市經(jīng)濟工作會(huì )議上，市委、市政府提出“1643”思路，明確指出主要經(jīng)濟指標增幅高于全省平均水平，確保實(shí)現城鄉統籌發(fā)展和民生改善的新突破，這將為煙草發(fā)展創(chuàng )造更好的經(jīng)濟環(huán)境。從行業(yè)來(lái)看，“532”、“461”品牌格局加快形成，高端品牌快速發(fā)展，中國煙草競爭實(shí)力明顯增強。就全省來(lái)講，卷煙品牌日趨集中，知名品牌加快成長(cháng)，零售終端網(wǎng)絡(luò )縱深挺進(jìn)，現代物流漸成雛形。這為我們順勢優(yōu)化卷煙品牌布局、增加銷(xiāo)量結構效益帶來(lái)了有利契機。從自身發(fā)展來(lái)看，經(jīng)過(guò)多年的努力，當前全系統擁有天時(shí)、地利、
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