關(guān)于升職的申請書(shū)15篇
在經(jīng)濟飛速發(fā)展、人們往來(lái)越來(lái)越密切的今天，申請書(shū)起到的作用越來(lái)越大，我們可以將自己的愿望和請求寫(xiě)進(jìn)申請書(shū)里。相信許多人會(huì )覺(jué)得申請書(shū)很難寫(xiě)吧，下面是小編整理的關(guān)于升職的申請書(shū)，歡迎閱讀與收藏。
關(guān)于升職的申請書(shū)1
尊敬的領(lǐng)導：
您好!在此我先對部門(mén)的領(lǐng)導和同事對我一直的指導和幫助表示感謝。
作為一個(gè)剛到公司的不久新員工，曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處，該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化，讓我很快完成了從新人到職員的轉變。
在這幾個(gè)月工作期間，營(yíng)業(yè)部的工作程序和方法是我以前從未接觸過(guò)的，和我的專(zhuān)業(yè)知識相差也較大;但是部門(mén)領(lǐng)導和同事的耐心指導，使我在較短的時(shí)間內適應了公司的工作環(huán)境，也熟悉了公司的整個(gè)操作流程，使我從一個(gè)新手到一個(gè)能熟練操作的員工。
這段時(shí)間的學(xué)習和實(shí)踐讓我從公司前輩們那學(xué)到了很多有用的經(jīng)驗到同時(shí)我自己也在不斷的探索更有效更準確的`工作方法向更高的層次邁進(jìn)。
另外，公司規范的管理制度和完善的工作模式，也讓我學(xué)習到了很多，培養了自己一個(gè)很好的工作習慣和職業(yè)素養。在本部門(mén)的工作中，也一直都嚴格要求自己，認真及時(shí)做好布置的每一項任務(wù)，同時(shí)主動(dòng)為領(lǐng)導分憂(yōu);不懂的問(wèn)題虛心向同事學(xué)習請教，不斷提高充實(shí)自己，希望能盡早精通本崗位且熟悉部門(mén)其他崗位操作，為公司做出更大的貢獻。
當然，初入職場(chǎng)，難免出現一些小差小錯需領(lǐng)導指正;但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在處理各種問(wèn)題時(shí)考慮得更全面，杜絕類(lèi)似失誤的發(fā)生。在此，我要特地感謝部門(mén)的領(lǐng)導和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。
在這幾個(gè)月中看到公司的迅速發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪，因為這是我們大家一起努力的結果。道路是曲折的，前途是光明的，我相信，只要我們不斷的努力，一定會(huì )讓新邦物流的名字閃亮在全國的每一個(gè)地方，同時(shí)也更加迫切的希望可以和公司一起發(fā)展，實(shí)現自己的奮斗目標，體現自己的人生價(jià)值。
在此我提出晉級申請，懇請領(lǐng)導給我更高的臺階鍛煉自己、實(shí)現理想的機會(huì )。我會(huì )用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好工作，為公司創(chuàng )造更多的價(jià)值，同公司一起展望美好的未來(lái)!
申請人：XXX
XXXX年XX月XX日
關(guān)于升職的申請書(shū)2
尊敬的公司領(lǐng)導：
我是工程部的技術(shù)員xxx，自xx年6月份進(jìn)入xx公司工作至今已有一年半多的時(shí)間，對公司的企業(yè)文化和經(jīng)營(yíng)理念了解并認同�，F提出升職申請主要原因是公司的發(fā)展速度日漸增快，組織結構越來(lái)越清晰，公司對人才的需求也隨之增強，作為公司一員，我義不容辭地毛遂自薦提出升職申請――工程部主管。
在xx公司工作的這段時(shí)間，在領(lǐng)導和同事的指導及關(guān)懷下，我從盲目的工作到有目標的工作，從有目標的工作到有計劃的工作。工程部是上下聯(lián)絡(luò )和溝通的中間體，既要取信于內，也要取信于外，重要的是人與人之間多溝通，做事有條理。很感謝公司及兄弟部門(mén)的支持。施工中，在技術(shù)部很多同事的關(guān)心幫助下，不管是技術(shù)方面還是質(zhì)檢與管理，使我工作上有了很大的進(jìn)步，當然成績(jì)只代表過(guò)去，在以后的工作中我會(huì )加倍努力，爭取做的更好;
同時(shí)，借此申請將我在10年下半年至今取得的主要工作成績(jì)匯報如下：
1、xx年帶隊為技術(shù)中心新大樓的多媒體會(huì )議室的設備進(jìn)行安裝以及調試工作，得到公司領(lǐng)導的肯定，在以后的工作任務(wù)中我總是沖在最前線(xiàn)，給同事們做出榜樣，并有幸在年終大會(huì )上被憑為公司優(yōu)秀員工。
2、xx年xx國際大酒店省教育技術(shù)中心安排的xx年全省農遠工程暨書(shū)香校園工程建設經(jīng)驗交流會(huì )。負責布置會(huì )場(chǎng)和場(chǎng)外的一體機展示，保證會(huì )議場(chǎng)地音視頻的切換，順利完成領(lǐng)導交給的`任務(wù)。
3、xx年教育信息化工作座談會(huì )暨xx年全國電化教育館館長(cháng)會(huì )議及xx年全省教育信息化工作會(huì )議。
4、自11年以來(lái)，一直帶隊忙碌于公司中標的多所學(xué)校的錄播系統的安裝工作，主要有以下(xxxxx)，從這些錄播系統安裝中，我總結了很多經(jīng)驗，工作上的不足也得以改進(jìn)，同時(shí)也發(fā)現自己的技術(shù)水平在一步步提高，我相信我一定會(huì )把公司的錄播系統做的盡善盡美。
以上工作成績(jì)基本是我日常工作的縮影，而在完成上述工作時(shí)也不斷培養了我的獨立性和果斷性，當然在工作中我也有過(guò)一些小的過(guò)失和錯誤，領(lǐng)導的及時(shí)指正幫助我做到了防微杜漸。前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)歷也使我更加成熟，在處理各種問(wèn)題時(shí)能夠考慮得更加全面�？梢哉f(shuō)在這近一年里，我的思想和工作能力都有了很大程度的提高，同時(shí)也感覺(jué)自己得到了公司領(lǐng)導的重視，對自己以后的工作更是加倍信心。另外，公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化，規范的管理制度和完善的工作模式，讓我的技術(shù)水平得到的質(zhì)的飛躍，培養了自己一個(gè)很好的工作習慣和職業(yè)素養。在公司的領(lǐng)導下，我會(huì )更加嚴格要求自己，在作好本職工作的同時(shí)，積極團結同事，搞好大家之間的關(guān)系。在工作中，認真及時(shí)做好布置的每一項任務(wù)，同時(shí)主動(dòng)為領(lǐng)導分憂(yōu);不懂的問(wèn)題虛心向同事學(xué)習請教，不斷提高充實(shí)自己，不斷的提出問(wèn)題，解決問(wèn)題，不斷完善自我，使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會(huì )帶頭做好工作，不辜負領(lǐng)導對我的期望，為公司做出更大的貢獻。
不想當將軍的兵不是好兵，如果此次申請得到領(lǐng)導認同，提供我一個(gè)更高的平臺，我會(huì )不負眾望，發(fā)揮自身優(yōu)勢，一直為xx的輝煌明天而奮斗。
此致
敬禮!
申請人：x
xx年xx月xx日
關(guān)于升職的申請書(shū)3
尊敬的X總：
您好！
通過(guò)將近兩年對工作的接觸和磨練熟悉，今天本人正式向公司提出并遞交晉升為XX主管/經(jīng)理職位的申請報告！
光陰似箭，歲月如梭！不知不覺(jué)本人入職公司工作亦將近兩年時(shí)間，自本人第一天就職于到此崗位工作時(shí)就深知自己責任的重大，我必須傾注所有的熱情和努力來(lái)報答公司領(lǐng)導對我的信任與器重。在此期間本人除努力學(xué)習管理知識外，其它方方面面更是盡職盡責，傾我所能來(lái)做好領(lǐng)導分派的每一項工作。中國有句古話(huà)：“人往高處走，水往低處流”。就像大部份人一樣，我希望我所付出的努力可以被領(lǐng)導看到，我的能力可以得到領(lǐng)導的賞識。入職公司對于本人來(lái)說(shuō)是個(gè)重大轉折，也是我人生的一個(gè)機遇更是一種挑戰�；叵肫鹑肼毠镜淖畛�，工作中遇到和面對的種種困難壓力仍歷歷在目，期間非常感激能得到X總（X經(jīng)理）的大力支持和幫助，給予我很多發(fā)揮自我的空間和機會(huì )，并最終將困難一一解決。
能與公司一起經(jīng)歷、一起成長(cháng)是本人莫大的榮幸。從開(kāi)始對工作的茫然到漸入佳境，對壓力的困擾到適應，從工作的各個(gè)階段中感受與體會(huì )，讓我的人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)發(fā)生了不同的看法和理解。我非常欣賞公司領(lǐng)導的人性化管理，X總（X經(jīng)理）的`為人藝術(shù)和領(lǐng)導風(fēng)格，寬松融洽的工作氛圍和團結務(wù)實(shí)的文化底蘊，特別是得到X總（X經(jīng)理）的關(guān)心和熱切幫助，讓我能很快適應和進(jìn)入工作角色的轉變。
隨著(zhù)公司業(yè)務(wù)的不斷發(fā)展壯大，公司對員工的各方面能力有了更高的要求，本人的個(gè)人能力亦逐漸被發(fā)揮和提升進(jìn)步。本人在學(xué)習到更多的領(lǐng)導知識與管理知識的同時(shí)，使自己的能力得到更多的鍛練和認可；也許我的工作還有需改善、學(xué)習和進(jìn)步的空間，但我堅信本人將會(huì )更加用心學(xué)習更多的管理知識，用智慧的決策來(lái)彌補自己的不足之處。我深信只要肯付出就一定會(huì )有所收獲！
在這段并肩作戰的歲月里，我對公司產(chǎn)生了深厚的感情，付出諸多的心血。從公司的實(shí)際狀況出發(fā)，制定出與公司相適應和符合公司發(fā)展需要的各類(lèi)規章制度，并督促落實(shí)和嚴格執行，積極做好各個(gè)部門(mén)的協(xié)調工作，處理員工與公司發(fā)生的各類(lèi)勞資關(guān)系，應對各個(gè)政府部門(mén)的核查工作等。喜歡公司的工作氛圍，喜歡公司的每一位員工，更高興的是能有一位英明的領(lǐng)導在前面帶領(lǐng)著(zhù)我們這支浩蕩的隊伍啟航前行，我深信公司在不久的將來(lái)定有輝煌的發(fā)展。我很感謝X總（X經(jīng)理）一直對我的栽培和幫助，給予我一個(gè)很好的學(xué)習機會(huì )與發(fā)揮的平臺，本人將不負眾望，發(fā)揮自身優(yōu)勢，用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好本職工作，鑒于對公司的熱愛(ài)和對領(lǐng)導的信任及渴望能得到更多的鍛練，結合現時(shí)的工作強度，本人希望能進(jìn)一步向人事行政經(jīng)理這個(gè)職位發(fā)展。
俗話(huà)說(shuō)：良禽擇木而棲！如公司領(lǐng)導認為本人仍未能達到升職的要求，我誠懇的希望領(lǐng)導能給本人提出更多寶貴意見(jiàn)或建議，讓我今后能有一個(gè)努力的方向和目標，我仍然會(huì )像以前一樣，用積極和認真的態(tài)度做好每一件事，不會(huì )因此怠慢工作，因為我深信自己有能力但只是仍待提高，在提升自己能力的同時(shí)將工作做得更好更出色，爭取在最短的時(shí)間內得到下一輪的晉升。如承蒙能得到領(lǐng)導的認可，同意本人的晉升申請，本將一如既往用更積極、更認真和更負責的態(tài)度去做好每一件事。將本人的能力和優(yōu)勢作最大表現，在做好本職工作的同時(shí)為公司創(chuàng )造更大和更多的有利價(jià)值。
此致，
敬禮！
申請人：xxx
申請日期xxxx年xx月xx日
關(guān)于升職的申請書(shū)4
xxx中心的領(lǐng)導：
您們好！
隨著(zhù)我公司的不斷發(fā)展狀大，我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。這段共同成長(cháng)的歲月里，我對公司的同事們產(chǎn)生了深厚的感情，我喜歡公司的企業(yè)文化，喜歡公司的工作氛圍，喜歡公司的每一個(gè)伙伴們。我給予了他們的同時(shí)，他們也給予了我更多。
我感謝公司領(lǐng)導對我的栽培和幫助，我非常的信任你們�；趯镜臒釔�(ài)和對領(lǐng)導的信任，鑒于現在的工作職責范圍和工作強度，我希望能進(jìn)一步向樓面部長(cháng)這項職位發(fā)展。
良木擇禽而棲，人追求的目標越高，他的才力就發(fā)展的`越快，才能為企業(yè)創(chuàng )造更大的價(jià)值。如果公司不給予員工一個(gè)良好的發(fā)展空間與相應的信任，那么公司整個(gè)的運作模式也將停滯不前，得不到良好的發(fā)展。 在這里我不用說(shuō)自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣，因為您們有的是我的直接或間接領(lǐng)導，這些您們應該非常了解，您們甚至可以從員工們那里得到對我的評價(jià)。提出這樣的升職要求，并不是“居功自傲”，我所付出的談不上“功”，所以請不要誤會(huì )我的本意，我只是實(shí)話(huà)實(shí)說(shuō)。
我相信，只要付出，就會(huì )有收獲！ 如果公司領(lǐng)導認為我現在的工作內容及質(zhì)量還未能達到升職要求，我誠懇的希望您能提出誠肯的意見(jiàn)或建議，讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標，在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好，向更高的目標邁進(jìn)。 也請您放心，如果公司不予考慮，我仍然會(huì )像以前一樣，用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事，不會(huì )因此怠慢工作，這是我的知識和修養要求我應該做到的！
此致
敬禮！
xxx
20xx年x月x日
關(guān)于升職的申請書(shū)5
經(jīng)理：
時(shí)間飛快，從xx年xx月xx日進(jìn)入xx公司，到現在已經(jīng)快一年的時(shí)間，在這期間，工作中得到了包括您在內各位領(lǐng)導和同事的幫助、支持，我非常感謝。文化也慢慢感染我，您推崇的“負責、擔當、感恩、互助、協(xié)作、共贏(yíng)”等理念，我非常認同。每次見(jiàn)到您、x經(jīng)理以及其他同事忙碌的身影，對這份炙熱的情感、堅定的信心，也讓我深受感動(dòng)和鼓舞。我堅信未來(lái)光明的發(fā)展前途、也相信任何一個(gè)想有所作為的人能夠在提供的良好職業(yè)發(fā)展平臺上有所成績(jì)。
我很榮幸能夠加入這個(gè)團結向上的集體，也一直很感謝您當初提供給我這么好的一個(gè)能發(fā)揮自我、施展自我的環(huán)境。進(jìn)入公司以來(lái)，在領(lǐng)導和各位同事的指導及幫助下，同事人事檔案管理已經(jīng)詳盡而完善，并建立起完整的電子檔案系統，可隨時(shí)查找同事資料，詳細了解同事信息；公司目前在職的xx名同事中，有xx名是新招聘的，占比%，并且部分人員已經(jīng)成長(cháng)為公司核心關(guān)鍵崗位人員，承擔著(zhù)越來(lái)越重要的崗位職責；
培訓方面，從新同事入職培訓開(kāi)始，拓展到公司各部門(mén)業(yè)務(wù)培訓，外部培訓等，體系建設已經(jīng)有大體框架；
薪酬福利上，是公司核心機密部分，主要做的工作是根據工作需要和人員情況，調崗調薪的建議以及輔助性福利的完善；
考核考評方面，從新同事入職試用考評開(kāi)始，對于合同期滿(mǎn)、在職同事考評等方面，做了大量工作，基本做到考核考評有章可循，建立初步的制度流程；
同事關(guān)系上，在xx公司的大力配合下，已經(jīng)完全理順同事入口出口系列工作，基本做到社保、公積金、其他手續等及時(shí)有效并且準確辦理；
企業(yè)文化及制度建設方面，不斷修訂完善，草擬同事手冊等，提煉出公司文化，并通過(guò)郵件等各種途徑不斷宣傳；
溝通交流方面，開(kāi)展了大量工作，及時(shí)了解同事信息，有效溝通，并及時(shí)匯報，起到很好的'溝通協(xié)調作用，公司的團隊凝聚力越來(lái)越強……。。
這所有成績(jì)的取得，我個(gè)人在溝通協(xié)調的過(guò)程中深刻體會(huì )到，是大家共同努力的結果�；叵氘敵�，曾經(jīng)因為經(jīng)驗、習慣、意識、做法等等差異，跟您和其他同事有過(guò)沖突、意見(jiàn)不一，但好在得到大家的包容和及時(shí)幫助，使我迅速融入。
回顧這一年，在取得這么多成績(jì)的同時(shí)，我更深刻感受到自我的成長(cháng)，不但在事業(yè)上穩步提升，生活上還找到一生的伴侶，當然這也意味著(zhù)開(kāi)支會(huì )原來(lái)越大。我相信真是我的“福地”。
結合公司薪酬體系，全員薪資現狀；比照個(gè)人的崗位職責、崗位要求、工作表現、后續發(fā)展等方面；并參照公司的薪酬制度討論稿中對于主管級以上薪酬等級的考評變動(dòng)原則，鄭重申請x本人：
崗位由提升為；
薪酬等級由“一級”（基薪）調整為”一級”（基薪）。
知道您是一個(gè)喜歡直接交流不喜歡轉達或拐彎抹角的人，本來(lái)想當面跟x經(jīng)理您交流，但中國人的性格特點(diǎn)，面對薪資這個(gè)敏感問(wèn)題，尤其提自己的薪資還是尷尬的很，昨天鼓足勇氣直接跟您說(shuō)，還是無(wú)法說(shuō)清楚，請您體諒。
相信公司領(lǐng)導會(huì )慎重考慮我的申請。我想通過(guò)這個(gè)申請傳達給公司是我勇于承擔更重要工作的信心和決心。個(gè)人另外說(shuō)明的一點(diǎn)是：不管公司同意與否、批復意見(jiàn)如何，我都會(huì )一如既往努力工作，爭取為公司創(chuàng )造更大的價(jià)值，做出更大的貢獻，因為我始終堅信這所有的努力，我自己將是最大的受益者。
謝謝領(lǐng)導。期待您的回音。
此致
敬禮！
申請人：xxx
20xx年x月x日
關(guān)于升職的申請書(shū)6
尊敬的公司領(lǐng)導：
自從我踏進(jìn)大學(xué)校門(mén)開(kāi)始，學(xué)習著(zhù)財務(wù)會(huì )計這個(gè)專(zhuān)業(yè)，我就下定決心這將是我今后的事業(yè)。我要慢慢的一步一步向著(zhù)會(huì )計師這個(gè)目標走著(zhù)。事實(shí)上從我畢業(yè)以來(lái)我也是慢慢的往走。大學(xué)一畢業(yè)我便在一家小公司做著(zhù)出納，當時(shí)是年初，剛好金融危機，我的這份月薪1000元的工作都二十幾個(gè)人競爭著(zhù)，我非常感謝當時(shí)那家公司的會(huì )計，她愿意從一個(gè)一個(gè)簡(jiǎn)單的憑證開(kāi)始教我，她是我在會(huì )計實(shí)踐道路上的第一個(gè)老師，半年之后，她辭職，我便代替的她的位置開(kāi)始做會(huì )計，在這家公司做了2年多以后，我想學(xué)習更多的知識。我到了另一家有進(jìn)出口的企業(yè)工作，我們負責人是個(gè)臺灣人，也剛來(lái)昆山不久，監管著(zhù)財務(wù)與采購，我非常感謝她愿意更我機會(huì )，因為當時(shí)我沒(méi)有接觸過(guò)進(jìn)出口業(yè)務(wù)，我先是看一些網(wǎng)站上的關(guān)于免稅、出口退稅、手冊核銷(xiāo)事宜的指導文章，還有國稅每個(gè)月都會(huì )有出口退稅員的培訓。這是我在財務(wù)這個(gè)工作中最感到自豪的事情。之前的兩份工作我都做得很開(kāi)心。我來(lái)到xx已有多久，感覺(jué)到這里的領(lǐng)導待人和善，同事也都是看起來(lái)很善良的人，尤其是財務(wù)部的人，很好相處，很樂(lè )于幫忙，正直，可愛(ài)，和他們相處起來(lái)真的很開(kāi)心。
關(guān)于工作問(wèn)題，現在除了日常的工作外，我現在就是六家的工商年檢與企業(yè)所得稅匯算清繳工作。我計劃在4月底把年間工作完成之后，我手上就沒(méi)那么忙了。5月份開(kāi)始統計的明細賬，與各部門(mén)核對，主要是應收賬款這一塊客戶(hù)較多，工作量大，與等人一起完成。還有其他科目的明細賬也要列出。同方3月份的財務(wù)報表已經(jīng)出來(lái)，發(fā)現以前的賬目也的.確很亂，一些財務(wù)處理方法還有待改善。計劃可以在6月底的時(shí)候把科目帳統計完全，然后使用財務(wù)軟件。
賬目還是比較清楚的，待開(kāi)始營(yíng)業(yè)了，成本和費用就要開(kāi)始做，那我們的成本這一塊就是依據倉庫的入庫單、生產(chǎn)領(lǐng)用、產(chǎn)成品繳庫、出貨數據，月底盤(pán)點(diǎn)數據，還有當月的發(fā)貨開(kāi)票、未開(kāi)票、不開(kāi)票的明細數據。我不清楚我們的財務(wù)軟件是不是和公司整個(gè)倉庫和生產(chǎn)連起來(lái)的，如果是連起來(lái)的，倉庫及時(shí)把收料出貨數據錄進(jìn)去，我們的成本會(huì )很清楚。如果存貨這塊不進(jìn)我們的財務(wù)軟件，就是增添財務(wù)的工作量，我的上一家公司成本這一塊是手工帳的。收到原材料，根據倉庫的入庫單、采購單、發(fā)票、請款單入賬，月底倉庫出收料明細表，兩個(gè)數據核對。倉庫出具車(chē)間領(lǐng)用明細數據以及產(chǎn)成品繳庫明細數據。對賬科出具已開(kāi)發(fā)票明細，未開(kāi)發(fā)票明細、不開(kāi)發(fā)票明細。月底盤(pán)點(diǎn)。成本根據這些數據核算出來(lái)。當然可能近2個(gè)月還沒(méi)開(kāi)始營(yíng)業(yè)。至于固定資產(chǎn)的折舊和待攤費用的攤銷(xiāo)這一塊，我在之前的公司也負責這些工作，大多數的公司都是才有年限平均法來(lái)計提折舊，折舊年限，房屋建筑物：20年；機器設備：；其他生產(chǎn)工具器具：5年等各總類(lèi)的固定資產(chǎn)折舊年限都明白。xx現在是在建期間，賬目不多，數據統計進(jìn)入系統較分公司輕松。
我自己也很清楚，從我的年齡和經(jīng)驗來(lái)看，我并不是財務(wù)主管的最好人選，但這些不代表我沒(méi)有能力來(lái)勝任這個(gè)工作，有受過(guò)專(zhuān)業(yè)知識的教育與實(shí)踐的工作經(jīng)驗，以及我不斷努力的毅力。我很幸運的碰到這個(gè)機遇，我想爭取它。當然如果領(lǐng)導們覺(jué)得我無(wú)法勝任財務(wù)主管的職位，我也欣然接受，我有我的理想，但我也腳踏實(shí)地，我相信我只要努力的做好我的本職工作，努力學(xué)習我所沒(méi)碰到的知識，我會(huì )一步一步的向前邁步的。但我非常希望領(lǐng)導能給我這個(gè)機會(huì )，給我個(gè)試用期，倘若領(lǐng)導最后還是覺(jué)得能力不足，我也安逸的做回我的稅務(wù)會(huì )計與其他工作。當然我有自信這件事情不會(huì )發(fā)生。對于財務(wù)與公司來(lái)講，最需要的是對公司的忠誠，把公司的榮辱當成自己的事情，當然我們也需要公司的信任。
要想升職加薪，首先要成為體貼老板的員工。和老板的溝通很重要。預想得到你想要的，首先要知道別人時(shí)怎么看你的，你在老板心中有什么樣的分量。如果在老板看來(lái)，你不是體貼的員工，維護公司利益的員工。那么就不考慮給你升職或者加薪的。不但要讓自己有價(jià)值，而且還要讓別人看上去也有價(jià)值。價(jià)值是什么？就是讓別人永遠對你有需求。一個(gè)人，哪怕別人是利用你，首先你得有價(jià)值讓別人利用，說(shuō)明在別人眼里還是有價(jià)值的。就要學(xué)會(huì )時(shí)間管理，有時(shí)間觀(guān)念。一個(gè)懂得自己時(shí)間分配的人，一定是一個(gè)做事有條理的人。反之，沒(méi)有時(shí)間觀(guān)念的人，浪費自己的生命的同時(shí)在職場(chǎng)做事也很沒(méi)效率，就會(huì )浪費別人的時(shí)間，拖團隊后腿，那么，老板為什么要給你加薪或者升職呢？在職場(chǎng)，如果不學(xué)習，你的知識就會(huì )很陳舊，就很容易被別人超越，哪怕是新人。與其抱怨老板，羨慕同事，那還不如提高自己。
xxx
關(guān)于升職的申請書(shū)7
尊敬的公司領(lǐng)導：
您好！
我是XX，于XX年XX月XX日進(jìn)入XX公司，根據公司的需要，目前擔任XX一職，負責XX的工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進(jìn)取心，勤勉不懈，極富工作熱情；性格開(kāi)朗，樂(lè )于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作能力；責任感強，確實(shí)完成領(lǐng)導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦，配合各部門(mén)負責人成功地完成各項工作；積極學(xué)習新知識、技能，注重自身發(fā)展和進(jìn)步。
剛剛接觸本職業(yè)時(shí)難免出現了一些小差小錯，得到領(lǐng)導的不少指正；但“前事之鑒，后事之師”，這些經(jīng)歷也不斷讓我成熟，在處理各種問(wèn)題是考慮得更全面，杜絕類(lèi)似失誤發(fā)生。在此，我要特地感謝部門(mén)的領(lǐng)導和同事對我的`指引和幫助，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。
隨著(zhù)時(shí)間的推移，在公司將近X年，我對公司也有了很深的了解。公司寬松融洽的工作氛圍、團結上進(jìn)的企業(yè)文化，使得我在工作中干勁十足。在公司的領(lǐng)導下，我會(huì )更加嚴格要求自己，在做好本職工作的同時(shí)，積極團結同事，搞好大家之間的關(guān)系。在工作中，要不斷的學(xué)習與積累，不斷的提出問(wèn)題，解決問(wèn)題，不斷完善自我，使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會(huì )作好工作，成為優(yōu)秀中的一份子，不辜負領(lǐng)導對我的期望。
這X年以來(lái)，我學(xué)到了很多，感悟了很多；看到公司的迅速發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪，有更加迫切的希望成為一名正式工作人員，實(shí)現自己的奮斗目標，體現自己的人生價(jià)值，和公司一起成長(cháng)。在此我提出轉正申請，懇請領(lǐng)導給我繼續鍛煉自己、實(shí)現理想的機會(huì )。我會(huì )用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng )造價(jià)值，同公司一起展望美好的未來(lái)！
申請人：XXX
XX年XX月XX日
關(guān)于升職的申請書(shū)8
X經(jīng)理您好：
時(shí)間飛快，從XX年XX月XX日進(jìn)入XX公司，到現在已經(jīng)快一年的時(shí)間，在這期間，工作中得到了包括您在內各位領(lǐng)導和同事的幫助、支持，我非常感謝。XX文化也慢慢感染我，您推崇的"負責、擔當、感恩、互助、協(xié)作、共贏(yíng)"等理念，我非常認同。每次見(jiàn)到您、X經(jīng)理以及其他同事忙碌的身影，對XX這份炙熱的情感、堅定的信心，也讓我深受感動(dòng)和鼓舞。我堅信XX未來(lái)光明的發(fā)展前途、也相信任何一個(gè)想有所作為的人能夠在XX提供的良好職業(yè)發(fā)展平臺上有所成績(jì)………。
我很榮幸能夠加入XX這個(gè)團結向上的集體，也一直很感謝您當初提供給我這么好的一個(gè)能發(fā)揮自我、施展自我的環(huán)境。進(jìn)入公司以來(lái)，在領(lǐng)導和各位同事的指導及幫助下，員工人事檔案管理已經(jīng)詳盡而完善，并建立起完整的電子檔案系統，可隨時(shí)查找員工資料，詳細了解員工信息;公司目前在職的XX名員工中，有XX名是新招聘的，占比XX%，并且部分人員已經(jīng)成長(cháng)為公司核心關(guān)鍵崗位人員，承擔著(zhù)越來(lái)越重要的崗位職責;培訓方面，從新員工入職培訓開(kāi)始，拓展到公司各部門(mén)業(yè)務(wù)培訓，外部培訓等，體系建設已經(jīng)有大體框架;薪酬福利上，是公司核心機密部分，主要做的工作是根據工作需要和人員情況，調崗調薪的建議以及輔助性福利的完善;考核考評方面，從新員工入職試用考評開(kāi)始，對于合同期滿(mǎn)、在職員工考評等方面，做了大量工作，基本做到考核考評有章可循，建立初步的制度流程;員工關(guān)系上，在XX公司的大力配合下，已經(jīng)完全理順員工入口出口系列工作，基本做到社保、公積金、其他手續等及時(shí)有效并且準確辦理;企業(yè)文化及制度建設方面，不斷修訂完善，草擬員工手冊等，提煉出公司文化，并通過(guò)郵件等各種途徑不斷宣傳;溝通交流方面，開(kāi)展了大量工作，及時(shí)了解員工信息，有效溝通，并及時(shí)匯報，起到很好的溝通協(xié)調作用，公司的團隊凝聚力越來(lái)越強……
這所有成績(jì)的取得，我個(gè)人在溝通協(xié)調的過(guò)程中深刻體會(huì )到，是大家共同努力的結果�；叵氘敵�，曾經(jīng)因為經(jīng)驗、習慣、意識、做法等等差異，跟您和其他同事有過(guò)沖突、意見(jiàn)不一，但好在得到大家的包容和及時(shí)幫助，使我迅速融入XX�；仡欉@一年，在取得這么多成績(jì)的同時(shí)，我更深刻感受到自我的成長(cháng)，不但在事業(yè)上穩步提升，生活上還找到一生的伴侶，當然這也意味著(zhù)開(kāi)支會(huì )原來(lái)越大。我相信XX真是我的`"福地"，呵呵。
結合公司薪酬體系，全員薪資現狀;比照個(gè)人的崗位職責、崗位要求、工作表現、后續發(fā)展等方面;并參照公司的薪酬制度討論稿中對于主管級以上薪酬等級的考評變動(dòng)原則，鄭重申請X本人：
崗位由"XX"提升為"XX";
薪酬等級由"XX一級"(XX基薪)調整為"XX一級"(XX基薪)。
知道您是一個(gè)喜歡直接交流不喜歡轉達或拐彎抹角的人，本來(lái)想當面跟X經(jīng)理您交流，但中國人的性格特點(diǎn)，面對薪資這個(gè)敏感問(wèn)題，尤其提自己的薪資還是尷尬的很，昨天鼓足勇氣直接跟您說(shuō)，還是無(wú)法說(shuō)清楚，請您體諒。
相信公司領(lǐng)導會(huì )慎重考慮我的申請。我想通過(guò)這個(gè)申請傳達給公司是我勇于承擔更重要工作的信心和決心。個(gè)人另外說(shuō)明的一點(diǎn)是：不管公司同意與否、批復意見(jiàn)如何，我都會(huì )一如既往努力工作，爭取為公司創(chuàng )造更大的價(jià)值，做出更大的貢獻，因為我始終堅信這所有的努力，我自己將是最大的受益者。
謝謝領(lǐng)導。期待您的回音……。
XXX
20xx年XX月XX日
關(guān)于升職的申請書(shū)9
尊敬的張總：
您好！
經(jīng)過(guò)時(shí)間的磨練，將盡一年的工作接觸。今天我正式向公司提出申請營(yíng)銷(xiāo)一部經(jīng)理職位！
隨著(zhù)xx集團的不斷發(fā)展狀大，我個(gè)人的能力雖然還不是很強，但正在不斷的提升和進(jìn)步。也很想借此平臺能夠更快的學(xué)到更多的知識使自己的能力得到更多的鍛煉！在這段共同成長(cháng)的歲月里，我對公司產(chǎn)生了深厚的感情，喜歡公司的工作氛圍，喜歡公司的每一個(gè)伙伴們，更崇拜公司能有一位英明的領(lǐng)導在前面帶領(lǐng)著(zhù)我們前進(jìn)，我也堅信"xxx"一定會(huì )有輝煌的發(fā)展，這也是我留下來(lái)在公司忠誠賣(mài)命的前提，呵呵！。我給予了他們的同時(shí)，他們也給予了我更多更多。我很感謝公司領(lǐng)導一直對我的栽培和幫助，我非常的信任你們�；趯镜臒釔�(ài)和對領(lǐng)導的'信任及渴望得到更多鍛煉，鑒于現在的工作強度，我希望能進(jìn)一步向營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理這個(gè)職位發(fā)展。
良木擇禽而棲，人追求的目標越高，他的才能就發(fā)展的越快，才能為企業(yè)創(chuàng )造更大的價(jià)值。如果公司不給予員工一個(gè)良好的發(fā)展空間與相應的信任，那么公司整個(gè)的運作模式也將停滯不前，得不到良好的發(fā)展。
在這里我不說(shuō)自己工作做的如何好、工作態(tài)度怎么樣，只因為您是我的領(lǐng)導，這些您也非常了解，我并不是“居功自傲”，我所付出的也談不上“功”，所以請不要誤會(huì )我的本意，我只是實(shí)話(huà)實(shí)說(shuō)。有野心，我不認為它不好，它和貪心不一樣。貪心是把屬于別人的歸為自己，野心是把不屬于別人的變成自己的。心有多大，舞臺就有多大！我就是這樣的相信，只要付出，就會(huì )有收獲！
如果公司領(lǐng)導認為我現在的工作內容及質(zhì)量還未能達到升職的要求，我誠懇的希望您能提出誠肯的意見(jiàn)或建議，讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標，在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好，爭取下一輪的晉升。
也請您放心，如果公司不予考慮，我仍然會(huì )像以前一樣，用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事，不會(huì )因此怠慢工作，因為我深知自己的能力還待提高。
期待您的答復。
申請人：吳x
20xx年x月x日
關(guān)于升職的申請書(shū)10
尊敬的院領(lǐng)導：
本人為申請藥房組長(cháng)一職，特程上此自薦書(shū)，感謝您在百忙之余通過(guò)字里行間進(jìn)一步地了解本人。
生長(cháng)在這充滿(mǎn)競爭和挑戰，機遇和發(fā)展并存的年代，本人深深感悟到"禽擇良木而棲"的道理，人追求的目標越高，能力就發(fā)展得越快，才能為社會(huì )為單位創(chuàng )造自己更大的價(jià)值！
作為一名醫務(wù)工作者，我要感謝領(lǐng)導對我的栽培和幫助，使我樹(shù)立了正確的人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)，并懂得了如何在工作的.瑣事中磨煉自已。在多年工作實(shí)踐中，我熱愛(ài)我的專(zhuān)業(yè)并為其投入了巨大的熱情和精力。業(yè)余閱讀了很多與藥學(xué)相關(guān)的書(shū)籍來(lái)鞏固專(zhuān)業(yè)知識，因為我深知：精通技術(shù)，是將來(lái)走向成功的階梯，而廣泛地涉獵人文社會(huì )知識才是成功的真正保障。
此外，我具有一定的組織協(xié)調能力，能與員工團結互助，協(xié)助科主任做好藥房的各項工作，積極參加各種業(yè)外活動(dòng)從而增進(jìn)了與同事的溝通能力和合作能力；加強了我的交際能力，使我懂得了如何與人和睦相處，也使我處事更務(wù)實(shí)、更有責任感。展現在您面前的我是性格開(kāi)朗，勤奮好學(xué)，接受能力強，有強烈的集體榮譽(yù)感和上進(jìn)心的職工，而這一切都是我不懈努力的結果，也是我所具有積極進(jìn)取的精神體現，相信這將是我今后的工作的重要經(jīng)驗和寶貴財富。
我相信扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識，完整的知識結構，豐富的實(shí)踐經(jīng)驗，樂(lè )觀(guān)豁達的性格，超強的團體協(xié)作精神和親和力，定會(huì )讓同事信服于我，能助我在曲折中順利完成各項工作任務(wù)。為了鍛煉自己、更好地服務(wù)廣大患者，鑒于現在的工作職責范圍和工作強度，我深信能勝任藥房組長(cháng)的工作，希望您能給我一次施展才能的機會(huì )
如能得到領(lǐng)導您的肯定和賞識，我將扎根于本崗位，兢兢業(yè)業(yè)，嚴以律己，百折不撓，奮力攀登，以加倍努力來(lái)回報領(lǐng)導對我的肯定，回報祖國對我的培養，請領(lǐng)導相信我考驗我。我企盼與醫務(wù)工作者同仁攜起手來(lái)，認真貫徹"以病人為中心，以提高醫療服務(wù)質(zhì)量"為宗旨，共創(chuàng )美好明天，為構建和諧的醫患關(guān)系貢獻我微薄的力量。
此致
敬禮！
部門(mén)：
姓名：
日期：
關(guān)于升職的申請書(shū)11
尊敬的公司領(lǐng)導：
你好！
我是XXX，在XX公司工作已有六年多的時(shí)間了。在器材部現擔任尤尼克斯品牌產(chǎn)品代表職務(wù)，我在這個(gè)位置上工作也有一年半的時(shí)間了。自從我第一天來(lái)到這個(gè)崗位上工作我就深知自己責任的重大。我必須傾注所有的熱情和汗水以此來(lái)報答公司領(lǐng)導對我的信任。
這么久以來(lái)，我一直無(wú)愧于心，方方面面我不敢說(shuō)盡職盡責，但至少我盡了自己全部的努力來(lái)做好我的每一項工作。
中國有句俗話(huà)：“人往高處走，水往低處流”。就像大部份人一樣，我希望我所付出的.努力可以被領(lǐng)導看到，我的能力可以得到領(lǐng)導的賞識。只要有一個(gè)機會(huì )出現在面前，我想無(wú)論是誰(shuí)，只要他有自信和信心，他就一定不會(huì )放過(guò)這個(gè)機會(huì )。
今天，我鄭重的向公司提出“晉升器材部產(chǎn)品主管”一職申請。我明白在新的崗位上工作壓力會(huì )更大，困難會(huì )更多。但我已經(jīng)作好了準備，隨時(shí)準備迎接新的挑戰。不管遇到什么麻煩，我都將和我的團隊并肩戰斗。我相信自己的能力，因為這一切都來(lái)源于我對這個(gè)工作多年來(lái)的熱愛(ài)，以及全體器材部同事們不懈的支持。
在此懇請公司領(lǐng)導給我這個(gè)鍛煉的機會(huì )，我會(huì )用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的每一項工作。為公司創(chuàng )造價(jià)值，同公司一起展望美好的未來(lái)！
此致
敬禮！
xxx
20xx年x月x日
關(guān)于升職的申請書(shū)12
尊敬的張總：
您好！
經(jīng)過(guò)時(shí)間的磨練，將盡一年的工作接觸。今天我正式向公司提出申請營(yíng)銷(xiāo)一部經(jīng)理職位！
隨著(zhù)尚藍雅集團的不斷發(fā)展狀大，我個(gè)人的能力雖然還不是很強，但正在不斷的提升和進(jìn)步。也很想借此平臺能夠更快的學(xué)到更多的知識使自己的能力得到更多的鍛煉！在這段共同成長(cháng)的歲月里，我對公司產(chǎn)生了深厚的感情，喜愛(ài)公司的.工作氛圍，喜愛(ài)公司的每一個(gè)伙伴們，更崇拜公司能有一位英明的領(lǐng)導在前面帶領(lǐng)著(zhù)我們前進(jìn)，我也堅信"尚藍雅"一定會(huì )有輝煌的發(fā)展，這也是我留下來(lái)在公司忠誠賣(mài)命的前提，呵呵！。我賦予了他們的同時(shí)，他們也賦予了我更多更多。我很感謝公司領(lǐng)導一直對我的栽培和幫助，我非常的信任你們�；趯镜臒釔�(ài)和對領(lǐng)導的信任及渴望得到更多鍛煉，鑒于此刻的工作強度，我期望能進(jìn)一步向營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理這個(gè)職位發(fā)展。
良木擇禽而棲，人追求的目標越高，他的才干就發(fā)展的越快，才干為企業(yè)創(chuàng )新更大的價(jià)值。假如公司不賦予員工一個(gè)良好的發(fā)展空間與相應的信任，那么公司整個(gè)的運作模式也將停滯不前，得不到良好的發(fā)展。
在這里我不說(shuō)自己工作做的如何好工作態(tài)度怎么樣，只因為您是我的領(lǐng)導，這些您也非常了解，我并不是“居功自傲”，我所付出的也談不上“功”，所以請不要誤會(huì )我的本意，我只是實(shí)話(huà)實(shí)說(shuō)。有野心，我不認為它不好，它和貪心不一樣。貪心是把屬于別人的歸為自己，野心是把不屬于別人的變成自己的。心有多大，舞臺就有多大！我就是這樣的相信，只要付出，就會(huì )有收獲！
假如公司領(lǐng)導認為我此刻的工作內容及質(zhì)量還未能達到升職的要求，我誠懇的期望您能提出誠肯的意見(jiàn)或建議，讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標，在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好，爭取下一輪的晉升。
也請您放心，假如公司不予考慮，我仍然會(huì )像以前一樣，用積極的認真負責的態(tài)度去做好每一件事，不會(huì )因此怠慢工作，因為我深知自己的能力還待提高。
此致
敬禮！
申請人：xxx
20xx年x月x日
關(guān)于升職的申請書(shū)13
尊敬的領(lǐng)導：
您好!在此我先對部門(mén)的領(lǐng)導和同事對我一向的指導和幫忙表示感謝。
作為一個(gè)剛到公司的不久新員工，以前很擔心不知該怎樣與人共處，該如何做好工作;但就是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化，讓我很快完成了從新人到職員的轉變。
在這幾個(gè)月工作期間，營(yíng)業(yè)部的工作程序和方法就是我以前從未接觸過(guò)的，和我的專(zhuān)業(yè)知識相差也較大;但就是部門(mén)領(lǐng)導和同事的耐心指導，使我在較短的時(shí)光內適應了公司的工作環(huán)境，也熟悉了公司的整個(gè)操作流程，使我從一個(gè)新手到一個(gè)能熟練操作的員工。
這段時(shí)光的學(xué)習和實(shí)踐讓我從公司前輩們那學(xué)到了很多有用的經(jīng)驗到同時(shí)我自我也在不斷的探索更有效更準確的工作方法向更高的`層次邁進(jìn)。
另外，公司規范的管理制度和完善的工作模式，也讓我學(xué)習到了很多，培養了自我一個(gè)很好的工作習慣和職業(yè)素養。在本部門(mén)的工作中，也一向都嚴格要求自我，認真及時(shí)做好布置的每一項任務(wù)，同時(shí)主動(dòng)為領(lǐng)導分憂(yōu);不懂的問(wèn)題虛心向同事學(xué)習請教，不斷提高充實(shí)自我，期望能盡早精通本崗位且熟悉部門(mén)其他崗位操作，為公司做出更大的貢獻。
當然，初入職場(chǎng)，難免出現一些小差小錯需領(lǐng)導指正;但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在處理各種問(wèn)題時(shí)思考得更全面，杜絕類(lèi)似失誤的發(fā)生。在此，我要特地感謝部門(mén)的領(lǐng)導和同事對我的入職指引和幫忙，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。
在這幾個(gè)月中看到公司的迅速發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪，因為這就是我們大家一齊努力的結果。道路就是曲折的，前途就是光明的，我相信，只要我們不斷的努力，必須會(huì )讓新邦物流的名字閃亮在全國的每一個(gè)地方，同時(shí)也更加迫切的期望能夠和公司一齊發(fā)展，實(shí)現自我的奮斗目標，體現自我的人生價(jià)值。
在此我提出晉級申請，懇請領(lǐng)導給我更高的臺階鍛煉自我、實(shí)現理想的機會(huì )。我會(huì )用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好工作，為公司創(chuàng )造更多的價(jià)值，同公司一齊展望完美的未來(lái)!
申請人：xxx
20xx年x月x日
關(guān)于升職的申請書(shū)14
XX經(jīng)理您好：
時(shí)間飛快，從XXXX年XX月XX日進(jìn)入XX公司，到現在已經(jīng)快一年的時(shí)間，在這期間，工作中得到了包括您在內各位領(lǐng)導和同事的幫助、支持，我非常感謝。XX文化也慢慢感染我，您推崇的“負責、擔當、感恩、互助、協(xié)作、共贏(yíng)”等理念，我非常認同。每次見(jiàn)到您、X經(jīng)理以及其他同事忙碌的身影，對XX這份炙熱的情感、堅定的信心，也讓我深受感動(dòng)和鼓舞。我堅信XX未來(lái)光明的發(fā)展前途、也相信任何一個(gè)想有所作為的人能夠在XX提供的良好職業(yè)發(fā)展平臺上有所成績(jì)。
我很榮幸能夠加入XX這個(gè)團結向上的集體，也一直很感謝您當初提供給我這么好的一個(gè)能發(fā)揮自我、施展自我的環(huán)境。進(jìn)入公司以來(lái)，在領(lǐng)導和各位同事的指導及幫助下，同事人事檔案管理已經(jīng)詳盡而完善，并建立起完整的電子檔案系統，可隨時(shí)查找同事資料，詳細了解同事信息;公司目前在職的XX名同事中，有XX名是新招聘的，占比XX%，并且部分人員已經(jīng)成長(cháng)為公司核心關(guān)鍵崗位人員，承擔著(zhù)越來(lái)越重要的崗位職責;
培訓方面，從新同事入職培訓開(kāi)始，拓展到公司各部門(mén)業(yè)務(wù)培訓，外部培訓等，體系建設已經(jīng)有大體框架;
薪酬福利上，是公司核心機密部分，主要做的.工作是根據工作需要和人員情況，調崗調薪的建議以及輔助性福利的完善;
考核考評方面，從新同事入職試用考評開(kāi)始，對于合同期滿(mǎn)、在職同事考評等方面，做了大量工作，基本做到考核考評有章可循，建立初步的制度流程;
同事關(guān)系上，在XX公司的大力配合下，已經(jīng)完全理順同事入口出口系列工作，基本做到社保、公積金、其他手續等及時(shí)有效并且準確辦理;
企業(yè)文化及制度建設方面，不斷修訂完善，草擬同事手冊等，提煉出公司文化，并通過(guò)郵件等各種途徑不斷宣傳;
溝通交流方面，開(kāi)展了大量工作，及時(shí)了解同事信息，有效溝通，并及時(shí)匯報，起到很好的溝通協(xié)調作用，公司的團隊凝聚力越來(lái)越強……。。
這所有成績(jì)的取得，我個(gè)人在溝通協(xié)調的過(guò)程中深刻體會(huì )到，是大家共同努力的結果�；叵氘敵�，曾經(jīng)因為經(jīng)驗、習慣、意識、做法等等差異，跟您和其他同事有過(guò)沖突、意見(jiàn)不一，但好在得到大家的包容和及時(shí)幫助，使我迅速融入XX。
回顧這一年，在取得這么多成績(jì)的同時(shí)，我更深刻感受到自我的成長(cháng)，不但在事業(yè)上穩步提升，生活上還找到一生的伴侶，當然這也意味著(zhù)開(kāi)支會(huì )原來(lái)越大。我相信XX真是我的“福地”。
結合公司薪酬體系，全員薪資現狀;比照個(gè)人的崗位職責、崗位要求、工作表現、后續發(fā)展等方面;并參照公司的薪酬制度討論稿中對于主管級以上薪酬等級的考評變動(dòng)原則，鄭重申請X本人：
崗位由“XX”提升為“XX”;
薪酬等級由“XX一級”(XX基薪)調整為”XX一級”(XX基薪)。
知道您是一個(gè)喜歡直接交流不喜歡轉達或拐彎抹角的人，本來(lái)想當面跟X經(jīng)理您交流，但中國人的性格特點(diǎn)，面對薪資這個(gè)敏感問(wèn)題，尤其提自己的薪資還是尷尬的很，昨天鼓足勇氣直接跟您說(shuō)，還是無(wú)法說(shuō)清楚，請您體諒。
相信公司領(lǐng)導會(huì )慎重考慮我的申請。我想通過(guò)這個(gè)申請傳達給公司是我勇于承擔更重要工作的信心和決心。個(gè)人另外說(shuō)明的一點(diǎn)是：不管公司同意與否、批復意見(jiàn)如何，我都會(huì )一如既往努力工作，爭取為公司創(chuàng )造更大的價(jià)值，做出更大的貢獻，因為我始終堅信這所有的努力，我自己將是最大的受益者。
謝謝領(lǐng)導。期待您的回音。
關(guān)于升職的申請書(shū)15
尊敬的公司領(lǐng)導：
首先感謝公司給我提供了工作的機會(huì )，讓我留在XX公司成為正式員工并擔任初級助理。從參與XXX項目工作到如今的同時(shí)參與和協(xié)調XXX的后續維護工作，我始終保持積極的工作態(tài)度，嚴格要求自己。在不斷提高自己的.業(yè)務(wù)技能的同時(shí)盡自己所能去幫助后期加入項目組的新同事，以實(shí)現團結協(xié)作，共同進(jìn)步。
現將這段時(shí)間的工作情況總結如下：
1、能快速適應工作環(huán)境，全身心投入到工作中，在外勤和駐點(diǎn)工作中總結了不少寶貴經(jīng)驗。
2、軟件操作能力提高。通過(guò)這段時(shí)間的制圖，制表工作的積累，我掌握了最新軟件的操作和運用，對于各項辦公軟件的操作也變得更加嫻熟。 3、積極參與公司活動(dòng)，與同事相處融洽。在平常的工作生活當中，常主動(dòng)與同事溝通交談，做到快樂(lè )工作，快樂(lè )生活。
在XX公司的這一年里我學(xué)到了很多專(zhuān)業(yè)知識和為人處世的道理，我能有今天的進(jìn)步離不開(kāi)領(lǐng)導的栽培和同事的幫助�；趯镜臒釔�(ài)及領(lǐng)導對我的期望，鑒于我現在的工作范圍和工作強度，我希望能進(jìn)一步向中級項目助理發(fā)展。
在此我正式提出升職申請，懇請領(lǐng)導給我繼續提高自己、實(shí)現理想的機會(huì )。我會(huì )用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好公司安排的各項工作，為公司的發(fā)展貢獻自己一份微薄的力量。我愿意同公司一起成長(cháng)，一起展望美好的未來(lái)！ 此致
敬禮
申請人：XXX 20xx年1月21日
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