部門(mén)升職申請書(shū)

部門(mén)升職申請書(shū)

　　在人們物質(zhì)精神需求不斷增長(cháng)的今天，需要使用申請的場(chǎng)合越來(lái)越多，寫(xiě)申請書(shū)的時(shí)候要注意內容的完整。那么申請書(shū)應該怎么寫(xiě)才合適呢？下面是小編為大家整理的部門(mén)升職申請書(shū)，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

部門(mén)升職申請書(shū)1

敬愛(ài)的經(jīng)理：

　　您好！

　　隨著(zhù)我公司的不斷發(fā)展，我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。這段共同成長(cháng)的歲月里，同事們給予了我很多。我感謝公司領(lǐng)導對我的栽培和幫助。

　　我是xx年xx月進(jìn)入公司的，首先感謝公司領(lǐng)導對我的關(guān)心和重視，為我提供了這么好的工作環(huán)境。使我迅速的融入到工作中去，跟同事們打成一片，自加入xx公司以來(lái)，始終以快樂(lè )飽滿(mǎn)的情緒投入到工作學(xué)習中去，一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美，對公司的發(fā)展做出了自己應盡的責任，因為您是我的直接領(lǐng)導，這些您應該是了解的，您甚至可以從同事們那里得到對我的評價(jià)。

　　我相信，只要付出，就會(huì )有收獲，因此我向您提出加薪請求，希望領(lǐng)導對我的申請能夠加以重視。

　　如果公司領(lǐng)導認為我現在的工作內容及質(zhì)量還未能達到加薪的要求，我誠懇的.希望您能提出寶貴意見(jiàn)或建議，讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標，在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好，向更高的目標邁進(jìn)。

　　也請您放心，如果公司不予考慮，我仍然會(huì )像以前一樣，用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事，不會(huì )因此怠慢工作，這不是我惟一的追求。

此致

敬禮

　　申請人：xx

　　xx年xx月xx日

部門(mén)升職申請書(shū)2

公司領(lǐng)導：

　　我是xxx年xx月進(jìn)入公司的，首先感謝公司領(lǐng)導對我的關(guān)心和重視，為我提供了這么好的工作環(huán)境。使我迅速的融入到工作中去，跟同事們打成一片。

　　自加入以來(lái)，始終以快樂(lè )飽滿(mǎn)的情緒投入到工作學(xué)習中去，一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美，對公司的`發(fā)展做出了自己應盡的責任。此外在做好本職工作的同時(shí)，參加各種培訓考試學(xué)習，比如xxxx，以期為公司在以后的發(fā)展道路上再添磚瓦。

　　所有這些都是與公司領(lǐng)導關(guān)心重視人才培養是密不可分的，我為能遇到這樣的公司領(lǐng)導而感到慶幸。

　　然而我們所處的城市是一個(gè)正以驚人的速度向前發(fā)展的城市，無(wú)論是在經(jīng)濟還是消費水平在全國都是名列前茅。在這種形勢下，現有的工資水平顯得有些單薄，已經(jīng)成為限制我自身發(fā)展的最主要因素之一。

　　為了能跟好的為公司效力，也為了使自身能得到更好的發(fā)展，特此向公司領(lǐng)導提出加薪申請。申請工資及福利向上提升xxxx%。

　　當然加薪不是目的，只是希望讓我們做得跟好！

此致

敬禮！

申請人：xx

xx年xx月xx日

部門(mén)升職申請書(shū)3

尊敬的領(lǐng)導：

　　本人XX年XX月份進(jìn)公司至今已滿(mǎn)一年，在這一年里經(jīng)過(guò)部門(mén)的培訓、領(lǐng)導的關(guān)心和同事的幫助，我從對HIS業(yè)務(wù)的全面學(xué)習，加上工作實(shí)踐，已經(jīng)能勝任部分系統后期維護及二次開(kāi)發(fā)方面的工作，如決策分析系統、財務(wù)查詢(xún)系統、醫囑系統等的，但對有些子系統仍因缺少業(yè)務(wù)及程序學(xué)習時(shí)間及實(shí)踐機會(huì )等原因而相對陌生。

　　XX年上半年我的工作場(chǎng)地在公司，主要負責的工作是：

　　一、決策分析系統的后期維護工作，在對該系統的維護工作中，因需做各種統計報表，從而能全面熟悉到各子系統重要的表結構，能夠從微觀(guān)到宏觀(guān)的分析HIS各系統數據。

　　二、負責HIS1.0版本標準庫PDM的整理工作，整理出各系統的主要表結構，主要是表的字段注釋和二級代碼注釋信息。

　　三、根據領(lǐng)導要求與指點(diǎn)在工作空閑時(shí)間為公司客服部獨立開(kāi)發(fā)出《企業(yè)信息通用查詢(xún)系統》可以方便的維護及查詢(xún)公司客戶(hù)、公司員公等各方面信息，主要是聯(lián)系方式，目的是為提高工作效率，但程序的推廣情況不是很理想，希望以后可以在工作空閑時(shí)間進(jìn)一部完善該系統的功能，達到真正意義上的'通用。

　　XX年XX月之后，因省腫瘤醫院信息科外包給我們公司管理，我所在的開(kāi)發(fā)組工作場(chǎng)地發(fā)生變化，搬到浙江省腫瘤醫院半山總院，工作內容也發(fā)生了變化，主要負責的工作是：

　　一、維護及二次開(kāi)發(fā)全公司的決策分析系統，包括部分醫院新系統上線(xiàn)，處理初始化環(huán)境及數據等工作。

　　二、負責包括省腫瘤醫院在內的HIS1.5版本醫囑系統的后期維護及二次開(kāi)發(fā)工作

　　三、在省腫瘤醫院現場(chǎng)負責部分系統的程序或數據的后期維護工作，包括醫囑系統、財務(wù)查詢(xún)、決策分析、醫技系統(該系統目前不主要在我這里維護了)、病區藥房等子系統，接各科室電話(huà)處理臨時(shí)問(wèn)題，在此之間配合檢驗系統上線(xiàn)處理住院方面需要修改的程序和新增功能的開(kāi)發(fā)，另外因檢驗系統上線(xiàn)，負責處理由于接口方面及操作控制方面的漏洞造成的錯誤數據。

　　四、配合掌握公司電子病例系統的移動(dòng)查房系統功能的開(kāi)發(fā)，包括整理出醫囑系統醫囑錄入的接口文檔、整理測試用例、搭建測試環(huán)境等工作。目前因移動(dòng)查房系統全面上線(xiàn)，因其程序及業(yè)務(wù)上的漏洞，4頻繁的造成各種系統錯誤數據，如醫囑執行錯誤，藥房發(fā)藥錯誤等，這些錯誤數據糾正的工作基本由我來(lái)負責處理。

　　我認為自己已經(jīng)符合研發(fā)部晉級的標準，特此提出申請，在以后的工作學(xué)習中我將加倍努力，盡快全面勝任HIS各系統的后期維護及二次開(kāi)發(fā)工作，在工作實(shí)踐及學(xué)習中不斷提高自身業(yè)務(wù)水平和解決實(shí)際問(wèn)題的能力，另外還需加強與客戶(hù)溝通的能力。

申請人：XXX

　　XX年XX月XX日

部門(mén)升職申請書(shū)4

尊敬的領(lǐng)導：

　　你好！

　　xxx部門(mén)員工xxx，近期做了xxxx事，為公司直接或間接創(chuàng )造利潤多少，平時(shí)表現優(yōu)秀，實(shí)為公司之楷模，員工之典范。為了鼓勵先進(jìn)，激勵中進(jìn)，帶動(dòng)和鞭策后進(jìn)，特申請為xxx部門(mén)員工加薪xx以做獎勵。希領(lǐng)導查實(shí)批準，萬(wàn)謝！

　　xxx部門(mén)

xxx主管

　　xxx年xxx月xxx日

部門(mén)升職申請書(shū)5

尊敬的領(lǐng)導

　　我叫XXX，于 20xx年X月X日進(jìn)入領(lǐng)跑公司根據公司的需要目前擔任實(shí)習陳列員一職負責XX陳列工作。

　　本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進(jìn)取心，性格開(kāi)朗樂(lè )于與他人溝通具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作能力責任感強，確實(shí)完成領(lǐng)導交付的工作和公司同事之間能夠通力合作關(guān)系，成功地完成各項工作積極學(xué)習新知識、技能注重自身發(fā)展和進(jìn)步。

　　隨著(zhù)時(shí)間的推移在公司將近二年我對公司也有了很深的了解。公司寬松融洽的工作氛圍、團結上進(jìn)的企業(yè)文化使得我在工作中干勁十足。在公司的領(lǐng)導下我會(huì )更加嚴格要求自己在作好本職工作的'同時(shí)積極團結同事搞好大家之間的關(guān)系。

　　在工作中要不斷的學(xué)習與積累不斷的提出問(wèn)題解決問(wèn)題不斷完善自我使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會(huì )作好升職后的工作，成為優(yōu)秀中的一份子不辜負領(lǐng)導對我的期望。

　　這兩年來(lái)我學(xué)到了很多感悟了很多，看到公司的迅速發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪！希望通過(guò)升職申請，實(shí)現自己的奮斗目標體現自己的人生價(jià)值和公司一起成長(cháng)。在此我提出升職申請懇請領(lǐng)導給我繼續鍛煉自己、實(shí)現理想的機會(huì )。我會(huì )用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作為公司創(chuàng )造價(jià)值同公司一起展望美好的未來(lái)。

此致

敬禮！

　　XXX

　　20xx年XX月XX日

部門(mén)升職申請書(shū)6

尊敬的領(lǐng)導：

　　你好！

　　xxx部門(mén)員工xx，近期做了xxxxx事，為公司直接或間接創(chuàng )造利潤多少，平時(shí)表現優(yōu)秀，實(shí)為公司之楷模，員工之典范。為了鼓勵先進(jìn)，激勵中進(jìn)，帶動(dòng)和鞭策后進(jìn)，特申請為xx部門(mén)員工加薪多少以做獎勵。希領(lǐng)導查實(shí)批準，萬(wàn)謝！

申請人：xxx主管

　　xx年xx月xx日

部門(mén)升職申請書(shū)7

尊敬的領(lǐng)導：

　　我是某某網(wǎng)吧的員工xx，首先我要以我加入這個(gè)團隊而感到非常自豪，能成為其中的一員，對工作我激情，對顧客我熱情。對人生充滿(mǎn)希望,在此感謝領(lǐng)導給了自我展現的舞臺，讓我有了人生的目標，特此申請店長(cháng)，希給以考慮.如果我是店長(cháng)，我會(huì )做公司的好幫手和員工的好領(lǐng)導。我一定以身作則，加強業(yè)務(wù)學(xué)習。帶領(lǐng)全體員工把店管理好，發(fā)展好，使公司完全放心，安心。把公司的宗旨、企業(yè)文化、經(jīng)營(yíng)理念等貫徹下來(lái)，使每一位員工都領(lǐng)悟自己的權利與義務(wù)，同時(shí)積極把員工的意見(jiàn)和建議反映給公司，使公司上下齊心協(xié)力，為共同的目標而奮斗，自我側會(huì )努力學(xué)習。

　　態(tài)度決定一切，我想只要有的心態(tài)和由此而使自己產(chǎn)生向上的精神狀態(tài)，一切都不是問(wèn)題。這只是前提，更重要的是團結員工，要做到和諧、團結。這需要很好的貫徹公司的規章制度結合好自己的.人性化管理。私下的時(shí)候，和員無(wú)所不談。但是工作的時(shí)候，獎懲分明，這是原則。同時(shí)，也只有在公平的基礎上才可以激發(fā)大家的工作熱情，提高業(yè)務(wù)水平。

　　營(yíng)造和諧氛圍。我會(huì )在大局上與x公司保持思想上的一致，落實(shí)好公司的規定和各項制度，明確員工的責任，搞好內部關(guān)系。公正、公平的處理員工之間的關(guān)系和正確的業(yè)績(jì)評估。根據員工的性格特點(diǎn)進(jìn)行適當分工和嚴格督導，激勵員工的工作熱情，靈活、冷靜的處理突發(fā)事件。作為店長(cháng)，首先要以身作則，以嚴謹的工作作風(fēng)，塑造良性的工作氛圍。

　　提高員工的綜合素質(zhì)，從而提高整個(gè)網(wǎng)吧的綜合運營(yíng)水平，給予員工一個(gè)培訓員工的系統方法，使之在今后的工作中能夠更好的和員工進(jìn)行溝通協(xié)調，既做到教育的目的，又做到溝通的目的。尊重顧客，維持網(wǎng)吧形象，與顧客建立良好的伙伴關(guān)系，建立良好口碑，提高網(wǎng)吧生意，做到讓顧客與老板都滿(mǎn)意。

此致

敬禮!

　　申請人：xxx

　　xx年xx月xx日

部門(mén)升職申請書(shū)8

尊敬的領(lǐng)導：

　　我于XXX年XX月XX日進(jìn)入公司，到今天已經(jīng)有三個(gè)多月的時(shí)間了。作為一名應屆生，初來(lái)公司時(shí)，曾有過(guò)一段時(shí)間的迷茫。但是在部門(mén)經(jīng)理和同事的幫助下，我漸漸的找到了自信。特別是在審計高峰期這段時(shí)間，我通過(guò)與客戶(hù)的電話(huà)和當面溝通，學(xué)習到了許多專(zhuān)業(yè)知識和市場(chǎng)場(chǎng)，同時(shí)也增強了我對工作的熱情和自信。

　　在過(guò)去的幾個(gè)月時(shí)間里，我勤奮工作，嚴格要求自己，認真及時(shí)地做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù)，同時(shí)主動(dòng)為領(lǐng)導分憂(yōu)；專(zhuān)業(yè)和非專(zhuān)業(yè)上不懂的問(wèn)題虛心向領(lǐng)導和同事學(xué)習請教，不斷提高和充實(shí)自己，希望能盡早獨當一面，為公司做出更大的貢獻。我的工作主要針對的是代表處的業(yè)務(wù)。在開(kāi)展業(yè)務(wù)的過(guò)程中，我不斷學(xué)習和揣摩做好市場(chǎng)工作的方法，如：對新客戶(hù)做跟蹤計劃、對老客戶(hù)進(jìn)行定期回訪(fǎng)、對暫時(shí)沒(méi)有業(yè)務(wù)的`客戶(hù)宣傳公司理念等等。當然在工作中我也有過(guò)一些小的過(guò)失和錯誤，領(lǐng)導的及時(shí)指正幫助我做到了防微杜漸。前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)歷也使我更加成熟，在處理各種問(wèn)題時(shí)能夠考慮得更加全面�？梢哉f(shuō)在這三個(gè)月里，我的思想和工作能力都有了很大程度的提高。

　　接下來(lái)金融街市場(chǎng)部的市場(chǎng)的細化是針對房地產(chǎn)和高新企業(yè)的。面對新的困難和挑戰，我將更加努力，因為我始終相信“沒(méi)有越不過(guò)的高山，只有不愿爬山的人�！�

　　市場(chǎng)的細化主要是為做到“市場(chǎng)的專(zhuān)業(yè)，專(zhuān)業(yè)的市場(chǎng)”。因此我也會(huì )更加深入的學(xué)習房地產(chǎn)、高新企業(yè)的知識和相關(guān)政策，努力把這塊市場(chǎng)做專(zhuān)、做精、做通。工作中我會(huì )主動(dòng)承擔責任，爭取更快的成長(cháng)起來(lái)，為公司的發(fā)展貢獻出自己的力量。

　　根據上述情況，本人特提出晉升申請，希望領(lǐng)導予以監督和批復。

此致

敬禮！

　　XXX

　　20xx年XX月XX日

部門(mén)升職申請書(shū)9

公司領(lǐng)導：

　　我是綜合辦公室職員XX，進(jìn)入公司工作至今已有一年多時(shí)間，對公司的和經(jīng)營(yíng)理念了解并認同�，F提出升職申請主要原因是公司的發(fā)展速度日漸增快，組織結構越來(lái)越清晰，公司對人才的需求也隨之增強，作為公司一員，我義不容辭地毛遂自薦提出升職申請——綜合辦公室主管。

　　在XX集團工作的這段時(shí)間，在領(lǐng)導和同事的指導及關(guān)懷下，我從盲目的工作到有目標的工作，從有目標的工作到有計劃的工作。行政部門(mén)是上下聯(lián)絡(luò )和溝通的中間體，既要取信于內，也要取信于外，重要的`是人與人之間多溝通，做事有條理。

　　同時(shí)，借此申請將我在XX年上半年取得的工作成績(jì)匯報如下：

　　1、建立電子文檔的人事檔案匯總，五大員分類(lèi)管理工作（現轉至人力資源部）；與工程部共同辦理部分五大員年檢工作，服務(wù)于項目部需求。

　　2、順利收集建造師注冊相關(guān)資料報至直管部門(mén)審核，完成初始一、二級建造師和臨時(shí)建造師注冊共60人。

　　3、制訂集團公司各部門(mén)領(lǐng)用辦公用品的規定辦法，使各部門(mén)在使用辦公用品時(shí)有計劃性。

　　4、基本收取集團公司對外的房租，完善員工宿舍環(huán)境的整改。

　　5、在后勤維修方面，能做到有報及時(shí)修，無(wú)報常維護。

　　6、積極配合各部門(mén)的會(huì )議要求，做好會(huì )場(chǎng)的布置，提升集團公司會(huì )議水平標準。

　　7、妥善安排接待所需的道具，提升集團公司接待水平的標準。

　　以上工作成績(jì)基本是按年度規劃進(jìn)行的，而在完成上述工作時(shí)也不斷培養了我的獨立性和果斷性，讓我為站在不同的崗位上奠定基礎。

　　不想當將軍的兵不是好兵，如果此次申請得到領(lǐng)導認同，提供我一個(gè)更高的平臺，我會(huì )不負眾望，發(fā)揮自身優(yōu)勢。

　　如果領(lǐng)導認為我的申請還“年輕”，需要時(shí)間的磨練，我也不會(huì )泄氣，在工作中找不足來(lái)提升工作質(zhì)量和效率。

此致

敬禮！

　　申請人：XX

　　20xx年1月4日

部門(mén)升職申請書(shū)10

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好！在此我先對部門(mén)的領(lǐng)導和同事對我一直的指導和幫助表示感謝。 作為一個(gè)剛到公司的不久新員工，曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處，該如何做好工作；但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化，讓我很快完成了從新人到職員的轉變。

　　在這幾個(gè)月工作期間，營(yíng)業(yè)部的工作程序和是我以前從未接觸過(guò)的，和我的專(zhuān)業(yè)知識相差也較大；但是部門(mén)領(lǐng)導和同事的耐心指導，使我在較短的時(shí)間內適應了公司的工作環(huán)境，也熟悉了公司的整個(gè)操作流程，使我從一個(gè)新手到一個(gè)能熟練操作的員工。

　　這段時(shí)間的學(xué)習和實(shí)踐讓我從公司前輩們那學(xué)到了很多有用的到同時(shí)我自己也在不斷的探索更有效更準確的工作方法向更高的層次邁進(jìn)。

　　另外，公司規范的管理制度和完善的工作模式，也讓我學(xué)習到了很多，培養了自己一個(gè)很好的工作習慣和職業(yè)素養。在本部門(mén)的工作中，也一直都嚴格要求自己，認真及時(shí)做好布置的每一項任務(wù)，同時(shí)主動(dòng)為領(lǐng)導分憂(yōu)；不懂的問(wèn)題虛心向同事學(xué)習請教，不斷提高充實(shí)自己，希望能盡早精通本崗位且熟悉部門(mén)其他崗位操作，為公司做出更大的貢獻。

　　當然，初場(chǎng)，難免出現一些小差小錯需領(lǐng)導指正；但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在處理各種問(wèn)題時(shí)考慮得更全面，杜絕類(lèi)似失誤的發(fā)生。在此，我要特地感謝部門(mén)的領(lǐng)導和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

　　在這幾個(gè)月中看到公司的'迅速發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪，因為這是我們大家一起努力的結果。道路是曲折的，前途是光明的，我相信，只要我們不斷的努力，一定會(huì )讓新邦物流的名字閃亮在全國的每一個(gè)地方，同時(shí)也更加迫切的希望可以和公司一起發(fā)展，實(shí)現自己的奮斗目標，體現自己的人生價(jià)值。

　　在此我提出晉級申請，懇請領(lǐng)導給我更高的臺階鍛煉自己、實(shí)現理想的機會(huì )。我會(huì )用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好工作，為公司創(chuàng )造更多的價(jià)值，同公司一起展望美好的未來(lái)！

此致

敬禮！

　　XXX

　　20xx年XX月XX日

部門(mén)升職申請書(shū)11

尊敬的各位領(lǐng)導：

　　我于20xx年4月12日進(jìn)入xxxxxxxxxx有限公司，20xx年4月12日—20xx年4月20日擔任xxx工程建設的專(zhuān)職監理工程師一職，在負責xxx項目基礎與主體施工的同時(shí)還負責道路、地質(zhì)災害綜合治理工程的日常監理工作及與甲方的各項交接工作，20xx年年初總監代表xxx退休以后所有與甲方xxx的交接、收費、基礎與主體初步驗收工作由我負責并完成。20xx年4月21日—至今擔任xxxxxx工程建設的專(zhuān)職監理工程師一職，主要負責xxx監理工作，主要負責xxx樁基、墩身、箱梁預制、橋附工程及路基段防護工程和雨污水工程。

　　現場(chǎng)工作主要有：

　　1、監理規劃、監理實(shí)施細則、監理安全細則、監理旁站方案、現場(chǎng)進(jìn)場(chǎng)材料見(jiàn)證取樣、監理會(huì )議紀要、監理月報、監理工程師通知、考勤、年終總結報告、工程質(zhì)量評估報告的編制。

　　2、在工程質(zhì)量方面，對有質(zhì)量問(wèn)題的工程在向總監匯報后及時(shí)下發(fā)監理通知單;在安全方面，及時(shí)向施工方提出現場(chǎng)整改，在整改未果的情況下即時(shí)下發(fā)監理通知單;在進(jìn)度方面，嚴格控制施工工期，督促施工方在保證質(zhì)量與安全的.情況下抓好施工進(jìn)度，及時(shí)下發(fā)監理工作聯(lián)系單;在安全生產(chǎn)文明施工方面，及時(shí)傳達上級部門(mén)發(fā)布的信息。

　　3、每天按時(shí)做好監理日志填寫(xiě)工作，詳細記錄工程質(zhì)量、進(jìn)度、安全及工地突發(fā)事件。

　　本人于20xx年年底取得建設廳頒發(fā)的監理工程師見(jiàn)證員證書(shū)，證書(shū)編號為xxx;20xx年取得甘肅省人力資源和社會(huì )保障廳頒發(fā)的助理工程師證;20xx年取得建設廳頒發(fā)的建筑工程二建建造師證書(shū)，證書(shū)編號為xxxx。

　　自從參加工作四年多以來(lái)，在各級領(lǐng)導的關(guān)心和幫助下，能夠及時(shí)完成領(lǐng)導布置的各項監理工作，平時(shí)在工作上盡心盡力、勤勞誠懇、學(xué)習上積極上進(jìn)，能完全有效地履行崗位職責，能模范遵守監理人員的行為規范，嚴格質(zhì)量管理，重視安全監督。由于現階段物價(jià)飛漲及工作量加大等各方面原因，在此我向公司申請我的薪金由監理員3晉升為監理工程師1的標準，望領(lǐng)導批準!

此致

敬禮!

　　申請人：

　　20xx年xx月xx日

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